机关总结范文10篇

深入开展创建“机关党员先锋号”活动自4月启动以来，各单位高度重视，根据区直机关工委《关于开展争创“机关党员先锋号”的实施意见》要求，在督导组的具体指导下，上下一致，统一认识，紧密配合，广泛动员，精心组织，周密部署，采取多种有效形式，始终做到认识有高度，措施有力度，呈现出学习深入、氛围浓厚、全员参与、主题突出、效果明显，学习与工作两不误的特点。现将各单位争创活动开展情况简要汇报如下：

一、加强领导，精心组织

卫生局党委按照区委办公室转发《区委组织部、区直机关工委关于开展争创“机关党员先锋号”的实施意见》的通知要求，及时成立了以党委书记、局长刘希森同志为组长的卫生局争创“机关党员先锋号”活动领导小组，制定了活动实施方案。4月2日，卫生局及时召开了机关党员干部开展活动的工作会议。在会上，卫生局党委副书记同志传达了区委组织部、区直机关工委关于开展争创“机关党员先锋号”的实施意见和同志在高效机关创建活动总结表彰暨争创“机关党员先锋号”活动动员大会上的讲话，局党委书记、局长同志提出了明确要求，同时还印发了卫生局《关于开展争创“机关党员先锋号”的实施方案》。使机关党员干部进一步明确了开展争创“机关党员先锋号”活动是转变观念、提升境界、转变作风、提高效率、解决问题的出发点和落脚点，是教育和引导广大机关党员干部努力在遵守纪律、工作创新、促进发展、优化环境、干事创业、创一流业绩争先锋当模范上大有所作为的契机。明确了在卫生局广泛开展争创“机关党员先锋号”的目的、意义和实现目标的具体要求。通过活动的开展，将对进一步树立良好的机关党员形象，提升机关党建的工作水平起到极大的推动作用。

二、结合卫生工作实际，创新活动内容

（一）与在全区卫生系统开展“微笑服务”活动相结合。把病人的需要作为第一选择。细化了工作流程，规范了文明用语，实现医疗服务标准化、流程化，以此推进医院服务品牌建设。区人民医院、区中医院积极开展“三基三严”的技术练兵活动，提高专业技术水平。区人民医院获全市住院病历检查二等奖、优秀病历检查三等奖，区中医院两项科研成果通过省市鉴定，达到国内领先水平。大力实施服务承诺制，通过网络宣传、电子屏幕、印发就医指南等多种形式，公开向社会作出服务承诺，提高工作透明度，接受群众监督。区中医院积极开展“微笑天使”的评选活动，形成了“人人争当服务明星、服务能手”的氛围，提高了服务质量和服务水平。

（二）与当前“执政为民，廉洁高效”集中教育活动相结合。积极为群众办实事，办好事。一是重大公共卫生服务项目顺利实施。15岁以下儿童补种乙肝疫苗项目已于去年9月底顺利启动，现已完成16130人份未全程接种乙肝疫苗的疫苗补种任务。开展了“贫困白内障患者复明工程”，对近200例患者实施了免费手术。二是对173425名城镇居民、7260名的农村居民建立了健康档案，为7872名70岁以上老年人进行了免费健康查体。三是对全区35岁-59岁97214名农村妇女进行了“两癌”筛查，对3791名农村妇女免费增补了叶酸。四是加强了对新农合工作的监管。调整了补偿方案，提高了补偿比例，封顶线由2万元提高到5万元。近期，卫生局又组织相关科室的人员对全区11家医疗单位新农合基金使用逐一进行了审计，确保资金专户管理和运行安全。

今年以来，根据区委、区政府关于争创满意机关活动总体要求，以提升机关干部职工能力素质，转变服务方式，提高服务质量，更好地服务机关干部职工、服务中心、服务发展为目标，不断把争创满意机关活动引向深入，工作取得了一定的成效。

一、2013年争创满意机关活动的情况

（一）完善组织机构，加强对争创满意机关活动的领导。

根据区委区政府争创满意机关活动的要求，进一步完善争创满意机关的组织机构，成立了由局长任组长、班子成员及科室负责人为成员的争创满意机关活动领导小组，并确定专人负责争创的具体日常工作。结合机关实际，制定了争创满意机关实施方案，提出了争创内容、措施等，组织机关全体工作人员对争创满意机关活动开展讨论，确定了机关后勤服务品牌为“和美家园”。

（二）立足本职，提高服务质量，打造服务品牌。

进一步加强了对环境卫生、安全保卫、公共设施设备使用维修管理。一是保持了干净整洁、卫生美观的办公环境。继续对办公楼及广场清洁卫生工作实行定岗、定责、定区域和全天卫生保洁的“三定一保”制度。行管科定期与不定期进行检查，较好地保持了办公楼、广场及周围干净、卫生、整洁。在大厅、走廊等公共区域摆放花卉盆景，定时养护，定期更换。

自20**年以来，**县机关党工委以“活动的支部、联动的生活”为主题开展机关党的组织生活系列活动，以“结对帮扶、参与实践、同创共建”等形式在机关党支部创新组织生活模式方面作了有效探索，取得了一定成效；20**年以充分发挥机关党员积极作用为目的，开展了多角度、深层次、全方位的“机关党员献良策活动”。如何巩固深化这两项活动，使机关党的组织生活和献良策活动再上一个层次，我们在20**年初形成了继续开展创新活动的工作要点，要求各机关党组织在巩固成果的基础上拓展内涵，提升品位，充分结合第一批先进性教育活动的有利契机，深化主题，务求实效，形成抓基层、设载体、强督查、促落实、求实效的工作机制。

“活动的支部、联动的生活”：在活跃中拓展

各机关党组织通过形式多样的组织活动，激发机关党组织和机关党员的热情，并转化成为群众办好事、办实事的实际行动，使组织生活更丰富多彩。

结对帮扶重民生。机关党组织建立了结对联系制度，深入到联系镇乡的村、企、社区等基层单位，以支部为单位联系结对一个基层支部，开展以“建五网、解五难、创五优”民生工程和“落实三真、关爱基层”为内容的主题实践活动，富有成效地解决了一些群众关心的重点、热点、难点问题。如农林局党总支开展“奉献在双增，服务于三农”主题实践活动，紧贴“三农”脉搏，建立农技人员联大户、联企业、联基地制度。机关各支部也纷纷开展“科技扶贫”、“送政策、送技术、送信息”等活动，掀起全县服务“三农”新高潮。广大机关党员干部进万家门、知万家情、解万家难、暖万家心，开展扶贫帮困活动，以走访慰问、电话联系、提供就业信息、捐助钱物、送知识送技术等多种形式对困难群众进行帮扶，将党和政府的关心送进千家万户，使群众得到了实惠，同时，广大机关党员也在活动中受到了深刻教育。如县妇联党支部开展贫困妇女健康检查、城乡妇女转移就业大培训活动；县残联党支部开展“入家门、知实情、解忧愁、帮致富、暖人心”活动；外经贸局、供销联社各支部纷纷组织“下基层解民困”活动，组织党员干部进村入户访民情，把解决党员的思想问题同解决困难群众的实际问题相结合，使党员干部在思想上有新的提高、工作作风上有新的转变。机关党员与贫困群众的结对帮扶也逐渐演变成经常性的活动，并不断深化和延伸。目前，县直机关各党组织正积极组织、参与“爱心帮扶送温暖行动”、“冬衣暖人心”活动，在全县帮扶困难群众中带头捐衣捐款，带头走访慰问，起到示范作用。

参与实践作表率。机关党支部和广大党员紧紧围绕“实施‘五大推进’争先锋、实现‘五大突破’建新功”这个主题，围绕“三树一创”、“五看五比争五型”这两个载体，积极参与、努力实践，在推进我县构筑现代化中等城市，建设生态型经济强县进程中发挥表率作用。如各级机关党组织和广大党员深入开展“我与文明同行”活动，在“两城联创”工作中发挥应有作用。劳动保障局党总支以“解难创优作贡献，务实创新比奉献”为主题，围绕建立健全城乡一体的就业网和保障网两个民生工程，开展了就业促进月活动，帮助企业解决“用工难”问题；行政服务中心党支部为创新服务方式和便民服务网络，开展“强服务、促效能、树窗口一流形象”主题活动，设置党员先锋岗、党员示范岗，针对老弱病残有急事的服务对象开展上门服务、双休日预约服务、特事特办和网上预审等便民服务活动；信访局党支部、国土资源局党总支围绕“如何提高信访效率”、“如何在‘三改一推进’中发挥党员先锋模范作用”开展大讨论活动，进一步更新观念，创新工作方式。

同创共建聚合力。机关党组织根据部门职能、工作特点，同相关单位、服务部门和社区党组织联合开展党建工作，相互交流，联动互动，凝聚合力，进一步夯实了机关党建工作的基础。如各支部积极组织机关党员参加社区“一人一岗”、“党员服务区”、“领导责任区”活动；药监局党支部以党员进社区、进农村、进药房为主要形式，开展“药监进社区”、“清理家庭小药箱”工作。机关党建与社区党建实行工作互动、资源共享、如联合开展各类文明健康、寓教于乐的文化活动，双向组合一起过组织生活，机关党员以己之长为社区居民上党课、当义务调解员、参与机关党员志愿者服务队、开展社区义务咨询服务活动等，既丰富了机关党员干部业余生活，同时又推进了社区各项活动的开展。

2009年，本人在局领导的正确领导下，在各位同事的热情帮助和大力支持下，立足本职工作，努力学习，勤奋工作，诚恳待人，团结协作，遵守各项规章制度和工作纪律，不断提高服务质量和工作效率，较好的完成了全年的各项工作任务。

一、努力学习，不断提高自身素质

根据安排，我先后认真学习了有关法律法规及驾驶方面的知识，特别是结合今年的整顿机关作风活动，进一步学习了马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，从而使自身素质有所提高，达到了“学以立德，学以增智，学以致用”的目的。

二、钻研业务，安全行驶

我积极参加了安全培训12期，并认真学习和钻研驾驶专业知识，不断提高驾驶技能。在工作中，我牢固树立“行车万里，安全第一”的目标，对车辆及时检查、维修，确保安全出车，文明驾车。

三、严格自律，努力搞好服务

同志们：

备受关注的林管局、集团公司机关改革，在林管局、集团公司党委，林管局、集团公司的正确领导下，在全体机关干部职工的共同努力下，已经完成了预定的工作目标，现在就要告一段落了。刚才，冯君局长就这次机关改革所取得的成绩，存在的问题以及加强机关作风建设等方面做了重要讲话，对林管局、集团公司机关如何按照新的体制机制运行提出了要求，希望大家认真抓好落实。下面，我强调三点意见：

一、做好工作交接，尽快实现改革后的平稳过渡

实行竞争上岗后，很多同志的工作岗位都发生了变化，由于人员、岗位的变化和职能转变需要一个完善的过程，这就要求每一位同志，都要站在对林管局、集团公司认真负责的高度，尽快进行工作交接。离任或改任的部门负责人要向新任处、部、室负责人移交好工作。新任的同志也要尽快进入角色，适应环境，熟悉工作。我要特别强调的是，年轻同志要谦虚谨慎，尊重老同志，多请教，多争取老同志的支持，保持工作的连续性，接好接力棒。老同志也要虚怀若谷，支持年轻同志开展工作。这次机关改革，岗位调整比较大，必须做好新老交替。交接时，要按照改革方案的要求，认真填写交接清单，重要工作必须单列说明，并明确时限要求。决不允许因个人的疏忽而影响工作，对因为个人不负责任、工作马虎或其他因素造成失误或延误的，要追究责任，严肃处理。

二、落实岗位职责，形成有效的机关管理机制

改革后，机关各部门的岗位职责需要重新界定，每个人的岗位职责也需要进一步明确，希望党委工作部、人力资源部和企管部尽快拿出意见。各部门“一把手”要尽快熟悉和明确本部门的工作职责，按照定编后的人员编制，制定出每个人的岗位职责，并在实践中不断完善。要消除岗位“盲区”，防止责任“死角”，坚决杜绝敷衍了事的工作作风，通过这次改革，把管局、集团公司机关打造成一个风气正、效率高，群众满意的新机关。现在，已经到年末，各项工作也到了收尾阶段，机关工作非常繁忙，因此，不论是新成立的部门还是撤并的部门，都要做好岗位衔接和工作衔接，保证整体工作的连续性，做到各项工作畅通无阻，形成纵向一级抓一级，一级对一级负责，横向一环扣一环的整体链条的管理机制。各部门要做好全年工作的梳理，在总结好全年工作的基础上，科学谋划明年的工作，争取在新的一年里开好局、起好步。

认真组织，精心部署，狠抓落实，圆满完成了五个阶段的工作任务，初步解决了纪检监察干部在思想观念、工作作风、素质能力等方面存在的一些突出问题，有力推进了全区反腐倡廉工作的深入开展，主题实践活动取得了实实在在的成效。

一、加强组织领导，在活动部署上高要求

为保证主题实践活动有序开展，成立了由区委副书记、纪委书记孙同志担任组长的主题实践活动领导小组，制定了《关于在全区纪检监察系统深入开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动的实施意见》，明确了主题实践活动的指导思想、总体要求和具体步骤。7月初，召开了全区纪检监察系统“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动动员部署会议，传达学习了全市动员大会上市委书记范燕青和市纪委书记季忠正的重要讲话精神，对全区开展主题实践活动作了专项部署。会后，全区纪检监察机关迅速行动，按照区纪委的统一安排，积极投身到主题实践活动中。通过动员部署，全区纪检监察干部充分认识到，开展“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”主题实践活动，是纪检监察机关学习贯彻党的十七大精神的重要举措，是巩固和发展先进性教育成果、深入学习和实践科学发展观的实际行动，对于进一步加强纪检监察机关自身建设，树立纪检监察干部可亲、可信、可敬的良好形象，将起到积极的推动作用。在落实“四个对”基本要求的基础上，区纪委结合实际，向全区纪检监察干部进一步提出了争当“四先”干部的要求。一是学习领先。通过学习，进一步加深对党的十七大精神的理解，切实增强贯彻落实科学发展观的坚定性；通过学习，全面了解大局、自觉围绕大局、主动服务大局；通过学习，完善知识结构、增强业务本领，解决好“知识恐慌”和“本领透支”的问题。二是工作争先。要以改革创新精神推进新时期的反腐倡廉建设，在创新争先中不断取得反腐倡廉工作的新成效。三是思想率先。要真诚倾听群众呼声、真实反映群众愿望、真正维护群众利益；要大兴求真务实之风，推动本地区、本部门的党风廉政建设取得实实在在的成效；要模范遵纪守法，要求别人做到的自己首先做到，禁止别人做的自己坚决不做。四是形象创先。按照“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的总体要求，带头讲党性、重品行、作表率，努力树立可亲、可信、可敬的形象。由于发动有力、部署到位，全区纪检监察干部的思想认识得到了统一，参与主题实践活动的积极性得到了提高，为主题实践活动的顺利开展奠定了基础。

二、开展学习教育，在提高认识上下功夫

坚持把加强学习教育、提高思想认识放在首位，贯彻始终。在“学习研讨，提高认识”阶段，全体纪检监察干部认真按照区纪委的工作安排，将学习要求逐项落到实处。在通读学习读本的基础上，选择重点篇目精读，特别是重点学习了《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》。区纪委印制了主题实践活动专用笔记本，全体纪检干部在学习的同时认真记好笔记，学习笔记全部不少于5000字。结合本职工作和自身实际，全区26名纪检监察干部人人动手撰写研讨文章，单独撰写或合作撰写研讨文章共计24篇。区纪委将这些文章汇编成册。在此基础上，召开了全区主题实践活动专题研讨会，全体纪检监察干部在会上交流了学习研讨成果，体现了“真学、真懂、真用”的要求。为巩固扩大学习研讨活动取得的成果，区纪委又在“典型引路，开展教育”阶段开展了多种形式的活动，使纪检监察干部多种途径受教育。一是从学习典型中受教育。组织纪检干部学习百姓书记梁雨润、抗灾英雄李彬等先进典型事迹，深入讨论如何为纪检队伍争光，为纪检工作增效。二是从回顾传统中受教育。在全体纪检监察干部中开展了一次“纪念党的纪律检查机关恢复重建30周年”知识测试，通过答题回顾优良传统，认清形势任务，进一步增强做好纪检监察工作的光荣感、使命感和责任感。三是从办案实践中受教育。集中全委局力量迅速突破了一起党员领导干部违纪案件，既锻炼提高了自办案件的能力，又使纪检干部在办案一线接受了鲜活的警示教育。四是从结对服务中受教育。确定一个重点企业、一个村和一个社区开展结对服务活动，上门发放《区机关服务承诺汇编》，开展座谈交流，了解当前面临的具体困难，听取优化服务的意见和建议等，切实增强纪检监察机关的服务意识和服务成效。五是从参观活动中受教育。组织全区纪检干部参观了新落成的市党风廉政教育基地，瞻仰了瞿秋白故居，进一步坚定政治信仰，增强廉洁从政意识。

三、坚持边查边改，在联系实际上出真招

编者按：本文主要从运用信息手段，拓展党务管理新领域；打造精品网站，加大机关党建信息网站的宣传力度；针对工作的需要，开发智能型机关党务管理数据库；加强指导力度，推动党务管理信息化工程；彻底剖析，找出工作的不足之处；提出信息工作思路进行讲述。其中，主要包括：突破党务管理模式，指导六中党支部开发网络党务管理系统、锐意创新，基层党组织积极探索党建信息化工作、总结经验，拓展党务管理新领域、建设党建信息网站，实现党务管理新理念、打造精品网站，建设党建工作平台、系统党委、总支、支部拥有不同的权限，对数据库信息实行分级管理、加强指导，推动党务管理信息化工程、提出目标，督促党务管理信息化的开展、建立制度，规范机关党建信息工作、部分单位对党务信息化建设，认识不足，重视不够，步伐较慢、党务管理信息化的信息员和管理员队伍建设有待加强，工作人员的综合素质和管理水平有待提高、“石狮市党建信息网”自建立以来，确定了上网制度，宣传管理办法并形成了正式文件、在拓宽网站的工作渠道，拓宽宣传度方面、对数据库进行进一步的开发，完善其功能，提高智能化程度、加快党务信息化工作进程，全面完成系统（局）党委网站设置，拓宽总支、支部党务信息网页设置普及面，不断提高机关党务管理信息化水平、要强化“机关党建网站”的宣传力度，发挥网站对机关党建工作的指导作用，进一步完善数据库动态管理的功能，发挥其对党建工作科学决策的指导作用等，具体材料请详见：

为了实现加快机关党务系统信息化，推动党务管理自动化的目标，xx-xx两年间机关党建信息管理中心在市直党工委的正确领导下，落实市委提出：“以现代科学技术为依托，逐步拓展党建工作新领域。要用现代科学方法和信息技术开展党的工作”的指示精神，开展了以下几项工作。

一、运用信息手段，拓展党务管理新领域

1、突破党务管理模式，指导六中党支部开发网络党务管理系统。为适应当前信息网络化的迅猛发展要求，加强对信息技术管理的运用，突破党务管理模式，xx年x月我委指导xx党支部率先开发运用基于局域网（校园网）的党务管理系统和党建信息网，这项工作走在了全省的前列，该党务管理系统以网页形式设立“先锋谱、组织机构、、党员发展、思想建设、廉政建设、文明建设”等x项内容实行分类管理，在党务管理模式上实现新突破，达到党务资料收集系统化、查阅便捷化、获取轻松化、更新及时化的新领域。

2、锐意创新，基层党组织积极探索党建信息化工作。教育系统党委在xx党支部开发建设党建信息网的基础上，在x个支部推广建立了党建网站，逐步推进党建信息化工程建设。xx局党委从利用局域网播放电教片，到建设党委党务工作信息网和所属的x个党（总）支部党务网页，不断推进党建信息化建设，提高党务管理水平。交通局党支部设置微机政务网管理网页，积极选派专业人员参加党务网络化建设培训，着力培养网络建设人才。电力公司党总支把党务管理纳入议程，利用信息系统公司实施“数字政工”，开发运用了党务管理系统，开辟“党建园地”，把党的基本知识、党建工作制度、党课教材、党员基本情况、党费的收缴、党员民主评议、年度发展党员计划及党支部、党员获奖或处分等情况录入网络，供广大党员、干部、职工随时调阅查询。电信公司党总支注重以生动活泼的党员教育活动引导党员自觉学习，积极奉献，形成了各党支部、党员争优创先的良好局面。在公司内部信息网站开辟“石狮电信党建”网页，包括信息短波、理论视野、廉政之窗、成果荟萃、党员在线等栏目，为党建工作开辟了一个新的平台。

3、总结经验，拓展党务管理新领域。为了及时推广经验，在信息工作上“走前头”，我委于XX年x月x日在xx召开现场观摩演示会，确定了分步实施、扎实推进的工作思路。要求教育系统党委在试点先行的基础上，在所属支部（总支）全面推行党务管理信息系统的开发应用。机关、企事业支部x个联系点要率先推行党务管理信息系统的开发和运用，并力争x年内在x个市直系统（局）党委和所在支部全面推行党务管理信息系统。要求系统（局）党委应发挥主观能动性，集中力量开发出能够用于数据库管理和办公的党务管理软件。至XX年建成我市党建信息化网络系统，真正实现互联互动的目标。并提出要成立机关党建信息管理中心，负责建设“石狮市党建信息网”。

一、健全双拥组织机构，加强军民共建的组织领导

局党委高度重视双拥工作的组织领导，始终把双拥共建工作列入重要议事日程，积极完成市委、市政府和市双拥委、双拥办交办的各项双拥工作任务，认真研究、专项部署、精心组织、强力推进。

一是坚持党委领导带头抓。局党委坚持把双拥共建工作作为推进全局建设的重中之重，纳入单位年度工作计划，坚持党委统一领导下的双拥共建工作分工负责制，坚持把双拥共建与主体主业务工作同部署、同安排、同落实。在制定全年机关工作目标时，都把拥军优属工作纳入全年工作目标考核范围，做到年初有计划，半年有考核，年终有总结。

局（办）成立了以局长为组长，局党委副书记、副局长为副组长，有关科（室）和局属单位负责人为组员的“市管局（市接待办）双拥建设工作领导小组”，下设办公室。制定了《市管局（市接待办）年双拥工作计划》，实行“一把手”总负责，分管领导具体抓，责任单位精细抓的落实机制。配备了双拥工作专职干部，局办公室主任具体负责各项双拥共建工作的组织开展、协调和督导工作。

局属单位的一把手都是双拥共建的第一责任人，层层分解任务、逐级开展共建，事事有人抓、件件有着落，形成了一个覆盖全局、齐抓共管的双拥共建体系，为深化双拥共建提供了有力的组织保障。

二是坚持全员发动全面抓。我们不断增强双拥工作人人有责的使命感，深入进行双拥和国防教育的宣传发动，号召全系统广大干部职工把思想和行动统一到双拥共建轨道上来。以学习实践科学发展观活动为契机，以在基层党组织和广大党员中开展共先争优活动为抓手，组织带领全体干部职工群众特别是党员干部，积极投身到双拥共建的热潮中。按照“四落实”的要求，精心安排教育内容、严格控制教育时间、严格掌握参学人员、注重督查教育效果，做到学习教育不走形式，不走过场，形成了上下携手共建双拥工作、共享双拥成果的生动局面。

一、20*年工作回顾

（一）全省工业商贸经济取得很好成绩

20*年，在省委、省政府的正确领导下，我省经贸系统认真贯彻落实江总书记“三个代表”重要思想，积极应对世界经济增长放缓等各种不利因素带来的影响，坚持以发展为主题、结构调整为主线，实施结构创新和制度创新，采取有效措施，保持了全省工业商贸经济的持续稳定增长。去年全省国内生产总值（GDP）完成10556亿元，同比增长9.5%。其中，全社会工业增加值4716.92亿元，同比增长11.1%，占GDP的44.68%；流通业增加值2089.52亿元，同比增长9.5%，占GDP的19.79%。全省规模以上工业实现增加值3553.81亿元，同比增长12.8%，高于全国增速2.9个百分点,绝对值继续居全国首位。工业产品出口保持较快增长，出口产品产值（现价）5183.61亿元，同比增长16%。社会消费品零售总额4515.28亿元，同比增长10.9%。

工业经济效益稳步提高，综合经济效益指数保持上升态势。去年，全省工业综合经济效益指数131.0%，同比提高4.5个百分点。特别是国有及国有控股企业，综合经济效益指数达到165.8%，比全省总指数高出34.8个百分点。全省工业产品销售率97.3%，同比提高0.2个百分点，实现产品销售收入13461.95亿元，同比增长11.63%，利润总额583.53亿元，同比增长10.86%。

1、结构创新工作成效显著。为贯彻落实省委省政府《关于依靠科技进步推动产业结构优化升级的决定》，我委组织编制了《广东省工业产业结构调整实施方案》，于8月31日由省政府颁布实施。为做好《方案》的实施，我们又制定了11个分行业结构调整实施方案，已向社会。《方案》的颁布，加大了政策引导，为全省各级政府和有关部门制定产业结构调整的政策措施，组织推进结构调整工作提供指导和依据，同时为广大企业和全社会提供全省产业发展的导向，对引导企业结构调整和社会、外商的资金投向具有重要意义。这项工作得到了国家经贸委和省委、省政府领导的高度评价和充分肯定。

2、制度创新工作上新台阶。制度创新是政府转变职能的重要体现，是经贸工作的重点。去年，我省经贸立法工作取得新突破，完成了《广东省经营性国有资产管理条例》、《广东省商品市场管理条例》、《广东省实施〈节约能源法〉办法》等法规草案的起草和上报工作，占全省需完成立法计划项目的30%。《广东省重大安全事故行政责任追究的规定》、《广东省民船动员征用规定》、《广东省危险化学品经营管理规定》、《广东省资源综合利用管理办法》等政府规章草案也已完成起草和上报工作。我们还提出了65项制度创新项目，已完成50多项，其中，《广东省电力体制政企分开、厂网分开改革实施方案》、《广东省省属资产经营公司监事会暂行办法》、《广东省省属资产经营公司资产经营责任制暂行办法》、《广东省加油站管理办法》、《关于加快省属劣势企业退出市场的试点意见》等已经印发实施。同时，按照省政府审批制度改革的要求，对经贸管理的审批、核准、备案事项进行了规范和整理，理清了每一事项的法律或政策依据，取消了无依据的事项，并逐步建立了政务公开的工作制度。制度创新工作，有力地促进了政府职能的转变，为经贸系统实施依法行政提供了保障。委党组研究决定对制度创新做出突出贡献的处室进行表彰并给予奖励。

今年以来，作为第七支部的处在局党委正确领导下，深入学习实践科学发展观，全面贯彻党的十七大、十七届四中全会和中央经济工作会议精神。深入开展创先争优活动，以“深入学习贯彻落实科学发展观、推动商务事业又好又快发展”为主题，把加强支部党建工作与促进业务工作紧密结合，认真履行职责，求真务实，勤勉精进，各项工作取得了实效。

一、狠抓队伍建设、争创先进组织

一是积极建设学习型党支部，支部建立了周学习制度，每周三下午，全处人员集中进行政治理论学习，并要求做到内容、人员、时间、效果四个落实，要求每人做好记录、每人有发言、每人有体会，保证学习效果。

二是抓好干部素质建设，切实加强党员干部自身建设，提高党性修养，增强党性观念。局机关党委规定的学习内容，支部都组织大家认真学习，《进一步强化学习意识、全局意识、补台意识、机遇意识》、《为官避事平生耻》、《做人好、心不老》以及党风廉政廉洁方面的规定，不断增强党员干部思想意识和政治意识。

三是定期召开民主生活会，以建设队伍、服务企业、改进作风、业务座谈等为主题定期召开民主生活会，不仅使科学发展观的核心理念深入到每个人员心中，也进一步学习交流业务工作。同时营造了和谐的工作氛围。处人员结构上，既有经验丰富的老同志，也有年富力强的中年人，还有朝气蓬勃的年轻人，老同志搞好传帮带，年轻同志工作有激情能主动承担各项任务。工作中做到补台不拆台，到位不越位，取长补短优势互补，形成处内相互协作、相互促进的良好风气。

四是开展活动联系基层。春节前举办了130多人参加的迎新春联谊会，大家共谋发展、协调沟通、加深感情。3月份，处室组织行业协会、商贸企业180人在北大明宫遗址公园开展了以“发展低碳经济、打造低碳城市”为主题的植树活动。通过系列活动加强了与基层企业的联系，也进一步增强了工作的凝聚力。