审计组长范文10篇
时间:2024-03-13 11:48:40
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审计组长意识交流
审计组长既是审计项目的直接组织者和领导者,又是审计组其他成员的工作的引路人;既是审计组的中坚和骨干力量,又是联系被审计单位、审计机关和审计人员的纽带和桥梁。审计项目的复杂性、风险性,都决定了审计组长工作的重要性、复杂性和特殊性,因此审计组长如何构建新型的人与人的关系,笔者认为首先应树立四种意识。
一、尊重被审计单位,树立平等意识。审计人员和被审计单位有关人员应是平等的关系,应把被审计单位有关人员看成共同探讨有关问题的伙伴。审计组长要引导审计组成员平等对待被审计单位的每一位有关人员,要充分尊重被审计单位的每一位有关人员的人格。例如,在对被审计单位的例行审计中,既要总结财务工作中取得的成绩,提炼财务工作中的闪光点,同时也要指出财务工作中存在的问题,要客观地分析问题产生的原因,要对症下药,与被审计单位商议解决问题的措施和办法;在注重审计的监督性的同时发挥审计的建设性作用,只有尊重被审计单位,才会形成和谐的审与被审关系,审计整改才会落到实处。
二、影响审计组成员,树立表率意识。在日常项目审计工作中,审计组长必须以自己得体的举止为表率,作为直观的活教材去影响审计组成员。审计组长穿着仪表要落落大方,出言文明有礼貌,如果审计组长不修边幅、满口污言秽语、随地吐痰,势必对审计组成员产生不良的影响。审计组组长要有高尚的情操,就必须养成良好的习惯。如:诲人不倦的敬业精神;关心审计组成员、团结协作、廉洁自律、以身作则,敢于开展批评特别是敢于自我批评。要求审计组成员做到的,审计组长首先自己要做到,从自我做起,为审计组成员树立表率。
三、帮助审计组成员,树立为审计组成员服务的意识。审计组长一般审计工作经验比较丰富,社会阅历比较深,善于把握大局,工作能力比较强,属于复合型人员,往往审计机关任命的审计组长是工作中的出类拔萃者。而审计组成员中肯定有一些偏才,有一些工作经验不丰富的新成员。审计组组长必须正确把握各成员的工作能力,发挥各人的特长,同时帮助审计组成员在干中学,学做人、做事和综合分析问题的能力,还有责任保护审计组成员的健康和安全。
四、积极进取,树立创新意识。审计项目出“正品”是审计工作的一般要求,更要出“精品”,这就要求审计组长树立创新意识。要树立“以人为本”的创新意识。审计过程中出现了工作困难,审计组组长要带领这个临时团队及时召开“诸葛亮会议”,剖析典型问题,分析产生工作困难的原因及解决的办法,充分发挥审计组成员的主观能动性和主人翁意识;要积极协调好审计组成员分工与协作的关系,使审计组成员之间形成分工明确,协作默契的集体;要利用现代科学技术,创新审计的取证方法,提高取证效率;不满足于传统的财务收支审计,积极向效益审计和制度基础审计、管理审计转变;要利用现代传媒技术,创新审计成果的表现形式,扩大审计影响等等。可以说,审计组组长是审计项目的操盘手,审计组长是否有创新意识直接关乎着审计项目的优劣成败。
四种意识的树立,有利于与被审计单位建立和谐的关系,有利于建立和谐的团结互助的审计组团队,更有利于一个积极进取,锐意创新的审计机关的形成,是基层审计机关业绩不断推陈出新的关键。
审计组组长述职小结
存在着党风廉政责任制建设、廉洁自律教育、效能监察、审计监督、廉洁文化的长效机制建设的力度不够,工作实践中。针对性不强的问题,这是工作地重点,需要广泛调研,积极推进。
产生过思想上的困惑,回顾的工作、学习和生活。有苦、有乐。更有从读书学习中吸取的哲理使思想认识得到升华的快乐、工作中的激情、学习中的感悟、生活中的乐趣。下面我向大家汇报一年来的学习思想工作情况,请同志们批评指正。
一、所做的主要工作
纪检监察与审计
紧密围绕集团公司“跨越式发展战略”总体要求。以落实党风廉政建设责任制为龙头,部按照省公司纪检监察暨审计工作会议、依法治企年”启动会、小金库”专项治理工作的要求和部署。以反腐倡廉管控制度建设为根本,以经济责任审计、工程项目效益审计、基建工程招标监督为重点,积极开展党风廉政建设主题教育活动。采取有力的实施计划和保障措施,扎实推进了纪检监察、审计、依法治企年”小金库”专项治理工作,取得了一定的成果。
组织防线牢固,一、抓组织体系建设。责任主体落实
公司审计组组长述职述廉
回顾的工作、学习和生活。有苦、有乐,产生过思想上的困惑,更有从读书学习中吸取的哲理使思想认识得到升华的快乐、工作中的激情、学习中的感悟、生活中的乐趣。下面我向大家汇报一年来的学习思想工作情况,请同志们批评指正。
一、所做的主要工作
纪检监察与审计
部按照省公司纪检监察暨审计工作会议、“依法治企年”启动会、“小金库”专项治理工作的要求和部署,紧密围绕集团公司“跨越式发展战略”的总体要求。以落实党风廉政建设责任制为龙头,以反腐倡廉管控制度建设为根本,以经济责任审计、工程项目效益审计、基建工程招标监督为重点,积极开展党风廉政建设主题教育活动。采取有力的实施计划和保障措施,扎实推进了纪检监察、审计、“依法治企年”、“小金库”专项治理工作,取得了一定的成果。
一、抓组织体系建设,组织防线牢固,责任主体落实
一是根据公司领导班子成员的变化,先后两次调整了党风廉政建设建设领导小组成员,明确责任区的责任人,有效保证了公司党风廉政建设责任制三级网络的完整。并以党风廉政建设责任制“五个一”活动要求为重点,明确了各级责任人的责任和工作任务。
公司审计组长述职报告
回顾的工作、学习和生活。有苦、有乐,产生过思想上的困惑,更有从读书学习中吸取的哲理使思想认识得到升华的快乐、工作中的激情、学习中的感悟、生活中的乐趣。下面我向大家汇报一年来的学习思想工作情况,请同志们批评指正。
一、所做的主要工作
纪检监察与审计部按照省公司纪检监察暨审计工作会议、“依法治企年”启动会、“小金库”专项治理工作的要求和部署,紧密围绕集团公司“跨越式发展战略”的总体要求。以落实党风廉政建设责任制为龙头,以反腐倡廉管控制度建设为根本,以经济责任审计、工程项目效益审计、基建工程招标监督为重点,积极开展党风廉政建设主题教育活动。采取有力的实施计划和保障措施,扎实推进了纪检监察、审计、“依法治企年”、“小金库”专项治理工作,取得了一定的成果。
一、抓组织体系建设,组织防线牢固,责任主体落实
一是根据公司领导班子成员的变化,先后两次调整了党风廉政建设建设领导小组成员,明确责任区的责任人,有效保证了公司党风廉政建设责任制三级网络的完整。并以党风廉政建设责任制“五个一”活动要求为重点,明确了各级责任人的责任和工作任务。
二是党风廉政建设责任制落实到位。按照各个层面责任人管理范围,对责任制的工作目标进行了分解,将党风廉政建设责任制纳入经济责任目标之中,同部署、同检查、同考核。通过签订《党风廉政建设责任书》、《廉洁自律承诺书》,明确了经营单位、机关党风廉政建设责任制的目标、任务和责任。
审计局组长岗位目标制度
第一章总则
第一条为加强审计监督,提高审计工作质量,促进廉政建设。根据《中华人民共和国审计法》和《中华人民共和国国家审计基本准则》制定本制度。
第二条审计组长是审计组的负责人,对审计项目的审计报告负主要责任,组织审计项目的准备、实施、终结和后续阶段的审计工作。
第三条审计组长的产生,依据年度审计项目计划,由业务科长(负责人)提出组长人选,经分管副局长审核,报局长审定。
第四条审计组长与被审计单位或审计事项有利害关系的,应提出回避,报局领导批准。
第二章职责
审计纪检组长述职述廉汇报材料
我在今年四月任区审计局纪检组长,一年多以来在区纪委和局党组的正确领导下,在局领导及同志们的大力支持下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十七大精神,认真贯彻落实科学发展观和总书记同志在中央纪委全会上的重要讲话精神,按照“为民、务实、清廉”的要求,紧紧围绕经济这个中心,认真做好新形势下的党风廉政建设和反腐败工作。具体来说,即协助做好本单位的廉政建设、执法监察与纠风、查办案件、党风党纪教育等。下面,我就一年多来的工作报告如下:
一、加强了党风廉政教育,提高审计人员素质
党风廉政教育是纪检监察工作的重要一环,也是部门纪检工作的一项重点。我利用协助分管纪检监察工作的机会,将党风廉政建设有关的党纪法规和文件纳入了学习的重要内容,用科学的理论武装头脑,坚持经常学、全面学,使党风廉政建设的有关规定深入每位党员的心中,成为日常行为规范,使审计人员树立正确的世界观、人生观、价值观,做到政治上合格。今年以来,主要组织党员深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,中共中央《建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《中国共产党领导干部廉洁从政准则(试行)》、和党的十七大报告,同时,加强了公民道德教育和职业道德教育,在坚持依法治审的同时,坚持以德治审,从严治审,不断提高审计人员的道德修养,增强审计人员依法行政、服务社会、服务群众的自觉性。
二、进一步落实党风廉政建设责任制,不断强化审计队伍廉政意识,切实抓好审计队伍廉政建设
今年,纪检组协助党组继续加强了党风廉政建设责任制的力度,率先垂范抓责,在坚持“班长抓班子、班子带队伍、队伍促发展”的指导思想下,将党风廉政建设责任制进行了分解,做到一级抓一级,层层抓落实;完善制度明责,为了进一步强化审计队伍特别是中层干部的廉政意识,局党组还与各股室负责人签订了《党风廉政建设责任书》、坚持“审计执法六公开”,即:公开审计职权、公开审计程序、公开审计项目和内容、公开审计结果、公开审计人员守则和廉政纪律、公开审计机关接受监督检查的措施。通过实行“审计执法六公开”,一方面使社会各界了解审计机关的职权范围、审计工作程序和审计内容,监督审计机关和审计人员在职权范围内严格按审计工作程序进行审计;另一方面使被审计单位了解审计人员在审计执法过程中应遵循的行为规范和应保持的敬业态度,监督审计人员的审计执法行为,增加审计工作的透明度,达到阳光施政的目的;抓住重点追责,局党组结合审计部门实际和工作需要,在审计人员中开展廉政承诺和廉政述职活动,即在每个审计项目进点审计前,由审计组长代表本组审计人员就审计期间如何遵守廉政纪律、工作纪律等情况向审计机关进行书面承诺,使审计人员在进被审计单位前就绷紧廉政这根弦,在审计项目结束后,由审计组长代表审计组就审计工作期间廉政纪律和工作纪律遵守情况,向主管局长进行汇报述职,通过廉政承诺和廉政述职全面规范审计人员的审计行为,较好地树立了审计机关的廉政形象;监督检查强责,纪检组加强对各股室党风廉政建设责任制执行情况的督察工作,发现问题追求责任。搞好“三查”,即:个人自查,在每个审计项目完成后,审计组全体成员就审计工作纪律、廉政纪律遵守情况进行自查,并由审计组长向主管局长进行汇报;本局督查,审计机关以审计回访形式,结合检查被审计单位审计决定落实情况,检查审计人员在审计期间廉政纪律、廉政建设、队伍建设等方面内容;社会协查,召开行风监督员座谈会和向社会发放调查表的形式,广泛征求意见和建议。及时发现并纠正审计工作中出现的问题。把不廉洁行为消灭在萌芽状态中。由于措施得力,2010年,纪检组未收到任何批转和直接举报的有关举报件。
三、强化了制度建设,从源头上遏制腐败行为的发生
审计组组长监察工作汇报
回顾的工作、学习和生活。有苦、有乐,产生过思想上的困惑,更有从读书学习中吸取的哲理使思想认识得到升华的快乐、工作中的激情、学习中的感悟、生活中的乐趣。下面我向大家汇报一年来的学习思想工作情况,请同志们批评指正。
一、所做的主要工作
纪检监察与审计部按照省公司纪检监察暨审计工作会议、“依法治企年”启动会、“小金库”专项治理工作的要求和部署,紧密围绕集团公司“跨越式发展战略”的总体要求。以落实党风廉政建设责任制为龙头,以反腐倡廉管控制度建设为根本,以经济责任审计、工程项目效益审计、基建工程招标监督为重点,积极开展党风廉政建设主题教育活动。采取有力的实施计划和保障措施,扎实推进了纪检监察、审计、“依法治企年”、“小金库”专项治理工作,取得了一定的成果。
一、抓组织体系建设,组织防线牢固,责任主体落实
一是根据公司领导班子成员的变化,先后两次调整了党风廉政建设建设领导小组成员,明确责任区的责任人,有效保证了公司党风廉政建设责任制三级网络的完整。并以党风廉政建设责任制“五个一”活动要求为重点,明确了各级责任人的责任和工作任务。
二是党风廉政建设责任制落实到位。按照各个层面责任人管理范围,对责任制的工作目标进行了分解,将党风廉政建设责任制纳入经济责任目标之中,同部署、同检查、同考核。通过签订《党风廉政建设责任书》、《廉洁自律承诺书》,明确了经营单位、机关党风廉政建设责任制的目标、任务和责任。
审计组组长监察工作述职报告
回顾的工作、学习和生活。有苦、有乐,产生过思想上的困惑,更有从读书学习中吸取的哲理使思想认识得到升华的快乐、工作中的激情、学习中的感悟、生活中的乐趣。下面我向大家汇报一年来的学习思想工作情况,请同志们批评指正。
一、所做的主要工作
纪检监察与审计部按照省公司纪检监察暨审计工作会议、“依法治企年”启动会、“小金库”专项治理工作的要求和部署,紧密围绕集团公司“跨越式发展战略”的总体要求。以落实党风廉政建设责任制为龙头,以反腐倡廉管控制度建设为根本,以经济责任审计、工程项目效益审计、基建工程招标监督为重点,积极开展党风廉政建设主题教育活动。采取有力的实施计划和保障措施,扎实推进了纪检监察、审计、“依法治企年”、“小金库”专项治理工作,取得了一定的成果。
一、抓组织体系建设,组织防线牢固,责任主体落实
一是根据公司领导班子成员的变化,先后两次调整了党风廉政建设建设领导小组成员,明确责任区的责任人,有效保证了公司党风廉政建设责任制三级网络的完整。并以党风廉政建设责任制“五个一”活动要求为重点,明确了各级责任人的责任和工作任务。
二是党风廉政建设责任制落实到位。按照各个层面责任人管理范围,对责任制的工作目标进行了分解,将党风廉政建设责任制纳入经济责任目标之中,同部署、同检查、同考核。通过签订《党风廉政建设责任书》、《廉洁自律承诺书》,明确了经营单位、机关党风廉政建设责任制的目标、任务和责任。
债务审计小组组长先进事迹材料
在审计局这个优秀集体里,常常可见一位忙碌的身影。多岁的他,举手投足展现的是朴实、干练的风采,眉宇之间透露的却是审计人特有的睿智、敏锐和顽强。他就是审计局副科长,兼任县地方政府性债务审计小组组长。
在县地方政府性债务审计工作中,确保“七好”,力创“精品”。在地方政府性债务审计中,他将刘家义审计长提出的“实、高、新、严、细”的具体要求落实到审计全过程,切实做到“要实干,不要空谈;要行为,不要口号;要实效,不要表象”,做到“出召准、出拳重、出手快”,确保做到“七个方面好”,力创精品力作,充分发挥“免疫系统”功能。
一、崇尚实干,狠抓落实,确保审计基础工作做得好、做得实
在审计中,严格按照审计工作方案的内容和上级审计机关的要求,高标准高质量严要求,加班加点,按时完成现场审计工作任务。认真贯彻执行《国家审计准则》,严格规范审计工作程序。截止2010年3月28止,县地方政府性债务审计工作已经结束现场审计阶段,转入报表汇总、整理审计档案资料,撰写审计报告阶段。
二、集思广益,群策群力,确保审计综合报告写得好,水平高
审计综合报告是此次审计工作成果的集中反映,在各小组提交小组审计报告的基础上,带领审计工作人才员精心构思提炼,反复酝酿推敲,集体研究讨论,深度挖掘加工“拳头产品”,确保形成一个质量优、层次高,份量重,有深度、有力度、有思想,能够引起地方政府主要领导高度重视的综合审计报告。在审计报告起草过程中,为了拓宽思路,增强审计报告的时效性和针对性,坚持“开门搞审计”的原则,广泛采纳、充分征求磴口县政府领导、被审计单位和财政等有关政府管理部门等社会各方面的意见建议,集中全体审计人员的智慧能力,形成合力,全力攻关,完成好审计报告。
审计部组长全年度述廉
紧密围绕集团公司2010年“跨越式发展战略”总体要求。以落实党风廉政建设责任制为龙头,纪检监察与审计部按照省公司纪检监察暨审计工作会议、依法治企年”启动会、小金库”专项治理工作的要求和部署。以反腐倡廉管控制度建设为根本,以经济责任审计、工程项目效益审计、基建工程招标监督为重点,积极开展党风廉政建设主题教育活动。采取有力的实施计划和保障措施,扎实推进了纪检监察、审计、依法治企年”小金库”专项治理工作,取得了一定的成果。
产生过思想上的困惑,回顾2010年的工作、学习和生活。有苦、有乐。更有从读书学习中吸取的哲理使思想认识得到升华的快乐、工作中的激情、学习中的感悟、生活中的乐趣。下面我向大家汇报一年来的学习思想工作情况,请同志们批评指正。
一、2010年所做的主要工作
一、抓组织体系建设,组织防线牢固,责任主体落实
一是根据公司领导班子成员的变化,先后两次调整了党风廉政建设建设领导小组成员,明确责任区的责任人,有效保证了公司党风廉政建设责任制三级网络的完整。并以党风廉政建设责任制“五个一”活动要求为重点,明确了各级责任人的责任和工作任务。
二是党风廉政建设责任制落实到位。按照各个层面责任人管理范围,对责任制的工作目标进行了分解,将党风廉政建设责任制纳入经济责任目标之中,同部署、同检查、同考核。通过签订《党风廉政建设责任书》、《廉洁自律承诺书》,明确了经营单位、机关党风廉政建设责任制的目标、任务和责任。
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