六个相结合建构思想政治工作运行体制论文

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编者按：本文主要从加强私营企业思想政治工作的必要性；提高私营企业思想政治工作实效性的对策进行论述。其中，主要包括：以人为本科学发展观的体现、以人为本是科学发展观的核心、私营企业自身可持续发展的需要、思想政治工作有利于凝聚人心、扩大党的群众基础和阶级基础的需要、新的社会阶层现在已经是一支相当大的社会力量、坚持和完善社会主义制度的需要、我国的基本经济制度是以公有制为主体、人事制度以及人们就业观念都在悄然发生改变、在主体的确定上，坚持党组织的主导作用和其他组织的辅助作用相结合、在思想政治工作对象的选择上，坚持重点论和两点论相结合、在工作的着力点上，坚持解决思想问题和解决实际问题相结合、在思想政治工作激励的方式上，坚持物质激励和精神鼓励相结合、在实施途径上，坚持提高员工的业务素质和提高思想认识相结合、在工作内容上，做到以人为本和以经济效益为中心的结合等，具体请详见。

改革开放以来，中国私营经济经历了从“允许存在”到“有益补充”再到“重要组成部分”，从“拾遗补缺”到“平等竞争”的发展过程。随着社会主义市场经济的发展和完善，深入地探索和研究私营企业思想政治工作的特点和规律，改进私营企业思想政治工作的方式方法，切实提高私营企业思想政治工作的实效，已经是历史赋予思想政治工作者的重任。

一、加强私营企业思想政治工作的必要性

1、以人为本科学发展观的体现

以人为本是科学发展观的核心。人之所以有别于其他动物，是因为我们不仅要物质的需要，还有精神的需要和追求。以人为本，要求我们对于私营企业主和他们的员工，不仅要关注他们的经济利益，还要关注他们的政治利益；不仅要关注他们生活和生产环境，还要关注他们的精神生活和精神世界。而要做到这些，强有力的思想政治工作必不可少。

2、私营企业自身可持续发展的需要

私营企业作为一种经济组织，在发展的过程中，肯定会面临许多矛盾，要解决这些矛盾，促进私营企业自身可持续发展，离不开卓有成效的思想政治工作。思想政治工作有利于凝聚人心，鼓舞干劲，可以化解矛盾，增进理解，发展新型的人际关系，树立良好的企业形象；思想政治工作可以提高全体员工的思想道德素质，为企业的发展储备强有力的精神动力。

3、扩大党的群众基础和阶级基础的需要

党的十六大在深刻总结国际工运史经验基础上，针对党的建设做出了增强党的阶级基础和扩大党的群众基础的论述。这对私营企业经济领域思想政治工作提出了新的要求。扩大党的群众基础和阶级基础，是新时期私营企业思想政治工作的第一要务。新的社会阶层现在已经是一支相当大的社会力量，这支社会力量还会更加发展壮大，把他们看作党的群众基础和阶级基础的一部分，把思想政治工作的触角伸入他们中间，并不断把他们中的优秀分子吸收入党，从而使这些人一心一意跟党走，为中华民族伟大复兴而奋斗，这是私营企业思想政治工作的重要目标和任务。同时，做好他们的思想政治工作，赢得他们的支持，私营企业政治工作才能充满生机和活力，党的群众基础才能进一步夯实。

4、坚持和完善社会主义制度的需要

在社会主义初级阶段，我国的基本经济制度是以公有制为主体，多种所有制经济成分共同发展。私营企业已经成为我国社会主义市场经济的重要组成部分，要使私营企业健康发展，离不开党的路线、方针、政策的贯彻和执行，离不开思想政治工作的鼓励和引导，离开了强有力的思想政治工作，私营企业的发展就会走偏方向。

随着中国社会主义市场经济体制的不断完善，人事制度以及人们就业观念都在悄然发生改变，越来越多的人到私营企业去就业和寻求发展。由于私营企业经济组织就业岗位和就业方式的多样性和灵活性，使其从业人员构成复杂，流动的范围和速度加快，异质性较强。如果党的思想政治工作不去占领这块阵地，对这一领域的人员进行思想政治教育和引导，就会影响国家正常的政治生活，所以，加强对私营企业的思想政治工作对坚持和完善社会主义制度意义重大。

二、提高私营企业思想政治工作实效性的对策

私营企业有其自身的特殊性，其思想政治工作不是哪个人、哪个组织采用哪种激励方式和途径就可以搞好的。要提高私营企业思想政治工作的实效，最重要的是形成合力，建立一个思想政治工作运作的有效机制，具体来说，要做到以下六个“相结合”：

1、在主体的确定上，坚持党组织的主导作用和其他组织的辅助作用相结合

企业党组织在思想政治工作中起主导作用，同时工、青、妇等群团组织对于协助处理好劳资关系，维护职工合法权益起着不可替代的作用。因此党组织要领导和联合工、青、妇等群众组织，形成一种齐抓共管的大政工模式，建立一支专兼结合、思想强、业务素质高的私营企业思想政治工作队伍，充分发挥其思想政治教育作用，协助党组织做好私营企业的思想政治工作。

2、在思想政治工作对象的选择上，坚持重点论和两点论相结合

私营企业的私有性质，决定了私营企业主在企业的经营管理中起主导作用，私营企业主的思想政治素质直接决定整个企业的思想政治工作状况。要加强私营企业的思想政治工作，必须先做好私营企业主的思想政治教育。只有私营企业主重视思想政治工作，才能保证对思想政治工作的投入，只有有了物质条件的保障，才能使思想政治教育的内容、形式为员工所欢迎，使思想政治工作的效果不断提高。实践证明，私营企业主越是重视思想政治工作，企业的思想政治工作就越有声有色，企业就越有凝聚力。

在看到私营企业主是私营企业思想政治工作的重点的同时，还必须看到私营企业的员工是私营企业思想政治工作的主体部分。离开了对广大员工的思想政治工作，增强党的阶级基础和群众基础就成为一句空话。

3、在工作的着力点上，坚持解决思想问题和解决实际问题相结合

加强私营企业的思想政治工作，必须坚持解决思想问题和解决实际问题相结合的原则。如果不注意解决群众的实际问题，思想教育就会脱离群众，难以收到实效。加强思想政治工作，必须既讲道理，又办实事，倾听群众呼声，了解群众情绪，关心群众疾苦，要认真贯彻落实党的各项政策，多做得人心、暖人心、稳人心的工作，把好事办实，实事办好，真正把党和政府的温暖送到群众心坎上。

4、在思想政治工作激励的方式上，坚持物质激励和精神鼓励相结合

辩证唯物主义原理告诉我们，物质决定精神，精神又反作用于物质，两者是辩证统一的关系，是推动人们进行社会实践的基本动因。在社会主义市场经济条件下，人们的一切活动都是同他们的利益密切相关的，脱离人们的物质利益空谈思想政治不会达到长期管理的效果。在调动人们积极性的时候必须运用物质鼓励和精神鼓励两种激励措施，用精神鼓励来提高物质鼓励的格调，用物质鼓励来巩固和强化精神鼓励的效果。在私营企业思想政治工作中，物质鼓励和精神鼓励作为思想政治教育的两个基本范畴，哪个都不可缺失。对于思想政治工作搞的好的私营企业主，除了在经济政策上给予更多的优惠，让他们得到更多的经济利益之外，还可以鼓励私营企业主中的政治素质高、业务水平高、热心于社会公益事业的人入党或者通过推荐他们担任人大代表、政协委员等方式，满足他们政治发展的心理需要。对于私营企业的员工而言，除了物质的激励外，可以授予他们各种荣誉称号，还可以吸收私营企业中的高级管理员、生产技术骨干和优秀青年员工入党，使他们找到精神的归属。

5、在实施途径上，坚持提高员工的业务素质和提高思想认识相结合

在私营企业中纯粹的思想政治工作往往很难奏效，必须在实施途径上找到与其他工作的结合点。针对私营企业里的生产骨干和技术能手，在企业里有地位和受尊重的现实，可以着重抓好员工素质和岗位培训，提高职工的知识水平、管理能力和生产技能，努力提高员工的政治素质和业务能力。在企业生产淡季，可以举办管理人员学习班、新员工培训班、产品质量分析讲座；在生产旺季，组织开展岗位练兵、技术比武和劳动竞赛等活动，让企业员工在技术提高、工资增长中感受到党组织的关怀，从而更加自觉配合党组织工作。

6、在工作内容上，做到以人为本和以经济效益为中心的结合

私营企业是一个市场经济实体，必须以发展和提高经济效益作为第一要务，思想政治工作是服务于生产，服务于经济工作的。同时，也要看到经济效益是靠人来创造的，人以素质为关键，素质以思想为本。私营企业的思想政治工作要与抓生产，抓经营，抓管理一道做，使管人、管事、管思想融为一体。这样既有利于思想政治工作效果的提高，还能有效地改变私营企业经济工作与思想政治工作“两张皮”的现状。