剖析工商管理中的监督管理
时间:2022-03-20 11:50:00
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一、监督管理存在的问题
(一)管与治的问题
工商管理的落实工作在于管理政策、法规范围内的正常经营行为。商品生产经营者进行各种盈利活动。除了正常的工商管理手续之外,还有各种非法经营行为。走私贩私、制造和贩卖伪劣商品。都给生产经营造成了紊乱。所以,需要对这种非法经营行为进行有效的治止。治乱是管理中的重要环节。在搞活经济的同时.要有松紧管理的办法。如果面对一些非法经营活动不能很好地管理和治止。那么经济搞不活,反而乱。要做好真正的搞活经济,不能只在于管,但是治不严,乱又造成死经济。管与治,归结又在于对管理的监督。不能纵容管理的权利,利用管理的权利方便于非法经营行为。在金钱面前,一旦有权,没有监督,却成了泛滥,因为很明显,管与治两者互为关联,监督甚为重要。
(二)缺乏鼓励性的管理
在商品生产到交易的过程中,工商管理成了一个必然阶段,没有严格的管理手段,社会主义经济就达不到有计划的商品经济标准。但是有交易,必然有竞争。在工商管理中。如何管理好企业生产、交易行为。还存在许多问题。比如得不到更好地促进企业公平交易.质量提高和成本的控制。做好有利于企业生产和交易的有效措施,有利于企业的生产和发展。有利于国内外竞争性,从而给社会创造更多的财富。工商管理的公开性,又能更好地让大众接受合理的管理制度,也有利于促进企业的透明度。工商管理过程中,缺乏一种鼓励性的管理办法。需要更多地公开管理工作报告,和企业交流,共同促进经济发展水平。鼓励与竞争不是矛盾的现象,而是必然存在,又是必须存在的现象。只有竞争中必须要有鼓励性支持。鼓励又能促进竞争。工商管理目前仍缺乏了这种鼓励与竞争性的意识。还没能更好地抓住两者之间的互补,互利,和解决方法。
二、如何解决监督管理问题
(一)重视服务意识
工商管理监督需要有很强的服务意识。在经济高度发展的今天,不但是行业服务行业的关系。不但是客户服务客户的关系。管理与企业,同样是一种服务的关系。为社会服务,即在行业互补的情况下,互相达到共识性地去满足对方的要求。然而管理层与被管理层,这种服务是一种不可分割的服务。行船需水,水也能浮船的性质。管理可以更好的引导企业正确经营,规划发展。管理与监督能达到保证服务质量和服务完成的作用。要解决工商管理监督管理存在的问题,必须坚持服务原则,有搞活经济,不仅在到治理和管理,更应该重视管理与被管理和监督的服务关系。必须完善监督制度,改善管理层的服务关系,才能解决监督过程中存在的问题。监督管理需要更重视于服务意识。
(二)监督与管理的协调性
监督的性质,有同于被管理层与管理层的性质,需要协调性抓好一致工作的调整。在工商管理的市场引导作用下,必须进行市场的调查和及预测。才能更好地引导、执行合理监督工作。监督管理需要坚持社会主义经营方向,同时也要改善、完善监督管理系统。平衡经济效益和社会效益。协调性管理、协调性监督.有利到企业更清楚发展方向。监督与管理的协调性有助于国营大中型企业发展.有助于城乡集体、个体经营的发展。监督与管理的协调性又在于适当地交流、沟通,管理与企业的交流、沟通,又能更好地提高监督管理。监督与管理的协调,有利共同管理企业正确发展方向,正确运作发展。又能更好的给企业生产、商品交易提供方便,改善管理体系和服务设施。只有做好监督与管理的协调性,才能更好地解决为企业生产、商品交易提供服务。
(三)做好监督引导作用
从利益与利益的角度去看管理与被管理,表面上是存在矛盾的。从社会和企业、个人和国家的利益去看表面,同样是存在矛盾的。每个利益层次不同,行为不同,也可能误导为矛盾的。但是从长远的角度去看,它们存在着汇总性,所以是一致的。管理与企业,一个是管理者一个是被管理者,从某方面来看,被管理者受到管理者的多方面约束。被国家政策、法规、条例所约束。在工商管理的管理下被有一定范围性地运作盈利行为。而管理者又执行着条条规规去保证生产质量、交易效益,不能不制止许多企业的经营行为。这一管理过程得到的共同结果,就是正确引导企业的发展。监督正确此项管理的引导性,同时是管理者和被管理者的角色.能够处理好监督与管理的正确引导关系,能够取得更有利的服务。如工商管理内部存在的只管不治,治乱不管,权力与服务,公私互利等问题,都需要有很好的监督,才能达到管理目的。
三、总结
本文针对工商管理的监督管理。分析监督管理管与治、鼓励与竞争等问题。发现管与治两者不可分割的情况下,归结于对管理的监督犹其重要。然而在监督管理中又需要鼓励管理,鼓励与竞争看似矛盾,但又必不可少,才能促进企业有利发展。在解决这种管理与监督管理的关系中,服务的意识显得极为重要,做好监督的正确引导作用,服务意识又不可缺少。同时,还需要监督与管理的协调性工作,才能更好地有利于促进企业发展。解决被管理和管理者的矛盾。
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