三新范文10篇

同志们：

今天，区委召开深化“三动”促“三新”活动成效推进工作专题会议。这次会议的主要任务是，深入贯彻落实全省党的基层组织建设工作会议精神，认真总结交流一年多来开展“三动”促“三新”活动的经验，研究部署当前和今后一阶段工作，进一步深化“三动”促“三新”活动成效措施，促进全区基层组织建设工作上新台阶。

去年6月，区委为进一步深化全区农村保持共产党员先进性教育活动成果，发挥党员作用，永葆党员先进性，增强党组织凝聚力，加快推进富民强区进程，奋力实现经济和社会发展的新跨越，在全区深入开展了以“三动”促“三新”，充分发挥共产党员在实现“两个率先”中的先锋模范作用的主题活动。活动开展一年多来，全区各级党组织高度重视，认真贯彻落实区委《关于以“三动”促“三新”，充分发挥共产党员在实现“两个率先”中的先锋模范作用的意见》精神，紧紧围绕“先行两个率先，三年再创一个新**”目标任务，大力实施“三项帮带”（政治帮带，知识帮带，致富帮带），全面推广“四类典型”（“三带”典型，热心社会的典型，弘扬正气的典型，爱岗敬业的典型），着力运用“四种机制”（提高党员学习力机制，强化党员发挥作用机制，党员接受群众监督评议机制，党员考评激励机制）。全区党员队伍的素质得到了进一步的提高，党组织的凝聚力战斗力影响力得到了进一步的增强，为开创全区经济发展和社会进步新局面提供了坚强的组织保证。同时，涌现出一批先进的单位和个人。

在全省党的基层组织建设工作会议上，我区再次被省委授予党建工作先进区；湖塘镇党委被授予省“先进基层党组织”；区委常委、区委副书记杨春龙同志被评为省优秀党务工作者。同时，我区在全区非公有制企业中广泛开展的“四佳企业党组织”创建活动被作为全市的一项特色工作在会上作了书面交流。在全市召开的纪念中国共产党成立83周年暨表彰大会上，我区横林、雪堰、邹区等3个镇党委被授予“五好”镇党委；横山桥镇五一村等9个村党组织被授予“五好”示范村党组织；**佳尔科集团有限公司党支部等8个党组织被授予“先进基层党组织”；鲁仲清、苗兰春两位同志被评为“共产党员创业先锋”；王晓剑等11名同志被评为“优秀共产党员”；《卜再兴耄耋修桥造福人民》等18件好事实事入选为常州市百佳好事实事。

在充分肯定成绩的同时，我们也清醒地看到，在新的形势下，在全区范围内开展的“三动”促“三新”活动，还存在着推进力度不平衡性的问题。少数基层党组织领导不重视、认识上不到位；有的开展活动没有系统的整体规划，抓不住重点等等。所有这些问题，都必须引起我们的高度重视，并在今后的工作中加以解决。下面，我对下一阶段进一步深化“三动”促“三新”活动成效讲几点意见。

一、从扎实推进“强基工程”的高度，进一步提高对深化“三动”促“三新”活动成效的认识

为我们党确立了实事求是的思想路线。随着改革开放和社会主义现代化建设事业的不断发展,在新的历史条件下,党的思想路线在不断继承的基础上,得到了深化、丰富和发展。在新时期更应该进一步解放思想、深刻领会党的思想路线的精神实质,把握它的精髓,在实际工作中认真加以落实和贯彻，本人结合思想和工作实践，对照各个方面的剖析要求，汇报如下：

一、思想认识方面：本人主要反思发展和改革的观念牢不牢、行动自觉不自觉。发展是世界永恒的主题，从全球看，世界各国都在研究发展和改革问题，从我国看，改革开放三十年成果丰硕，从个人看，工作、生活都在改革的热潮中健康成长。改革和发展是世界各国的职责，人民的心声，社会发展的必然。不改革无活力，不发展则面临灭亡。改革和发展将永远并行而存。

二、工作方面：本人从抓工作干事业的责任心强不强，精神状态好不好，是否存在“得过且过”的思想角度剖析。我认为，“责任心”是抓工作，干事业，过日子的立身之本，一个人若无责任心，将一事无成，甚至难以立足于世。因此每个人从对自己、对家庭、对同志、对领导、对工作、对事业都在不同程度表现出自己的责任心。有的人“责任心”强一点，有的弱一些，有的表现方式不同而已。一个人的“责任心”部分是与生俱来，部分则受后天环境影响的。我认为本人的工作“责任心”生来较强，强到为干好工作，为对事业负责已给自己造成痛苦和损失。相反由于自己被工作“责任心”所伤，不被理解，反遭损失环境，经常处于“责任心”的挣扎之中。

三、能力素质方面：主要从个人能力素质与所担负的工作要求能不能适应，存在哪些差距看，一个人的素质是知识、能力、品德修养、责任心等综合水平的体现。在此，仅就能力素质与工作要求相比找差异，一个人的能力是内在的，也可说是外界的，即当外界环境条件具备时，“能力”完全表现为内在的，但作为社会人内在的能力若无外部条件的支撑是无法完全体现的，即能力是内因，是工作变化的根据，环境条件是外因。因此，客观现实中，有的人工作干得很有成效，有内在能力较强的原因，更有外界配合条件。有的人常说“力不从心”，即有能力无法干好工作。因此社会要求每个人不仅要有能力，还要有“适应能力”、“应变能力”。

总之，本人虽不断解放思想，但思想解放还不够，还经常有许多的顾虑和束缚。仍需条件的改善和内在的努力。

八月份以来我乡积极开展了“新解放、新跨越、新崛起”学习讨论活动。作为一名单位负责人，我通过学习，不但提高了自身的政治素养，同时自己在学习也中尝到了甜头。我感到我们应学习敢想、敢干、敢试、敢闯的精神，在本职工作岗位上与时俱进、有所作为，时刻牢记肩负的使命，始终保持奋发有为的精神状态。

精神是力量，是魂魄。好的精神状态是好的思想、好的作风的标志和体现。伟大的事业需要并将产生崇高的精神，崇高的精神支撑和推动着伟大的事业。“奋发”，就是要振奋精神，顽强拼搏，形成一种蓬勃朝气、一种昂扬锐气、一种浩然正气，“有为”，就是要与时俱进，开拓创新，在发展先进生产力上有新的作为，在发展先进文化上有新的作为，在实现人民群众的经济、政治、文化利益上有新的作为。经验表明，在广大干部和人民群众中形成和保持奋发有为的精神状态，我们就能敏锐地抓住和用好机遇，就能正确地应对和战胜挑战，就能有效地解决和克服困难，就能与时俱进，化压力为动力，变挑战为机遇，实现新的目标，创造新的辉煌。

一、保持奋发有为的精神状态，需要我们解放思想，树立率先之志

发展是硬道理，发展是永恒的主题。这种竞争首先表现为发展思路、改革举措的竞争，如果我们在思想解放、观念创新上不能走在前头，就难以保持率先发展的优势，就可能在新一轮的竞争中落伍。因此，保持奋发有为的精神状态，就不能满足于一般意义上的发展，也不能满足于一般意义上的加快发展，而要进一步解放思想，就必须破除小富即安、小胜即满的思想障碍，增强忧患意识，树立率先之志。这是我们迎接新挑战、经受新考验、战胜新风险、赢得新优势的迫切需要。率先是一种追求，是一种定位，是一种责任。树立率先之志，需要有争创一流的目标和要求，需要有敢为人先的勇气和胆识，需要有昂扬向上的精神和风貌。信阳人民有敬业勤业、苦干实干的优良传统，只要我们进一步解放思想，敢闯敢试，把率先的思想打牢，把率先的目标盯紧，把率先的措施抓实，就一定能化决策为行动，化蓝图为现实。

二、保持奋发有为的精神状态，需要我们开拓创新，善谋发展之策

开拓才有出路，创新才能发展。当今时代，新思想、新知识层出不穷，新情况、新问题纷至沓来，如果我们仍然在旧模式、旧观念中兜圈子，单纯靠老办法、老经验对待新事物，甚至抱残守缺，墨守成规，缺乏开拓创新的勇气和突破常规的胆略，就必然会落后于时代潮流，贻误事业的发展。“三个代表”重要思想的提出，意味着新一轮思想解放的高潮已经到来。这不仅会大大推动理论的发展和创新，而且会大大推动机制、体制的创新，领导方式、工作方法的创新发展，为新时期的改革开放和现代化建设注入巨大动力和活力。保持奋发有为的精神状态，就要大胆开拓，勇于创新，不尚空谈，不搞争论，一切让实践来作结论。我们要着眼于新的要求，创造性地开展工作，以新的思路来加快发展，以新的举措来深化改革，以新的办法来推进工作。

近年来，在国家电网公司领导下，浙江省电力公司认真贯彻落实“新农村、新电力、新服务”“三新”农电发展战略，始终坚持把农电管理纳入公司主要工作之中，做到统一标准、统一管理、统一考核，加快推进新农村电气化建设，不断夯实农电安全基础，强化农电各项管理，浙江农电呈现出新面貌、新成效、新气象。

一、统一思想，推进两个统筹，把农电管理列入公司党组议事日程

浙江省电力公司有89个县级供电企业，其中：直供直管的25个，全资子公司3个，省属代管县21个，地方代管县40个。两改一同价后，61个地方代管县（含省属代管县）划入浙江省电力公司代管，目前仍然保持代管关系。由于代管县基础差、管理薄弱，与主网比还有很大差距，我们浙江省电力公司在实践中不断加大对农电管理力度。

1．正确定位，把农电管理摆在公司工作应有高度

在这几年实践中，我们深刻认识到全面加强县供电企业管理既是企业自身积蓄力量、增强实力、加快发展的需要，也是国家电网公司以大电网带动农电发展的重大历史使命，深深感到农电基础不牢，将直接影响到公司的发展，无论是安全生产，还是营销管理和优质服务。因此，公司党组高度重视农电发展，把农电工作纳入企业整体工作统筹谋划，每次召开安委会、电网建设以及优质服务等各种会议，都要求农电发言，提出工作要求，把公司各项工作向县级供电企业延伸。

2．落实农电管理职责，建立统一协调的农电管理机制

按照集团公司党委的整体部署，认真学习了党的十七大报告、省委书记徐光春在省八届八次全会上所做的重要讲话、市委书记赵顷霖在市委七届六次全会上的讲话及大讨论活动要求的必学内容，积极参加宣传报告会、先进单位先进事迹报告会，积极参加党支部组织的学会和讨论，认真征求支部书记、支委、党员和相关单位的意见，诚恳听取同志们的批评和建议，结合征求到的意见和建议，认真从发展理念、大局观念、工作质量、争先意识、工作作风、精神状态、改革创新、基本素质八个方面查找自身存在的问题，深刻反思自己工作及思想上的不足之处，更加明确了自己努力的方向。

通过同志们的批评、自查和自我剖析，认识到自己主要存在以下问题：

1、工作标准要求不高，工作质量不高。错误的认为办公室的工作性质决定了自己工作的被动性，对待工作不够主动、积极，只满足于完成上级和领导交给的任务，被动落实多，主动超前少。大多是承办领导交办事项，奉命行事，落实任务。对领导安排的事情能认真完成，领导未交代的，很少去谋划，不能做到想领导之未想，提前预测，及时准备。比如在准备材料过程中，遇到材料多、时间紧、任务重时，往往是兵来将挡，水来土掩，疲于应付，未把工作做实、做深、做细。在筹办活动时，不能站在公司的大局方面去考虑把活动办得更细更好，真正发挥活动树立公司形象、宣传公司的作用，而是图省事、怕麻烦，往往是能省事就省事，究其原因是自己责任心不强、

2、创新意识不强，开拓进取精神不够，干事创业的锐气不足。工作循规蹈矩，按部就班，抱着不求有功、但求无过的思想，对自己满足于不出差错，对公司办的管理满足于一团和气，对本部门出现的问题有时也能够看出来，但一想到解决问题容易引起矛盾，再加上担心处理不好引起更糟的结果，往往或者轻描淡写讲讲要求，或者绕着问题困难走，不敢正视现实，触及矛盾。错误的认为，公司办的工作已经形成模式，就是这个样，创新很容易引起混乱，因此很少创造性的开展工作，与公司创新求发展的理念不相符合。认识上的错误和思想上懈怠，导致创新意识不强，抓工作力度不大，效果不明显，工作效率不高，服务质量与公司的要求有差距。

3、工作表面和形式化，作风不扎实，争先意识不强。缺乏持之以恒、扎实精细的作风，重表面、轻实际，重布置、疏检查，短期行为多、长效措施少，造成工作缺乏突破，成效不大，与公司的发展不相适应。

这些问题存在的根源：一是学习不够，思想觉悟不高，（思想决定行动），对自己要求的标准不高；二安于现状，缺乏一个党员干部应该具备的干事创业的热情和斗志；三是责任心不强，认真履行好职责的意识不强。因此，在以后的工作、学习中我将：

为我们党确立了实事求是的思想路线。随着改革开放和社会主义现代化建设事业的不断发展,在新的历史条件下,党的思想路线在不断继承的基础上,得到了深化、丰富和发展。在新时期,作为我们义务教育阶段学校更应该进一步解放思想、深刻领会党的思想路线的精神实质,把握它的精髓,在实际工作中认真加以落实和贯彻。

根据省委、省政府政府文件精神，根据教育局统一要求，本人结合思想和工作实践，对照各个方面的剖析要求，汇报如下：

一、思想认识方面：本人主要反思发展和改革的观念牢不牢、行动自觉不自觉。发展是世界永恒的主题，从全球看，世界各国都在研究发展和改革问题，从我国看，改革开放三十年成果丰硕，从许昌看，以改革促发展，经济社会日新月异的发展，教育事业在全面发展扩大规模的同时，素质教育水平不断提高，从个人看，工作、生活都在改革的热潮中健康成长。改革和发展是世界各国的职责，人民的心声，社会发展的必然。不改革无活力，不发展则面临灭亡。改革和发展将永远并行而存。

二、工作方面：本人从抓工作干事业的责任心强不强，精神状态好不好，是否存在“得过且过”的思想角度剖析。我认为，“责任心”是抓工作，干事业，过日子的立身之本，一个人若无责任心，将一事无成，甚至难以立足于世。因此每个人从对自己、对家庭、对同志、对领导、对工作、对事业都在不同程度表现出自己的责任心。有的人“责任心”强一点，有的弱一些，有的表现方式不同而已。一个人的“责任心”部分是与生俱来，部分则受后天环境影响的。我认为本人的工作“责任心”生来较强，强到为干好工作，为对事业负责已给自己造成痛苦和损失。相反由于自己被工作“责任心”所伤，不被理解，反遭损失环境，经常处于“责任心”的挣扎之中。

三、能力素质方面：主要从个人能力素质与所担负的工作要求能不能适应，存在哪些差距看，一个人的素质是知识、能力、品德修养、责任心等综合水平的体现。在此，仅就能力素质与工作要求相比找差异，一个人的能力是内在的，也可说是外界的，即当外界环境条件具备时，“能力”完全表现为内在的，但作为社会人内在的能力若无外部条件的支撑是无法完全体现的，即能力是内因，是工作变化的根据，环境条件是外因。因此，客观现实中，有的人工作干得很有成效，有内在能力较强的原因，更有外界配合条件。有的人常说“力不从心”，即有能力无法干好工作。因此社会要求每个人不仅要有能力，还要有“适应能力”、“应变能力”，针对教师行业教育责任重大，工作繁杂的情况，本人开动脑筋，结合所教班级状况，因材施教，因时施教，激发受教育者的兴趣，巧妙开发教育资源，提高教育效能，使教育教学效果有了很大提高。

总之，本人虽不断解放思想，但思想解放还不够，还经常有许多的顾虑和束缚。仍需条件的改善和内在的努力。

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！我叫**。今天很荣幸能够参加《无私奉献，爱我**》的演讲比赛。我所演讲的题目是《我愿化作**的一片叶》。

**是我正式走向社会的第一站。老实说，**是我在永寿县内到达的最远之地，距离县城32公里，翻两架沟。没来之前，我曾多次想象过**的模样，但总感觉那里比较荒凉，甚至有点不愿去。但是当我硬着头皮到了这里，我才发现**的环境还是挺繁荣的，尽管只有一条街，但很宽很长，店铺林立，商品也是琳琅满目，应有尽有。

**是一座古镇，位于中华文明发祥地——渭河流域，在这块古老的土地上，历经了周秦汉唐、宋元明清等众多朝代的更替，历史的刀笔也曾镌刻了无数的旖旎与辉煌。直到今天，**依旧是钟灵毓秀物华天宝，无数的人才从这里走向各地；**是我们永寿经济的助推器，政治经济长期位列永寿前茅，它还是永寿的教育重镇，培养了永寿的众多人才。

记得一些乡亲欣慰得对我说，**以前很落后，大家的生活很贫困，街道根本没有样子，但是现在好多了，街市建设得很好，除县城别无它镇的街市建设超过这，我们日子也好多了。

自从改革开放以来，在镇党委镇政府的的英明领导下，通过不断加大投资力度，**各行各业发展异常迅猛，镇政设施不断完善，镇政结构日益合理，街市秩序明显好转；产品质量、服务质量不断提高，综合能力和经济效益连年大幅上升，尤其在去年的全县综合考评中，**镇四个季度连续第一。

贯彻落实省委八届八次全会精神，认真开展“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动是当前一项重要而紧迫的政治任务。根据厅《关于在全省交通系统开展“新跨越、新解放、新崛起”大讨论活动方案》的要求，航务局党委高度重视，坚持高起点、严要求，精心组织、扎实推进，较好的完成了学习动员阶段的任务，达到了预期的目标，收到了实效。

一、航务海事系统大讨论活动开展情况

7月28号，在厅“新解放、新跨越、新崛起”大讨论动员会议结束后的当天下午，我们就迅速召开了局党委会议，专题研究部署全省航务海事系统“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动开展方案，成立了航务海事系统“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动领导小组，我担任领导小组组长，其他副局长为副组长，分工负责具体抓落实。根据厅《大讨论活动方案》的要求，我们结合全省航务海事工作实际，制定了《全省航务海事系统“三新”大讨论活动实施方案》，对各个阶段活动的开展提出了具体的要求和要达到的目标。要求各单位在活动的开展中，要找准结合点，选准突破口，要超前谋划，精心组织，扎实推进大讨论活动深入开展。根据“大讨论”活动计划的安排，在学习动员阶段，我们开展了认真的学习、宣传和动员工作。制定了详细的学习计划，明确了学习内容，做到了时间、内容、人员三落实。在组织全局干部职工学习动员的基础上，为在全省航务海事系统迅速掀起大讨论活动高潮，8月5日，我们又利用在周口召开“全省航务海事系统座谈会暨渡口渡船改造现场会”的机会，把开展“三新”大讨论活动作为一项主要内容，在会上进行了再动员、再部署。各省辖市航务海事局（处）长、驻外办主任、省局各处室科以上干部都参加了会议。要求各单位要把组织大讨论活动同推进本系统工作统筹考虑安排，做到两不误、两促进。

为营造浓厚的大讨论活动氛围。我们利用网站开辟专栏和专题简报多种形式进行宣传，到目前为止，省局及系统各单位已在网站发表各类信息50多篇，书面文字专题简报三期，听取省委党校教授举办讲座辅导一次，集中组织学习两次。同时要求做好学习笔记，对出差较多的同志，自带学习材料进行自学。省局大讨论活动领导小组将根据各阶段的需要，不定期的对省局各处室及系统各单位活动开展情况进行督导检查。目前，省局及系统各单位正在进行认真总结、汇报，做好转入第二阶段活动的准备工作，整个系统大讨论活动的开展在有序地进行之中。

二、个人学习体会

通过第一阶段的学习，按照厅党组领导干部要带头作表率的要求，结合航务海事工作实际，我谈几点学习体会：

根据省委关于在全省开展“新解放、新跨越、新崛起”大讨论的要求和安阳县委及文化局的部署安排，我们组织单位的全体干部职工认真学习了省委书记徐光春同志在省委八届八次会议上的讲话和《从加强党风廉政建设入手，做讲党性重品行做表率的党员领导干部》；学习了市委书记张广智同志在全市“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动动员大会上的讲话和县委书记张保香在全县“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动动员大会上的讲话；听取了文化局组织的几位同志的宣讲报告和几位局领导的报告和辅导；并参加了局组织的中层以上干部中进行的大讨论。在学习和参加三新大讨论的同时，按照大讨论的内容，认真反思和对照检查了自己在思想上和行动上存在的问题，现将查摆出的问题报告如下：

1、政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习的不够好，运用理论指导实践促进工作上还有差距。自己虽然是一名文化工作者，对保持先进文化理解不深，有时放松对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。

2、全局意识不够强。在讲政治、顾大局上有关理解不够全面。在贯彻落实上思想不够解放。一是在推进改革方面思想不够解放，工作力度不够。尤其是抓工作措施不够有力。虽然有些问题大的思路明确，但具体政策、方法途径和实际措施不够，同时，在具体工作中缺乏开拓创新、创造性的工作精神。

3、创新意识不足，有自我满足情绪。有时想自己参加工作近三十多年，拼也拼过，干也干过，立过功也受过奖，从而一度放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。对新知识、新技术的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象；工作不能尽善尽美，只要完成领导交给的任务就行。

4、理论联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确，导致学习归学习，理论和实际相脱节。没有把在当前的新形势下所遇到的问题与实际工作相联系起来，更谈不上从理论上去认识、去探讨，使自己在考虑和安排工作时缺乏前瞻性，不是处于推着干就是忙于眼前的工作，思想不解放，工作上没创新。

5、坚持党的宗旨观念不够自觉，工作作风不够深入扎实。在这个问题上，主要是理论修养不够，世界观改造的不紧，平时的工作浮在机关多，深入基层少；忙于事务多，调查研究少；凭经验办事多，勤于思考少。

确保办公室大讨论活动取得实效。加强组织领导。成立大讨论活动领导小组，三要高度重视。三位秘书长和一秘、二秘，综合、人事等科室负责人、参与这项工作。各个科室不要搞形式，要实实在地解决问题。突出重点工作。围绕素质提高年推进大讨论活动，重点解决办文、办会、办事和信息、督查、调研。加强工作督导。督查室要对这项工作进行督查，重点督查“素质提高年”十二项活动落实情况。领导班子带头。领导班子重点要带头解放思想，带头推进工作，带头解决问题，特别是秘书长班子，要深入实际，研究机关干部工作、学习、发展中有哪些问题，切实为大家解决问题，办实事。

市委办公室召开“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动动员会，8月1日。市委常委、市委秘书长、市委办公室主任出席会议并作动员讲话，市委常务副秘书长主持会议，市委副秘书长宣读《中共商丘市委办公室关于开展“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动的实施方案》

人类社会每前进一步，动员讲话中强调：一要充分认识开展“三新”大讨论活动的重大意义。解放思想是人类社会运动的强大动力。一部人类社会发展史就是解放思想史。都和思想上的巨大变化，思想上的大胆创新有着密不可分的关系，解决人的思想观念问题，整个社会发展进程中起到举足轻重的作用。解放思想是共产党人的本质特征。从中国共产党创立到真理标准大讨论，再到科学发展观的提出，都是解放思想的产物。党每当遇到重大问题，关键时刻，关键阶段，都会旗帜鲜明地高举解放思想大旗，大胆突破陈规，突破阻碍我前进和发展的东西。所以，解放思想是共产党的本质特征，一贯要求。解放思想是推动商丘发展的迫切需要。商丘是农业大市，人口大市，工业弱市，财政弱市，经过几届班子和全市人民的艰苦奋斗，取得了较大变化。但是自己和自己比，进步很大；和周边比，差距很大，必须加快发展、跨越发展，才能缩小差距、迎头赶上。调查研究的基础上，提出了观念、机制、体制“三大创新”和工业经济、民营经济、县域经济“三大突破”为商丘发展注入强大动力，形成千军万马干创事业的良好局面。解放思想是干部成长的重要法宝。

真正能做出突出贡献的人，一个干部成长的道路上。都是善于动脑筋，善于想办法，善于闯新路的人。大家看到河南这几年发展很快，中原城市群战略的提出就是个创新的产物，再往前说，书记当年提出“十八罗汉闹中原”打下了坚实基础，书记提出“两大跨越，两大建设”提出“经济强省、文化强省”这些重大的战略举措都离不开解放思想、开拓创新。办公室的同志要开动脑筋，学好理论，研究本质，大胆突破，走好人生之路。

开拓视野。规定的二十多个书目，二要把开展大讨论活动与巩固深化“三大”实践活动、推进“素质提高年”活动紧密结合起来。加强学习。一定要原原本本地学，原汁原味地学，开动脑筋学，结合工作实际学。只有学习了才能站上至高点，只有调查研究了才能开拓视野。严格规范，提高效率。办公室政治性、政策性、程序性、原则性都很强。去年，规范了各科室工作流程，希望大家把工作流程结合素质提高年的安排，坚持学习好，把握好，遵守好，学习好，按照规矩办事，提高效率。大胆突破，争创一流。从去年开始市委办公室很多工作在追求规范化的同时，大胆推进创新。民意快线”创立，就是一个大胆创新的产物，紧接着我建立了大督查的格局，成立的督查二室，围绕民意快线问题跟踪督查，今年，把民意、督查、决策结合起来，建立联动机制，形成了办公室工作品牌。每个人在自己发展道路上，都能找到创新点，就会取得事半工倍的效果，就会超越前人，率先发展。提升素质，树好形象。今年是市委办公室的素质提高年”要把十二大活动载体逐项落实，加紧推进，务求实效。一定要注意自己素质的提高，要管好八小时之内，也要管好8小时之外，净化我社交圈，维护市委和市委办公室的形象。