重品行范文10篇

“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率”，这是党的十七大报告提出的明确要求。讲党性、重品行、作表率是有机统一的，讲党性必须重品行，重品行才能作表率。其中，重品行具有基础性意义，也是人民群众十分关注的一个问题。“做官先做人”。做人应有人品，做“官”须讲“官”品。一个人品德高尚、行为端正，才能认真地做事、干净地做“官”，才有吸引力、凝聚力和号召力，赢得群众支持，带领群众前进。

人品，就是人的品格和道德修养水平。人品有高下之分。高尚的人品，是一个人安身之本、处世之基，是社会发展进步的强大精神动力；低下的人品，是一个人生命中的最大“败笔”，是社会发展进步的严重阻碍因素。一个人想要在社会上立足并赢得他人的尊重，或许无须修炼到圣人的境界，但总得要有一个基本的人品作基础，这种基本的人品包括遵纪守法、真诚善良、诚实守信、知恩图报等等。一个人的人品如何，与其所处的环境、所受的教育等相关联，但更取决于他主观努力的程度。“从善如登，从恶如崩。”高尚人品的形成，往往需要严格的自律和长期的修为，而品德的败坏却容易得多，有时甚至只在一念之间。

“官”品是一个形象的说法，它其实就是从政为“官”者的品格。“官”品体现人品，人品决定“官品”；欲做好“官”，必先做好人。正如著名作家萧军所说，好人不见得是好“官”，但好“官”却必须首先是好人。没有一流的人品作底子，从政肯定要跌跤子。人们评价一名领导干部，首先看重的往往是他的人品如何。很难想象，一个人品不佳的人能够成为一个好“官”。而那些得到人民群众衷心拥护和爱戴的领导干部，除了有本领、能干事，必定有着高尚的人品。

我们党的干部都是人民的公仆，什么时候都需要“重品行”。这就意味着，党员干部特别是领导干部不仅应当打好人品的底子，而且应当努力提升“官”品，比一般人有更高的追求、更高的境界。道德修养永无止境，“官”品提升也永无止境。从高标准来讲，应当牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，争创一流业绩，发挥模范作用；就一般要求而言，也要认真执行党的路线方针政策，自觉遵守国家的法律法规和党的规定纪律，胜任本职工作，坚持廉洁从政。我们党选拔任用领导干部历来坚持德才兼备原则，并且强调以德为先。这里讲的“德”，就包括品行。所以，党员领导干部必须把重品行摆在重要位置，自觉加强道德修养，不断提高精神境界，努力做到让党放心、让人民满意。

当前，我国改革发展正处于关键阶段，推动科学发展、促进社会和谐的任务繁重，同时社会利益关系更加复杂，各种矛盾和问题不断凸显。作为党和国家事业的中坚力量，领导干部肩上的担子重、责任大，对社会的影响更加突出。在这样的形势下，我们要攻坚克难、推动事业发展，尤其需要各级领导干部发挥先锋模范作用、表率示范作用。其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。领导干部只有在不断提高执政能力和领导水平的同时重品行、作表率，树立高尚的人生追求，保持健康的生活方式，培养良好的生活情趣，才能更好地团结和凝聚人民群众，更好地推动工作和事业发展。

全区组织系统开展“讲党性、重品行、作表率”活动视频会议召开后，各级组织部门结合贯彻落实全国组织工作会议精神，迅速安排部署，各项活动扎扎实实地开展起来，开局良好。前不久，我受韩部长的委托，到中组部专题汇报了我区贯彻视频会议情况，中组部有关领导给予了充分肯定，并在中组部《组工信息》上刊载了我们的做法。下面，我按照部务会的安排，结合这一段时间的思考和具体参与，就如何进一步开展好“讲党性、重品行、作表率”活动，谈几点认识和体会，与同志们交流。

一、深刻认识“讲党性、重品行、作表率”是今后三年“双满意”建设的主题

韩勇部长在视频会议上提出：今后三年，“双满意”活动的主要内容是：讲党性、重品行、作表率。我理解，这是今后三年“双满意”建设的主题，也是“双满意”建设在新的更高的起点上的延续。我们要深刻认识，把握内涵，把行动统一到“双满意”建设上来。

一是“双满意”活动是自治区组织系统抓自身建设的特色品牌。**年以来，自治区党委组织部坚持以公道正派为主线，每年确定一个主题，以“十项工作”为抓手，在全区组织系统持续开展了以“让党委满意、让群众满意”为目标的“双满意”活动，进一步巩固、发展了全区组织系统“树组工干部形象”集中学习教育活动的成果，自身建设水平有了新提高。“双满意”活动取得了明显成效，得到中组部自身建设调研组的高度评价。去年9月，中组部召开全国组织部门迎十七大主题实践活动交流视频会议，选定**为典型发言单位，韩勇部长就“双满意”活动做了典型发言，“双满意”活动已成为我区组织系统抓自身建设的特色品牌。我想，今后我们要结合组织工作实践创新活动，进一步实施组织工作品牌战略，使我区组织系统自身建设不断上新水平。

二是以“讲党性、重品行、作表率”为主题，进一步深化“双满意”建设。组织部门是党委的重要职能部门，组织工作的成效如何，必须由党和人民来评判，必须让党满意、让人民满意。近年来的成功实践说明，“双满意”活动是我区组织系统抓自身建设的有效载体。面对新的更高的要求，需要我们把“双满意”作为组织工作和组织部门自身建设的根本任务和永恒主题来抓，并把“双满意”活动上升到“双满意”建设的高度，坚持不懈地开展下去。“讲党性、重品行、作表率”活动，是今后三年全国组织系统抓自身建设的主题实践活动，更是我们今后三年抓“双满意”建设的主题。这个主题，贯彻了十七大精神，体现了加强组织部门自身建设的新要求，体现了人民群众对组织工作的新期待。因此，我理解，“讲党性、重品行、作表率”活动是“双满意”建设的新实践，我们务必扎扎实实地、富有创造性地、卓有成效地把活动组织好、开展好。

二、切实带头做到和坚持讲党性、重品行、作表率

重品行，是对党员干部的基本要求。品行，即人的道德情操，是通过言行举止表现出来的理念、思想、认识和品质等，是每个人内在素养、人格魅力、道德水准的外在表现。品行既折射着党员干部的工作、学习和生活作风，也反映着他们的世界观、人生观和价值观。党的十七大第一次把个人品德建设写入党的报告，足见品行修养的极端重要性。党员干部的道德好、品行端，则作风正，才能自觉抵制各种不良习气，始终保持高风亮节，清正廉洁。

重品行，其一要思想先进、境界崇高。党的干部是党的事业的骨干。因此，党员干部必须坚持用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑，牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，始终在思想上保持先进性；坚持理论联系实际的优良作风，善于将最新理论成果用于破解实践中的难点、疑点问题，做学以致用的榜样。要注重培养崇高的精神境界和道德情操，砥砺品格、磨炼意志，自觉增强抵制各种庸俗、低级趣味、愚昧和迷信的能力。要埋头苦干、甘于奉献，自觉把个人的命运同祖国和民族的命运紧紧联系在一起，把个人的理想追求同全面建设小康社会的伟大事业紧紧联系在一起，报效祖国，服务人民，在火热的社会实践中描绘五彩人生。

其二要秉公用权、诚实守信。古人说得好，“公生明，廉生威”。党员干部要时刻牢记手中的权力是人民给的，是为人民谋利益的，一言一行、一举一动，都要以党的事业为重，以人民的利益为重，在忠实履行职责和为民执政中体现自己的人生价值。孔子在《论语·为政》中说道：“人而无信，不知其可也”。宋代大儒程颐也说：“人无忠信，不可立于世”，“以诚感人者，人亦诚而应”。可见，诚信是做人立德的根基，是人格修炼的起点。党员干部在待人处事方面更应诚实守信，要言必行、行必果，遵守诺言，讲求信用，不能表面一套，背后一套；不能“台上说得头头是道，台下净干歪门邪道”。要恪守忠诚的信念，不为外界形形色色的错误思潮所困惑、所干扰，始终如一忠诚于党的事业，做党和人民群众信得过的人。

其三要严于律己，防微杜渐。“严于律己、宽以待人”是一条哲理古训，也是共产党人的一贯要求。党员干部要自觉做到主动自律，经常自律，严格自律，有效自律，带头树立和倡导总书记提出的八个方面的良好风气，坚持自重、自省、自警、自励，做到慎言、慎行、慎独、慎微，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。党员干部的品行修养绝非是一朝一夕就能够养成的，也绝非是坚持几天就能够毕其功于一役的。“千里之行，始于足下”。为此，党员干部要坚持从小事做起，从现在做起，从身边做起，牢记“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”的古训，筑牢思想道德的精神防线，汲取“千里之堤，溃于蚁穴”的教训，千万不能让“小过”铸成“大错”；并要坚持不懈，持之以恒，把砥砺品行贯穿于人生的始终。

其四要生活正派、情趣健康。党员干部必须自觉加强思想道德修养，坚决抵御腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀；要注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，“舟必漏而后入水，土必湿而后生苔”。因此，对于领导干部来说，面对形形色色的诱惑，一定要保持思想上的高度警惕，时刻守住心灵的“防护堤”，把个人兴趣、爱好、欲望等一言一行，都严格控制在道德范围之中，自觉做到一身正气，一尘不染。要经常检点自己生活的方方面面，做到台上和台下一个样，工作时间和业余时间一个样，有监督和没监督一个样。要从加强党的作风建设的高度出发，“看好自己的门，管好自己的人”，做到灯红酒绿不迷眼，不义之财不伸手。要提升素养、弱化物欲，慎重交友、择善而处，不断升华自己的思想境界和净化身边的交往氛围，努力做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。

重品行，是对党员干部的基本要求。品行，即人的道德情操，是通过言行举止表现出来的理念、思想、认识和品质等，是每个人内在素养、人格魅力、道德水准的外在表现。品行既折射着党员干部的工作、学习和生活作风，也反映着他们的世界观、人生观和价值观。党的十七大第一次把个人品德建设写入党的报告，足见品行修养的极端重要性。党员干部的道德好、品行端，则作风正，才能自觉抵制各种不良习气，始终保持高风亮节，清正廉洁。

重品行，其一要思想先进、境界崇高。党的干部是党的事业的骨干。因此，党员干部必须坚持用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑，牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，始终在思想上保持先进性；坚持理论联系实际的优良作风，善于将最新理论成果用于破解实践中的难点、疑点问题，做学以致用的榜样。要注重培养崇高的精神境界和道德情操，砥砺品格、磨炼意志，自觉增强抵制各种庸俗、低级趣味、愚昧和迷信的能力。要埋头苦干、甘于奉献，自觉把个人的命运同祖国和民族的命运紧紧联系在一起，把个人的理想追求同全面建设小康社会的伟大事业紧紧联系在一起，报效祖国，服务人民，在火热的社会实践中描绘五彩人生。

其二要秉公用权、诚实守信。古人说得好，“公生明，廉生威”。党员干部要时刻牢记手中的权力是人民给的，是为人民谋利益的，一言一行、一举一动，都要以党的事业为重，以人民的利益为重，在忠实履行职责和为民执政中体现自己的人生价值。孔子在《论语·为政》中说道：“人而无信，不知其可也”。宋代大儒程颐也说：“人无忠信，不可立于世”，“以诚感人者，人亦诚而应”。可见，诚信是做人立德的根基，是人格修炼的起点。党员干部在待人处事方面更应诚实守信，要言必行、行必果，遵守诺言，讲求信用，不能表面一套，背后一套；不能“台上说得头头是道，台下净干歪门邪道”。要恪守忠诚的信念，不为外界形形色色的错误思潮所困惑、所干扰，始终如一忠诚于党的事业，做党和人民群众信得过的人。

其三要严于律己，防微杜渐。“严于律己、宽以待人”是一条哲理古训，也是共产党人的一贯要求。党员干部要自觉做到主动自律，经常自律，严格自律，有效自律，带头树立和倡导总书记提出的八个方面的良好风气，坚持自重、自省、自警、自励，做到慎言、慎行、慎独、慎微，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。党员干部的品行修养绝非是一朝一夕就能够养成的，也绝非是坚持几天就能够毕其功于一役的。“千里之行，始于足下”。为此，党员干部要坚持从小事做起，从现在做起，从身边做起，牢记“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”的古训，筑牢思想道德的精神防线，汲取“千里之堤，溃于蚁穴”的教训，千万不能让“小过”铸成“大错”；并要坚持不懈，持之以恒，把砥砺品行贯穿于人生的始终。

其四要生活正派、情趣健康。党员干部必须自觉加强思想道德修养，坚决抵御腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀；要注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，“舟必漏而后入水，土必湿而后生苔”。因此，对于领导干部来说，面对形形色色的诱惑，一定要保持思想上的高度警惕，时刻守住心灵的“防护堤”，把个人兴趣、爱好、欲望等一言一行，都严格控制在道德范围之中，自觉做到一身正气，一尘不染。要经常检点自己生活的方方面面，做到台上和台下一个样，工作时间和业余时间一个样，有监督和没监督一个样。要从加强党的作风建设的高度出发，“看好自己的门，管好自己的人”，做到灯红酒绿不迷眼，不义之财不伸手。要提升素养、弱化物欲，慎重交友、择善而处，不断升华自己的思想境界和净化身边的交往氛围，努力做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。

同志在十七大报告中提出：“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、做表率。”这个要求，可谓是情真意切，语重心长。讲党性、重品行、做表率，不仅有利于发展我们党的事业，有利于密切党和人民群众的关系，而且有利于党员干部特别是领导干部个人的成长和进步。

“讲党性”就是要牢记党的根本宗旨。我们党自诞生之日起，就勇敢地担当起带领中国人民创造幸福生活、实现中华民族伟大复兴的历史使命。中国共产党党性的精髓，就是立党为公、执政为民。作为一个共产党员，在任何情况下，都要真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，多为群众办好事、办实事。做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。就像吉林市委副秘书长陈淳那样，敢于对来访的群众做承诺：“你们找到我就算到头了，谁都不用再找了，盯着我就行了。”同时，也敢于对下属说“向我看齐”。“我不要求你干得更好，我只要求你，我怎么干，你就怎么干。”

“重品行”就是重视培养高尚的道德和操守。“品”是“品德”，“行”是“行为”。虽然品行问题也有光荣与耻辱、崇高与庸俗之分，但在法律和纪律的范畴，却是一个“擦边球”。也就是说，品行主要依靠个人道德的修养和锤炼，没有相应的法纪约束。重品行的人之所以让人佩服和尊敬，也正是因为他们自觉地把自己放在了一个令人钦佩和折服的高度。重品行的人，会“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”。重品行的人，会一日三省吾身，把个人兴趣、爱好、欲望等一言一行，都严格控制在时代的道德范围之中。一个人的品行，就是一个人的影子。无论你走到哪里，它就会跟到哪里。只是你自己往往看不到，而你身后的人却都看得很清楚。

“作表率”就是以身作则。欲胜人者，必先自胜；欲论人者，必先自论；欲知人者，必先自知。党员要做群众的表率，干部要做党员的表率，领导干部要做一般干部的表率。要求别人做到的，自己首先做到；要求别人不做的，自己首先不做。要求别人求真务实，自己首先要求真务实；要求别人锐意进取，自己首先要锐意进取；要求别人艰苦奋斗，自己首先要艰苦奋斗；要求别人清正廉洁，自己首先要清正廉洁。如果连自己都做不到，又怎好张口要求别人去做。表率作用，本身就是一个巨大的磁场。能够把周围的干部和群众紧密地团结在一起，产生一种巨大的生命力和创造力。

在我们现在的干部队伍中，确有很多人既能讲党性，又能重品行，还能做表率。但也有一些人，虽然在大是大非问题上不糊涂，但在道德品行问题上却不检点；虽然在改革创新上政绩突出，但在生活作风上却脱离群众；虽然在大会上讲艰苦奋斗、清正廉洁讲得头头是道，但在实际行动上却不能发挥表率作用。比如急功近利，弄虚作假，奢侈浪费，以权谋私等。近些年因为经济问题和生活作风问题被查处的领导干部，当初也多是“很优秀”、“很有前途”的干部。他们的失败，就在于忽略了品行的修养。以为只要工作干上去了，就可以“一俊遮百丑”。从不重品行开始，最后以丧失党性告终。

讲党性、重品行、做表率，既是个人思想修养问题，又是党的建设问题。我们必须按照十七大的要求，把党的执政能力建设和先进性建设作为主线，坚持党要管党、从严治党。使每个党的干部，都能够立党为公、执政为民，求真务实、改革创新，艰苦奋斗、清正廉洁，都能够讲党性、重品行、做表率。

按照中组部的部署，从**年开始，用三年时间在全国组织系统开展“讲党性、重品行、作表率”活动。为认真贯彻落实省委组织部《关于在全省组织系统开展“讲党性、重品行、作表率”活动的实施意见》和市委的要求，结合我市实际，现就在全市组织系统开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动（简称“讲党性、重品行、作表率”活动）提出如下实施意见。

一、指导思想和基本原则

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕党的十七大对组织工作提出的新思想、新任务、新要求，认真贯彻全国、全省组织工作会议和市第三次党代会精神，带头落实科学发展观，带头“讲党性、重品行、作表率”，坚持从严治部、从严律己、从严带队伍，为出色完成十七大赋予组织工作的历史任务提供坚强的思想和组织保证。

开展活动要坚持继承传统与改革创新相结合，解放思想与破解难题相结合，提高素质与推动工作相结合，内部教育与公开监督相结合，以正面教育为主，走群众路线，确保活动深入扎实开展、取得实效。

二、总体要求和目标任务

按照十七大提出关于全党同志特别是领导干部要“讲党性、重品行、作表率”的新要求，切实加强组织部门自身建设，把全市组织部门建设成为深入贯彻落实科学发展观的模范部门，把组工干部队伍建设成为“讲党性、重品行、作表率”的过硬队伍。

按照中央组织部的要求和省、市委的统一部署，县委组织部决定，从2008年开始，利用三年时间，在全县组织系统开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动（简称“讲党性、重品行、作表率”活动）。现提出如下实施意见。

一、开展“讲党性、重品行、作表率”活动的重要性、必要性

组织部门是党委的重要职能部门，承担着加强领导班子、干部队伍、人才队伍、基层组织、党员队伍建设的重要职责，担负着为经济社会又好又快发展提供组织保证的责任。我县改革发展的新形势新任务，迫切要求组织部门充分发挥职能作用，以改革创新精神推进组织工作，为推动科学发展、加快崛起进程、构建和谐五河提供坚强的组织保证。近些年来，全县组织系统围绕坚持公道正派、加强能力建设、永葆共产党员先进性，先后开展了一系列学习教育和主题实践活动，收到了明显效果，组织部门自身建设不断加强。但也要清醒地看到，与组织工作面临的新形势新任务的要求相比，与带头讲党性、重品行、作表率的要求相比，组织部门在思想观念、工作作风和工作方式方法等方面仍有不少亟待加强和改进的地方，组工干部在党性观念、思想品行、能力素质等方面还存在一些不适应、不符合的问题，离干部群众对组织工作和组工干部的期望还存在不少差距，这些都迫切要求我们进一步加强组织部门自身建设。

开展“讲党性、重品行、作表率”活动，是党中央对全国组织系统提出的重大要求。在全县组织系统开展“讲党性、重品行、作表率”活动，是我县组织系统贯彻落实党的十七大精神和等中央领导同志对组织部门自身建设新要求的重要举措，是以改革创新精神推进组织工作、不断开创工作新局面的必然要求，是顺应人民群众对组织部门新期待、提升组织工作满意度的迫切需要，是建设一支政治强、业务精、作风正、形象好的高素质组工干部队伍的有效载体。各级组织部门一定要站在全局和战略的高度，充分认识开展“讲党性、重品行、作表率”活动的重要意义，切实把这项活动开展好，确保取得实实在在的成效。

二、“讲党性、重品行、作表率”活动的指导思想、活动主题、工作原则和目标要求

指导思想：以党的十七大精神为指导，按照等中央领导同志对组织部门自身建设提出的新要求，坚持从严治部、从严律己、从严带队伍，突出“讲党性、重品行、作表率”这个主题，教育引导组工干部加强理论武装，强化党性锻炼，坚持公道正派，提高道德修养，着力解决在政治坚定性、品德纯洁性、行为先进性等方面存在的突出问题，真正把组织部门建设成为高举中国特色社会主义伟大旗帜、深入贯彻落实科学发展观的模范部门，把组工干部队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍，使组织工作更好地为推动科学发展、加快崛起进程、构建和谐五河服务，为党员、干部和各类人才服务，为人民群众服务，让党满意，让人民满意。

党的十七大要求全党同志特别是领导干部都要“讲党性、重品行、作表率”。这九个字集中体现了党的先进性建设对党员的新要求，集中体现了全面建设小康社会新时期、新形势、新任务对党员作风的新要求。

我们党是在社会主义初级阶段和改革开改历史条件下，领导人民进行社会主义小康社会的全面建设的。在社会组

织、经济成分、就业岗位、就业方式、生活方式、思想观念、价值取向多样化条件下党的作风建设情况更复杂、任务更艰巨、考验更严峻。尽管我们党领导人民在中国特色社会主义建设中取得了举世瞩目的伟大成就，尽管广大党员干部民主意识、开放意识、竞争意识、效率意识、创新意识明显增强，领导经济建设的能力极大提高。但是，“多样化”对我们党以马克思主义为指导的意识形态工作带来了严峻挑战。一些人理想信念淡漠了，一些人价值观扭曲了。于是，在讲党性、重品行、作表率方面，确实出现了很多值得注意的问题。例如，对党的基本理论不真学、不真信、不真用；对损害党和国家利益的言行或熟视无睹，或瞻前顾后，或回避矛盾，不讲原则，不分是非，不坚持真理，不伸张正义；对自已，在政治上只知拉关系、找位子、保乌纱帽，在经济上以权谋私、见利忘义、不择手段，在生活上贪图享受、腐化堕落、纸醉金迷；对群众，则情感冷淡，漠不关心，麻木不仁，无视群众安危冷暖，思想情感贵族化；对工作，或拈轻怕重、逃避风险和责任，或大兴官僚主义、大搞形式主义，不求务实，弄虚作假，瞒上欺下。所有这些不良现象，都程度不同地败坏了党的风气，损害了我们党在人民群众中的形象和威信。由此可见，党的十七大提出的“讲党性、重品行、作表率”，具有很强的现实针对性。为了切实改进党的作风，全党同志必须认真贯彻落实党的十七大精神，按照“讲党性、重品行、作表率”的要求，身体力行。

讲党性，就是要牢固树立中国特色社会主义理想信念，坚持以马克思列宁主义、毛泽思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持社会主义核心价值体系，坚持党的“一个中心、两个基本点”的基本路线，坚持在思想上政治上同以同志为总书记的党中央保持一致，勇于坚持真理，敢于伸张正义，在大是大非面前旗帜鲜明、毫不含糊，自觉坚持党性原则，一切遵循党章要求。

重品行，就是要牢固树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，大力弘扬和践行爱国主义、集体主义、社会主义思想，以增强诚信意识为重点，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德素养，发挥党员干部在道德规范方面的榜样作用，并能引领群众自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。严以律己、宽以待人。

作表率，就是要发挥共产党员的先锋模范作用，任何时间、任何地方都不把自己混同于普通老百姓，始终保持共产党的先进性。牢固树立中国特色社会主义理想信念，恪守社会主义道德情操，始终坚持党性原则，努力敬业奉献，遵守党纪国法，开拓创新，求真务实，在各个方面都自觉地做群众学习的榜样、行动的楷模。

总书记在十七大报告中明确指出：“优良的党风是凝聚党心民心的巨大力量。全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率”。这九个字集中体现了党的先进性建设对党员领导干部的新要求，为广大党员、特别是领导干部进一步加强作风建设指明了方向。

党的十一届三中全会开启了改革开放的历史新时期，经过30年的深入探索和不懈努力，中国成功地实现了从计划经济向社会主义市场经济的根本转变，推动了经济持续快速发展，“中国模式”、“中国经验”、“中国道路”受到日益广泛的关注。在新的历史条件下，我们党领导人民进行社会主义全面建设，在中国特色社会主义建设中取得了举世瞩目的伟大成就。广大党员干部民主意识、开放意识、竞争意识、效率意识、创新意识明显增强，领导经济建设的能力极大提高。但不可否认，在社会组织、经济成分、就业岗位、就业方式、思想观念、价值取向等多样化的新形势下，党的作风建设面临的情况更复杂、任务更艰巨、考验更严峻。在讲党性、重品行、作表率方面，确实出现了很多值得注意的问题：在极少数党员和领导干部中，理想信念淡漠，世界观、人生观、价值观扭曲，不分是非，不坚持真理；对党的基本理论不真学、不真信、不真用；对损害党和国家利益的言行熟视无睹、瞻前顾后、回避矛盾，不讲原则；在政治上热衷于拉关系、找位子、跑官要官；在经济上以权谋私、见利忘义、不择手段；在生活上贪图享受、腐化堕落、纸醉金迷；对群众情感冷淡，漠不关心，麻木不仁，无视群众安危冷暖；有的存在官僚作风、形式主义，拈轻怕重，弄虚作假。此等种种不良现象，均程度不同地败坏了党的风气，损害了我们党在人民群众中的形象和威信。由此可见，党的十七大提出的“讲党性、重品行、作表率”，具有很强的针对性和迫切的现实意义。

作为乡镇基层干部，对于此次“讲党性、重品行、作表率”主题活动的开展，笔者感到有四个方面的问题值得思考：

思考之一：应着眼政治坚定性，把理论武装贯穿活动始终。

政治上的坚定源于理论上的深知。能否做到“讲党性、重品行、作表率”，首要的是通过理论武装，把理想信念搞坚定，把人生观、价值观搞端正，当务之急是要深入学习中国特色社会主义理论体系，切实做到理解深透，牢牢记取，自觉运用。同时，结合新形势新任务的要求，认真学习中省市县农村工作最新政策精神。十七大以来，中央对“三农”工作提出了许多新思想、新要求，能否抓住机遇，乘势而上，把上级的精神吃透、弄准是前提。只有抓紧学习，连贯思考，融会贯通，才能抢得先机，赢得主动。还要注重学习外地经验，它山之石可以攻玉，要善于把别人的经验拿来武装自己。活动中，应当让更多的基层党员干部走出去，开阔眼界，开阔思路，增长见识。大力提倡调查研究之风，要提高自己，首先要了解自己，只有把本地实情搞清楚，农村基层工作才能与中心工作贴紧靠实，才能有的放矢，有条不紊。

思考之二：应着眼行为先进性，把解放思想贯穿活动始终。

说起组工干部要如何“重品行”，不禁让我想起一句话：“上善若水，厚德载物”。句中两个成语分别出自于《道德经》和《易经》，意为一个人最高的“善”要像水那样，以深厚的德泽育人利物。我想，组工干部要重品行，就要勤悟“水性”，厚修“水德”，不断荡涤心灵，陶冶情操，才能使自己达到“上善”的境界。

一要常修水的“崇高无私”品德。“水”是人与自然的生命之源，它简单却又重要，它恩泽大地却施不求报。组工干部所要学习的正是“水”的这种宽广而博大的胸怀，崇高而无私的品德。组织部门的工作具有很强的政治性、政策性和组织纪律性，组工干部要时刻以党的事业为己任，时时处处以大局为重，自觉地把自己的每一项工作与巩固党的执政地位、提高党的执政水平联系起来，与人民群众的民心向背联系起来，与全面建设小康社会宏伟目标联系起来，以忠诚坚定的党性、求实创新的作风、高度负责的态度执行好党的组织路线和干部路线。工作中，对繁重、复杂的工作任务，要勇于接受、尽心尽责；对随时遇到的、不便解释的误解和委屈，要任劳任怨、忍辱负重；对一批又一批同志的成长进步，要放平心态、甘为人梯；要使自己的胸怀宽广而又博大，要使自己的追求平凡而又崇高，要使自己的心境平和而又豁达。

二要常修水的“柔腻细致”品性。“水”温柔而细腻，它以点点滴滴惠泽世间的每一个角落。俗话说：组织工作无小事。组工干部就要象水一样柔腻细致地对待每一项工作，从小处做起，从细微之处着手，树立细节意识，以认真、细致、严谨、耐心的态度做好自己的工作。同时，组织工作的重点是做“人”的工作，这更需要柔和、细致、周到，要善于从细节中了解干部的情况，从细微处洞察干部的想法，有的放矢地做好干部的思想工作。水的“柔腻”还在于它总往低处走，从不高高在上。组工干部就应该要经常深入一线，走到基层干部群众中去，这样才能听到他们的声音，为其化解心事，排忧解难。水的“柔腻”还表现在它可以从四面八方的涓涓细流，汇聚而成能迸发出无穷力量的大江大海，这不正给组工干部要和谐共事、齐心齐力、团结一致以启迪吗？

三要常修水的“坚韧不拔”品格。有句成语叫“滴水穿石”，展示的是“水”的柔中有“韧”。这种“韧”，体现的是一种持之以恒、坚韧不拔的品格；这种“韧”，能出力量，能出智慧，能出奇迹。组工干部不管在学习上、还是工作上都需要这种“韧劲”。一是学习要有恒心。要以持之以恒的顽强毅力坚持终身学习，既要搞好工作中的实践学习，又要抓好平时的自觉学习，要把学习当作自己工作、生活中一个不可缺少的重要部分。“学海浩瀚无际，唯有以恒作舟”，只要持续不断地学习积累，就能做到“日有所得、月有所获、年有所成”。二是工作要有钻劲。新形势下的组织工作，难免会遇到一些难以解决的新情况、新问题。但不管遇到什么样的工作难题，组工干部都要积极地去思考、探索，努力地去实践、创新。只要目标坚定、精神专一，那么，再大的工作难题也会被这“穿石之功”所破解。

四要常修水的“纯洁坦荡”品质。“水”轻盈透明，清澈见底。它无颜无色、光明磊落，无欲无求、堂堂正正。俗话说：“心底无私天地宽”，组工干部要学习水“纯洁坦荡”的品质，首先要坚持公正无私。在处理各种利益关系上，要坚持原则，人不分远近，事不分亲疏，依法按章办事，始终保持公道正派的工作作风；其次要坚持言行一致。为人处事要襟怀坦荡，从容淡定，表里如一，看领导与看群众的眼光一致，对待成绩与批评的心态一致，人前与人后的举止一致，不搞阳奉阴违，不欺上瞒下；第三要坚持清正廉洁。要律欲，管住思想、管住欲望；要守身，管住身子，管住行为；要慎交，管住交际，管住爱好，坚持做到不仁之事不为，不义之财不取，不正之风不染，不法之事不做，真正树好组工干部“可信、可靠、可亲、可敬”的新形象。