形势政策论文范文10篇

摘要:随着信息技术的进一步发展，翻转课堂的教学模式逐步得到我国教育界的重视并运用于实际教学中，特别是在理论性较强的思想政治理论课中，翻转课堂的运用一改其原本课堂的枯燥乏味，为思想政治理论课的改革提供了参考模式。本文以镇江市高等专科学校“形式与政策”课为例，通过对课程在具体实践中出现的问题及解决办法探索出“形势与政策”课应用翻转课堂的有效方式，从而进一步提高思想政治理论课的教学效率。

关键词:翻转课堂;形势与政策;教学模式

3月18日，在京主持召开学校思想政治理论课教师座谈会并发表重要讲话，为新时代学校思想政治理论课建设指明了前进方向，对广大思想政治理论课教师提出殷切期望，在广大教师中引发热烈反响。而翻转课堂引入思想政治理论课正迎合了思想政治理论课创新的这一要求，成为教育改革的一大抓手，有利于实现当代思想政治理论课改革目标。“形势与政策”课程作为思想政治教育理论课的重要一环，翻转课堂在其中的运用正迎合了当代教育模式改革的发展方向。

1“形势与政策”课程现状分析

“形势与政策”课程作为高校思想政治理论课的重要组成部分及思想政治教育的主阵地，在高校立德树人的教育理念上有着不可替代的理论及实践指导意义。现阶段，以镇江市高等专科学校为例，“形势与政策”课程的教育模式仍旧拘泥于照本宣科、简单灌输为主，忽视了与学生间的互动，课程本身也存在着时效性等诸多弊端，学生课堂参与率较低。1.1“形势与政策”教材呈现滞后性。当代社会变革瞬息变化，“形势与政策”课程教材紧扣时代脉搏，需要结合当代国内国际实际进行编纂与修订，其特殊的课程性质导致教材存在滞后性的问题。以镇江市高等专科学校为例，2018-2019学年所领取的教材为2017年修订，所述的国内外事件早已滞后，甚至在一些理论和事实上出现了偏差。这一实际情况导致教师教学时无法专注于教材，学生利用教材的意义也微乎其微，甚至出现拒领教材的情况。同时，现阶段市面上的《形势与政策》课程教材版本杂乱，部分高校相继出版了本校版本，导致难以实现课程目标的统一以及对教材内容的审核与监管。1.2“形势与政策”教师呈现短缺性。现阶段，由于高校发展的实际，思想政治理论课老师往往在专业性、数量上、创新性上都呈现短缺的现象。特别是“形势与政策”课程，由于课时量少、理论性强、备课量大，往往受到专业思想政治理论课的排斥，通常下行成为辅导员老师的教学内容。以镇江市高等专科学校为例，2018-2019学年春季学期“形势与政策”课程全校共授班级149个，每班开设课程4节，共计课时量596节，其中由思想政治相关专业教师授课为16节，其余580节课均有各学院班主任、辅导员、学生工作书记、校行政工作人员等人员任教，未召开统一备课会议，教学内容较为随意，大部分教师均采取完成任务的态度进行授课，甚至沦落为部分辅导员老师的班会时间。1.3“形势与政策”课程呈现被忽视性。高等职业教育的目标是培养未来职业人才，其生源特色呈现学生学习能力较弱、轻学术重技术的特点。首先，“形势与政策”课程因其教学内容的不确定性，教学时间被严重压缩，一般仅安排2-4个课时，难以形成完整的教学流程，教学效果较差；其次，高职院校“形势与政策”课程评价方式的单一性，教师往往采用撰写课程论文、视频感想等方式进行教学评价，有的教师甚至不进行课程评价，仅根据学生上课到堂率进行量分，无法进行有效区分；最后，“形势与政策”课程学分往往较低，一般仅1个学分，导致学生本身对其不够重视，缺乏学习动力。

2翻转课堂在“形势与政策”课程中的应用

【摘要】本文基于实证调查所获得的364个样本数据，对校园基础设施、校园文化、同辈群体、授课教师四个维度的因素与大学生的课堂学习态度间的关系进行了相关分析。结果显示四项因素均对大学生的课堂学习态度产生直接影响。进而提出了培养大学生“形势与政策”课良好课堂学习态度的四条路径。本研究对提升“形势与政策”课的教学效果具有直接价值。

【关键词】形势与政策；课堂学习态度；校园因素

1研究背景与指标要素“形势与政策”课

作为高等教育阶段面向学生的实时动态的分析窗口、国家方针政策的解析平台、思想教育的重要途径，对培养价值正确、思想积极的国家建设者而言具有重要意义。追求该门课程的良好学习效果具有非常重要的现实价值。而良好的学习效果，离不开学生在课堂上的学习状态。课堂学习状况直接决定了学生接受知识的主动性、持续性、扎实性，进而影响了课程的最终效果[1]。因此，有必要重视培养学生对“形势与政策”课的正确学习态度，帮助学生养成良好的课堂习惯。相应需要解决的问题就是要找到能够培养大学生“形势与政策”课良好课堂表现与学习态度的有效路径。诚然，影响大学生学习态度的要素诸多，包括了家庭教育、个人思想、学校教育、同辈影响等[2]。其中，就高校而言，能够直接发挥作用的领域就是学校教育直接嵌入其中的校园因素。

2大学生学习态度影响因素的统计分析

基于已有关于大学生学习态度的相关研究成果[3-4]，将课堂学习态度定位为大学生课堂听课的认真程度。基于已有关于影响大学生学习态度的相关研究[5-8]，将对大学生课堂上学习态度的校园因素操作化为：校园基础设施、校园文化、同辈群体、授课教师四个维度。文章提出假设：校园基础设施、校园文化、同辈群体、授课教师四个维度的因素均会对学生的课堂听课认真程度产生影响。其中基础设施主要是指基础设施的完善水平的判断；校园文化主要是指学生对校园文化环境水平的感知；同辈群体是指周围同学的学习态度；教师因素主要是请学生对教师哪方面的因素对其产生影响做出选择。运用SPSS22.0，进行相关分析。数据来源于对苏南地区高校大学生调查回收的364份有效问卷。结果见表1。根据表1结果，校园基础设施对大学生课堂听课的认真程度产生显著影响；校园文化环境因素对大学生课堂听课的认真程度产生显著影响；同辈群体因素对大学生课堂听课的认真程度产生显著影响。调查中还询问了关于老师对自身学习态度是否有影响，回答结果表明，206名（53.8%）同学表示老师对自身的学习态度有很大影响；125名（32.6）的同学表示老师对自身的学习态度有一点影响；52名（13.6%）的同学表示老师对自身学习态度没有影响。文章的假设得到证实。

摘要:在新经济形势下，电力企业要想获得持续性的发展，就必须要做好思想政治工作，也只有如此，才能让电力企业在遵循客观变化规律时，最大限度地调动员工们工作的积极性，有效解决电力企业面临的相关问题，逐渐实现电力企业的生产经营目标。从改进与创新电力企业思想政治工作的必要性方面入手，就如何改进与创新电力企业思想政治工作提出几点建议，以供参考。

关键词:电力企业;思想政治工作;改进;创新

随着时代的不断进步，经济的快速发展，各种思想相互冲击，人们的思维观念也发生了相应的变化。电力企业要想在新形势下，贯彻并且落实好经营管理活动，就必须要以思想政治工作为核心，培养高素质的员工团队。笔者从几方面入手，就如何做好电力企业思想政治工作的改进与创新提出几点建议，以供广大同行参考借鉴。

1改进与创新电力企业思想政治工作的必要性

在电力企业中，思想政治工作是最为重要的组成部分，但其中仍存在着一些不可忽视的问题，如:在实施思想政治工作的过程中，电力企业过于注重形式主义，而对具体的内容予以忽视，过于注重表面功夫，对工作是否能落实不重视，这些问题都导致电力企业思想政治工作的实际效率偏低。特别是现如今许多电力企业的员工都对思想政治工作的开展有抵触心理，认为思想政治教育工作者缺乏亲和力，甚至还会在实际工作过程中给受教育者造成一定的心灵创伤。因此，对思想政治工作进行改进与创新尤为重要。电力企业要想切实达到预期的经济目标，除了要根据社会的实际发展情况对经济战略规划予以调整以外，还要切实贯彻落实好国家的每一项政策发展。前者属于物质领域上的工作，后者则属于精神领域上的工作。电力企业要想得以持续发展，必须要让物质领域工作与精神领域工作完美融合在一起。思想政治工作的开展恰恰能够让物质领域工作与精神领域工作紧密连接在一起，在工作过程中发挥的影响是一种间接式的影响，但可以让两个领域的工作向着一个方向、一个目标努力。应结合社会经济的发展形势，紧密围绕国家相关政策法规，改进与创新电力企业思想政治工作，促进电力企业可持续发展，有效解决电力企业内部矛盾，这具有十分重要的现实意义，也是电力企业立足于市场经济的发展趋势。

2改进与创新电力企业思想政治工作的几点建议

一、新形势下加强思想政治建设的重要性

航标处的蓬勃发展与思想政治工作的推动是密不可分的，一直以来，党将事业单位政治工作作为党的伟大事业的重要组成部分，在事业单位中设立党组织，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，保证了事业单位各项工作的有序开展。近年来，随着中国与世界各国间经济、文化联系日益密切，国内经济发展进入新常态，在学习和借鉴西方国家相对成熟的管理经验的同时，各种披着“民主”、“普世价值”外衣的西方社会腐朽价值观思想也趁机在国内得到传播，对事业单位职工也带了巨大的思想冲击，尤其对年轻职工的思维方式、政治立场、价值取向等都产生了一定影响。与此同时，在全面深化改革的大环境背景下，尤其是“定期考核”“竞聘上岗”等制度的进一步落实，职工的危机感和紧张感日渐增加，工作热情和工作效率相应降低。有效、恰当地开展思想政治工作可以及时帮助职工疏导心里障碍，缓解思想压力，坚定思想认识，营造积极向上的思想氛围，同时思想政治工作的良好开展也是有效化解职工之间内部矛盾，提高协调沟通能力的重要手段，维持事业单位内部的和谐和安定，继而促进社会主义和谐社会的构建。

二、新形势下思想政治建设中存在的问题

（一）对思想政治建设工作重要性的认识程度不够。一是领导层对思想政治建设的重要性认识不够，思想政治工作的开展力度不够，领导干部严重忽视了思想政治工作的必要性与重要性，因为航标处的行业和职能特殊性，领导干部往往只将业务和效益放在首位，有些领导认为现在的党员素质比以前高，没有必要经常开展思想政治建设工作，领导层认识的不足直接导致职工对思想政治工作的松懈；二是随着社会思潮日益多元化，国外宗教信仰在国内的传播日益扩大，思想政治工作也面临着越来越多的挑战，思想的“总开关”把握不好，思想防线不能及时巩固筑牢，其他工作的开展也将“皮之不存毛将焉附”。在这种变化形势下，党员领导干部更应该顺时而动，对思想政治工作的重要性的认识更应该有所提高；三是随着航海保障事业的日益发展，航标业务日益增加，航标处等事业单位的工作压力日益加大，职工长期处于超负荷工作状态，缺乏足够的时间和精力投入到思想政治学习中，也是当前思想政治建设工作开展面临的问题。（二）思想政治建设工作的运行机制不健全。近年来，航标处有越来越多的年轻职工融入，其知识面更加开阔，思想更加活跃，对目前新媒体、新技术的熟悉度和掌握度较高，对思想元素有着独到见解。但是当前的思想政治工作尚未建立起完善的运行机制，传统的单一的工作机制很难满足职工的工作需求，制约了其在思想政治工作中才能和积极性的发挥，使其对思想政治工作产生厌倦感。此外，航标处内部的组织机制缺乏一定的激励机制，“陟罚臧否，不宜异同”，缺乏适当的激励机制，思想政治建设工作的开展也只是在传统框架下流于形式。（三）思想政治建设工作形式缺乏创新。纵观航海保障系统，目前各航标处的思想政治工作形式比较单一，大多通过红头文件、发放思想政治书籍、参加视频会议、开展会议学习等方式进行，由上至下逐级传达精神，学习方式往往单调枯燥，党员群体的学习积极性和主动性不高，学习往往流于形式；党员学习活动重形式、轻内容，会上提出的问题和要求多，会下实践落实的少；支部开展活动少，内容缺乏针对性，学习浮于表面，提升党员思想政治素质效果差强人意。

三、加强思想政治建设工作的建议

（一）转变思想认识，以明确思想政治建设重要。性为切入点提高认识，转变观念，正确认识思想政治建设工作的重要性和必要性。只有明确思想政治建设工作的重要性，认真研究航标处在新形势下所面临的新特点、新观念和新风险，才能从根本上增加思想政治工作的吸引力，加强航标处的工作水平。思想政治建设工作的开展，重要的方式之一就是通过教育使思想政治观念深入人心，使单位职工在潜移默化的影响中形成正确的观念，不断提升自身的思想和精神境界，理论指导行动，更好地规范行为，履行职能，开展工作。以人为本，融入思想政治工作思路中。在提高思想政治建设工作重要性认识的同时，也应当明确，以人为本是各项工作的出发点和落脚点，航标处更需要将以人为本理念融入到思想政治建设工作的思路中。营造人文关怀的环境，以“公平、正义、团结、友善”的价值观来统领航标处的思想政治建设工作，在单位中营造诚信关爱的环境，营造民主参与的氛围，才能充分发掘职工在思想政治工作中的新思路。在开展工作时要从党员群众的诉求出发，在工作落实时要积极思考党员群众的反馈，《宋史•薛极传》：“政纲虽举,必求益其所未至；德泽虽布,必思及其所未周”。时刻围绕党员群众的需求改进工作方法，提升工作效果。只有以人为本为核心开展工作，才能更好地把握职工的思想动态和方向，才能增强思想政治工作的针对性和实效性，才能掌握思想政治工作的出发点，树立正确的认识，有效促进思想政治工作的顺利开展。（二）守正思想航标，以社会主义核心价值观为建设落脚点。党的十八大报告强调：“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观”。培育和践行社会主义核心价值观，需要聚集在精神层面，落脚在实践层面。要建立国家、社会和个人联动机制，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，遵循认知规律，综合运用教育、法律、行政、经济等手段，着力解决好普及性、操作性、机制性问题，使社会主义核心价值观真正成为人们思想的罗盘和坐标、行动的指南和归依。社会主义核心价值观既是思想政治建设工作的核心内容，又是思想政治建设工作的指导原则，航标处职能的发挥离不开思想政治建设工作的引导，离不开社会主义核心价值观这一思想“总开关”来掌控方向，对于航标处而言，必须以社会主义核心价值观为思想政治建设工作的航标，在“富强、民主、文明、和谐”的国家层面，坚定地履行维护海上助航设施和保障通航安全等社会职能，为国家的经济发展、和谐社会的构建贡献力量，坚守职责；在“自由、平等、公正、法治”的社会层面，严格按照国家的法律法规行使公共职能，加强法治建设，维护自由平等和公正法治的价值体系；在“爱国、敬业、诚信、友善”的个人层面，通过思想政治建设工作，树立爱国守信、敬业奉献等价值标杆，弘扬社会主义主旋律。以社会主义核心价值观为落脚点，守正思想政治工作的航标，才能促进航标处工作和谐有序开展。（三）落实责任担当，以发挥领导干部表率作用。为建设保证点“政者，正也。子帅以正，孰敢不正”。航标处的管理者应明确做好思想政治建设工作是促航标处改革发展以及社会事业发展的基石。业务工作与思想政治工作紧密相连，两者是相互促进、相辅相成的关系，既不能过于强调业务工作带来的实际效益而忽视思想政治建设工作，亦不能因为业务工作的紧要而妨碍思想政治建设工作的有序进行。加强单位思想政治工作的顺利进行，领导干部必须加强对思想政治工作的重视度。一是将领导干部的思想政治工作抓牢、抓严，全面加强起思想、组织和作风建设，使领导干部具备高尚的精神境界，能严格自律，以身作则，然后才能带动整个单位的思想政治工作的开展；二是领导干部要发挥带头作用，抓好思想政治建设工作。单位“一把手”要抓好思想政治工作和各项工作全局，分管思想政治工作领导要具体抓工作，其他领导干部要配合抓工作，党政团工作应建立联动机制，齐抓共管，各负其责；三是培养中层干部主动学习的意识和能力，从按照上级和工作的学习要求，实现学习成果向实践工作的有效转化。应要求中层干部学习以“结合工作目标”、“带着问题学”为主，强调为解决工作实际问题而学，培养年轻中层干部终身学习习惯，增强中流砥柱的担当作用，为思想政治工作的宣贯夯实力量。新时期的思想政治工作提出了更高的要求，党政领导要灵活工作思路，思政工作与业务工作要“两条腿走路”，使其相辅相成，建立完善的思想政治工作责任制，使责任担当层层落地，切实发挥党员领导干部的带头作用。（四）健全机制体制，以培养高素质政工队伍为建设着力点。一是应建立合理的人才选拔机制。近年来，航标处不断充实了青年职工，注入了新鲜血液，应当借此机会选拔优秀适岗的青年职工充实到政工岗位上，夯实思想政治工作人才力量。在人才甄选方面，应严格把关，要严格选拔政治坚定、作风正派、德才兼备的人才充实到政工队伍中，对于在群众威信高、工作经验丰富的党员干部应优先考虑。大胆选拔政治素质过硬、有责任感的青年干部，改善政工队伍“老龄化”的现状，逐步完善政工队伍的年龄结构和专业结构；二是应注重政工工作的教育培训。加强政治理论学习，提高政工队伍的思想觉悟水平和政治水平，拓宽人员知识层面，提高业务素质。在报培训计划时应对目前政工职工进行内部调研或意见收集，了解目前政工职工的工作水平以及业务短板等现状，使培训内容具有一定的计划性和针对性，培训内容要与时俱进，在符合国家的政策方针的同时，注意结合互联网+、新媒体平台、数据挖掘等内容研究如何开展政工工作，使培训内容具有一定前瞻性，注重培养干部职工的现代化的工作方法和科学思维能力，全面提高航标处思想政治工作人员的素质；三是要建立健全激励机制，航标处是业务职能单位，在实际考核时要充分考虑到思想政治工作的特殊性，既要定量分析工作内容，也要定性分析工作方式，在奖惩方面要坚持精神鼓励与物质鼓励有效统一，提高职工的工作热情和动力。在制定机制过程中，还应立足于航标处的实际情况，明确总体目标，并逐一细化、具体化，建立科学、系统的考核和监督制度，全面、认真地落实思想政治工作，实现思想政治工作的科学化、规范化和有序化，使高素质和机制合理的政治工作队伍成为推动思想政治建设工作的着力点。（五）创新平台载体，以推动航标精神文明建设为支撑点。随着互联网的普及，社交网络的的广泛应用，网络媒体已赶超平面媒体、电视媒体，成为人们生活中不可或缺的组成部分，人们习惯通过网络媒体获取外部资讯和发表言论看法。因此，航标处的思想政治建设工作应与时俱进，充分利用网络的便捷性和广泛性，对工作方式方法进行创新。围绕“忠于国家、热爱航保、以人为本、奉献社会”的北海航海保障中心核心价值观，创建网络平台，不仅成为航标处对外发声的媒介、宣传的出口，而且也为职工创造了活跃思想、自由言论的空间，便于获取职工的思想动态。通过创建北海航海保障中心微信公众号，开通微博认证等，对职工进行思想政治教育，弘扬社会主义主旋律，宣扬北海航海保障中心核心价值观，使职工树立对党和国家，对社会主义事业、对航海保障事业的信心，自觉筑起思想堤坝，抵制不良思想侵袭，守正思想航标。在对内协同网络上设立党员交流园地、精神文明建设栏目，党和国家的方针政策，对于涉及单位的重大改革等政策内容进行公布公示，定期开展网络答题、网络辩论，有助于职工之间的沟通交流，也有助于迅速、准确地了解职工的思想动态和关心的问题。此外，还应注重培养专业的人才或团队对公众号和微博账户等进行科学、合理地运营，定期推送内容，避免出现面子工程、烂尾工程导致的僵尸账号。航标处的使命在于维护海上助航设施和保障通航安全，而航标处职能的有效履行离不开思想政治建设工作的导航和助航，将思想政治建设工作的方法探究与航海保障系统航标处特色紧密结合起来，从提高思想政治建设工作认识切入，以社会主义核心价值观为落脚点，发挥领导干部表率作用为保证，建设政工队伍着力，以新平台载体推动航标精神文明建设，才能塑造保稳定、促改革的氛围，使航标处党员群众凝心聚力，共同推动航海保障事业蓬勃发展。

一、兰州塑料工程学会改革的进展情况

兰州塑料工程学会是上世纪80年代中期计划经济体制下成立的，挂靠于兰州塑料工业总公司，依托总公司直属企业和行业相关企业，联系驻兰各大专院校和科研院所，曾经红火一时。随着经济体制的转轨，学会的生存也出现了问题。可以说，目前的兰州塑料工程学会也是属于站在十字路口的那一类，弄得好，学会将会有所发展，弄得不好也可能被时代所淘汰。2000年前后，我们理事会全体成员就已意识到这种危机的严重性，一直在思考如何能冲出困境，改善学会的处境。

根据市科协的总体改革计划，2003年，初步形成了我们学会改革的总体思路和目标，即：确立以会员为主体，实现民主办会，具有现代科技团体特点的组织体制和管理模式，完善自立、自强和自律的运行机制；充分发挥学会的组织优势和行业职能，改进和丰富活动方式方法，创立和形成具有学科特色活动项目，树立学会的学术权威和鲜明的社会性形象；加强学会的能力建设、组织建设，把兰州塑料工程学会真正办成满足党和国家以及塑料科技工作者的需要，适应社会主义市场经济体制，符合科技团体发展规律，具有中国特色的，充满生机和活力的现代科技学术团体。

按照理事会既定的改革思路，这些年，学会主要抓了三个方面的工作：

1、顺应经济体制和社会基础的变化，改进学会的组织体制。建立以会员为主体的组织体制，制定相应规章制度，明确会员的权利和义务，定期向会员征询意见和建议，接受会员的监督和约束。理顺学会内外关系，加强与挂靠单位的联系，积极吸纳塑料学科的企事业单位和科技工作者入会，扩大会员覆盖面及个人会员的比例，重视发展非公有制经济的科技工作者入会。

进入21世纪以后，市属国有企业一直处于动荡不安的体制改革浪潮中，诸多企业会员破产重组，科技人员去留不明，组织机构的建设不能正常进行，学会改革的事成效甚微。

摘要：新时期，网络和信息技术手段已全面融入各行业的日常生产，机房建设的相关措施也得到了明显改善。如果将IDC新技术充分应用于机房建设，将有助于提高机房建设的整体质量，有利于简化机房建设过程，消除过多的建设成本。因此，针对当前形势，现阶段机房建设应充分注重利用新技术，使IDC技术全面渗透到机房建设的各个关键环节。

关键词：IDC技术；机房建设；信息技术

IDC是一个拥有高质量电信接入资源的数据交换中心，配备了大容量数据服务器和高速数据交换设备，以支持用户的多通道带宽访问。通过采用IDC技术，用户可获得全面的信息和高品质访问。因此，建设IDC机房时需确保设备的稳定运行，同时综合考虑结构布局、电源及环境温度等因素。

1IDC机房建设设计原则

1.1机房设备的可信性和系统稳定性。在IDC机房建设过程中，系统地创建可保证机房为用户提供可信、持续的网络数据服务，如双热备份机制、关键设备备份及服务器优化等。其他关键设备可使用UPS电源，同时创建双系统的供电机制。1.2机房数据的安全性。通过合理利用安全监控技术、访问控制技术、数据安全保护技术及分层控制技术管理数据库服务器，可减少恶意攻击，以确保机房数据的安全。1.3施工周期性和可延展性。IDC机房的建设耗时较长，需考虑相关安排。此外，需加强设计和施工的适应性，以便后续的扩建、改善经营及维护作业[1]。1.4IDC机房的控制性能。为持续提供网络数据服务，IDC机房必须具备网络监控和网络连接检测等安全功能，以便及时发现和处理潜在威胁。1.5IDC机房的其他性能维持IDC机房环境处于恒温恒湿状态，并提供自动报警服务。

2机房建设的思路

【摘要】公共事业管理学科是随着社会发展需要而产生、发展的，研究公共管理理论对推进公共事业管理专业建设，使其朝着社会需要的方向科学发展具有现实意义。本文通过总结国外公共管理理论及公共事业管理专业教育的有益经验，对我国高校公共事业管理专业的建设的现状及问题进行分析，提出若干对促进我国公共事业管理专业的建设与发展的意见。

【关键词】国外公共管理理论公共事业管理专业建设

1公共管理理论概述

19世纪末期，马克斯•韦伯创建了传统公共行政学的核心理论——官僚制。官僚制是建立在法理性权威基础上的一种高度理性化的组织机构，其特点是：在职能专门化的基础上进行劳动分工；严格规定等级层次结构；运用规章制度清晰明确划分责权；人际关系非人格化；遵守严格的系统工作程序；以业务能力作为选拔提升的依据。管理效率是官僚制的核心价值观念。

传统公共行政学获得了极大成功，为世界各国政府广泛采用。20世纪60、70年代，以美国行政学家弗雷德里克森为代表的新公共行政学派对官僚制行政理论的效率至上原则提出质疑。他们认为传统公共行政学只重视效率，将公民当作实现政府目标的工具。他们提出的改革主张是建立政府与公民对话、沟通、互动的机制，使政府能对公民的需求积极地做出响应，从而实现公共行政的社会性效率。

20世纪70年代全球石油危机以后，伴随着信息化及全球化时代的来临以及公民社会的兴起，公众对政府官员和公共机构管理人员的服务品质要求更高，于是在世界范围内掀起了一股持久不衰的政府机构改革潮流，出现了以市场机制逐渐取代政府干预；减少政府开支、鼓励私人投资；缩小文官队伍的规模；鼓励公司竞争及公共事务向私营部门转移为特征的“新公共管理运动”。新公共管理运动对传统的行政管理进行了反思，强调调整政府和社会管理公共事务职能之间的关系，重塑政府管理自身和社会事务的手段、过程和模式。基本的做法是为了提高政府提供公共服务的效率，将政府的“掌舵”职能和“划桨”职能相对分离，将后者转移给非政府组织，实现公共服务的市场化、社会化、民营化。［2］经济合作与发展组织(OECD)关于西方政府改革的研究报告总结了新公共管理的核心内容：关心服务效率、效果和质量方面的结果；高度集权、等级制的组织结构为分权的管理环境所取代。在分权的环境中，资源配置和服务提供的决策更加接近第一线，并为顾客和其他利益集团的反馈提供更多的余地；灵活地选择成本效益比更好的方法，如市场的方法，来替代政府直接提供和管制；更加关心公共部门直接提供服务的效率，包括生产力目标的设定，在公共部门组织之间建立竞争性的环境；强化国家核心战略能力，引导国家变得能够自动、灵活、低成本地对外界的变化以及不同的利益需要做出反应。

全心全意为会员服务

做一个称职的秘书长

**市个体私营企业协会秘书长***

我自****年**月担任**市个体私营企业协会秘书长以来，在转变观念，端正思想，提高认识，认真履行秘书长职责的基础上，想会员之所想，急会员之所急，谋会员之所求，帮会员之所需,解会员之所忧。努力做到权为会员所用、情为会员所系、利为会员所谋。全心全意地为会员服务，受到了广大会员的一致赞扬。主要做了以下几项具体工作。

一、提高思想认识水平，把为会员服务当作第一要务

个私协秘书长作为协会组织日常事务的主持者，必须首先提高思想认识水平，科学定位，找准位置，把为会员服务当作第一要务，切实做好会员服务工作。

全心全意为会员服务

做一个称职的秘书长

××市个体私营企业协会秘书长××*

我自××××年××月担任××市个体私营企业协会秘书长以来，在转变观念，端正思想，提高认识，认真履行秘书长职责的基础上，想会员之所想，急会员之所急，谋会员之所求，帮会员之所需,解会员之所忧。努力做到权为会员所用、情为会员所系、利为会员所谋。全心全意地为会员服务，受到了广大会员的一致赞扬。主要做了以下几项具体工作。

一、提高思想认识水平，把为会员服务当作第一要务

个私协秘书长作为协会组织日常事务的主持者，必须首先提高思想认识水平，科学定位，找准位置，把为会员服务当作第一要务，切实做好会员服务工作。

为深入贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果，充分发挥学校党支部和党员在“创建教育强区、推动科学发展”中的战斗堡垒和先锋模范作用，按照中央和省、市、区委、局党委关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见，根据教育局《在天心区教育系统党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》的通知精神，学校党支部决定在全校党员中深入开展创先争优活动，为确保活动健康有序开展，现结合学校实际制定如下方案：

一、指导思想：

以党在新时期的重要思想理论为指导，深入学习实践科学发展观；以“争当教育强区先锋，办好人民满意学校”为主题，把学习和实践活动贯穿始终；以争创先进党支部和优秀共产党员为主要内容，坚持从学校实际出发，大力开展丰富多彩的争创活动，切实增强学校党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推动我校教育的和谐发展。

二、主要内容和具体要求：

（一）讲求实效，建设学习型党组织，努力做到“五个好”：一是领导班子好。明确办学方向，规范学校管理，严格落实学校发展规划、思路和措施，努力建设一支思想素质高、治校能力强，团结协作、求真务实、作风民主、廉洁勤政、受到师生拥护的领导班子队伍。二是党员队伍好。努力锻造一支党性坚强、富有活力、为人师表、以身作则、爱岗敬业、无私奉献、业务精湛、富有魅力的党员队伍。三是工作机制好。严格落实上级决策，制度健全、措施到位，考核机制科学规范，工作运行流畅有序，形成适应新形势要求的工作机制。四是工作业绩好。突出教学中心，支部搭建平台，党员展现风采。积极创建和谐而充满活力的工作、学习环境，努力提高我校教育教学质量，规范学校管理，打造优质教育品牌。五是群众反映好。发扬光荣传统，深入联系群众，尊重师生，团结友善；联系社会家庭，提高服务质量，赢得广泛的支持和拥护。

（二）践行党员义务，努力争当“五模范”：一是带头学习提高，做终身学习的模范。积极投身学习型党组织建设，坚持学以致用，践行科学发展观和先进教学理念，提高自身的思想政治素质和专业文化水平，促进自身专业化成长，努力成为优秀教师。二是带头争创佳绩，做教书育人的模范。热爱教育事业，以强烈的事业心和责任感和敬业奉献、刻苦钻研的精神，开拓创新，做出显著的成绩。三是带头服务师生，做服务育人的模范。立足本职岗位，爱生亲民，加强联系沟通，以强烈的宗旨意识和服务意识，为师生解难题、办实事，为社会公益事业发展作贡献。四是带头遵规守纪，做依法从教的模范。自觉遵守党的纪律，坚决执行党的各项决议，恪守教师职业道德规范，廉洁自律，维护党国利益和学校利益。五是带头弘扬正气，做师德修养的模范。积极践行社会主义核心价值体系，树立高尚的职业理想和正确荣辱观，淡泊名利，严谨笃学，为人师表。