水电经验交流范文10篇

2011年，机关第二党支部以公司党委年度工作会议精神为指导，围绕公司“深化管理年活动”，以把宝瓶水电站建设成为精品工程为突破口，深入开展“创先争优”、争创“七好”党支部和“四优五带头”共产党员活动，努力克服人员少、任务重等困难，扎实推进基层党建工作，为完成公司各项工作和迎接建党90周年,充分发挥了党支部战斗堡垒作用。

一、精心筹划、周密部署，为全年工作奠定良好开端

第二党支部所属的财务管理部、计划经营部和物资设备部三个部门与公司“深化管理年”及水电站工程建设有直接的关系，支部提出以着力打造战斗堡垒力强、推动执行力强、改革创新力强、凝聚保障力强的样板党支部为契机，围绕“强管理、降成本、增效益”为工作重点，切实加强团结、加强协作，在推进各阶段的工作任务中，充分发挥支部的战斗堡垒作用。年初，支部在制定年度工作计划期间，紧紧围绕公司党委年度工作思路，结合公司年度中心工作，提出了以“公司深入开展‘深化管理年’活动，把宝瓶水电站建设成为“精品工程”，提高支部战斗堡垒作用”的口号，并具体制定了争创“七好”样板党支部和“四优五带头”活动计划。

按照支部三个部门的具体业务工作，提出了以下要求：一是财务管理部做好宝瓶水电站工程建设资金需求、河西和西兴公司的各项费用控制。二是计划经营部以制度建设为中心，全面做好宝瓶水电站各项招投标工作、河西和西兴公司的生产经营以及对外事务的协调工作。三是物资设备部以保障宝瓶水电站物资设备供应为重点，同时做好河西和西兴两个公司生产物资的采购及供应。结合三个业务部门协作多、任务目标一致的特点，深入开展一系列交流活动。

在具体工作中，支部各部门团结一致、精诚合作，确保完成部门各项任务，提出绝不让工作在我们部门受阻，绝不能让流程因我们部门而中断，绝不能让质量因我们执行不为打折扣，为把宝瓶水电站建设成为“投资少、质量好、进度快”的样板工程做贡献，为以后电站效益好、运行效果好打下良好基础。

二、以廉政为根本、以制度为准绳，完善支部制度

年，机关第二党支部以公司党委年度工作会议精神为指导，围绕公司“深化管理年活动”，以把宝瓶水电站建设成为精品工程为突破口，深入开展“创先争优”、争创“七好”党支部和“四优五带头”共产党员活动，努力克服人员少、任务重等困难，扎实推进基层党建工作，为完成公司各项工作和迎接建党周年，充分发挥了党支部战斗堡垒作用。

一、精心筹划、周密部署，为全年工作奠定良好开端

第二党支部所属的财务管理部、计划经营部和物资设备部三个部门与公司“深化管理年”及水电站工程建设有直接的关系，支部提出以着力打造战斗堡垒力强、推动执行力强、改革创新力强、凝聚保障力强的样板党支部为契机，围绕“强管理、降成本、增效益”为工作重点，切实加强团结、加强协作，在推进各阶段的工作任务中，充分发挥支部的战斗堡垒作用。年初，支部在制定年度工作计划期间，紧紧围绕公司党委年度工作思路，结合公司年度中心工作，提出了以“公司深入开展‘深化管理年’活动，把宝瓶水电站建设成为“精品工程”，提高支部战斗堡垒作用”的口号，并具体制定了争创“七好”样板党支部和“四优五带头”活动计划。

按照支部三个部门的具体业务工作，提出了以下要求：一是财务管理部做好宝瓶水电站工程建设资金需求、河西和西兴公司的各项费用控制。二是计划经营部以制度建设为中心，全面做好宝瓶水电站各项招投标工作、河西和西兴公司的生产经营以及对外事务的协调工作。三是物资设备部以保障宝瓶水电站物资设备供应为重点，同时做好河西和西兴两个公司生产物资的采购及供应。结合三个业务部门协作多、任务目标一致的特点，深入开展一系列交流活动。

在具体工作中，支部各部门团结一致、精诚合作，确保完成部门各项任务，提出绝不让工作在我们部门受阻，绝不能让流程因我们部门而中断，绝不能让质量因我们执行不为打折扣，为把宝瓶水电站建设成为“投资少、质量好、进度快”的样板工程做贡献，为以后电站效益好、运行效果好打下良好基础。

二、以廉政为根本、以制度为准绳，完善支部制度

2011年，机关第二党支部以公司党委年度工作会议精神为指导，围绕公司“深化管理年活动”，以把宝瓶水电站建设成为精品工程为突破口，深入开展“创先争优”、争创“七好”党支部和“四优五带头”共产党员活动，努力克服人员少、任务重等困难，扎实推进基层党建工作，为完成公司各项工作和迎接建党90周年,充分发挥了党支部战斗堡垒作用。

一、精心筹划、周密部署，为全年工作奠定良好开端

第二党支部所属的财务管理部、计划经营部和物资设备部三个部门与公司“深化管理年”及水电站工程建设有直接的关系，支部提出以着力打造战斗堡垒力强、推动执行力强、改革创新力强、凝聚保障力强的样板党支部为契机，围绕“强管理、降成本、增效益”为工作重点，切实加强团结、加强协作，在推进各阶段的工作任务中，充分发挥支部的战斗堡垒作用。年初，支部在制定年度工作计划期间，紧紧围绕公司党委年度工作思路，结合公司年度中心工作，提出了以“公司深入开展‘深化管理年’活动，把宝瓶水电站建设成为“精品工程”，提高支部战斗堡垒作用”的口号，并具体制定了争创“七好”样板党支部和“四优五带头”活动计划。

按照支部三个部门的具体业务工作，提出了以下要求：一是财务管理部做好宝瓶水电站工程建设资金需求、河西和西兴公司的各项费用控制。二是计划经营部以制度建设为中心，全面做好宝瓶水电站各项招投标工作、河西和西兴公司的生产经营以及对外事务的协调工作。三是物资设备部以保障宝瓶水电站物资设备供应为重点，同时做好河西和西兴两个公司生产物资的采购及供应。结合三个业务部门协作多、任务目标一致的特点，深入开展一系列交流活动。

在具体工作中，支部各部门团结一致、精诚合作，确保完成部门各项任务，提出绝不让工作在我们部门受阻，绝不能让流程因我们部门而中断，绝不能让质量因我们执行不为打折扣，为把宝瓶水电站建设成为“投资少、质量好、进度快”的样板工程做贡献，为以后电站效益好、运行效果好打下良好基础。

二、以廉政为根本、以制度为准绳，完善支部制度

“甩的起事，不扯把子”是XX人对XX党委书记XX最普遍的评价，而一份份省、州、县的奖状则是党委政府对XX同志工作的肯定。

一、加强学习，树立坚定的理想信念。作为一名共产党员，加强自身学习是提高本领素质的有效途径，学习就是XX同志平时生活的习惯、理想信念的支撑、砥砺品质的基石、破解各类问题的金钥匙。XX同志经常组织召开镇党委的中心组学习会、干部例会，从党的十八大，十八届三中、四中全会到系列重要讲话及精神事无巨细，一一讲解，分享观点，在不断学习的过程中，XX同志带领全镇党员干部树立了正确的世界观、价值观、人生观，道德观，明确了方向，坚定了理想信念，增强了党性锻炼，坚定了政治立场。“三严三实”活动以来，XX同志结合XX镇党委工作实际提出“践行‘三严三实’，争做‘五好’ 干部”，要求全镇党员干部按高标准严格，不断提升自己。

二、勤奋敬业，努力开创党建新局面。XX同志以“不让工作在自己手中延误，不让差错在自己身上发生，不让群众在自己面前冷落”严格要求自己，处处敬业，时时争优。2013年依托电站建设率先在全县开展边界区域党建共建工作，与巧家县大寨镇成立区域联合党工委，两镇围绕实现“党建共抓、产业共兴、资源共享、和谐共创”的目标，组织学习交流会、农产品互销对接会、服务电站建设经验交流会等40余次，形成跨省区域发展共建工作长效制度。四年来，XX同志通过XX镇党委认真开展基层党组织分类大提升工作，切实加强村干部队伍建设和软弱涣散党组织整顿工作，实现了后进党组织全部转化升级目标， 2012年被评为“全省创先争优先进基层党组织”，2015年被评为“全州先进基层党组织”。

三、勇于创新，建强钢班子带铁队伍。XX同志始终把加强干部队伍素质作为加快发展的基础，为加大年轻干部锻炼培养，他组织镇党委建立了《XX镇干部学习制度》，并通过新建阅览室、购买图书、制定学习计划、召开学习交流会等措施加强干部学习。同时，为锻炼干部成为“多面手”，又加大了干部轮岗交流力度，定期让干部到不同岗位交流锻炼，既保证了干部多岗位工作的能力，又保证了工作的连续性。为跟上时展，及时处理公务，他结合XX镇实际，实施网络畅通工程，建立微信工群，覆盖乡、村、组200余人，干部可在工作岗位通过照片或小视频的方式及时汇报工作，让全镇各项工作步入信息化快车道。

四、勇挑重担，不怕面对急难险阻。哪里有危难，哪里就有他的身影，哪里有险情，哪里就有他的足迹。在急难险阻、防洪防火等危急时刻，XX同志豁得出来，冲得进去，临危不惧，奋不顾身。2012年6月28日，XX水电站施工区范围内矮子沟处发生特大山洪泥石流灾害，泥石流同时冲毁农田2300亩，民房300余间；冲毁饮水点105个、饮水管道32000余米、大堰20公里，致使2600余人、2980头只牲畜饮水困难；冲毁沟渠30条50公里、农村道路40公里、便桥5座。XX同志冒着倾盆大雨，带着XX镇班子成员迅速赶到现场，立即投入到抗洪抢险之中，及时安排部署减灾救灾工作。通过各级人员通力协作，XX镇矮子沟沿线117户557名群众全部安全撤至预定区域成功避险，实现零伤亡。XX同志也被县委政府评为“6.28”泥石流抗洪抢险先进个人。

五、尽职尽责，服务巨型水电站建设。随着XX电站建设的不断推进，社会矛盾纠纷呈多发态势，开展工作难度日渐增大。XX同志作为XX镇党委“一把手”不回避矛盾，迎难而上，身先士卒，深入基层、深入一线倾听群众呼声，了解社情民意，把矛盾化解在萌芽状态，把问题及时解决在基层，确保了水电站前期工程建设工作顺利开展。目前，XX镇已完成征地10000余亩供水电站建设使用，完成了以人房、土地、以及小型专项设施调查为主要内容的征地实物指标调查。至今，共调查人口863户3579人，房屋50.4万平方米，完成了施工区及围堰区土地地类调查及分解到户14747亩，化解征地纠纷400余件、工程建设纠纷2000余件、群众民事纠纷300余件，为当地群众、外来务工人员营造了良好的生活、工作和创业环境，为电站建设提供了优质的后勤服务。

摘要:电能作为人们生活中不可或缺的资源，影响着人类文明与社会文明的发展。水能发电技术作为一项非常重要的发电技术，发出的电能在各行各业中被广泛应用。水电站中各机械设备的完好性是保证水电站正常运行的重要前提，所以，必须加强机械设备的运行管理，提高机械设备的生命周期与利用率，保证机械设备能够更好地辅助水电站的运转，提高水电站运行效益，为人们的正常用电打下坚实的基础。

关键词:水电站;机械设备;运行维护;管理

保证水电站中各机械设备的正常运行是提高水电站经济效益的重要工作，而对机械设备的检修水平与管理水平在较大程度上影响着水电站的运行质量。当水电站的机械设备出现故障时，其运行的安全性必然降低，所以，加强水电站机械设备的运行维护和管理，以科学有效的管理方法，为机械设备的完好状况与利用价值提升做保障，从而有效减少机械设备停运维修的情况，也降低设备运行过程中对辅助材料的消耗，将水能资源的利用率发挥到最大程度，促进水电站的经济效益与社会效益的不断提高。

1水电站机械设备运行管理的意义

水电站机械设备的运行维护与管理主要是对水电站中的机械设备的使用过程进行维护、检修以及保养等，使得水电站能够正常运行。机械设备的运行状态直接影响着水电站的发电效率，所以必须保证各机械设备处于正常的运行状态。那么，为了提高机械设备的完好性，管理人员应重视机械设备的日常管理与维护，积极参加机械设备管理与养护新技术、新工艺的培训和学习，不断提高自身的机械设备检修与保养技术，继而降低机械设备的维修成本，大幅度提高水电站的生产效益［1］。

2水电站机械设备主要的运行维护方法

项目管理是以项目为对象的系统管理方法，通过运用企业有限的资源，对项目进行高效率的计划、组织、指挥、协调、控制和评价，对项目进行全过程的动态管理和项目目标的综合协调优化，以实现顾客利益的最大化。现代项目管理涉及范围管理、时间管理、成本管理、人力资源管理、风险管理、质量管理、采购管理、沟通管理和集成管理九大知识领域，以及项目启动、计划、执行、控制和收尾五个过程。20世纪，受鲁布革冲击，我国工程投融资体制、建设管理体制发生了重大的变化，逐步推行”项目法“施工和建设项目监理制，提高了管理水平和经济效益、社会效益，项目管理也逐步在我国得到重视和应用。目前，项目管理应用于工程施工已较为普遍，但应用于工程设计正处于探索、总结和完善阶段。

设计管理模式的变化

在计划经济时代，设计院作为事业单位，只需完成政府主管部门下达的任务，行业特点非常明显，垄断色彩十分浓厚，设计院无需竞争，只需按国家计划和规程规范完成任务即可，因而造成重技术而不重管理和效益的局面。推行设计单位技术经济责任制和事业单位企业化管理以后，设计单位开始迈入市场，促使其从重技术而轻管理及效益逐步向重视管理及效益转变。石化行业设计单位顺应这一形势，率先推行设计项目管理，并通过实践不断完善、成熟、规范。特别是随着我国加入WTO以及市场经济的逐步建立和完善，设计单位改制为企业，设计企业面临的社会和经济环境发生了重大的变化。设计单位按照改制的要求，逐步建立符合现代企业要求的产权制度、组织制度和管理制度，成为“产权明晰、责权明确、政企分开、管理科学”和“自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展”的法人实体和市场竞争主体。计划经济时代形成的近似行政管理的设计管理模式已无法满足企业发展的要求，建立适应市场经济要求的现代设计管理模式，提高企业管理水平和核心竞争力显得十分必要和紧迫。

水电设计项目管理

在推行水电水利设计项目管理方面，我国有些设计单位已进行了探索，取得了不少宝贵的经验，也各具特色。中南勘测设计研究院（以下简称“中南院”）作为一家以水电、水利勘测设计科研服务为主导，涉及工民建、市政、交通、电力等行业的综合性勘测设计研究单位，随着国家“西部大开发”和“西电东送”战略的实施，迎来了前所未有的发展机遇。为保证国家大型重点项目勘测设计质量和进度，提高项目管理水平，中南院对龙滩、三板溪、向家坝、虎跳峡等四大水电项目的设计工作开始实行项目管理。项目管理组织形式中南院在龙滩、三板溪、向家坝、虎跳峡工程中实行以“项目管理为中心、专业管理为基础、质量管理为核心”的矩阵式项目管理模式。实行院长领导下的项目经理负责制，制定了相应的项目管理办法。根据各项目的特点和要求，院长在全院范围内选聘项目经理，组建项目经理部。项目经理在院长授权范围内，代表院对外处理与项目有关的一切重大事项，负责与业主、有关部门和地方政府的工作联系；对内全面负责项目的勘测设计科研进度、技术、质量和成本控制；并接受院经营、财务、质量等职能部门的指导、检查、考核和监督。

项目经理部由项目经理、设总、计划工程师、质量工程师及辅助管理人员等组成。对已开工的项目，在施工现场成立了设计代表处，在项目经理的领导下，全面负责现场设代工作。项目经理部负责项目计划的制定、跟踪、监督和调整，以确保总体目标的实现；严格按照院有关规定，制定各种配套措施，确保项目质量目标的实现；按照院核定的成本定额，严格控制项目成本；根据各生产部门所完成的工作量、产品技术水平和质量的好坏，在院宏观调控下，完成勘测设计科研费用的内部分配。项目管理的实施四大工程的项目管理实施主要是对计划、质量和经费的控制。

［摘要］在建设创新型国家的时代背景下，面向创新教育的课程目标，基于能源与动力工程专业的培养方案，课题组总结了专业创新实践的教学现状，探究了增强学生参与度的教学方法，分析了教学内容的创新途径。课题组还针对三维造型软件在本专业发挥的重要作用，将造型设计列入创新实践教学内容，融合专业研究对象和个性化设计的教学素材，发展学生的创新创造思维，通过学生作品展示了专业创新的实践效果，为新工科人才培养注入了新的活力。

［关键词］创新实践；软件；仿真；能源与动力工程

创新是推动社会发展的动力。提高自主创新能力，建设创新型国家，已成为我国重要的发展战略。工科人才培养注重实践，将专业理论知识和专业技能应用于工程实践，从实践中发现问题并寻找解决问题的办法，是工科教学中的基本内容。在“新工科”时代背景下，需要强化工程背景，提升工程实践能力，对工科教师和工科学生提出了新的要求。教育部《关于全面提高高等教育质量的若干意见》提出：制订高校创新创业教育教学基本要求，开发创新创业类课程，纳入学分管理[1]。众多高校开展了创新创业类课程的建设工作，大批创新实践课程被列入大学生的培养计划。为了有效发挥创新实践课在工科人才培养中的作用，课题组以扬州大学能源与动力工程专业为例，对能源与动力工程专业创新实践课进行了教学研究。

一、创新实践课程的教学现状

在工科大类背景下，能源与动力工程专业以培养适应国家现代化建设需要的高级工程技术人才为目标，在“新工科”建设时期，培养知识面广、专业基础扎实、创新能力强的复合型高级人才，为本专业的建设明确了具体任务[2]。能源与动力工程专业学生主要学习能源利用与转换、动力机械与测试、电气设备及控制等方面的基础理论，构建“能源—机械—电力”为系统的知识体系。传统课程设置包括公共教育课程、学科基础课程、专业必修和选修课程，近几年新增的创新创业类课程，配合实践性教学环节和第二课堂的学习，强化培养本专业学生顺应时展的创新实践能力。目前，创新创业类课程涵盖了专业创新基础、专业创新思维训练、专业创新精神与实践等课程。课题组结合教学实例，研究能源与动力工程专业创新实践课程的教学现状，探讨了以下内容。（一）教学方法。不同于传统的教师授课、学生记录的课堂教学模式，创新实践课程教学中贯穿了师生互动环节，通过相对频繁的课堂提问调动学生的积极性，增强学生对课堂的参与度，但在实践过程中发现，提问效果因学生个体差异而不同，对于部分相对被动的学生，课堂提问对其激励作用并不显著。于是，教学中采用探究式教学模式[3]，通过分小组的形式，布置课后学习任务，设立课堂汇报环节，培养学生自主学习、深入探究、合作交流的能力。学生通过查阅课外资料、拓展专业知识视野、掌握搜集和整理信息的方法、在讲台进行授课体验等方式锻炼语言组织和表达能力，汇报内容也为教师教学补充了素材，经过师生和学生间的相互学习，营造集体学习、共同进步的良好氛围。我们在探索创新实践课程教学方法的过程中发现，强化学生的参与意识，全面实现全员参与、全程参与和有效参与势在必行。（二）教学内容。专业创新课程以专业知识为背景，以创新公共基础课程为依托，内容包括创新思维的基本概念、创新方法和创新实例，教学内容覆盖社会生产和国民生活的多方面，引导学生从科学常识学习专业知识，避免课程与专业脱节的常见问题[4]。在此列举一个教学实例：在众多创新方法中，仿生创新是一种向大自然的生物学习从而发明创造并为人类服务的过程，以仿狼群学习为例，一方面，让学生了解企业管理领域是如何学习狼群的团队合作精神和危机处理能力，从而优化管理模式的，另一方面，为本专业学生介绍一种基于狼群群体智能的优化算法——狼群算法[5]，该算法在水电站优化调度和泵站经济运行方面发挥着重要作用。在创新实践课堂中，介绍本专业常用的商业软件MATLAB，引导学生利用已掌握的计算机语言进行算法演练，深入理解优化算法在节能降耗方面的工程意义，强化训练能源与动力工程学生的专业素养。通过诸如此类的教学实例，构建专业创新课程与创新公共基础课程的联系，引导学生掌握本专业数学软件、设计软件、仿真软件等计算机应用技术，丰富教学内容。（三）教学成果。考核创新实践课程的学习效果，不同于传统理论教学借助课程考试来评定，而是需要通过创新与实践成果来展现。参照各类大学生科技创新竞赛项目可见，实践成果不应止步于抽象的思路或概念，而应拓展至具体的物件或实用的方法。考虑到能源与动力工程专业的教学特点，大量与流体动力相关的科学问题依赖于实验测试与现象分析，但是实验设备少、测试周期长等因素往往制约了学生开展实验探索的亲身体验，相比实验研究，计算机辅助设计和仿真技术成为更可行的研究工具[6]。能源与动力工程专业需要运用多款计算机软件，其中制图、造型、仿真等软件的应用是能源动力类学生需要掌握的基本技能。软件学习通常不被列入课堂教学内容，学生自学又抓不到重点，需要较长的周期，实际掌握效果并不理想。借助创新实践课堂，教师可引导学生以专业软件为工具，进行专业创新探索，通过一系列的训练与实践，为从事能源与动力工程相关工作储备技术力量。

二、应用三维造型软件的专业创新实践教学

《农业与技术》杂志创刊于1980年，由中国科技期刊编辑学会、吉林省科学技术信息研究所主办，农业与技术杂志社编辑出版的国家级农业综合性刊物。本刊国内统一刊号：CN22—1159/S，国际标准刊号：ISSN167-962X，广告经营许可证：吉工商广字01028。

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司政直属队财会人员集训班今天就要结束了，来自10个基层单位14名会计人员经过2天紧张有序的集训，圆满地完成了规定的学习任务。这次集训，依据《基层后勤建设纲要》的要求，努力适应军队后勤建设管理深化改革的新形势，有针对性地学习了财务、军需、营房等方面的知识，并进行了财务评比，账目、凭证、报表的观摩，以及基础知识考核，促进了基层司务长业务水平的提高，规范了司务长工作程序，强化和发挥司务长人员的职能作用，为部队基层后勤建设打下了坚实的基础。

下面，我就这次集训的有关情况作一小结，主要讲三个方面的内容：

一、好的方面

（一）领导重视，组织落实

管理处根据2006年后勤工作的要点，结合2005年对基层单位几次检查中存在的问题，决定开办这个培训班，整个集训的组织工作紧张有序，从选教员、找资料、到选择办班地点都费了不少心血，管理处副处长作了培训前的动员，阐述了这次办班的目的和意义，管理处军需、财务、营房助理员亲自设课，并且抽调业务基础好的司务长当老师，大家能正确处理公学矛盾。

（一）内容丰富，形式多样

大学生村官在创先争优活动中，坚持“三个带头”，收到了明显效果。

一、带头参加学习，提高思想境界。一是坚持理论学习。大学生村官以提素质、促发展为目标，严格坚持学习制度，定期组织集中学习活动，系统地学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，特别是科学发展观等党和国家促进农村发展的一系列重要方针政策，用理论知识武装头脑，指导行动。二是加强主题教育。集中组织学习了沈浩、杨怀仁等同志的先进事迹，并观看了大学生村官事迹纪实片《在希望的田野上》。通过学习先进人物的典型事迹，大学生村官普遍提高了思想认识，坚定了扎身基层、服务群众的信念。三是注重经验交流。大学生村官在创先争优活动中，除完成各级党组织安排的规定任务外，通过组织开展专题座谈会，讨论与学习，调动了大学生村官参与创先争优活动的积极性和创造性。

二、带头服务群众，转变工作作风。注重发挥青年党员的模范带头作用，严格以“五带头”标准要求自己，把建设“服务型”青年文明号、培育“服务型”大学生村官作为活动的重要内容，以实际行动促进了创先争优活动在农村基层的深入开展。一是积极帮扶返乡务工人员再就业。大学生村官针对所驻社区、村庄返乡务工人员较多的实际，积极联系县劳动培训部门，为返乡务工人员组织了10几场专业技能讲座，同时为返乡务工人员提供就业信息，创造就业机会和条件。今年以来，先后帮助260余名返乡务工人员实现了再就业。二是传递致富信息。针对农村养殖业发展较快，但又缺乏技术信息的实际，从科技兴农的角度出发，通过网络搜集整理了大量最新的养殖技术培训资料，对50多名养殖户进行养殖技术培训，并将养殖技术资料刻录成光盘赠送给他们，促进养殖技术的传播交流，推动了农村养殖业的发展。三是组织开展文化艺术下乡活动。为丰富农村精神文化生活，大学生村官们发挥自身多才多艺的特长，深入到农村社区，组织了多场乡土气息浓厚的文艺演出，同时还积极引导社区村民组成农民秧歌队，动员村民参与文化娱乐活动，提升了农村的精神文明建设水平。公务员之家:

三、带头争创佳绩，树立村官形象。大学生村官充分发挥服务群众、凝聚人心、优化管理、维护稳定的作用，积极营造学先进、赶先进、作奉献、当表率的良好风气。一是在日常生活中创先争优。针对农村留守儿童比较多的实际，利用业余时间组织了流动学习辅导班，开办美术、外语等多种辅导课程。既丰富了留守儿童课余学习生活，又保证了留守儿童的生活安全。他们还积极为活动不便的空巢老人缴纳水电费用，并定期为他们做一些力所能及的家务。对于那些没有固定经济来源、家庭比较困难的群众，大学生村官积极跑社区、跑企业，帮助他们找到了力所能及的工作或进行一对一的帮扶，为他们解决了生活困难。二是在自身工作中创先争优。作为青年中的优秀群体，大学生村官们借鉴和运用学习实践活动经验，结合基层工作实际，以自身行动影响和带动周围的党员干部和群众，将农村基层当做提升自我、服务群众的有效平台，在促进农村基层党组织建设上作表率，在构建社会主义和谐新农村上下功夫，在壮大村级集体经济上做文章。通过他们的不懈努力，得到了农村基层干部群众的认可，树立了大学生村官的形象。