信贷部范文10篇
时间:2024-03-31 12:08:43
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银行信贷部竞聘演讲稿
竞聘人XXX,1975年4月生,大专文化,助理会计师,1996年7月毕业于扬州大学商学院会计系涉外会计专业,1998年3月至2000年6月在丁所信用社工作,2000年7月至2002年4月任城东片辅导员,2002年5月调信贷科工作至今。我竞聘的岗位是信贷科办事员。
一、两年来的工作回顾
在担任城东片辅导员期间,我能忠于职守,努力工作,较好地完成了各项工作任务。去年,我调信贷科工作,当时联社领导对我们有一番语重心长的教诲:"信贷科是我们联社的吃饭科室,你们重任在肩,要有使命感、责任感。"一年来的工作让我深深地领会到这段话的深刻含义。
为把好信贷资产质量的第一道关口,对基层社上报的20万元以上的新增贷款,均做到及时登门调查。一年来,我坚持对每一笔贷款都一丝不苟地认真调查,从借款人的主体资格、信用情况、生产经营项目的现状与前景、还款能力,到保证人的资格、保证能力,抵、质押物的合法有效性;从库存的检查、往来账目的核对到房屋和设备的实地考察;从资产负债情况的计算、产销量和利润的分析到经营项目现金净流量的研究、贷款风险度的测定,直至提出贷与不贷的理由,每一个环节我都不敢有一丝一毫的懈怠。我深知:信贷资产的质量事关联社经营发展大计,责任重于泰山,丝毫马虎不得。我的工作既是在为联社守关把口,同时又代表着机关人员的能力和形象,更代表着联社大家庭的社会形象。
今年4月24日,正值"非典"发生高峰,我同双楼信用社同志一道,戴上口罩赴南京调查了解江苏双楼建筑安装工程公司950万元贷款,冒雨实地考察工地,及时为领导决策提供了依据。海北粮油市场经营户较多,网点分散在海安、东台、如东等地,由于市场行情变化较快,贷款的时间要求较高,为了核实大豆库存,我一天跑遍十几个网点,保证了贷款及时发放到经营户手中。去年开发区一新办企业试产初期产品积压,向开户信用社申请贷款,信用社心存疑虑,经过实地调查,并请示科室领导,建议该社投放了流动资金贷款30万元,企业起死回生,现在产品供不应求,该企业也成为信用社的优良客户。
在做好有效投入的同时,我始终注重严把贷款质量关。如某信用社一借款户借款20万元搞运输,我经过认真调查发现借款人根本无任何自有资金,且夫妇二人均已报名劳务输出准备出国。又如某社一企业借款50万元,我在实地调查中发现该企业隐瞒了较大数额的职工集资,且企业法人代表在他行有偷卖质押流动资产的不信用记录。对于诸如此类的问题贷款,我都一概坚决制止,并向部门领导和相关社负责人及时汇报。
小额信贷企业内部审计
一、小额贷款公司内部审计必要性分析
(一)小额贷款公司的产生和发展
1.小额贷款公司的产生。小额贷款公司作为一种民间金融组织的创新,产生于20世纪六七十年代;自从默罕默德•尤努斯在孟加拉国创办了孟加拉农业银行试验分行,小额信贷模式开始逐步形成。[1]我国的小额信贷在20个世纪的80年代就已经出现了,但由于这些小额贷款主要是政策性扶贫性质,没有实现真正的自主经营;加之政府当时严格控制金融业,使这些小额贷款公司无法取得合法身份,致使其中大多中途夭折。
2.小额贷款公司的发展。2005年,中国人民银行决定在四川、贵州、山西、陕西和内蒙古五个省(区)开展民间小额信贷试点工作,提出在有条件的地方,可以探索建立由自然人或企业发起的小额贷款组织。同年12月,在曾经的金融中心、票号故里———山西省平遥县,第一批小额贷款公司“晋源泰”和“日升隆”正式挂牌成立。其后几年,银监会和央行相关文件,引导各类资本到农村地区投资设立新型农村金融机构,尤其是2010年3月24日召开的国务院常务会议提出,鼓励和引导民间资本兴办金融机构,这意味着民间金融组织有望取得合法地位。在政策的引领下,山西小额贷款公司发展尤为迅速。据人民银行太原中心支行调查,截至2010年12月31日,山西省共有小额贷款公司288家,注册资本156.26亿元。288家小额贷款公司2010年实现利润为3.2亿元,贷款余额为82.8亿元,不良贷款比率2.54%,对“三农”和小微企业贷款余额为58.33亿元,占全部贷款余额的66.5%;成为“三农”和微小企业获取资金的强有力的补充。
(二)小额贷款公司内部审计目标和意义
1.小额贷款公司内部审计的涵义及目标。国际内部审计师协会(2001年)修订本指出内部审计是一种独立、客观的保证工作与咨询活动,它的目的是为机构增加价值并提高机构的运作效率。鉴于此,本文认为小额贷款公司内部审计是小额贷款公司为实现经营目标,由专职机构和人员实施的,采取系统化、规范化的方法来对风险管理、控制及治理程序进行评价以确保经营活动顺利进行的保证和咨询活动。小额贷款公司的总体目标是增加企业价值、提高运作效率,具体目标可以分为减少信息不对称成本,防范经营者的道德逆向选择;保证和提高财务信息披露的透明度;强化内部控制有效性;提高风险防范意识等等。
制约小额信贷发展的外部因素分析
1.制约小额信贷发展的外部因素
1.1社会因素
1.1.1政策支持
政府在对小额信贷的内部机制和排除外部干扰等方面起到了重要的作用,它是小额信贷参与的客观主体之一。政府依靠制定和实施小额信贷的相关政策来达到预期效果。因此,对小额信贷而言,一些不合理的政策制定、当地政策落实不到位等,都会对小额信贷产生负面的影响,进而产生风险问题。小额信贷业务机构的注册和审核制度非常严格,为了满足社会经济发展的目标和农民对资金的需求,就不得不需要政府资金的支持,这样才能保证小额信贷业务的正常发展。政府对小额信贷机构的性质进行限定,对贷款利率的规定,这使得小额信贷这种公益机构,存贷利差小,经营成本高,这就需要国家政策的补贴才能持续经营下去。因此,一旦政府撤销了对小额信贷的政策倾斜,将会导致信贷机构因为资金链断裂和资金的短缺而陷入经营困境。
1.1.2信用环境
在金融市场上,信息不对称的条件下,商业银行由于对贷款客户的相关信息和还款能力不了解,不得不采用抵押、担保等方式来减少商业银行自身所承担的风险。作为农村金融市场的媒介,小额信贷机构在业务的开展过程中,也会面临着相同的风险。这其中就包含信用风险。信用风险直接影响到小额信贷机构贷款的还款率,进而影响到其盈利和可持续发展。双鸭山农村小额信贷以扶贫为基本,因此,其延迟还款的风险与其他的风险相比,对机构的影响更为严重。有些地区在实践中,当地政府对贫困农民的贷款给予部分豁免,这也严重影响贫困农民对小额信用贷款有偿性的认识。豁免使贫困农民对小额信用贷款产生了豁免的期望,从而影响了小额信贷机构贷款到期的回收率,使很多原本可以正常收回的贷款延期甚至拒绝偿还。长此以往,必定会影响整个地区的信用环境,这种情况对当地农村小额信用贷款的发展及可持续造成了消极的影响。
西部农业信贷投入经济成效
一、引言
农业信贷资金是农业经济发展的基础,是促进农村经济发展的重要要素。我国西部地区自然条件相对恶劣,区域经济发展较为落后,“二元结构”特征明显,在农业信贷方面,资金投入不足,农户和农村中小企业贷款难的问题比较突出。在这一背景下,厘清农业信贷资金的经济效应,有助于提高农业信贷资金利用效率以及改善农业信贷资金投放结构。农业信贷资金投入的经济效应问题长期被国内外学者所关注。经济学家Lewis(1954)提出,信贷资金对于小农业和小工业的发展是非常重要的。Nelson(1956)在其“低水平均衡理论”中指出,只有对农村经济进行大量的资本投入,才能使其收入增长冲出“低收入陷阱”。Madison(1974)对22个国家的实证分析显示,资本对农业经济增长的贡献率为55%。Johan等(1999)对9个中东欧国家的实证研究表明,高通胀、土地产权制度缺失、农业低效率和较高的信贷交易成本是农业信贷效率低下的主要原因,而政府为改变上述现象而采取的短期措施并不是最优的解决方案。Koester(2001)则发现,在缺乏有效农村金融市场体系的经济转型国家,农村资金的配置效率往往是低下的。Townsend等(2001)提出,在缺乏风险管理的情况下,政府主导的农业信贷的效率比较低下,而农业信贷的低效率会加大农村金融风险。Mohane等(2002)认为解决发展中国家农业信贷资金效率低下问题必须改革投融资体制,规范政府行为。南非国家信用管理局(2008)对南非农业中小企业融资状况的调查显示,信用记录的缺失是其难以获得必要信贷支持的主要原因。Xavier(2011)对泰国正规金融与非正规金融的比较研究显示,正规金融机构贷款利率的下降可以刺激农户的贷款需求,而非正规金融机构的金融创新可以增强其对正规金融机构的替代作用。随着20世纪90年代初中国农村金融改革的推进,农业信贷投入问题逐渐成为研究热点。国内学者关于农业信贷投入问题的研究大致可分为以下两类:一是关于农业信贷投入的经济效应研究。温涛等(2005)的实证研究发现,农业贷款的增长并没有成为促进农村经济增长和农民收入水平提高的资源要素。朱喜等(2006)基于误差修正模型的分析结果显示,改革开放以来中国农业贷款投入在长期与农民收入、农村投资之间不存在均衡关系,在短期也未能有效促进农村投资的增加和农民收入的增长。姚耀军等(2004)运用协整分析方法检验中国1978—2002年的农业经济与金融之间的关系,认为二者之间存在长期均衡关系,农业金融发展会影响农业经济的增长。裴辉儒(2010)基于面板模型的研究结果显示,我国农业信贷与农业经济增长的相关性存在明显的区域差异。赵书海(2011)的研究表明农业GDP与金融机构农业信贷投入存在长期均衡关系,而从短期来看,农业GDP的增长来自于短期农业信贷投入。二是关于农业信贷投入模式的研究。张杰(2003)、何广文(2003,2004,2006)、刘民权等(2005)、王家传等(2003)、翟照艳等(2004)、林江鹏等(2010)认为,政府对非正规金融的过度排斥导致农业信贷市场主体过分单一、垄断和不开放。冉光和等(2005)论证了中国农村金融不可持续发展的根源在于农村信贷市场的不健全。陈军等(2008)认为,传统的正规农村金融机构通常将农村低收入农户排斥在农村信贷市场之外,而微型金融机构的产生使这一情况发生了根本性的扭转。何广文等(2004)认为,要加快发展中小型金融机构,培育农村信贷市场竞争机制。张杰等(2006)的实证研究表明,微型金融机构也可以实现较好的风险控制和经营业绩,但受诸多现实因素的限制,微型金融机构很难惠及广大低收入的纯农业生产者以及农户的生活性金融需求。姚先斌等(1998)、李军培(2005)、刘西川等(2007)的研究显示,我国小额信贷存在的主要问题是机构产权不明晰、资金来源狭窄、利率低、金融产品单一、客户目标上移等。孙若梅(2005)、何广文等(2005)、张立军等(2006)和褚保金等(2008)的实证研究结果表明,小额信贷的发展有助于降低贫困,增加农户的家庭收入。国内外学者在对农业信贷投入的经济效应及其制约因素方面的研究是广泛和充分的,但由于分析方法和样本选择的差异性,众多学者关于农业信贷投入的经济效应的研究,结论并非完全一致,而针对西部地区农业信贷投入经济效应的研究则更为稀少。本文通过构建面板模型,对1978—2009年西部地区农业信贷投入的经济效应进行定量分析,旨在揭示其农业信贷资金的配置效率与制约因素。
二、模型设计
本文借鉴新古典经济增长理论的生产函数模型分析农业产出的决定及影响因素,基本模型表示如下:Y=f(K,L,E)(1)其中Y代表农业总产出,K代表投入的资本存量,L代表投入的劳动力,E代表土地。该模型也可表述成以下形式:Y=γKαLβEθ(2)其中α、β、θ为资本、劳动力、土地的产出弹性系数,γ为常数,0<α、β、θ<1;取对数,则得到:LnY=Lnγ+αLnK+βLnL+θLnE(3)公式(3)表明农业产出增长率主要取决于存量资本增长率、劳动力的增长率和土地投入的增长率。对农业产出的资本投入主要包括两个部分,一部分是自有资本,一部分是借入资本,两者则都属于可贷资金,而利率变化会影响可贷资金的投入。因此,资本存量的函数式可以表示如下:K=f(R,F)(4)其中F表示可贷资金,R表示可贷资金的利率。根据可贷资金理论模型,F和K正相关,R和K负相关。因此,公式(1)又可以表示为:Y=f(R,F,L,E)(5)根据西部地区农村经济发展的实际情况,本文假定农村居民的收入主要来自于前期的第一产业的产出和储蓄,而储蓄又是利率和可贷资金的函数,因此将农村居民收入函数表述为下式:S=f(R,F,Yt-1)(6)S表示收入,Yt-1代表前期产出。根据IS—LM模型,可贷资金的供给增加,首先会导致利率水平的下降,然后促使农业投资增加,并通过乘数效应带动产出和收入的增长。这种影响机制可以表示如下:F↑→R↓→I↑→Y↑→S↑其中I表示农业投资。为便于分析,上述模型可变形为下列形式:Yit=ρiTt+λiFit+ηiRit+ωiLit+θiEit+CY+di+εit(7)Sit=ψiTt+κiFit+φiRit+τiYit-1+CS+di+μit(8)模型(7)用来分析第一产业产出的决定与影响因素,模型(8)用来反映农民人均收入的决定与影响因素。其中T是时间虚拟变量(T=1978,1979,…,2009),它反映ρi、ψi随时间的变化;CY为模型(7)的共同截距;Cs为模型(8)的共同截距项;di为截面虚拟变量;εit、μit为随机扰动项;λi、ηi分别为金融机构农业贷款、银行利率对第一产业产值的影响系数;κi、φi分别为金融机构农业贷款、银行利率对农村居民人均收入的影响系数;τi为前期产出对农民人均收入的影响系数;ωi、θi分别为劳动力和土地投入对农业产出的影响系数。根据理论模型,我们预计系数λi、κi、ωi、θi为正,即农业贷款投放、劳动力和土地投入的增加会促进农业产出和农村居民收入的增长;预计系数ηi、φi为负,即利率水平的上升会抑制农业产出和农村居民收入的增长;系数τi为正,即前期产出增加有助于当期收入的增加。
三、变量选择和数据来源
农业信贷资金产生的经济效应是综合且复杂的,本着可计量的基本原则,本文主要对其农业产出效应和农村收入效应进行分析。根据金融发展理论,把信贷资金作为解释变量,把农业产出和农村居民收入作为被解释变量,把劳动力、土地投入作为控制变量。考虑到西部地区多个省区数据资料的可比性、可得性以及中国农村金融发展的实际情况,本文以各省区第一产业产值(PI)作为农业产出水平的变量,并对PI进行对数处理,令Yit=Ln(PI);用各省区农村居民人均年收入(AI)作为收入水平的变量,也对AI进行对数处理,令Sit=Ln(AI);用各省区金融机构农业贷款总额(FL)作为信贷资金投入的变量,对FL进行对数处理,令Fit=Ln(FL);R为实际利率,即用通货膨胀率调整后的一年期银行贷款利率(如果本年度利率水平发生过多次调整,则采用其加权平均值);以各省区第一产业劳动力人口数(Labor)作为劳动力投入的变量,人口数单位为千万,进行对数处理,令Lit=Ln(Labor);以各省区农作物播种面积(Land)作为土地投入的变量,土地面积单位数为千公顷,进行对数处理,令Eit=Ln(Land)。本文研究样本地区包括西部地区12个省、市、自治区,时间为1978—2009年,数据来源于《中国统计年鉴》《中国金融统计年鉴》《新中国60年统计资料汇编》和各省统计年鉴。
银行信贷部个人先进事迹
一、立足岗位,健全架构,促进发展
为配合全行实现抑制经营亏损目标,该同志充分发挥其信贷工作经验,广泛吸取新知识,探索工作新途径,立足岗位,为行内当好参谋,收到较好效果。
1、进一步完善管理架构,形成以制度规范操作、监督的制约机制。今年年初以来,××*同志先后组织起草下发了《法人客户精细化管理实施细则》、《信贷员工贷后管理不良积分制度》、《××××分行个人消费信贷审查委[网文章-员会工作规则》、《××*分行消费信贷审查中心管理办法》、《××*加强贷后监督管理办法》、《关于规范提取信贷档案管理的补充规定》、《公司客户信贷资产质量和潜在风险贷款压缩退出考评办法》、《××*分行法人客户信贷业务操作及核保操作中心工作规则》等有关制度、规定共16项,有效加强了我行信贷管理工作,为我行信贷业务的科学、有序、健康发展建立了良好的制度基础。
2、抓好信贷基础管理工作。在日常工作中该同志注重对基层行的工作指导以及问题的解答,在推广新知识、新业务上,能够首先做到本人熟知,以带动全行推广;同时加强对重点客户、重点行业、重点领域的信贷调查与分析,全年共组织参与撰写钢铁行业、汽车配件企业、固定资产贷款、开发区贷款等有价值的调查分析报告60余份,有力地指导了我行公司业务开展,为本级行经营决策当好了参谋,也为上级行制定行业信贷政策创造了条件。
3、定期组织召开信贷管理工作分析会议。对贷后管理中发现的重大难点问题,通过定期召开信贷管理工作分析会议的形式,及时分析问题成因,制定整改规划,并以《信贷管理工作会议纪要》、《信贷业务整改通知书》等方式通知问题相关行,限期落实整改。一年来共组织召开信贷管理工作会议8次,下发《信贷业务整改通知书》62份,均收到较好效果。在业务指导方面,严格执行贷后管理“有请必复”工作制度,全年共答复各支行报请的信贷管理难点问题46启,答复率100%,有力地推动了我行信贷管理工作。
二、恪尽职守,真抓实干,勇挑重担
农村信贷部年度工作汇报
一、经营指标完成情况
1、组织资金。截止2010年6月底,市郊联社组织资金达1442829万元,较年初净增304030万元,完成全年计划198000万元的153.55%。
2、贷款。总贷款(含贴现)1057382万元,较年初净增238195万元,完成阶段计划的103.12%;其中贷款573784万元,较年初净增78841万元,贴现483598万元,较年初净增159345万元。抵质押贷款62350万元,较年初净增61303万元,余额占总贷款的5.90%。
全年累放各项贷款2713423万元,同比净增2140991万元;累收2475228万元,同比2064627万元;净投放82493万元,完成阶段任务的103.12%。存贷比73.28%。其中“三农”贷款累放325232万元,同比净增91844万元。
3、不良贷款清收及下降。截止2010年6月底,五级分类不良贷款余额为3548万元,较年初下降1086万元,余额占比为3.36%,较年初下降1.4个百分点;不良清收任务完成总额为3651.9万元,完成市办下达任务的121.73%,其中表内清收2589.9万元,表外清收1062万元。
4、截止2010年6月底,市郊联社实现贷款利息收入总计24735万元,实现利润17089万元。完成市办上半年考核利润任务的131.45%。
银行信贷部个人先进事迹
编者按:本文主要从立足岗位,健全架构,促进发展;恪尽职守,真抓实干,勇挑重担;廉洁奉公,服务员工,服务社会进行讲述。其中,主要包括:进一步完善管理架构,形成以制度规范操作、监督的制约机制、抓好信贷基础管理工作、定期组织召开信贷管理工作分析会议、严格信贷管理,遏制滋生不良、全力压缩潜在风险贷款,进一步夯实信贷资产质量、实行信贷业务精细化管理、规范消费信贷管理,夯实资产质量、组织好信贷员工业务技能培训、始终保持清醒的政治头脑,时刻以党员的标准严以律己,将自身置于党和群众监督之中,以我行经营效益为中心,做到廉洁奉公,服务员工服务社会等,具体材料请详见:
***同志,男,现年***岁,现任***银行信贷管理部总经理。该同志爱岗敬业,克服困难,勇于奉献,他在平凡的岗位,做出不平凡的贡献。根据该同志一年来的现实表现,经基层推荐、组织考核、市行党委审查,同意推荐该同志为银行2009年度金融先进工作者,其主要事迹是:
一、立足岗位,健全架构,促进发展
为配合全行实现抑制经营亏损目标,该同志充分发挥其信贷工作经验,广泛吸取新知识,探索工作新途径,立足岗位,为行内当好参谋,收到较好效果。
1、进一步完善管理架构,形成以制度规范操作、监督的制约机制。今年年初以来,***同志先后组织起草下发了《法人客户精细化管理实施细则》、《信贷员工贷后管理不良积分制度》、《****分行个人消费信贷审查委-员会工作规则》、《***分行消费信贷审查中心管理办法》、《***加强贷后监督管理办法》、《关于规范提取信贷档案管理的补充规定》、《公司客户信贷资产质量和潜在风险贷款压缩退出考评办法》、《***分行法人客户信贷业务操作及核保操作中心工作规则》等有关制度、规定共16项,有效加强了我行信贷管理工作,为我行信贷业务的科学、有序、健康发展建立了良好的制度基础。
2、抓好信贷基础管理工作。在日常工作中该同志注重对基层行的工作指导以及问题的解答,在推广新知识、新业务上,能够首先做到本人熟知,以带动全行推广;同时加强对重点客户、重点行业、重点领域的信贷调查与分析,全年共组织参与撰写钢铁行业、汽车配件企业、固定资产贷款、开发区贷款等有价值的调查分析报告60余份,有力地指导了我行公司业务开展,为本级行经营决策当好了参谋,也为上级行制定行业信贷政策创造了条件。
银行信贷部经理述职报告
2005年是xxx银行的股改年,在省、市行的正确领导下,自己在信贷管理部经理的岗位上,带领全体员工紧跟总行股改工作步伐,全力压缩和控制信贷风险,改革信贷管理模式,完善业务规程,努力构建现代商业银行信贷风险管理架构和运行机制。
一、2005年任职及主要指标完成情况
1、2005年主要指标完成情况
①、资产质量。2005年末,不良贷款余额为xxx亿元,不良率xxx%,比年初下降xx个百分点。其中:个人消费不良贷款为xx亿元,实现不良贷款额连续五个月下降xx万元,完成计划幅度居全省第x位。
②、潜在风险贷款管理。今年我行法人客户锁定潜在风险贷款xx户,金额原创:亿元,至年末累计压缩xx亿元,处置率为xx%,列全省第x位。
③、信贷基础工作。全年按公司和个人业务,分别组建了信贷审查、核保及业务操作、授信管理、贷后管理和贷后监督、信贷档案管理五大业务操作与管理中心,信贷系统管理更加明晰;实现xxx系统和xxx两大系统规法管理与操作。
银行信贷管理部副经理竞聘报告
各位领导、各位评委、同志们大家好!
今天,我怀着激动的心情,来参加市行的竞聘大会,非常感谢市行党委为我们提供了这样一个公开公正地展示自己的机会,同时也为我行的人事制度改革的不断深化而感到高兴,能有辛参加这次竞聘自己也感到无比的荣幸,作为××银行大家庭的一员,我每时每刻都能感到这个大家庭的温暖,也为自己能为我行事业的发展贡献出自己的一份力量而感到无比的自豪。文秘部落
一、个人简历文秘部落
我叫××,现年38岁,中共党员,经济师,中科院硕士研究生毕业,回顾参加工作18年来的经历,我深深地感到我取得的每一点成绩和进步,离不开党组织对我的培养,离不开各级领导和同志们对我一贯的关怀、支持和帮助,在我从事信贷管理工作期间,我时刻没有放松对新的商业银行理论知识的学习,1986-1989年,以优异的成绩毕业于河南电视大学金融专业,并三次参加省行行长培训班,由于我把所学理论与工作实践紧密结合,提出了收贷收息要树立三铁的经营理念,即铁心肠、铁面孔、铁手腕,注重信贷资产风险的事前防范和事后化解,使××支行的信贷资产质量一直保持着全省领先水平,双呆贷款一直控制在1%以下,曾两次得到总行信贷部的好评。由于我始终坚持依法治贷,提出法律顾问要参与信贷管理的全过程,并首次提出要加强信贷资产的独立债权管理,得到省行法律事物部的肯定和采纳,96年××支行被省行法律事务部定为条法工作重点联系行,在我任××支行行长期间,利用职工夜校形式注重提高员工队伍的素质,并提出政治建行、依法治行、存款立行、效益兴行的经营理念,1999年被省行定为重点联系行,被河南省委宣传部等7家部委授予河南省职工读书自学活动先进单位,2000年获得河南省思想政治工作先进单位,获得平顶山市五一劳动奖章,全国优秀职工之家,被中华全国总工会职工教育协会破格吸收为全国17家理事单位,也是全国金融系统唯一的一家。省行两次在××支行召开现场会,×××行长亲笔提字经验在全省推广。今年年初,中华全国总工会还在××支行召开了关于企业职工现状的座谈会。我个人也曾获得总行1997-1999年工会系统先进个人,省市思想政治工作先进个人,市委宣传部等六部门授予的市职工读书自学活动优秀组织者,我行文明职工十颗星,市行优秀党务工作者等荣誉称号。
在日常工作中,我还潜心钻研法律知识,并取得了全国首次企业内部法律顾问执业证书,由我和×××同志合写的《办好职工夜校、培育四有合格新人》经验材料参加了全国职工教育协会第八届年会获得二等奖证书;我写的论文被国家级报刊杂志采用三篇,2000年还获得市社科联理论研究成果三等奖。
二、竞聘目的
银行信贷管理部副经理竞聘演讲
各位领导、各位评委、同志们大家好!
今天,我怀着激动的心情,来参加市行的竞聘大会,非常感谢市行党委为我们提供了这样一个公开公正地展示自己的机会,同时也为我行的人事制度改革的不断深化而感到高兴,能有辛参加这次竞聘自己也感到无比的荣幸,作为××银行大家庭的一员,我每时每刻都能感到这个大家庭的温暖,也为自己能为我行事业的发展贡献出自己的一份力量而感到无比的自豪。
一、个人简历
我叫××,现年38岁,中共党员,经济师,中科院硕士研究生毕业,回顾参加工作18年来的经历,我深深地感到我取得的每一点成绩和进步,离不开党组织对我的培养,离不开各级领导和同志们对我一贯的关怀、支持和帮助,在我从事信贷管理工作期间,我时刻没有放松对新的商业银行理论知识的学习,1986-1989年,以优异的成绩毕业于河南电视大学金融专业,并三次参加省行行长培训班,由于我把所学理论与工作实践紧密结合,提出了收贷收息要树立三铁的经营理念,即铁心肠、铁面孔、铁手腕,注重信贷资产风险的事前防范和事后化解,使××支行的信贷资产质量一直保持着全省领先水平,双呆贷款一直控制在1%以下,曾两次得到总行信贷部的好评。由于我始终坚持依法治贷,提出法律顾问要参与信贷管理的全过程,并首次提出要加强信贷资产的独立债权管理,得到省行法律事物部的肯定和采纳,96年××支行被省行法律事务部定为条法工作重点联系行,在我任××支行行长期间,利用职工夜校形式注重提高员工队伍的素质,并提出政治建行、依法治行、存款立行、效益兴行的经营理念,1999年被省行定为重点联系行,被河南省委宣传部等7家部委授予河南省职工读书自学活动先进单位,2000年获得河南省思想政治工作先进单位,获得平顶山市五一劳动奖章,全国优秀职工之家,被中华全国总工会职工教育协会破格吸收为全国17家理事单位,也是全国金融系统唯一的一家。省行两次在××支行召开现场会,×××行长亲笔提字经验在全省推广。今年年初,中华全国总工会还在××支行召开了关于企业职工现状的座谈会。我个人也曾获得总行1997-1999年工会系统先进个人,省市思想政治工作先进个人,市委宣传部等六部门授予的市职工读书自学活动优秀组织者,我行文明职工十颗星,市行优秀党务工作者等荣誉称号。
在日常工作中,我还潜心钻研法律知识,并取得了全国首次企业内部法律顾问执业证书,由我和×××同志合写的《办好职工夜校、培育四有合格新人》经验材料参加了全国职工教育协会第八届年会获得二等奖证书;我写的论文被国家级报刊杂志采用三篇,2000年还获得市社科联理论研究成果三等奖。
二、竞聘目的