选派范文10篇

同志们：

**年2月，按照省委、省政府的统一部署，从省、市、县选派的71名第二批优秀年轻党员干部到我县相对后进、贫困村任第一书记。第二批选派工作开展以来，各乡镇党委、各选派单位高度重视、精心组织，各有关部门分工负责、密切配合，广大选派干部奋力拼搏、扎实苦干，我县选派工作取得了突破性进展。在此，我代表县委向同志们表示衷心地感谢和最诚挚的问候！

第二批选派干部的任期到**年2月结束。因此，**年是第二批选派干部到村任职的最后一年（十个月时间），也是省委确定选派工作的“深化提高年”。3月21日，省委组织部召开了选派工作“深化提高年”培训班，省委常委、组织部长段敦厚同志在培训班开班式上作了重要讲话，就社会主义新农村建设的新形势下，如何做好选派工作提出明确要求。下面我就做好我县“深化提高年”选派工作，讲三点意见。

一、充分认识建设社会主义新农村的重大意义，进一步增强做好选派工作的紧迫感和责任感

党的十六届五中全会把建设社会主义新农村作为我国现代化进程中的重大历史任务，明确提出了“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求。

建设社会主义新农村是加强我县“三农”工作的迫切需要。近几年来，中央以科学发展观统领经济社会发展全局，按照统筹城乡发展的要求，采取了一系列支农惠农的重大政策，农业和农村发展出现了积极变化。但是必须看到，我县农业和农村发展仍然处在艰难的爬坡阶段，农业基础设施薄弱、农村社会事业发展滞后、城乡居民收入差距拉大的矛盾依然突出，解决好“三农”问题仍然是工业化和城镇化进程中重大而艰巨的历史任务。

共同奋战在农村一线的选派干部同志们：

6月29日，省选派办发出《致全省第二批选派到村任职干部的信》。从这封信的字里行间，我们感受到了组织的关怀和重托，感受到了推进新农村建设任务的繁重，更感受到了任期只剩下最后半年的时间紧迫。8月30日，市委组织部王新宝副部长深入我县沫河口、大新、双忠庙、沱湖等乡镇督查调研选派工作时。明确要求广大选派干部们在剩余的选派时间内，一要对照省委提出的选派工作六句话的目标要求，查找选派工作中的不足，抓差补缺；二要巩固扩大保持共产党员先进性教育成果，全面落实党员承诺制，用先进性教育成果有力推动选派工作；三要结合社会主新农村建设搞好村庄规划，把选派村建成示范村；四要大力发展集体经济，实现“一村一品”；五要加强制度建设，建立起一整套抓农村基层组织建设工作的长效机制，不断推进农村基层组织建设和选派工作再上新台阶。

为响应组织号召，全面完成选派工作任务，确保选派村新农村建设开好局、起好步，我们谨向广大第二批选派干部发出如下倡议：

一、继续保持昂扬斗志和奋发有为的精神风貌，坚持慎终如始，做到以一贯之。行百里者半九十，越是到最后的冲刺阶段，越能够考验我们的意志和品质。我们要坚决摒弃功成名就的想法或松劲懈怠的情绪，紧紧抓住最后半年这可遇不可求的时间，把弦绷得更紧，劲鼓得更足，坚持站好最后一班岗，不辜负组织的重托，不辜负群众的期望，无愧于我们的选择。

二、紧紧围绕建设社会主义新农村这个主题，进一步把省委“六句话”目标任务落到实处。新农村建设面临的挑战，是我们充分展示才干的历史机遇。我们一定在各级党委、政府的领导下，在认真调查研究的基础上，制定一个符合村情民意的新农村建设规划，为任职村的长远发展奠定基础；选准一个优势产业，为增加农民收入和村集体收入提供持续动力；建立健全一套管理制度，切实推进选派村和谐社会建设。

三、进一步加强村党组织建设，为任职村社会主义新农村建设提供坚强的组织保证。按照思想政治素质强和发展能力强的“双强”型要求，着力培育一个接得上、干得了、留得住、受公认的村“两委”班子，特别是培养选拔好党组织继任书记人选；按照保持共产党员先进性的要求，不断提高党员带头致富和带领群众共同致富的“双带”本领，使党员经常受教育、农民长期得实惠。

全省第二批选派到村任职干部：

时间过得真快，同志们到村任职已近两年半了。回首过去，在各级党委、政府的高度重视下，在有关部门的密切配合下，在选派单位的大力支持下，在你们的艰苦拼搏下，第二批选派村组织建设得到了明显加强，经济社会得到了一定发展，和谐村组建设得到了长足进步，社会主义新农村建设得到了初步谋划，农民群众得到了许多实惠，同志们也在火热的实践中经受了锻炼、历练了才干，受到了广泛的肯定。

“行百里者半九十”。选派工作已经进入最后的关键时刻，撑一篙进一尺，歇一篙退一丈。虽然你们取得了明显的成绩，可喜可歌。但进无止步，好无止限。应该清醒地看到，你们所取得的成绩与省委“六句话”的目标要求相比，与改变选派村贫困落后面貌的难度相比，与农村基层干部和选派村群众的要求相比，仍然存在一定的差距。特别是选派工作已经进入围绕建设社会主义新农村来开展的崭新阶段，如何确保选派村新农村建设开好局、起好步，时不我待，任务艰巨。希望你们紧紧抓住最后半年多的时间，更加自觉地肩负起历史的重任，更加增强紧迫感和责任感，再加一把劲，再努一把力，出色地完成工作任务。

今年是选派工作的“深化提高”年。要按照建设社会主义新农村的要求，深化对选派工作重大意义的认识，深化对选派工作“六句话”目标任务的理解，提高工作标准，提高工作水平。必须按照“六句话”的目标任务，对过去所做的工作进行“回头看”，查缺补差，强化措施。特别是要按照思想政治素质强和发展能力强的“双强”要求，加强党员队伍和村“两委”班子建设，建立并认真落实保持共产党员先进性的长效机制；按照使用安全和收益明显的要求，加强对集体经济项目特别是4万元发展集体经济专项资金投入的管理；按照着眼长远和简便实用的要求，完善村级经济发展项目的经营机制和公益事业的管护机制。必须按照“三个一”的要求，积极争取和配合上级有关部门研究制定一个符合村情实际和群众意愿的新农村建设规划；在过去发展的基础上，选准一个优势产业，实现“一村一品”；建立健全一套管理制度，教育和引导农民群众发挥主体作用，自觉按照新农村建设规划办事。必须更加自觉地遵守选派工作的各项制度，特别是越到后期越要坚持吃住在村，坚守工作岗位，发奋图强，干事创业。

形势召唤着，组织期盼着，群众期待着，家人念叨着。现在不搏，更待何时；抓住机遇，不留缺憾。希望广大选派干部保持和弘扬过去的那种精气神，继续艰苦奋斗，继续开拓进取，继续真抓实干，为选派村社会主义新农村建设破好题、写华章。

各位领导、同志们：

大家好！我是蚌埠市国家安全局李淮北。非常荣幸地代表第二批选派干部发言。首先，我代表第二批选派干部感谢县委组织部、选派办和所在乡镇为我们创造了良好的生活条件和宽松的工作环境。没有你们的帮助，我们很难取得这样的成绩。让我在这里说一声，你们辛苦了！

时光任冉，日月如梭。三年前，我们响应省委号召到农村担当重任，为了农村各项事业的发展，我们奉献了青春，做出了努力。每个选派村的面貌都有了长足的进步。兴修水利、兴建校舍、拓宽道路、争取捐助、输送民工、发展集体经济。应该说，我们以实际行动证明了省委选派优秀年轻干部下派到农村煅炼的决策是正确的。加强组织、发展经济、致富农民、煅练干部。农村、农民和我们自己三方受益。是一举三得的好政策。

当然，“三农”问题的解决不是一朝一夕之事，需要全社会做出共同努力。我们来到农村，带来了新思想、新观念，也带来了选派单位所有同志对农村的关心。原先对农村知之甚少的同志，也在我们一次又一次的汇报中了解了农村的现状，加深了对农业的理解，增加了对农民的感情。选派单位也在通过各种方式，或多或少地对选派村进行了捐助，解决了很多实际问题。促进了全社会关心农民、关注农业、关怀农村的良好氛围。

吃住在农村，使得我们有机会近距离地与农民相处。了解了农民生活现状，掌握了农村的实情，发挥选派干部的特长，解决了农村很多赡养问题、宅基难题和土地纠纷。这些工作，看似小事，但对于当事人来讲，是他们这一生、这一户甚至这一门头所遇到的重大事件。没有引起上访，没有引起打架等不幸事件，维护了农村的稳定，解决了农民切身利益。受到农民普遍欢迎。

作为村支书，我们带领两委一班人，建章立志、谋划发展、拓宽致富之路，发展了集体经济。为农民致富、集体增收洒下了辛勤的汗水。遇到过很多阻力和不理解，由于我们的付出，集体经济得以从无到有、从小到大，打下了坚实的基础。由于我们的坚持，树立了正气，强化了依法治村的理念，使农村面貌焕然一新。

**年2月，按照省、市委的统一安排和部署，我县第二批选派工作正式启动。三年来，在省、市选派办的正确指导下，县委、县政府紧紧围绕省委提出“加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步”六句话的目标要求，加强领导，精心安排，周密组织；各有关部门分工协作，密切配合，全力支持选派工作；广大选派干部牢记组织重托和群众期盼，为振兴五河、发展五河出谋划策，做出了应有的贡献。现就我县第二批选派工作三年来的开展情况总结如下：

一、切实加强选派干部的管理与指导

我县第二批选派干部共有71名，其中女同志3名；省派2名；市派14名；县派55名；具有大专学历23名、本科学历45名、研究生学历3名。为把选派干部的积极性引导好、保护好、发挥好，切实抓好选派工作，我县紧扣发展抓指导，以乡镇为单位，对选派干部工作情况逐个分析，在指导选派干部实施发展项目特别是发展村级集体经济上下功夫，保证了选派工作的顺利开展。

（一）高度重视，构建齐抓共管的工作格局。县委高度重视选派工作，始终把这项工作摆在重要议事日程，在制定各项优惠政策的同时，采取各种措施，全面加强和支持选派工作：一是主要领导亲自抓。县主要领导始终把选派工作放在心上，抓在手上。县领导亲自为选派干部培训班授课，多次主持召开选派干部座谈会，经常深入基层慰问选派干部，检查指导工作。县选派工作领导小组几位负责同志定期听取选派工作情况汇报，研究解决选派干部工作、生活、学习中的困难和问题。联系乡镇村的县级领导干部经常深入联系点，指导选派干部卓有成效地开展工作。乡镇主要负责同志坚持做到定期召开选派干部例会，手把手地交给方法，指导工作。二是主管部门经常抓。县委组织部、县选派办始终把选派工作作为农村基层组织建设的重中之重，紧紧抓住不放。把选派工作纳入农组工作重要内容，以组织建设作为重点狠抓村班子建设。根据县委工作部署，定期制定选派干部阶段性工作计划、目标，及时检查、督促和落实，不定期地检查选派干部的出、住勤情况，定期组织观摩和学习交流，定期分析形势，解决问题。三是成员单位共同抓。县选派工作领导小组、县农村基层组织建设领导小组成员单位及省、市、县选派单位热情支持，积极参与选派工作。紧密结合部门职责任务，切实发挥职能作用，有效地促进了选派工作的开展。各单位、各部门领导多次深入选派村，看望选派干部，关心其工作、生活及学习情况，而且给予物质、资金上的支持和帮扶，诚心帮助选派村办实事、理思路、谋发展，论证集体经济项目。

（二）全面提高，建立教育管理机制。县委从培养和锻炼一支高素质的村党组织书记队伍出发，建立和完善了选派干部的教育和管理机制。一是加强工作指导。选派干部任职三年来，县委组织部和县选派办多次组织选派干部开展考察、交流、谈心、座谈和培训活动。同时，我们还要求选派干部定期入户访民，开展调研，记民情日记，不断提高自身工作能力和领导水平。二是加强教育培训。结合省委“东向发展”和“建设社会主义新农村”战略，精心组织选派干部扎实有效地开展学习培训活动。先后到无锡、徐州、赣州等地进行高水平培训，使选派干部亲身感受东部发达地区经济发展的氛围，接受发达地区的发展理念，学习借鉴先进技术和经验。通过观摩赣南社会主义新农村建设模式，各选派干部都拿出了高标准的村庄规划。通过一系列的教育和培训，使选派干部理论上得到了丰富，党性观念得到了增强，驾驭选派村复杂局面的能力得到提高，大大促进了“关键年”、“突破年”、“提高年”的选派工作，进一步加快选派村的经济发展。三是严格考核管理。县委组织部制定了《关于进一步加强选派村党组织书记队伍建设的意见》，进一步明确了乡镇党委在选派干部日常管理、考核中的责任主体作用。同时，在县乡（镇）村分别建立选派干部实绩档案，实行规范化管理，严格按照“半年一检查，一年一考核，三年一总评”的要求，组织有关部门定期对选派干部进行考核评定。此外，注重物色和培养选派村党组织继任书记人选工作。

（三）规范运作，建立工作运行机制。为切实加强对选派干部的管理，规范村级工作运作，我县建立了有效的村级工作运行机制：一是明确工作目标。选派干部和支部一班人围绕“六有”目标开展工作，即：有一支高素质的村组干部和党员队伍；有增加农民收入，增加集体经济收入的新路子；有高效运转的村级工作运行机制；有高标准的活动阵地；有科技示范户；有为农服务网络。做到先进村上水平，中间村上台阶，后进村变面貌。同时，加大对选派干部阶段性工作指导，县委组织部根据县委、县政府阶段性中心工作和党建的中心任务，按季度下发指导性工作意见，指导选派干部开展工作；每阶段工作结束后，对选派干部进行阶段性检查、考核，并将考核结果记入选派干部实绩档案。二是健全工作制度。我县在加强选派干部管理过程中，通过不断总结，逐步建立目标管理制度、三级档案制度、三级例会制度、请示汇报制度、帮带帮扶制度、动态管理制度、勤政廉政制度、考核督查制度、培训制度等九项制度，为选派干部管理工作的健康有序发展提供强有力的制度保证。三是转变工作方法。选派干部在工作中坚持五个为主“即以说明教育为主、示范引导为主、以提供服务为主、民主选举、民主决策、民主管理和民主监督为主、依法办事为主”，切实转变工作作风，扎实开展工作，以实际行动实践“三个代表”重要思想。

同志们:

在这秋高气爽、丹桂飘香的美好时节，我们在这里隆重集会,热烈欢迎、欢送省、市、县第三批33名选派干部到我县农村任职。按照省、市委的统一部署，我县在前两批选派121名（含省、市23名）优秀年轻党员干部到贫困村、后进村担任村党组织书记或第一书记的基础上，再选派33名（其中省直1名，市直10名，县直22名）优秀年轻党员干部到省级新农村示范乡镇、村和贫困村、后进村任职。从今天起，你们将肩负新的历史使命，奔赴新的工作岗位。在此，我再次代表县委、县政府向全体33名第三批选派干部表示热烈的祝贺和美好的祝愿！对省、市单位选派干部来五河工作，支持五河地方建设，表示热烈的欢迎！在同志们即将到岗任职之前，借此机会，我提几点希望和要求：

一、提高思想认识，进一步增强做好选派工作的责任感和紧迫感

继续选派优秀年轻党员干部到农村任职，是深入贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届五中、六中全会精神，整体推进农村基层组织建设的战略决策；是切实解决“三农”问题，加快全面建设社会主义新农村步伐的重大举措；是密切党群干群关系，深受农民群众欢迎和拥护，功在当前、利在长远的德政工程；也是培养和造就一支了解农村、熟悉农业、对农民群众有深厚感情的干部队伍的有效途径。我们一定要从政治的、全局的、战略的高度，进一步深化对选派干部到村任职工作重大意义的认识，切实增强做好选派工作的责任感和紧迫感。

第一，选派干部到农村任职是加强农村基层组织建设的重要举措。选派干部到村任职，就是要解决好农村基层组织“有人办事”的问题，使贫困村、后进村有一个好的“领头雁”，带出一个好班子，带出一支好队伍，进而带动整个村级组织建设。我县的一些贫困村、后进村，如果基层组织建设的薄弱环节抓好了，那么全县农村基层组织建设的整体水平就会有一个明显提升，党在农村的执政基础就会进一步巩固和加强，农村的改革、发展和稳定就有了坚强的组织保证。

第二，选派干部到农村任职是建设社会主义新农村的现实需要。建设社会主义新农村，是党的十六届五中全会做出的重大战略决策，为从根本上解决“三农”问题指明了方向。加快新农村建设既关系到农村经济发展、农民富裕和社会和谐，也关系到全县经济社会发展的全局，是全县工作的重中之重。我们必须统一思想，把新农村建设作为一项重要历史使命，使之成为全社会的共同认识和一致行动，扎实推进，务求实效。我们的实践证明，选派优秀年轻党员干部到农村任职，有利于提高基层干部的整体素质，有利于发展农村经济和社会事业，有利于维护农村稳定、增加农民收入，是加快推进社会主义新农村建设的现实需要。

同志们：

**年，各级党委认真学习贯彻省委书记郭金龙关于选派工作的重要批示精神，高度重视、精心组织，各有关部门分工负责、密切配合，广大选派干部奋力拼搏、扎实苦干，选派工作取得了突破性进展，受到了社会方方面面和广大农民群众的充分肯定。特别是省选派工作联席会议成员单位认真履行职责，较好地发挥了组织、协调、指导和督查作用。在此，我代表省委组织部向同志们表示衷心地感谢。

第二批选派干部到**年2月任期结束。因此，**年实际上是第二批选派干部到村任职的最后一年，也是选派工作的“深化提高年”。做好今年工作的总体要求是，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻落实党的十六届五中全会、中央农村工作会议和省委七届九次全会精神，以及近日将要召开的全省农村工作会议精神,紧紧围绕建设社会主义新农村这个主题，深化对选派工作重大意义和目标任务的理解，提高做好选派工作的能力和水平，全面完成第二批选派工作任务，推进我省跨越式发展，实现奋力崛起。下面我就如何做好“深化提高年”的选派工作，讲三点意见。

一、充分认识建设社会主义新农村的重大意义，进一步增强做好选派工作的紧迫感和责任感

党的十六届五中全会把建设社会主义新农村作为我国现代化进程中的重大历史任务，明确提出了“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求。建设社会主义新农村具有重大的现实意义和深远的历史意义。

建设社会主义新农村是加强“三农”工作的迫切需要。近几年来，中央以科学发展观统领经济社会发展全局，按照统筹城乡发展的要求，采取了一系列支农惠农的重大政策，农业和农村发展出现了积极变化。但是必须看到，农业和农村发展仍然处在艰难的爬坡阶段，农业基础设施薄弱、农村社会事业发展滞后、城乡居民收入差距拉大的矛盾依然突出，解决好“三农”问题仍然是工业化和城镇化进程中重大而艰巨的历史任务。

各位领导、同志们：

大家好！

但还有许多不足，三年多的选派工作虽然取得了一点收获。与组织的要求和群众的期望还有较大差距，以后的工作中我还需不断加强学习，勇于实践。村是一个人杰地灵的好地方，一个生态文明的新农村，能在和大家共事使我终身难忘，坚信，明天更美好！

三年的选派工作即将结束。三年来，作为第三批选派干部到村支部任第一书记。转眼间。各级组织和领导的关心下，村组党员干部的大力支持下，坚持以党的十七大精神为指导，深入学习实践科学发展观，紧密围绕选派工作“六句话”要求，带好班子，因地制宜，发展经济，不断提高群众生活水平，解决生产、生活中的矛盾纠纷，促进了村全面、和谐进步，同时也使我自己思想得到升华，能力得到提高。对照选派三年工作规划，现将我三年工作情况汇报如下：

理清思路

一、摸清情况。定好规划

重新回到局机关，作为第三批选派干部已经圆满地完成了三年的农村工作。下面我把三年来农村工作的情况向全体人社局的领导和同事作一汇报：

响应省委的号召，年底。投身到新农村建设的第一线，担任镇村党总支第一书记。农村工作的三年里，紧紧围绕建设社会主义新农村这个主题，依照“加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部，促进农村全面进步”六句话”目标要求开展工作。

境内镇。全村下辖个自然庄，村位于市东部。个村民组，多户，人。全村劳动力人，外出务工以建筑、窖业、玻璃等行业为主。全村总面积亩，耕地亩，其中水田亩，人均耕地亩，水塘面积亩。农作物主要以小麦、水稻为主。

回顾三年农村工作经历有以下几点体会：

一、通过村两委换届。

带好队伍。因此我材委会的各项工作中处处身先士卒，作为大队书记首要的任务就是当好班长。做出表率，很快在干部群众中树立起威信。

第三批选派工作从200年10月份至今已经开展了4个多月，为了及时了解掌握选派干部工作进展、住寝、生活、学习等情况、加强选派干部之间的熟悉和工作交流，拟于近期召开第三批选派干部分片座谈会，具体方案如下：

一、会议时间：浍北片2007年3月15日（星期四）上午9点；

浍南片2年3月16日（星期五）上午9点。

二、会议地点：浍北片在城关镇会议室；

浍南片在沫河口镇会议室。

三、会议议程：