室长范文10篇

寝室长是一个寝室的代表。寝室里面所有人员要听从寝室长的指挥和安排。寝室长具有一定的功能。

假如我是寝室长。我一定会做的井井有条。比如在管理寝室卫生方面。每天我会安排两个人打扫寝室。一星期五天，就有五组值日生。不管轮到哪组都要分工合作，一个负责地面卫生，另一个则负责寝室生活用品等的摆放。总而言之，两个值日生要配合的天衣无缝。让检查寝室卫生的老师找不到可以扣分的理由。并且每做完值日生我会亲自检查是否到位。如有不到位的地方将加以弥补使之达到无错可寻。尽一切力量将卫生工作做好。毕竟寝室是我们经过一天辛苦学习后休息的场所。所以说寝室卫生很重要。

假如我是寝室长。在熄灯之后，是不可以打电话，发短信及玩手机的，更不可以大声喧哗。如果我们寝室的人在熄灯之后还有这些行为，我一定严格监督并加以制止。谁违反规定的话，我一定回拟订条约来约束宿员们的一切不良行为。并加以惩罚。如，罚做值日生，帮宿员打粥等等。

假如我是寝室长。每天安排一个同学讲故事。在熄灯睡觉之前讲一个有趣的故事来帮助同学们解除疲劳，放松心情，更让寝室充满欢声笑语。一天的学习让人很疲劳也很枯燥。每天睡前听一个小故事定会让人开怀一笑，解除心中一切不快，让人心情舒畅。那该是多么美好的事啊！

寝室长是一个寝室的代表，核心。那么一切事物因寝室长的功能而展开。

尊敬的胡总、谢书记及各位领导、各位评委、各位来宾：上午好！

如果竞聘成功，各位领导、各位评委、各位来宾。将充分发挥本人多年积累下来的管理经验，为实现公司“项目管理年”及三年再造目标贡献自己的力量，如果不成功，将服从公司的安排。

大专文化，本人成钢。企业管理专业，高级人力资源管理师。年加盟公司以来，分别在安装分公司和公司担任过专职团干、人事和劳务市场主任、安置副组长、基层书记等职务。

竞聘的岗位是人力资源部部长。感谢领导提供今天的赛马平台。

经常联想到企业的发展战略；尤其是人力资源管理战略。由此，长期的实践中。养成了关注人、探究人、解读人的习惯；进而，对人力资源产生浓厚的专研兴趣，培养了选聘这个岗位的潜能和优势。下面，就竞聘谈三点认识。

第一点对人力资源管理的认识

一个学期即将过去了，我作为一舍之长，有必要对自己的工作做个总结。

首先，我坚持"一人做好，带动整室"的原则，把宿舍氛围提升高峰。俗话说一个成功的集体离不开团结的意识，对此我们宿舍达到相应高度，对外一致，对内互动，相当成功。

想要成为"文明宿舍"室内卫生自然不能不好，为此我们寝室做着"每天一人"的值日制度，每天必须按时的进行卫生清扫，并保持好一天的卫生清洁，做到室内无杂物垃圾，床铺整洁，桌面物品摆放整齐等。

在本学期的"寝室文化节"比赛中，我们发挥我们饿智慧，齐心协力，团结一心，把我们的宿舍装扮的与众不同。功夫不负有心人，最后，我们荣获了二等奖，这是我们宿舍集体的劳动成果。

宿舍，不仅室我们生活的地方，也是我们学习的地方。在学习方面，我们宿舍能认真学习，在学习之余。还能到图书馆找来其它的书籍阅读。在人际关系方面，我们宿舍能与其他宿舍和谐相处，互相帮助，互相成长。

当然，我们宿舍也有不足之处。偶尔会比板上其他3个寝室欠缺一点，但我相信，这只是暂时的！

一个学期即将过去了，我作为一舍之长，有必要对自己的工作做个总结。

首先，我坚持"一人做好，带动整室"的原则，把宿舍氛围提升高峰。俗话说一个成功的集体离不开团结的意识，对此我们xxx宿舍达到相应高度，对外一致，对内互动，相当成功。

想要成为"文明宿舍"室内卫生自然不能不好，为此我们寝室做着"每天一人"的值日制度，每天必须按时的进行卫生清扫，并保持好一天的卫生清洁，做到室内无杂物垃圾，床铺整洁，桌面物品摆放整齐等。

在本学期的"寝室文化节"比赛中，我们发挥我们饿智慧，齐心协力，团结一心，把我们的宿舍装扮的与众不同。功夫不负有心人，最后，我们荣获了二等奖，这是我们宿舍集体的劳动成果。

宿舍，不仅室我们生活的地方，也是我们学习的地方。在学习方面，我们宿舍能认真学习，在学习之余。还能到图书馆找来其它的书籍阅读。在人际关系方面，我们宿舍能与其他宿舍和谐相处，互相帮助，互相成长。

当然，我们宿舍也有不足之处。偶尔会比板上其他3个寝室欠缺一点，但我相信，这只是暂时的！

1寝室长制度建设初步研究

目前，国内很多学者进行了以寝室为突破口的优良班风建设探索。冯万里和乔林从寝室物质文化建设、制度文化建设、寝室人际关系建设和寝室网络建设等几方面研究，探寻促进优良学风形成的有效方法和途径。董美娟等通过调查分析寝室文化与优良学风的相关联系，探讨通过寝室文化建设创建优良学风的有效途径。顾晶晶探讨如何利用宿舍这块阵地，通过发挥寝室长的作用来教育和管理学生。王春英、刀筱芳针对学分制下寝室管理的重要地位，以及当今大学生的心理特点，提出寝室长在学校制度的快速传达理解、学风建设、安全稳定工作、正确价值观培养中的重要作用，并就寝室长培养的一些有意义的思考。这些学者的研究表明，寝室长与班风建设有着重要关系，但在寝室长制度建设及何种寝室长制度对班风建设效果更为明显等方面，上述学者并未展开深入研究。研究充分结合本校情况，为学校在寝室长制度建设和推广方面提供理论依据和数据支持，并多元化班风建设途径。培养对象和方法

2对象和研究方法

本研究采用方便取样，选取研究者所在院系的全部大二学生寝室（共210间，其中东四170间，东八40间）为研究对象，随机抽选三分之一寝室实行寝室长固定制度，三分之一寝室实行寝室长轮岗制度，还有三分之一不设寝室长。制定班风量化考核制度，对每个寝室成员进行评分，取平均值，考察实行寝室长制度一个周期（3个月）后各寝室的班风量化考核均值的变化。学风量化考核表目前国内还没有形成统一的学风量化考核表，本研究根据校本情况和研究需求制定此表，在研究者所在班级已施行一年。该量表共有5个项目，包括学习情况、日常考勤情况、校级校规、公寓管理和集体活动。基础分值总分为100分，不同的项目根据实际情况有加分或减分项目，每周统计一次。

3结果分析与讨论

通过对不同寝室长制度的寝室在班风量化考核表得分均值进行比较，结果发现，施行寝室长流动制的寝室成员在班风量化考核的得分显著高于施行寝室长固定值的寝室成员，如表。研究发现，相对于无寝室长制度，实行寝室长固定制和寝室长轮流制均极显著提高了班风量化考核的得分，而相对于寝室长固定制，寝室长轮流制也对班风量化考核得分有显著提高。上述结果显示，寝室长作为班级管理干部的重要组成部分，对班风建设有着不可替代的作用，目前推行的寝室长制度中，寝室长流动制比寝室长固定制在改善班风上拥有更大的优势。究其原因，当代大学生相当一部分都具有从众行为，极易受身边的同学影响。而在大学时期，接触最多的就是寝室成员，也最容易受到同寝室成员特别是寝室长的影响，所以在寝室中选拔一名合格寝室长对班风建设有着不可估量的作用。同时，寝室长轮流制度能更好的调动全寝室成员的积极性，增加学生的主人翁精神和集体意识，从以前的“飞龙在天”升华为现在的“群龙无首”，达到共同进步，值得在学校进一步推广。

根据市委《关于在市直和县区直部门单位开展“两评一树”活动的指导意见》和党组《市审计局开展“两评一树”活动实施方案》要求，在广泛征求群众意见建议的基础上，梳理今年以来的工作、作风情况，对照群众满意的标准，查找自身不足，对自身工作、作风作出评价。现将自查自评情况报告如下：

一、争求群众意见情况

根据局党组要求，与分管科室的科室长和工作人员进行了谈心，认真听取了他们对局领导班子和本人在推动发展，履职尽责，服务民生，优化环境，提升境界、锐意进取，注重落实、积极作为，联系群众、文明行政，遵纪守法、清正廉洁等方面工作和作风的意见建议，并认真填写了谈心手册，共谈心8人次，征求了对局领导班子的意见建议4条，对本人的意见建议2条。到所联系的区审计局进行了专题调研，面对面征求县区审计局对局领导班子和局工作的意见建议并形成了调研报告，共征求意见3条。

二、今年来的工作和作风情况

工作情况：一是围绕服务全市经济社会发展大局，特别是高效生态经济区、半岛蓝色经济区建设和局党组2011年工作思路，认真贯彻落实市委、市政府决策部署，科学制定审计项目计划，发挥审计促进经济社会发展的职能作用。二是突出审计工作重点，加大政府投资项目审计力度。根据审计计划安排，共组织实施审计署、省审计厅统一组织项目4个，包括：对口支援北川地震灾后恢复重建资金及项目跟踪审计、对口支援新疆资金及项目情况跟踪审计、全市中小学校舍安全工程建设跟踪审计和审计调查、全市农村住房建设和危房改造项目情况跟踪审计调查。组织市政府重点投资项目跟踪审计7个，投资额30.2亿元，包括：1、水城之窗项目，总建筑面积7.15万平方米，估算投资4亿元；2、奥体中心与市体校迁建项目，总投资15.11亿元；3、城市道路建设及绿化项目，共涉及5条道路，总投资6.14亿元；4、已建成住宅小区配套工程，包括11项道路工程，总投资1.38亿元；5、济南路改造工程，总投1.88亿元；6、北二路改造工程，总投资0.80亿元；7、中心城公共租赁住房项目，建设公共租赁住房243户及配套设施，总建筑面积3万平方米，总投资0.88亿元。通过审计，及时发现存在的问题，搞好整改，促进规范管理，提高管理水平和资金使用效益，发挥了审计的建设性作用。目前，根据市政府安排，正在组织进行广利河综合治理工程审计。三是加强机关管理，围绕审计工作中心，提供后勤保障。建立健全制度，加强机关车辆、财务、公共事务管理，抓好机关安全工作，为审计工作提供了后勤保障。四是加强审计信息宣传工作，提高审计工作影响力。制定《信息宣传考核办法》，调动信息宣传工作积极性，上半年共刊发《审计信息》13期，报送省、市采用各类信息65篇，提高了审计工作影响力。五是着力推进审计信息化工作，提高工作效率。制定了《审计信息化考核办法》，加强学习培训，全面实现了网上公文流转、信息公开，增强了计算机辅助审计能力，提高了审计工作效率。

作风情况：一是具有立足本职、围绕中心、服务大局的思想境界；求真务实、真抓实干、积极作为的工作作风；爱岗敬业、无私奉献、勇争一流的团队精神。特别是面对全市经济社会发展大局和“黄蓝战略”实施，具有较强的服务大局、促进发展的意识。二是工作严谨细致、认真负责、抓细抓实，敢于迎难而上，较好地完成了各项工作任务。三是工作中注重联系群众，落实各项便民惠民政策措施，维护群众利益；坚持依法行政、文明行政、热情服务，杜绝了“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风。四是认真落实党风廉政建设责任制和反腐倡廉各项制度，严格执行审计纪律，廉洁自律，自觉接受监督；加强对分管科室干部的管理，做到了廉洁审计，树立了良好的审计干部形象。

一个学期即将过去了，我作为一舍之长，有必要对自己的工作做个总结。

首先，我坚持"一人做好，带动整室"的原则，把宿舍氛围提升高峰。俗话说一个成功的集体离不开团结的意识，对此我们xxx宿舍达到相应高度，对外一致，对内互动，相当成功。

想要成为"文明宿舍"室内卫生自然不能不好，为此我们寝室做着"每天一人"的值日制度，每天必须按时的进行卫生清扫，并保持好一天的卫生清洁，做到室内无杂物垃圾，床铺整洁，桌面物品摆放整齐等。

在本学期的"寝室文化节"比赛中，我们发挥我们饿智慧，齐心协力，团结一心，把我们的宿舍装扮的与众不同。功夫不负有心人，最后，我们荣获了二等奖，这是我们宿舍集体的劳动成果。

宿舍，不仅室我们生活的地方，也是我们学习的地方。在学习方面，我们宿舍能认真学习，在学习之余。还能到图书馆找来其它的书籍阅读。在人际关系方面，我们宿舍能与其他宿舍和谐相处，互相帮助，互相成长。

当然，我们宿舍也有不足之处。偶尔会比板上其他3个寝室欠缺一点，但我相信，这只是暂时的！

一、指导思想

为了更好地贯彻落实和大力宣传消防法规、防火灭火及逃生自救常识，积极提高全体寝室同学的消防安全意识，培养寝室同学在遇到火灾等突发事件时的应变能力，更好的保护学校财产和广大学生的人身安全，依据学校消防安全管理规定，制定本预案，具体内容如下：

二、组织领导机构

为确保此次活动紧张有序地开展，特成立本次消防安全演习的领导机构，负责方案的制定，各项工作的组织与协调。

1、消防安全演习领导小组

总指挥长：**

一、住校生必须服从宿管员的管理，服从值周教师的管理，服从全体教师的管理。

二、宿管员全权负责对住校生的管理，班主任经常深入寝室监管好本班的住校生。

三、宿管员每天必须深入到各寝室，及时了解寝室内的安全、纪律、卫生等情况，对个别情况及时修补，排除隐患。并随时向班主任、分管安全领导汇报寝室情况，对各种安全隐患实行早报告，早整治，杜绝各种意外事故的发生。

四、宿管员要做好防蝇、防鼠、防毒、防火、防菌等工作。

五、各班主任和宿管员要督促各寝室室长安排好各寝室的清洁、纪律、卫生等工作。

六、严禁住校生在寝室内打跳、抽烟、点蜡烛、玩弄电器设备等，若有违反，学校将严肃处理，所造成的后果自行负责。

新的学期、新的开始、新的气象，我文播系学生又开始投入到紧张的工作与学习之中，承接2003年度末期的工作。我们批判的吸收去年的工作经验，去粗取精，预将得到的先进经验与取得的工作成绩带入到新学期里，现将我学生会200*年度工作计划表如下。

回首上一学期我学生会的工作历程，在系党总支、团总支的指导下，我们取得了优异的成绩：迎新的圆满成功、早操成绩全院名列前矛、卫生成绩跨入全院前九名行列。这些大的跃进均与老师的指导、同学们的支持分不开的。因此，总结上一学期的经验与问题，我欲将今年的工作计划予以调整，把工作的“全面”推进改为“有针对性、有重点”的进行。

首先，根据工作计划的调整，我们将把纪检（早操）、安检、卫生四块作为今年工作的重中之重。

纪检部将工作的重心转移到考勤工作上，采取相应措施将考勤工作成绩进一步提升，保证给同学们一个良好的学习氛围，次之纪检部要承接上一学年的工作成绩，维持早操成绩“第一”的记录，因此，决定我系*级的同学，继续施行“签到”制度，至于考勤工作，我们将推行“人盯人”的新规定，即一个纪检部成员分管一个班，与该班考勤班长、班长同管该班的出勤情况。

安检部，继续保持警惕的工作作风，不定期抽查，实行寝室长负责制，让寝室长切实的负起责任，确保安检工作的正常进行，给我系同学一个安全舒适的学习与生活空间。

生活部工作是这四项工作的重点，卫检成绩一直是我系的“老大难”，由于卫检成绩排名影响着我系的荣誉与口碑，所以我学生会将采取一切可行的办法，彻底根治卫生差的“历史”问题。