企业管理杂志 部级期刊

企业管理杂志介绍

《企业管理杂志》是一本专注于企业管理领域的权威杂志，致力于为企业管理者和从业人员提供最新的管理理论、案例研究、实践经验和行业动态等内容。关注国内外各类企业的管理实践和管理思想，包括大型企业、中小型企业、跨国公司和创业公司等。杂志的目标是为管理者提供最新的管理理论和实践经验，让读者了解行业内的最佳实践和管理趋势，帮助他们提升企业的竞争力和经营绩效。

杂志的内容涵盖了各个方面的企业管理知识。它报道管理理论和模型，如领导力、战略规划、团队建设、创新管理、营销管理等，帮助读者掌握管理思维和能力。同时，杂志还关注管理实践和案例研究，介绍企业管理中的成功经验和教训，让读者学习他人的经验并从中吸取启示。除了管理理论和实践，《企业管理杂志》还关注行业动态和趋势。它报道各类行业的发展状况、竞争局势和创新趋势，帮助读者了解不同行业的机遇和挑战。杂志还关注管理创新和数字化转型，介绍新兴技术在企业管理中的应用和影响。

《企业管理杂志》注重专家观点和学术研究。它邀请国内外知名管理学者、企业家和专家撰写文章，分享他们在管理领域的研究成果和观点。杂志还设有专栏，定期刊发管理学术论文和研究报告，为学术界和企业界之间搭建交流平台。此外，《企业管理杂志》还关注企业文化和组织发展。它介绍企业文化的建设和传承，探讨组织文化对企业绩效和员工效能的影响。杂志还关注人力资源管理、员工激励、绩效评估等人力资源领域的发展和实践，帮助读者更好地管理和激励企业的人力资本。总之，《企业管理杂志》是一本专注于企业管理领域的权威杂志，为管理者和从业人员提供最新的管理理论、案例研究、实践经验和行业动态等内容，帮助他们了解管理趋势、提升管理能力，并促进学术界和企业界的交流和合作。

企业管理杂志征稿要求

1.来所有投稿作品本刊享有使用权。稿请注明作者单位、联系方式及确切通信地址。所有稿件，请作者自留底稿，无论采用与否，恕不退还。

2.题目简明扼要，紧扣主题，要有足够的信息，能引起读者的兴趣，便于检索。一般不用符号、公式和缩略语。题目中不建议过多使用定冠词，尤其首字母不使用定冠词。

3.提供作者简介：姓名、性别、民族（汉族可省略）、工作单位（写到二级学院）、职称或职务、主要研究方向或学科特长或从事何种专业技术工作、邮政编码、电子邮箱地址、联系电话。

4.文献按文中出现的先后顺序排列，并在正文引用处标明序号。每条文献的项目要写全（是期刊的文献必须标注起止页码）。

5.注释是对正文中某一特定内容的诠释和说明，用数字加圆圈在右上角标注，如①②……，注释内容排在页脚。

6.摘要最好用叙述性语言阐明全文的观点、论据和结论，既要精炼又要言之有物，尽量不要空泛地概括全篇内容；忌用第一人称；字数为150－200字。关键词3－8个。

7.引言作为论文的开场白，应以简短的篇幅介绍论文的研究背景和目的，对相关领域内前人所做的工作和研究进行简要的概括。

8.图表一律用阿拉伯数字连续编号，如图1，图2；表1，表2，图和表应有简短确切的题名，图号图名应置于图下，表号表名置于表上。

9.属于课题基金项目的成果或论文，请在首页注明基金项目类别、课题项目名称及编号。如有鸣谢文字请附于文末。

10.主题相关性：确保您的稿件与企业管理领域相关，并符合该杂志的研究重点或出版方向。请阅读该杂志的征稿指南或最近几期的文章，了解他们对于主题和内容的关注点。