专升本教学法研究论文
时间:2022-09-13 10:19:00
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1成人“专升本”教学特征分析
1.1学员学习积极性较高
成人“专升本”学员是一部分具有积极上进心,属于“奋发型”的工作者,他们有较高的自我要求,清楚地认识到知识对提高自身素质、工作地位和生活价值的重要。相比于夜大专科生,他们的学习热情和动力高于后者,表现为学员到课率高,学习态度较认真,课堂气氛好,课间能主动与教师作一些交流和探讨,学习自觉性较强,学习积极性较高。
1.2学员有较丰富的临床实践经验和逻辑思维能力
成人“专升本”学员已具备一定的“三基”能力,有丰富的感性知识及临床工作经验,具有“学员”和“专业工作者”的双重特征。虽然他们年龄大多接近中年,机械记忆能力下降,但他们的理解、分析能力,逻辑思维能力强于青少年。更由于他们对学习不再是仅凭兴趣,而有内在的学习动机,有一定的事业心、责任感,所以能积极主动地去学习,成为学习的主人。
1.3教学内容、教学方式需根据其特点重组和变换
从教学内容来讲,一些医学基础课如生理学,学员在以前不同层次的学历教育中已数次涉及。在本科学习中,若仅仅是为了体现学科的系统性和渐进性再从头细述一遍实无必要,但有一部分专科毕业时间已久,年龄偏大的学生对以往所学内容业已淡忘,温故才能知新,深入的学习只有在扎实的基础知识平台上才能进行,这是勿庸置疑的。新旧知识如何衔接?基础知识如何复习?教材内容如何取舍?如何与实际结合?这些是教师在教学中需认真研究和处理的。
从教学方式来看,传统的授课方式已不能满足学员的实际需要,所以教师还要探索一些教学效果好,有利于培养理论联系实际,学用结合,分析和解决问题的实用型人才的教学方法,如传统的灌注式多转变为与学生讨论的双向性教学方式,启发式和研讨式等教学方式常被采用。
2选择适宜于成人“专升本”授课的教学方法
2.1提纲式教学法
提纲式教学法,帮助学员再现、复习以往的知识点。温故知新中对已学过的课程基础知识,教师可带领学员作一回顾性复习,运用统摄思维法,提纲挈领,概括思维,形成框架、注意提示其中重点,区别易混淆的有关概念,为下一步的深化学习打好基础。
2.2讲授分析法
讲授分析法,用于教学中的基础知识、难点和新进展的介绍。如生理学中的细胞的生物电,细胞的跨膜信号转导等可用讲授法,但要避免单向灌输式,注意启发和调动学员的逻辑思维能力,理解性记忆能力,讲思路、讲方法、强调重点、讲清难点。缺什么,补什么,着重于知识更新,反映实用性和科学发展的需要,让学生学有所获。教师和学生之间也要加强信息沟通和交流,因为学员同时也是一名有丰富工作经验的专业工作者,重视学员在教学中的主体地位,通过师生间的互动,教学相长。
2.3问题教学法
问题教学法较适用于已具备一定知识和专业基础的“专升本”学员,教师要尽可能把讲授内容组织为能启迪学生思维的一系列问题,根据学员已有的临床工作经验,提出某一问题为线索,将其深入到理论知识。通过学生思维网络化训练,来掌握教材中的内容,同时该问题又包含了一定的临床学科知识,用于指导临床工作。如在生理课程学习中提出问题:某人行全胃切除后,可能发生哪些类型的贫血?为什么?临床治疗的生理学基础是什么?又:人久蹲位突然变直立位时会有何症状出现?为什么?症状很快又消失的原因又是什么?联系临床上对久病卧床的病人要注意什么?等等。在医学教学中,提高学生运用知识,分析问题,解决问题的能力,有利于培养学员的科学思维能力,有助于对疾病的正确认识,使学生有良好的知识基础和素质结构。
2.4归纳比较法
归纳比较法,有利于学员牢固掌握知识。鉴于“专升本”学员的学习特征,教材中部分知识可在教师引导下,由学员归纳整理,总结比较后获得。教师只要给出题目及思考引导点,点拨启迪,以“导”引“悟”。如问题:说出动作电位与局部反应有何不同?引导点主要有:概念;刺激强度;钠通道开放数量;特点进行相类比较。由于这种方法以学员为主体,所以易懂易记。
2.5自学辅导法
自学辅导法,提高自学能力。为了进一步提高成人学员的自学能力,也为了缓解成教班学时少,教材中知识信息量多的矛盾,教师可布置浅易章节内容及相应思考题让学生自学,其中的疑问通过集体辅导或个别辅导解决。
2.6习题训练法
习题训练法,是一种受成人学员欢迎的教学法。在成人班教学中,教师常常给出一定量的课后习题即习题训练法,其优点在于可训练巩固并加深对知识的掌握和运用程度,让学员自学完成的内容,习题训练法还可以起到督促检查学员的自学情况和自学能力,成人学员的实用性意识较强,他们注重自己解决问题的能力,在解题过程中,若有较高的正确率时,对他们来讲心理上起到一种自我认可,自我鼓励的积极效应,也不失为促进学习、强化记忆的有利因素。
当然,鉴于成人“专升本”学员的学习特征和培养目标,其考试也应改革为方法的多样化、综合化;如开卷、闭卷、口试相结合、固定应答式和自由应答式相结合、理论考试与实践考试相结合、不论何种方法均要注重能力考核;如理论联系实际的能力、科学思维的能力、探究创新的能力、技能操作能力等,如此有利于受教育者素质的全面提高。
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