信息管理范文10篇

摘要:在高校档案信息管理与传播中，存在着信息保密与开放利用、知情权保障与隐私权保护、档案信息数字化与知识产权保护等三大伦理困境。为突破这些伦理困境，高校档案管理部门应当着手制订档案信息的伦理规范守则，注意档案立法中的伦理融入以及提升档案管理者与利用者的伦理自律精神。

关键词:高校档案；信息伦理；伦理困境

高校档案是指高等学校从事招生、教学、科研、管理等活动直接形成的对学生、学校和社会有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式、载体的历史记录。[1]随着档案信息化建设的发展，档案管理和传播活动的网络化趋向日益明显，而新的时空环境和方式方法更加使档案工作凸显出了一些伦理困境(EthicalDi-lemma)问题。分析高校伦理困境产生的原因及提出突破伦理困境的对策，对于做好高校档案信息管理与传播工作具有重要的理论与现实意义。

一、高校档案信息管理与传播中的三大伦理困境

(一)高校档案信息保密要求与档案开放利用的伦理困境档案承载着大量的人类社会活动的原生信息，是一种宝贵的信息资源，它具有凭证价值与情报价值的二重性。档案价值的二重性，决定了它存在开放性与保密性之间的矛盾关系。凭证价值决定了档案形成者的资料与活动内容在一定的时限和范围具有不公开性，即具有保密性。而情报价值意味着档案需要适应社会利用档案的要求，有向全社会开放的义务与责任。

在现代民主政治时代，档案开放已经成为必然。美国学者史蒂文·卢巴(SrevenLubar)认为，“档案是一种权力”，他援引法国哲学家雅克·德里达(JacquesDerri-da)的话来加以证实:“失去对档案的控制就等于失去了政治权力，民主的有效性通常用下面的标准来衡量:对档案工作(包括档案的构成和阐释)的参与和对档案的利用。”[2]基于档案价值的二重性，《中华人民共和国档案法》规定，档案管理部门要向社会开放档案，以便广泛地、充分地发挥档案的作用；同时又规定了档案保密期限，涉及国家安全或者重大利益以及其它不宜开放的档案控制使用，违者要承担责任。《普通高等学校档案管理办法》也规定:凡持有合法证明的单位或个人，在说明利用档案的目的和范围后，均可查阅利用属开放范围的档案，并可以摘录或复制；同时又规定了“涉及党和国家秘密的，涉及专利或技术秘密的，涉及个人隐私的，以及档案形成部门规定限制利用的”的馆藏档案要控制性开放。

摘要：当前物流行业存在的信息不对称，过程透明度低，信息存储不安全等问题，一定程度制约了物流行业发展。文章借鉴区块链技术在去中心化、数据防篡改、数据保密等方面优势，分析了区块链在物流领域的典型应用场景，提出了基于区块链的物流信息管理框架，给出了典型的物流区块链网络拓扑结构和信息管理流程。

关键词：物流；区块链；信息防篡改；数据安全

近年来，随着我国经济发展方式的转变、产业结构的调整，以及互联网技术不断发展，物流行业进入高速发展阶段。主要体现在：一方面，物流行业整体规模和范围不断增长，从传统的物资运输拓展到整个供应链流程[1]；另一方面，与大数据、物联网、云计算等新技术结合，物流行业逐步迈入智能物流时代。在物流产业高速发展过程中，一些问题也逐渐暴露出来，特别是物流各方信息不对称[2]、物流过程缺乏透明度[3-4]、物流信息真实性难以保证[5-6]等问题，已经对物流效率、物流过程可信等造成较大程度影响，一定程度制约了物流行业发展。区块链(Blockchain)技术是随比特币(Bitcoin)等数字加密货币日益普及而逐渐兴起的一种全新的基础架构和计算范式[7]，其通过去中心化、去信任的方式集体维护一个可靠的数据集合，运用数据加密、共识机制和激励手段等方式，在无需信任的分布式系统中实现点对点的信息共享与协作[8-9]。该技术为解决当前物流行业中存在的信息不对称、不透明、存储不安全、难以确责等问题提供了有效途径。目前，部分物流企业正在开展区块链技术应用研究。例如，阿里巴巴、京东[10]在产品溯源中就应用该技术。这些应用大多是对区块链技术本身进行研究，对区块链在物流领域的具体应用场景，以及如何与企业现有业务系统进行融合等问题，尚缺乏深入分析和研究。本文基于区块链的特点，针对物流信息管理存在的诸多问题，分析了区块链技术在物流信息管理中的应用场景，设计了基于区块链技术的物流信息管理框架、典型拓扑结构和信息管理流程，为提升物流信息的安全性、可靠性和可信性奠定基础。

1区块链技术特点

区块链最早源于比特币交易，主要用于记录所有发生交易信息[7]。从本质上看，区块链并不是一种新的技术，是在整合现有技术基础上形成的一种新的技术标准和协议[8]，其主要特点可归纳为四个方面：(1)去中心化。可将区块链看做一个没有控制中心的分布式网络，数据分布存储在多个节点上，即使某个节点出现问题或者损毁，系统也能正常运行。(2)信息可追溯。基于区块和链式结构建立统一账本保存数据。账本由多个节点共同维护，只能增加不可修改，保证数据真实性。(3)信息公开。一旦加入到区块链网络，节点可享有同样的权利和义务。任何节点都可以查看数据，消除信息不对称。(4)智能合约。区块链以数字合约的形式驱动记账等事务的运行，根据其触发条件，在没有处理中心和人工参与条件下，自动执行并履行合约内容，提升合约的公平和公正性[11-13]。

2区块链在物流信息管理中的应用

近日来，根据中央、自治区相关文件精神，**市结合实际，扎实开展了在流动人口管理工作中进行流动党员信息采集和管理服务等有关工作，收到较好效果。

一、高度重视，切实加强对流动党员信息采集和管理服务工作的领导。市委高度重视在流动人口管理工作中进行流动党员信息采集和管理服务等各项工作，及时召开专题会议，制定下发了《关于在流动人口管理工作中做好流动党员信息采集和管理服务的通知》，对信息采集工作进行了安排部署。各基层党（工）委和公安派出所抽调专人负责，把流动党员信息采集和管理服务工作作为专项工作集中开展。同时建立了沟通协调机制，各党（工）委和公安（边防）派出所每半年至少要对在流动人口管理工作中做好流动党员信息采集和管理服务等工作沟通研究一次，并采取多种形式，广泛深入地宣传做好流动党员信息采集和管理服务的重要意义。

二、迅速行动，扎实做好对流动党员的登记工作。由市公安局党委牵头，各公安（边防）派出所迅速行动，开展对暂住人口政治面貌的补登、补录工作，时间紧，任务重，会同当地乡（镇）场、街道社区党组织集中时间和人力物力开展对辖区暂住人口政治面貌情况补登、补录的专项行动，按要求在规定时间前完成补登、补录工作。同时，考虑到此项工作时限性较强，这次对暂住人口政治面貌的登记、补录，可先将暂住人口的政治面貌情况填写在《暂住人口登记表》中的“备注”栏目中，待自治区公安厅流动人口登记新系统完善后，再予以重新录入。并将暂住人口政治面貌情况的登记纳入公安机关暂住证登记常规性工作。

三、强化服务，切实提高流动党员服务管理工作水平。各级党组织借助这次登记、补录工作，进一步了解和掌握流动党员的现状，困难和需求，积极开展服务。同时，要对流动党员持证情况进行一次查验，发现尚未取得《流动党员活动证》的，要及时提醒他们与组织关系所在乡（镇）场、街道党组织联系领取，帮助他们及时在流入地参加组织生活。同时，要求各党（工）委进一步加强党员服务中心（站、点）建设，充分发挥其联系服务党员和群众的窗口作用,搭建流动党员活动平台，建立起集教育、管理、服务三者于一体的全方位、多层次的党员管理服务体系。

四、拓展渠道，充分发挥流动党员的先锋模范作用。结合开展的“天山先锋”主题实践活动，针对流动党员的行业特点和分布，提出争创目标，组织开展创建活动。结合信息采集工作的开展，公安机关在基层党组织的协助下，在符合条件的流动党员中建立了3支社会治安信息员队伍，及时收集掌握可能影响社会稳定的情况和线索，积极预防、打击犯罪。同时，市委决定在**年在流动党员数量较多的党（工）委要评选一批优秀流动党员，并根据本人意愿，执行优先落户等政策，形成良好导向。

1财政公务卡信息管理系统的总体设计思路

在我市已经建成的国库集中支付系统的基础上，根据公务卡的消费支出信息存放在相关开卡银行，并通过开卡银行进行还款的特点，在财政端开发财政公务卡信息管理系统实现公务卡消费查询的功能，并要求所有参与财政公务卡的商业银行，按照财政部门统一的接口规范开发银行端公务卡系统实现提供公务卡基础信息、消费信息和进行还款的功能，并通过网络将财政公务卡信息管理系统与开卡行公务卡系统连接，实现公务卡信息共享，达到单位财务人员可以查询本单位工作人员通过公务卡进行公务消费的时间、地点、金额等多项消费明细，并与发票等核对和资金确认，杜绝假发票等虚假报销等漏洞，再通过国库集中支付系统将公务卡消费金额拨付到开卡银行还款账户上，开卡银行公务卡系统根据公务卡消费明细和拨付的资金进行公务卡还款。

2财政公务卡信息管理系统建设需求分析

财政公务卡信息管理系统涉及财政、银行、公务卡开卡银行、行政事业单位等环节，对于各环节业务需求的深入分析是建设财政公务卡信息管理系统的重要基础和必要的工作。

2.1业务需求分析

2.1.1行政事业单位（1）行政事业财务人员要将本单位工作人员的办理的公务卡基础信息维护到系统中，并确定财政公务卡使用人员与开卡银行一致；（2）行政事业单位财务人员可以根据财政公务卡卡号、持卡人姓名、消费日期、消费金额等条件查询到公务卡每一笔公务消费明细，与报销凭据进行比对审核和金额确认；（3）财政公务卡管理能够与国库集中支付结合，通过国库集中支付系统实现根据公务卡消费明细实现零余额账户支付；（4）行政事业单位生成公务卡还款明细清单，通过网络传输到公务卡开卡银行的公务卡平台系统，满足开卡银行还款操作需要。2.1.2财政部门（1）可以及时、准确地得到所有行政事业单位的公务卡每笔公务消费明细信息；（2）可以得到所有行政事业单位公务卡还款明细信息；（3）可以对全市公务卡公务消费信息进行查询、分析、监督等管理。2.1.3银行（1）银行根据预算单位的支付令，将公务卡还款金额支付到公务卡还款帐户上；（2）开卡银行能够得到行政事业单位的公务卡还款明细，实现从公务卡还款帐户上还款到各相关公务卡上。

1加强病案信息质量管理

病案信息是医院各项工作开展的基础和出发点，病案信息数据的真实性、完整性和准确性直接影响了病案信息的科学利用。为能使病案信息得到合理、科学开发和利用，就必须保证病案信息的质量。相关研究认为，病案信息的质量是做好病案开发与利用的基础。病案信息是医院管理工作的原始信息源，信息的质量影响着科室工作指标的统计及各项医疗统计报告数据的质量，同时也影响着医疗科研的成果和质量，关系着整个医院的运营与发展。为此，医院必须加强病案信息的质量管理。首先，制定一系列管理质量，包括病历书写规范、病历质量标准、病历质量管理制度、病案室工作制度等[1]；其次，不断完善病案信息质量的三级管控体系，同时加大质管部门的执法力度，严格依病案信息质量管理制度行事，做到奖惩分明；再次，定期开展病案信息质量问题分析活动，及时反映病案信息质量所存在的问题，并采取相应措施加以解决，以切实提高病案信息质量。

2充分利用现代化管理工具

伴随科学技术的发展，诸多新型科学技术不断引入医院工作当中，其中也包括病案信息的管理。利用高新技术既可深入开发病案信息，以提高病案信息的利用率，又能实现病案信息的资源共享，扩大病案信息的使用范围。通过建立病案信息网络，还可实现病案信息管理的电子化，实现病案信息接收、传递、存储和利用的一体化。近些年来，很多大中型医院纷纷引入高新科技产品以实现病案信息的存储、加工和管理。如利用计算机磁盘或光盘等可实现病案的数字化存储，替代了原有纸质病案的保存，节约了很多物理空间。如利用光盘扫描仪、扫描阅读器、微缩拍照机、激光打印机等可对现有病案信息进行复制并输出，有效提高了病案信息的传输速度，同时也方便使用者随时、快速提取所需病案信息[2]。此外，利用电子病案信息还可实现专家远程会诊、远程技术指导等，实现了医疗信息的共享，有利于医疗事业的发展。

3转变服务模式

在新形势下，病案信息管理也发生了很多变化，包括：管理模式、管理方式、管理内涵、服务范围等。为能在新形势下获得长足发展，就要求病案信息管理转变传统观念，认识到管理的目的在于利用，病案信息管理应由传统的劳动服务型逐步转向智能服务型，将被动服务变为主动，由零散式的服务渐渐转化成系统式的服务。对病案信息管理实施创造性开展，通过分析、研究病案信息内容，并依专题需求进行加工，从而形成新的知识产品。这种经摘编后的知识产品浓缩的整个病案信息的精华内容，可有效指导医院工作的开展，同时也是对现有病案信息的二次创作。病案信息的服务与利用充分体现了“以人为本”的医院服务理念，使利用者深入了解了用户的基本信息，通过获取病案信息，了解了患者需求与期望，进而依患者实际情况进行研究与治疗，真正实现全方位服务，从而提高服务满意度，扩大医院影响力。

摘要：国内大批量中小医院仍采用相对保守的信息管理工作流程——手工工作方式，查询和存储数据信息的成本较高，效率较低。因此，需要一种高效、低成本、方便的信息管理系统。医院信息数据管理系统主要采用C/S设计模式，通过网络间的数据交换，实现医院药品管理、收费管理、住院管理、人工成本管理以及用户管理等多项任务，提高医院医疗信息的工作效率和质量。

关键词：医院；信息管理系统；C/S

当前数字化医院的基础模式是数字化管理，信息作为医院发展的基本功能，以信息技术为载体，不断提高医院的技术实力。通过信息技术文化改变人们的生活方式、教育措施和生活观念，通过数字化建设使得医院能够更好的发展。数字化医院概念的界定，为医院数字化建设发展提供了发展依据[1-2]。通过建设数字化医院，使医院管理信息系统得到发展，是时展的必然趋势，也符合现代化医院信息管理的实际需求[3-5]。信息化管理带来了以下好处。第一，数字化医院为患者提供了很多便利。数字化医院电子传输和信息高度共享，极大地缩短了病人的就诊时间，解决了挂号、收费、取药时间较长、门槛较多的医患矛盾，并大大减少了取药环节，提高了患者看病的速度。第二，增收医院的财政节支。通过持卡挂号、持卡开药、持卡交费，可以有效避免算错账、漏记、漏收、“走后门”看病等现象发生；摒弃手工记录等环节，可以大大减少办公消耗材料的使用，通过局域网定向传递通知、报表，提高了工作效率。第三，增加了医院的文化效益、社会效益和经济效益。在推进数字化医院过程中，医院内员工可以接受数字化、信息化技术的培训，这是医院中工作人员很好的学习机会。在建设功能拓展中，员工可以提高自身的技术素养、业务素养以及自身的文化修养，给医院带来了良好的技术氛围，提高了文化效益；患者可以通过数字化医院掌握医院和工作人员的信息，不仅可以提高医院的知名度，而且可以了解药品价格和就医花费情况，使患者就医变得更加透明，减少了医疗纠纷，有效提高了社会效益。信息化建设给医院带来的经济效益在业务流程中尤为明显，员工由体力劳动到智能化的过渡，大大降低了员工的工作强度，医生可以把主要精力集中在患者身上，提高了服务质量。增加给病人看病的时间，减少了排队的时间，既为医院增加了收入，也提高了医院的经济效益。第四，加速规范医院管理流程。医院上级领导可通过该系统实时了解全院的医疗情况、物流情况以及财政收入，为院领导决策提供一手材料，进而提高医院的运行效率。

1设计方法与需求分析

1.1设计方法。首先需要通过使用系统的功能对数据进行分析，设计出所需要的数据库和各种图表的详细结构。然后创建系统项目，在系统项目中创建详细的数据库和表格。在设计模块时，可以先设计模块再创建系统集成，即对各个系统的功能模块进行独立的调试和修改。在创建系统主表单时，将各个功能模块使用主表单集成在一起，最后调试整个系统。1.2系统需求分析。第一，使用相同的方法处理不同信息，发现信息之间的差异，并能排除使用前后矛盾的不完整数据。第二，提供管理决策中需要的大量信息数据。第三，能够有效分析和评估数据。第四，向各级管理机构提供不同程度的报告，缩短分析和解释的时间。第五，用最低的费用和最短的时间提供尽可能精确、可靠的信息，以便使决策者选择最佳的实施方案，提高企业的经济效益。病人看病流程如图1所示。通过市场调查得知目前存在的医院信息管理系统大多是针对大型医院设计，很少考虑到乡镇一级医院的实际情况，大多功能在乡镇级医院不实用，增加了院方不必要的投资。此外，系统一般不支持远程访问，信息的共享性较差。因此，为了适应医疗信息管理发展的需要，开发了基于VS.NET的医院管理系统。该系统具有以下功能。导医服务：为病人提供管理服务，包括病人会诊的登记资料、病人的预约资料、前台交费清单、药品退费管理、所欠费用催款以及病人对医院的评价管理。医生服务：医生对会诊资料所开出医令的。药房管理：提供药品资料收集、药品发放及退药入库服务。门诊统计：门诊科室、日统计及交接班汇总。基本设置：医院的检验设置、检查设置、科室、员工、用户及折扣卡设置等。1.3数据库需求分析。信息管理系统的作用是对信息进行分析处理，显然数据库在系统中占据了重要地位。事实表明，数据库设计的合理性决定了信息管理系统可以应用于实际场合。数据库可以使得数据的分析处理变得快捷、高效且准确度较高。数据库技术经过多年的发展，形成了一门重要的学科，数据库最初的形式是文件系统，数据库的发展经历了若干阶段。在信息时代，如何甄别信息是否有用，对信息的分析十分关键。计算机处理的数据量越来越大，如何有效处理海量数据是数据库技术研究的关键问题。完整的数据库系统包括DBMS、DB等。实际的数据库系统大都采用关系模型，该模型与其他模型相比更加直观、简单，使设计师从复杂的物理存储约束中走了出来，集中精力研究系统的逻辑结构。关系模型的基础概念是关系，可以直观地看成一个二维表格，表示两个实体间的对应关系。关系模型数据库可以使人们通过语句访问和操作数据。此外，关系数据库还有自己的操作语言——SQL语言，且得到了广泛应用。1.4性能需求。为了使研发系统能够长期稳定、可靠地运行，设计团队采用了很多的措施进行保驾护航。最终呈现在给用户的系统具有如下功能。1.4.1系统处理的准确性和及时性。用户使用系统时，最直观地感受是关于系统的处理速度、处理能力以及处理的准确性。为了达到及时、高效、准确的处理数据要求，在最初设计系统时，应考虑系统的信息处理能力和速度。在医院中，要根据预约情况安排医护人员的工作，如果在预约时出现问题，会给病人就医带来不便，耽误急性病患者的医治。因此，处理的及时性和准确性十分重要。1.4.2系统的易用性和易维护性。用户通常不熟悉计算机操作，系统应提供人性化的用户接口设计人机交互界面。为了能够更好地实现这项功能，系统界面要尽可能采用用户熟悉的界面。数据资料是医院重要的信息，系统要具备可维护性，用于日常安全管理和系统意外崩溃时数据的恢复，有利于系统维护人员进行数据的备份。1.4.3系统的标准性。任何管理系统在开发设计和使用过程中都会涉及计算机软硬件。在开发管理系统时要遵守国家和行业标准，涉及的操作系统和开发工具等必须符合通用标准。在开发医院操作系统过程中，要进行必要的前期设计工作，制订出行之有效的软件工程规范，确保软件（代码）的可读性和可移植性。1.4.4系统的先进性。随着计算机的更新换代，计算系统技术发展日新月异。作为一个良好的系统工程，应保证医院管理系统在未来很长一段时间内仍然是先进的。为了达到这项目标，系统应具备很强可扩充性和开放性，不断改善系统的功能模块。另外，在设计和开发系统的过程中，应尽量采用当前主流、先进且有良好发展前途的产品。1.4.5系统的响应速度。病人的需要很重要，尤其是重症病人。因此，应提高医院管理信息系统的响应速度，使病人的需求得到及时反馈，进而更好地服务于病人。医院的响应速度要求以秒为级别，依据不同情况，响应速度差异从秒级到分钟级，前提是确保病人的需求得到满足。

2结语

摘要:医院对于病案管理人才的需求呈现不断增加的趋势，而医学院校卫生信息管理专业的发展却滞后于医院的发展。表现为办学层次偏低、招生人数较少、学生就业困难等。探讨形成这种现状的主要原因是办学单位观念上不重视、医院门槛设置过高、病案人员入职资格过低和病案专业职称发展不完善等。针对这种现状高等医学院校应从政策上重视引导卫生信息专业发展、设立行业入职资格考试、完善卫生信息专业职称发展路径、举办全国病案大赛及加强卫生信息管理专业师资建设等措施来促进卫生信息管理专业的发展，从而最终能推动医疗机构病案管理的发展。

关键词:卫生信息管理；病案；办学层次；入职资格

随着现代科技的迅速发展，医疗领域的技术也在突飞猛进，为促进人类健康做出了巨大贡献。但与整个医疗行业快速发展不相协调的是病案管理的发展相对缓慢，尤其是医学院校卫生信息管理专业（病案信息管理方向）的发展大大落后于一般临床专业的发展。对此，文章将从目前卫生信息管理专业的现状、发展缓慢原因及发展对策三个方面一一进行分析发展缓慢，以期能为卫生信息管理专业的发展建言献策。

1卫生信息管理专业的现状

1.1整体水平偏低

近些年，尽管医学院校的许多专业发展迅速，但卫生信息管理专业的发展却不温不火。究其原因：一方面受传统观念的影响，大家普遍认为医院学校的学生核心专业就是临床和护理专业，卫生信息管理专业属于非重点专业，因此学校领导，也不愿意花大力气来建设这个专业，这就从源头上遏制了卫生信息管理专业的快速发展，在许多专科学校，能坚持办这个专业就已经不错了，不可能做为一个重要专业来发展，因此招生的人数有限[1]。本科学校的情况也差不多，在医学院校该专业的学生大部分是调剂过来的，而且本科的卫生信息管理专业没有病案这个方向，培养的人才基本上是针对医院信息科、医研所和图书馆，与病案管理相差太远。另一方面，学生和家长受整个社会氛围或观念的影响，对卫生信息管理专业的认可度不高，不愿意就读这个专业，认为没有前途[2]。所以最后录取为卫生信息管理专业的学生基本上属于调剂生，专业兴趣不浓厚，学习效果不理想，与医院的需求之间存在对接缺口。

摘要：随着网络信息时代的到来，各企业的发展竞争不再是传统的质量、信用竞争，如何提升自己的信息能力，充分利用信息管理提升企业核心竞争力，已经成为企业持续发展和保持活力的重要衡量指标。为了能更好地适应社会需求，办公室信息发展对人们提出了新要求，只有将新的信息管理模式有效融入到办公室的各项工作中才能有效提升工作效率。

关键词：办公室工作；信息管理；提升策略；信息参谋；信息收集；信息处理

我国政策的不断推陈出新，使得办公室信息管理发生了改变。在企业中信息会出现较多变化，并且还具有管理范围与信息量较大的特性，这就需要相关部门不定期对信息进行整理，保障各类信息能够与信息管理相统一，进而确保所有数据的一致性。但是传统的档案信息管理的更新速度非常慢，已经不再能够满足现阶段信息管理的需求，所以档案信息管理应顺应时展的潮流向信息化方面转变。

1办公室信息管理的意义

办公室信息管理主要是指在办公室管理的全过程中，对相关信息收集、加工和整理使用信息过程的全称。办公室信息管理主要包括信息收集、信息传输和信息加工及信息储存这四大类内容。这里的信息收集主要是指原始信息的获取，而信息传输是指利用不同途径方法对信息进行目的地转移，确保信息能够及时准确地传输到需求者手中，这样才能真正地将信息的作用最大化发挥。而信息加工是指对收集到的信息内容和形式再一次重新处理。而信息存储主要是指对收集到的信息和内容进行深加工处理，使这些信息的深层次内涵都被显示出来。只有经过以上这些信息处理手段，才能将收集到的原始信息转变成可以被需求者使用的重要信息，从而达到信息适时有效的被利用。同时收集信息的最终目的并不是送到需求者手中就结束了，大部分的有用信息都需要进行存储和保存，待日后工作中的再次调用，这也是信息存储的最终目的。而且通过信息存储还能发现许多规律性的内容，这些规律性内容才能被多次重复利用。信息管理是办公室管理工作的重点，在日常工作管理中扮演着很重要的角色，而信息管理系统则是办公室信息管理工作开展的基础。领导所有决策和计划的实施都需要信息来提供依据，办公室管理工作的核心就是信息处理，而信息处理后的反馈环节则是衡量办公室工作有效性的重要指标。所以，在办公室管理过程中如果能及时收集信息，并对这些信息进行合理使用，对于办公室管理来讲可以创造出很大的效益。办公室日常管理工作中特别突出的特点就是综合性、政治性及服务性，这些特征使得办公室信息管理非常重要，它作为办公室管理工作的核心工作，意义重大。它不仅能够保证我们企事业单位贯彻落实党的各项方针政策，还能提高办公室工作中的决策性和科学性，对于企事业单位的稳定发展起到很重要的促进作用。

2准确把握信息管理工作新形势

一、财会信息管理及其存在的问题

目前，财会信息管理中，还存在着一定的问题亟待解决，突出表现在以下几个方面。第一，信息失真。财会信息遭到恶意获取与修改，导致财会信息的管理受到影响。第二，财会信息监管力度不够。多数企业在财会信息管理中并未根据自身情况制定有效的监管措施，因而无法保证企业资金流动的有序性，导致经济损失的产生。第三，资金使用效率低下。现阶段我国部分企业对财会信息管理的重视力度不够，缺乏资金的投入，因此财会信息管理活动往往无法达到应用的要求，管理效果也不理想。第四，财会人员素质不高。部分企业的财会人员专业素质与思想素质并不达标，由于缺乏专业技能，无法按照诚实守信原则开展财会工作，因此财会信息的客观性与真实性很难准确反映。第五，信息化建设力度不够。目前我国企业的财会管理信息化建设力度明显落后，这使得财会管理效率并不高，同时大量人力物力的耗费也不利于企业的发展。

二、财会信息管理问题的应对策略

第一，增强财会信息透明度。由于企业各个部门的财会信息相互独立，因此导致了信息整合不当，使财会信息管理质量无法提高。因此，企业有关部门就需要对财会信息的透明度予以高度的重视，加强对透明度的管理，以便更好地对不同部门、子公司进行审核与审查，对企业财会信息实现全面客观真实的分析。为了达到这个目的，需要做好一系列的工作，包括财会信息化、资金管理、预算管理、会计核算、绩效考核以及内部控制等工作。第二，增强财会信息监管力度，提高资金使用率。为了增强财会信息的管理，提高资金的使用率，需要强化财务监控制度管理，进而保证资金的使用透明度与效率。同时应进行日常财务管理工作，强化内部约束机制，定期清查财产的去向等，确保资金使用落到实处。此外，还应对财产进行详细的记录，保管好实物，对资金定期盘点与核算，从而最大限度地保障企业财产安全。第三，增强财会人员素质。财会人员的素质对财务工作的质量有着直接的影响，企业必须重视这一点，不断地提高财会人员素质，保证财会队伍的高素质、高水平。企业可开展有关财会信息管理的培训，包括理论知识、实践操作等，以便财会人员及时掌握新的财会信息管理技术；同时，还应建立与之相适应的考核制度，在通过相关考核后持证上岗，从而更好地为企业服务。此外，企业管理者应根据工作人员的特点对岗位进行合理的安排，实现工作人员的优化配置。第四，增强财会管理信息化建设。科学技术的应用为企业的财信息管理也带来了一定的机遇，对现代科学技术进行充分的利用，实现企业各项经营活动的信息化管理；引进先进计算机管理软件管理企业财会信息，能够提高财会信息管理的准确度和管理效率，从而一定程度地节约人力、物力与财力，降低企业的管理成本。

总之，针对财会信息管理存在的问题，不断地探索应对策略，建立起现代财会信息管理模式，能够有效地实现对财会信息的资源共享，对财会信息的实施控制与分析；同时还能够促进会计流程、业务流程、管理流程间的合作，实现财会信息的平等，确保财会信息管理中数据真实、信息透明、核算准确、考核严谨，实现企业管理水平的提升，以及效益的最大化。

作者:金利宏单位:甘肃省远大路业集团有限公司

摘要:目前，全国各个地市的医院都在开展统计工作，但是在实际工作的进程中遇到了一些问题，要正常地开展统计工作，就必须先来解决这些问题。在本文中首先分析了医院统计信息管理工作中现存的一些问题，并就这些问题的解决提出了相应的对策。

关键词:医院;统计信息;管理对策;加强

随着医院整体服务水平的提高，医院的信息统计工作量也加大了，表现在统计的范围、内容还有服务对象都有所增加。统计信息管理工作的顺利开展，使医院内部管理水平有所提高，是医院日常管理工作的重要组成部分。但是当前医院的统计信息管理工作中却存在着不少的问题，主要表现在以下几个方面：

一、医院统计信息管理存在的问题

(一)医院统计信息管理人员缺乏管理意识。有些医院的领导和分管信息统计的管理人员都不太重视这项工作，在思想认识上有偏差，觉得统计工作只是简单的数据统计，不产生任何的经济效益，没有意识到数据信息应用的重要性。并且信息统计的部门一般都与后勤部门合并在一起，在人、财、物方面投入不充足，有很多医院都没有使用相关的统计系统，严重影响到统计工作人员的积极性。(二)医院统计信息工作人员的综合素质不高。有很多医院的统计信息工作人员都是身兼数职，并且不是统计专业人员，知识结构没有更新，缺乏统计理论。也没有专业的技术人员，现有的技术人员只知机械地操作，知其然不知其所以然。(三)医院统计信息专用程序的系统不完善。随着信息科技的发展，促进了医院统计信息系统的更新换代，但还存在着很多的问题。统计指标、模式方面非常单一，无法适应医院医疗管理方面的需求。再加上医院统计信息专用程序的系统极不完善，影响到统计信息的全面处理，对医院的一些决策方面引起了误导。另外，医院统计信息专用程序的系统还处于单机运转和手工操作的状态，统计的数据无法自动生成，仍需工作人员用手工来抄写，降低了统计信息的准确性，加大了工作人员的工作量。

二、提高医院统计信息管理水平的相应对策