做好企业的优秀法律顾问

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符瑞德对企业法律顾问的职业有着切身的体会。他说，一个优秀的企业法律顾问必须要周旋于公司的董事会以及每一个业务人员之间，他必须要在各项商业活动中始终保持独立的判断，这些要求使得企业法律顾问必须是一个聪明的人，一个具有幽默感的人。

符瑞德认为，中国的国有企业是需要考虑发展世界级的公司法律部门的时候了。因为随着中国社会主义市场经济的不断发展，企业在国内和国际市场上面临的法律风险日益增多。

致力于在国内和国际市场上开展业务的现代公司已经广泛地认同一种趋势———世界级的公司拥有世界级的法律部门，来对公司的法律风险进行管理。

符瑞德说，首席执行官(CEO)和总法律顾问之间的关系是非常重要的。他们两人之间必须要建立一种相互信任、相互欣赏的关系。

对一个聪明的老总来说，他必须意识到，对公司的长远目标来说，你的总法律顾问一定是称职的，能够给你带来安全的人。在很多情况下，如果企业内部没有这样的人才，聪明的做法就是从外部招聘优秀的总法律顾问，由他来对公司的法律事务管理进行完善的构建，并最终在公司内部培养出自己的法律人才和法律治理制度。

符瑞德认为，一个优秀的法律顾问需要很多技能。但首先重要的是对法律的执业能力;第二重要的就是独立的判断力，判断你要做什么，怎么做。因为公司的情况是千差万别的;第三，要有很好的交流能力，包括书面和口头的。

因为你面对的是公司的高级管理人员，你要用他们能够理解的语言和方式，让他们接受你的建议。基于同样的原因，公司律师要能够很好地协调人际关系。因为往往各个部门的目标是不一致的;第四，要有幽默感。因为你要处理很多的事情，要承受很多的压力。你需要用笑声来解决问题，化解压力。