工会政府政务范文10篇

工会工作先进集体政府机关工会

典型材料

（××年月）

××年，××县政府机关工会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕县委、政府的中心工作和县总工会的安排部署，结合县政府机关创建学习型机关、服务型机关、创新型机关、法制型机关活动，以创建先进职工之家为载体和纽带，紧密团结，扎实工作，全面履行了政府工会职能，切实维护了职工的合法权益，有效促进了政府机关各单位党的思想建设、组织建设和作风建设等各项工作的顺利开展。

一、领导重视，不断加强工会组织建设

××年，政府机关始终坚持以邓小平理论和江总书记“三个代表”重要思想为新时期精神文明建设的工作指针，在班子中形成了抓好精神文明建设是为政府机关各项工作提供思想保证和精神动力的共识。原创：机关党总支把工会工作作为党建和思想政治工作的重要组成部分，通过民主推荐、依法选举，由县政府机关党总支副书记担任机关工会主席，长期支持和帮助工会建设，注重发挥好工会的作用，使政府机关工会工作形成党支部领导、行政支持、工会依法独立自主开展工作和创建先进职工之家工作的格局。另外，政府机关工会每年坚持召开不少于一次的专题会议，研究工会工作。干部职工积极支持工会并按照工会章程开展工作，工会的桥梁和纽带作用得到了充分发挥。同时，在政府机关党总支和上级工会的指导下，政府机关工会按期开展换届选举工作，并按照选举程序选举新一届的工会委员会，对因需要调动工作的工会委员，也能够按照选举程序及时给予增补，确保了工会工作的计划性和延续性。

年，县政府机关工会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕县委、政府的中心工作和县总工会的安排部署，结合县政府机关创建学习型机关、服务型机关、创新型机关、法制型机关活动，以创建先进职工之家为载体和纽带，紧密团结，扎实工作，全面履行了政府工会职能，切实维护了职工的合法权益，有效促进了政府机关各单位党的思想建设、组织建设和作风建设等各项工作的顺利开展。

一、领导重视，不断加强工会组织建设

年，政府机关始终坚持以邓小平理论和江总书记“三个代表”重要思想为新时期精神文明建设的工作指针，在班子中形成了抓好精神文明建设是为政府机关各项工作提供思想保证和精神动力的共识。机关党总支把工会工作作为党建和思想政治工作的重要组成部分，通过民主推荐、依法选举，由县政府机关党总支副书记担任机关工会主席，长期支持和帮助工会建设，注重发挥好工会的作用，使政府机关工会工作形成党支部领导、行政支持、工会依法独立自主开展工作和创建先进职工之家工作的格局。另外，政府机关工会每年坚持召开不少于一次的专题会议，研究工会工作。干部职工积极支持工会并按照工会章程开展工作，工会的桥梁和纽带作用得到了充分发挥。同时，在政府机关党总支和上级工会的指导下，政府机关工会按期开展换届选举工作，并按照选举程序选举新一届的工会委员会，对因需要调动工作的工会委员，也能够按照选举程序及时给予增补，确保了工会工作的计划性和延续性。

二、发挥工会作用，维护职工合法权益

（一）维护职工的合法权益是工会的一项重要职能

年，政府机关工会充分发挥工会职能作用，在维护职工利益、为职工办实事办好事、实施送温暖活动中取得一定成效。一是关心职工身心健康。职工家中的红白喜事以及职工生病等，工会坚持上门探望、慰问；在国庆、元旦、春节等重大节日，慰问退休老职工已成为政府机关工会的一项制度。通过这些活动的开展使机关各族职工和睦相处、团结友爱，充分体现了大家庭的温暖。今年月份，县政府机关工会积极协调县妇幼保健站，用三天时间，为政府机关80余名女职工免费进行了妇检，保障女职工身体健康。二是积极创造条件，丰富职工的业余生活，以小组为单位组织职工和离退休人员外出旅游、参观。三是关心困难职工，开展“送温暖”活动。在各种节日期间，开展慰问走访活动，竭尽所能的为职工搞好福利，帮助职工排忧解难，使职工全力工作无后顾之忧。同时发动机关干部职工积极参加“送温暖”活动，把服务向社会延伸。长期以来，政府机关工会每年均响应县委、政府的号召，向贫困学生及下岗困难职工捐资捐物，并组织职工参加县红十字会的“义务献血”活动。

××财政人以诚信执著、敬业奉献，竞展风采，奏响了一曲动人的和谐之歌。走进县财政局的大门，迎来的是一张张笑脸让人处处感觉到温馨，他们团结务实、顽强拼搏的精神给人民留下了深刻的印象。××县财政局机关工会在局党组直接领导下，按照县总工会的安排部署，紧紧围绕“生财、集财、理财、管财”这一中心，全面落实“依法组织收入，优化支出结构，深化财政改革，加强干部管理”四篇文章，以创建“先进职工之家”为载体，切实履行机关工会职能，维护职工的合法权益，有效促进财政机关党的思想建设、组织建设和作风建设，有利推动财政各项工作的顺利开展，在三个文明建设方面取得了一个又一个荣誉。1997年以来，××县财政局先后获得全省农村税费改革工作一等奖、全省农村税费改革工作一等奖、市级文明单位、市级民族团结进步先进单位等荣誉称号，机关职工24人次荣获省、市、县级表彰。

一、领导重视，机构健全，工作扎实有力

××县财政局现有干部职工93人，其中局领导4人，财政所长、股室长、中心主任21人，一般干部68人。多年来，县财政局党组始终坚持把工会工作纳入重要议事日程，切实抓紧抓实。通过民主推荐、依法选举，坚持在党组成员产生并担任机关工会主席，支持工会开展工作，使财政机关工会工作形成党组领导、行政支持、工会依法独立自主开展工作的良好格局。机关工会班子团结，务实创新，每年坚持召开不少于1—2次的专题会议，研究工会工作。干部职工积极参与工会组织的各项活动，全力支持工会工作。由于领导重视、干部职工支持，机关工会的桥梁和纽带作用得到了充分发挥。同时，在局党组和县总工会的指导下，财政局机关工会按期开展换届选举工作，并按照选举程序选举新一届工会委员会，对因调动工作的工会委员，按照选举程序及时给予增补，确保了工会工作得到顺利开展。

二、发挥工会作用，维护职工合法权益

维护职工的合法权益是工会的一项重要职能。××县财政局机关工会充分发挥工会职能作用，在维护职工利益、为职工办实事办好事、实施送温暖活动中取得一定成效。

一是关心职工身心健康。职工家中的红白喜事以及职工生病等，工会坚持上门探望、慰问。特别是在国庆、元旦、春节等重大节日，县财政局机关工会都要对退休老职工和生病的同志进行慰问，成了多年来的一贯作法。通过这些活动的开展使机关全体职工和睦相处、团结友爱，充分体现了大家庭的温暖。每年“三八”节，机关工会妇女小组积极协调县妇幼保健院，为30余名女职工免费进行了妇检，保障女职工身体健康。

年，社保局工会委员会结合工会工作的自身特点，在充分调动广大干部职工的主观能动性、强化自身建设、突出维权职能、积极提升干部职工素质、推进我局文化建设、维护单位稳定、构建和谐社会服务关系等方面取得了较好的成绩。现就年我局工会委员会工作总结如下：

一、认真学习贯彻党的十七大精神

深入学习贯彻在建党90周年“七一”讲话精神，深入贯彻落实科学发展观，认真组织工会干部和职工积极开展学习和讨论，用多种形式广泛宣传学习“十七大”、“七一”讲话精神。通过学习，努力把广大工会干部和职工的思想、行动统一到了“十七大”精神上，把大家的智慧和力量凝聚到工会的目标工作上来。激发了干部职工发扬艰苦奋斗、无私奉献精神，干好本职工作，争当社保先锋。

二、加强工会组织建设，切实发挥工会职能

（一）健全机构，为工会工作提供组织保障。

为切实加强民主管理工作，一是健全和完善工会组织民主

2006年度乡镇工会工作汇报

xx彝族苗族自治县工会联合会:

2006年xxx工会工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真组织学习党的十六大、十六届五中、六中全会、省第八次党代会、市第九次党代会、县第十二次党代会精公务员之家版权所有神，按照构建和谐社会的目标，充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用，活跃机关精神文化生活，在乡党委的领导下，紧紧围绕党委政府的中心工作任务，以维护员工合法权益、促进健康发展为目标，以完善工会基层组织建设为基础，以建立健全机制建设为重点，以工会自身建设为关键，深入开展工会工作，全力营造和谐氛围，为圆满完成县委、政府下达的各项经济工作目标任务发挥了积极作用。现将2006年我乡工会工作总结如下:

一、突出工会基本职责，推进民主管理进程

不断调整，完善组织，壮大工会队伍。随着近年来岗位及人员的调整，出现了部分员工未加入工会的现象。对此，我们积极做好新进员工的工作，动员其加入工会组织。为解决广大聘用干部职工的后顾之忧，在认真抓好工会换届工作的基础上，按照正当程序，吸收新聘员工加入工会组织。

全面推进政务公开工作。明确公开的组织领导、公开的内容、形式、要求。对政务公开工作，我们按照县纪委的要求着力加强阵地建设，规范程序，完善政务公开的手段与方法。特别是在业务招待费、重大决策等方面，及时向广大员工进行公开，推动政务公开工作实现向管理的广度和深度方面延伸。

今年以来，总工会权力公开透明运行工作在委、政府的正确领导下，在政法纪工委的严督实导下，以党的群众路线教育实践活动为平台，全面推进权力公开透明运行工作。经过全体干部职工的共同努力，权利公开透明运行工作进展顺利，取得了一定的成效和阶段性成果，现将工作开展总结如下：

一、加强组织领导，确保工作落到实处

按照委、政府和纪委的部署，为切实加强推进行政权力公开透明工作的领导，总工会及时召开主席办公会议，成立以主席为组长，副主席为副组长，相关股室负责人为成员的权力公开透明运行工作领导小组，明确责任及任务分工。结合工会实际，研究制定了《总工会领导班子议事规则》、《总工会主要领导“三重一大”末位表态制度》、《总工会班子会议票决制度和运行机制》、《总工会重要岗位、关键环节轮岗交流制度》，并研究制作总工会行政权力运行图和困难职工帮扶中心工作流程图，在党务、政务公开栏中公开。确保权力公开透明运行工作强力有序推进。

二、把握“六个标准化”，保证工作稳步推进

在推行行政权力透明运行工作中，总工会注重把握“六个标准化”：组织机构标准化、公开内容标准化、公开形式标准化、公开时间标准化、公开程序标准化、监督保障标准化。在实际工作中，本着从根本上解决行政权力底数不清、归属不明、公开不彻底、监督不到位等问题，进一步强化工作规则和公开要求，探索建立行为规范、程序严密、运行公开、结果公正、监督有力的行政权力运行机制。一是依法依规清权确权。采取由部门全面梳理，领导班子集体讨论确认，领导小组办公室审查把关的方式，对工会所拥有的行政权力，进行全面清理，彻底摸清行政权力底数。按照公开是原则，不公开是例外的要求，除涉及党和国家秘密、依法受到保护的机要秘密，都应予以公开。截至目前，总工会共清权确权7项；二是编制职权目录。对审核后确认的行政权力进行分类登记，编制职权目录并向社会进行公开。职权目录中逐项列明职权名称、实施依据、公开形式、公开范围、公开时间、收费依据和标准、承办股室等，对单位所行使的7项行政权力进行了明确和规范；三是制定流程图。结合工作实际，依照运行程序绘制流程图，包括行政权力运行图、困难职工帮扶流程图、职工医疗互助流程图、职工法律援助流程图、职业介绍流程图、工作人员接待流程图、职工信访接待流程图。公开的形式应从有利于群众知情办事和便于监督出发，按照实际、实用、实效的要求，因地制宜、因事制宜，采取多种形式进行。丰富和完善政务信息公开的载体，建立统一的公共信息资料库，实现信息资源的共享。公开的时间应与内容相一致，凡具有相对稳定性或经常性的，要长期公开，确保公民、法人和其他组织能随时获得；凡阶段性或临时性的，应随时公开，确保公民、法人和其他组织能及时知悉。四是建立风险防控机制。总工会紧紧围绕涉及职工群众切身利益的热点问题和人、财、物、事管理等容易滋生腐败的重点部位，抓住决策、执行、结果等权力运行的主要环节，查控风险。对重要岗位、关键环节人员按规定实行定期轮岗交流，探索建立防止利益冲突制度，实行利益冲突申报和回避，确保权力公开透明运行工作落到实处；五是健全制度保障。为确保总工会行政权力公开透明运行工作规范有序、长期有效地开展，结合党的群众路线教育实践活动建章立制环节工作的开展，加强了行政权力公开透明运行工作方面的制度建设，修订完善了《总工会会议制度》、《总工会常务会议制度》、《总工会学习、培训制度》、《总工会财务管理制度》、《总工会出差管理制度》、《总工会公务用车管理制度》、《总工会工作制度》、《总工会公务接待和看望、慰问制度》，新建立健全《总工会政务公开制度》、《总工会联系离退休干部制度》、《总工会调查研究制度》、《总工会调查研究制度》、《总工会档案管理制度》、《总工会重大事项集体决策制度》、《总工会首问责任制度》、《总工会限时服务制度》等，旨在通过建立和完善各项规章制度，健全行政权立运行长效保障机制。

今年以来，通过不断完善和提高，总工会的各项工作更加公正、透明、廉洁、高效。下步工作中，我们将再接再励，继续查找不足和漏洞，不断完善行政权力公开透明运行机制，将公开透明运行工作不断推向深入，更好地接受党和政府以及全社会各届群众的监督，使我们的依法行政工作步入法制化、规范化、公开化、透明化的良性轨道。

2011年，社保局工会委员会结合工会工作的自身特点，在充分调动广大干部职工的主观能动性、强化自身建设、突出维权职能、积极提升干部职工素质、推进我局文化建设、维护单位稳定、构建和谐社会服务关系等方面取得了较好的成绩。现就2011年我局工会委员会工作总结如下：

一、认真学习贯彻党的十七大精神

深入学习贯彻在建党90周年“七一”讲话精神，深入贯彻落实科学发展观，认真组织工会干部和职工积极开展学习和讨论，用多种形式广泛宣传学习“十七大”、“七一”讲话精神。通过学习，努力把广大工会干部和职工的思想、行动统一到了“十七大”精神上，把大家的智慧和力量凝聚到工会的目标工作上来。激发了干部职工发扬艰苦奋斗、无私奉献精神，干好本职工作，争当社保先锋。

二、加强工会组织建设，切实发挥工会职能

（一）健全机构，为工会工作提供组织保障。

为切实加强民主管理工作，一是健全和完善工会组织民主管理制度。根据社保局的机构，及时调整局经审委员，强化工会的组织建设。二是严格按照《中国工会章程》的规定，在局二级机构设立女工委员会，鼓励职工积极参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督工作。

年，社保局工会委员会结合工会工作的自身特点，在充分调动广大干部职工的主观能动性、强化自身建设、突出维权职能、积极提升干部职工素质、推进我局文化建设、维护单位稳定、构建和谐社会服务关系等方面取得了较好的成绩。现就年我局工会委员会工作总结如下：

一、认真学习贯彻党的十七大精神

深入学习贯彻在建党90周年“七一”讲话精神，深入贯彻落实科学发展观，认真组织工会干部和职工积极开展学习和讨论，用多种形式广泛宣传学习“十七大”、“七一”讲话精神。通过学习，努力把广大工会干部和职工的思想、行动统一到了“十七大”精神上，把大家的智慧和力量凝聚到工会的目标工作上来。激发了干部职工发扬艰苦奋斗、无私奉献精神，干好本职工作，争当社保先锋。

二、加强工会组织建设，切实发挥工会职能

（一）健全机构，为工会工作提供组织保障。

为切实加强民主管理工作，一是健全和完善工会组织民主管理制度。根据社保局的机构，及时调整局经审委员，强化工会的组织建设。二是严格按照《中国工会章程》的规定，在局二级机构设立女工委员会，鼓励职工积极参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督工作。

2011年，社保局工会委员会结合工会工作的自身特点，在充分调动广大干部职工的主观能动性、强化自身建设、突出维权职能、积极提升干部职工素质、推进我局文化建设、维护单位稳定、构建和谐社会服务关系等方面取得了较好的成绩。现就2011年我局工会委员会工作总结如下：

一、认真学习贯彻党的十七大精神

深入学习贯彻在建党90周年“七一”讲话精神，深入贯彻落实科学发展观，认真组织工会干部和职工积极开展学习和讨论，用多种形式广泛宣传学习“十七大”、“七一”讲话精神。通过学习，努力把广大工会干部和职工的思想、行动统一到了“十七大”精神上，把大家的智慧和力量凝聚到工会的目标工作上来。激发了干部职工发扬艰苦奋斗、无私奉献精神，干好本职工作，争当社保先锋。

二、加强工会组织建设，切实发挥工会职能

（一）健全机构，为工会工作提供组织保障。

为切实加强民主管理工作，一是健全和完善工会组织民主管理制度。根据社保局的机构，及时调整局经审委员，强化工会的组织建设。二是严格按照《中国工会章程》的规定，在局二级机构设立女工委员会，鼓励职工积极参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督工作。

社保局工会委员会结合工会工作的自身特点，2011年。充分调动广大干部职工的主观能动性、强化自身建设、突出维权职能、积极提升干部职工素质、推进我局文化建设、维护单位稳定、构建和谐社会服务关系等方面取得了较好的成绩。现就2011年我局工会委员会工作总结如下：

一、认真学习贯彻党的十七大精神

深入贯彻落实科学发展观，深入学习贯彻在建党90周年“七一”讲话精神。认真组织工会干部和职工积极开展学习和讨论，用多种形式广泛宣传学习“十七大”七一”讲话精神。通过学习，努力把广大工会干部和职工的思想、行动统一到十七大”精神上，把大家的智慧和力量凝聚到工会的目标工作上来。激发了干部职工发扬艰苦奋斗、无私奉献精神，干好本职工作，争当社保先锋。

二、加强工会组织建设。

为工会工作提供组织保障。一健全机构。

一是健全和完善工会组织民主管理制度。根据社保局的机构，为切实加强民主管理工作。及时调整局经审委员，强化工会的组织建设。二是严格按照《中国工会章程》规定，局二级机构设立女工委员会，鼓励职工积极参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督工作。