结合实际范文10篇

为认真贯彻中央、中央企业创先争优活动领导小组和xx省委有关精神，根据《关于在全省国有企业党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》和《中共xx(集团)公司委员会关于深入开展创先争优活动的通知》，现结合实际制定公司创先争优活动推进方案。

一、进一步把握总体要求

深入开展创先争优活动，是当前和今后一个时期公司各级党组织和广大党员面临的一项重要任务。要认真学习贯彻、和李源潮等中央领导最近以来关于深入开展创先争优活动的一系列重要讲话精神，进一步提高对深入开展创先争优活动的认识，以创先争优活动的扎实开展统领公司党建各项工作。要坚持把中央的要求和武钢的实际结合起来，按照公司深入开展创先争优活动动员部署会的具体安排，围绕武钢加快实施中西南发展战略和国际化经营战略以及建设国际一流钢铁企业集团的历史定位和长远目标，进一步把握“一个主题”(推进三次创业、科学发展武钢)、“三个载体”(创建“四好”领导班子活动、争创“四强”党组织活动、争做“四优”共产党员活动)、“三个融入”(融入经济工作中心、融入行政工作部署、融入职工思想实际)、“四个目标”(推动科学发展有新进展、建设和谐企业有新气象、服务职工群众有新成效、基层组织建设有新加强)的总体要求，高度重视，精心组织，统筹推进。

深入开展创先争优活动，关键是围绕中心任务、取得实际效果。具体到基层单位、工作岗位，就是要求各级党组织在本单位日常工作中创先进、党员在本职岗位上争优秀，就是要组织引导各级党组织和党员在破解发展难题、完成重点任务上创先进、争优秀，就是要使活动效果体现在生产经营任务的完成上。开展创先争优活动，重在实干，贵在行动。各级党组织要通过整合、完善和提高，坚持把创先争优活动与以往开展的基层党组织和党员争创活动有机衔接起来，把“四好”标准、“四强”标准、“五在前”标准作为四好班子、先进党组织和优秀共产党员的创争标准，优化设计贴近单位、车间、岗位实际的活动载体，科学制定看得见、摸得着、够得到的创争目标，使基层党组织和党员创有标准，争有方向，干有劲头。要坚决防止表面文章、形式主义，坚持抓基层打基础，做到重心下移、一抓到底，把创先争优活动的重点放在支部，推动创先争优活动向纵深开展，使创先争优活动成为推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织的经常性动力。当前，要把战胜危机困难、确保全年生产经营目标完成作为创先争优活动的首要任务，认真贯彻落实公司工作会精神，用本单位、本岗位生产经营业绩检验创先争优活动的实际成效。

二、进一步明确推进方式

根据统一部署，创先争优活动必须牢牢把握迎接建党90周年、迎接党的十八大两个重大节点和部署发动、全面争创、示范带动、总结提高等四个步骤来开展。各级党组织要认真贯彻落实《中共xx(集团)公司委员会关于加强和改进新形势下党建工作的实施意见》，着力加强“五个基本”、“七个体系”建设，采取公开承诺、定期讲评、年度总结、群众评议、评选表彰x种方式推动创先争优活动扎实开展。

徐守盛在讨论十七大报告时指出：

认真学习领会报告的精神实质结合实际贯彻落实十七大精神

十七大代表、省委副书记、省长徐守盛10月15日在讨论十七大报告时指出，同志代表第十六届中央委员会所作的报告，是开创中国特色社会主义伟大事业新局面的纲领性文献。要结合实际，认真学习和贯彻十七大精神，切实把科学发展和社会和谐落实在各项工作中。

徐守盛指出，十六大以来的实践证明，以同志为总书记的党中央是坚强的领导集体，在开创中国特色社会主义事业新局面的伟大实践中，进一步拓展了马克思主义理论的新境界。同志的报告“高”、“新”、“实”，有四个鲜明特点：高举旗帜、主题鲜明，思想深刻、气势恢宏，求真务实、科学严谨，与时俱进、开拓创新。

徐守盛指出，报告充分体现了马克思主义与中国实际的紧密结合，体现了继往开来、与时俱进的时代精神，是指导我国改革开放和现代化建设的纲领性文献。报告对实践的总结全面深刻、实事求是，对理论的阐述富有创新，精辟科学。我体会最为深刻的有三点：一是形成了完整的中国特色社会主义理论体系；二是系统阐述了科学发展观的战略思想；三是明确了和谐发展和全面建设小康社会的目标。

徐守盛指出，认真学习和贯彻落实党的第十七次代表大会精神，必须切实理解和把握精神实质，坚持以科学发展观为指导，全面推进小康社会、和谐社会和社会主义现代化建设，结合甘肃实际：一是要在坚持科学发展观上狠下功夫，着力调整经济结构和转变经济发展方式。二是要在促进和谐发展上狠下功夫，大力发展社会事业。三是要在解决民生问题上狠下功夫，特别是要更多地关注弱势群体。四是要在改革创新上狠下功夫，着力建立新的机制体制。五是要在推进党的建设新的伟大工程上狠下功夫，切实加强党的领导。只要我们以脚踏实地的工作作风，奋发有为的精神状态，开拓进取的时代精神，扎扎实实地把十七大精神贯彻落实到各项工作中，体现在各项行动上，就一定能够为开创中国特色社会主义伟大事业做出我们应有的贡献，也才能不辜负党和人民的期望与重托。来源：甘肃日报

为认真贯彻中央、中央企业创先争优活动领导小组和湖北省委有关精神，根据《关于在全省国有企业党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》(鄂创先发[2010]5号)和《中共武汉钢铁(集团)公司委员会关于深入开展创先争优活动的通知》(钢发[2010]12号)，现结合实际制定公司创先争优活动推进方案。

一、进一步把握总体要求

深入开展创先争优活动，是当前和今后一个时期公司各级党组织和广大党员面临的一项重要任务。要认真学习贯彻、和李源潮等中央领导最近以来关于深入开展创先争优活动的一系列重要讲话精神，进一步提高对深入开展创先争优活动的认识，以创先争优活动的扎实开展统领公司党建各项工作。要坚持把中央的要求和武钢的实际结合起来，按照公司深入开展创先争优活动动员部署会的具体安排，围绕武钢加快实施中西南发展战略和国际化经营战略以及建设国际一流钢铁企业集团的历史定位和长远目标，进一步把握“一个主题”(推进三次创业、科学发展武钢)、“三个载体”(创建“四好”领导班子活动、争创“四强”党组织活动、争做“四优”共产党员活动)、“三个融入”(融入经济工作中心、融入行政工作部署、融入职工思想实际)、“四个目标”(推动科学发展有新进展、建设和谐企业有新气象、服务职工群众有新成效、基层组织建设有新加强)的总体要求，高度重视，精心组织，统筹推进。

深入开展创先争优活动，关键是围绕中心任务、取得实际效果。具体到基层单位、工作岗位，就是要求各级党组织在本单位日常工作中创先进、党员在本职岗位上争优秀，就是要组织引导各级党组织和党员在破解发展难题、完成重点任务上创先进、争优秀，就是要使活动效果体现在生产经营任务的完成上。开展创先争优活动，重在实干，贵在行动。各级党组织要通过整合、完善和提高，坚持把创先争优活动与以往开展的基层党组织和党员争创活动有机衔接起来，把“四好”标准、“四强”标准、“五在前”标准作为四好班子、先进党组织和优秀共产党员的创争标准，优化设计贴近单位、车间、岗位实际的活动载体，科学制定看得见、摸得着、够得到的创争目标，使基层党组织和党员创有标准，争有方向，干有劲头。要坚决防止表面文章、形式主义，坚持抓基层打基础，做到重心下移、一抓到底，把创先争优活动的重点放在支部，推动创先争优活动向纵深开展，使创先争优活动成为推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织的经常性动力。当前，要把战胜危机困难、确保全年生产经营目标完成作为创先争优活动的首要任务，认真贯彻落实公司工作会精神，用本单位、本岗位生产经营业绩检验创先争优活动的实际成效。

二、进一步明确推进方式

根据统一部署，创先争优活动必须牢牢把握迎接建党90周年、迎接党的十八大两个重大节点和部署发动、全面争创、示范带动、总结提高等四个步骤来开展。各级党组织要认真贯彻落实《中共武汉钢铁(集团)公司委员会关于加强和改进新形势下党建工作的实施意见》，着力加强“五个基本”、“七个体系”建设，采取公开承诺、定期讲评、年度总结、群众评议、评选表彰5种方式推动创先争优活动扎实开展。

为有效推动创先争优活动切实有效的开展，促进深入学习实践科学发展观活动的时效性，我校组织全体党员对创先争优活动第一阶段开展以来的学习情况进行了全面总结，目的在于积累本阶段的学习活动经验，为今后学校发展提供有力的思想保证和理论支持。

我校党支部按照创先争优活动阶段安排，积极组织全体党员教师在个人自学、集中学习的基础上，做好心得体会的撰写工作。大家集中近2个小时的时间，结合学校工作实际，把握工作细节，撰写出了有针对性、高质量的创先争优心得体会。

校长**同志对此次活动非常满意，并就创先争优活动对大家提出了3点要求：

一、站在三尺讲台，面对几十双眼睛，我们不能忘了自己神圣的职责，要把以德立教，以学生为本的思想要贯穿工作始终。

二、每个党员都要经常想到自己的党员身份，经常想想党对自己的培养和期望，经常想想面对鲜红党旗的庄严宣誓，经常想想党员应该做什么，不应该做什么，经常想想自己的言论行为是不是无愧于“先锋模范”的称号。一句话，就是任何情况下都不能忘记自己是一名党员!

三、作为一名党员教师，要时刻增强争先创优意识，体现共产党员先进性。在教育岗位上必须具有敢为人先，追求卓越，争创一流业绩的精神。有了这种精神，为人民，为学生服务才会有动力，才能克服各种困难，经受各种挫折，在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩!

干部素质的高低，直接影响改革发展各项事业的成效。在新世纪新阶段，实现经济社会又快又好发展，对干部素质提出了新的更高的要求。因此，必须将干部培训作为一项重大的战略任务，摆在突出位置抓紧抓好。同志指出：“加强干部教育培训工作，最重要的是要联系实际创新路”。近年来，北京市延庆县紧紧围绕工作大局，紧密联系干部队伍现状，积极探索适合本地实际的干部培训之路，努力提高干部培训工作的水平和实效。

联系本地实际，科学制定培训计划。延庆县是北京的远郊县，区位条件较好，人力资源丰富。根据这一特点，延庆县提出了“搭建首都生态休闲商务区基础框架”的发展目标。为保证这一目标的顺利实现，延庆县大力加强对“五支队伍”即党政干部队伍、经营管理人才队伍、专业技术人才队伍、农村干部队伍以及农村实用人才队伍的培训，为经济社会发展提供强有力的思想政治保证、人才保证和智力支持。同时，延庆县委、县政府还通过举办党政干部培训班，确保每一名处级领导干部一年进党校学习一次，并对国有企业和非公有制经济经营管理人才及农村党支部书记和村委主任进行全员培训。

创新培训模式，充分利用社会资源。近年来，北京市道路交通发展迅速，为城区与郊县人员往来提供了便利；互联网络广泛普及，提高了知识、信息等资源的共享程度。这些有利条件，为延庆县充分利用社会培训资源提供了机遇。延庆县采取多种措施，建立多层次、多渠道的干部教育培训机制。一是聘请一批专家学者担任干部培训的兼职教师，逐步形成一支数量充裕、结构合理的兼职教师队伍。二是按照延庆产业发展的要求，利用高校的教育资源，选派干部参加学历培训，并坚持每年选派一批干部到市直机关、企事业单位、科研院所学习。三是在继续发挥好“延庆政府网”、“延庆党建网”作用的同时，充分利用“中央党校远程教学网站”、“北京市干部在线教育网”提供的丰富教学资源，建立网络学习平台，为干部在职个人自学提供便利。

根据工作需要，全面提高干部解决实际问题的能力。延庆县在干部培训中，坚持从实际需要出发，由学习知识为主向提高综合素质为主转变，逐步形成了以政治理论、现代知识和业务技能三个板块为主的培训内容体系。一方面，推行按需培训，在举办各类培训班时首先进行广泛深入的调研，弄清工作要求是什么、干部缺的是什么，然后将工作要求与干部需求结合起来，根据干部在工作中遇到的重点、难点问题设置课程，使培训内容与学员的需求相吻合，突出培训的针对性；另一方面，坚持理论联系实际的原则，采用情景模拟、学员论坛等互动式教学方法，引导学员用所学的理论知识对本部门改革发展中的热点、难点问题进行思考和分析，并提出解决办法，以促进学员提高解决实际问题的能力，增强培训的实效性。

[论文关键词]资产证券化；股权融资；债权融资

[论文摘要]资产证券化作为一种新型的融资方式，不同于股权融资和债权融资(银行贷款、债券融资)。不能把资产证券化定位于信贷资产证券化和不良资产证券化，把资产证券化作为化解银行的信贷风险、解决银行资产流动性的工具。中国推行资产证券化应该着眼于国家基础设施等资产的证券化和为中小企业提供融资支持上，充分发挥资本市场的功能和效率。

资产证券化作为一种日趋成熟的融资工具，正在被越来越多的国家所运用。其功能不断深化，品种也在不断创新。自上世纪90年代后期以来，中国也出现了资产证券化热。但大家更多看中的是资产证券化对银行业风险的隔离功能。笔者认为，发展资产证券化必须结合中国的实际，不能盲目照搬，并就此提出了自己的一些看法。

一、正确看待资产证券化的功能

毫无疑问，资产证券化在我国的最初出现是和银行不良资产的化解联系在一起的。

事实上，发源于美国的这一金融创新工具，最初也是为了提高金融机构资产流动性以及转移和分散信贷风险。但自20世纪90年代以来，许多发达市场经济国家和新兴市场经济国家相继采用并发展完善了这项金融创新技术，使之成为国际资本市场发展最快、最具活力和令人振奋的金融工具。根据美国债券市场协会的统计，2005年前三个季度，美国中长期债券市场新发行资产证券化产品2．24万亿美元，占美国债券市场整个新发行总量的53．6％。截至2005年第三季度末，美国资产证券化产品余额达7．7万亿美元，约占美国债券市场全部余额24．7万亿美元的3l％，为市场的第一大产品。资产证券化已成为美国资本市场上最重要的融资工具之一，对美国经济和金融市场产生了巨大的积极影响。欧洲的资产证券化以英国、意大利、荷兰、西班牙、德国等国的为标志，在最近几年96也获得了快速发展，资产证券化产品发行量从2000年的800亿欧元左右上升到2004年的2480亿欧元左右。2005年前三个季度欧洲新发行资产证券化产品达1962亿欧元，比上年同期增长9．5％。资产证券化在欧洲市场已进入成熟运用和快速发展阶段。资产证券化开始出现在亚洲市场上，主要是在1997年东南亚金融危机爆发以后，在日本、韩国、香港等国家和地区得到广泛应用。截至2004年末，整个亚洲市场资产证券化产品发行量从1998年的70亿美元上升到680亿美元。

在集团军团委书记

集训会上的交流提纲

结合实际突出特点

切实抓好团建工作

首长、同志们

我是××师××团团委书记××*，能有机会参加集团军组织的团委书记集训，心里非常高兴，同时也感谢大家给了我一次学习的机会。今天，我交流的题目是：结合实际，突出特点，切实抓好团建工作。

紧随这次作风建设会议的召开，我结合实际工作对照检查，对自己进行了认真反思，深刻感受到自身在学习、工作、生活中还存在很多问题与不足，以下就是我剖析内容。

一、业务理论学习不系统、不全面。对业务知识的学习主要是通过参加科室集中进行，平时自学不够，学习的的自觉性和系统性不够强。面对新形势新任务新要求，学习就不够及时全面，许多内容仍然感到陌生，存在疑惑而不解的情况，所以导致学以致用效果不够理想。比如平时在受理企业登记的时候，遇到问题时只想着只要解决问题就好，而途径往往就是直接请教周科或是许老师，而自己很少去查找依据或探究一个为什么？

二、工作纪律从思想上来看有所放松，缺少了对工作纪律的提醒和监督，所以在行为上未能时刻严格按照分局和科室所制定的规章制度，自制能力还有不足。特别是在工作特别忙碌的时候，降低了对企业服务态度的要求。像是接待企业的时候没有面对面进行交流，或是自己忙于手头的工作，对企业没有做到主动问候，有懒惰的心里，想着不来我这个窗口就不是我的事情了；另一个想法也是因为自己不是审核员，碰到某些特殊的咨询情况也拿不了准。将心比心，这些态度会使人有不被尊重的感觉，从小事上影响了工商的窗口形象。想来也是自己“服务企业”的意识还不够强，在工作中缺少换位思考的能力，未能全身心的投入在工作之中。工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，存在船到桥头自然直的想法；经常是处于奉命行事，落实任务，而自我要求不严，主动超前少。

三、工作业务不够扎实。大厅的日常业务没有多大的变化；我也就安于现状，缺少了开拓创新意识。在思维方式上，有时习惯于凭经验考虑问题，碰到过的事情才敢做，没有碰到过的就不去做，大胆去探索解决的方式方法比较少。工作标准不精益求精，所以处理问题时还存在畏难情绪，瞻前顾后、患得患失。忽视了工作的积极性、主动性和创造性。因此独立解决困难的能力还有欠缺。在参加工作的有限时间里，一方面对业务知识了解的不全，另一方面本身工作经验又少，致使遇到突发事件的时候，心里就发慌，说话就没有底气。前几天就碰到那么件事情，一家企业的经营范围核准了“国内货物运输”，我疑问了下，因为原本水运是需要前置许可的，所以一般只核准“国内普通货物道路运输”，但是现在已经取消了这项的前置审批，并且在我们的业务查询软件系统中也已经做出了修改，而我却还没有注意到这点。

四、自身的应变能力不足，处理事情的老练程度也远远不够，在接待企业的时候，会因自己在态度或是语言上的不注意，而引起双方的矛盾，尽管是偶尔的，也产生了不好的影响。一方面破坏了窗口的形象，使工作效率大打折扣，另一方面自己又不能及时而很好的调整好情绪从而影响了下面的工作。还有就是因为自己年纪轻，在有些场合语言行为举止不够注意，像是团拜会的时候排位的问题也没有意识到不妥当；有时碰到领导巡查工作的时候也偶尔会忘记站立迎接。

五、结合科室年初制定的年度工作计划，和本月开始的年检工作重点，我对自己的工作主要的理了五块：1.协助完成好企业登记事宜，在保证服务质量的同时，高效、无误的完成执照打印、档案登记移交工作；2.按时完成企业监管线的月、季、半年、年报，以及个私经济运行分析；3.关注外商投资企业注册资本金到位情况，做好登记和提前催缴工作；4.受理咨询时尽可能的耐心细致，让企业少跑冤枉路；5.督促自己寻找周围工作的亮点，积极上报信息。

村在发展村经济时，今天。要舍得牺牲眼前的一点利益，铭记刘志庚书记的四个忍住，即忍住暂时的阵痛，忍住经济增长放缓，忍住社会非议，忍住暂时的收益减少；铭记总书记说过的凡是符合科学发展观的事情就全力以赴地去做，不符合的就毫不迟疑地去改，真正使促进发展的各项工作都经得起历史和人民的检验；要努力实践科学发展观，坚持以人为本，着力抓好各项民生工作，真正做到实惠于民

对我怎样实现社会主义新农村，习实践科学发展观。怎样继续发展村级经济有着重要的意义。结合我村实际，简单谈两点个人学习体会。

实质是要实现经济社会更快更好的发展。现在发展是以前发展的基础上进行的上一轮发展的延续和提升，第一点体会：客观看待过去的发展科学发展观的前提是发展。千万不能因为强调科学发展观就把以前正确的发展思路、来之不易的发展效果否定掉。树立和落实科学发展观，就是要全面总结以前发展的经验和教训，胜利的经验要坚持和提升，发展的效果要巩固和扩大，不够协调、不够全面的地方要调整和改进。从总体上看，村自改革开放30年来，走的既是一条加快发展的道路，也是一条不断协调的发展之路。综合实力不时变强，村容村貌不时改善，居住环境不时变优，人民生活不时变好。近年来，村紧紧围绕市委、市政府提出“加快乡村升级”工作思路，依照“发挥双优势，推进双转型，建设新凤岗”发展主题，以经济建设为中心，以提高人民福祉为出发点，镇委、镇政府的正确领导下，全村党员干部群众团结一致，上下一心，积极发展全村各项事业，XX年村组两级纯收入4551.64万元，全市村组可支配收入总额超越3000万元奖中排第41名，村组两级净资产超2亿元奖中全市排33名。此外还获市委市政府颁予的经济建设单项奖。但是面对新时期的新要求，继续发展仍是面临的最大任务。也要清醒地看到发展中还存在一些问题：村级经济的发展后劲受到制约，经济总量绝对值不能得到增加，村经济的发展模式没有根本改变；企业多为劳动密集型，加工环节落后，科技创新能力不强，人才缺乏；社会事业方面，社会保证能力比较弱，局部群众的就业压力增大，城乡低收入阶层增收较困难，局部群众生活还属困难等等。这些说明，发展还不够协调、不够全面，有待提高、完善。

科学发展观的实质不是不要发展，第二点体会：理性认识发展的速度科学发展观的第一要义是发展。也不是要慢发展，而是要在原来的基础上实现经济社会继续协调、又快又好的发展。回顾我村改革开放30年来的发展历程，走的就是一条快速发展、跨越发展的道路。虽然我这条道路上也碰到过困难，遇到过挫折，但在全村人民的共同努力下，战胜了一个又一个困难，取得了长足进步，全村财政收入、固定资产投资的快速增长，新农村面貌的快速改变，这些无一不是快速发展的结果。当然，对发展的速度问题，也要有一个辩证的科学的认识态度。从科学发展观角度看，一个局部地区的发展速度还要服从国家的宏观大局，作为一个地区来说，快速发展一定要符合国家产业政策、服从国家宏观大局。这一前提下，质量、效益、水平提高的快发展；维护环境、放眼久远的快发展；以人为本、人民利益为重点的快发展，十分必要的也是完全可能的

为有效推动创先争优活动切实有效的开展，促进深入学习实践科学发展观活动的时效性，我校组织全体党员对创先争优活动第一阶段开展以来的学习情况进行了全面总结，目的在于积累本阶段的学习活动经验，为今后学校发展提供有力的思想保证和理论支持。

我校党支部按照创先争优活动阶段安排，积极组织全体党员教师在个人自学、集中学习的基础上，做好心得体会的撰写工作。大家集中近2个小时的时间，结合学校工作实际，把握工作细节，撰写出了有针对性、高质量的创先争优心得体会。

校长王薇同志对此次活动非常满意，并就创先争优活动对大家提出了3点要求：

一、站在三尺讲台，面对几十双眼睛，我们不能忘了自己神圣的职责，要把以德立教，以学生为本的思想要贯穿工作始终。

二、每个党员都要经常想到自己的党员身份，经常想想党对自己的培养和期望，经常想想面对鲜红党旗的庄严宣誓，经常想想党员应该做什么，不应该做什么，经常想想自己的言论行为是不是无愧于“先锋模范”的称号。一句话，就是任何情况下都不能忘记自己是一名党员!

三、作为一名党员教师，要时刻增强争先创优意识，体现共产党员先进性。在教育岗位上必须具有敢为人先，追求卓越，争创一流业绩的精神。有了这种精神，为人民，为学生服务才会有动力，才能克服各种困难，经受各种挫折，在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩!