校长汇报材料范文10篇

各位领导、全体教师：

很高兴向大家作述职述廉报告。因为在从教21年的经历中，今天。作过多次述职报告，每一次都使自己内心深处得到一次彻底的清理，又能客观而真实地听到领导和同志们对我本人及工作的评价。

可以概括这样一句话：工作有进展，下面仅就年的工作述职。过去的一年。问题也不少。

正确决策一、面对学校实际。

侵蚀相当严重。于月26日向教育局作了口头汇报，年年3学校的操场多处过水。经教育局批准，6月挖了学校围墙西侧的排水沟，保证了操场不再受流水的侵蚀。

针对毕业年级学生的基础较差、部分学科教师配备弱的情况，年年7月。经学校领导班子会议研究，调孟庆艳、齐亚静、韩彦文主任三位教师到毕业班任教，解决了毕业班师资配备存在问题。11月19日，七年三班、四班语文教师病假，又调李亚军老师、刘玉泉主任分别任这两个班的语文课，保证了学校教学工作的正常运转。

一、学校基本情况

**地区民族中学位于**市中心，前临秀丽的锦江河，背靠巍巍的**山，校园布局合理，整洁优美。校园占地51080平方米，绿化面积3500平方米。校舍建筑面积24086.35平方米，其中学生公寓和餐厅建筑面积10882.55平方米，可容纳1200名学生食宿。有理化生实验室4—4—2个，300米塑胶田径运动场1个、篮球场4个、羽毛球场3个和260平方米的室内健身房一个，能够满足教学、实验、体育课和课外活动的需要。学校有图书10.5万册，阅览室每年订报刊在130种以上。

校级领导班子、中层干部，年龄、学科结构合理，有强烈的事业心、责任感和创新精神。全校教职工172人，其中专任教师145人，教师学历合格率占95.86%，高、中级教师占专任教师的61.37%。学校设立党委，有党员教职工56人，设5个基层党支部。现有教学班45个，学生2496人，其中少数民族学生达80%。侗族、苗族、土家族为主体民族，女学生占46%。

建校43年来，学校始终坚持社会主义办学方向，全面贯彻国家的教育方针，切实落实民族教育政策和法规，秉承“博学、明理、健体、报国”的校训，树立“文明、守纪、和谐、进取”的校风，“严谨、爱生、精业、奉献”的教风和“尊师、诚信、勤学、善思”的学风，努力实践“三个代表”重要思想，面向边远贫困乡镇招收民族学生。学校始终坚持“以人为本，科学发展，注重特长，强化素质，让每一个学生接受平等教育，让每一个学生全面发展，为民族地区经济、社会发展培养合格人才”的办学理念，认真做好“教书育人、管理育人、环境育人、服务育人”的工作，面向全体学生，全面提高学生的综合素质，多年来学校的辍学率一直控制在3%以内。

43年来，学校累计培养了2万余名高、初中毕业学生，少数民族学生占绝大多数。他们遍布祖国大江南北，为当地经济文化的发展做出了巨大的贡献。其中有在学业上有所成就的**等博士；有在国家各级党政机关工作岗位上做出突出贡献的**等管理人才；有活跃在文娱战线的著名歌手**、**省著名节目主持人、**电视台主任播音员**、2006年**杯多彩**形象大使**等。他们中更不乏辛勤劳作在**地区各级工作单位的专业技术人员、大中小学教师、工矿企业的工人、边远少数民族乡镇的基层干部、养殖大户、致富能人，以及非公有制经济战线上的杰出代表。

近几年，学校先后被国家、省、地有关部门授予“地区双优文明学校”、“地区民族团结进步先进单位”、“地区示范性普通高中”、“**省实验教学示范学校”、“**省五四红旗团委”、“**省五•一劳动奖状先进集体”。2007年8月，省教育厅行文批准我校为“**省示范性高中”。

校长教学改革工作汇报材料

县教育局4号文件下发以后，学校组织全体干部教师进行了认真学习，并对教师转变理念情况进行了专门闭卷测试。学期初专门召开了教学改革工作会议，并且出台了系列教学改革的文件和配套制度。为确保改革的顺利进行，实行了干部包组责任制,校长及包组干部对集体备课、导学案形成、课堂教学进行全过程跟踪指导和点评，严格落实“备、说、备、授、评”操作程序。由于领导重视、措施得力，我校的教学改革已见雏形,老师的讲课时间已控制在15分钟以下，课堂上学生自主学习紧张、有序、高效，效果初见端倪。下面就我校在集体备课、导学案的形成以及课堂教学流程方面的做法汇报如下。

一、集体备课研究务求实效，导学案编写精雕细刻。

集体备课每周两次。第一次集体备课为周四晚，主要是说课，在说课的基础上，主备人写出导学案初稿，再利用第二次集体备课时间对导学案初稿进行讨论，然后再修改，经备课组长、教务处审批后使用。每个环节的具体要求如下：

1、第一次集体备课既导学案初稿的形成

备课组长主持，所有任课教师参加，整个过程模拟课堂教学的演示。

本年度，我在校党支部的带领下，切实参加创先争优活动，时刻以一个共产党员的要求履行自己的职责，以下我从三个方面汇报自己参加活动的情况。

一、积极以身示范，严于律己，做好本职工作。从今年2月28日起，我接任江小华校长主持蓝天学校的行政工作。这对我是一个考验，也是上级党组织对我的信任。为了天心教育南部的发展，我决心自己向江小华校长那样扎扎实实得做点实事。首先，我以身示范；老师们要做的，我带头做好。在出勤和教学检查方面，我时刻和老师们一样，接受检查和监督。有时间我和老师们积极交流，探讨学校发展中的深层次问题，虚心接受大家对我工作的意见和建议。由于学校人事缺编紧张，我本人还承担初三数学教学工作，无论多忙我都积极备好课，上好课，参加教研活动。同志们都认为我工作任务重，有些地方可以宽松些，但我认为，作为党的基层干部，时刻要承担比群众更艰巨的任务，如果自己还打退堂鼓，还与大家用两个尺度区分，那么共产党员的先进性将荡然无存，这会使蓝天学校的发展在群众中打上疑问号。所以我常常给自己找差距，找问题，请党支部同志们帮助自己作指导，帮助自己克服困哪。

二、带好行政队伍，培优年轻干部。我校行政队伍是蓝天学校发展的中坚力量，他们在蓝天的发展历程中具有重要的作用，怎样带好这支队伍，培养好这支队伍是我的一项具体工作。我通过行政会强化大家的责任，通过个别交流谈心，了解他们对学校工作的想法和建议；同时我积极送行政干部分批参加市、区两级培训和外出学习，这样提升他们管理水平和开阔眼见。今年下半年，为充实学校干部队伍，培养年轻党员后备干部，我深入和基层，和普通教师、党员交流。通过长时间的观察和广大群众的推荐，我任命刘刚老师为中学团委书记兼大队辅导员，刘刚老师很有热情，工作兢兢业业，一丝不苟，履新后教育处的管理逐步上了一个台阶。近年来，我校教研一直是一个空白，为弥补这一缺陷，我推荐何俊老师任小学文科教研组长，让她这位年轻党员挑大梁，做大事。这些举措有力地促进了学校干部队伍的发展，也激发了蓝天人想干事的热情，让一批能力强，素质硬的人才得到锻炼。公务员之家

三、时刻学习，保持清醒头脑，拒腐防变，切实保持一个共产党员的本色。为提高自己党的理论学习水平，我认真参加党支部学习活动，并且休假之余阅读党的理论文集，通过不断充实自己，让自己的思想觉悟有了提升。担任主持学校行政工作的副校长后，各种诱惑接踵而来。请客送礼的人不断，为此，我谨记局领导的教诲，时刻保持保持冷静头脑，婉言谢绝各种宴请和送礼。我知道，同志们都在看着我，监督我，只有自己做好表帅，才能维护整个队伍的形象。

当然，我还有很多地方不足。比如制度建设方面落实不够具体，特别是行政干部的督促还有所放松；教师队伍的建设还跟不上城区先进学校的步伐；由于区国库集中支付和绩效考核初步实施，行政干部和教师的积极性还没有充分调动等。为此，我将在下一步工作中，依靠党支部集思广益，依靠全体教师共谋发展，共克时艰，破除蓝天学校工作的瓶颈，在创先争优活动中努力做好一个基层党员干部的工作，为党争光，为党添彩。

一、重视学习，加强修养，不断提高自身素质

为适应快速发展的教改形势，我一直把学习作为增强工作能力的主要途径。坚持学习政治理论，学习现代教育教学理论及相关书籍，撰写学习心得，逐步形成现代化的教育理念。

1.积极参加学习实践活动，落实科学发展观。

结合我县的学习实践活动，我积极参加、认真听取县委宣传部召开的落实科学发展观教育报告会、县委宣传部组织的宣传系统科学展观报告会、县学习实践办组织的金融危机与发展机遇报告会、县府办组织的宏观经济形势及投资决策方向报告会、县委办组织的旅游发展报告会、县委组织部组织的全县先进事迹报告会、县学习实践办组织的创业创新辅导讲座等一系列报告会，认真学习实践科学发展观，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，着力转变不适应、不符合学校科学发展要求的思想观念，提高领导促进学校和谐发展的能力，推进学校科学和谐发展，为建设惠及人民的教育品牌作出新贡献。

2.组织开展我校的学习实践活动。

根据上级的统一部署，根据中共县委《关于开展第二批深入学习实践科学发展观活动的实施意见》和教育局《开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》的要求，制订了《浙江省中学开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》，扎实开展我校的学习实践活动。在活动中，我亲自给全校党员干部开设了《以人为本，构建终身教育体系》的专题报告，并利用校长办公会议、干部民主生活会，联系学校实际，多次组织中层以上干部集中对科学发展观内容加强学习、理解与把握，将行政干部作为一个重要的“点”，辐射到处室、年级、学校，在学习讨论活动中切实起到了带头作用，即带头讨论发言、带头听取意见、带头调研，为学习教育活动的深入开展起到了应有的导向作用，取得了明显的活动效果。

一、岗位分类

1、常务工作岗2、资料管理岗3、司机岗

二、岗位名称和岗位权重

常务工作A岗权重：（1.3）

常务工作B岗权重：（1.24）公务员之家版权所有

常务工作C岗权重：（1.00）

第一篇:学校汇报材料

为进一步落实市教育局制定的《市农村义务教育学校“教学规范达标活动”工作方案》及配套文件的精神，规范教学常规工作，深化学校管理工作，规范学校教学行为，进一步提高教育教学质量，我校教务处协同政教处、师训处、总务处以及其他相关处室对学校教学常规管理工作进行自查自评，现报告如下：

一、教学常规管理方面

1.课程开设齐全

我校在课程的开设方面严格遵守国家有关规章制度，开齐开足三级课程。

2.计划周密详实

同志们：

今年，省、市人民政府对我县教育工作的督导评估，是推进我县教育事业和经济社会协调发展的一次良好机遇，是对县、乡各级政府近年来发展教育事业的一次大检阅。根据省政府的统一安排，我县教育工作将于6月10日左右接受省政府教育督导团的评估检查。这次督导评估检查要求之高、检查之严，不亚于去年省政府“两基”“普实”复查验收工作。在时间紧，任务重的情况下，能不能顺利过关，就看各乡镇、各部门在座的各位领导思想上重视够不够，工作措施落实不落实，工作成效明显不明显。为认真做好迎检工作，确保顺利通过省政府教育督导团的评估验收，下面，我主要讲三点意见。

一、市级教育督导复评情况通报

5月11日至13日，市人民政府教育工作督导复评组对我县教育工作进行了督导复评。复评组对照《云南省县级人民政府教育工作督导评估标准》、《云南省县级人民政府教育工作督导评估办法》和《〈云南省县级政府教育工作督导评估标准〉评估要点及评分要求》等文件内容，采取“听、看、察、访、议”等方式，坚持实事求是，坚持公开、公平、公正，坚持督政与督学相结合，坚持鉴定性评估与发展性评估相结合，力求客观、如实地评估元江县教育工作。复评组首先听取了元江县关于全县教育工作情况汇报，分别召开了人大、政协、政府相关职能部门、乡镇和学校负责人座谈会，并对相关问题进行了质询，深入到澧江、东峨、青龙、因远4个乡镇政府及当地的中小学共14所学校实地检查，认真细致查阅了相关档案资料，抽查清点在校学生情况，进一步验证、核实县政府的自评报告。通过两天多的调查核实，复评组认为：元江县委、县政府重视教育督导评估工作，作为宣传、动员全社会尊师重教的大事来抓，县、乡(镇)政府做到思想认识到位、工作措施到位、责任履行到位，全县上下形成了迎接督导检查的浓厚氛围，自评工作严肃认真，扎实细致，有关档案资料较为规范，掀起了继“普九”之后的又一轮关心、支持教育的热潮;自评报告内容基本符合全县教育工作的实际;检查组所到学校管理有序、师生精神状态好，教育质量逐年上升，校园环境做到了绿化、美化、人文化，校园文化建设有声有色，发挥了环境育人和管理育人的功能。评估组给我县教育工作督导复评分为91.5分，基本达到“教育工作先进县”的分值要求，但由于评估过程中发现有涉及“教育工作先进县”一票否决的要素(主要是d级危房严重超标)，评估组经过认真合议后，同意将元江县作为“教育工作合格县”等级呈报给省人民政府教育督导团评估认定。

市人民政府教育工作督导复评组，在充分肯定我县教育工作取得成绩的同时，也中肯地提出了存在的问题。

一是危房偏高。全县中小学现有45584平方米危房，占校舍总面积的16.21%，远远超出评选“教育工作先进县”标准中关于d级危房比例不得高于3%的要求。

一，目前的工作基础和存在的问题:

学校创建46年来，本科教学已经形成了一个较为完善的体系，办学传统和特色日益凸现；专业结构和布局，人才培养方案，教学计划，师资队伍整体结构，专业建设与教学改革，实验与实践环节管理，质量控制与信息反馈，教学管理与运行机制等等日益得到社会的公认，并为社会发展和科学进步作出了贡献。近年来，在211工程，世行贷款和985工程的支持下，软硬件条件得到进一步改善，学校的社会声誉越来越高，影响日益增强。然而，随着社会的飞速发展与科学进步，对高等教育人才培养质量也提出了更高的要求，抓好本科教学成为提高整个高等教育质量的重点和关键。对照教育部本科教学工作水平评估指标体系，我们在办学过程中，在以下方面还存在一定的问题，需要认真加以改进:

学校的办学指导思想还要进一步明确；教学的中心地位，教学改革的核心地位，教学建设的优先地位和本科教学的基础地位还要进一步落实；学生占有的教学资源某些部分还不足；课程教学和教材资源数量不足；教学过程的信息化及规范管理有待进一步完善；教学质量监控与保障体系尚未真正建立；教师(特别青年教师)的教学水平和教学能力有待进一步提高；本科教学整体上的特色和亮点还有待于进一步升华和凝炼。

二，总体时间安排:(初步以11年11月专家进校评估设计)

1。7月-9月

⑴根据教育部文件精神，细化，分解指标体系，形成本校的本科教学评估任务分解表，建设任务书，院级评估工作指南，和院级评估指标体系和总体；

同志们：

今年，省、市人民政府对我县教育工作的督导评估，是推进我县教育事业和经济社会协调发展的一次良好机遇，是对县、乡各级政府近年来发展教育事业的一次大检阅。根据省政府的统一安排，我县教育工作将于6月10日左右接受省政府教育督导团的评估检查。这次督导评估检查要求之高、检查之严，不亚于去年省政府“两基”“普实”复查验收工作。在时间紧，任务重的情况下，能不能顺利过关，就看各乡镇、各部门在座的各位领导思想上重视够不够，工作措施落实不落实，工作成效明显不明显。为认真做好迎检工作，确保顺利通过省政府教育督导团的评估验收，下面，我主要讲三点意见。

一、市级教育督导复评情况通报

5月11日至13日，市人民政府教育工作督导复评组对我县教育工作进行了督导复评。复评组对照《云南省县级人民政府教育工作督导评估标准》、《云南省县级人民政府教育工作督导评估办法》和《〈云南省县级政府教育工作督导评估标准〉评估要点及评分要求》等文件内容，采取“听、看、察、访、议”等方式，坚持实事求是，坚持公开、公平、公正，坚持督政与督学相结合，坚持鉴定性评估与发展性评估相结合，力求客观、如实地评估元江县教育工作。复评组首先听取了元江县关于全县教育工作情况汇报，分别召开了人大、政协、政府相关职能部门、乡镇和学校负责人座谈会，并对相关问题进行了质询，深入到澧江、东峨、青龙、因远4个乡镇政府及当地的中小学共14所学校实地检查，认真细致查阅了相关档案资料，抽查清点在校学生情况，进一步验证、核实县政府的自评报告。通过两天多的调查核实，复评组认为：元江县委、县政府重视教育督导评估工作，作为宣传、动员全社会尊师重教的大事来抓，县、乡(镇)政府做到思想认识到位、工作措施到位、责任履行到位，全县上下形成了迎接督导检查的浓厚氛围，自评工作严肃认真，扎实细致，有关档案资料较为规范，掀起了继“普九”之后的又一轮关心、支持教育的热潮;自评报告内容基本符合全县教育工作的实际;检查组所到学校管理有序、师生精神状态好，教育质量逐年上升，校园环境做到了绿化、美化、人文化，校园文化建设有声有色，发挥了环境育人和管理育人的功能。评估组给我县教育工作督导复评分为91.5分，基本达到“教育工作先进县”的分值要求，但由于评估过程中发现有涉及“教育工作先进县”一票否决的要素(主要是d级危房严重超标)，评估组经过认真合议后，同意将元江县作为“教育工作合格县”等级呈报给省人民政府教育督导团评估认定。

市人民政府教育工作督导复评组，在充分肯定我县教育工作取得成绩的同时，也中肯地提出了存在的问题。

一是危房偏高。全县中小学现有45584平方米危房，占校舍总面积的16.21%，远远超出评选“教育工作先进县”标准中关于d级危房比例不得高于3%的要求。