项目科长范文10篇

一、抓住机遇，实现人生角色的重大转变

年我毕业于省师范学院，通过招聘会应聘到第五中学做了一名语文教师，工作很认真，教学成绩也一直很优秀，业余时间钻研电脑，教学课件做得还不错，获过几次奖，年3月份因工作需要借调到团区委，负责组织宣传工作，在借调期满即将返回学校的时候，恰逢区直机关进行科长竞聘，我抱着试一试的念头参加了考试，经过层层选拔非常幸运地我把握住了这次机遇，成为了一名国家公务员，完成了人生角色的重大转变。

发展计划局是全区经济工作的牵头部门，项目科又是发展计划局的主要业务科室，负责全区项目的协调推进，实施区委、区政府四大发展战略中的“项目牵动”战略，收集整理各项数据为领导决策提供依据，它的主要工作特点就是一切以经济发展为主，熟练掌握各项政策，推进项目建设。这就要求从事这项工作的人具有较强的经济理论知识，懂得经济发展规律，并具有极强的项目推进业务水平。这些对于搞过经济的人来说也许算不了什么，但对于一个从来没有接触过经济工作只做过几年语文教师的我来说，真是比登天还难。特别是刚开始工作的时候，两眼摸黑，什么都不懂。参加竞聘时是兴奋的，选择岗位时也是充满憧憬的，但真正面对新的工作时，却显得忐忑不安，没有信心。记得进入发展计划局工作第一天，正赶上局里上半年工作总结，总结发言和领导讲话我却几乎听不懂，各种数据和增长百分比搞得我是昏头转向，有许多词如GDP、GNP、容积率、区街经济、BOT等我都是第一次听到。看到单位里每一位同事脸上都显示出的自信神情，我蒙了，我开始觉得心里没底，开始怀疑自己的选择是否正确，但没有办法，只能迎难而上，接受挑战。幸运地是发展计划局的领导给予了我充分的关怀和支持，局里的同事给予了我无私的理解和帮助，更重要的是他们给了我熟悉工作的时间。

二、加强学习，迅速进入工作角色

能够在全区众多优秀干部中竞聘科长成功，极大的增强了我的自信，世上无难事，只要有心人，认真可以解决一切问题。我及时的摆正自身位置，一切从零开始，有针对性的进行了“恶补”。

一是熟悉工作，掌握基本情况。

各位领导、同志们：

大家下午好！我叫***，现任区发展计划局项目科副科长，首先要感谢区委宣传部的领导为我提供这次宝贵的锻炼机会，能够和同志们坐在一起面对面的谈感受、谈体会。“学习园地”为我们年轻人创造了一个展现自我的平台，通过进行深刻总结，发扬优势，正视不足，从而达到超越自我的目的。下面我根据自己工作历程和角色转变同大家交流一下感受：

一、抓住机遇，实现人生角色的重大转变。

2000年我毕业于吉林省四平师范学院，通过招聘会应聘到大大连第五中学做了一名语文教师，工作很认真，教学成绩也一直很优秀，业余时间钻研电脑，教学课件做得还不错，获过几次奖，2003年3月份因工作需要借调到团区委，负责组织宣传工作，在借调期满即将返回学校的时候，恰逢区直机关进行科长竞聘，我抱着试一试的念头参加了考试，经过层层选拔非常幸运地我把握住了这次机遇，成为了一名国家公务员，完成了人生角色的重大转变。

发展计划局是全区经济工作的牵头部门，项目科又是发展计划局的主要业务科室，负责全区项目的协调推进，实施区委、区政府四大发展战略中的“项目牵动”战略，收集整理各项数据为领导决策提供依据，它的主要工作特点就是一切以经济发展为主，熟练掌握各项政策，推进项目建设。这就要求从事这项工作的人具有较强的经济理论知识，懂得经济发展规律，并具有极强的项目推进业务水平。这些对于搞过经济的人来说也许算不了什么，但对于一个从来没有接触过经济工作只做过几年语文教师的我来说，真是比登天还难。特别是刚开始工作的时候，两眼摸黑，什么都不懂。参加竞聘时是兴奋的，选择岗位时也是充满憧憬的，但真正面对新的工作时，却显得忐忑不安，没有信心。记得进入发展计划局工作第一天，正赶上局里上半年工作总结，总结发言和领导讲话我却几乎听不懂，各种数据和增长百分比搞得我是昏头转向，有许多词如GDP、GNP、容积率、区街经济、BOT等我都是第一次听到。看到单位里每一位同事脸上都显示出的自信神情，我蒙了，我开始觉得心里没底，开始怀疑自己的选择是否正确，但没有办法，只能迎难而上，接受挑战。幸运地是发展计划局的领导给予了我充分的关怀和支持，局里的同事给予了我无私的理解和帮助，更重要的是他们给了我熟悉工作的时间。

二、加强学习，迅速进入工作角色。

一、抓住机遇，实现人生角色的重大转变

年我毕业于省师范学院，通过招聘会应聘到第五中学做了一名语文教师，工作很认真，教学成绩也一直很优秀，业余时间钻研电脑，教学课件做得还不错，获过几次奖，年3月份因工作需要借调到团区委，负责组织宣传工作，在借调期满即将返回学校的时候，恰逢区直机关进行科长竞聘，我抱着试一试的念头参加了考试，经过层层选拔非常幸运地我把握住了这次机遇，成为了一名国家公务员，完成了人生角色的重大转变。

发展计划局是全区经济工作的牵头部门，项目科又是发展计划局的主要业务科室，负责全区项目的协调推进，实施区委、区政府四大发展战略中的“项目牵动”战略，收集整理各项数据为领导决策提供依据，它的主要工作特点就是一切以经济发展为主，熟练掌握各项政策，推进项目建设。这就要求从事这项工作的人具有较强的经济理论知识，懂得经济发展规律，并具有极强的项目推进业务水平。这些对于搞过经济的人来说也许算不了什么，但对于一个从来没有接触过经济工作只做过几年语文教师的我来说，真是比登天还难。特别是刚开始工作的时候，两眼摸黑，什么都不懂。参加竞聘时是兴奋的，选择岗位时也是充满憧憬的，但真正面对新的工作时，却显得忐忑不安，没有信心。记得进入发展计划局工作第一天，正赶上局里上半年工作总结，总结发言和领导讲话我却几乎听不懂，各种数据和增长百分比搞得我是昏头转向，有许多词如GDP、GNP、容积率、区街经济、BOT等我都是第一次听到。看到单位里每一位同事脸上都显示出的自信神情，我蒙了，我开始觉得心里没底，开始怀疑自己的选择是否正确，但没有办法，只能迎难而上，接受挑战。幸运地是发展计划局的领导给予了我充分的关怀和支持，局里的同事给予了我无私的理解和帮助，更重要的是他们给了我熟悉工作的时间。

二、加强学习，迅速进入工作角色

能够在全区众多优秀干部中竞聘科长成功，极大的增强了我的自信，世上无难事，只要有心人，认真可以解决一切问题。我及时的摆正自身位置，一切从零开始，有针对性的进行了“恶补”。

一是熟悉工作，掌握基本情况。

一、抓住机遇，实现人生角色的重大转变。

2000年我毕业于吉林省四平师范学院，通过招聘会应聘到大大连第五中学做了一名语文教师，工作很认真，教学成绩也一直很优秀，业余时间钻研电脑，教学课件做得还不错，获过几次奖，2003年3月份因工作需要借调到团区委，负责组织宣传工作，在借调期满即将返回学校的时候，恰逢区直机关进行科长竞聘，我抱着试一试的念头参加了考试，经过层层选拔非常幸运地我把握住了这次机遇，成为了一名国家公务员，完成了人生角色的重大转变。

发展计划局是全区经济工作的牵头部门，项目科又是发展计划局的主要业务科室，负责全区项目的协调推进，实施区委、区政府四大发展战略中的“项目牵动”战略，收集整理各项数据为领导决策提供依据，它的主要工作特点就是一切以经济发展为主，熟练掌握各项政策，推进项目建设。这就要求从事这项工作的人具有较强的经济理论知识，懂得经济发展规律，并具有极强的项目推进业务水平。这些对于搞过经济的人来说也许算不了什么，但对于一个从来没有接触过经济工作只做过几年语文教师的我来说，真是比登天还难。特别是刚开始工作的时候，两眼摸黑，什么都不懂。参加竞聘时是兴奋的，选择岗位时也是充满憧憬的，但真正面对新的工作时，却显得忐忑不安，没有信心。记得进入发展计划局工作第一天，正赶上局里上半年工作总结，总结发言和领导讲话我却几乎听不懂，各种数据和增长百分比搞得我是昏头转向，有许多词如GDP、GNP、容积率、区街经济、BOT等我都是第一次听到。看到单位里每一位同事脸上都显示出的自信神情，我蒙了，我开始觉得心里没底，开始怀疑自己的选择是否正确，但没有办法，只能迎难而上，接受挑战。幸运地是发展计划局的领导给予了我充分的关怀和支持，局里的同事给予了我无私的理解和帮助，更重要的是他们给了我熟悉工作的时间。

二、加强学习，迅速进入工作角色。

能够在全区众多优秀干部中竞聘科长成功，极大的增强了我的自信，世上无难事，只要有心人，认真可以解决一切问题。我及时的摆正自身位置，一切从零开始，有针对性的进行了“恶补”。

一是熟悉工作，掌握基本情况。

2011年1月,在学校处科级干部选拔工作中,我被组织任命为科研处项目管理科副科长.2011年以来,学校领导,主管领导及处领导的带领下,在全体成员的大力支持下,圆满完成了各项工作,取得了一定的成绩.

1,进一步规范科研平台建设.

规范,理顺科研基

地管理体制,稳定研究团队,凝炼研究方向,在完善省部级研究基地评估机制的基础上,努力申报,增加教育部人文社科基地和省科技厅研究基地数量.完成省统计研究中心验收挂牌工作;国家级科研机构西安国家民用航天产业发展研究中心成立.

2,精心组织,不断拓宽立项渠道,努力提高高等级项目的申报数量和立项数量.

2011年内,共组织申报各级各类近千项,其中国家级项目申报83项,省部级项目申报近300项,拓宽立项申报渠道10类项目,获得资助类别8类.

他，清黑的脸颊，朴素的穿着，深邃的目光，整个儿给人一种干练、坚毅和朴实的印象，他就是***气田***工程项目部站场工程科科长***。

**年7月，才二十出头、风华正茂的***，带着憧憬和一腔热情，从西南石油学院毕业分配到了中原油田分公司天然气***从事技术工作，他在心里默默立下诺言:“为在平凡的岗位上实现理想而不断努力的工作”。工作中，他不放过每一个学习的机会，碰到不明白的就向别人请教，在休息的时候还不忘抽时间翻阅各类相关资料，他以饱满的工作热情，扎实的工作作风，受到了领导的认可和同事的称赞。功夫不负有心人，工作15年来，他从一名普通的技术员、队长逐渐成长为采气区经理，先后多年获得了厂级先进工作者、局级科技进步奖等多项荣誉，并被油田授予“20**年油田创新能手”、“20**年油田十大杰出青年”等荣誉称号。

20**年2月，他放弃了良好的工作环境，积极投身到了***采气区从事***初期开发建设工作。***气田是国内正在开发的H2S含量最高的酸性气田，采用了许多国内外新工艺、新设备，此前职工队伍从未有过从事酸性气田的工作经验。为全面配合油田做好***气田的开发治理工作，根据指挥部的统一安排，他带着上级领导的重托，带领30多名气田技术、操作人员奔赴重庆科技学院、西南油气田分公司重庆气矿学习酸性气田的开发治理知识。他深知领导寄予的重望和时间的紧迫性，来到目的地后，他不顾路途的劳累，当天下午就带领学员到生产现场学习气田生产的技术要领，认真记录生产参数。他白天同大家一起到现场学习，休息时间就虚心向矿区领导、技术人员请教酸性气田的开发、技术预备、治理制度、气井生产治理、天然气***等方面的知识，晚上还要将收集的技术资料整理、学习，确保及时消化。同行的同事见他几乎天天清早都是双眼布满血丝，劝他注重身体，可他总是说：“我们的时间紧迫，任务很重，我们要尽快学习和积累酸性气田开发、操作知识，把***气田开发建设搞好。”

通过一段时间的学习和实践，他和大家在思想意识等方面都发生了巨大变化，充分熟悉到高含硫气田与常规气田开发治理的不同，深切感受到高含硫气田的开发治理对员工的严格要求。由于他勤学好问，刻苦钻研，很快就把握了酸性气田开发治理的理论知识。然而他清楚的知道，理论知识看似浅显，实践起来却不简单。

由于***气田建设刚刚起步，道路状况极差，安全风险大，生产、生活设施非常紧缺，职工生活、工作环境异常艰苦，各项工作点多面长，一切都需要一步步摸索着过河。但是他始终坚信：只有思想上的绝对禁区，没有行动上的绝对禁区。他时时处处严格要求自己，踏实工作。在带领大家奋战的无数个风风雨雨、沟沟坎坎的日子里，留下了太多太多的记忆。他也深深体会到了做为一名干部不但要有责任感，还要有面对挑战时不辱使命的勇气。

众所周知，川渝一带山高路险、沟壑纵横，洪水、泥石流、山体滑坡等地质自然灾难时有发生，这给他负责的长输管线选线工作带来了极大困难。在确定管道翻越铜锣山脉的路线期间，由于山里以前的小路因封山育林而无法辨认，他们时常无路可走，需要攀树枝斩荆棘才能艰难前行，经常是好不轻易爬上了山头，却发现地势或岩土结构不合适，往往为确定一个合适的管线翻越点，他要带领兄弟们爬好几个山头。6月份，该地区已进入梅雨季节，雨水连绵不断，一下就是几天，再加上山势陡峭，滑倒摔跟头是常事，他的身上经常是青一块紫一块。更可怕的是山中经常有毒蛇出没，给本来就困难重重的选线工作又增加了一份难度，但他们并没有向困难低头，而是迎难而上，经过一周的艰苦工作，最终选定了铜锣山脉的管线翻越方案。

1,进一步规范科研平台建设.

规范,理顺科研基地管理体制,稳定研究团队,凝炼研究方向,在完善省部级研究基地评估机制的基础上,努力申报,增加教育部人文社科基地和陕西省科技厅研究基地数量.完成陕西省统计研究中心验收挂牌工作;国家级科研机构西安国家民用航天产业发展研究中心成立.

2,精心组织,不断拓宽立项渠道,努力提高高等级项目的申报数量和立项数量.

2009年内,共组织申报各级各类近千项,其中国家级项目申报83项,省部级项目申报近300项,拓宽立项申报渠道10类项目,获得资助类别8类.

至今为止获得各级各类项目近400项,共获取经费文秘杂烩网近900万元.其中国家级12项,获取资助经费114万元;省部级项目120余项,获取资助经费170万元;横向项目80余项,合同额370万元,共计到款经费310万元.

陕西省软科学项目立项数2009年内有二年位全省第一.

1,进一步规范科研平台建设.

规范,理顺科研基

地管理体制,稳定研究团队,凝炼研究方向,在完善省部级研究基地评估机制的基础上,努力申报,增加教育部人文社科基地和××省科技厅研究基地数量.完成××省统计研究中心验收挂牌工作;国家级科研机构西安国家民用航天产业发展研究中心成立.

2,精心组织,不断拓宽立项渠道,努力提高高等级项目的申报数量和立项数量.

2009年内,共组织申报各级各类近千项,其中国家级项目申报83项,省部级项目申报近300项,拓宽立项申报渠道10类项目,获得资助类别8类.

至今为止获得各级各类项目近400项,共获取经费文秘杂烩网近900万元.其中国家级12项,获取资助经费114万元;省部级项目120余项,获取资助经费170万元;横向项目80余项,合同额370万元,共计到款经费310万元.

编者按：本文主要从**年来履行职责情况述职；**年内科研项目工作取得的重大突破进行讲述。其中，主要包括：进一步规范科研平台建设、精心组织,不断拓宽立项渠道,努力提高高等级项目的申报数量和立项数量、完成校内基金的申报及立项工作、完成校内学术专著资助、完成**,**,**年各级各类纵向科研项目配套(资助)经费计划表及横向项目计划表的编制工作、完成各级各类科研项目的结项评审工作、加强重大项目特别是国家级项目申报的组织工作、组织××省科技厅软科学研究项目的验收评审工作、协助完成职称评审中科研量化工作、国家级项目突破、省部级以上项目立项数,下达经费双突破、横向项目合同额经费突破等，具体材料请详见：

**年1月,在学校处科级干部选拔工作中,我被组织任命为科研处项目管理科副科长.**年以来,学校领导,主管领导及处领导的带领下,在全体成员的大力支持下,圆满完成了各项工作,取得了一定的成绩.现按照学校聘期考核工作安排,将自己**年来履行职责情况述职如下:

1,进一步规范科研平台建设.

规范,理顺科研基地管理体制,稳定研究团队,凝炼研究方向,在完善省部级研究基地评估机制的基础上,努力申报,增加教育部人文社科基地和××省科技厅研究基地数量.完成××省统计研究中心验收挂牌工作;国家级科研机构西安国家民用航天产业发展研究中心成立.

2,精心组织,不断拓宽立项渠道,努力提高高等级项目的申报数量和立项数量.

**年内,共组织申报各级各类近千项,其中国家级项目申报83项,省部级项目申报近300项,拓宽立项申报渠道10类项目,获得资助类别8类.

同志们

也是一次动员部署、推动发展的会议。会上，这次会议既是一次总结工作、惩办先进的会议。市委高书记将作重要讲话。下面我先就招商引资和深化效能建设这两项工作作一个简要报告。

凝心聚力、扎实苦干，2008年是很不寻常的一年。全市经历了冰冻雪灾、奥运火炬传送、汶川特大地震、金融危机等大事。广大干部群众在市委的坚强领导下。全市继续坚持了近年来经济社会又好又快发展的局面，主要经济指标好于全省平均水平，招商引资和百名科长考评这两项工作取得很大成效。一年来，全市上下坚持“热心招商就是热爱，服务客商就是服从大局”理念，强力推进招商工作，招商引资实现新的突破。主要表示在以下四个方面：一是引资总额和引进项目数量均创历史最好水平。全市固定资产投资416亿元，增长49%总量超出“十五”时期的总和，居全省第4位，增幅第2位，高于全省平均水平近15个百分点，其中，工业固定资产投资184亿元，总量位居全省第7增幅位居全省第6高于全省平均水平近8个百分点。全年到位省外资金221亿元，增长52%总量居全省第4位；实际利用外资1.29亿美元，增长20.4%其中外商直接投资1.16亿美元，增长32.9%新签省外投资项目870个，协议引资近294亿元。新引进投资超亿元较大项目38个、超5000万元项目122个。二是招商活动丰富多彩。积极“请进来”几乎做到每周安排一次客商来宣洽谈投资，每月一次主动“走出去”开展招商推介活动。邀请北京福建商会和安徽商会、上海、宁波、合肥等地企业家来宣考察，全年接待客商53批；先后到厦门、上海、深圳、台州、北京等城市，组织大规模、高规格招商活动12次。充分利用中国国际徽商大会、中国进出口商品交易会等平台开展招商引资，取得初步效果。三是招商质量进一步提高。工业项目明显增多，位资金154.2亿元，占到位资金总额的71.5%同比提高55个百分点，其中机械电子类较高技术含量项目到位资金33.6亿元，占全部工业项目到位资金的21.8%同比提高7.1个百分点。项目整体规模不时增大，38个新建亿元以上项目投资额98.8亿元，平均规模达到2.6亿元；122个新建5000万元以上项目投资额135.8亿元，平均规模达到1.1亿元。四是引资工作呈现良好发展态势。从到位资金看，市开发区和7个县市区全部完成引资任务。市开发区5.88亿元，宣州区33.8亿元，郎溪县32.4亿元，广德县53.5亿元，宁国市44亿元，泾县18亿元，绩溪20亿元，旌德7.3亿元。从引资增速看，全市连续16个月保持在40%以上，大部分县市区也超过40%最高的达到133.7%苏浙沪地区投资所占比例上升到81%外来投资开始从一般激进加工产业向高新技术产业延伸。

更得益于全市发展环境的不时优化。招商引资需要优化环境，招商引资的突破得益于全市干部群众的共同努力。优良环境来自效能的提升。过去的一年中，全市以民主考评“百名科长”活动为抓手，着力加强机关效能建设，为全市更好更快发展营造了良好的发展环境，也充分证明了优化环境与民主考评“百名科长”之间辩证统一的关系。认真总结考评工作，概括地说，就是四个到位”四个进一步”

市考评活动领导小组及时组织、协调、指导市直和宣州区的相关部门、单位加强组织领导，四个到位”一是安排安排到位。市委的领导下。制定具体方案，认真组织实施，全市形成了党委政府重视、工作部门参与、社会各界响应的良好局面。考评活动期间，市委高书记亲自调研指导。市考评活动领导小组先后四次召开座谈会，分别听取参评科长、市直有关单位主要负责人、企业家、社会各界人士的意见和建议。针对一些科长存在疑虑和侥幸思想，提出了思想要想得通、行动要动起来、工作要有作为”要求；针对一些局长存有不能坚持、不能兑现的顾虑，提出了评的科长、促的局长”原则，使科长与局长荣辱与共。这些措施有力地推进了考评活动的健康有序开展。二是测评考评到位。坚持一个标准贯彻到位、一个规矩执行到底的原则，印发了社会各界测评活动工作手册》制定了市民主考评百名科长活动工作纪律“六不准”编印了参评科长2008年工作演讲汇编》对各类参评人员的组织及程序进行了规范。组织10个检查考评组从8个方面对参评科长逐项考评打分；组织10个层面的社会各界人士对参评科长进行测评评价。对市直单位解决企业家反映问题的工作情况进行了走访调研。三是督促检查到位。组织开展了市人大代表、市政协委员、市效能建设监督员等60人参加的大规模督查活动，对各单位参评活动情况进行了检查；先后组织开展了4次暗访，并对督查和暗访情况进行了通报。四是结果运用到位。市委常委会研究决定，对排名在前的10名科长定为优秀科长，作为选拔任用的重要依据；对排名居后的5名科长定为满意意科长，免去现职。有关单位必需在会后10天内按顺序完成职务调整，市考评办及时跟踪督查。这样做，并不是对最后5名科长（违规违纪除外）全盘否定、永远否定，而是要他深刻反思、加强学习、振奋精神、改进工作。各单位、机关工作人员也要引以为戒、深刻反思。将考评活动的结果与对市直单位的效能建设和政风建设测评活动挂钩，与年终的市直单位目标管理考核挂钩，对后5位科长的所在单位给予相应扣分，并对单位分管领导进行诫勉教育。同时，对检查和暗访中发现的违规人员进行了奖励，共效能告诫3人，诫勉教育19人。

达到干部有压力、工作有效率、省内有影响、上级有肯定、各界有好评的效果。主要体现在四个进一步”一是政府部门由管理向服务的转型进一步加快。为民服务、优质服务的自觉性和主动性得到增强，由于做到四个到位”民主考评“百名科长”活动取得了初步效果。许多部门制定了便民服务的新举措，管理寓于服务的理念得到较好体现，基层、企业和群众反映的一些热点难点问题逐步得到解决。二是党政机关的工作作风进一步转变。各级机关特别是窗口服务单位，深化政务公开，改革审批方式，简化办事顺序，缩短办事时间，积极推行首问责任制、服务许诺制、限时办结制和责任追究制，疏通社会监督渠道，规范行政执法行为，提高了行政效能。三是提速增效的规章制度进一步完善。市直单位新立有关工作制度187项，市本级新立制度36项，内容涵盖了管权、管人、管财、管事等重点领域和关键环节，以及自身建设、监督制约和廉洁从政、作风转变等方面。四是工作人员服务意识、责任意识和廉洁意识进一步增强。从市投诉受理中心受理的投诉来看，去年对市直单位中层干部的投诉没有发生一起，反映出市直单位“吃拿卡要”等不良行为明显减少，门难进、脸难看、事难办”现象得到初步遏制。