省级文明单位范文10篇

推进三个文明建设促进水利事业健康协调发展

一、单位情况简介

市水利局是市政府主管水行政的职能部门，下辖8个二级机构，现有干部职工1000余人。并下辖某县、某县水务局和四区水利工作。局机关设16个科室站，现有80余人。

两年来，我局高度重视，精心组织文明单位创建工作，围绕水利中心工作，广泛深入开展文明单位创建活动，在巩固省级文明单位成果的同时，通过开展一系列卓有成效的创建活动，争创成功某市市文明系统，物质文明、政治文明、精神文明建设取得了丰硕成果。我市连续年荣获省政府颁发的“红旗渠精神杯”市级奖杯，其中后六年连夺全省第一名；市水利局2002年被水利部表彰为“全国水利系统水政工作先进集体”，被省爱卫会授予为“省级爱国卫生先进单位”称号；2003年被省委、省政府授予“省级文明单位”称号；被省计划生育协会评为“先进单位”；市水利局办公室被国家水利部表彰为全国水利系统办公室工作先进集体；并获省水利厅、市委市政府各项荣誉称号30多项。精神文明建设的健康发展，促进了我市水利事业健康协调发展，为某市三个文明建设做出了贡献。我局市直水利系统8个单位（包括局机关），已有个荣获“省级文明单位”、个荣获“市级文明单位标兵”。

一、指导思想

在水利部、省水利厅的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真学习贯彻落实“三个代表”重要思想、十六大精神和十六届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕水利中心工作，按照省、市关于开展精神文明创建活动的总体部署和要求，全面贯彻落实“思想道德建设实施纲要”和继续抓好“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”等活动，以巩固创建成果为契机，以提高干部职工的思想道德和科学文化素质为主线，以全方位服务好某水利工作为宗旨，以弘扬“强烈真诚的为民意识、自力更生的拼搏精神、实事求是的科学态度、脚踏实地的工作作风”的某水利精神为重点，以加强党的建设和思想政治工作为保证，不断深化创建意识，拓宽创建领域，广泛深入开展文明单位创建活动，努力构建健康和谐的某水利。

同志们：

今天全市省级文明单位培训班正式开班了。在全党上下兴起学习宣传贯彻党的十七届三中全会精神热潮的形势下举办这次培训班，目的就是要通过集中封闭培训，全面准确深入地把握十七届三中全会精神，努力提高精神文明建设水平，把思想和行动统一到中央决策部署和省、市委要求上来。这次培训班得到了省文明办领导的高度关注和大力支持，省文明办调研处刘继章处长还要给大家作专题辅导报告。参加今天培训班的同志是我市新一届的省级文明单位中的骨干，在精神文明建设中都作出了突出贡献，希望参加培训班的同志珍惜这次宝贵的学习机会，力争学有所得，学有所成。

下面，结合我个人体会，就加强我市精神文明建设尤其是文明单位如何加强精神文明创建工作，提几点要求。

一、深化认识，进一步增强做好精神文明建设工作的使命感和责任感

社会主义精神文明是社会主义社会的重要特征，是推动经济社会发展的强大动力，是社会文明程度和发展水平的重要标志。我们要从全局和战略的高度，深刻认识加强社会主义精神文明建设的极端重要性和紧迫性，突出重点，真抓实干，不断提高公民民的思想道德素质和社会的文明程度，以强烈的责任感和使命感，积极投入到精神文明建设中来。

首先，加强精神文明建设，是构建和谐社会的重要基础。以同志为总书记的党中央提出了构建和谐社会的重大战略任务，这也是精神文明建设的重要目标。当前，社会思想空前活跃，各种思想观念相互激荡，社会价值观呈多样化趋势；我市经济快速发展，人员流动频繁，外来人口大量增加，社会问题逐渐增多，维护社会稳定任务日趋繁重。在这样的背景下，如何引导广大干部群众树立诚信的道德规范，如何理顺群众情绪、化解社会矛盾，如何提高群众思想道德和科学文化素质，如何把全市人民的智慧和力量凝聚到加快发展上来，这些都是构建和谐社会必须面对而且迫切解决的重大问题，这也正是当前精神文明建设的重大课题工作范畴。可以说，精神文明建设的成效直接关系着和谐社会的构建。因此，必须进一步加强精神文明建设，全面提升我市精神文明建设的层次和水平，为构建和谐××奠定坚实的道德基础和良好的思想文化环境。

同志们：

为加大精神文明建设力度，增强干部职工的文明服务意识，今天我们在这里召开财政局创建省级文明单位活动动员大会，目的就是组织动员全体干部职工统一思想，提高认识，鼓舞干劲，振奋精神，迅速行动起来，积极投入到财政局创建省级文明单位的工作中去。为保证创建工作的顺利开展，下面，我就财政局创建省级文明单位活动讲几点意见：

一、统一思想，提高认识，明确创建工作的重要意义

创建文明单位是构建社会主义和谐社会，促进社会稳定，推进社会主义政治文明、物质文明、精神文明、生态文明建设的坚实基础和根本保证，是我们加强党的建设，全面完成各项财政工作的强大动力。

搞好省级文明单位创建活动的重要性概括起来，有四个大的方面：一是开展文明单位创建活动是贯彻落实科学发展观的具体体现；二是促进和谐社会建设的重要内容；三是推进依法行政，转变职能，提高机关效能的现实需要；四是推动现代财政工作的巨大动力。具体来讲,创建省级文明单位是提升财政部门整体对外形象的需要；是提高干部职工队伍整体素质的需要；是构建和谐财政，建立融洽的人际关系，营造良好工作氛围的需要；是增强凝聚力、向心力、战斗力的需要；更是提高大家福利待遇，实现荣誉与实惠最佳结合的需要。因此，申报省级文明单位也反映了我们全体干部职工的强烈愿望和迫切要求。几年来，我们始终把精神文明创建活动作为一项重要任务来抓，有效地推动了各项工作的全面发展：党的基层组织建设和领导班子建设进一步加强，干部职工队伍素质明显提高，办公环境进一步改善，文明服务意识进一步增强，圆满完成了县委、政府年初所确定的各项财政目标工作任务。

二、认清形势，统一思想，充分估计创建工作面临的严峻形势

省直各部委厅局精神文明建设领导小组：

为认真贯彻党的十七大精神，全面落实科学发展观，切实加强社会主义核心价值体系建设，深入推进群众性精神文明创建活动，根据《关于评选**省第八届文明单位的通知》（皖文明〔**〕11号）要求，决定开展第八届省级文明单位的评选工作。现就申报、评选有关事项通知如下：

一、申报范围

凡连续两次获得并保持“三优”文明单位称号的和第七届省级文明单位，均有资格参加**省第八届文明单位的评选。

二、申报条件

申报单位近两年（**、**）来，在物质文明、政治文明、精神文明建设方面做出突出成绩，在继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展、促进社会和谐上做出榜样，达到《**省文明单位创建和管理办法》（皖文明发［2003］6号）规定的标准，并在省直机关和本部门的创建工作中起到模范带头作用。

我局自年初确定继承省省级文明单位称号以来，将创建工作当作一切工作的主旋律，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，在全面加强物质文明、政治文明和社会文明建设的同时，加强精神文明建设，从而使创建省省级文明单位工作取得了实实在在的效果。现将工作开展情况报告如下：

一、单位基本情况及精神文明创建情况

（一）机构概况及性质。县工商质量技术和食品药品监督管理局，内设机构12个，有办公室、监察股、行政审批与政策法规股、市场股、企业股、商标广告股、质量标准计量股、食品安全股、药品安全股、经济检查股、财务规划股；派出机构5个，有芦花工商质量技术和食品药品监督管理所、木苏工商质量技术和食品药品监督管理所、色尔古工商质量技术和食品药品监督管理所、知木林工商质量技术和食品药品监督管理所、卡龙工商质量技术和食品药品监督管理所。现有职工56人，其中在职职工43人，退休职工13人，党员26人，女职工23人，在职职工中大专以上文化程度43人，本科16人，中专4人。

（二）精神文明创建情况。县工商质量技术和食品药品监督管理局领导班子高度重视精神文明建设工作，将其列入重要议事日程，由一把手亲自负责，分管领导具体抓，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。原工商局于2013年被评为省级文明单位，今年年初，经县工质食药局党组研究决定继承工商局省级文明单位称号，向省州文明办等部门报送了继承省级文明单位的请示，全局积极创建，将精神文明建设提档升级。

二、班子建设情况

根据三定方案，今年我局班子新组建。班子成员团结、廉洁、高效、务实，带领全局干部职工大力开展精神文明建设工作，不断巩固精神文明建设成果，不断提升精神文明建设的水平。领导班子以身作则，在创建活动中发挥模范带头作用。开展了以提高领导班子能力素质和执行力为核心的学习型、创新型、服务型、廉洁型“四好班子”创建活动。围绕“政治过硬、业务过硬、作风过硬”的目标，积极加强自身建设，在精神文明建设工作中发挥先锋模范作用。

各股、室、所、中心：

为进一步巩固和深化机关办公区省级文明单位创建成果，为*县加快发展、科学发展、又好又快发展提供有力支撑和保障，经局党组研究决定，开展创建省级最佳文明单位活动。现提出如下实施意见：

一、重要意义

机关办公区是全县的政治经济文化中心，地位十分重要，各界十分关注。近年来，在县委、县政府的正确领导下，机关办公区在加强四个文明建设方面取得了显著成绩，成功创建并保持了省级文明单位的荣誉称号。在此基础上，积极开展创建省级最佳文明单位活动，全面推动四个文明建设朝着更高阶段发展、向着更深层次拓展，有利于进一步转变作风，有利于进一步提高工作效能，有利于进一步树立办公区文明和谐新形象，是贯彻落实科学发展观、建立社会主义核心价值体系、体现以人为本发展要求、推动*县发展新跨越的基本要求和重要举措。各股、室、所、中心，一定要充分认识创建省级最佳文明单位活动的重大意义，扎实开展创建活动，确保创建目标实现。

二、指导思想和总体目标

创建省级最佳文明单位的指导思想是：坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持“两手抓，两手都要硬”的工作方针，坚持省级最佳文明单位创建标准，紧紧围绕3357发展战略，大力开展创建活动，增强创建工作实效，开创我局四个文明建设新局面，为全县经济社会发展提供有力的支持和服务。

鄢陵县公路管理局

关于争创省级文明单位的请示

省、市、县文明委：

几年来，我局的双文明建设在市、县文明委的帮助指导下，以党的十五届六中全会精神为指针，认真学习江总书记“三个代表”重要思想，始终坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，在全局形成了党政工团各负其责，密切配合，齐抓共管，全员参与，共同推进的良好局面。全局干部职工发扬“团结、爱路、拼搏、服务”的鄢陵公路精神，以“优化发展环境，维护鄢陵形象”和“创三城”活动为契机，以开展

公路“好路杯”社会主义劳动竞赛为动力，有力地促进了两个文明建设的健康发展。先后荣获省、市“模范职工之家”、市“五一劳动奖状”、市“文明单位”和市“双文明建设标兵单位”、市“青年文明号”、县“职业道德十佳单位”、县“劳动社会保障先进单位”，所属5个道班全部是省交通系统“文明道班”和县级“文明单位”，连续7届14年夺得全省公路“好路杯”金杯县，受到了鄢陵县人民政府的通令嘉奖。

为了使我局的精神文明建设再上一个新台阶，根据《河南省文明单位建设管理条例》的有关规定和单位实际情况，特申报省级“文明单位”。

从2018年开始，县自然资源和规划局精神文明建设工作在县精神文明办的关心指导下，坚持以讲话、指示精神和党的精神为指导，以提高全体干部职工文明素质为根本，突出思想道德建设、环境建设和民主法制建设，深入开展群众性创建活动，为全面完成自然资源系统各项工作任务，提供了精神动力和大力支持。现将自查情况总结如下：

一、单位精神文明创建情况

自然资源和规划局领导高度重视精神文明创建工作，将其列入了重要议事日程，由一把手亲自负责，分管领导具体抓，形成了一级一级，层层落实的工作格局。原国土局2018年被评为省级文明单位，今年年初，经自然资源和规划局党组研究决定，向省市文明办等部门报送了继承省级文明单位的请示，全局积极创建，将精神文明建设提档升级。

二、强化理论学习和阵地管理

局党办在年初制定了党组中心组理论学习计划，扎实抓好中心组和党员干部集中学习教育，认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、《党章》等政治理论。上半年，采取开展中心组理论学习、党员干部集中学习、会前学法、“”等多种方式强化理论学习教育，并强力推进“学习强国”学习平台运用，使党员干部不断树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。对单位QQ工作群、党员学习交流群等意识形态阵地做到了专人管理，特别是在防疫期间，组织并引导单位职工坚持值守社区、卡口点位，做到不信谣、不传谣，正能量传播防疫知识，形成健康良好的意识形态工作氛围。在行业领域内扎实开展“扫黑除恶”工作，积极配合相关部门打击和防治邪恶势力侵入，有序对联系贫困村、非贫困村、联系社区开展“大走访”工作，收集问题并及时解决，营造了良好的工作环境。上半年共收集“大走访”问题7个，解决7个，没有群众上访、网络舆情等不良情况发生。

三、加强警示教育，大力开展全国文明城市创建活动

年来，在上级部门与公司的正确领导下，我分公司深入贯彻落实科学发展观，以创建省级文明单位为目标，建设社会主义核心价值体系，大力倡导时代新风，积极创建文明单位，取得了显著成绩，既促进了各项业务工作的发展，又夺得了精神文明建设的新胜利。

一、加强领导班子建设，提高战斗力与凝聚力

我分公司始终加强领导班子建设，认真学习、贯彻、实践邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，坚决执行党的路线、方针、政策，提高领导班子的战斗力与凝聚力，带领职工群众努力做好各项工作，促进分公司的健康、持续、快速发展。一是创建学习型领导班子，认真学习党的理论和业务知识，提高领导班子的政治思想觉悟与业务工作水平。二是完善各种会议制度，坚持每两周一次的领导班子会议制度，召开民主生活会，加强领导干部作风建设，增进相互沟通、相互理解，提高领导班子决策的科学性，促使各项工作高效有序地开展。三是加强党风廉政建设，确保清正廉洁，今年以来，分公司6人次上交礼金143100元，据不完全统计拒收礼金350000元。四是自觉坚持三个文明协调发展的方针，重视精神文明建设，把创建省级文明单位活动摆上议事日程，做到与其他经营、施工工作同安排、同落实、同检查、同考核，确保创建活动取得实际成效。

二、坚持发展是硬道理，取得业务工作新业绩

我分公司始终牢记“发展是硬道理”，始终把经济建设放在工作的第一位，集中精力抓好各项目工程的建设。在工程建设中，克服各种困难，保持工程按计划进行，确保工程进度。严格控制工程成本，提高项目工程的经济效益。与此同时，始终抓好工程质量，做到“工程建设，质量第一”，努力争创优质工程；始终抓好安全生产，牢固树立“安全为了生产，生产必须安全”意识，做到遵章守纪，不违规违章操作，杜绝一切安全生产事故，确保国家财产与员工生命安全；始终抓好文明施工，保持工地的整洁，不妨碍交通，不污染环境，不影响工地周边百姓生活。由于我分公司刻苦勤奋、认真努力工作，近年来全面完成施工任务，取得了业务工作新业绩，创造了良好的经济效益和社会效益，主要经济指标居于本行业同类型单位前列。

三、加强思想政治工作，促进道德风尚新发展

同志们：

今天全市省级文明单位培训班正式开班了。在全党上下兴起学习宣传贯彻党的十七届三中全会精神热潮的形势下举办这次培训班，目的就是要通过集中封闭培训，全面准确深入地把握十七届三中全会精神，努力提高精神文明建设水平，把思想和行动统一到中央决策部署和省、市委要求上来。这次培训班得到了省文明办领导的高度关注和大力支持，省文明办调研处刘继章处长还要给大家作专题辅导报告。参加今天培训班的同志是我市新一届的省级文明单位中的骨干，在精神文明建设中都作出了突出贡献，希望参加培训班的同志珍惜这次宝贵的学习机会，力争学有所得，学有所成。

下面，结合我个人体会，就加强我市精神文明建设尤其是文明单位如何加强精神文明创建工作，提几点要求。

一、深化认识，进一步增强做好精神文明建设工作的使命感和责任感

社会主义精神文明是社会主义社会的重要特征，是推动经济社会发展的强大动力，是社会文明程度和发展水平的重要标志。我们要从全局和战略的高度，深刻认识加强社会主义精神文明建设的极端重要性和紧迫性，突出重点，真抓实干，不断提高公民民的思想道德素质和社会的文明程度，以强烈的责任感和使命感，积极投入到精神文明建设中来。

首先，加强精神文明建设，是构建和谐社会的重要基础。以同志为总书记的党中央提出了构建和谐社会的重大战略任务，这也是精神文明建设的重要目标。当前，社会思想空前活跃，各种思想观念相互激荡，社会价值观呈多样化趋势；我市经济快速发展，人员流动频繁，外来人口大量增加，社会问题逐渐增多，维护社会稳定任务日趋繁重。在这样的背景下，如何引导广大干部群众树立诚信的道德规范，如何理顺群众情绪、化解社会矛盾，如何提高群众思想道德和科学文化素质，如何把全市人民的智慧和力量凝聚到加快发展上来，这些都是构建和谐社会必须面对而且迫切解决的重大问题，这也正是当前精神文明建设的重大课题工作范畴。可以说，精神文明建设的成效直接关系着和谐社会的构建。因此，必须进一步加强精神文明建设，全面提升我市精神文明建设的层次和水平，为构建和谐××奠定坚实的道德基础和良好的思想文化环境。