工作制范文10篇

我镇把推行“六民”工作制，创新社会管理作为促进农村改革、发展和稳定的一件大事来抓，精心部署，强化责任，健全机制，细化措施，狠抓落实，不断提升“六民”工作制，积极推进农村基层重大事项决策和管理的科学化、民主化水平。现将落实情况报告如下：

一是领导重视，责任到人，构建层层抓落实的工作格局

我镇党委高度重视推广运行“六民”工作制，成立了领导小组，由镇党委书记为组长，党委副书记、宣统委员、组织委员、纪委书记为副组长，抽调8名站办所负责人具体开展该项工作，还专门设立办公室，加强工作领导协调和具体指导；下发了工作方案，镇党委书记为直接负责人，亲自抓，负总责，各村党支部书记为具体责任人，构建一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作网络格局；为更好的把工作做好，“六民”工作制作为一项重要考核内容纳入党建工作目标管理考评，成为基层组织建设年分类定级和村党支部书记分类的重要依据。

二是加强宣传，全面推行，建立规范完善的工作程序

我镇党委为了更好的推行“六民”工作制，除下发文件外，还编印500份党建宣传册，在全镇范围内宣传推广；通过以会代训、举办专题培训班对指导小组、镇业务骨干、村干部进行系统培训，统一思想、统一标准、强化措施、规范运行；各村（社区）还将工作程序、村级十件重大事项、领导小组成员、事项发展动态情况等都上墙接受督查小组和群众的监督；目前24个村（社区）在领导小组指导下，按照“六民”工作制切实解决群众关心的热点难点问题，有效化解农村社会各类矛盾，群众参与贯穿始终，进一步密切党群干群关系，保持农村社会和谐稳定。

三是健全机制，加强督查，保障“六民”工作制顺利实施

××乡法制宣传工作制度

为了进一步加大法制宣传工作力度，围绕建设法治××的工作目标，使法制宣传工作制度化，特制订如下工作制度。

一、宣传时间。每年的“三月”为我乡法制宣传月，“12.4”为宪法宣传日。除全乡统一固定的宣传时间外，各村各部门要结合自身实际，围绕“3.8”妇女节、“3.12”植树节、“3.15”消费者权益日、“6.5”世界环境日、“6.25”土地日、“6.26”禁毒日等重大节日为契机，广泛深入开展法制宣传教育活动。

二、宣传内容。认真学习宣传邓小平民主法制理论和党的依法治国、建设社会主义法治国家的基本方略，学习宣传宪法和国家基本法律，市、区委关于依法治市、区的决定，社会主义市场经济特别是整顿规范市场经济秩序相关的法律法规，保障和促进国家西部大开发的法律法规，加入世贸组织相关的法律知识，与农业农村工作相关的法律法规，与维护稳定相关的法律法规，与公民工作、生产、生活密切相关的法律法规，新颁法律法规等。各部门要结合行业的特点，依据职能，广泛宣传行业法律法规。

三、宣传方式。法制宣传主要采取广播、电视、图片展、法制课、宣传专栏、法制演讲、文艺汇演、有奖竞赛、发放资料、宣传车巡回宣传等多种方式进行，根据新形势下法制宣传工作的特点，不断探索法制宣传的新方法。

四、结合党委、政府的中心工作和阶段性工作，广泛开展多形式、多内容的宣传活动。突出宣传重点，注重宣传效果，不断提高全民的法律素质，在全乡营造良好的学法用法氛围。

为全面深化机关作风建设，不断提高机关工作整体效能，努力打造为民、务实、廉洁、高效政府，更好地服务农村，服务广大群众。镇委决定，在镇机关建立AB岗工作制度。

一、AB岗工作制是指在工作日内，A岗责任人因出差、开会、培训、请假等原因离岗，B岗责任人应顶岗的工作制度。

二、实行AB岗工作制度的目的是为了确保工作岗位“零缺位”，及时办理完成各项工作，确保机关正常运转。

三、镇机关面向群众的服务岗位都要建立AB岗，A岗为主办人员，B岗为协办人员，确保每个岗位始终有工作人员为群众服务。

四、B岗责任人在顶岗期间应做好本职工作，同时承办A岗日常工作，对A岗的工作要认真负责，对无法处理的事项，应做好接待、记录、解释、交办等工作。

五、A岗责任人因事不在岗，必须提前一天做好工作移交，因特殊原因来不及移交的，应通过电话等方式向B岗责任人交代工作，B岗责任人要主动顶岗履行职责。

AB岗工作制是指岗位责任人因出差、开会、培训、请假等原因离岗期间，有明确的备岗责任人代替其履行职责的制度。具体要求：

1.各处室根据自己的实际情况，确定A岗、B岗责任人，明确相应职责，并有计划、有步骤地对备岗责任人进行业务知识培训。

2.A岗责任人因休假、学习、公出等原因离岗时，必须提前向B岗责任人做好工作交代。因特殊原因不能及时交代的，B岗责任人应主动顶岗。B岗责任人在顶岗期间，同时做好本岗和A岗主要工作，并兼有A岗的职责权利，对执行A岗工作结果负有相应责任。

3.AB岗责任人执行AB岗工作情况列入机关干部岗位责任制考核内容。

4.AB岗责任人确定后，一般应保持稳定，确需作调整的，应在作出调整的当日报厅人事处备案。

帮民富。充分调动群众参与党风廉政建设和反腐败工作的积极性、主动性、创造性。要紧紧围绕“发展提升年”活动，提高群众参与的向心能力。牢固树立反腐倡廉建设服务经济发展、助推群众致富的理念。主动转变作风、强化服务，倾力打造良好的投资环境。对重点项目，要认真落实首办负责制、限时办结制等制度，全面推行行政审批全程服务制，切实解决项目审批环节繁琐、收费多、时限长等问题。对重点企业，要通过继续设立发展环境监测点、建立分包联系制度等手段，不断改进服务方式，提高服务水平，主动为企业排忧解难，搞好服务。对重点权力，突出抓好公开透明运行，既要公开权力运行结果，又要公开运行程序和运行过程，努力做到全程公开、动态公开，真正让权力在阳光下运行。对干扰破坏发展环境的严肃查处、严格问责，把纪检监察机关的政治优势转化为服务保障科学超常发展的实际行动。用好、用足、用活上级政策的同时，充分落实党和国家强农惠农政策，营造百姓创家业、能人创企业、干部创事业的生动局面。要把市、乡干部与村组户挂起钩来，实行干部入户制度，从规划、金融、政务、商务、社会、生态、人文等方面为群众提供服务，使群众能放心、放胆、放开安家乐业。

坚持以人为本、执政为民。必须围绕人民群众最现实、最关心、最直接、最具体的利益来落实，不能停留在口号和一般要求上。要以加强基层民主管理、维护群众利益为重点，以规范公共权力公开透明运行为关键，以提升反腐倡廉制度执行力为抓手，大力推行以“扬民主、聚民力、解民忧、安民心、帮民富”为主要内容的民本工作制。

扬民主。源于决策。为民决策，建立公正科学的决策机制。凡事之始。重在遵循科学决策、民主决策、依法决策原则，完善和落实党委民主决策机制。加强决策调研，坚持问政于民、问需于民、问计于民。建立畅通无阻、运转协调、规范有效的民意反映机制，建立重大工程项目建设和重大政策制定的评估机制，建立决策失误纠错机制和责任追究制度。要牢固树立法治观念和政策观念，不断提高法律意识和政策素养，切实做到知法守法、依法办事。健全完善保障依法行使权力的机制和制度，深入推进规范权力运行制度建设工作，加大职权清理、程序规范、自由裁量权控制等方面的工作力度，使权力“授予有据”行使有规”通过加强法规政策培训等途径，提高广大党员干部严格依法办事、按政策办事的能力。加强对法律法规政策执行情况的监督检查，完善执法过错追究和政策执行纠错机制。加强和改进包括舆论监督在内的社会监督，保障人民群众的知情权、参与权、表达权、监督权，保证权力在阳光下运行。

聚民力。着力用先进的廉政文化教育人、引导人、激励人、凝聚人，塑造廉政建设的文化修养。坚持把推进廉政文化建设作为加强反腐倡廉建设的治本之策。致力在全市营造反腐倡廉、尚荣知耻的浓厚氛围。着力以加强领导干部教育为重点，坚持和完善党委（党组）中心组学习、主要负责同志讲廉政党课等制度，建立党性定期分析、反腐倡廉专题民主生活会制度，坚持任前廉政谈话，推行任前廉政考试制度。着力加强反腐倡廉宣传教育工作，建立健全联席会议、新闻、对外宣传等制度，构建“大宣教”格局。加强基层反腐倡廉教育，创建全方位、全覆盖的基层党员教育机制。着力研究探索贯穿干部培养、选拔、使用、管理全过程的反腐倡廉教育实施办法，形成有利于党员领导干部坚定理想信念、弘扬良好作风、增强廉洁意识和树立正确世界观、权利观、事业观的拒腐防变教育长效机制。

解民忧。以维护群众根本利益为切入点，解决群众关心的利益问题。坚持以解决群众诉求为突破口。努力做到群众工作与反腐倡廉建设有机结合。要把改善人民生活，作为正确处理改革发展稳定关系的结合点，深入剖析群众反映强烈的突出问题和产生的原因，采取有力措施集中加以整治，让人民群众实实在感受到工作成效。要顺应人民群众的新期盼，满足人民群众的新要求，切实健全党和政府主导的维护群众利益的机制，健全群众利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、利益保障机制，完善各级干部和党代表、人大代表、政协委员联系群众制度，使群众利益得到更好的体现和保障。要切实健全社会舆情汇集和分析制度。完善矛盾纠纷排查调处工作制度，实现人民调解、行政调解、司法调解的有机结合，综合运用法律、政策、经济、行政等手段和教育、协商、疏导等办法，认真排查化解因损害群众利益问题而引起的矛盾纠纷，把矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。当前，尤其要把查处严重侵害群众利益作为重点，集中力量开展损害群众合法权益突出问题的专项治理，争取每年彻底解决一、两个突出问题，以实实在工作成效取信于民。

安民心。进一步理顺干群关系，理顺影响关系的群众情绪。突出解决群众最关心、最直接、最现实的问题。促进干群关系和谐。具体工作中，重点是做到四个转变”变命令为引导。即用规划来引导、用政策来引导、用项目来引导、用资金来引导。变管理为服务。强化公仆意识，积极创新社会管理和服务方式，进一步优化社会环境。变被动为主动。坚持干部下访制，主动发现并解决问题。群众工作要做到发现的早，才能把问题解决在萌芽状态，否则就很容易由小变大，由易变难。变“堵截”为“疏导”让群众有说话的地方，按照“畅通、有序、务实、高效”工作标准，搭建市、乡、村、组四级群众诉求平台，畅通民意反映渠道，努力做到让群众能办想办的事，让群众学会依法办事。

“科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本”、“要始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点”。去年以来，江西省**县在丰富和完善以“串百家门，知百家事，解百家困，助百家富”为主题的“民情日记”活动的基础上，大力推行以“扬民主、聚民力、帮民富、解民忧、安民心”为主要内容的民本工作制，构建了党员干部联系和服务群众的新体系，推动了科学发展，促进了社会和谐。

充分尊重民意，畅通渠道“扬民主”

着力完善信息对称机制，充分尊重民意，畅通诉求渠道，确保群众有知情权、参与权、表达权和监督权。今年以来，县委先后开展了“建言献策、建功立业‘三个一’（找一个问题，献一条计策，做一件好事）”活动和问计于群众、问计于专家、问计于行家、问计于乡友“四问”活动，以及“优化发展环境我该做什么”等专题讨论，下派1000余名党员干部深入基层听取群众意见和建议，开动脑筋，破解难题，有针对性地解决群众关注的热点、难点问题，赢得了群众信任。如对珠曹公路是否改造一事，县委县政府向全县发放了2万余份调查问卷，有98.3%的人投了赞成票，县里在财力十分困难的情况下，投资8000万元进行公路改造。

在农村，推行基层组织民主议政机制，把每月10日定为村级“民主议政日”，由基层党支部、村民委员会组织，邀请全体党员和群众代表参加，通报工作情况，党员和群众代表就村内有关工作进行评议和质询，“两委”对提出的意见和建议作出明确答复。民主议政日活动，为党员和群众参与决策提供了平台，实现了党员干部和群众之间面对面的沟通交流，推进了基层党组织的“阳光决策”。据统计，在每月一次的民主议政日活动中，全县130个村支部每次参加活动的人数均超过了600人次，每次活动中党员群众提出的各类合理化建议达200余条。通过“民主议政日”，为群众解决生产生活难题1850多件。

突出关注民生，科学发展“聚民力”

围绕县委“传承稻作文化，实施后发战略，建设环鄱阳湖市场导向型经济强县”的总体思路和发展定位，在决策和施政中突出关注民生，集聚民力，推动科学发展。2007年，全县有步骤地安排3300余万元资金，大力实施了养老保险、医疗救助、资助贫困学生等43项民生工程。全县城镇新增就业人数8316人，新增转移农村劳动力8160人；3万多名城镇职工参加基本养老保险，1700多名农民工参加养老保险；8700名农村困难群众享受农村低保，9460名城镇困难群众享受城市低保；2万多名城镇职工参加基本医疗保险，25万多名农民参加新型农村合作医疗；有5600名农村困难群众、600名城镇困难群众得到了大病医疗救助，发放救助金370万元；4.4万名义务教育阶段的学生被免除学杂费，2.3万名贫困家庭学生得到免费提供的教科书,500名普通高中学生、2**名中等职业教育学生、87名考入大学的贫困家庭学生得到资助；城镇居民基本医疗保险参保人数达到2.8万人;新建村卫生室（所）91个，完成乡镇卫生院达标建设5个；建设经济适用房3万平方米。“民生工程”切实解决了群众最关心、最直接、最现实的问题。

在基层党组织和党员中全面实行公开承诺是创先争优活动的重要环节，也是确保创先争优活动取得实效的重要举措。为深入推进全乡创先争优活动扎实开展，根据省、市、县有关精神要求，结合我乡实际，就组织开展公开承诺工作制定如下实施方案。

一、公开承诺的主要内容

基层党组织应围绕抓好本地本单位党建工作，创建“五个好”先进党组织，推动本地本单位工作和重点任务的完成，服务群众为民办实事等方面，就如何充分发挥战斗堡垒作用作出承诺。党员应围绕争当“五带头”优秀党员，踏实履行岗位职责，为群众办实事做好事等方面，就如何发挥先锋模范作用作出承诺。当前，要结合正在开展的“对接主城区、融入大九江、实现新跨越”主题教育活动，根据各自工作职能及任务作出承诺。

农村党组织重点在发展农村经济、促进产业发展、落实强农惠农政策、推进农村民主管理、提升便民服务水平、培育文明乡风、维护农村稳定等方面作出承诺。党员重点在增强致富带富能力、结对帮扶群众、弘扬新风正气、积极参与公益事业等方面作出承诺。社区党组织重点在落实“三有一化”、健全服务功能、环境综合整治、维护社区稳定、建设文明和谐社区等方面作出承诺。党员重点在提高服务水平、维护群众利益、化解矛盾纠纷、扶贫济困、参与文明创建和志愿服务等方面作出承诺。

机关党组织重点在立足发挥部门职能作用，服务全县中心工作、改进干部作风、提高工作效能、工作争先进位、服务群众、优化民生及发展环境等方面作出承诺，同时也要结合村建包村帮扶和新农村建设挂点帮扶作出承诺。党员重点在带头学习、提升能力、认真履职、服务群众、勤政廉政等方面作出承诺。

教育系统党组织重点在加强师德师风建设、优化师资队伍、提高教学质量、建设和谐平安校园、创建群众满意学校等方面作出承诺。党员重点在爱岗敬业、课题攻关、廉洁从教、为人师表，关爱学生、做好教育教学工作等方面作出承诺。

一、群众来信来访的答复、办理事项：

群众来信、来访，事实清楚、无需调查取证的7个工作日内答复；需调查取证的30个工作日内答复，需立案查处的、待案件查处后答复。

二、一孩《申报证明》办理事项：

一孩《生育服务证》由办事处审查批准，对于手续完备，材料齐全、有效，且符合《人口和计划生育条例》规定的，发证机关应当在收到申请表之日起7个工作日内办结。

三、二孩及以上《生育证》办理事项：

二孩及以上《生育证》由区人口和计划生育局审查批准，对于手续完备，材料齐全、有效，且符合《人口和计划生育条例》规定的，办事处计划生育办公室应当在收到申请表之日起30个工作日内审查完备并报区人口和计划生育局，区人口和计划生育局应在接到报送材料之日起60个工作日内办结。

党的*指出，一定要准确把握当代中国社会前进的脉搏，改革和完善党的领导方式和执政方式、领导体制和工作制度，使党的工作充满活力。改革完善党的领导方式、执政方式、领导体制和工作制度，既不能党政不分、以党代政，又不能淡化党的领导，削弱党的执政地位。当前，应重点从转变职能、理顺关系、健全法制、完善制度入手，使党的领导方式从“包揽一切”向“统揽全局、协调各方”转变，党的执政方式从“依党治国”向“依法治国、依法执政”转变，党的领导体制从职能交叉、权责不清向分工合理、权责统一转变，党的工作制度从零散随意向完整规范转变。

一、按照“总揽全局、协调各方”的目标，改革完善党的领导方式。一是党委放权，有所不为，妥善处理好“一个核心”和“三个党组”的关系。应制定《中国共产党工作程序法》，明确各级党委的主要职责、工作权限、决策范围、运行机制以及和其它国家政权机构的关系，对各级党委管什么，怎么管和管到什么程度做出明确具体的法律规定。健全完善“一个核心”、“三个党组”的组织结构和工作机制，党委通过人大、政府、政协党组来实现对其工作的领导。改革党对经济工作和社会事务的领导方式，总揽而不包揽，协调而不取代，有所为而有所不为，使人大真正行使对经济和社会事务的最终决定权和依法监督权，使政府放手行使行政执行权，使政协更好地履行民主监督权。同时，要规范党组的地位、职能和作用，既要处理好与同级党委的关系，又要处理好与人大、政府、政协的关系。二要条块结合，以块为主，提高地方党委协调各方的能力。当前，应着重从强化党委统揽全局的能力入手，合理划分中央同地方的权力，理顺条条与块块的关系。对干部（包括各级党政一把手）任免权力应按照下管一级的原则，县级干部由市委管理，市级干部由省委管理，做到一级管理一级，一级对一级负责，实现管人与管事、权力和责任统一。同时，着手对各级各类条管部门进行认真清理，对省级以下行政执法和管理部门，特别是与地方经济发展密切相关的部门，如工商、地税、技术监督、药品监督、电力等部门，都应按照属地管理原则，交由地市以下地方党委统一管理，防止部门、行业各自为政，确保地方党委在本辖区能够真正做到“统揽全局、协调各方”。三要转变作风，植根群众，切实打牢执政基础。要大力倡导并落实领导苦抓、干部苦帮、群众苦干的“三苦”精神，建立健全领导干部联乡包村、帮扶贫困群众和困难职工、包抓企业和重点项目等工作责任制，完善干部目标管理和责任考核体系，建立严格规范的奖惩激励机制，真正做到领导在一线指挥，干部在一线出力，问题在一线解决，各项任务在一线落实。

二、坚持“依法执政、依法治国”的方略，改革完善党的执政方式。一要推进党的执政行为法律化。要加快政党立法。除了在宪法中对党的法律地位和功能作出明确规定外，尽快建立与之相配套的《中国共产党组织法》，对党的执政地位、领导作用、权力责任、行为准则以及与其他派的关系等进行具体界定，为党的执政行为和党的活动提供法律保障和依据。党内条例、规定、办法和制度等尽可能以法律形式予以规范并与其它各类法律保持一致，尽量避免因一时、一事制定临时性条规，保持党纪、党规应有的权威性。二要建立健全协调统一的法律体系。对当前已制定的法律和部门法规进行认真清理，对其中交叉重叠、相互矛盾和不完善、不具体的地方进行修改、完善、合并。各种法律的制定，既要广泛征求部门、行业的意见，又要充分听取专家的意见，深入基层、群众调查研究，确保颁布的法律严整互补，法与法之间不打架，无盲点，保持法律体系的协调性、一致性和严肃性。三要进一步扩大基层民主直选的层次和范围。广泛实行差额选举制度，不但党代表、人大代表的选举应实行差额，地方党委、政府领导班子特别是党政一把手也应明确规定差额选举，并适当提高候选人差额比例，党政一把手的差额比例应确定为1:2，班子成员的差额比例应在1:3以上。同时差额人选与正式候选人都要选优选强，确保群众真正行使民主选举、民主抉择的权利。要在村民自治、村级直选的基础上，逐步推进乡镇民主政治建设，对乡镇领导班子和乡镇长实行辖区内村民和机关干部直接选举。逐步探索县以下党政领导干部和工作人员由所在地党员和群众直接选举或公开选拔，扩大普通党员和群众“选官”的权利。

三、围绕“分工明确、精干高效”的原则，改革完善党的领导体制。一要实现权力的合理配置。进一步巩固党的执政权，强化人大的执法权，确保政府的行政权，提升政协的监督权，完善法检两院的司法权。要尽量减少党委同其他国家政权组织机构之间的职能交叉重叠，避免职能不明确和权力运行中的“双轨制”问题。应坚持党的领导同发扬人民民主、严格依法办事的有机统一，对由人大任命或选举产生的领导干部，非经法定程序，党组织不能擅自决定对其调离或重新任免，更不能将地方人大选举中落选的干部调任到其他应由选举产生的岗位继续任职；对在人大、政府、政协和国家司法机关担任主要领导职务的党员，如果在人大选举中落选或被解除职务，亦应相应辞去或免去其在党内的任职，保证民主的权威性和法律的严肃性。二要实现权责的协调统一。在党内领导体制上，要健全和完善党的代表大会制度，树立并维护党的代表大会作为党内最高领导机关的权威地位；健全和完善党的集体领导制度，确保党的委员会对重大问题的决策权。对党的委员会内部权力也应进行明确划分，进行制度规定，明确各自职责，做到权责相称。在党与其他政权组织机构共同构建领导体制上，要通过法律形式，明确党委、人大、政府、政协和司法机关之间的授权关系、权力界限和权力运作程序，保证其他政权组织机构的权力正常运行。特别要细化党委与政府的职能分工，进一步明确各自的职责权限。凡属关系全局的重要决策，政府组织论证后提交党委会讨论决定，再由政府组织实施，不应由党委会（或常委会）直接决定，党委也不应直接干预政府施政过程。党委对政府经济工作的领导，主要应通过科学决策、宏观决策，由政府党组和党员领导干部去贯彻实施，党委不再直接组织人大、政府、政协等政权机构具体执行。要按照党政职能分开的原则，调整党的组织设置和工作机构，撤销党委、政府机构中职能重叠的部门，适度精简党务干部人数。三是实现权力的相互制衡。首先党要通过人大对国家政权机关进行监督。各级党委通过党组对同级人大实行领导，人大依法对“一府两院”进行严格监督，同时强化人大对监督结果的处置权，探索建立人大多数组成人员对质询案答复不满意、被质询机关负责人自动解职和人民代表大会对“一府两院”工作报告未予通过，报告人主动辞职制度。其次要加强对执政党权力的监督和制约。切实加强党内监督，提高党的各级纪律检查委员会的相对独立性，下级纪委直接对上级纪委负责并直至中央。强化人大在立法和监督执法中的权力，在人大工作机构中设立宪法委员会，对各级党委和行政组织的执政行为进行宪法监督。进一步明确政协实施民主监督的法律地位和监督程序，充分发挥派的监督作用。加强司法机关的监督职能，法检两院的编制、干部、工资等问题可实行条管，强化其司法、执法的独立性。扩大党的工作的公开性和透明度，健全完善党群沟通机制和信息反馈机制，加强新闻舆论监督。借鉴西方独立检察官制度或香港廉政公署的做法，将职能相近的党委纪检部门、政府监察部门和检察院的反贪部门予以合并，成立专门的监督机关，实行中央条管。

四、突出“扩大民主、科学决策”的重点，改革完善党的工作制度。一要建立党的代表大会常任制。以《党的组织法》形式明确规定党代会、全委员、常委会的人数、职能、分工、关系，特别是党代会对全委会、常委会决定的重大事项的最后表决权、监督权、咨询权。党代会宜每年召开一次，对同级党委的年度重要工作进行审议，形成常委会向同级党委会负责并报告工作，党委会向同级党代会负责并报告工作的运行格局。二要推行全委会、常委会票决制。在事关全局的重大事项决策和干部任免时，应充分听取委员和代表的意见建议，在此基础上，实行全委会、常委会无记名投票方式进行表决。三要完善民主决策制度。建立重大事项决策前的调研和专家论证制度、社会公布制度，决策中的专家参与制度、民主讨论制度，决策后的执行监督制度和造成决策失误的责任追究制度。探索建立决策权、执行权和监督权分离机制。四要健全完善干部制度。进一步完善《党政领导干部选拔任用工作条例》，对其中一些模糊宽泛和难以操作的规定进一步明确。尽快建立企事业单位领导干部选拔任用条例，使企事业单位领导干部选任工作更加适应市场经济特点，体现灵活性、民主性、竞争性。五要建立健全国有企业、非公有制经济组织和社区党建工作制度。尽快出台《国有企业党的工作条例》、《非公有制经济组织党的工作条例》、《城市社区党的工作条例》，对这些领域的党建工作原则、目标、方式方法等有一个较为明确的规定，有力推进党的建设，扩大党的工作覆盖面，巩固和扩大党的群众基础。

为进一步推进全县廉政风险防控机制建设工作，确保活动取得实效，根据岱委〔2012〕12号文件精神，决定建立县纪委常委联系制度。

一、目标要求

通过实行县纪委常委廉政风险防控机制建设工作联系制度，督促和指导各乡镇、各单位强化措施、抓好落实，及时总结经验，推广典型，使全县廉政风险防控机制建设工作取得实效。

二、工作任务

1、了解、掌握各乡镇、各单位工作流程和履职情况、完成廉政风险防控机制建设工作任务情况；

2、督促各乡镇、各单位开展廉政风险防控机制建设工作，不定期听取工作情况汇报，深入联系单位督导工作；