社区交流材料范文10篇

社区位于市区老城中心，有1192户、4699名居民，是全市拆迁改造任务最重的社区。去年以来，我们紧紧围绕老城区改造这项中心任务，着力在加快老城改造、建设惠民新居中创先争优，取得明显成效。

一、党组织引领推动。

充分发挥社区党支部战斗堡垒作用，在组织干部群众开展拆迁改造中树典型、创先进。一是强化组织领导。社区党支部把老城区改造工作作为重大政治任务来抓，成立拆迁改造工作领导小组，明确工作职责，建立领导联系点，召开专题会议研究制定老城区改造实施方案，安排部署工作任务，协调解决存在的问题和困难，确保老城区改造各项任务落到实处。二是广泛发动群众。采取召开座谈会、入户走访、民意调查等方式，广泛征求社区居民的意见建议。组织召开动员大会，组建社区党员宣讲队入户宣讲，编印发放《老城区改造惠民手册》，宣传老城区改造的重要意义、规划方案和优惠政策，动员群众从思想上提高认识，积极参与拆迁改造，为老城区改造工作奠定了坚实的群众基础。三是精心组织实施。按照“完善设施、由外向内、就近建房、就近安置、边拆边建、重点保护”的原则，把老城区危旧房改造与抗震防灾、改善民生、民族团结、维护稳定、经济发展有机结合起来，科学规划、合理布局、分步实施、稳步推进。截至目前，共投入资金4814万元，拆迁改造689户，其中统拆统建297户、自拆统建255户、自拆自建14户、异地置换110户、货币补偿13户。

二、党员率先行动。

充分发挥党员的先锋模范作用，在推进老城区改造的实践中作表率、争优秀。一是开展公开承诺。结合创先争优活动，社区党员带头向群众作出拆迁改造承诺，切实做到“四个表率”、“四个模范”，即，争做带头宣传政策、签订协议、拆迁房屋、做好亲属工作的表率和民族团结、维护稳定、服务群众、推动发展的模范。党员向群众作出服务承诺260余件，兑现230件。二是党员示范带头。社区在职党员、居民党员充分发挥先锋模范作用，带头示范作表率，争做拆迁改造工作的组织者、宣传者、实施者和推动者。建立党员分片包户和联系帮扶责任制，带领和帮助群众做好拆迁工作，做到未解决困难不脱钩、未完成拆迁不脱钩、未迁入新居不脱钩。在社区党员的带动引领下，社区群众主动签订协议，积极参与危旧房改造。三是落实评议考核。把党员履行岗位职责、兑现承诺、服务居民群众情况以及在推进改造工作中的表现与民主评议党员、干部考核挂钩，定期对党员进行评议，组织社区干部群众开展满意度测评，考核结果作为党员评先选优和干部选拔任用的主要依据。去年以来，选树优秀党员典型3名，评选表彰社区党员干部7名。

三、真诚服务群众。

构建和谐社会要以建设和谐社区为基础。构建和谐社会是一项长期任务，是一个系统工程，关键是要找准着力点。社区作为具有多重功能的地域性社会生活的共同体，是社会的细胞，是城市管理的基础，社区的和谐必将带动城区、地区乃至整个社会的和谐。永丰社区是大东区自然基础条件较差的老小区，社区自成立以来，之所以能够先后荣获**市高标准示范社区、辽宁省文明小区、全国群众文化先进社区等70余项荣誉称号，并接受总书记、贾庆林主席、吴官正书记等党和国家领导人的工作视察，就在于始终坚持把打造和谐社区作为构建和谐社会的基础，把建设和谐社区作为孜孜以求的发展目标，并取得了可喜的成果。几年来，结合永丰社区的工作实践，在建设和谐社区过程中，我们着重抓了以下6个方面的具体工作。

第一、完善基础设施建设，实现生活环境的和谐

社区是居民群众的生活聚集地，社区环境的好坏直接影响和制约居民群众的生活质量，也是社区和谐程度的重要标志。永丰社区是由棚户区改造成的老小区，存在着马路破损、设施老化等诸多问题。社区成立之初，领导班子意识到要彻底改变社区面貌，必须充分挖掘社区资源、整合多方力量，共同参与社区建设，才能真正为广大居民群众营造一个温馨、舒适的理想家园。凭着一颗妈妈心、一张婆婆嘴和两条跑不断的腿，社区一班人东奔西走，到处宣传“社区是我家，建设靠大家”，“社区连万家，情系你我他”的社区理念，呼吁有关部门，发动方方面面的力量，先后筹措资金550多万元，解决了社区办公用房，改建了110平方米的社区活动室，重新铺设了3500多延长米的柏油马路，并在两侧栽上了花草树木，安装了路灯和阅报栏。在建立社区警务室、活动室的基础上，社区新改建了600余平方米的办事大厅和藏书5000册的阅览室。建起了面积达5000平方米、体育健身器材齐全的休闲广场成为人们休闲娱乐的好去处。特别是今年在开展楼道革命中，在区政府的重视和大力支持下，在区房产局、城管局、民政局、城建局、行政执法局、公安局、街道办事处等有关部门的具体帮助下，先后又投资200多万元将小区内的楼道全部刮大白，对破损的门窗和楼梯扶手进行了维修，和外墙粉饰，启动地下车库，将原来三个破旧的自行车库扒掉，新改建绿地1450平米，新建了标志明显的东大门，配备了新的垃圾箱，小区临街楼体的亮化，和小区内的道路整治也正在进行中，使社区功能不断健全，社区面貌得到极大改观，由一个条件差的旧小区一跃成为全省绿静美安的高标准文明社区。社区的巨变，增强了居民群众的自豪感和对社区的归属感，爱社区、建社区的意识得到进一步强化。

第二、唱响主旋律，实现文化氛围的和谐

随着改革的不断深入，大量单位人涌向社会，回归社区，社区人口结构愈加复杂，个体差异日益明显。建设和谐社区，开展好社区工作，必须顺应这种变化和趋势，通过精选载体，组织开展形式多样、内容丰富的社区活动，用先进文化占领社区文化阵地，把居民群众的思想统一起来，力量凝聚起来，调动起广大居民群众投身社区建设的积极性。几年来，永丰社区始终将开展主题文化活动作为团结教育群众的重要工作来抓，根据社区居民群众需求，先后成立了合唱团、腰鼓队、模特队、舞蹈队、太极拳队、老年秧歌队，还结合省市区不同时期工作重点和社区工作实际，组织开展“看家乡，爱**，奉献月做贡献”、“家庭拒绝邪教，倡导文明新风”、“倡导文明新风，共建美好家园”等主题活动。群众参与性强的“幸福家庭演讲会”、“家庭趣味运动会”受到居民群众的普遍欢迎。在“征集治家格言、话家庭美德”活动中，社区把征集活动作为发动群众进行自我教育的有效形式，把百姓长年积累的治家经验挖掘出来，指导和规范社区每个家庭的行为，积极在社区中培育崇尚科学文明健康生活方式的良好风气。特别是社区组建的在职党员合唱团，成为社区的一道亮丽风景。凭借社区搭建的平台，合唱团吸引了66个单位120人前来参加，合唱团不仅唱响了《永丰----我的家园》这首社区之歌，而且树立起社区在职党员的鲜明形象，在居民群众中产生强烈反响。文化活动的深入开展，增厚了社区文化氛围，提升了社区文化品位，居民的思想感情得到熏陶，精神生活得到充实，道德境界得到升华，争先恐后地为社区建设做贡献，为左邻右舍做好事，助人为乐、关心他人蔚然成风，不道德、不文明行为明显减少。

第三、建立安全防范体系，实现治安状况的和谐

永丰社区位于**市大东区大东路与滂江街交汇处，占地面积0.525平方公里，社区共有31栋住宅楼，3298户居民，11542人，是一个产业工人聚居的普通居民区。其特点是：“四多四少”即：动迁户多、下岗失业人员多、老弱病残多、邻里纠纷多；社区资源少、居民收入少、受高等教育的人少、活动场所少。几年来，在上级领导及机关的帮助指导下，社区党委确立了以多种形式的社区教育为重点，以提高居民思想道德素质和生活质量为目的，以丰富多彩健康向上的活动为载体的工作思路，突出社区教育，重在提高素质，努力促进人际关系和谐，为创建和谐社区奠定了坚实的基础。社区先后接待了中共中央总书记等多位中央领导的视察及英国前副首相约翰•普雷科斯特等国际友人的参观交流，接待全国各地来访400多批4000余人次，在国家、省、市会议上介绍经验41次。社区先后荣获全国文化先进社区、全国敬老模范社区、全国安全社区、省文明社区标兵、省精神文明先进单位、省文明小区等荣誉称号100余项。

一、创办社区教育学院，开展居民素质教育

社区居民素质的高低，是社区文明程度的“晴雨表”，是加强和谐文明社区建设的关键。社区党委牢固树立“以人为本、以民为根，促进和谐、教育为先”的理念，以社区教育为切入点，努力提高居民素质。

一是创办社区教育学院，满足不同层次居民的学习需求。2002年3月。社区与**大学等单位联合创办了以“全面、全员、全程”为特点，以构筑终身教育体系、满足不同层次居民教育需求为目的社区教育学院，将社区党校、文明市民学校、科普大学、道德文明宣讲团等纳入学院的教学之中。聘请**大学信息工程学院袁忠虎等8名教授及周明若等市区宣讲团成员为师资队伍。社区教育学院系统制定教学计划，先后开设了英语、文明礼仪、饮食营养、医疗保健、心理咨询、法律常识、环境保护、就业技能、书画、摄影等系列讲座，形成多层次、覆盖面广的社区教育体系。特别是学院老年英语班成为社区一道靓丽的风景，她们用社区自己编写的教材，从26个字母，48个音标开始，经过5年多的刻苦学习，已经能够用英语熟练对话。尤其在接待英国副首相及美国、越南、日本、韩国等国际友人来访时，学员们用英语向客人介绍**、大东和永丰的发展变化，受到国际友人的称赞。

二是根据不同时期工作重点，把校内教育与校外活动结合起来。近年来，结合新的形势和任务开展多种形式的演讲会、报告会和专题讲座。先后组织“幸福家庭”演讲会、“特色家庭”报告会、“巾帼之骄感动永丰风采人物颁奖大会”，“民俗与礼仪”、“八荣八耻”专题讲座等活动。结合保持共产党员先进性教育和廉政文化进社区教育，学员们编辑出版了《永丰社区里的共产党员》、《治家格言》、《温馨的港湾，幸福的家园》画册等教育内涵丰富的活教材，受到居民群众的欢迎。为推进和谐社区建设，树立典型，弘扬正气，开展了“可爱的永丰人”评选活动，评选出一批可学可敬的典型。社区教育学院不仅满足了居民学习知识的需求，也是居民提高思想政治素质的重要阵地。

二、创办德济老年健康俱乐部，开展健康教育

总书记曾多次指出，党的各级领导班子和领导干部都要始终坚持“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”，这既是我们党全心全意为人民服务宗旨的深刻写照，更是对社区党组织如何践行“三个代表”重要思想的具体要求。几年来，社区党委始终坚持“民思我想、民求我应、民需我做、民困我帮”的工作理念，充分发挥党组织的领导核心作用，牢牢把握以党建带动社区建设的工作思路，促进了社区“三个文明”建设的协调发展。等党和国家领导人先后到社区视察和指导工作。社区先后荣获省先进党委、省文明小区、省文明社区标兵等称号。

一、坚持以加强社区党委班子建设为核心，争创一流工作业绩

社区党委一班人在工作中切实感悟到，被誉为“**模式”的社区建设，必须定位准、起点高、思路新、作风实才能赢得社区居民的认同感和归属感。

一是高定位，精心打造一流的党委班子。发挥社区党组织领导核心作用，班子建设是关键。俗话说“打铁先须自身硬”，社区党委坚持从加强领导班子自身建设入手，着力在提高素质、团结协作、爱岗敬业上下功夫，始终弘扬“争第一、扛红旗”的精神，“咬定青山不放松”。班子所有成员都明确一个理念，社区工作不是简单的谋生手段，而是一项光荣的事业。社区党委首先确立了“一年打基础，二年上台阶，三年树形象”的工作目标，并围绕这一目标，夜以继日，辛勤耕耘。几年来，班子成员从未休息过完整的节假日。几年来，社区成员多次到先进社区学习取经，开阔视野，并在工作中不断调整工作思路、创新工作内容。以勤勤恳恳、真诚奉献，任劳任怨、热情服务的工作作风，使社区党委形成了坚强的领导核心。

二是高起点，明确倡导一流的工作目标。面对改革开放的不断深入和经济转型的实践探索，社区党委要真正发挥好党和政府与人民群众的桥梁纽带作用，就必须与时俱进、超越自我、不断创新。几年来，社区党委以开展“民心工程”活动为载体，确立了核心在组织、专心抓党员、热心办实事、真心换民心的工作思路，坚持以提高居民素质和居民生活质量为中心，树立以人为本，以民为根的思想，不断增强机遇意识、改革意识、创新意识和宗旨意识，努力做好社区党建、社区服务、社区环境和社区管理四篇文章。通过“一抓班子，团结务实；二抓队伍，树立形象；三抓共建，改变环境；四抓活动，选准载体”等具体措施，不断规范了社区党委的各项工作制度，坚持每周一次例会，每月一次党委会，每半年一次民主生活会，每年一次党员大会。在党内积极开展了“三包、三献、三带头”和“一个党员一面旗，一片真情献社区”等主题竞赛活动，并注重发挥社区党委决策层、社区委员会执行层、社区协商议事委员会议事层和社区居民代表大会决定层四个机构的作用，有力推动了社区工作的协调发展。

三是高要求，积极构建一流的党员队伍。广大党员是社区党建工作的主体，是社区建设的生力军，只有紧紧依靠社区广大党员，锤炼过硬的党员队伍，社区工作才有可能不断向纵深发展。社区有离、退休党员151人，在职党员340人，下属5个党支部，16个党小组，55个责任区。为了使党员人人都在组织当中，人人都在管理之中，社区党委加强了制度建设和网络建设。、先后制订了党的组织生活、党员管理、联系群众等各项工作制度。建立了由党员组成的义务巡逻队、思想政治工作宣传队，在社区楼道里设置了“共产党员”标志牌，既便于党员为大家服务，又便于群众对党员的监督。同时，根据党员的身体状况、爱好特长，充分发挥他们在社区建设中的作用。先后组建了6支志愿者服务队，活跃于社区居民当中，成为社区各项工作的骨干力量，受到了居民的欢迎和赞誉。此外，我们还充分利用社区资源，成立社区党校，建立电教室、活动室，为党员的学习和活动创造了良好的环境。几年来，社区党员的模范作用深深地感染了居民群众，带动了社区的建设和发展。

*社区（村）位于北蝉乡北部，南距乡政府驻地约0.95公里，社区（村）成立于20*年6月，由原星明、马峙两村撤并而成，社区管委会（村委会）驻星明何家。辖区范围东邻洪家社区，西靠大成农场，南与星塔社区相对，北接新港社区。社区（村）占地面积约4.5平方公里，现有居民总户数860户、24*人，有自然点6个、村民小组21个，社区（村）党支部有5个党小组，81名党员，现有耕田面积1630亩、山林面积1396亩，种养殖大户11户，20*年人均收入达到8486元。社区（村）成立以后，先后与舟山市商业干部学校确定为文明结对，与定海区农林局确定为党建结对，与定海区解放街道西管庙社区确定为文化结对，与舟山市佳力体育用品有限公司确定为社企结对，与73233部队85分队确定为双拥共建结对，与定海区城市管理行政执法局确定为新农村建设结对。20*年社区被评为舟山市初级小康社区，几年来，社区先后荣获浙江省先进基层党组织、舟山市党员联系和服务群众先进基层党组织；定海区“五好”社区（村）党组织；定海区社会治安综合治理先进集体；定海区建设“平安定海”先进集体等荣誉称号。

可以这样说，渔农村社区成立对于提高党在基层的执政能力建设、改善渔农村面貌、减轻渔农民负担、提高渔农民素质、改善和密切党群、干群关系起着十分重要的作用，是创新渔农村管理服务模式的成功实践。但是由于新型社区建立后，各项制度措施尚不十分完善，有些关系还未真正理顺，特别是我们并村建社区的，如社区、村、经济合作社的关系现在还处在磨合期。另外社区大部分资金的来源也是上面拨下来的，所以社区政务、财务公开程度不高，群众反映较多。加上原村与村之间资产的调配、各方利益关系的协调等深层次问题还未解决，若不尽快建设一套科学的符合社区实际的基层民主运行体系，将阻碍我社区作用的充分发挥和各项工在的顺利开展。

为此我们在市、区组织部门和乡党委的指导下，作为试点单位，开展了这方面的探索工作。

[基本做法]

一、确定内容

通过向专家请教学习、与社区干部、党员代表、村民代表进行广泛交流座谈等方式，确定探索的项目为：渔农村社区基层民主科学建设。探索方式确定为：以民主决策为主要内容，以社区财务公开和民主理财为重点，以加强社区党组织的核心领导地位为保证，将原村级民主管理、民主监督、民主决策和村民自治等一整套较为成熟的的运行模式合理的借鉴到渔农村新型社区的管理模式中，构建起一套科学合理的基层民主运行体系。

镇社区共35个村民小组、1200户、3015人，耕地上积2037亩，农大家均纯收入5686元。该社区认真发展地盘流转工作，大力发展高效农业。至本年3月份，社区以租赁方法流转耕地350多亩，签署地盘流转合同70多份，参加地盘流转农户达77户，构成了以无公害蔬菜、花草为主导财产的规划运营。流转地盘每年创产值600多万元，为社区居民人均增收1400多元，该基地已被中心财务部、国家科协评为“全国科普惠农示范基地”。该社区的首要作法是：

1.创新服务机制，促进地盘流转

一是以社区服务推进地盘流转。社区成立了地盘流转工作指导小组，选调组织协调才能强、有蔬菜运营技能的社区干部专门主抓地盘流转工作，还，严正职责，积极发展地盘流转政策宣传，先后以层层召开大会，发放宣传材料等方式睁开宣传。营建了浓重的政策气氛。社区经过干部带头，联组包户、走访群众、鼓舞居民流转地盘。并积极坚持健全工作准则，保证地盘流转工作有序发展；二是以财产协会指导流转地盘运营。在社区的指导下，成立了蔬菜专业协会，接收协会成员100多余人，协会按期组织成员发展技能交流和帮贫扶困活动，收到了优越的结果，居民纷繁自愿参加协会，协会成员数目不时强大。协会的指导效果为流转地盘规划运营供应了支撑。三是以经济大户带动流转地盘运营。社区对地盘一致租赁，对社会公开普遍投标运营人才，涌现出了宋文华、郑安军等10多个经济大户，成功创立了具有必然规划的草霉、花草、礼物西瓜基地。经济大户宋文华经过草莓与礼物西瓜轮作，亩平年收入达3万多元，在社区起到优越的示范效果，社区积极发扬地盘流转大户的典型示范效果，以大户带动促发展，吸引居民盲目发展地盘流转与规划运营。

2.创新服务办法，促进地盘流转

一是增强基本设备投入。首先是搞好硬件设备。该社区以新乡村建立为契机，先后向市县上级部分积极争夺资金400多万元，为蔬菜基地新修硬化公路3.5公里。建筑完善了蔬菜基地浇灌、大棚等系列设备；其次，积极供应技能服务，社区延聘技能专家，在群众中免费培训指导，免费为居民供应良种育苗等办法，别的，积极联络信誉部分，为居民供应资金支撑，为有创业志向、有运营技能的大户处理资金坚苦。二是增强乡村劳动力转移。社区鼓舞居民依托城区优势，向物流配送、家政服务、餐饮服务转移，积极开辟创新服务行业，社区共转移劳动力700多人，每年劳务经济收入达1500多万元。社区经过转移劳动力，添加地盘流转面积达500多亩。三是加大乡村社会保证力度。社区认真发展工贸易者养老保险和贫穷人口的低保、医保工作，保证劳动力转移群体安心创业。对社区60岁以上且落空劳动才能的老人，认真为他们算好账，搞好地盘流转，并积极采纳社会保证办法，让他们没有后顾之忧，安心流转地盘。

3.进步服务程度，促进地盘流转

编者按：本文主要从主题；做法；成效进行讲述。其中，主要包括：以建好“党员之家”为主题，全面开展亲情服务、以不断拓展社区服务功能为主题，牢固树立以人为本、重在服务的新理念、围绕“让家园更和谐”为主题，以“为民谋利、保护古城”为核心内容、抓好科学发展与党建联建工作、抓好党员“六在前”、抓好创新“庭院支部”和“楼宇支部”的建设工作、社区文明使者的辐射带动作用明显、古城保护活动卓有成效、社区建设以为民服务，为民排忧解难为基础，解决了一些影响居民生活实际问题，做到了民思我想、民困我帮、民需我做等，具体材料请详见：

位于××北岸，斜阳峰麓的××镇××社区，社区范围东至雪人路，南至西××，西至永平路，北至嘉士伯大道，面积约3平方公里。共有居民住户5024户，人口15613人。社区党总支下设6个支部，共有党员253名；社区居民委员会在职人员10人。在开展深入学习实践科学发展观活动及“一面旗、一团火、一盘棋”这三个一学习实践科学发展观活动中，××社区紧扣社区“六多、六在前”和“三机制”的实际和特点，突出特色，不断创新，敢于探索，扎实推进学习实践活动，大力推动社区工作、社区建设。通过察社情、知民意、聚民智，充分发挥民主集中制的主观能动性，以开展“三大主题实践活动”和抓好“四项”工作，将充分行文秘杂烩网使社区“五项”工作职能切实贯穿于学习实践科学发展观的始终，取得了初步成效。

【主题】

以建好“党员之家”为主题，全面开展亲情服务。在今年开展的学习实践科学发展观活动中，为保证广大党员有自己的活动阵地，有自己的家，本着从社区实际出发，挖掘社区资源，社区积极争取资金，挖掘和充分利用社区原有资源，通过科学论证规划，在保持原有建筑的基础上，建成了社区行政中心、党员之家、老年活动中心、社区服务中心，该项目总占地面积2.4亩,建筑面积998平方米，总投资110万元。四个中心的建成将彻底改变社区办公租房子，支部学习、活动到处借房子的状况，在为社区党员、群众营造了温馨的“家”的同时，社区大胆创新四个中心的管理运行机制，建立健全各种规章制度，以保证党员活动正常开展。通过党员活动阵地的建设、管理和利用，将使社区党组织焕发出蓬勃生机。更加有利于促进社区党总支多年来持之以恒地以服务居民为重点，做人民群众“贴心人”为主题，开展“串百家门，知百家事，解百家难，暖百家心”的亲情服务活动。

以不断拓展社区服务功能为主题，牢固树立以人为本、重在服务的新理念。转变思想观念、改变工作作风，积极探索社区党建工作的新方法，变企业党组织单一的对党员管理、教育模式，为“服务、培训、帮扶、教育、管理”科学有机结合的综合工作模式，牢牢抓住“强化社区党员服务”这一重要工作突破口。以卓有成效的亲情服务，不断提高社区党组织在党员中的信任度，从而增强社区党组织的凝聚力和向心力，使党员从被动融入社区变为主动融入社区，为社区的建设、稳定和发展发挥重要作用。目前，社区服务内容覆盖救助、就业、社区矫正等领域，并发生了“三个转变”：一是服务对象由原来的少数“单一社区居民”向社区全体居民转变；服务内容由原来的单一公共管理向广大居民物质文化生活领域多元化需求转变；二是服务工作人员由居委会少数人向民间组织、社区志愿者队伍和党建联建单位“一对一”服务拓展转变，形成了多层次、多元化的社区服务机制。进一步健全社区服务和管理网络，紧紧围绕实现“自治好、管理好、服务好、治安好、环境好、风尚好”的目标，扎实推进和谐社区建设，构筑起了居民生活的“和谐家园”。三是服务方式方法由“等”群众找上门转变为“送”服务、送温情上门。进一步密切了党群、干群关系。

围绕“让家园更和谐”为主题，以“为民谋利、保护古城”为核心内容。注重“古城社区品牌”的塑造，使和谐社区建设异彩纷呈。结合社区已经实施的创建国家级绿色社区、创建州级文明社区和大理市党建示范点工作，创造性地开展了一个名为“阳光+古城+文明使者+和谐社区”的社区行动计划，以培养居民构建和谐家园意识为主线，以服务群众为重点，以丰富多彩的文化活动为载体。阳光，代表阳光居务、热情和关爱，古城，代表文明和进步，进而达到保护和开发并举的目的。文明使者代表社区精神文明建设科学、有序健康发展。和谐社区代表“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，以及“建设共同家园”的目标。社区提出让居民尽享党的惠民政策，让温暖的阳光洒满社区每个角落，让古城保护行动惠及子孙后代，让文明使者的行动感召家家户户，让文明的鲜花铺满社区每一条小巷。

XX小区，始建于1996年，东临和燕路，南近邻纬一路，西与南京农专接壤，北以水吉路为界。是新港开发区征地拆迁配套兴建的复建房住宅小区，也是目前南京市最大的农民小区。建筑面积20万平方米，建有住宅70余幢，居住3000多户近万人，主要安置原燕子矶杨梅塘、新胜、兴武、笆斗、晓庄等村的拆迁农民。经过几年的建设，目前社区内已有幼儿园、苏果超市、农贸市场、健身广场、卫生院、停车场等生活配套设施，小区城市化水平不断提高，服务功能日趋完善。与此同时，他们牢固树立“一手抓发展，一手抓民主法治建设，坚持两手都要硬”的指导思想，通过扎实开展依法治理工作、建立健全民主管理制度，加强民主监督等多种有效途径，极大地增强了社区干部群众的民主法治意识，形成了社区各项工作民主化、法治法和规范化的良好局面。

一．建立和完善组织机构、规章制度，促进社区管理制度化

社区成立后,首先从建章立制入手,夯实民主基础,从根本上取信于民。结合自身实际，依据《宪法》和相关法律法规，经过初拟草案、专家，相关部门论证以及深入调查和广泛征求意见不断完善，制定了《社区自治章程》和《社区居民公约》，内容包括社区的经济、政治、文化、治安、计生、福利、卫生、安全等各个方面，把社区的管理事项用规约的形式固定规定下来。根据自治章程的规定，建立了社区居民代表大会为决策机构，以投票表决形式选举出的社区议事监督委员会是社区的议事监督机构，以社区居委会为执行机构的组织形式，形成凡涉及社区居委会工作的大事，均由议事机构进行讨论，拿出实施方案，经决策机构研究决定后，再由执行机构组织落实的工作程序，保证社区治理有理有据，实行“依法建制、以制治居”，确保社区整体功能的发挥和运行的规范。为落实居民自治章程，提高班子成员的思想素质，规范社区居委会工作，还制定了居委会《约法三章》，严明纪律，规范行为，使大家有章可循，按规章制度办事。

二．建立和完善民主选举制，保障社区管理规范化

民主选举是社区自治的基础，是扩大社区民主，实现社区自治的举措。小区建立初期，设有一村、二村、三村3个小型居委会，随着城市化发展需要，20**年8月撤销原三个居委会，采取公开、公平竞争的民主原则，依法重新选举。这次换届选举有如下特点：一是依法界定选民资格，保障居民选举的权利。将选民资格确认作为一项基础工作来抓，根据依法和实事求是的原则确定选民资格条件。具体操作是：户口在本辖区的选民是当然的选民，但不常住在这里的可以不予登记（本人有要求的除外）；常住在本辖区，户口不在本辖区的居民可以是社区的选民（本人不愿参加登记的除外）；竞争社区组织职位的人员，经本人申请，选举委员会同意，并将户口迁往所在社区的，可以予以登记；军人、大专院校的学生等一些特殊群体可以作为选民，参照本地人大代表选举工作的有关办法执行。这样做有效的解决了长久以来比较头疼的几个问题，即大量的空挂户不能参加投票而直接影响参选率；实际居住在社区而户口不在社区的人被剥夺了选举权；在社区初创时期，有志于社区工作的人才受居民身份的限制不能参与社区工作职位竞本文来自文秘之音网，在百度中可以第一位搜索到网络站选，影响社区工作者队伍素质的提高。二是坚持民主选举社区代表。选举高素质的社区代表是提高社区代表会议决策水平的基础。居民代表候选人不搞组织推荐全部由居民联名推荐产生。在居民楼、驻街单位发放、张贴了《致XX社区居民和社区单位的一封信》，采取主任包楼、组长包户的做法，分组召开居民会议，召开组长、社区单位、流动人口群众会，向居民宣传推选社区代表的重要性的认识，经过广泛宣传深入发动，民主选举产生的社区代表，党员比例高，文化程度高，在职人员比例增加，男性比例增加。民主方式直选产生的居民代表有着相对广泛和扎实的群众基础与社会基础，在社区群众中有着较强的号召力和影响力，为社区民主管理奠定了良好的基础。三是社区居委会成员候选人杜绝指派和内定，夯实社区真正意义上直选的基础。XX小区直选的提名方式采用居民10人以上联名，或者居民代表5人以上联名二种形式，召开居民代表与居民小组长会议进行提名，再就提名更广泛征求意见，为日后候选人高当选率打下了基础。四是采取预选方式确定正式候选人。召开居民小组长会议和居民会议进行协商，最后由居民代表会议进行预选产生正式候选人，杜绝了任何组织和个人的指派与内定。五是从过去等额选举、公开写票变为差额选举、秘密写票方式。并且突破以往正式候选人不发表演讲的传统做法，开展平等竞争选举。候选人要向居民们发表竞选演说，陈述对社区的认识，描绘社区发展的蓝图，并回答居民们的问题。这些无疑给基层民主政治建设注入了新的活力。

三．实行依法治理、民主决策，提高社区管理民主法治化

根据市委、市政府关于加强、巩固基层组织力量，市委组织部于20*年*月在全市各行政、事业单位选派*0多名干部充实到社区工作，并把社区作为锻炼、选拔干部的一个平台，通过几年的锻炼努力，一批优秀的干部以走入了新的工作岗位。我于20*年*月下派到南苑街道基层社区工作，现任塔城路社区支部书记，通过在社区工作几年来，使我深深地感受到社区工作千头万絮，要做一名合格的社区工作者，不仅要有丰富的文化知识、业务知识、良好的道德修养，还要有一定的组织能力和协调能力。通过这几年的社区工作经历，我认为作为一名合格的社区工作者除了具备以上素质能力以外还应具备“创新”意识。随着市委对街道社区改革的深入，社区越来越多地承担从党政机关企事业单位转移分化出来的职能和任务，社区工作的面越来越广，社区与居民的关系越来越密切。为提高社区工作者的综合素质，全面推进社区建设整体化进程，我认为社区工作者还应做到“三创新”：

一、要有创新意识

社区工作是党和政府联系人民群众的“桥梁”和“纽带”，是城市基层民主政治建设的主力军，是一个庞大的社会系统工程，因此，社区在某种意义上代表着政府的形象。

第一，要有大局意识。社区虽是居民自治组织，实际上却承接了从政府和各职能部门分配下来的各项工作任务，一切工作最终都要由社区来贯彻落实，社区工作做得好，党的各项方针、政策就能得到及时宣传、贯彻，党和政府对人民的关心也能得到及时体现。因此，作为一名社区工作者时刻要想到党的利益和人民的利益，要站在党和人民利益的高度，深入实际，调查研究，实事求是把社区的“亲民、爱民、为民”工作做扎实，为创造社区的精神文明、物质文明、政治文明作贡献。

第二，要有责任意识。社区工作系于全局，责任重大，社区工作者要树立干一行、爱一行、乐意吃苦、乐意为人、率先垂范、廉洁勤政、无私奉献精神，要有崇高的事业心和强烈的责任感，始终不能忘记自己的职责，始终不能忘记做好本职工作，从小事入手，从小事做起，树好自身形象，增强自身责任，才能把凝聚党心，民心的工作做好。

第三，要有任务意识。社区工作是“市民社会”工程的“设计师”和“工程师”，所担负的社区党建、社会治安、社区文化、社区卫生、社区环境、社区就业、等其它领域的任务，可谓社区是个“针鼻子”社区工作者就必须尽心尽力，忘我工作，了解社情民意，讲究方法、讲究技巧、讲究艺术，从点滴做好、做实每件事，赢得社区居民的认同和爱戴。

解放思想是党的思想路线的核心内容和本质要求。在认真贯彻落实科学发展观，全面促进中原崛起的新的历史条件下，省委决定利用两个月时间集中开展以“新解放、新跨越、新崛起”为主题的解放思想大讨论活动，再一次吹响了解放思想的号角。作为一名新时期基层街道办事处的党工委书记，要站在时代和全局的高度充分理解省委、市委关于这次大讨论活动的精神实质，充分认识解放思想的重要性，不断增强开展大讨论活动的自觉性和坚定性，切实增强大讨论活动的紧迫感和责任感，通过开展活动，促进街道工作的新跨越新发展。

一、充分认识解放思想的重要现实意义

首先，解放思想是贯彻落实科学发展观的迫切需要。党的*指出，“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”。所谓法宝，是指能够从根本上解决问题、战胜困难的武器。从中国改革开放三十年所走过的历程看，每个关键时刻都是用这个“法宝”冲破陈旧观念的束缚，用崭新的思想开创一片新天地。1978年十一届三中全会，终结了“两个凡是”，重新确立了实践是检验真理的唯一标准，中国实现了政治上的拔乱反正，确立了以经济建设为中心的发展思路；1992年邓小平南巡，关于姓资姓社及“三个有利于”标准的论断，给人们的思想注入新的生机与活力，中国开始实现经济的巨大腾飞；党的*关于科学发展观的论断又一次吹响思想解放的号角，引领中国经济社会向更高层次更高境界发展。同样，具体到西大街办事处，又何尝不是如此呢！20*年9月以来，街道党工委新班子以新观念、新思路向先进办事处学习，在一次又一次解放思想的指导下，办事处的经济一年一个台阶向前迈进，从20*年的职工工资每人每月300元都不能正常发放，到20*年职工工资足额发放，利用3年时间摘掉了穷帽子。回首几年来办事处的发展，每一个进步，每一份成绩都和解放思想密不可分。所以开展解放思想大讨论活动意义重大，每一次的大解放都会有一次经济的大发展，社会的大进步。这次解放思想，核心是按照科学发展观的要求，解决为谁发展，怎么发展，最终实现怎么样的发展目标的问题。

其次，解放思想是促进跨越发展的必由之路。实现大发展始终是街道党工委的总目标，也是区委对我们的总要求，更是全体办事处干部职工的期盼。跨越发展不同于一个台阶一个台阶地上，不是按部就班，而是在正确思路的指引下，以新的模式大跨度发展，以一鸣惊人的姿态超常规、高水平发展。从在办事处的极度贫困中，想方设法盖起了临街办公楼，到解决王凤兰等的4起信访积案，为西大街的发展扫清了障碍，干部职工的干劲更足了，2005年综合治理工作取得全区第三名，2006年取得第一名。近年的计生工作、城管工作、信访稳定、创卫工作中西大街都取得了可喜的成绩。目前已经到了大发展、快发展的关键时刻，能不能把握好发展机遇，关键看我们能不能在思想观念上来一次质的飞跃，以解放思想大讨论活动为抓手，全体上下保持昂扬向上的精神状态，一条心、一股劲全力以赴地向前赶，这样就会缩小和先进办事处的差距。反之，我们的脚步就会停止不前，各项工作的发展就会处于落后状态。因此，我们没有退路、没有选择，只有竭尽全力披荆斩棘地前行。

其三，解放思想是加强干部队伍建设的有效途径。近几年，包括班子成员在内的办事处部分干部职工先后参加了各种培训，全体党员干部的思想受到了冲击，得到了解放。实践证明，解放思想是我们适应新形势、应对新挑战、完成新任务的强大思想武器，是促进街道工作跨越发展的强大动力。但是目前我们的精神状态、工作业绩与上级要求相比，还存在一定距离，在思想解放的广度与深度上，还存在一定差距，在一些同志身上还存在这样那样的问题。面对各兄弟单位竞相发展的强劲势头，面对全体干部职工对加快发展的强烈期盼，我们必须认清自身所肩负的责任和使命，顺应历史潮流，借这次思想大解放的东风，千方百计加快发展，用发展凝聚人心，用发展破解难题，用发展造福于民，始终做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。

二、深刻理解和把握解放思想的深刻内涵，促进街道各项事业的大跨越大发展。