推荐范文10篇

***同志的推荐材料

该同志一贯讲政治、讲大局，思维敏捷，勤奋好学，工作认真，业绩显著，表现出较高的政治理论水平、良好的政治素养。

一是坚持认真学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，认真学习中共党的十六大文件，坚定地与以为总书记得党中央保持高度的一致。在重大政治方向上立场坚定，自觉在实际工作中贯彻落实党的路线、方针、政策。

二是具有敏锐的政治鉴别力，对于境内外敌对势力利用国际国内重大事件对我实施渗透破坏的新动向，对于以美国为首的西方敌对势力利用人权、民主、宗教、西藏、新疆、台湾及等问题对我实施西化、分化的政治图谋，能够敏锐觉察、明辨是非，并旗帜鲜明地予以反对。

三是热心党派的工作，遵守我党活动的纪律，认真贯彻执行我党的各项决议，有一定的参政议政和组织领导能力，在党派活动中发挥了应有的作用。他工作兢兢业业，富有开拓创新精神，所负责的各项工作均取得了突出的成绩。在****工作期间，向中共***省委、省政府提出了一些具有重大决策参考价值的调研报告和建议，并得到相关部门的一致好评。

四是业务工作成绩显著，注重理论与实践的相结合，善于把理论知识指导于实践，应用于实践。

各乡镇党委，县直机关各单位、各人民团体、各企业事业单位、省市驻衡各有关单位党组织：

为隆重庆祝中国共产党成立86周年，深入贯彻落实“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性长效机制，进一步推进和加强我县党的建设，县委决定于“七一”前夕表彰一批先进基层组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。为做好表彰对象的评选推荐工作，现将有关事项通知如下：

一、表彰名额

先进基层党组织50个（其中乡镇党委6个，县直机关、企事业单位16个,“五个好”农村党支部18个、“三型”机关创建先进单位10个）、优秀共产党员66名、优秀党务工作者20名。（县直机关、企事业单位的先进基层党组织、“三型”机关创建先进单位和优秀党务工作者的表彰名单，由县委组织部和县直机关工委根据支部考核结果确定）。

二、评选办法

表彰对象的评选要严格按照规定的程序进行，具体分四步：（1）层层动员。各级党组织要广泛宣传评选先进的条件和程序，组织党员认真酝酿，按照所分配的名额，自下而上，层层推荐，逐级筛选。（2）评议推荐。各单位党组织要召开党员大会，并根据平时掌握的情况，评议推荐出表彰对象初步名单，经各单位党委（党组）领导班子集体讨论后，按分配名额确定正式推荐名单。各单位要严格按照党员先进性标准，认真搞好优秀共产党员的推荐工作，并由各系统或战线牵头单位认真组织评选后，按规定的名额上报。6月15日前，各单位将推荐对象的事迹材料连同推荐表格各一份报县委组织部组织组。（3）组织考察。县委组织部将对各单位推荐的表彰对象进行认真考察，并征求县纪委、综治办、公安局、计生局、审计局、信访局、610办、清欠办等单位和部门的意见。（4）确定表彰对象。初步表彰对象经县委组织部部务会讨论后，提交县委常委会，确定正式表彰对象，由县委在“七一”前夕进行表彰。

各乡镇（管理区）、街道党(工)委、市直各党（工）委：

今年是中国共产党建党**周年，改革开放30周年，也是深入贯彻党的十七大精神的第一年。为庆祝中国共产党建党**周年，激励各级党组织和广大党员在和田市改革发展稳定中更好地发挥先锋模范作用，市委决定在"七一"前夕命名表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者、优秀农村(社区)党员干部、农村党员致富带头人。现将有关事宜通知如下：

一、推荐表彰对象的基本条件

（一）先进基层党组织的基本条件是：领导班子认真落实党建工作责任制，坚持民主集中制，团结协作，勤政廉洁，凝聚力、战斗力强，推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用突出，群众满意；党员意识强，牢记宗旨、心系群众，吃苦在前，勇于奉献，党员先锋模范作用突出，在各个方面体现先进性；求真务实，开拓创新，带领广大党员群众出色地完成本部门的中心任务，各项工作走在本部门本行业前列；制度健全，管理完善，运行规范，基础工作扎实；党群干群关系密切，得到党员和群众拥护。

（二）优秀共产党员的基本条件是：模范履行党章规定的党员义务，讲党性、重品行、作表率。理想信念坚定，自觉维护祖国统一和民族团结，立场坚定、旗帜鲜明地与民族分裂主义和非法宗教活动作斗争；带头贯彻党和国家各项方针政策，忠实执行科学发展观，锐意进取、开拓创新，在工作中做出显著成绩；模范实践社会主义核心价值体系和社会主义荣辱观，诚心实意为人民谋利益，坚决抵制歪风邪气，埋头苦干，甘于奉献，清正廉洁，品德高尚，始终保持先进性。

（三）优秀党务工作者的基本条件是：深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系，忠实执行科学发展观；理想信念坚定，在思想上和行动上与党中央保持高度一致，自觉维护祖国统一和民族团结，立场坚定、旗帜鲜明地与民族分裂主义和非法宗教活动作斗争；忠诚党的事业，热爱和熟悉党务工作，用改革的思路和创新的办法积极推进党的建设工作，取得显著成绩；坚持原则，廉洁奉公，密切联系群众，全心全意为人民服务，在党员和群众中有较高威信；对本部门、本单位党建工作指导有力，表现突出。

省直和中央驻长各单位机关党委（直属党总支部、党委办、党群工作部）：

为了隆重纪念中国共产党诞辰86周年，表彰先进，树立典型，进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥共产党员的先锋模范作用，广泛深入地开展好“创先争优、富民强省”党建主题实践活动，工委决定，在今年“七一”前夕，表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者（联合省人事厅另行发文）。现将有关事项通知如下：

一、推荐表彰对象的范围和基本条件

推荐范围：凡党的组织关系隶属省直工委的基层党委、党总支部、党支部，中共正式党员，均可作为推荐表彰对象。

先进基层党组织的基本条件：出色地完成党章规定的党的基层组织的任务，基本做到“五好”：（1）领导班子好，践行“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，坚决贯彻执行党的路线方针政策，坚持民主集中制，团结协作，勤政廉洁，凝聚力和战斗力较强；（2）党员队伍好，能够充分发挥先锋模范作用，近两年单位党员队伍无严重违纪违法现象、无人受处分，单位无重大案件和事故；（3）工作机制好，制度完善，工作规范，认真贯彻落实《**省直属机关基层党支部工作细则》和党内监督制度，有一套科学的工作运行机制；（4）工作业绩好，求真务实、开拓创新，紧紧围绕单位业务中心开展活动，各项工作成绩显著；（5）群众反映好，党组织政治、组织和密切联系群众三大优势得到充分发挥，党群、干群关系密切，得到党员和群众的拥护。

优秀共产党员的基本条件：模范地履行党章规定的党员义务，按照保持共产党员先进性的六条基本要求，努力践行“五个模范”：（1）自觉学习的模范，能认真学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习科学发展观和构建和谐社会等重大战略思想，学习科学、文化和业务知识，具有坚定的理想和信念；（2）贯彻执行党的路线方针政策的模范，带头执行党和国家的各项方针政策，在思想上和行动上与党中央保持高度一致，自觉用共产党员标准严格要求自己；（3）勇于创新、创造一流业绩的模范，努力钻研业务，熟练掌握本职岗位所需的知识和技能，不断开拓创新，锐意进取，工作成绩显著；（4）联系和服务群众的模范，牢记根本宗旨，诚心诚意为人民谋利益，平时工作中埋头苦干、甘于奉献，危急时刻能够奋不顾身、挺身而出；（5）践行社会主义荣辱观、发扬社会主义新风尚的模范，能经得起改革开放和市场经济的考验，克己奉公、不计名利，谦虚谨慎、团结同志，真正做到为民、务实、清廉，受到广大党员和群众的好评。

各乡镇、办事处党委，区直各部门党（工）委：

为了隆重纪念建党87周年，总结近年来党的基层组织建设和党员队伍建设中的好经验，进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，彰显党的先进性，经区委同意，拟在今年“七一”前夕，以区委名义命名表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者，现将有关事项通知如下：

一、表彰对象及名额

表彰先进党委5个、命名“五个好”村（社区）党组织20个、优秀共产党员30名、优秀党务工作者5名（名额分配见附表）。

二、评选条件

1、先进乡镇党委和“五个好”村党支部评选条件：出色完成《党章》规定的党的基层组织基本任务。领导班子好，坚持贯彻执行党的路线方针政策和区委决定，全面落实科学发展观，坚持民主集中制，团结协作，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力；党员队伍好，能够充分发挥先锋模范作用，党员干部能够较好发挥骨干带头作用；工作业绩好，求真务实，工作成绩显著；工作机制好，各项制度健全，工作运行规范；群众反映好，党群干群关系密切，得到党员和群众的拥护。

局党委组织部：

局党委决定在全局范围内公开推荐局工会副主席人选，是进一步推动我局干部人事制度改革的具体举措，也为新时期新的形势下领导干部岗位交流拓展了新的渠道，有利于避免长期从事同一岗位工作的同志产生惰性心理，有利于激发干部的创新精神，对工作带来新的促进，增强干部队伍的活力。原创：作为一名基层工作的现职领导干部，坚决拥护局党委的决定。经反复斟酌，毛遂自荐自己为局工会副主席人选。我叫?，现年46岁，现学历大学文化，中共党员，高级政工师，1980年参加工作，曾在钻井队任地质技术员，录井公司任党办秘书，局干部处、劳动人事处、组织部技术干部科、干部科干事、副科长、科长等职，现任?公司党委副书记、纪委书记、工会主席。之所以自荐局工会副主席，主要是基于以下几个方面考虑的。

一是有较为扎实的工运理论知识和较丰富的基层工会工作经验。在基层工会主席岗位上工作了八年多的时间，通过在工作实践中的不断学习，对《工会法》等工会管理方面的理论知识有所掌握，熟悉基层工会工作的基本程序，从长期的工作中积累了一定的工作经验。有一定的文字写作能力，能就工作中的实际问题进行理性的思考，发表自己的见解见诸于杂志报端。

二是有一定的组织管理和工作能力。坚持开展具有企业特点的工团工作。履行工会职能，坚持筹备召开好年度职代会，不断推进和深化厂务公开工作，广泛开展职工群众性的劳动竞赛和经济技术活动，合理化建议活动得到广泛开展，两年共受到管理局表彰的合理化建议24项，公司工会也被评为“合理化建议”先进组织单位。坚持开展健康向上的文化娱乐活动，排演了《这里充满希望》和《与油田同行》大型文艺节目。积极组织参加局工会举办的活动，在局第二届职工运动会上取得了总分第二名的好成绩，公司工会多次获局“模范职工之家”称号，并荣获省总工会“模范职工之家”称号，同时获得中国石油体协1998-2001年度先进部位。

三是有为职工服务的满腔热情。在各级组织的培养教育下，一步步成长起来，有着从基层到机关，从机关到基层工作的经历，比较了解基层职工的愿望，想法，了解管理局所属单位的变迁。因此，对新的岗位适应性很强。工会组织是党联系职工群众的桥梁和纽带。做职工合法权益的维护人、原创：职工参与管理的代言人、职工嘘寒问暖的知心人、真情实意为职工服务，是我工作中一贯坚持的原则。

假如我有幸被聘上岗，上述条件将有助于我尽快熟悉局工会的工作，并尽快进入局工会副主席的角色。局工会是党联系职工群众的桥梁和纽带的职能部门，它的工作关系着职工队伍建设，企业可持续发展，居于非常重要地位。我深知，局工会副主席的工作不是轻而易举能做好的，必须全力以赴，理清思路，找准工作的切入点和着力点。如果我有幸担任局工会副主席职务，我将注重调查研究，转换角色，提高素质，把加强学习作为工作的“第一任务”，坚持领导，源头参与，把围绕局党委核心开展工作作为工作的“第一原则”，服务全局，突出重点，把围绕企业中心开展工作作为工作的“第一要务”，强化职责，贴近群众，把维护职工权益作为工作的“第一选择”，身体力行，开拓创新，把解决实际问题和保持工作后劲工作的“第一要求”。

局党委组织部：

局党委决定在全局范围内公开推荐局工会副主席人选，公务员之家版权所有，全国公务员共同的天地!是进一步推动我局干部人事制度改革的具体举措，也为新时期新的形势下领导干部岗位交流拓展了新的渠道，有利于避免长期从事同一岗位工作的同志产生惰性心理，有利于激发干部的创新精神，对工作带来新的促进，增强干部队伍的活力。作为一名基层工作的现职领导干部，坚决拥护局党委的决定。经反复斟酌，毛遂自荐自己为局工会副主席人选。我叫?，现年46岁，现学历大学文化，中共党员，高级政工师，1980年参加工作，曾在钻井队任地质技术员，录井公司任党办秘书，局干部处、劳动人事处、组织部技术干部科、干部科干事、副科长、科长等职，现任?公司党委副书记、纪委书记、工会主席。之所以自荐局工会副主席，主要是基于以下几个方面考虑的。

一是有较为扎实的工运理论知识和较丰富的基层工会工作经验。在基层工会主席岗位上工作了八年多的时间，通过在工作实践中的不断学习，对《工会法》等工会管理方面的理论知识有所掌握，熟悉基层工会工作的基本程序，从长期的工作中积累了一定的工作经验。有一定的文字写作能力，能就工作中的实际问题进行理性的思考，发表自己的见解见诸于杂志报端。

二是有一定的组织管理和工作能力。坚持开展具有企业特点的工团工作。履行工会职能，坚持筹备召开好年度职代会，不断推进和深化厂务公开工作，广泛开展职工群众性的劳动竞赛和经济技术活动，合理化建议活动得到广泛开展，两年共受到管理局表彰的合理化建议24项，公司工会也被评为“合理化建议”先进组织单位。坚持开展健康向上的文化娱乐活动，排演了《这里充满希望》和《与油田同行》大型文艺节目。积极组织参加局工会举办的活动，在局第二届职工运动会上取得了总分第二名的好成绩，公司工会多次获局“模范职工之家”称号，并荣获省总工会“模范职工之家”称号，同时获得中国石油体协1998-2001年度先进部位。

三是有为职工服务的满腔热情。公务员之家版权所有，全国公务员共同的天地!在各级组织的培养教育下，一步步成长起来，有着从基层到机关，从机关到基层工作的经历，比较了解基层职工的愿望，想法，了解管理局所属单位的变迁。因此，对新的岗位适应性很强。工会组织是党联系职工群众的桥梁和纽带。做职工合法权益的维护人、职工参与管理的代言人、职工嘘寒问暖的知心人、真情实意为职工服务，是我工作中一贯坚持的原则。

假如我有幸被聘上岗，上述条件将有助于我尽快熟悉局工会的工作，并尽快进入局工会副主席的角色。局工会是党联系职工群众的桥梁和纽带的职能部门，它的工作关系着职工队伍建设，企业可持续发展，居于非常重要地位。我深知，局工会副主席的工作不是轻而易举能做好的，必须全力以赴，理清思路，找准工作的切入点和着力点。如果我有幸担任局工会副主席职务，我将注重调查研究，转换角色，提高素质，把加强学习作为工作的“第一任务”，坚持领导，源头参与，把围绕局党委核心开展工作作为工作的“第一原则”，服务全局，突出重点，把围绕企业中心开展工作作为工作的“第一要务”，强化职责，贴近群众，把维护职工权益作为工作的“第一选择”，身体力行，开拓创新，把解决实际问题和保持工作后劲工作的“第一要求”。

第一条后备干部推荐工作包括从一般干部中推荐副科级领导干部、从副科级领导干部中推荐正科级领导干部和平级转任重要职务的推荐三种类型，一般通过民主推荐和组织推荐两种形式进行。民主推荐由同级党委（组）或县委组织部主持。组织推荐由单位主要领导负责。

第二条推荐基本条件：

1、坚持执行党的基本路线和各项方针、政策；

2、有胜任拟任工作的组织能力、文化水平和专业知识，做出实绩；

3、作风扎实；

4、大专以上文化，干部，35周岁以下（新提拔）；

地方党委的干部任用初始提名程序是干部选拔任用工作的初始程序，也是决定干部任用工作质量的关键环节。实行地方党委全委会成员民主推荐提名制度，科学合理地规范干部任用初始提名程序，是当前进一步深化干部选拔任用制度的一项重要改革举措，其意义体现在以下几个方面：

一是有利于完善干部选拔任用机制。《干部任用条例》对民主推荐、考察、讨论决定等选拔任用工作的程序作了严格的规定。在提名环节也提出了领导干部个人署名推荐、个别特殊需要的领导成员人选可以由组织推荐提名等规定。按照《干部任用条例》的精神，进一步完善干部任用初始提名程序，科学合理地规范初始提名权，使干部推荐提名的过程更加公开透明，有章可循。这是深入贯彻《干部任用条例》和《党内监督条例（试行）》，进一步完善干部选拔任用机制的迫切需要。

二是有利于发展党内民主，进一步发挥全委会成员的作用。将全委会成员民主推荐提名制度引入干部任用初始提名程序，让全委会全体成员直接参与到干部选拔任用工作中来，变“少数人选人”为“多数人选人”，扩大了党内民主，发挥了全委会成员在干部工作中的作用。将干部任用的初始提名权扩大到全委会的所有成员，还有利于增强全委会成员的责任意识，提高干部选拔任用工作的质量。

三是有利于防止用人上的不正之风和腐败现象。规范干部任用初始提名程序，是规范和监督领导干部用人权的关键所在。干部任用初始提名权是地方党委及组织部门履行选拔任用干部职责的基本内容，是有效行使用人权的保证。但如果不规范运作，就很容易失去制约，产生用人上的不正之风和腐败现象。通过规范初始提名程序，实行全委会成员民主推荐提名制度，既使地方党委书记应有的用人建议权在确定参考人员名单的过程中得到体现，又受到了全委会成员民主提名时的合理制约，能够有效防止干部问题上由少数人或个人说了算的现象，防止跑官要官等不正之风的产生。

**《关于试行市、县（市、区）党委全委会成员民主推荐提名制度的意见》

干部任用初始提名是干部选拔任用工作的初始程序，也是决定干部任用工作质量的重要环节。实行地方党委全委会成员民主推荐提名制度，科学合理地规范干部任用初始提名程序，是当前进一步深化干部选拔任用制度改革的一项重要举措。为进一步规范干部任用初始提名程序，按照《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《干部任用条例》）、《中国共产党党内监督条例(试行)》(以下简称《党内监督条例(试行)》)的精神，提出如下意见。

各县市区人民政府,市属各开发区管委会,市直各部门、单位,各大企业,各高等院校:

2012年市政府表彰市劳动模范以来,全市人民在市委、市政府的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和认真落实科学发展观,以高度的主人翁责任感,解放思想,与时俱进,干事创业,为加快建设现代化强市、推进和谐社会建设做出了积极贡献。各条战线涌现出一大批品德高尚、功绩卓著、贡献突出的先进模范人物。为了弘扬他们的优秀品质和崇高精神,倡导学习劳模、争当劳模的良好风尚,市政府决定,今年“五一”国际劳动节前夕命名表彰200名市级劳动模范,其中职工劳模160名(含农民工),农民劳模40名,并召开命名表彰大会。现将推荐劳动模范的有关事项通知如下。

一、评选范围和条件

评选推荐的范围是,2012年以来,在推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设中做出突出贡献的工人、农民、科教人员、专业技术人员、企业管理人员、农民工及其他人员。

评选的基本条件是,认真学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观,认真执行党的路线方针政策,遵守国家法律法规,立足岗位,奋发进取,开拓创新,勇于奉献,在建设现代化强市、推进和谐社会建设中取得突出成绩,并具备下列条件之一者:

(一)在重点工程建设或重大科研项目中做出优异成绩的;