工会工作总结范文10篇

2005年度工会工作总结

****工会坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕以分公司为市场经营主体的改革，以维护员工合法权益、促进企业健康发展为目标，以完善工会基层组织建设为基础，以工会维权机制建设为重点，以工会自身建设为关键，深入开展工会工作，全力营造“娘家人”的氛围。现将全年工作总结如下:

一、突出工会基本职责，推进企业民主管理进程

不断调整，完善组织，壮大工会队伍。随着近年来岗位及人员的调整，出现了部分员工未加入工会的现象。对此，我们积极做好新进员工的工作，动员其加入工会组织。为解决广大聘用员工的后顾之忧，经与县总工会联系，在2001年成立****直属工会的基础上，按照正当程序，吸收新聘员工加入直属工会组织。

全面推进企务公开工作。明确公开的组织领导、公开的内容、形式、要求。对企业政务公开工作，我们按照县纪委的要求着力加强阵地建设，规范程序，完善政务公开的手段与方法。特别是在业务招待费、企业重大决策等方面，及时向广大员工进行公开，推动企务公开工作实现向企业经营管理的广度和深度方面延伸。

不断完善职工大会制度，唤起职工参政议政意识。我局（公司）在重大决策出台之前，均提前召开职工大会，听取职工意见建议。同时，公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，通过发放征求意见建议书、在网络平台上开通建言献策专栏和开展“我为企业发展献一计”的大讨论。使广大职工正视单位在改革和发展中存在的问题和困难，树立危机意识和竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，挖掘职工潜能，群策群力，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子。通过献言献策，共收集到13条事关企业改革发展大局的意见和建议，提供给领导决策，积极为企业的改革发展出谋献策。

2005年度工会工作总结

****工会坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕以分公司为市场经营主体的改革，以维护员工合法权益、促进企业健康发展为目标，以完善工会基层组织建设为基础，以工会维权机制建设为重点，以工会自身建设为关键，深入开展工会工作，全力营造“娘家人”的氛围。现将全年工作总结如下:

一、突出工会基本职责，推进企业民主管理进程

不断调整，完善组织，壮大工会队伍。随着近年来岗位及人员的调整，出现了部分员工未加入工会的现象。对此，我们积极做好新进员工的工作，动员其加入工会组织。为解决广大聘用员工的后顾之忧，经与县总工会联系，在2001年成立****直属工会的基础上，按照正当程序，吸收新聘员工加入直属工会组织。

全面推进企务公开工作。明确公开的组织领导、公开的内容、形式、要求。对企业政务公开工作，我们按照县纪委的要求着力加强阵地建设，规范程序，完善政务公开的手段与方法。特别是在业务招待费、企业重大决策等方面，及时向广大员工进行公开，推动企务公开工作实现向企业经营管理的广度和深度方面延伸。

不断完善职工大会制度，唤起职工参政议政意识。我局（公司）在重大决策出台之前，均提前召开职工大会，听取职工意见建议。同时，公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，通过发放征求意见建议书、在网络平台上开通建言献策专栏和开展“我为企业发展献一计”的大讨论。使广大职工正视单位在改革和发展中存在的问题和困难，树立危机意识和竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，挖掘职工潜能，群策群力，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子。通过献言献策，共收集到13条事关企业改革发展大局的意见和建议，提供给领导决策，积极为企业的改革发展出谋献策。

一、年工会工作总结

一年多来，在系统工会和企业党支部的正确领导下，公务员之家版权所有，全国公务员共同的天地!粮库工会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，找准工作切入点，认真履行基本职能，在推行库务公开、吸纳职工民主管理意见、维护职工权益、搞好企业文化建设等方面做了一些较有成效的工作，为搞好企业经营管理，深化企业经营机制改革、加强两个文明建设起到了积极的推动作用。

重点抓了以下几项工作：

（一）全心全意贯彻“依靠”方针，充分发挥员工的主人翁作用。

全心全意依靠工人阶级的方针，是对工会工作最基本的要求，工会工作就是紧紧围绕“依靠”方针贯穿于工作之中的。这主要表现在，在政治上保证员工的主人翁地位，在工作中吸收员工参与企业经营管理，虚心听取员工的意见和呼声。在生活上，尽量为员工着想，给他们创造良好工作的环境。在和两个粮食年度期间，我库的玉米轮换收购任务达到,吨，烘干入库任务也达到了,多吨，可以说工作量是非常大的。全库员工紧紧团结在库领导班子周围，尽责奉献，努力工作，每位员工都为完成粮食入库任务洒下了辛勤的汗水，在寒冷的秋冬季节里，员工们起早贪黑，顶风冒寒，坚守岗位，加班加点，在尘土飞扬的烘干现场，员工们不怕苦，不怕累，每个人都较好地完成了本职工作任务，在平时粮食安全储藏作业中，依靠全体保化人员的力量，坚持“以防为主、综合防治”的保粮方针，完善科学保粮责任制，努力推行规范化管理，翻倒、平仓、熏蒸等艰苦劳动全部由一线员工完成。由于认真贯彻“依靠”方针，提高了广大员工的主人翁意识和地位，在全体员工中形成了“想主人事、干主人活、尽主人责、当好主人翁”的良好氛围。

（二）坚持职代会制度，推行库务公开，积极开展企业民主管理和民主监督。几年来，每年都较好地坚持了职代会制度，每次职代会都召开得比较正规，会议听取粮库主任的工作报告、工会工作报告和财务工作报告，进行提案解答和民主评议企业领导干部，使全体员工都能够全面了解掌握开展的主要工作和下一年的工作思路和任务。同时，高度重视员工提案，对收回的提案进行认真的研究讨论，对合理化建议马上落实到工作中。每次职代会上，粮库工会都与库主任签订集体劳动合同，为保护员工合法权利起到了促进和保护作用。

2020年，我单位在总工会和县委、县政府的领导下，坚持以党的精神为指引，抓好2020年工会工作，现将工作总结如下：

一、围绕中心，加大工会组织建设力度

稳步推进工会组建工作。上半年，单位工会按照“两个普遍”的要求，加大工会组建力度，取得较大进展。一是统筹安排，及时召开工会会议，全面安排工作。二是层层推进，建立健全工作领导小组。

二、丰富活动，开展健康有益的文体活动

以提高职工的生活质量为目标，加强健康教育，强化健康意识，形成人人爱运动，个个重健康的活动氛围。一是积极参“大美.第四季花灯会”。二是组织单位职工参加体育比赛活动。

三、依法维护干部职工的合法权益，为干部职工办好事办实事

2005年公司工会按照市总工会2005年工作安排，结合省工会的总体要求，在市总工会和公司党委的正确领导下，以党的十六大精神为方针，以市总工会省工会工作会议精神为指导，选准角度，发挥特色，在激发员工热情、调解劳动关系、开展全员竞聘、全员劳动竞赛、提高员工素质、职工之家建设等方面进行了深入的探索和尝试。全面展开和创新了工会工作，取得可喜的成绩，上了一个新台阶。使工会工作有了稳定的发展。

一、认真履行工会的基本职责，加强企业民主管理力度，在新形势下履行好工会的维护职能

1、认真履行好维护职能。全心全意为广大员工服务，我们把表达和维护广大员利益作为工会工作的出发点和落脚点，不断完善职代会制度，强化源头参与，做好宏观维护。坚持完善以职工代表大会为基本形式的职工民主管理，民主监督制度，推行企务公开，让员工知情，让员工议事，让员工监督。2月5日召开了公司二届一次会议，一届工会委员会届满，根据工会章程经请示上级批准，经代表先举产生公司二届工会委员会，代表们以高度主人翁责任感审议并通过了总经理所做的题为《强化精细管理，扩大领先优势，为创建世界一流通信企业再创佳绩》的工作报告，民主评议了公司领导干部，签订了安全生产责任书，涉及员工切身利益规定办法，都提到了职代会审议通过。

2、深入开展送温暖活动切实为员工说话办事，2005年1月公司经理、工会主席走访离休干部及特困职工5家，送去尉问金1700元，给10户特困职工发放困难补助6200元，为减少女员员工多发病种的风险，减轻女员工肩负工作与家庭双重压力，公司为76名女员工购买了《团体女性安康保险》共1520元。

3、为离预退职工增加了工资，并进行常见病、大病检查和体检。

二、培育优秀企业文化、促进和谐发展

工会在医学部党委的领导下，认真贯彻落实中国工会十四大提出的各项工作任务，紧紧围绕校中心，服务大局、服从大局，突出工会的维护职能,年。热心为教职工服务，加强工会组织建设，思想建设和作风建设，工作形式和内容上力求创新，经过一年的实践，各项工作基本达到预期目标，取得了一定成果。

一、圆满召开医学部第四届教代会暨第九届工代会以下简称“双代会”

根据医学部党委的整体工作部署，依据《工会法》和《教职工代表大会工作规程》关于基层工会按期换届的规定。定于今年月日召开医学部“双代会”大会从准备至召开，自始至终充分发扬民主，依法办事，顺利圆满地完成了大会各项议事议程。

一党委的领导下。认真严肃地做好大会前的各项准备工作

1.党委高度重视。周密组织

医学部“双代会”两校合并后的第一次换届大会，今年。为给今后教代会和工会工作奠定坚实的思想基础和组织基础，医学部党委高度重视这次大会，对大会的整体工作实施了坚强正确的领导。早在月份，经部务会和党委会研究决定，成立医学部“双代会”准备工作领导小组。党委书记郭同志任组长，党委副书记马任副组长，成员有工会常务副主席王同志、组织部长顾芸、原宣传部长李同志、原两办副主任宝同志。领导小组负责指导组织、全面协调大会各项准备工作。下设准备工作小组，包括：组织组、宣传组、文秘组、会务组，负责各项具体准备工作。工会制定了各准备工作小组的工作职责，要求各组依照每个阶段的准备工作计划，各司其职、各负其责，同时又要互相协调、共同协作，有条不紊地进行大会准备工作。

今年以来我镇工会认真贯彻落实了党的十六大和十六届三中全会精神，坚持以“三个代表”重要思想为指导，在镇党委的领导下，认真开展了工会工作，现总结如下：

一、职工利益放在首位，在维护权益上下功夫。

维护职工合法权益是工会的最基本职能，工会应当把职工利益放在第一位，只有维护好职工的合法权益，工会才能显示出它应具有的社会地位。

1、关心好特困职工。特困职工是社会的弱势群体，他们渴望得到社会的关爱。今年一月份，镇工会（三镇）慰问了30多名特困职工，把工会的温暖送到了他们的手里；同时镇工会（三镇）还会同市总工会慰问了10多名特困职工，解除了他们的燃眉之急，使他们过上了一个比较愉快的春节。同时今年我们又发动基层工会进一步关爱特困职工，至11月底，全镇基层工会又上报了30多名特困职工，其中一部分特别困难的职工已上报市总工会，在元旦左右我们将再次以实际行动慰问好特困职工，以表我们工会的一点心意。

2、参与了执法检查。今年3月27日，原鹿苑镇工会参与了镇人大组织的《劳动法》、《工会法》执法检查，先后检查了滩里村、鹿东村、攀峰纺织机械有限公司工会的工作，认真翻阅了职工签订的劳动合同，听取了所在单位工会主席的工作汇报。镇工会还向代表们汇报了工作情况，人大代表们对工会还提出了强化基层工会建设、发挥基层工会作用、加大维护职工权益力度等工作建议。实践证明，人大代表视察检查《工会法》执行情况，不仅推进了工会工作，同时还扩大了工会的社会影响。

3、检查了“非典”防治情况。在“五一”节前后，原鹿苑镇工会认真检查了三家建工会的外商独资企业防治“非典”情况。由于外商独资企业的外省籍职工比较多，职工结构复杂，人员流动量大，防治“非典”刻不容缓。如台资企业的三丰机电开发有限公司原定放假5天，镇工会积极与企业老板协商后，将假期改为“五一”和“五四”（星期天）两天，并劝阻职工不要返乡，上班期间发加班工资，有效地控制了职工的流动，收到了良好的效果。

2013年，在工信委党委和上级工会的正确领导下，按照县总工会《2013年工作要点》，结合委工委工作实际情况，坚持以为人本、务实创新的工作理念，认真履行各项职责，积极开展各项工作，较好地实现了年初提出的各项工作目标，现将工委一年来的工会工作总结如下：

一、加强理论知识学习，建设“学习型”工会。以学习推动工信工作，引导系统内干部职工努力学习和掌握新知识、新技术，提高全员自身创新意识、发展意识、责任意识，通过学习，使全体干部职工都能顺应时代的发展，增强建设现代化发展本领，提高工业经济快速稳定发展态势。

二、工委年初制订了工会工作计划。按照县总工会的部署，积极组织系统基层工会开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动，制订了活动方案，成立了活动领导小组，工会组织和工会干部要重点深入到生产经营困难企业、困难职工多的企业、劳动关系矛盾突出的企业、工会工作薄弱的企业中去面对面地与职工交流谈心，倾听职工呼声，反映职工诉求，了解职工实际情况，解决面临的实际困难和问题，促进劳动关系和谐和职工队伍稳定。

三、加强工会干部队伍建设。工会干部积极参加县、市、省总工会举办的各类培训班，工会不定期开展各项培训，增强职工爱岗敬业意识，提高全员业务技术综合素质能力，为抓好工会干部队伍的思想理论教育工作，结合“思想大解放、作风大转变、服务大提升”主题教育暨干部作风整治问题活动，提高了工会干部队伍思想政治素质、政策水平和分析解决实际问题的能力，组织、宣传、教育职工的能力，协调劳动关系、依法维权的能力，应对和处置及突出事件的能力，提高新形势做好工会工作的本领。

四、发挥工会职能，积极为职工谋福利。切实维护了职工利益，为职工办实事、办好事，大力宣传干部职工参加团体人身意外伤害互助保险，机关已完成互助保险任务，同时认真做好系统内困难职工调查摸底工作，转发了县总工会《关于继续做好全县困难职工调查摸底的通知》文件给基层工会，要求系统对困难职工家庭的个人生活、工作等基层情况详细了解，做到了底数清、情况明、调查面达100%。对困难职工档案实行了网页管理，进一步完善困难职工档案，使帮扶档案和矿物质工作不断规范化，认真做好元旦春节走访慰问活动，落实走访户摸清走访户地址、交通路线，为县领导走访慰问提供方便快捷的有利保障。

五、狠抓党风廉政建设，营造风清气正的工会氛围。今年在全系统开展了“思廉、讲廉、树廉”廉政文化建设和反腐倡廉主题教育活动，以“书记讲党课”题目为“提高思想认识，排除廉政风险”及时排查风险点存在的腐败苗头，加强了国有集体企业改制、新型墙材、重大项目、医药行业、工程领域招投标监督管理，加强了执法监督、廉政监察和效能监察，推行了党务、政务公开，提高工作透明度，极大地改善了工业经济发展环境和投资环境。

根据镇党委分工，***同志协助镇长***同志抓农村工作和财政工作。三个月来，该同志认真实践“三个代表”重要思想，坚持立党为公、执政为民，认真履行职责，扎实开展工作，始终保持了思想上的先进性，工作上的主动性、创造性和实效性，较好地完成了各项工作任务。

一、加强学习，提高自身素质和工作能力。该同志坚持把学习作为提高自身素质和工作能力的重要途径。积极参加镇党委理论中心组学习和“以讲促学”活动，坚持利用业余时间自学，并注重深入基层，向群众学习，向实践学习。先后认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观的有关论述，自己的政策理论水平和实际应用水平不断提高，工作预见性、系统性和创造性进一步增强，使自身能够更加适应和担当起新形势、新任务的需要。

二、真抓实干，创造性开展工作。挂职期间，该同志在尽快熟悉工作情况的基础上，坚持以改革的精神抓工作、促落实，以创新的思路抓重点、促全盘，分工的各项工作都取得了明显成效。一是林业建设迈出新步伐。突出荒山造林这个重点，通过采取强化宣传教育、加强管护、加大政策扶持力度等措施，提高了全镇造林绿化水平。全镇新造林3663亩。二是“平安**”建设扎实推进。按照“关口前移，重心下移，强化基层基础工作”的要求，积极开展矛盾纠纷和信访隐患的排查调处，建立了排查、反馈、调处、回访“四位一体”的工作机制，保证了矛盾纠纷和信访隐患及时发现、超前化解，维护了社会稳定。三是财源建设富有成效。围绕构筑大财源体系，巩固壮大现有税源，培植后续税源，引进外来税源，健全社会综合治税网络，强化税收征管，增加了地方财政收入。上半年，全镇完成地方一般预算收入4143万元，同比增长27.4%，占计划的60%。此外，还参加了《征地安置补助费发放办法》、《农民养老补助费发放办法》的起草工作，建立起保障农民利益、促进经济发展和社会稳定的长效机制。

三、严于律已，树立良好形象。挂职期间，该同志能够严格要求自己，带头遵守各项规章制度，坚持原则，敢于负责，崇尚实干；坚持求真务实，狠抓落实，深入企业、村庄调研，在“一线”解决问题，以务实的态度和扎实的作风树立了党员干部的良好形象。

存在的问题和不足：由于挂职时间较短，到基层深入细致地了解掌握全镇情况不够。

今年，为了加快实现“十一五”规划，构建社会主义和谐社会，更好地激发广大干部职工的创造力，做深做细做实职工群众的工作，充分发挥党联系职工群众桥梁纽带作用，维护职工和社会的稳定，我区工委基层工会根据县委、政府以及县总工会的安排部署，结合实际开展了各项工作，取得了一定的成绩，现将本年度工作总结如下：

一、基本情况

*片区工委基层工委于20*年6月29日，经县总工会研究决定成立。本单位共有职工12人，其中，工会会员12人，占职工总数的100%，女职工7人，占总职工数的58%。

二、具体工作实施情况

*认真学习、提高认识

组织本单位干部职工学习宣传各类会议精神，继续在干部职工中开展学习实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，以“坚持科学发展、构建和谐理塘”为主题，动员干部职工学习科学文化知识，进一步深入学习贯彻《中国工会章程》、《工会法》、《工会女职委员会工作条例》、《劳动法》等法律法规。进一步提高了广大干部、群众的法律意识和维权意识。