检修范文10篇

时间:2024-02-09 23:54:34

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检修

电网检修体制检修模式改革

电网设备管理是电网管理的重要组成部分,电网设备检修管理的优劣,对设备的健康状况、运行性能及安全经济供电影响极大。随着我国电网的高速发展和电网的市场化运营,需要安全、可靠、经济、优质供电的现代化电网。这就对电网的管理,特别是电网设备的检修管理、质量管理及市场管理提出了一系列新的课题,迫切需要回答,电力体制的改革,如何推进电网设备的检修改革?本文从我国电网检修现状出发,浅谈电网检修体制和检修模式的改革。

一、现行电网检修体制和检修模式状态分析

电网设备管理的基本任务是保证设备与系统的安全经济运行,节省维修费用和减轻维修人员的劳动强度。因此,电网检修管理的总原则是以合理的成本,维持或改善设备的安全性、可靠性、可控性、经济性和环保性,力求设备长周期处于安全可用状态,设备效率能保持或接近最佳状态。可见,电网设备的检修管理直接影响到设备的健康水平,电网供电的可靠性,运行的安全经济性能,设备的维修费用和运行检修人员的劳动强度,

目前,我国电网的检修体制和检修模式,随着电网的高速发展,特别是通过“两网”改造,大量的先进的输变配电设备进入电网的一个现代化电网逐步建立和形成,已逐渐暴露出大量弊病。表现在以下几方面:一是检修队伍缺乏竞争机制,一个供电公司有一个修试工区(所),有一支检修队伍,负责本公司的设备维修试验任务,吃成本和大修费,与世无争;二是劳动生产缺乏效率机制,一个公司的修试人员多少,省公司定额配置,干多干少,干好干坏一个样,骨干忙助手们闲,忙闹不均,人浮于事,不能充分利用人力资源,与市场经济的市场配置资源则格格不入,劳动生产率普遍低下,检修成本高;三是缺乏质量保证机制,司是一个公司里的人,尽管推行三级验收质量保证体系,但是负责质量管理的生技部、运行工区(所)和修试工区(所),都归一个“老板”管,经济制裁难度较大,运行和检修工作质量缺乏制约机制;四是影响市场运行机制,不利企业“减人增效”,修试人员负责主业的设备维修试验,吃“大锅饭”,承担维修任务,不看重自身的信誉和形象,不看重检修质量和服务承诺,不看重检修工期和检修成本,安排干什么就干什么,缺乏市场经济观念;五是检修模式

缺乏科学机制,我国传统的电力设备检修是实行以时间周期为基础的设备定期计划检修制度,其检修等级、检修周期均按全国统一的规程规定执行,检修项目统一,检修间隔统一,检修工期统一,检修管理要求是到期必修。这种传统的检修模式,不管设备运行状态、设备制造和安装质量,不管设备是否有缺陷、是否需要检修.到了规定的检修周期,就要退出运行进行检修,显然,这种盲目的“过量检修”是不科学的,是不适应现代电网发展需要的。总而言之,种种弊端的存在,阻碍了生产力的发展,不适应建立社会主义电力市场经济。当前,电力体制改革已逐步深化,厂、网分开,电网市场化运营体制已见端倪,改革电网检修体制及检修模式也是势在必行。

二、改革电网检修体制,组建检修公司的构思。

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锅炉检修情况小结

重点做好人员的管理,做好检修工作的同时。安规的强化与劳动纪律的进一步规范,保证安全的前提下,保证好设备的安全稳定与长周期运行。

也对下一年工作进行初步的计划和安排,总结过去一年的工作经验。肯定成绩,总结经验的同时,也是检查与弥补自己不足,吸取教训,再接再厉,取得更大的成绩,更好地做好下一年工作的开始,这里把我一年的工作进行总结汇报如下:

由我重点负责的除运检修班这一块的工作,2010年。平时做的基本维护与检修方面,圆满地完成了工作任务,保证了机器设备的卫生整洁与设备缺陷的及时处理和消缺,保证了设备的安全稳定与长周期运行,全年共办理热力机械工作票160份,每月对4#5#6#炉排渣机办票进行了定期检查与维护工作,并对排渣机进行定期加注黄油和卫生维护工作,完成了4#炉与5#炉的小修工作与6#炉的大修工作,改造了5#6#炉排渣机事故排渣管道,对6#炉3#输灰管道进行了改造,改造与安装连通了5#炉到6#炉输灰气源管道120米,改造安装了4#5#炉输灰气源到仪用空压机气源管道的连通,并安装80立方的吸附式干燥塔一台,并为干燥塔制作防雨棚一个,要求安排与配合厂家对4#3#2#仪用空压机进行了返厂大修和恢复安装,配合厂家对3#4#5#输灰空压机用冷干机进行更换蒸发器与干燥器的检修,配合厂家对7#输灰空压机用冷干机检修更换压缩机与干燥器的检修,对5#仪用空压机与灰库空压机用干燥剂进行了更换,对2#灰库3#搅拌机用大齿轮进行了更换,对1#至6#仪用空压机干燥塔与6#炉喷吹干燥塔和储气罐安装更换电子排水器16件,11月与12月6台仪用空压机全部维护保养一遍,1#至6#仪用空压机各更换了专用油80升,各更换3281空气滤芯两件,各更换1631机油滤芯两只,并对1#至4#仪用空压机各更换油气分离器滤芯一件,对1#仪用空压机筒体压力高报警,进行了检修排查与处理,最终发现是最小压力阀阀芯卡塞不能开启引起报警,及时消除了设备故障缺陷,对4#仪用空压机油耗大这一缺陷进行了排查与处理,同样是最小压力阀卡塞与磨损,最小压力阀发现不能正常关闭与关闭密封不严造成油耗增大,并更换最小压力阀一件,更换后4#仪用空压机运行正常,对6#仪用空压机机油箱压力低报警,空压机启动不起来这一故障进行了检查排除,由于进气蝶阀在运行中关闭间隙变小卡死,不能正常开启,经过检修调整,使设备达到运行正常状态,

吃一堑,人常说。长一智,说的经验教训可以使人成长的更快些,遇到新问题时,下功夫研究攻克,也会感受到成功与收获的喜悦的无论是阿特拉斯,还是英格索兰,都有这种感受,无论外部环境怎样,人的敬业精神是很重要的这并不单单表现在把工作干好,而是如何使工作做得更好,也并不表现在别人让你做什么工作,而是要在工作中还要做什么工作,上面提到6#炉3#灰管的改造与120米输灰气源管道的连通,并不是甲方提出让我做,而是提出要这样做,这样做更利于我检修工作,更利于设备的安全稳定与长周期运行,也更利于节能降耗,做这项工作的时候,甲方看到眼里,甲方当时就发出了感慨,早知道有这么多的活就不让你改了为了能把工作做得更好,再苦再累都是值得的自从附属车间合并之后,开料单与领料,都得我自己去做,跑多少趟,挨多少批,都丢在脑后,领空压机专用油,一领一大桶175公斤,就拉着咱们架子车,往返于大仓库与电厂之间,架子车都只想压卧下,人员从不叫苦叫累,都是这样干工作的即将过去的一年里,从对电脑的不熟悉,适应电脑消缺,做电子台账,做工作计划,做材料计划,递电子工作票,写工作总结,写检修报告,逐渐做的顺手了认为这也是进步,能够看到自己的进步,内心也是很愉悦的

就要迎来新的2011年,即将过去的一年就要过去。新的一年里,还会一如既往的做好我本职工作,并配合好马主任的工作,当好马主任的助手,做好除运检修这一块的工作的同时,把检修车间这一块的工作做得更好,做好正常的检修与维护工作的同时,甲方同意与批准的前提下,计划把灰库仪用空压机系统与4#5#6#炉气源管道连通,和把6#炉输灰与仪用空压机气源管道连通,这样更利于设备的安全稳定运行与节能降耗,

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供电设备状态检修探索

我国供电设备的检修,普遍实行的都是预防性检修,即计划性检修体制。应修(即到期)必修,修必修好,是设备检修的基本原则。这是我国从50年代起学习前苏联的预防性计划检修制度,以后在总结我国实践经验的基础上,逐步形成的计划检修体制。其大小修的项目内容、周期、工期均按电力主管部门颁发的全国统一规定的规程执行。对设备实施事前定期、全面检修,达到使设备功能全面恢复的目的。但通常在两次大修期间,都会出现由于设备缺陷引起的故障维修。故障维修是事后的非计划的检修。计划性检修+故障维修的检修策略对保证设备可靠运行起到了积极的作用。但是,随着电力工业的发展,电力设备趋向于高参数、大容量、复杂化,现行检修策略明显暴露出“维修不足、维修过剩、盲目维修”等问题。

一、状态检修及初步实践

状态检修,即在设备状态评价的基础上,以设备的状态为依据,在对设备状态进行检测分析的基础上,根据设备状态和分析诊断结果安排检修时间和项目,并主动实施的检修方式。状态检修是根据状态监测所提示的检修需求进行检修,也就是对设备状态进行监测,按设备的健康状态来安排检修,这种检修方式解决了多年来在预防性检修中存在检修过剩或检修不足的问题,可以节约大量的维修费用和资源,并提高设备运行的可靠性。

西方发达国家早已实行状态检修,其主要目的是使设备检修科学合理,企业的经济效益最大化。在我国,随着制造工业的发展,再加上科技含量高的免维护设备的引进,使供电设备本身的可靠性得到极大的提高。另外,近年来,供电设备综合自动化投运和大量在线监测装置的开发,给状态检修提供了基础。

二、状态检修的实施思路

状态检修的实施可以简单概括为检测、分析诊断、预测、检修决策、实施、评价六个环节。状态检修的实施是通过评估现有设备的现状,确定工作目标:采用可靠性为中心的分析方法来确定各种设备所应选用的检修方式:根据需要合理配置监测诊断系统,对设备进行监测;建立运行维修工作站,获取各种检修、运行数据,综合分析设备状态,提出检修建议;通过计算机维修管理系统进行处理,根据设备的状态和生产需要,作出检修决策,合理安排检修工作;同时建立一套机制,对检修结果进行评价,以不断改进和完善检修及管理方式。

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检修队述职述廉小结

一转眼2010年的工作就要结束,时间过的真快。充溢希望的2011年就要来临了回首即将过去的2010年,很有必要对自己一年的工作做一个全面仔细的总结和分析,以便为2011年的工作能有更突出的业绩打下一个良好的基础。今天我从下面几点对我个人工作做一个总结:

1平安方面:

队里没有出现过任何人为因素引起的异常和未遂,一年来。个人失误和差错得到有效控制。每天早上上班,都会提前进入现场,从MIS系统上查询当日设备缺陷,确认当日主要工作项目。亲自主持召开队里的班前会、班后会,结合“三讲一落实”要求,班前会上对当天工作任务进行安排和布置,结合工作内容、工作环境和天气因素可能带来的危险因素进行认真分析并制定详实可行的控制措施,责任落实到人,为当日各项工作的顺利完成把好第一道关口。每日工作开工前及工作过程中对现场工作进行全面的检查监督,并对检查监督中发现的问题及时进行纠正和考核,数百日如一日的与员工共艰辛、同努力,确保了队里每日工作平安顺利的开展。每天班后会对当日工作中出现的问题进行总结分析,同时分析当日出现问题员工的思想动态,确保受到奖励、考核的员工在思想上不出现抵触情绪。做到有问题及时解决问题、有危险及时加以控制,从而保证了队里各项工作平安顺利的进行。每周二平安日活动中,都会把一周工作中出现的不安全、不规范现象进行一个总结,平安日活动中同广大职工一起进行分析和讨论,并制定更加切合实际的控制措施在下周工作中进行落实。正是通过这样认真进行的两会一活动”认真掌握工作中的各个平安细节,才使得我队数年来没有发生过任何人身伤害和设备损坏事故。为公司、工程处、队里平安生产目标的实现做出了应有的贡献!

2工作方面:

这些光荣的荣誉面前,队是曾经拿到省电力公司和省三公司授予“工人先锋号”先进班组。没有骄傲、没有停止进步,而是以“工人先锋号”荣誉为动力,2010年一年里,相继顺利地完成了中标项目的#3机停机小修、#7机停机小修、#8机的停机小修以及全厂责任范围内的正常检修维护工作,#3机停机小修期间,责任范围内的#4机、#6机几乎同时停机进行检修,人员少、任务重的超大压力下,通过精心组织、克服困难、团结一致,做到忙而不乱、有条不紊,完成好招标范围#3机小修的同时,圆满完成了#4#6机的停机检修任务,得到业主和领导们充分肯定和认可。十月份的#1机A级大修,虽然我没能如愿中标,但是没有气馁,完成好我正常检修维护任务的同时,加班加点甚至通宵达旦的工作,保质保量的完成了水源地#1取水升压泵大修、42开式泵大修及其他外委单位遗留的#8机氢冷器泄漏、#1机氢冷器泄漏等抢修任务,为公司运行机组的平安运行以及#8机组、#1机组按期顺利并网做出了积极地贡献!

3理论学习方面:

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检修队工人述职材料

及时与员工进行沟通,今后的工作中要不断创新。向广大员工宣传公司管理的相关规定,提高员工们平安意识,同时在平安管理方面要严格要求自己,为广大公司员工做好模范带头作用。明年的工作中,会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的缺乏和缺陷。工作要团结才有力量,要合作才会成功,只有团结和合作才干把我工作推向前进!相信:上级的正确领导下,队的未来会更加美好!

一转眼2010年的工作就要结束,时间过的真快。充溢希望的2011年就要来临了回首即将过去的2010年,很有必要对自己一年的工作做一个全面仔细的总结和分析,以便为2011年的工作能有更突出的业绩打下一个良好的基础。今天我从下面几点对我个人工作做一个总结:

1平安方面:

队里没有出现过任何人为因素引起的异常和未遂,一年来。个人失误和差错得到有效控制。每天早上上班,都会提前进入现场,从MIS系统上查询当日设备缺陷,确认当日主要工作项目。亲自主持召开队里的班前会、班后会,结合“三讲一落实”要求,班前会上对当天工作任务进行安排和布置,结合工作内容、工作环境和天气因素可能带来的危险因素进行认真分析并制定详实可行的控制措施,责任落实到人,为当日各项工作的顺利完成把好第一道关口。每日工作开工前及工作过程中对现场工作进行全面的检查监督,并对检查监督中发现的问题及时进行纠正和考核,数百日如一日的与员工共艰辛、同努力,确保了队里每日工作平安顺利的开展。每天班后会对当日工作中出现的问题进行总结分析,同时分析当日出现问题员工的思想动态,确保受到奖励、考核的员工在思想上不出现抵触情绪。做到有问题及时解决问题、有危险及时加以控制,从而保证了队里各项工作平安顺利的进行。每周二平安日活动中,都会把一周工作中出现的不安全、不规范现象进行一个总结,平安日活动中同广大职工一起进行分析和讨论,并制定更加切合实际的控制措施在下周工作中进行落实。正是通过这样认真进行的两会一活动”认真掌握工作中的各个平安细节,才使得我队数年来没有发生过任何人身伤害和设备损坏事故。为公司、工程处、队里平安生产目标的实现做出了应有的贡献!

2工作方面:

这些光荣的荣誉面前,队是曾经拿到省电力公司和省三公司授予“工人先锋号”先进班组。没有骄傲、没有停止进步,而是以“工人先锋号”荣誉为动力,2010年一年里,相继顺利地完成了中标项目的#3机停机小修、#7机停机小修、#8机的停机小修以及全厂责任范围内的正常检修维护工作,#3机停机小修期间,责任范围内的#4机、#6机几乎同时停机进行检修,人员少、任务重的超大压力下,通过精心组织、克服困难、团结一致,做到忙而不乱、有条不紊,完成好招标范围#3机小修的同时,圆满完成了#4#6机的停机检修任务,得到业主和领导们充分肯定和认可。十月份的#1机A级大修,虽然我没能如愿中标,但是没有气馁,完成好我正常检修维护任务的同时,加班加点甚至通宵达旦的工作,保质保量的完成了水源地#1取水升压泵大修、42开式泵大修及其他外委单位遗留的#8机氢冷器泄漏、#1机氢冷器泄漏等抢修任务,为公司运行机组的平安运行以及#8机组、#1机组按期顺利并网做出了积极地贡献!

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校产校具检修、保养制度

校产校具检修、保养制度

一、常规维修及保养

1.各类校产校具常规性维修、保养由物管组负责定期检查,及时安排维修和进行适时保养,保证完好率达95%以上。

2.各类专用设备,如炊事设备、医疗设备、实验仪器、教学设备、由各使用部门自行安排维修及保养。

3.物管组要为校产校具的维修、保养提供优质服务,一旦发现校产校具破损或接到用户报修,要及时进行维修,小修一般由用户填写报修单,物管组在24小时内组织维修,维修结束后,由用户验收签字,管理员复验。

4.凡属用户管理责任或人为损坏的校产校具,物管组应按规定追究管理部门或使用经办人的责任。在办理赔偿手续后,及时安排维修。

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供电公司检修工感言

我是电网公司的一名普通员工,参加工作将近两年了。经过人事调动,现在是修试公司的一名检修工。

起初来到修试公司的时候,对于这份新工作不熟悉,只是感觉脏、累、忙。也许是出身变电站的缘故吧,对于这样的工作环境显得不太适应。

修试公司,作为电网企业的一线生产部门,其主要负责变电站设备的检修和维护工作,专业性比较强,是锻炼人的好地方。来到公司的第一天,面对一张张新鲜的面孔,一张张热情的笑脸,我开始对今后的工作很是期待。我对现在的工作很陌生,很多工作不知道怎么完成,心里很苦闷。同事们看的出我的难处,都很主动的帮助我,对我这样一个新同事,大家并没有排斥,这点让我很感动。于是暗下决心要在最短的时间内,融入到这个集体,和大家打成一片。

短短的一个月时间,我真的做到了。渐渐的,我和每个人都认识了,了解他们每一个人。这里的人们都是一线的普通职工,做着同样的工作,吃着同样的苦,但是大家都显得很轻松。我曾经问过一个同事,难道他从来没有感觉自己的工作累?也不会抱怨加班到很晚?他很淡然的告诉我:“每个人的工作内容或许不一样,但都是为了电网稳定发展作贡献。谁累点,谁轻松点,都无所谓的。再说咱们的工作和修建红旗渠比起来,还能叫苦?”是呀!比起那些为了整个林州人民吃水问题而奋斗的人们,我们这点工作量又算得了什么呢?这也是我第一次真正的理解红旗渠精神的含义。

在我的眼里,公司的这些员工,和红旗渠建造史上的那些先烈们一样,一样值得我去尊重。修建红旗渠的先烈和前辈们,为了子孙的幸福洒下了自己的热血,甚至留下了自己的生命;而眼前的这些工人们,同样是为了广大人民群众的用电需求,而洒下了无数的汗水!谁说当今社会英雄少?他们难道不是我们供电企业的英雄?这难道不是我们红旗渠精神的另一种体现?

我开始喜欢自己的工作,我为能够加入这样的一支队伍而感到自豪!我为自己可以为电网企业作出贡献而感到骄傲!

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校产巡视检修制度

校产巡视检修制度

总务科巡视检查人员要本着为教学服务的宗旨,发现问题及时处理,确实做好后勤保障.确保教学工作的顺利进行,特定制度如下:

1.有关人员要始终如一地巡视检查,在无特殊情况下每天早八时开始巡视检查。

2.巡视检查过程要深入到宿舍楼.办公室及重点使用部位,并及时了解各部门的情况。

3.对每天巡视检查发现的问题,总务员应迅速下达派工单安排维修,并及时反馈维修情况.

4.认真做好派工单的登记,回收.汇总工作,及时向学报科通报每月班级维修情况。

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公司检修厂“检修风采”企业文化建设实践

用文化打造队伍

——中铝广西分公司检修厂“检修风采”企业文化建设实践

检修厂是中铝股份广西分公司的下属单位,主要承担设备检修、加工任务,按业务划分为七个车间,含劳务工共有430多名职工。自1999年12月由两单位合并组建新的检修厂以来,文秘部落原创检修厂注重培育企业文化,建设检修队伍。几年来,以“检修风采”为核心内涵的企业文化在检修厂正在培育和发展。

一、服务根本、品牌保证

检修厂主要任务是为广西分公司各生产厂提供设备检修、辅修、加工服务,保证现代化铝工业生产流程设备的正常、稳定运行。检修厂的工作性质决定了自身定位,即:当好配角、服务生产。服务就是根本,服务体现在设备检修的进度、质量及检修现场管理上。为此,检修厂提出了“用户满意是检验我们各项检修服务的唯一标准”,制定了一系列内部考核制度,保证各项检修、加工任务的圆满完成。用户是上帝,用户的需要就是生产一线的需要,就是检修人应尽的天职。多少次突发性抢修、多少次设备“疑难杂症”现场攻关、多少次设备修理重任连续奋战,检修人不忘本职,不分昼夜,用自己的汗水和智慧谱写了检修人的赞歌。2004年的除夕,氧化铝原料磨一台电机已连续检修了第六天还没有完全排除故障。按以往经验,做备用设备勉强能行。眼看要吃团年饭了,是过完年再说还是继续修下去?为保证春节期间氧化铝生产的连续、稳定,做到“备用设备要真正备用”,检修人二话没说,在举家欢乐之时他们在现场度过了除夕。大年初一一大早,检修队伍又出现在了检修现场。经过一天的攻关,电机才完全恢复了其设备性能。检修人的服务换来了公司生产的连续、稳定。

在广西分公司驻地的周围,因基建等历史原因有十家正规施工单位和多家小包工头存在,并承担了广西分公司部分的设备检修及加工服务任务。在市场经济条件下,选择哪家单位进行检修和加工则由市场说了算。检修厂存在着与施工单位在价格、质量、进度、服务等多方面的竞争。检修厂要完成公司每年下达的利润考核指标、要生存和发展,必须从竞争中取胜。在服务好用户的同时,要打出自己的品牌,让用户选择自己。检修厂确定了“追求精益求精,打造检修品牌”的品牌战略。加强质量管理考核力度,实行三检制即自检、互检和交接检,每道工序检查、验收之后要签字确认,否则下道工序就不能做,这样保证了每道工序都有责任人,以确保在过程中制造精品。推行关键工序"0"责任事故管理,全厂明确了十多个检修、加工关键工序,对关键工序关键控制、重点把关。对不合格、不稳定的产品决不迁就、决不放行,不论是厂长还是组员,追究到谁的责任就处罚谁。严格的质量管理体系确保了检修、加工产品的合格率。氧化铝焙烧炉内衬检修中,在多家施工单位存在的情况下,浇注料施工工序被指定为由检修厂的筑炉车间完成,“检修”品牌赢得了用户。“检修”品牌在市场的冲击中一路保持“坚挺”,近五年来,检修厂在因人员分流、内退政策职工人数不断减少的情况下,业务没有减少反而增加,年生产产值一直保持上升势头。检修人的服务和“检修”品牌得到了认可。

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新能源汽车故障检修技术分析

摘要:近年来我国经济取得了稳定的发展,随着新能源的开发利用,新能源汽车的数量也越来越多。由于新能源汽车保有量的增加,新能源汽车故障检修技术也要不断地发展、成熟,以满足不断增长新能源汽车的维修需求。文章对新能源汽车检修技术的注意事项和基本方法进行了探讨,以供相关人员参考。

关键词:新能源汽车;检修技术;注意事项

随着社会的不断进步和经济快速发展,近年来我国新能源汽车事业也有了较快发展。新能源汽车给人们生活带来便利的同时也面临着困境,造成检修困难的原因在于新能源汽车与普通汽车动力差异等问题。分析新能源汽车故障检修技术的成因,研究新能源汽车故障检修技术的发展是一个重大的课题。新能源汽车的特点和故障检修技术的注意事项分析如下。

1新能源汽车的特点

据有关调查显示,我国大多数新能源汽车与普通汽车存在着较大区别,从动力支撑、油耗、燃料等方面存在着较大差异。然而,不同类型的新能源汽车特点也有所差异,但特点可以概括为三类,下面具体展开论述。1.1动力型。新能源汽车可以分为纯电动型汽车和混合动力型汽车。顾名思义,纯电动型汽车就是汽车的主要驱动力是电能,这也是最早类型的新能源汽车。这类新能源汽车有着技术较为成熟、污染程度轻、汽车运行稳定等优点,但是也存在着电池蓄能不足、行驶里程受限等问题,不适合长期在路上行驶。这类汽车出现故障主要在动力上,如蓄电池容易出现问题[1]。1.2油耗型。油耗型指混合动力汽车,混合指的是油与电混合,这类汽车包括内燃机和电动机两个动力源。其优点是汽车可以边行驶边充电,里程与普通汽车相差无几。汽车可以根据行驶路况判断采用哪种动力驱动,在下坡时,节省动能,堵车时,采用电能等,自主判断,在实现节能减排的同时,还节省了资源,提高了利用效率。但是,这类混合型新能源汽车结构太过复杂,易出现问题的方面繁多,检修程度高[2]。1.3燃料型。燃料型的新能源汽车指的是使用氢燃料的汽车,这类汽车使用的燃料在燃烧以后,产生纯水的排放物,污染小,但是燃料成本较高,氢燃料的普及程度较低,储存难度大,使用不方便。这类系能源汽车的市场占有率较低,故障检修难度也比较高。

2新能源汽车故障检修

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