市政局范文10篇
时间:2024-03-16 08:56:39
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市政局防汛工作预案
一、在汛期全体工作人员严格遵守“五应急”抢险制度
1、汛期每遇大到暴雨,无论何时,全体领导班子成员及重点岗位人员立即到岗待命,随时应急处理突发故障;
2、汛期每遇到中雨以上恶劣天气,排水河道科、市管科、全体人员立即冒雨出动进行应急巡查,清查设施隐患和损坏情况,保障设施安全;
3、泵站工作人员全部到泵站待命;辖区市政设施遭遇突然性、意外性重大损坏时,全体市管科人员、各项目施工技术人员立即赶赴现场,采取应急措施保障行人安全,减少设施损失;
4、发现排水不畅后,排水河道科相关人员立即到现场排除排水故障;双休日、节假日,除值班电话外,排水河道科实行轮休,值班人员留岗待命,处理突发性故障;
5、辖区大型基建工程、横穿挖掘工程、夜间破路工程等,市管科及生计科有关人员必须现场监督施工,防止辖区市政设施遭受破坏,随时处理应急问题。
市政局城区防汛工作报告
自入汛以来,市市政管理局按照省、市防汛抗旱指挥部统一部署,认真贯彻落实市委、市政府关于防汛工作的具体要求,把城区防汛工作作为当前全局的重中之重来抓,在防汛领导体系、防汛设施排查、防汛预案修订、抢险救灾队伍和应急物资储备等各个方面下足功夫,确保了城区安全度汛。
一、汛期准备情况
一是建立健全城区防汛领导体系。防汛工作能否取得决定性胜利,建立健全组织领导体系是关键。为此,市政局拟定并起草了《市2012年城区防汛实施意见》,并以政府文件下发。成立城区防汛指挥部,由分管副市长任指挥,分管单位主要负责人任副指挥,相关单位主要负责人为成员,全面负责城区内的防汛工作,及时解决防汛工作中存在的问题。同时,各成员要建立健全防汛办事机构,全面负责各辖区内的防汛工作,遇到紧急汛情时服从防汛指挥部统一调度指挥,对违反纪律,不执行防汛调度命令的,将依法严肃追究责任。
二是彻查严查各类防汛基础设施。防洪工程和排污管网是城区防汛工作的生命线,为提前做好防大汛准备工作,在我市对扶淇河进行综合治理的基础上,我市政局对全市重点路段、桥梁、涵洞和下水井盖等防汛基础设施进行全面巡查维护,对全市336公里排水管网进行了彻底清淤,更换下水箅子70多套,雨污井盖56套,并实行24小时巡查制度,对发现的异常情况及时报告。同时,对在建工程工地进行了全面检查,要求各施工单位对影响排水、造成积水的工地、地段,本着“谁管辖,谁负责;谁设障,谁清理”的原则,全部进行彻底清理,确保度汛安全。
三是制定切实可行的防汛预案。按照“前瞻性、科学性、指导性、可操作性”的要求,市政局起草拟定了《市城区防汛应急预案》,并以市政府文件下发,城区防汛成员单位也根据各自职能特点制定了专项预案,并报市城区防汛指挥部办公室备案。预案对城区市政设施、低洼地段、险工险段、供电设施、通讯设施、三里庄水库、九龙河道等防护重点,以及信息、车辆调配、医疗卫生等各项防汛任务做了细致分工,明确责任,对应急撤离路线和安置地点做了明确划分。一旦发生险情,应急预案会即时启动,各责任单位、街道(开发区)将按照既定预案,在城区防汛指挥部的统一调度指挥下,有条不紊地迅速开展救援抢险行动,同时,各单位、社区也会在接到转移命令和信号后,立即组织群众按预定路线迅速转移。
二、汛期降水情况
市政局三个代表工作纪实
市市政公用事业管理局三年来忠实实践“三个代表”重要思想,高度重视下乡驻村工作,所派驻的三批驻村工作队员不负众望,在市、县委的正确指导和乡党委的直接领导下,扑下身子、放下架子、扎下摊子全心全意投入到驻村工作,突出治穷、治瘫、治乱、治弱,以促进经济发展为中心,加快农村产业结构调整步伐,着力提高农业收入,使农民尽快脱贫致富。并在不同时期着力为群众解决热点、难点问题,在群众中好评如潮,被喻为“雪中送炭的工作队”。
一、村是我家,民是亲人,把根深深扎进农村热土
三年来,市政局驻村工作队所驻乡村多为贫困乡村,地处偏僻、资源贫乏,农业基础设施差,人均收入低。穷乡僻壤自然赶不上都市里丰富多采的物质和文化生活,一些过惯了城市生活的队员们初来乍到这“与世隔绝”的乡村不免有些不适应,房屋简陋不能遮风挡雨,水土不服时常闹肚子,物质贫乏顿顿粗茶淡饭,有时还经常停电,这些都给驻村生活带来诸多不便。就是在这样的环境里队员们深深地感到肩上担子的分量,我们清楚的认识到这就是贫困,这就是差距,改变它们是自己不可推卸的责任。为此,市政局党组在每一批驻村队员驻村伊始就着力加强党性教育,统一思想、提高认识、端正态度,要求驻村队员要时刻牢记党的宗旨,发扬不怕苦、不怕累、勇于奉献的精神,克服困难、躬身为民,全心全意为人民服务。要以村为家、心在村里、村在心上,扎扎实实为民办实事、兢兢业业为村谋发展。要怀爱民之心,谋富民之路,办利民之事。队员们深刻领会精神实质,在思想和行动上有了较大的转变。他们主动拉近与群众的距离,把心贴近群众,尽快适应农村生活,穿朴素的衣服,学说当地乡音,或走街串户,或坐在田间地头与群众拉家常。渐渐的群众把我们当成了一家人。为了不扰民,我们坚持自带行李、自起炉灶,工作队还自力更生,在所驻地“开荒”种菜,“自给自足”。为能扑下身子、扎下摊子,队员们自觉坚守驻村岗位,与群众同吃、同住、同呼吸,就连非典时期队员们也是不顾个人安危,与群众并肩作战、齐心协力抗击“非典”。2003年汛期,队员们舍小家顾大家,奔走乡里与群众共患难、度难关,真正把村民当作亲人,把村当作了家,把村里的事当作了自己的事。现如今无论是永城市黄口乡田庄村,还是虞城县贾寨镇幸福、新民、保卫、民主、万堤口的村民,只要一提起市政局驻村工作队,他们就象亲人一样如数家珍,对你娓娓道来。
二、深入调研、理清思路、帮助制定发展规划
没有调查就没有发言权,深入细致的调查,吃透村情民意,是开展好驻村工作的坚实基础。市政局每期驻村工作队沿用“重调研”的工作方法,在驻村之初便深入群众展开广泛细致的调查研究,倾听群众呼声、了解群众所急。一是认真开好四个会,即村两委班子会、村组全体干部会、全体党员会和群众代表会,先后接触干部、党员、教师、群众6000多人,基本掌握所驻村的基本情况。二是在开好四会的基础上进百家门、问百家情、交百家友,与群众席地而坐,在闲聊间了解群众的所急、所想、所盼。三是设立意见箱,鼓励群众向工作队提好的建议、好的思路、好的方法,进一步拓宽信息搜集渠道。通过调查摸底我们了解到,目前落后村的通病在于农业基础设施差,农民经济意识弱,缺少致富的经验、技术、信息、门路、资金等,另外缺少致富带头人也是一个关键因素。市政局党组结合各村实际,提出“加快农业结构调整,以农业效益为保障,以经济建设为中心,以村组班子建设为重点,推进农村产业化结构调整进程,解放思想、转变观念,努力提高农民致富能力,帮助找好致富门路,实现致富长效化,留下一支永远不走的工作队”的驻村思路,并以此作为市政局驻村工作的指导思想。各工作队以此为指导,结合各村实际,分别制定了近期发展目标和中长期发展规划,并按照各村的目标、规划制定了全年工作方案,为驻村工作打下了坚实的基础。
三、办事实、解民忧,努力改善当地群众的生产生活条件
市政局加强环境整治意见
为全面贯彻落实市、区委“解难题、促转变、上水平”会议精神,全力做好奋战300天市容环境综合整治工作,加速服务型市政局建设,结合我局实际情况,特制订领导干部深入基层下访工作安排意见:
一、指导思想:
按照“解难题、促转变、上水平”的目标要求,以科学发展观为指导,坚持以人为本,关心百姓生活,关注企业发展,围绕区委“建设科技*,实现科学发展”活动主题,深入基层、服务企业、服务群众,采取有效措施,强化履职效能,着力转变作风,妥善处理热点、难点等突出问题,全力解决企业面临的实际困难,特别是阻碍项目进度的具体问题,全面加快服务型市政局建设。
二、主要任务:
1、帮扶企业,促进项目。通过深入基层服务企业,提供市政工程配套设施相关政策咨询和解答,帮助重点项目加快进度,早开工、早建设、早见效,为我区形成新的经济增长点提供环境保障。
2、解决问题,维护稳定。通过深入街道社区和基层单位,及时掌握社情民意,严密排查化解各类矛盾纠纷,把各种不和谐、不稳定因素消除在萌芽状态,解决在基层,维护好稳定。
市政局强化执法评议规划安排
增强深入性。各单位要在认真总结四年来执法评议工作的经验和做法的基础上,做好总结。继续深化“三好两满意”活动,各所要积极探索执法评议的新方法、新途径,要在执法评议活动中注意总结经验,树立典型,特别要着力发现和培养“文明执法,服务经济”先进典型,弘扬先进,利用典型推动工作的深入开展。
促进市政事业发展,为进一步增强我局执法人员依法行政、文明执法意识。根据《区年度执法评议工作安排意见》要求,结合我局实际,特制定《市政局年度执法评议工作安排意见》如下:
一、指导思想
以科学发展观为统领,要以邓小平思想理论和三个代表”重要思想为指导。严格规范执法行为,不时提高执法水平,以“创建服务型市政局,打造群众满意的市政局”为中心,为建设平安市政,优化区的经济环境做出新的贡献。
二、工作要求:
深入开展专项治理,全面加强行风建设。并建立健全巩固效果的长效机制。进一步深化执法评议内容,健全执法评议体系,加大监督检查力度,强化评议奖惩机制。季度评议的基础上,采取定期评议与日常评议,自行评议与集中评议,重点评议与普遍评议相结合的方法,不时增强评议工作的连续性、针对性和实效性,形成评议监督的长效机制。通过执法评议,进一步促进依法行政、文明执法、廉洁公正、务实高效的执法队伍建设。
市政局加强评议建设安排意见
为进一步加强作风建设,不断提升履职能力,将服务型市政局建设不断引向深入,促进市政事业科学发展,按照区委要求,结合我局工作实际,现就我局*年度民主评议政风行风工作做出如下安排。
一、工作目标
紧紧围绕市、区“解难题、促转变、上水平”活动部署,按照区纠风办加强对各级政府职能部门和公共服务行业的民主评议工作要求,以基层站所为重点,以企业和群众满意为目标,以开展“执法规范化,服务标准化”建设为抓手,坚持标本兼治、重在治本、搞好结合、注重创新,不断深化评议内容、创新评议方法、健全评议机制、提高评议质量、增强评议效果,通过广泛发动社会各界积极参与,以评促纠、以评促建,巩固和扩大学习实践科学发展观成果,不断转变作风,提高执法和服务水平,大力开展服务型市政局建设,积极创建人民满意的部门和行业,为市政事业科学发展和谐发展率先发展创造良好环境。
二、评议内容
紧紧围绕“加强作风建设,优化发展环境”这一主题,将企业关心、群众关注的依法办事、政务(办事)公开、服务措施、服务效率、服务态度、精神面貌、制度建设、清正廉洁等作为评议重点内容。根据评议对象的不同,评议内容将各有侧重。
三、评议方法和程序
市政局行政管理整顿方案
为确保我局行政效能建设检查评估工作顺利实施,根据*政办发20号文件,结合我局实际,特制定本工作方案。
一、指导思想
认真贯彻落实科学发展观,按照区委、区政府的工作要求,不断深化行政管理体制改革,加强服务型市政局建设,切实提高工作效率,推动市政事业在创新中发展。通过检查评估工作使我局在工作效能上有新提高,在服务大局上有新突破,在工作作风上有新改进,在服务质量上有新进步,在人员素质上有新提升,不断树立“高效、廉洁、务实”的良好形象,为*区创造良好的经济软环境作出应有的贡献。
二、组织领导
为进一步组织落实行政效能建设工作,我局重新调整了行政效能建设工作领导小组:
组长:高志强
市政局景区保护自查报告
根据市园林局《关于转发住房和城乡建设部办公厅<关于开展国家级风景名胜区保护管理执法检查的通知的通知》要求,我区开展了国家级风景名胜区保护管理执法检查工作,现将自查报告汇报如下:
一、规范制度建设
2012年,我区明确由区市政园林委作为区风景名胜区主管部门,负责辖区范围内风景名胜区的规划、建设等管理工作,并成立区风景名胜区管理委员会,由区政府分管领导任主任,区政府办公室副主任及区市政园林委主任任副主任,区编委办、区发改委、区财政局、区国土房管局、区建委、区规划局、区交通局、区水务局、区农办、区文广新局、区环保局、区林业局、区旅游局等相关领导任委员,管理委员会下设办公室,办公室设在区市政园林委。
二、积极配合山风景名胜区总体规划修编工作
为了使北碚及两个区的城市建设及区域经济更加健康有序发展,2012年4月开始,市园林局组织对1997年经国务院批准的《山风景名胜区总体规划》进行修编,我局作为总体规划修编区部分的牵头部门,负责山风景名胜区部分的基础资料收集、各相关部门的意见综合等相关工作,并积极配合设计单位做好现场调研、基础图纸及相关资料收集等工作。目前,修编稿已报住房和城乡建设部审批。
三、认真做好山国家级风景名胜区动态监测变化图斑核查工作
市政局自查自评工作报告8篇
第一篇:党风廉政建设自查自评报告
根据县委办《关于印发<自治县落实党风廉政建设责任制考核方案>的通知》文件精神,市政管理局按照《自治县2014年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》和《中共自治县委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》文件要求,认真开展好党风廉政建设自查自评工作。现将2014年市政管理局落实党风廉政建设责任制情况自查自评如下,总分100分,自评92份。
一、贯彻落实党风廉政建设责任制的主要做法及得明显成效
(一)加强组织领导,严格落实党风廉政责任制(标准分17分,自评得分17分)
为了切实抓好落实好党风廉政建设责任制工作,市政局党组高度重视,及时传达部署、提前安排,确保党风廉政建设责任制各项工作落到实处。
一是成立党风廉政建设责任制工作领导小组,由局长陈阵同志任组长,副局长张永坚、黄清毅同志任副组长,局各股室、各站队负责人为党风廉政建设责任制小组成员,领导小组下设办公室,办公室主任由张永坚副局长兼任,负责党风廉政建设责任制工作的组织协调。
市政局上半年工作总结
2009年上半年,我局按照区委区政府的总体部署和要求,在区委、区人民政府的坚强领导下,统一思想认识,明确目标任务,紧紧围绕区委、区人民政府的中心工作,结合本部门工作职责,认真分析制定了本部门的年度工作目标任务,做到工作有新思路、新举措、新发展、新跨越,以求真务实、真抓实干的精神完成了各项工作。
一、加强政治理论学习,不断提高职工队伍素质
一年来,我局始终坚持周二学习制度,组织广大干部职工认真学习中央、省、市、区有关文件精神,统一思想,提高认识,通报工作,明确任务;深入开展党的基本路线、基本纲领、基本理论教育,并把国情、省情、区情教育和反腐倡廉教育贯穿学习的全过程;深入开展深入学习实践科学发展观活动和“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教育活动,把科学发展观转变为市政工作又上新台阶的动力;按要求认真组织收看电教片,组织相关党员、干部和职工参加有关部门举办的各种培训班学习,支持职工在职函授学历学习;按照“五五”普法要求,对市政监察队执法人员开展培训。通过各项学习活动的开展,使全局广大干部职工的思想政治觉悟、业务水平得到进一步提高。
二、真抓实干,认真开展部门业务工作
半年来,在深入调查的基础上,结合本部门实际,认真分析制定了市政局2008年度工作目标任务,认真抓好市政监察、户外广告、城市“牛皮癣”、民用燃气、城市路灯、市政公用设施建设维护等工作,使我区城市市容市貌进一步改善,人居生活环境进一步提高。
(一)认真抓好市容市貌监察工作