文明科室范文10篇

市直机关各党委，直属总支、支部，市直各单位：

为深入学习贯彻党的十七大精神，进一步促进市直机关的精神文明建设，激发活力、干事创业，促进机关、企事业单位各项工作上水平，经研究，决定在市直机关开展创建“文明科室、文明窗口、文明班组”活动，现将有关事宜通知如下：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大精神和科学发展观，以高效、公正、廉洁、和谐为核心，以服务中心、服务大局、服务基层、服务群众为根本，以提高机关干部整体素质为基础，以建立健全和落实制度为关键，以创新工作机制、抓好机关科室建设为重点，以基层和群众满意为标准，解放思想，干事创业，努力开创各项工作新局面。

二、创建范围

1、“文明科室”：市直机关各行政、事业单位所属的科室。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻党中央关于“坚持两个文明建设一起抓”和“精神文明重在建设”的方针，坚持“以人为本，内增干部素质、外树机关形象”的创建思路，紧密结合卫生局机关的实际，推动我区卫生事业全面协调可持续发展的要求，全面加强思想、作风、业务建设，为将我院建设成为政治强、思想好、业务精，执法严、效率高、为政廉、风气正、环境美的文明单位和创建文明行业奠定良好基础。

二、文明科室的条件

1、参与文明创建好。科室负责人重视文明创建工作，坚持文明创建工作与业务工作同部署、同检查、同落实；科室所属人员创建意识强，主动抓好条线工作中各种形式的创建活动；认真做好有关文明创建资料的小结与上报。

2、队伍素质好。政治理论学习制度落实，认真学习马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等重要理论，积极开展业务知识和相关现代管理知识的学习和培训；积极参加健康有益的文娱体育活动；干部政治思想觉悟高，精神面貌好，业务素质强，工作积极性、主动性、创造性得到较好发挥，能发挥党员先锋模范作用。

3、业务工作好。各项制度健全，服务标准化，规范化；紧密围绕局中心工作开展业务活动，办事效率高，工作质量好；认真落实、按时完成局交给的各项分解任务和所承担的职能工作；认真实行工作接待首问责任制。

关于创建文明科室的计划

为深入贯彻《××*文明单位管理办法》，进一步加大基层单位细胞建设力度，落实精神文明“重在建设”和“以人为本”的方针，切实提高文明单位的创建质量的水平，根据自治区文明委的要求，我院现制定创建文明科室计划：

一、普遍要求，全面创建公务员之家版权所有

创建文明科室，要坚持以邓小平理论为指导，按照“三个代表”的要求，紧紧围绕本所业务工作抓好精神文明建设，努力提高科室干部职工的思想道德素质、科学文化素质和业务水平，推动各项工作见效益，出成果。

创建文明科室，是优化单位内部细胞，把精神文明创建活动落到实处的基础性工作。创建文明科室的目的是用精神文明创建活动塑造每一个人，把提高全民素质的任务落实到每一个人。考核文明科室创建活动，要坚持考核我所每个成员的思想道德素质和科学文化素质，创建目标要细化量化到每一个人。

二、建立机制，纳入考核

为使机关科室及各直属单位建成文明窗口，提高办事效率，将我局的精神文明建设进—步引向深入，特制定我局创建文明科室（单位）考核评比实施意见，对象为本局各科室、结算中心、项目办。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大精神，通过开展创建文明科室活动，努力营造勤奋学习，团结守纪，务实创新，勇争一流，廉洁高效，干净整洁，文明有序的单位形象，进一步推动我局各项财政工作深入高效开展。

二、组织领导

为加强对考核评比工作的领导，经局研究，决定成立*区财政局文明科室考核评比领导小组，负责日常考核评比工作。

组长：*

为进一步激发口岸办机关各科室及全体干部职工创先争优、服务发展的事业心和责任感，全面提高办事效率、服务质量、工作水平和文明程度，有效改善机关面貌，改进机关作风，提升机关形象，根据市直机关文明委的统一部署，结合我办实际，经办党组研究，决定在机关各科室中开展以服务发展为主题的争创“文明科室”活动。现制定具体实施方案如下：

一、指导思想

深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕市委、市政府工作大局和口岸办中心任务，以服务中心、服务发展、服务基层、服务群众为根本，以科室为前沿和突破口，创先争优、整体推进，努力把科室建成服务发展的示范窗口、履职尽责的优秀窗口、文明和谐的优秀窗口，以此促进机关作风转变，推动服务型机关建设，树立良好机关形象。

二、评选标准

（一）基本条件

1、服务科学发展意识强。有健全的学习制度和浓厚的学习氛围，科室人员科学发展观树得牢，服务科学发展的理念新，为企业、为基层、为群众服务热情、及时、周到。

为认真贯彻落实市委《2010年市直创建文明机关（单位）活动安排意见》，促进我市教育事业又好又快发展，扎实推进我局“五型”文明机关创建工作，科学、公正地评价各科室的文明创建工作，根据《2010年市教育局创建文明机关活动安排意见》，特制订此办法。

一、创建目标得分（100分）

（一）创建学习型科室（20分）

1、按要求参加机关党委或支部组织的各项学习活动，认真学习领会和掌握邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七届四中全会精神,学习省委市委七届五次全会精神和其他有关会议文件精神，每人每年参学次数不少于应参加次数的90％，科室人员参学率不少于90%，每人每季至少读完一本书。（7分）

2、积极开展读书活动，完成规定学习书目或篇目。按要求写心得笔记，积极参加读书笔记评比，读书笔记人均每月不少于2篇，体会或调研文章人均每月不少于1篇，且笔记、体会、调研文章分类清楚，日期明确。积极参加机关组织读书笔记评比。（7分）

3、积极参加机关组织的以学法律、学文史、学科技、学管理、学经济、学技能等为主要内容的专项学习教育活动，并按要求完成各项目标。（6分）

为进一步推动创建文明机关活动健康有序开展，根据市精神文明建设委员会[宜文明委（2007）6号]《关于在*市市级机关开展文明科室创建活动的通知》精神，结合本局实际，经研究决定，现就创建活动提出如下意见：

一、目的意义

在局机关开展文明科室创建活动旨在营造宽松、整洁、有序的办公环境，高效、廉洁、务实的政务环境，以及融洽和谐、团结协作的人际关系，进一步提升全局职工的文明素质和机关的整体形象，为建设服务型机关创造良好的氛围。

二、组织领导

局成立由局长任组长，副局长、纪检组长任副组长，各科室主要负责人为成员的领导小组，领导小组负责创建活动的组织及实施。领导小组下设办公室，负责创建活动的具体日常工作，由蒋定芳同志兼任办公室主任。

三、创建范围

区委宣传部文明科室评比标准及办法

一、文明科室标准

（一）、思想教育，遵守规章制度

1、贯彻执行党的基本路线，旗帜鲜明地同党中央保持高度一致，党团活动好、作用发挥好。

2、积极参加部机关的政治、业务学习，坚持学习日和党团活动日活动制度，有会议登记薄、学习登记薄，人人有学习笔记，不断提高全体同志的思想道德素质和业务水平。

3、严格遵守部机关各项规章制度。上班不迟到、不早退，不擅自离岗，不搞非法组织的娱乐活动。

部办公室创建文明科室计划

精神文明建设历来是我部工作的重要组成部分，作为推进精神文明建设重要措施之一的“文明科室”创建，也一直受到我部的重视。我部已经在3年的工作规划中明确提出：“以‘文明科室’建设为抓手，推进‘三个文明’建设”，并把创建文明科室作为精神文明建设的突破口。

为了推进我部精神文明建设，更为了促进创建省级文明单位的各项工作，办公室特提出“文明科室”创建计划，具体内容如下：

一、认真组织政治学习

根据我部安排，抓好本单位的学习。认真学习党的基本理论和路线方针政策，全面贯彻“十六大”精神，正确理解“三个代表”的重要思想，用“三个代表”的重要思想指导各项工作，坚持“与时俱进，开拓创新”。在学习方式上，坚持集中学习与个人学习相结合，培养良好的学习习惯，同时，根据情况开展总结交流会，互相交流学习心得。通过学习，提高本部门职工的政治理论素养，增强分析问题和解决问题的能力；通过学习，提升本部门职工的职业道德水平，树立吃苦耐劳、甘于奉献的创业者精神。

二、做好本职工作公务员之家版权所有

近年来，在市委、市政府的正确领导下，在市直机关工委的悉心指导下，市质监局全面贯彻落实科学发展观，按照“以人为本、重在建设、贵在坚持、注重实效”的要求，以树立良好质监形象为主线，以提高服务水平为重点，以文明科室（窗口）创建活动为载体，推动质监工作向纵深发展，圆满完成了市委、市政府以及机关工委交办的各项任务，为推动全市经济社会又好又快发展做出了应有的贡献。

一、加强组织领导，确保创建活动开展有序

在实际工作中，我们始终把文明科室（文明窗口）创建工作作为事关全局性的一件大事来抓，纳入重要议事日程，常抓不懈，务求实效。

（一）成立了创建文明科室（文明窗口）工作领导小组。由党组书记、局长任组长，副书记任副组长，各部门负责人为成员，领导小组下设办公室，负责创建活动的组织、实施、推进、督查工作。各直属单位也都成立了由主要负责人任组长的活动领导小组，明确分工，层层落实，坚持主要领导亲自抓，分管领导靠上抓，工作人员具体抓，形成创建活动的总体合力。

（二）每年年初对创建活动进行动员部署。明确指导思想、创建范围、主要内容及活动安排。同时细化创建活动考核内容、考核标准，推动了创建活动的深入开展。

二、加强队伍建设，确保创建活动以人为本