技术局范文10篇

供职报告

曲阜市科学技术局（2008年2月22日）

各位主任、各位委员：

对拟任曲阜市科学技术局局长职务，现向市人大党委会作供职报告，请审议。

自1975年8月参加工作以来，我先后在曲阜县陵城公社、吴村公社、曲阜市书院乡、市卫生局、市科协工作，先后任曲阜县陵城公社北宫管区党总支副书记，曲阜县吴村公社、陵城公社妇联主任，曲阜县陵城区陵城镇镇长，曲阜市书院乡党委组织委员、副乡长、乡长，市卫生局党委副书记、副局长，市科学技术协会主席、党组书记，市科技局局长，济宁市科技创新服务中心主任等职务。期间，认真学习马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，认真贯彻党的各项路线、方针、政策，在思想上、政治上、行动上同市委、市政府保持高度一致。坚持诚信做人，仁和处世，好学、守纪、敬业，不事声张，埋头苦干，在不同岗位上做出了自己应有的贡献。特别在市科协和市科技局工作的六年中，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，卓有成效的开展了各项工作，取得了突出的成绩。2004年，我市被命名为“全国科普示范市”，2005年10月，本人被评为“全国农村科普工作先进个人”。2007年6月，我市顺利通过了“全国科技进步先进市”的复核验收。

当前，科技工作在全面建设小康社会和构建和谐曲阜中的重要性日益受到全市各级领导和社会各界的关注。相继召开的国家、省、济宁市科学技术大会预示着科技工作的又一个春天的到来。面对科技工作的新形势、新要求，如果我被任命为市科技局局长,我将努力做到：

一、情况概述

推进政府信息公开是市科学技术局贯彻落实《条例》的重要举措，是深入推行政务公开，转变政府职能，实现管理创新，建设人民满意的服务型机关的一项重要工作。按照《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步推行政务公开的意见》（中办发12号）和《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院492号令），以及市委和市政府的有关要求，年，市科学技术局政府信息公开工作取得一定成效。

二、政府信息公开情况

今年我局主动公开信息258条。其中：

1.规范性文件：公开2条，涉及全局机关制度。

2.国民经济和社会发展规划、专项规划、区域规划及相关政策：无此项信息。

根据《中共省委办公厅省人民政府办公厅关于印发〈市人民政府机构改革方案〉的通知》（办发〔〕号），设立市科学技术局，知识产权局牌子，正处级建制，为市政府工作部门。

一、职责调整

加强的职责

加强科技进步工作的宏观管理和统筹协调职责，优化科技资源配置。

二、主要职责

（一）贯彻执行国家、省有关科技发展的方针与政策；拟订全市科技发展规划、政策；起草地方性法规和其他政策措施，并组织实施；负责全市科技创新体系建设，提高科技创新能力。

一年来，县科技局在县委、县政府的正确领导下，在上级业务部门的精心指导和重点关怀下，以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，广泛深入开展机关效能建设，以构建和谐机关为重点，切实加强自身建设，完善内部管理，全面贯彻一系列科技工作方针、政策、法规，以开展科技创新、紧紧围绕“科教兴县”战略目标，推动县域经济加速发展和社会全面进步，扎实开展科技工作，全面完成了各项任务。现将一年来的工作情况报告如下：

一、业务工作齐头并进

（一）科技项目有佳绩。在科技项目争取工作部署上，我们立足“早”、“重”、“抢”，注重在早谋划、重政策、抢时间。在科技项目申报上，紧紧围绕“项目带动，科技支撑”这条主线，对全县科技型企业进行细致的调查筛选，选出科技含量高、市场前景好、企业成长快、符合产业政策的项目申报省、市级科技计划，全年申报各类科技计划项目8个，落实项目资金359万元，其中省级科技计划4个，落实资金318万元。认定高新技术产品3个。完成科技成果登记3项。通过项目的带动，高新技术产品增加值比去年同期增长33.9%，高新技术产业增加值占工业增加值的比重同口径提高1个百分点以上。（二）产学研合作有成效。通过问卷调查、网上申报、走访企业等多种形式，对企业技术需求开展了细致的调查摸底工作，共走访规模以上企业10多家，收集整理企业技术难题39项。通过各种途径与高等院校和科研院所联系，促成了速溶红茶、柿单宁高分子材料、冻干蔬菜、角倍丰产栽培技术等项目的科技合作，通过产学研合作，成功申报省级科技计划项目2项，落实项目资金210万元。合作项目中有一项经鉴定，技术水平达到国内领先，并获得湖北省科技厅重大成果登记。同时还组织有关企业参加了省市科技部门组织的中国·湖北创业投资对接会。在此基础上，逐步建立和完善了专家信息库，目前已整理入库专家25名，通过专家信息库，可以根据每名专家的研究领域、研究方向等信息，有针对性地开展合作。

（三）科技活动有特色。重点开展了“科技之春”、“送科技下乡”、“科技活动周”等活动。会同县政协、县农业局、县茶叶局等单位，在全县开展以“无公害茶园病虫防治技术”、“特色精细蔬菜栽培技术”、“空心李栽培管理技术”等为主要内容的新型农民实用技术培训39场次，培训农民9600人次，其中，劳动力转移培训200人。办宣传专栏152期次，印发科技培训资料15000份，免费发放生物杀虫剂10000瓶，办茶叶、蔬菜防虫、防病示范点7处。开展以“节能环保”等为主题的科普宣传活动2次，参与人数达16000人次。举办大型科普展览2场次参展人数12000人。我们与县教育局联合举办青少年科技节活动，参与人数8500人，并组织34人代表团和选送21件作品参加宜昌市青少年科技节，在参与市科技节竞赛中，车模比赛25名学生获得奖项、科技创新大赛18件作品获得奖项，县实验小学、付家堰中学等2所学校获先进单位称号，有2名老师获先进个人称号。

（四）知识产权有亮点。全年专利申请量达到50件，其中发明专利9件，企业专利占申请量总量的45%以上（21件）。一是加强知识产权宣传，利用各种科技活动、采取多种形式，在联系村和服务的企业开展有针对性的宣传培训活动。二是在局机关干部职工会上对《知识产权法》进行专题讲座，让机关干部人人都懂知识产权法律法规并能掌握运用。三是对维护和执行知识产权法律法规好的企业进行表彰和宣传报道，让他们起到示范作用。四是组织企业参加第七届中国国际专利展示交易会，全市荣获的六项金奖中五峰占有四项。

（五）地震监测有手段。今年，我们争取到省地震局的数字化监测台建设项目。在省地震局的指导下，我局组建工作专班，严格按照地震卫星定位系统建设的要求组织施工。目前，耗资5万多元的工程已全部竣工并投入正常运行。该站的建成，为我县能向上级业务主管部门提供准确无误的地震观测数据提供了重要保证。围绕农村民居地震安全工程建设，创建了渔洋关镇三房坪村民居抗震设防示范小区。年月18日县人民政府以五政办发〔〕49号文件，正式明确县地震局为县政府工作部门，在县科技局加挂“五峰土家族自治县地震局”牌子。

根据县委县政府和上级业务部门的工作要求，结合教育实践活动研究的努力方向，突出培植壮大高新技术产业和推动知识产权倍增两个重点，努力在产学研合作创新体系建设、科技创新成果转化、重大科技项目争取三个方面实现突破。重点做好以下几点：

（一）工作目标

提报招商项目信息2条，上报小微项目1个；申报市级以上科技项目20项以上，争取科技专项资金1000万元以上；申报高新技术企业5家，高新技术产业产值占规模以上工业总产值的比重达到20%；完成专利申请360件、授权250件，其中发明专利申请160件、授权60件，申报省专利奖1项，培育知识产权优势企业10家；申报院士工作站1家；顺利通过2013-2014年度全国科技进步奖考核；鉴定市级以上科技成果20项以上，申报市级以上科技奖励15项以上，组织好2013-2014年度县特别贡献奖和2014年度县科技进步奖的评审工作。

（二）具体措施

1、做好产业招商工作。突出科技招商、产业招商，重点引进产业方向好、投资强度大、科技含量高、财政贡献度高、配套能力强的项目，年内提报招商项目信息2条，上报小微项目1个。

2、加强科技项目申报。围绕全县产业体系，积极申报科技项目，力争申报市级以上科技项目20项，争取科技补助资金过1000万元，在国家级、省级重大科技项目争取上实现突破。通过项目实施，集中突破一批关键技术，增强产业核心竞争力。

一、组织机构

*县科技局信息公开目录编制工作由县科技局办公室牵头，局内各股、室、所、中心负责，成立政府信息公开目录编制工作小组，由副局长孟平同志任组长，机关支部书记郑成平同志任副组长，协调指导政府信息公开目录编制工作。

室内各股、室、所、中心确定政府信息梳理及目录编制工作责任人。

二、梳理范围

重点梳理20*年度、2006年度的信息，并按照由近及远的原则，逐步梳理以前的信息。

三、梳理方式

根据2012年公开承诺情况，现将践诺情况汇报如下：

一、积极推进产学研合作，增强企业竞争力。

我局围绕全市经济发展大局,以产学研合作为载体,不断创新合作方式,拓展合作领域,丰富合作内涵。一是以推进打造“中国木质素之都”为抓手，协助组织了院企项目对接和技术交流。促成了纸业股份有限公司与中国科学院过程工程研究所技术合作，技术转移费用为550万元，企业与院校通过多次开展交流洽谈、项目对接，现已完成小试，准备进入中试，使院校的技术成果有效在我市企业转化。《造纸红液综合利用产业化技术开发》项目获得中国科学院长春分院资金支持40万元。二是以有机农业为抓手，组织高丽有机大米开发有限公司与中国科学院东北地理与农业生态研究所的合作，院校依托企业的生产示范基地建设规模核心示范区10公顷，辐射区100公顷，示范内容包括以扩大垄距改变垄向为核心的高光效水稻栽培新技术示范、S-诱抗素浸种提高秧苗素质技术、新型生物防治技术示范等，示范田实现增产15%，农民增产15%。《减少水稻低温冷害损失率的新型栽培模式产业化示范》项目获得中国科学院产春分院资金支持20万元。三是以农业龙头企业为抓手。组织市龙泉农工贸有限公司与大学农学院签订了全面科技合作协议。计划建设年加工120吨超浓缩木醋液生产线1条，在地区进行田间应用推广300公顷，充分带动周边农户（300户）利用该产品种植农作物及中药材，农户所生产的农产品及中药材企业全部按市场价回收，使农户增产、增收，项目建设完成后，年产木醋液产品120吨，年售收入2300万元，年利税700万元。

二、加强科技项目建设，提升企业创新能力。

指导和协助我市企业争取国家、省、州科技计划项目立项。主要包括科技富民专项行动、科技成果转化、技术市场服务体系建设与技术转移示范、地方科技引导等。一年来，共完成申报项目7项，获立项科技项目3项，其中获国家科技部立项1项，即《北方有机水稻推广与示范》项目，获得国家科技部资金支持133万元，省科技厅配套资金75万元。省科技厅立项2项，即《绿色有机超浓缩木醋液提取设备技术及产品》项目获得省科技厅资金支持14万元和《微量元素水溶肥料产品的中试及示范应用》项目获得省科技厅资金支持40万元。

科技项目的实施带动企业投入项目科研资金近千万元，极大地促进我市工农业创新研发工作的有力开展。

为认真学习贯彻总书记在全党深入学习实践科学发展观总结大会上的重要讲话精神和中央、省委、市委关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的《意见》，进一步巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，推动学习实践科学发展观向深度和广度发展，全面加强科技战线基层党组织建设，按照区党工委的统一部署，结合科技工作实际，科学技术局党支部特制定如下活动实施方案。

一、指导思想

开展创先争优活动的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以学习实践科学发展观为主题，认真落实中央、省委关于争创“五个好”党组织和争做“五个先锋”党员的要求，紧紧围绕科技工作任务，以建设创新型园区为主线，深入扎实开展创先争优活动，不断加强科技战线基层党组织建设，进一步提科技创新管理和服务水平，为保持我区经济平稳较快发展发挥科技的重要支撑作用。

二、目标任务

通过开展创先争优活动，机关党组织和党员争做“服务先锋”，牢固树立“寻找可行的方案代替不行的理由”、“院内的事企业办、院外的事政府办”和“企业创造财富、政府营造环境”的理念，继续深化“优化服务提效能”等活动，努力建设在科技战线上充分发挥战斗堡垒作用的先进基层党组织，努力培养在各自工作岗位上充分发挥先锋模范作用的优秀共产党员，营造风清气正的发展环境。

继续深化“讲党性、重品行、作表率”活动，以争做“人民满意公务员”和“人民满意公务员集体”为载体，通过设立党员先锋岗、党员示范窗口等，引导党员作转变作风、服务基层、服务群众的表率。开展创建“学习型、服务型、效能型、廉洁型”的“四型”机关建设，在提干部队伍素质上下功夫，在提服务水平上见实效，努力加强机关党建工作。积极做好创新型园区建设工作，进一步提升企业技术创新能力，大力促进新技术产业发展，不断完善孵化和产业化创业创新环境，助推企业科学发展。

各位领导、各位代表：

××邮政信息技术局自2002年成立以来，在各级领导的关心和支持下，在相关处室的大力帮助下，先后完成三网搬迁、邮储统一版本工程、邮政保险暨开放式基金系统、邮政储蓄和电子汇兑两网互通、外币储蓄等多项重大工程建设项目，基本实现了三网资源整合，××邮政综合网流程再造及信息类业务的迅速发展。公务员之家版权所有

通过几年的艰苦建设，××邮政综合网现已覆盖全市所有邮政服务网点、专业处理中心和各级邮政管理部门。截止到2005年11月电子汇兑共有504个网点机构(汇兑系统机构信息表中记录××网点机构数)，其中联网网点数为386个。储蓄联网网点462个，atm机186台。作为全国邮政综合网的一级节点,还负责着汇接××大区其他15个省市的接入任务，实现了与全国中心、××金卡中心的联网。

目前，××邮政综合网上线的应用系统有邮政储蓄系统、电子汇兑系统等20个已上线和即将上线的应用系统。综合服务平台业务系统已开通工资、奖金；养老金等18项代办类业务。

截止到2005年11月底，我局固定资产设备6745台/套，设备类别281种，型号345种，品牌234种。在实际工作中我局按照科学发展观的要求，以确保通信生产安全、提高技术支撑水平为目标，全面落实国家邮政局信息技术局、管局下达的各项任务，不断探索设备管理工作的客观规律，借鉴先进的管理理念，结合日常工作实际情况，完善各项管理制度并狠抓落实，在保质保量地完成了各项工作任务的同时，保证了××邮政综合计算机网的安全稳定运行，为邮政生产和经营发展起到了强有力的支撑作用。现将我局成立以来设备管理方面的工作情况汇报如下：

一、建立健全设备管理制度

一、指导思想

努力打造政治强、业务精、作风好、水平高、贡献大的公务员队伍，全面实现市委市政府下达的目标任务，保持市级机关综合考评位居第一方阵，为全市早日基本实现现代化提供科技支撑。

二、基本原则

1、全员、全过程、全覆盖。结合岗位责任制和年度目标任务量身定制，使每个人、每项工作都纳入绩效管理考核，力求不留盲区。

2、公平、公正、公开。坚持标准前置、过程透明、结果公开，积极探索将考核台账、考核评价、考核结果予以公开的方式和途径，保证考核的公开透明、客观公正。

3、定岗、定责、定量。根据岗位职责，确定具体的量化指标、完成时限和相应分值，使考核依据更充分，考核结果更服众。