下派干部范文10篇

时间:2024-03-30 20:59:14

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下派干部

下派干部任职报告

**年1月12日,我有幸成为省第三批下派干部中的一员,来到××办事处××社区担任第一书记。下派一年来,我在县委组织部和××办事处的直接领导下,在××社区全体党员干部的大力支持下,紧紧围绕任职工作目标,结合实际,真抓实干,理出了社区发展思路,强化了社区班子建设,办成了一些居民所需所盼的实事,工作初见成效。现将任职以来的工作汇报如下:

下派之初,我通过调查走访,了解掌握了社区基本情况。我所任职的碾盘社区位于县城涡河以北的城乡结合部,现已被列为城市规划区,目前属于过渡时期的城郊型社区。1.社区基本概况:总人口2105人,有5个自然庄,分9个村民小组。1个党支部,3个党小组,26名党员,其中女党员2名,35岁以下党员6名,高中以上文化6人,致富能手4人,流动党员3人。2.经济发展特点:因为靠近涡河岸边,社区内现有4个码头,一个归社区集体所有,另外3个为私人码头,码头收入成为社区集体和个人收入的一个经济增长点。一部分居民多以养殖(养鸡)为主,现有一千只以上养鸡户31家,养鸡存栏量达到6万只左右。有三分之一的青壮年劳动力在城市打工,从事第三产业。3.工作难点:随着城市化进程不断推进,碾盘社区土地逐渐被征用,目前人均耕地日益减少,又加上社区集体收入很少,仅有码头承包费每年15000元,社区居民失地后的社会保障等问题日益凸显,这些都增加了工作的难度。4.存在问题:从党员队伍来看,年龄上老党员多,青壮年党员少;文化结构上文盲半文盲多,有知识有发展头脑的少;性别结构上男党员多,女党员少,特别是年轻有知识的女党员少。这样“三多三少”的党员队伍很难体现党的先进性。

基于以上基本情况,根据下派任职工作目标,我和社区两委主要做了一下几个方面的工作。

一·加强组织,规范各项工作制度。

“加强组织”是省委对下派干部“六句话目标要求”的第一句话,社区支部作为党的最基层的战斗堡垒,能否肩负起带领群众致富的重任,关键在于有没有一个好的党员干部队伍,有没有一个以社区支部为核心的团结坚强、富有号召力、领导力的社区两委班子。到社区任职以后,我把这项工作作为首要任务来抓。具体做了以下几项工作:

1.加强阵地建设,规范党员活动室。刚到任那天,我曾经面对社区“一贫如洗”的党员活动室而一筹莫展:门窗残缺不全、墙面斑驳陆离、室内仅有的物品是一张破旧的乒乓球桌和几条长凳。这样的条件显然不能适应党员教育的新形势、无法满足党员活动的新需求。为此,我上任后抓的第一件实事就是把党员活动室按照组织上要求的“八有”标准进行完善。经过一年的努力,社区党员活动阵地已经展现新貌。

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下派村干部述职报告

对我是充满深刻意义的一年。在这一年里,通过不断的接触、深入、了解,不断的向镇、村党员干部、群众学习,使我开阔了视野,增长了才干,磨练了意志,综合素质、工作能力得到了较大的提高。并在朝夕相处当中,我与村的村委干部和群众增进了理解,建立了友谊,加深了感情,得到了他们真心的帮助。现将一年以来工作情况汇报如下:

一、工作开展情况

(一)、坚持学习,认真加深对村的了解。经过半年的工作,我总结了不少工作经验,也学习了不少。今年以来,我虚心向村“两委”的领导和同事学习,积极的融入到他们中间去,积极了解基层日常工作的内容、程序,向他们请教开展农村工作的方法,虚心听取他们的意见和建议。利用工作之余的时间,坚持加强对邓小平理论、“三个代表”重要思想等理论知识的学习。同时,自觉参加镇党委组织的各种学习活动,并有针对性的加强了科技知识,法律法规的学习。这一年的工作,加强了我对农村工作重要性的认识,增强了搞好农村工作的责任感和使命感,树立了信心,为更好地做好农村工作奠定了坚实的基础。

(二)开展调查研究,拓宽发展思路,加快发展步伐。想方设法维护群众利益,增加群众收入,是我们工作的出发点和落脚点。农村工作较为复杂细致,需要极好的耐心和认真的努力,这是我今年最大的感受。群众要求增加收入的呼声迫切,但对新生事物的有些畏惧,主要是农村群众的收入低,储蓄少,缺乏应对商业变动的成本和承受能力。村全村经济基础薄弱,产业结构单一,人均纯收入相对全镇来说较低。为改变目前困境,早日让群众过上富裕生活。在村班子的协助下,我积极采取多方式,多渠道引导群众加快产业结构步伐,大力发展农村经济,积极深入的了解群众的实际生产生活情况,并有针对性的提出合理化的建议和意见,根据农户的自身情况,帮忙他们了解市场供求信息,帮助他们理清发展思路,调整农业种植和养殖结构。一是大力发展养殖业,通过宣传、邀请,邀请到一些养殖大户投资到我村投资建设养殖专业合作社,目前我村5社的养猪专业合作社已经初具规模,2社的专业合作社正在认真的建设中。二是扶持有积极性的农业发展带头人,在群众起好头,带动群众走多经济发展的路子。8社的一直积极发展养殖业,但他的技术和场地对大规模养殖来说有一定的局限性,我们多次利用区农业部门的专家到我镇开展科技下乡活动的时机,让他直接与专家咨询,请教有关养殖的科技知识,全面提高他的养殖技术,并积极帮他争取生猪养殖补助款项,让他得到更高的发展。三是积极响应区政府关于加大农村富裕人口劳动力外出务工的政策,引导和鼓励村富裕劳动力外出创业、务工,今年村外出务工135人,实现劳务输出创收26万余元。四是积极联系各个部门,利用农闲时间,对在农户进行技术技能培训,加大法律法规常识教育,以期各方面提高我村群众的素质,保障群众权益不受侵犯。五是以开展深化集体林权制度改革为契机,引导群众大力发展林业生产。工作中,我与村委其他干部一道,进村入户摸排调解林权纠纷,上山踏勘测绘,组织召开村民会议宣传林改方针政策和目的意义,耐心细致地讲解林改带来的实惠,苦口婆心地做林权纠纷当事人双方的工作,由于宣传发动工作扎实有效,极大地带动和鼓励了广大群众参与林改、发展林业的信心和勇气,我村林权制度改革工作得到圆满完成。

(三)狠抓党建工作,充分发挥村党组织的战斗堡垒作用。农村经济要发展,只有扎实地抓好农村党建,发挥党组织的战斗堡垒作用和先锋模范作用,才能更好地为发展农村经济提供坚强的组织保障。工作中,我坚持把抓好农村基层组织建设为己任,一是以深化实施“民生”工程为契机,协助村党组织利用“”制度狠抓党员的思想政治教育,建立并完善了会议制度、学习制度、村务公开、党员目标管理责任制和村规民约等长效机制,加强了基层组织,提高了党员素质,促进了工作落实。二是在村“两委”换届的基础上,按照乡党委的统一要求和部署,指导好群团组织建设,积极发动群众推荐肯学习、有知识、懂科学、能致富的优秀青年和妇女加入党组织,为党组织输送了新鲜血液。通过抓农村党建工作,全村党员干部的政治意识和纪律意识明显增强,学习的态度端正了,工作的劲头足了,办事的效率提高了,党支部的战斗堡垒作用发挥出来了,基层党组织在经济社会发展中的地位和作用更加突出了。

(四)做好动员协调,竭尽所能改善当地群众生产生活条件。,村被列入“金土地”项目,利用这一时机,我和班子成员一道,组织召开群众大会,选举出群众满意的社长干部,引导群众发扬艰苦奋斗、自力更生的精神,按照群众大家凑一点、上级组织争取一点的方针,自筹资金4万余元,投工投劳折料修建进村入户公路3公里,修建简易石桥一座,极大的改善了群众的交通出行条件。目前,我村干部私人垫资修路1.7万余元。

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下派干部述职述廉报告

20*年10月底30日,我有幸成为省第三批下派干部中的一员,来到**办事处**社区担任第一书记。下派一年来,我在县委组织部和**办事处的直接领导下,在**社区全体党员干部的大力支持下,紧紧围绕任职工作目标,结合实际,真抓实干,理出了社区发展思路,强化了社区班子建设,办成了一些居民所需所盼的实事,工作初见成效。现将任职以来的工作汇报如下:

下派之初,我通过调查走访,了解掌握了社区基本情况。我所任职的碾盘社区位于县城涡河以北的城乡结合部,现已被列为城市规划区,目前属于过渡时期的城郊型社区。1.社区基本概况:总人口2105人,有5个自然庄,分9个村民小组。1个党支部,3个党小组,26名党员,其中女党员2名,35岁以下党员6名,高中以上文化6人,致富能手4人,流动党员3人。2.经济发展特点:因为靠近涡河岸边,社区内现有4个码头,一个归社区集体所有,另外3个为私人码头,码头收入成为社区集体和个人收入的一个经济增长点。一部分居民多以养殖(养鸡)为主,现有一千只以上养鸡户31家,养鸡存栏量达到6万只左右。有三分之一的青壮年劳动力在城市打工,从事第三产业。3.工作难点:随着城市化进程不断推进,碾盘社区土地逐渐被征用,目前人均耕地日益减少,又加上社区集体收入很少,仅有码头承包费每年15000元,社区居民失地后的社会保障等问题日益凸显,这些都增加了工作的难度。4.存在问题:从党员队伍来看,年龄上老党员多,青壮年党员少;文化结构上文盲半文盲多,有知识有发展头脑的少;性别结构上男党员多,女党员少,特别是年轻有知识的女党员少。这样“三多三少”的党员队伍很难体现党的先进性。

基于以上基本情况,根据下派任职工作目标,我和社区两委主要做了一下几个方面的工作。

一·加强组织,规范各项工作制度。

“加强组织”是省委对下派干部“六句话目标要求”的第一句话,社区支部作为党的最基层的战斗堡垒,能否肩负起带领群众致富的重任,关键在于有没有一个好的党员干部队伍,有没有一个以社区支部为核心的团结坚强、富有号召力、领导力的社区两委班子。到社区任职以后,我把这项工作作为首要任务来抓。具体做了以下几项工作:

1.加强阵地建设,规范党员活动室。刚到任那天,我曾经面对社区“一贫如洗”的党员活动室而一筹莫展:门窗残缺不全、墙面斑驳陆离、室内仅有的物品是一张破旧的乒乓球桌和几条长凳。这样的条件显然不能适应党员教育的新形势、无法满足党员活动的新需求。为此,我上任后抓的第一件实事就是把党员活动室按照组织上要求的“八有”标准进行完善。经过一年的努力,社区党员活动阵地已经展现新貌。

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下派干部个人述职报告

200*年10月底30日,我有幸成为省第三批下派干部中的一员,来到××办事处××社区担任第一书记。下派一年来,我在县委组织部和××办事处的直接领导下,在××社区全体党员干部的大力支持下,紧紧围绕任职工作目标,结合实际,真抓实干,理出了社区发展思路,强化了社区班子建设,办成了一些居民所需所盼的实事,工作初见成效。现将任职以来的工作汇报如下:

下派之初,我通过调查走访,了解掌握了社区基本情况。我所任职的碾盘社区位于县城涡河以北的城乡结合部,现已被列为城市规划区,目前属于过渡时期的城郊型社区。1.社区基本概况:总人口2105人,有5个自然庄,分9个村民小组。1个党支部,3个党小组,26名党员,其中女党员2名,35岁以下党员6名,高中以上文化6人,致富能手4人,流动党员3人。2.经济发展特点:因为靠近涡河岸边,社区内现有4个码头,一个归社区集体所有,另外3个为私人码头,码头收入成为社区集体和个人收入的一个经济增长点。一部分居民多以养殖(养鸡)为主,现有一千只以上养鸡户31家,养鸡存栏量达到6万只左右。有三分之一的青壮年劳动力在城市打工,从事第三产业。3.工作难点:随着城市化进程不断推进,碾盘社区土地逐渐被征用,目前人均耕地日益减少,又加上社区集体收入很少,仅有码头承包费每年15000元,社区居民失地后的社会保障等问题日益凸显,这些都增加了工作的难度。4.存在问题:从党员队伍来看,年龄上老党员多,青壮年党员少;文化结构上文盲半文盲多,有知识有发展头脑的少;性别结构上男党员多,女党员少,特别是年轻有知识的女党员少。这样“三多三少”的党员队伍很难体现党的先进性。

基于以上基本情况,根据下派任职工作目标,我和社区两委主要做了一下几个方面的工作。

一·加强组织,规范各项工作制度。

“加强组织”是省委对下派干部“六句话目标要求”的第一句话,社区支部作为党的最基层的战斗堡垒,能否肩负起带领群众致富的重任,关键在于有没有一个好的党员干部队伍,有没有一个以社区支部为核心的团结坚强、富有号召力、领导力的社区两委班子。到社区任职以后,我把这项工作作为首要任务来抓。具体做了以下几项工作:

1.加强阵地建设,规范党员活动室。刚到任那天,我曾经面对社区“一贫如洗”的党员活动室而一筹莫展:门窗残缺不全、墙面斑驳陆离、室内仅有的物品是一张破旧的乒乓球桌和几条长凳。这样的条件显然不能适应党员教育的新形势、无法满足党员活动的新需求。为此,我上任后抓的第一件实事就是把党员活动室按照组织上要求的“八有”标准进行完善。经过一年的努力,社区党员活动阵地已经展现新貌。

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下派干部述廉小结

按照组织安排,我于年月由区政府办公室下派镇工作,任党委委员、副镇长。年来,自己坚持在重灾乡镇工作,兢兢业业,真抓实干,与班子成员和全镇干部群众一道,圆满完成了抗震救灾和灾后重建的艰巨任务,有力地推进了全镇四个文明建设的协调发展。现根据上级要求,将工作情况报告如下:

一、积极稳妥实施红十字博爱新村项目

特大地震发生后,中国红十字会审批了我镇清和村红十字博爱新村项目,项目计划援助重建户1000户,户均援助资金1.5万元。由于我镇灾后多达5192户农户重建永久性住房,全镇大部分农户不能享受红十字会的援助,故我镇实施红十字博爱新村项目将不可避免地存在较大的不稳定因素。面对这种困难局面,自己没有回避推诿,主动迎难而上,认真调查研究,分析研判形势,形成了红十字博爱新村项目风险评估报告及工作预案,并得到了上级部门的认可。通过大量艰苦细致的前期准备工作和率队挨家逐户核实,红十字博爱新村项目资金顺利发放到了农户手中,并顺利通过了中国红十字会的检查验收,得到了高度认可。严重影响镇灾后社会稳定的清和红十字博爱新村项目得到了安全平稳实施。

二、深入推进城乡环境综合治理

为贯彻落实省委、省政府关于实施城乡环境综合治理的重大决策部署,我认真调查研究,推进管理创新,大力倡导人员、经费、机制、宣传、考核“五到位”,一是人员到位,确定党政办主任和妇联副主席兼任治理办正副主任,以加强统筹协调、督察督办的工作力度;二是经费到位,全年投入84万元用于全镇生活垃圾无害化处置,切实保障了全镇城乡环境综合治理工作长态开展;三是机制到位,按照“村(居)委主导、村(居)自治收费、公司化运作”的全新模式运行,达到了全民参与、责权明确、运转高效、资金节约的良好效果;四是宣传到位,充分利用村村通广播的优势,开办“城乡环境综合治理”专栏,营造了全民参与综合治理的良好氛围;五是考核到位,成立专项督查组,定期不定期深入全镇8个村、2个场镇开展专项督查,并将结果纳入目标考核。通过“五到位”,全镇城乡环境综合治理工作呈现出“清洁化、优美化、长态化、制度化”的良好局面。

三、打造清和、“名片”

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下派干部年终述职述廉

促进社会和谐。加强对孤寡老人、困难群众、失学儿童的帮扶力度,六是加强扶贫帮困力度。想方设法解决他困难,促进社会和谐发展。

离镇最远的村,村位于镇东南15公里。全村742户,3020人,耕地4827亩。目前,该村各项工作都能正常开展,社会稳定。但由于经济基础薄弱,影响发展的制约因素较多等实际困难,限制了该村的经济发展。

通过全村共同努力,2010年在同志的带领下。克服重重困难,使该村发生了显走上了一条共同致富的道路。著地变化。

推动民主管理,一是加强村组织建设。为村经济社会发展提供组织保障。切实抓好村室建设,发挥好村级组织阵地作用。按照省委建立村委活动室的要求,村及时召开两委会议,决定建成高标准村委活动室。经过多方协调,争取省级资金7.5万元用于村委活动室建设,现已通过省级示范村委活动室的验收。

全面推行了村级重要事务决策“四议两公开”健全和完善了党领导的村级民主自治机制,其次是认真落实了为民服务全程制、双培双带先锋工作党员承诺制。健全了党员议事会制度。发展和培养村党组织继任书记人选。2010年村支部发展了3名新党员。为组织建设输送了新的血液。

加强基础设施建设,二是积极争取资金和支持。要想富,先修路。必须尽快解决桥、函、路问题,为群众生活、生产提供方便,增进干群信任。选派单位财政局的重视下,争取了由财政和水利部门的抗旱专项资金5万元,修建了该村4座近20M桥涵,从而解决了老百姓过桥难的问题。

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单位下派干部述职小结

促进社会和谐。加强对孤寡老人、困难群众、失学儿童的帮扶力度,六是加强扶贫帮困力度。想方设法解决他困难,促进社会和谐发展。

离镇最远的村,村位于镇。全村户,人,耕地亩。目前,该村各项工作都能正常开展,社会稳定。但由于经济基础薄弱,影响发展的制约因素较多等实际困难,限制了该村的经济发展。

通过全村共同努力,2010年在同志的带领下。克服重重困难,使该村发生了显着地变化,走上了一条共同致富的道路。

推动民主管理,一是加强村组织建设。为村经济社会发展提供组织保障。切实抓好村室建设,发挥好村级组织阵地作用。按照省委建立村委活动室的要求,村及时召开两委会议,决定建成高标准村委活动室。经过多方协调,争取省级资金7.5万元用于村委活动室建设,现已通过省级示范村委活动室的验收。

全面推行了村级重要事务决策“四议两公开”健全和完善了党领导的村级民主自治机制,其次是认真落实了为民服务全程制、双培双带先锋工作党员承诺制。健全了党员议事会制度。发展和培养村党组织继任书记人选。2010年村支部发展了3名新党员。为组织建设输送了新的血液。

加强基础设施建设,二是积极争取资金和支持。要想富,先修路。必须尽快解决桥、函、路问题,为群众生活、生产提供方便,增进干群信任。选派单位财政局的重视下,争取了由财政和水利部门的抗旱专项资金5万元,修建了该村4座近20m桥涵,从而解决了老百姓过桥难的问题。

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下派干部锻炼指导意见

为加强我局干部队伍建设,拓宽培养锻炼渠道,为干部的成长创造良好条件,经研究,决定从今年起,每年从局机关下派干部到基层中队锻炼。为认真做好这项工作,现提出如下实施意见。

一、指导思想

紧紧围绕全局中心工作,通过鼓励和选派优秀的机关干部到基层中队锻炼,形成科学的选人用人机制,从而培养一批高素质的干部,为我区城管与执法事业健康发展提供有力的组织保证和人才支撑。

二、基本原则

下派机关干部到基层中队锻炼,要坚持以下原则:1、坚持有利于城管执法事业科学发展的原则;2、坚持有利于优化干部队伍结构的原则;3、坚持适才选岗的原则;4、坚持个人服从组织的原则。

三、条件、名额和下派时间

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领导在下派干部专题会讲话稿

同志们

主要目的想和大家交流一些想法,县委决定今天召开下派干部座谈会。听听同志们意见和建议。刚才,郭主任、杜主席、罗秘书长讲了很好的意见,几位下派干部分别作了发言,说出了大家对的感受,提出了很好的建议,让我深受启发,这样的座谈会今后还要多开、多交流。

干部锻炼、生长的重要途径,下派干部是培养干部的久远之计。中组部部长李源潮同志就曾讲到要大刀阔斧的交流。中央正在加大国务院和省级部门干部与市县交流的力度。近年来,国家省市下派了很多优秀干部到挂职锻炼,为我带来了新理念、新思路、新方法,为基层工作注入了新活力。通过在基层的锻炼,很多下派期满的同志回到原单位后先后被提拔重用。四川音乐学院下派我县原副县长孙洪斌同志,现已被提拔为副院长。省工商银行下派我县原副县长柳杨同志,现已在自贡市工商银行任行长。

县上不时拓展干部培养途径,与此同时。积极下派干部到乡镇任职。这次县上下派到乡镇任职的12名同志,都是各部门推荐的优秀年轻干部。其中,郑东林同志给我写了请战书,看到家乡贫穷落后,立志要回去改变家乡落后面貌。这样的交流,既有利于干部个人生长,又有利于加强基层工作,今后培养干部和交流干部的一个重要方式。县委还将进一步拓展干部培养途径,加大下派力度,动员交流一大批干部充实到乡镇和村,这对我建设灾后美好新,具有非常重大的现实意义和深远的历史意义。

与大家交流三个方面的问题:借这个机会。

就是如何转变角色,第一个问题。适应基层

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下派干部工作心得体会

5月10日我作为“领导挂点、部门包村、干部帮户”的一名组织部年轻下派干部到观山乡修缮村任支部副书记。目的是为增强初任公务员的群众观念、服务意识、敬业精神和实践能力,打造一支思想解放、思路开阔、善抓落实、善解难题的公务员队伍。

在拼搏中成长,在开拓中腾飞。如果说在浩荡的公务员大军中,年轻的公务员是一颗初升的新星,那么我们这颗新星必将是最为璀璨夺目的。因为我们站在中国政治改革的潮头。我告诉自己要学会转换角色,正确定位。既然来到基层,就要有为百姓办实事的信心和决心,时刻告诫自己要勤勤恳恳做人,踏踏实实做事,始终把工作摆在首位,坚定信念,积极向上。造福一方百姓,贡献自己毕生的力量。

我是在生在城市,长在城市的女孩子,对与农村、基层情况一点不熟悉,连农作物都不认识,所以这对我来说也是一次锻炼的机会。领导也是有这方面的考虑。我下派后第一次到帮扶地点修缮村去调研。

在没有到村的时候,我感到很紧张,不知道能否融入这样一个新环境。带着忐忑的心情,我就跟随领导出发了。

观山修缮村离县城90多公里,但是山路崎岖,交通十分不便,资源匮乏,经济落后,在大山深处,风景、空气倒是很好,要行进大约4小时才能到。而且一遇到下雨天就更难走了。前任观山任副乡长蒋志敏同志本次陪同我一起到观山乡调研,他是挂包修缮村,对观山村情况很熟悉。

到修缮村的时候已经是中午时分了,我们一行人先来到了修缮村。村支部简洁的大门,黄色的院墙,让我的紧张感减轻了不少。见到了当地的支书后,他非常热情的和我介绍了村里的初步情况,由于行程紧凑,我们一行人顾不上吃饭就先赶到观山村“7.11”滑坡地段实地查看,领导紧急召开小型会议,研究解决方案。因为刚进村里,我确实对村里的情况一无所知,在这样的情况下开展工作无疑是非常困难的,也无从下口。但是我在旁边跟随领导用心聆听与学习,我暗自下定决心,决不能让下派调研的时间荒废,一定要好好利用这次机会,切切实实的帮助村里做事,为农村的基层事业做出自己应有的努力。

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