政工师思想政治工作探讨

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摘要：对于政工师而言，在思想政治工作的过程中发挥着不可忽视的作用，不仅能够推动事业单位思想政治文化的健康发展，同时也能保证其稳定的形成。本文主要介绍的就是政工师在现阶段新形势下，如何将思想政治工作进行做好，并且提出科学合理的措施，希望能够为同行业工作人员提供相应的参考价值。

关键词：政工师；思想政治；工作分析；措施

政工师在工作过程中的绩效不能像销售、生产一样，具有着立竿见影的效果，因此，大多数事业单位都会对政工师这一作用进行忽视，还有部分事业单位认为，思想政治工作的政工师就是空谈一些大道理，不能为事业单位的发展创造价值。由于这种错误的观念，很难对政工师在工作过程中的价值进行体现。事业单位一定要对政工师的工作给与高度的重视，因为思想政治工作是关于人的一项工作，只有将此项工作进行做好，才能保证事业单位健康稳定的发展。

一、在思想上引领以及推动观念的根本

针对于思想建设来说，主要是作为党建的根本，并且也是作为其他工作的前提。在面对困难的时候，必须要对其存在着的优势进行充分的发挥，并且依靠着强有力的思想政治工作对思想进行统一以及稳定队伍。

1、关于观念转变以及认识统一

必须要切实的提高学习型党组织队伍的建设，从而能够争取做到学习型的党员，政工师首先需要能够强化“停止学习就拒绝了进步、放松学习就放弃了机遇”等理念，并且把继承传统以及改革创新进行相互的结合，严格的去落实集体进行学习的计划，把业务的学习以及理论学习做到相互的结合，不仅仅可以学习到理论以及政治，与此同时也能够学习到经济以及管理，从而可以做到有计划以及有记录和总结等。

2、必须要大力进行宣传以及提高信心

针对于政工师来说，则是可以利用创先争优的活动进行点评，并且也需要采取各种各样的方式进行宣传，积极引导职工正确对待市场开放的必然性给与充分的认识，正确的去认识市场竞争之中所存在着的严峻性，提高自身的危机感以及责任感。在进行宣传演讲的基础之上，也需要组织开展职工的论坛活动，干部人员则是需要通过“自己讲以及讲自己”，从而可以更加忠诚于企业，并且也能够树立起一个服务理念。

3、对问题进行解决以及凝聚力量

针对于思想政治工作来说，必须要将理论以及实践进行相互的结合，通过反复不断的进行实践理论的正确性，这样才能更好的发挥出事业单位在经营管理需要的同时上的了阵地，在事业单位出现困难的时候可以提供出帮助。并且需要坚持“大调研”的活动，同时也针对理论中所存在的盲点，职工群众较为普遍关注的热点等给与重视，并且要做到带着问题深入到基础中进行调研，从而努力为事业单位职工解决一些实际存在的问题。

二、利于实现，促进工作的创新

1、对思维创新进行追求

现阶段由于干部职工的思想比较活跃，信息在获取中的渠道相对来说日益多样，随着民主意识以及自主意识的不断提高，所以对思想政治的相关工作者在能力素质方面以及思维手段等提出相对比较高的要求。事业单位要培养职工具备创新意识，并且坚持与时俱进，并且在一定程度上把思想政治工作充分的纳入到年度工作目标中，结合实际状况对个性化进行推广，最大限度的尝试把思政政治工作贯穿在不同活动中，对空洞说教这一现象进行避免，保证职工在潜移默化中提高自我。

2、对内容创新进行追求

面对从计划经济到市场经济的转型升级，不仅设备设施存在不合理现象，其业务结构也不合理，尤其是干部职工过惯好日子，对困难认识存在不足，甚至会出现一些迷茫以及惊慌的状况，所以，要对干部职工自身的能力素质进行提高，开展读书阅报等相关活动，对事业单位中比较先进的管理经验进行学习，对业务结构进行相应的创新，对利润新的增长点进行寻找，只有这样才能保证事业单位在日后的危机中能够谋求发展。

三、围绕中心，对管理创新进行推动，引导职工对责任进行真正的落实

1、对思想政治工作进行树立，将其作为经营服务的主要思想

思想政治工作应该在不同方面对其保障作用进行充分的发挥，例如：服务方向以及服务效果等，一定要坚持围绕以服务为主要中心任务，把年度工作目标进行科学合理的化解，人人都有明确的任务和工作，只有这样才能为单位创造出一流的业绩。

2、将思想政治工作和事业单位管理进行有效的结合

对于思想政治工作而言，应该对现阶段事业单位制度的建设以及管理进行适应，要想不断加强科学化水平，就要结合事业单位中比较薄弱的环节，根据市场化以及国际化竞争的日益激烈进行科学的管理，政工部门应该以管理对活动进行提升，并且进一步将其作为契机，对管理诊断进行不断的强化，特别是思想政治工作的实效性存在不够等问题，对其存在的因素和影响进行深入的分析，对整改思路进行明确，制定出有效的整改策略，在一定程度上促进事业单位的管理。

3、要带有感情将思想政治工作进行做好

思想政治工作其实就是一项做人的工作，不仅要坚持以人为本，同时还要对人本管理进行积极的倡导，时刻将职工的利益作为事业单位发展的根本出发点以及落脚垫，要关心职工，尊重职工，激励职工，帮助职工解决家庭以及生活、工作等方面的问题，对思政政治工作的实效性进行不断的提高，对职工个人的权利进行重视，只有这样才能在一定程度上实现思想政治工作和事业单位管理工作的相互融合。

四、总结

通过上述分析可知，事业单位的相关工作人员对事业单位的发展以及管理发挥着不可忽视的作用，在对事业单位生产经营活动开展的同时，还能促进事业单位健康稳定的发展。政工师在对思想整治工作进行开展的过程中，能够激发事业单位工作人员的创造能力，激发事业单位的凝聚力。

作者:尤震霞 单位:天津市武清区排灌管理站

参考文献:

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