教学管理精细化管理论文
时间:2022-03-09 05:45:10
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一、高职院校教学精细化管理发展趋势。
精细化管理是现代化管理的必然发展趋势,精细化管理主要是在基础管理上对其进行深化,是对基础管理的创新。精细化管理对于学校品牌的塑造十分有益,目前大部分学校均为品牌教育,尤其是高职院校,其特点为面向社会,向社会输送技术人才,因此高职院校需要加强教学精细化管理,这样才能在竞争中占有不败之地,体现学校品牌的优势。高职院校采取精细化管理的主要目的是提升管理效益,利用精细化管理,保证学校各项工作顺利进行,实现教学管理的制度化、数据化、标准化以及程序化。
高职院校要想实现精细化管理,需建立健全的信息分析与收集系统。目前,我国信息机制发展不健全,信息具有一定的滞后性,这些因素都会对高职院校精细化管理水平产生影响。根据我国实际状况,需要建立健全信息分析与收集系统,通过信息技术获得有效资料,确保信息资料真实性。高职院校教学精细化管理涉及的范围比较广,决策在管理中起到重要作用,为了能做出高效决策,信息分析与收集系统的构建十分必要,这样才能使决策服务于高职院校教学精细化管理,促进精细化管理的发展。
三、教学运行过程中的“微格化”管理
在高职院校教学运行过程中的“微格化”管理,是建立在经济化管理基础上,主要目的是明确管理环节与管理责任,对管理目标与现状进行全方位分析,梳理教学管理流程,根据制度化、数据化、标准化以及程序化角度设计高职院校教学管理模式,使得组织管理高效运行。按照学校年度工作的整体安排,准确掌握管理关键环节,梳理教学管理工作的主干,综合分析后,编制学校每学期教学管理工作的进程表,将学校各个部分横向联系与教学管理环节时序性之间建立纵横交叉表格,其中的参与者需要根据时间顺序履行职责、完成任务。在进程表中,需要将负责人、具体时间以及工作内容等项目体现出来,具有一定的节奏性与计划性。对上课、业务学成绩评定、上课、辅导等教学活动实现微格化管理,使得教学管理工作高效运行。
四、建立健全教学精细化管理体系
为了提升教学精细化管理有效性,学校中的教学管理人员需要科学分析教学精细化管理,构建具有科学、合理、严密的管理体系。同时要将各个责任人的主要职责明确,构建完善的教学精细化管理考核制度与检查制度,制定符合教学需要与切实可行的管理方案,对精细化管理体系进行不断完善,采取有效措施保证教学精细化管理工作顺利进行。除此之外,为了将教学精细化管理工作彻底落实,在高职院校中,需要成立教学精细化管理部门,保证教学精细化管理工作实行过程中能与各个部门相互监督和协调。这一部门的主要工作人员均为学校中其他部门人员,保证教学精细化管理的公开、公正与公平,这是高职院校教学精细化管理体系完善过程中的重要环节。
五、采取科学有效教学精细化管理应用措施
在高职院校中采取精细化管理,需要广大师生与学校领导之间的密切配合,学校需要预先制定教学精细化管理的相关考核计划,根据所制定的计划对师生采取精细化管理,对于这一管理模式师生需要积极的配合,只有校领导与师生之间团结协作,这样才能使个人利益与学校利益实现最大化,实现双赢。采取科学有效管理方法,是提升学校精细化管理效率的关键。只有提升学校管理效率,才能提升高职院校教学精细化管理水平。有效教学管理方法是成功管理的重要工具,一个学校如果缺少有效管理手段,其发展前途堪忧。高职院校教学精细化管理方式有很多种,其中以目标管理方法、平衡计分卡、管理分布考核法等比较常见。高职院校的精细化管理方法不能单一,应将一种方法设定为主要方法,其他方法为辅助,这样才能将各种教学精细化管理方法优势综合,避免过于片面性。此外,制定合理教学精细化管理计划,能提升精细化管理工作效率,高职院校要结合自身精细化管理的主要特点,制定切实可行的管理计划,对不同专业采取有针对性的精细化管理手段,这样才能确保高职院校精细化管理工作的有效进行,从根本上促进高职院校教学精细化管理的应用。
六、学校文化积极向上,加强对教学精细化管理应用
学校文化对于学校发展有着重要的作用,这主要是因为在人的发展中文化有着重要作用,积极的文化能对人们事业发展起到积极的促进作用,这种积极性是可以互相影响,长此以往,学校就会形成一种良好的文化氛围。反之,学校师生如果一直处于消极文化氛围中,长期下去学生积极性差,会产生严重的后果。所以,建议高职院校要营造良好的学校文化,只有师生处于轻松愉快的学习与工作环境中,师生才会支持学校的决定与政策,这样高职院校才能切实落实精细化管理工作。
七、不断提升教学精细化管理人员素质
高职教学
强化其服务职能
各大高职院校管理有其自身的优势,但是也有一些问题存在,在高校发展中,国家作为守夜人,要为各大高职院校保驾护航,制定相关有助于高职院校教学精细化管理的规定,对高职院校加强指导,规范其行为。从长远角度来看,这不仅有利于高职院校发展,同时能对国民教学事业发展起到一定的促进作用,为建立有效、安定教学秩序,政府应高充分发挥宏观调控这一职能,对高职院校加强精细化管理,制定相应的法律法规,使政府服务职能得以强化。结论本文从高职院校教学精细化管理的优势与意义着手,提出高职院校教学精细化管理应用建议,构建精细化管理信息分析与收集系统、教学运行过程中的“微格化”管理、建立健全教学精细化管理体系、采取科学有效教学精细化管理措施,构建积极向上学校文化加强对教学精细化管理、不断提升教学精细化管理人员素质,完善教学精细化管理机制强化可操作性、政府强化其服务职能等,进而为高职院校教学精细化管理提供参考依据,促进高职院校精细化管理的发展与应用。
作者:高翔单位:苏州高博软件技术职业学院