作风建设整改措施范文10篇
时间:2024-04-21 20:33:01
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学校作风建设整改措施
学校作风建设年整改措施
为全面加强我校领导干部作风建设,根据《中共亳州市委办公室关于开展全市党政机关作风建设年活动的实施意见》(亳办发〔2007〕17号)和市教育局教办〔2007〕83号文件精神,结合我校教育实际,决定在我校开展“作风建设年”活动,制定此方案:
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持落实科学发展观,全面贯彻总书记在中纪委七次全会上的重要讲话和市教育局关于开展“作风建设年”活动的通知,发扬党的优良传统和优良作风,适应新形势新任务的要求,以办“均衡、优质、和谐”的亳州教育为目标,着力解决学校领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的突出问题,切实转变干部作风,为学校的和谐健康发展提供有力保障。
二、成立机构,健全组织
为切实保证“作风建设年”活动的顺利进行,学校成立活动领导小组。
供销社作风建设整改措施
作风建设整改措施
根据锡委发[2004]17号、锡机建组发[2004]1号文和锡供党[2004]10号文的精神,市供销总社从3月份到4月底用两个月时间,紧密联系机关干部的思想实际和工作实际,开展机关作风建设集中教育活动。先后召开了党委扩大会议和全体机关工作人员动员大会,学习文件,座谈讨论,研究制定具体实施意见,采取多种形式排查存在问题,明确努力方向。在深入学习、充分调研和广泛征集基层意见的基础上,针对存在问题,提出如下整改措施。
1、完善政务公开制度。
在各处室显眼位置制作公示栏,公开处室职能、岗位设置、岗位职责。机关干部挂牌上岗,办公桌放工作牌,主动接受服务对象的监督。实行机关工作办事内容、程序、权限、结果和依据的“六公开”制度,增强机关工作的透明度。
2、完善服务承诺制。
坚持首问负责制,明确审批答复时限,对直接向市供销总社请示的事项10个工作日内答复。全体工作人员在服务过程中做到“五心”,即贴心、热心、细心、真心、耐心;“四好”,即门好进、脸好看、语好听、事好办;“三标准”,即用语标准化、操作规范化、服务形象化。
作风建设整改措施2
作风建设整改措施
根据市委的统一部署和市纪委、市委组织部、宣传部《关于在全市各级领导班子及领导干部中集中开展作风教育月活动的实施意见》,我委自6月1日起,利用1个月的时间,集中开展了作风教育月活动,整个活动计划周全、组织严谨,大家积极参与,联系实际认真剖析本人和单位在作风建设上存在的问题,取得了阶段性成果。
一、市直工委机关领导干部和机关作风建设的现状
市直工委机关领导干部和机关作风建设总的来说是健康的,也是向上的,从去年下半年开始至今完成的几大任务是对领导干部和机关作风最好的检验。第三届职工运动会、落实科学发展观大讨论、市直机关开展广播体操、共产党员志愿者服务队和万名党员干部进社区结对共建活动。这四项工作都带有全市性,涉及面广,影响大,收到很好的效果。但距离市委的要求、距离基层对我们的要求,距离更高的标准来说,还存在一些不足,主要表现为四个方面:
1、学风上还存在不足。在学习认识上还不够到位,学习规划,缺少远期的目标,学习成果转化不够,运用转化的理论明晰地指导工作有差距。
2、思想作风上存在不足。主要是争先进位的意识还不够强。缺少激情奋发和开拓创新的意识。
作风建设整改措施3
作风建设整改措施
根据上级要求,我局领导班子以开展“作风教育月”活动及效能建设大讨论学习教育活动为契机,在召开作风建设专题民主生活会的基础了,通过认真查摆问题,开展批评与自我批评,分析问题产生根源及领导班子成员作风建设的薄弱环节,研究制定了如下整改措施:
一、增强政治意识,养成良好的大局意识。
班子成员中有些同志存在得过且过、进取性不强的思想,针对这个情况,局党组决定加强对政策法规的学习,要求所有班子成员定期汇报思想动态,结合召开民主生活会及中心组学习,及时汇报一阶段以来自己的思想状况、学习状况、工作状况。
二、学以致用,强化理论武装。
针对某些同志在学习中有功利思想,学用脱节的问题,局党组要求班子成员增强学习意识,争做学以致用、学用相长的表率,养成良好的学风,在各级会议中均要强调牢固树立终身学习的思想,广泛开展“学习型机关”活动,认真学习党的路线方针政策,加强业务知识及相关法律法规的学习。
镇劳保所作风建设整改措施
作风建设整改措施
镇劳保所作风效能建设存在的问题及整改措施
自镇党委、政府组织职工召开作风效能建设动员大会以来,镇劳保所围绕“严肃纪律,转变作风,优化环境,提高效率”这个主题,组织职工剖析思想根源,查找存在的问题,制定了约束职工的“八不准”,使职工从思想深处认识到作风效能建设的重要性和必要性。
一、本所职工自我剖析
1、工作作风方面:工作时就认真工作,不拖拉皮踏,工作要落到实处。而且善于自我反省,自我批评,及时调整不正确的思想。不足处是有时任劳不任怨。
2、工作效率方面:我所办事比较讲效率,讲诚信,不做言而无果的事。缺点是对问题分析不够全面,处理问题凭主观感情,缺少理性思维,方法简单。
2007作风建设整改措施
为进一步贯彻落实县纪检委〔2007〕16号文件精神,切实加强党员干部尤其是乡纪律检查委员会班子及成员的工作作风,结合xxx乡纪检委《关于在党员干部中开展大力倡导和践行八个方面良好风气为主题的作风建设集中教育活动实施方案》,针对集中教育活动第二阶段查摆出的问题,进行认真整改,制定相关措施,从以下几方面着手抓起。
一、整改问题及时限:
整改问题一:贯彻落实《实施纲要》还不到位。
原因:理论学习系统性不强。
整改目标:通过整改形成自觉、科学、全面、系统学习的良好习惯,全面提高班子整体理论素质,实现工作和服务再上新水平。
整改时限:从现在起立说立行,长期坚持。
作风建设整改措施4
作风建设整改措施
对照加强机关作风建设的要求,经过开门整风、深入调研和仔细排查,问题主要存在于行政执法的力度、优质服务的水平和求真务实的作风方面。特制订整改措施如下:
1、进一步加大药品市场监督执法力度。大力实施药品放心工程,集中开展“正源行动保健康”药品监督执法大检查,严厉打击制售假劣药品、医疗器械的违法犯罪行为,严肃查处违法违规生产、经营、使用药品、医疗器械的各类案件。
2、进一步加大日常监督管理力度。制定实施《日常监督管理暂行规定》和《药品质量监督诚信管理办法》,分类别、分层次加大日常监督管理力度,形成日常监管和稽查执法互相促进的工作机制。加强药品监督检验管理,提高抽样针对性,努力缩短检验期限,对检验
合格的药品,退还剩余检品,减轻企业负担。
3、进一步建立健全行政执法制度。在深入执行行政执法责任制,稽查工作制度、过错追究制度的基础上,全面实行行政执法案件回访制度,确保依法行政和稽查执法的公开、公平、公正。
城投公司作风建设评议整改措施
通过认真学习县委、县政府领导在2013年度全县机关作风建设评议整改工作座谈会上的讲话精神,结合公司工作实际,按照县委、县政府关于机关作风整顿活动的布署,城投公司全体干职对具体的日常工作进行了认真剖析,深刻感受到在工作中还存在以下问题与不足:
一、对外宣传工作力度不够
城投公司自2012年7月份重新组建以来,部分企事业单位和社会各界人士对公司的认知度并不高,而我们也缺乏一定的对外宣传措施,尤其是加强与兄弟企事业单位的沟通交流不够,导致社会对公司工作性质还不能充分理解。
二、实施重点工程的具体工作时,征地拆迁办法单一,文明施工重视不够
公司在破解征地难、拆迁难等问题上,方法简单,点子不多。同时因为重点工程赶工期、赶进度,经常节假日甚至夜晚照常施工,给工地周边群民的正常生活带来了很大的不便。
三、与县委县政府对公司的要求和群众对公司的期望值有差距
广电局作风建设整改措施
作风建设整改措施
一、把“三个贴近”作为新闻宣传工作的总原则
中央对新闻工作提出的“贴近实际、贴近生活、贴近群众”的原则,是新闻宣传部门改进作风、更好为人民服务的总的方针和原则,我们对各台改版提出的总要求,就是要坚持三贴近,贯彻和落实三贴近,通过三贴近贯彻“为社会主义服务、为人民服务”的方针,围绕三贴近,促使记者改进作风、深入实际、深入生活、深入群众。了解民情、民心,反映老百姓的心声。电视频道通过改版整合,确立了两个新闻主频道,在进一步办好《新闻全方位》,报好本市要闻的基础上,分别开设长时段新闻板块节目,强化民生新闻报道,着力为市民群众解决实际问题。
二、遵守新闻纪律,杜绝有偿新闻
重申了加强新闻工作者职业道德建设,禁止“有偿新闻”的若干规定,即“十个不准”,其中有新闻工作者不准以任何名义向采访对象索要财物或接受采访报道对象以任何名义给予的钱物、有价证券、信用卡。新闻报道与赞助必须严格分开,不准利用采访和发表新闻报道搞赞助。新闻工作者参加新闻会和企业开张等活动,不准索要和接受各种形式的礼金。新闻工作者不准利用职务和工作便利为自己和他人谋私利,严禁采取“公开曝光”、“编发内参”等方式要挟他人以达到个人目的等。
三、开通各类热线,热情为民服务
粮食局作风建设整改措施
作风建设整改措施
同志在中纪委第七次全会上的重要讲话中强调,要全面加强和改进新形势下领导干部的作风建设,努力实现领导干部作风的进一步转变。我市于今年3月6日召开了全市作风建设大会,会上南通市委常委、通州市书记陈照煌同志作了重要讲话,对全市作风建设提出了明确要求。我局把3月份作为作风建设月,开展了一系列活动,4月8日下发了《通州市粮食局关于加强和改进作风建设实施方案》的通知,对全系统作风建设作出周密的部署和安排。近来,全系统认真学习了总书记在中纪委七次全会上的重要讲话,贯彻落实全市作风建设动员大会精神,紧密联系思想工作实际,认真排查作风建设方面存在的问题。同时,在机关内部开展了作风建设大讨论,在机关内大力弘扬新风正气,抵制歪风邪气,促进求真务实,争先创优,以作风大转变促进工作大提升。
一、存在的主要问题
通过全体人员共同排查和作风建设大讨论,我们觉得我局作风建设总体上是比较好的,奋进敬业,严于律已,勤奋工作,政令畅通。但对照总书记倡导的八个方面的良好风气和市委的要求,我们觉得还存在一些差距。
1、宣传力度不够大,对粮食部门的职能、已做的工作和取得的成绩没有很好地大力宣传。
2、个别工作人员素质有待进一步提高。粮食系统个别工作人员或多或少存在以下问题。