国资委信访范文10篇

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

今天我演讲的题目是《用科学发展观指导信访工作促进企业稳定建设和谐家园》。

当前，全党上下正在掀起“深入学习实践科学发展观活动”的热潮，广大党员干部以实际行动践行科学发展观，展现出良好的精神面貌，而作为一名信访工作者，更应该积极响应党的号召，用科学理论武装头脑，将科学发展观落实到信访工作中。

提到信访，可能会有人发问,信访不就是“告状”吗？这与科学发展观又有什么关系呢？其实不然，科学发展观的核心是坚持以人为本、实现全面、协调可持续的发展，最终是促进经济和人的全面发展。同志指出：“构建和谐社会需要不断增加和谐因素，最大限度地化解不和谐因素。信访工作要承担起这项任务，力求把一些问题解决在初始阶段，把绝大多数矛盾和问题化解在基层，以减轻政府和社会的压力。”这给信访工作赋予了科学发展的全新内涵。信访工作作为走群众路线的重要组成部分，是党和政府联系群众的桥梁，倾听群众呼声的窗口，体察群众疾苦的重要途径，在正确处理人民内部矛盾、维护社会和谐稳定，在加强党风廉政和反腐败斗争中发挥着极其重要的作用。

如今，社会上流传着“三难”，一是计划生育工作难，二是人民法院“执行难”，三即做信访工作难。很多人听过也许会一笑了之吧，而对于我们从事信访工作的同志来说，这就是摆在我们面前的严峻现实。

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

今天我演讲的题目是《用科学发展观指导信访工作促进企业稳定建设和谐家园》。

当前，全党上下正在掀起“深入学习实践科学发展观活动”的热潮，广大党员干部以实际行动践行科学发展观，展现出良好的精神面貌，而作为一名信访工作者，更应该积极响应党的号召，用科学理论武装头脑，将科学发展观落实到信访工作中。

提到信访，可能会有人发问,信访不就是“告状”吗？这与科学发展观又有什么关系呢？其实不然，科学发展观的核心是坚持以人为本、实现全面、协调可持续的发展，最终是促进经济和人的全面发展。同志指出：“构建和谐社会需要不断增加和谐因素，最大限度地化解不和谐因素。信访工作要承担起这项任务，力求把一些问题解决在初始阶段，把绝大多数矛盾和问题化解在基层，以减轻政府和社会的压力。”这给信访工作赋予了科学发展的全新内涵。信访工作作为走群众路线的重要组成部分，是党和政府联系群众的桥梁，倾听群众呼声的窗口，体察群众疾苦的重要途径，在正确处理人民内部矛盾、维护社会和谐稳定，在加强党风廉政和反腐败斗争中发挥着极其重要的作用。

如今，社会上流传着“三难”，一是计划生育工作难，二是人民法院“执行难”，三即做信访工作难。很多人听过也许会一笑了之吧，而对于我们从事信访工作的同志来说，这就是摆在我们面前的严峻现实。

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

今天我演讲的题目是《用科学发展观指导信访工作促进企业稳定建设和谐家园》。

当前，全党上下正在掀起“深入学习实践科学发展观活动”的热潮，广大党员干部以实际行动践行科学发展观，展现出良好的精神面貌，而作为一名信访工作者，更应该积极响应党的号召，用科学理论武装头脑，将科学发展观落实到信访工作中。

提到信访，可能会有人发问,信访不就是“告状”吗？这与科学发展观又有什么关系呢？其实不然，科学发展观的核心是坚持以人为本、实现全面、协调可持续的发展，最终是促进经济和人的全面发展。同志指出：“构建和谐社会需要不断增加和谐因素，最大限度地化解不和谐因素。信访工作要承担起这项任务，力求把一些问题解决在初始阶段，把绝大多数矛盾和问题化解在基层，以减轻政府和社会的压力。”这给信访工作赋予了科学发展的全新内涵。信访工作作为走群众路线的重要组成部分，是党和政府联系群众的桥梁，倾听群众呼声的窗口，体察群众疾苦的重要途径，在正确处理人民内部矛盾、维护社会和谐稳定，在加强党风廉政和反腐败斗争中发挥着极其重要的作用。

如今，社会上流传着“三难”，一是计划生育工作难，二是人民法院“执行难”，三即做信访工作难。很多人听过也许会一笑了之吧，而对于我们从事信访工作的同志来说，这就是摆在我们面前的严峻现实。

尊敬的各位领导、同志们：

大家好!

今天我演讲的题目是《用科学发展观指导信访工作促进企业稳定建设和谐家园》。

当前，全党上下正在掀起“深入学习实践科学发展观活动”的热潮，广大党员干部以实际行动践行科学发展观，展现出良好的精神面貌，而作为一名信访工作者，更应该积极响应党的号召，用科学理论武装头脑，将科学发展观落实到信访工作中。

提到信访，可能会有人发问,信访不就是“告状”吗?这与科学发展观又有什么关系呢?其实不然，科学发展观的核心是坚持以人为本、实现全面、协调可持续的发展，最终是促进经济和人的全面发展。同志指出：“构建和谐社会需要不断增加和谐因素，最大限度地化解不和谐因素。信访工作要承担起这项任务，力求把一些问题解决在初始阶段，把绝大多数矛盾和问题化解在基层，以减轻政府和社会的压力。”这给信访工作赋予了科学发展的全新内涵。信访工作作为走群众路线的重要组成部分，是党和政府联系群众的桥梁，倾听群众呼声的窗口，体察群众疾苦的重要途径，在正确处理人民内部矛盾、维护社会和谐稳定，在加强党风廉政和反腐败斗争中发挥着极其重要的作用。

如今，社会上流传着“三难”，一是计划生育工作难，二是人民法院“执行难”，三即做信访工作难。很多人听过也许会一笑了之吧，而对于我们从事信访工作的同志来说，这就是摆在我们面前的严峻现实。

各位领导、同志们：

在我们深入贯彻省经济工作会议、省“两会”精神和集团公司职代会精神、全面深化“三化管理”、“三个亮点”之际，今天，省国资委领导、集团公司领导来我矿检查指导工作，我们相信，此次检查，必将对我矿的各项工作，产生巨大的促进作用!

2004年以来，我们在集团公司的正确领导下，积极适应大集团战略和建设“平安矿区”的要求，立足保稳定、促发展，不断健全信访工作机制，强化信访工作职能，同时，利用信访渠道，倾听职工真实的声音，力所能及地为职工群众办实事、办好事，使信访工作在化解矛盾、理顺情绪、凝聚人心、推动生产力的发展方面起到了积极的作用，2004年，矿内发生一般信访事项59起67人次，来访起数和人数分别比去年同期下降58％和32％，信访工作呈现了“三无”(无集体访、无越级访、无信访积案)、“一高”(信访处结率高，达95%)、“四个转变”（由坐等来访向超前防范转变、由单纯行政管理向依法处理转变、由信访部门孤军奋战向党政工团齐抓共管转变、由就信访抓信访向多为职工办实事好事转变）的良好局面，为我矿2004年生产原煤190.78万吨（同比增长8%）、实现利润2600万元（超盈12.12%）、实现安全生产营造了良好的环境。

2004年我们信访工作的主要做法和体会是是：

一、加强领导，强化措施，构建“大信访”的工作格局

随着企业改革发展的不断深入，各种新问题、新矛盾不断出现，给信访工作带来了新的课题和挑战。为此，我们把信访工作作为“鱼水”工程，构筑了“建立一个网络、纳入三项管理、坚持八项制度”的长效工作格局。

各位领导、同志们：

在我们深入贯彻省经济工作会议、省“两会”精神和集团公司职代会精神、全面深化“三化管理”、“三个亮点”之际，今天，省国资委领导、集团公司领导来我矿检查指导工作，我们相信，此次检查，必将对我矿的各项工作，产生巨大的促进作用!

2004年以来，我们在集团公司的正确领导下，积极适应大集团战略和建设“平安矿区”的要求，立足保稳定、促发展，不断健全信访工作机制，强化信访工作职能，同时，利用信访渠道，倾听职工真实的声音，力所能及地为职工群众办实事、办好事，使信访工作在化解矛盾、理顺情绪、凝聚人心、推动生产力的发展方面起到了积极的作用，2004年，矿内发生一般信访事项59起67人次，来访起数和人数分别比去年同期下降58％和32％，信访工作呈现了“三无”(无集体访、无越级访、无信访积案)、“一高”(信访处结率高，达95%)、“四个转变”（由坐等来访向超前防范转变、由单纯行政管理向依法处理转变、由信访部门孤军奋战向党政工团齐抓共管转变、由就信访抓信访向多为职工办实事好事转变）的良好局面，为我矿2004年生产原煤190.78万吨（同比增长8%）、实现利润2600万元（超盈12.12%）、实现安全生产营造了良好的环境。

2004年我们信访工作的主要做法和体会是是：

一、加强领导，强化措施，构建“大信访”的工作格局

随着企业改革发展的不断深入，各种新问题、新矛盾不断出现，给信访工作带来了新的课题和挑战。为此，我们把信访工作作为“鱼水”工程，构筑了“建立一个网络、纳入三项管理、坚持八项制度”的长效工作格局。

各位领导、同志们：

在我们深入贯彻省经济工作会议、省“两会”精神和集团公司职代会精神、全面深化“三化管理”、“三个亮点”之际，今天，省国资委领导、集团公司领导来我矿检查指导工作，我们相信，此次检查，必将对我矿的各项工作，产生巨大的促进作用!

2004年以来，我们在集团公司的正确领导下，积极适应大集团战略和建设“平安矿区”的要求，立足保稳定、促发展，不断健全信访工作机制，强化信访工作职能，同时，利用信访渠道，倾听职工真实的声音，力所能及地为职工群众办实事、办好事，使信访工作在化解矛盾、理顺情绪、凝聚人心、推动生产力的发展方面起到了积极的作用，2004年，矿内发生一般信访事项59起67人次，来访起数和人数分别比去年同期下降58％和32％，信访工作呈现了“三无”(无集体访、无越级访、无信访积案)、“一高”(信访处结率高，达95%)、“四个转变”（由坐等来访向超前防范转变、由单纯行政管理向依法处理转变、由信访部门孤军奋战向党政工团齐抓共管转变、由就信访抓信访向多为职工办实事好事转变）的良好局面，为我矿2004年生产原煤190.78万吨（同比增长8%）、实现利润2600万元（超盈12.12%）、实现安全生产营造了良好的环境。

2004年我们信访工作的主要做法和体会是是：

一、加强领导，强化措施，构建“大信访”的工作格局

随着企业改革发展的不断深入，各种新问题、新矛盾不断出现，给信访工作带来了新的课题和挑战。为此，我们把信访工作作为“鱼水”工程，构筑了“建立一个网络、纳入三项管理、坚持八项制度”的长效工作格局。

2009年，在市纪委和市国资委党委的领导下，市国资委纪委深入贯彻中央、省、市纪委全会精神，用科学发展观统领国企纪检监察工作，以加强党性修养和弘扬优良作风为重点，以构建与国资监管体制和现代企业制度相适应的惩防体系为主线，紧密结合国有企业实际，围绕发展抓监督、围绕发展反腐败，坚持改革创新，狠抓任务落实，促进市属国企持续稳定健康和谐发展。全年开展以“加强作风建设，保障科学发展”为主题纪律教育学习月活动，113名企业领导人员接受反腐倡廉教育；新出台国资监管制度5个，初步形成国资监管的制度体系；各企业围绕企业生产、经营、管理开展效能监察，新建制度3项，修订48项制度，堵塞了漏洞；推进源头防腐工作，促进领导人员廉洁从业，纪委负责人同下属企业领导人员谈话139人次，诫勉谈话9人次，领导人员述职述廉124人次，各级企业领导人员共上缴礼品、礼金、礼券和有价证券合计价值57.11万元。现将2009年市国资系统纪检监察工作情况汇报如下：

一、加强党风廉政建设，反腐倡廉各项任务落到实处

市国资委高度重视党风廉政建设责任制工作，国资系统建立了以党委书记和董事长为第一责任人的党风廉政建设责任制。

（一）明确党风廉政建设领导职责。根据市国资委领导班子成员的工作分工，按照“一岗双责”要求，印发了《2009年市国资委领导班子成员党风廉政建设岗位职责》，明确了各班子成员在党风廉政建设中所负的责任。

（二）落实党风廉政建设责任制任务。根据《关于市直有关单位落实2009年党风廉政建设和反腐败工作部署分工的通知》（珠党廉发〔2009〕1号）的要求，结合国资系统的实际，制定印发了《关于国资系统落实2009年党风廉政建设和反腐败工作部署分工的通知》，对党风廉政建设和反腐败主要工作任务进行分解，将工作责任分解到各科室和市属企业。

（三）完成市属企业领导班子及领导人员的党风廉政建设考核。对2008年度市属企业领导班子和领导人员党风廉政考核与经营者业绩考核一并进行。本次考核的市属企业共计20家，其中考评结果为“好”17家、“较好”3家。市属企业领导人员共计113人，其中考评结果为“好”109人、“较好”4人。对2007年党风廉政考核为“差”的港口企业集团原董事长高某扣罚2006年企业经营者年薪风险保证金94,900元。高某在任期内（2006年）发生高栏港集装箱码头二期工程一号泊位软基处理工程滑坡事故，造成国有资产重大损失（直接经济损失人民币2131.29万元），对事故负有主要领导责任的。

各位领导，同志们：

根据市委组织部关于开展市直机关领导班子年度考核工作的要求，本人现就一年来的工作进行简要总结和回顾，请审议：

20*年，本人认真贯彻落实市委、市政府各项工作要求，根据我市国有资产管理和国有企业改革发展的特点，在市纪委和委党委的正确领导下，按照职能分工、认真履行工作职责，努力创新、踏实工作，在各方面进一步提升、开拓、深化，自身的思想政治素质、知识水平、工作能力有了进一步提高，分管的各项工作取得积极成果，概括起来，主要体现在以下三部分：

一、不断加强政治理论学习，个人素质和理论水平进一步提高

作为分管思想政治工作的党委副书记，本人一年来始终重视并不断加强自身的理论学习和政治素养，并身体力行，带动机关和系统的理论学习和政治工作不断向前发展：一是坚持学习政治理论，确保正确的政治方向。在委党委的正确领导下，一年来，本人采取多种学习方法，系统学习了科学发展观教育读本、党的十七届三中全会精神、纪念十一届三中全会召开30周年大会精神、市委十届三次全会精神等中央和省、市重大会议文件及领导讲话。通过学习，始终牢牢把握党的路线方针政策，确保正确的政治方向。在做好自身学习的同时，本人认真指导办公室和机关党委出台理论学习中心组和机关年度学习计划，坚持每周三的机关集中学习，推行处室按月轮流主持学习会制度，开展文件通读、讲座、观看多媒体演示片、集体讨论等多种形式的集体学习活动，并多次亲自给机关同志上党课。通过这些活动，丰富了学习内容，加深了学习效果，使机关干部的政治素质和理论水平得到不断提高。二是牵头开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动和“十七大精神宣教”活动，进一步改进自身和机关工作作风。以上两项活动，是市委20*年的工作重点之一。作为分管领导和两项活动领导小组副组长、办公室主任，本人高度重视，带领有关处室积极拟定工作计划和实施方案，搭建领导机构，对服务基层、破解难题等一系列活动进行全面计划、动员和部署，并确定8大课题、17个重点信访件、10个基层联系点进行帮扶破解，使这两项活动有条不紊地推进。在做好组织工作的同时，本人身体力行，率领机关干部深入东方集团、地方铁路公司、发展集团等单位，进行结对调研和帮扶，帮助企业解决经营发展中的问题，共同探讨做强做大国有经济的办法，受到企业好评。由于工作推进较好，国资委机关被市委评为“全市学习贯彻十七大精神主题宣教活动先进单位”，“两新”活动也受到市委组织部的重视，组织部领导专程到委机关调研指导活动开展，并多次刊登我委工作经验。三是团结协作、时刻维护党委的集体权威。作为单位“二把手”，本人始终重视维护委领导班子的团结和权威。在工作中，坚持按照分工，配合委主要负责人，认真做好分管工作，始终做到“补台不拆台、到位不越位”；在和班子其他同志的相处中，坚持做到相互尊重、相互帮助、相互支持、协调沟通，共同维护班子的权威，最大限度地发挥领导集体的整体作用，努力营造团结向上的机关氛围。

二、围绕中心、加强锻炼，不断提升履行职责的能力和水平

2012年市经信委（国资委）纪检监察工作的总体思路是：认真贯彻省纪委八届七次全会和市纪委八届七次全会精神，坚持以人为本和群众观念，全面落实党风廉政建设责任制，不断完善市经信委（国资委）和市属企业惩防体系，突出抓好反腐倡廉各项制度的贯彻落实，认真做好专项治理和信访办案工作，切实加强市经信委（国资委）系统纪检监察组织建设，进一步推进机关政风和效能建设，为推动科学发展、建设“两型城市”、加速崛起提供有力保证。

一、以“反腐倡廉制度落实推进年”活动为抓手，全面加强惩防体系建设

1.开展“反腐倡廉制度落实推进年”活动。以提高反腐倡廉制度执行力为主题，集中一年时间，在系统内和市属企业深入开展“反腐倡廉制度落实推进年”活动。着重推进《廉洁从业规定》、党风廉政建设责任制规定、纪检监察组织建设意见以及国资监管相关制度规定的贯彻落实。加强对重点制度落实情况的调研和监督检查。

2.着力推进本系统和市属企业惩治和预防腐败体系建设。认真落实《市经委（国资委）党风廉政建设责任制实施办法》和《市经委（国资委）〈建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划〉主要工作任务分解表》，持续推进本系统和市属企业惩防体系建设。

二、着力加强反腐倡廉宣传教育工作，强化党员干部廉洁自律意识

3.加强党员干部作风教育。加强党员干部反腐倡廉教育是一项长期而紧迫的任务，也是应对复杂形势的现实要求。结合本系统实际情况，以推进制度落实为主题，认真组织开展2011年反腐倡廉主题教育月活动。