当代经理人·下旬刊杂志 省级期刊

当代经理人·下旬刊杂志介绍

《当代经理人·下旬刊》是一本有较高学术价值的大型月刊刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。它是一本专注于企业管理、商业策略和领导力发展的权威杂志，自创刊以来，以其高品质和高水平的办刊宗旨，赢得了业界的广泛认可。该杂志不仅为读者提供了丰富的管理知识和实用技能，还通过深入的案例分析和前沿的行业洞察，帮助企业管理者和职场专业人士在激烈的商业竞争中脱颖而出。

杂志的特色在于其内容的深度和广度。杂志注重学术性和实用性的结合，不断推出具有创新性的理论研究和实践经验。每期杂志都会邀请国内外知名的企业家、学者、专家和顶尖管理者撰写文章，分享他们在实践中的经验和见解。这些作者来自不同的行业和领域，包括但不限于大型跨国公司、中小企业以及创业公司等不同类型的企业。通过他们的文章，读者可以了解到不同规模和类型企业面临的挑战和机遇，以及如何应对这些挑战、抓住机遇的策略和方法。

杂志的理论研究部分深入探讨了企业管理的最新趋势和前沿问题，为读者提供了深刻的洞见和理论支持。它不仅关注理论的阐述，更重视理论与实践的结合，致力于为读者提供具有操作性的解决方案。例如，它会详细介绍市场营销、人力资源、财务管理、运营管理、企业战略、领导力培养等企业管理的各个方面，帮助读者在实际工作中应用所学知识。

本刊主要资助项目有：国家社会科学基金、国家自然科学基金、首都经济贸易大学研究生科技创新项目、北京市社会科学基金、江西省教育厅科学技术研究项目、中央级公益性科研院所基本科研业务费专项、北京市优秀人才培养资助、川菜发展研究中心项目、教育部人文社会科学研究基金、甘肃省中青年科技研究基金。

当代经理人·下旬刊杂志征稿要求

1. 来稿应具有科学性、先进性、新颖性和实用性，内容翔实，简明扼要，重点突出，文字数据务求准确，层次清楚，标点符号准确，图表规范，书写规范 。

2. 文章标题应简短，能概括中心思想，一般不超过20个汉字，必要时加副标题 。

3. 正文应层次清楚，行文规范，方便阅读，字数一般以2500-8000字为宜，重要稿件可不受此限制 。

4. 来稿必须附有100-300字的内容摘要和3－5个关键词 。

5. 如文章获得基金项目资助，以[基金项目]作为标识，并注明基金项目名称和编号 。

6. 正文中图表主要是文字难以表达清楚的内容，图表应设计合理，先后分别给出图表序号 。

7. 来稿请注明姓名、性别、籍贯、出生年月、学历、职称、工作单位、联系电话、详细邮寄地址 。

8. 编辑部有权对稿件进行修删，不同意请在稿件中声明 。

9. 请勿一稿多投，发现一稿多投者，一切不良后果由作者承担 。

10. 若不能被录用，恕不退稿，请作者自留底稿，不同意上述稿件处理方式的作者请转投他刊 。