副处级范文10篇

时间:2024-01-25 20:06:49

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后备干部副处级考察材料

某同志1966年9月出生,89年7月参加工作,毕业于上海科技大学计算机专业,毕业后在上海某机器厂工艺处从事计算机辅助工艺设计、软件开发工作。1994年聘用进某委工作,先后在企管科和经贸科从事生产经营情况统计、外贸出口拨交值统计等企业管理工作。历任企管科副科长、经贸科副科长、经贸科科长等职。

该同志有较强的组织管理能力,专业知识基础扎实,钻研业务,干劲足,经过自身刻苦努力,97年通过了全国经济师资格统考,取得了经济师职称资格。经过在外经委约六年的工作实践,能担负起外经委诸多科室的组织管理工作。在99年底中层干部竞争上岗中,经群众推荐,民主测评,领导考核,竞争担任了经贸科科长职务。

该同志毕业于计算机专业,在计算机程序设计、开发、软件应用、操作等方面有较深的造诣。具有青年人的朝气,富有乐于助人的精神。每年协助办公室完成人事、工资年报、工资晋升等实际操作。协助项目科、企管科完成数据统计的无纸化上报。是三资企业统计人员培训的专职老师。

94年,编制了某外商投资企业经营情况统计软件,以电脑统计汇总代替手工统计。同时,因“三资”企业队伍的不断扩大,为方便企业统计表报的收缴,组建了各乡镇外资企业专管员队伍。

95年,根据工作需要,多次参加了市统计局、市外经贸委的业务知识培训。事后,能及时将培训内容贯彻落实到各企业。自己勇敢地承担讲课老师。

96年始,每年参加全国外商投资企业批准证书的换证,负责数据采集信息汇总及证书的打印工作。

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副处级后备干部考察材料

某同志1961年9月出生,89年7月参加工作,毕业于上海科技大学计算机专业,毕业后在上海某机器厂工艺处从事计算机辅助工艺设计、软件开发工作。1994年聘用进X委工作,先后在企管科和经贸科从事生产经营情况统计、外贸出口拨交值统计等企业管理工作。历任企管科副科长、经贸科副科长、经贸科科长等职。

该同志有较强的组织管理能力,专业知识基础扎实,钻研业务,干劲足,经过自身刻苦努力,97年通过了全国经济师资格统考,取得了经济师职称资格。经过在外经委约六年的工作实践,能担负起外经委诸多科室的组织管理工作。在99年底中层干部竞争上岗中,经群众推荐,民主测评,领导考核,竞争担任了经贸科科长职务。

该同志毕业于计算机专业,在计算机程序设计、开发、软件应用、操作等方面有较深的造诣。具有青年人的朝气,富有乐于助人的精神。每年协助办公室完成人事、工资年报、工资晋升等实际操作。协助项目科、企管科完成数据统计的无纸化上报。是三资企业统计人员培训的专职老师。

94年,编制了某外商投资企业经营情况统计软件,以电脑统计汇总代替手工统计。同时,因“三资”企业队伍的不断扩大,为方便企业统计表报的收缴,组建了各乡镇外资企业专管员队伍。

95年,根据工作需要,多次参加了市统计局、市外经贸委的业务知识培训。事后,能及时将培训内容贯彻落实到各企业。自己勇敢地承担讲课老师。

96年始,每年参加全国外商投资企业批准证书的换证,负责数据采集信息汇总及证书的打印工作。

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副处级后备干部考察报告

XXX同志196X年9月出生,89年7月参加工作,毕业于上海科技大学计算机专业,毕业后在上海XX机器厂工艺处从事计算机辅助工艺设计、软件开发工作。1994年聘用进X委工作,先后在企管科和经贸科从事生产经营情况统计、外贸出口拨交值统计等企业管理工作。历任企管科副科长、经贸科副科长、经贸科科长等职。

该同志思想上要求上进,能认真学习马列主义、思想和邓小平理论。在学生时代,正遇“六·四”风波,他能与错误思潮划清界线,坚定地站在正确路线一方。在揭发...的斗争中,能积极发言,协助组织清理登记有关资料。在思想上、行动上主动向党组织靠拢,去年已向党组织呈交了入党申请书,积极渴望加入中国共产党。在98、99年度考核中连续两年评为优秀。

该同志有较强的组织管理能力,专业知识基础扎实,钻研业务,干劲足,经过自身刻苦努力,97年通过了全国经济师资格统考,取得了经济师职称资格。经过在外经委约六年的工作实践,能担负起外经委诸多科室的组织管理工作。在99年底中层干部竞争上岗中,经群众推荐,民主测评,领导考核,竞争担任了经贸科科长职务。

该同志毕业于计算机专业,在计算机程序设计、开发、软件应用、操作等方面有较深的造诣。具有青年人的朝气,富有乐于助人的精神。每年协助办公室完成人事、工资年报、工资晋升等实际操作。协助项目科、企管科完成数据统计的无纸化上报。是三资企业统计人员培训的专职老师。

94年,编制了XX外商投资企业经营情况统计软件,以电脑统计汇总代替手工统计。同时,因“三资”企业队伍的不断扩大,为方便企业统计表报的收缴,组建了各乡镇外资企业专管员队伍。

95年,根据工作需要,多次参加了市统计局、市外经贸委的业务知识培训。事后,能及时将培训内容贯彻落实到各企业。自己勇敢地承担讲课老师。

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竞副处级岗位演讲

尊敬的各位评委:

大家好!此时此刻我的心情非常激动,首先,我要感谢各位领导和同志们,多年以来对我的亲切关怀和热情帮助,正是因为你们的支持和鼓励,才使我有能力、有信心站在今天这个竞聘的讲台上。

我叫张军,小时候小伙伴们常叫我“张军长”。巧的是,后来还真的穿上了军装,向着军长的梦奋斗了23年,后来为响应百万裁军号召,从部队转业到地方工作。长大了,没有人再叫我“张军长”了,但有一种声音已深置我心,那就是,“张军长,张军一定要成长”。正是怀着这种强烈的成长的渴望,一路走来,不论岗位如何变换,不论遇到任何困难,都勇敢迎接挑战,在所战斗过的每一个岗位上都留下了坚实的足迹。

志在千里”过去,老骥伏枥。用了45年的人生,学会了奋斗与坚持,刚才,用了3分钟,讲了一个老张的故事,将来,要用一生,去打造一个纯粹的优秀的绿色环保人。

按照规则要讲一件成功的事,今天参加这个演讲。这件事对于我而言,不是一个片段,而是一个过程,那就是用整整五年的努力,终于实现了由一个军营战士到环保卫士的成功转型,真正融入了环保大家庭。

还是地方我始终保持忠诚、执着的品质和创新、合作的精神。特别是转业到局后,无论在部队。刻苦钻研、勤奋工作,大大加快了五年磨一剑”进程。五年来,成功策划组织了首届主持人大赛、环境应急演练,三进三保”活动全市介绍经验,先进典型”成功推树,还有三届“环保春晚”及多个大型运动会。实践中,升华了能力与品德,为我竞聘增添了一份自信。

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竞选副处级干部精彩演说

各位领导评委、同志们:大家好!

今天我很高兴参加公司副处级岗位职位的竞争。无论结果怎样,我都感谢组织给我的这次机会。谢谢大家对我的关心、支持和帮助!这次机会对我来说非常重要!

一、我的基本情况

本人叫01一线,工学本科毕业,党员,高级工程师、网络与信息管理师。市制造业信息化指导专家。1965年11月出生在一个贫苦的农民家庭,1982年考入省工业大学(今南昌大学)学习。1986年毕业参加工作,至今工作了25个年头。在化肥厂,我先后担任生产技术科、总工室、新产品开发办设备员、生产调度,兼团组织负责人。取得了全面质量管理(咨询)、安全系统工程培训师资格。1991年3月,由组织推荐,参加了井冈山卷烟厂筹建,先后担任厂技改领导小组副组长、企业管理科副科长、设备技术科科长、信息科科长等职务。2009年,信息科并入企管科后,改任企业管理科正科级待遇副科长。本人1987、1989两个年度荣获省企业青工双增双节活动先进个人。1993年荣获市地区设备技改先进工作者。2000年组织实施的《电子控制卷烟生产配套工程技术应用》2003年10月经专家评审,荣获国家“倍增计划”优秀应用项目。2003年、2004年、年连续荣获省企业信息化工作先进个人。2004年荣获省企业QC活动卓越推进者称号。年荣获省烟草工业系统宣传信息调研工作优秀通讯员称号。通过长期的信息采集、分析研究,完成了政治思想、质量、设备、网络与信息技术、标准化和企业文化等方面各类技术报告、技术方案、培训课件和工作报告200余件。在国内重要学术期刊、媒体和会议上20余篇。

二、我的竞争优势和条件

第一、具有较强的组织协调和转换知识的能力。本着“以管理提升人,以绩效激励人”的做法,能正确处理与协调上级部门、各合作单位、各职能部门之间和同事之间的关系,处理好各种实际问题。参与制定了企业各个时期的技术规范、规章制度、管理标准,并带头自觉遵守。参加工作25年来,从未发生过任何违规和责任事故。具备了企业生产流程及装备、安全、设备、工艺(质量)企业管理,厂情与基本法则、国家有关法规的认识运用、技术文字与口头表达能力,并能合理转换这些知识能力为企业服务。一是通过设备技改与技术应用,不断增强了企业后劲;二是通过实施各种管理规范和人员培训,提高了全员素质;三是通过信息化,规范了管理流程,促进了数据准确、信息流转及时,提升了企业管理效率。

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公开推荐副处级领导干部大会主持词

各位领导、同志们:

大家好!

现在我宣布《公开推荐××*副处级领导干大会》开始开会。

今天参加会议的有××*考察组组长××*、××*,组员有××*、××*、××*、××*。参加会议的还有××*领导班子成员、处机关部门领导、机关副科级以上非领导职务干部和机关中级职称以上的专业技术干部及部分所队干部、各界代表。

根据××*党委文件、××*党委2005年第2号文件精神,××*成立专门的公开推荐××*副处级领导干部领导组,下设办公室。严格明确推荐工作程序为:公告召开会议、会议推荐、个别谈话推荐、确定考察人选、考察预告、民组测评、考察谈话、酝酿协商、讨论决定、公示、任免。为保证整个推荐工作积极稳妥地推进,××*纪委委托××*纪检监察机关按照有关规定对推荐工作实行监督检查。

今天的大会有三项主要内容:一是公布此次公开推荐的指导思想、基本原则、推荐岗位数、推荐范围、基本条件和任职资格;二是局领导讲话;三是会议推荐。

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副处级履职工作总结

风正一帆悬.国家中长期教育改革和发展规划纲要的实施,潮平两岸阔.正迎来了千载难逢的发展机遇,作为一名沈音副处级干部,任重而道远.相信在学院党委的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,以求真务实的工作作风,卓有成效的工作目标,奋发向上的精神状态,一定会开创我院的美好明天.

按照《音乐学院处级干部管理工作条例》和近期目标责任制的有关要求,根据学院党委工作部署.作为音乐学院一名副处级干部,对自己在2010年度履行岗位职责情况,从德,能,勤,绩,廉五个方面及存在问题和改进措施作如下述职.

"德"方面一.

更应该不断加强道德修养的锻炼.一年来,高尚的道德情操是个人修身和成就事业的重要基础.作为一名高校党员干部.自觉地学习和贯彻党的基本理论,基本纲领和基本路线,努力践行"三个代表"重要思想,认真学习和领会国家中长期教育改革和发展规划纲要,落实科学发展观及白书记在全院中层干部任职大会讲话精神,坚持做到"认认真真学习,不断求知进步;堂堂正正做人,不断完善境界;踏踏实实做事,不断提高成效"激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进.

"能"方面二.

工作能力的强弱,一个人综合素质的高低.决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务.一年来,主要从两个方面提高自己的综合能力.

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副处级干部考察材料

xxx,1979年2月出生,xx族,xx省xx县人,1998年9月参加税务工作,2005年7月加入中国共产党,2002年12月毕业于xx省委党校函授本科经济管理专业。该同志先后在xx县地方税务局xx分局、xx县地方税务局xx分局工作,2005年6月,任xx县地方税务局副局长(试用期一年)。该同志主要表现是:

一、勤于学习,不断优化知识结构、提高理论修养。该同志能以极大的热情和钻劲,自觉学习马列主义、思想和邓小平理论,努力实践“三个代表”重要思想;能认真学习领会党的一系列方针、政策和路线,学习与地税工作相关的法律法规和计算机操作知识,并能理论联系实际,在工作中加以应用。今年9月份,该同志为使干部职工顺利通过全州地税系统计算机等级考试,主动与人事股的干部到县e时代电脑培训学校联系全系统干部职工计算机操作培训一事,分机关和基层举办了两期计算机操作培训班。在培训学习期间,她认真听课,做好笔记,按时完成课后上机操作习题,课余能辅导操作基础差的干部职工,为机关和基层干部在学习上做出了表率。税收业务上,她虚心向业务股室的同志学习;领导工作方法上,她虚心向班子成员学习,由于她平时坚持学习,勤于思考,政治理论素质、领导水平和业务水平均得到了提高。

二、思想素质好,政治觉悟高。该同志加强党性锻炼,注重提高自己的政治修养,努力改造世界观、人生观和价值观,政治立场坚定,凡是州、县局党组作出的决定、指示,坚决贯彻执行,始终旗帜鲜明地与党组织保持高度一致。

三、遵纪守法,廉洁自律。该同志来宣恩后,能克服家庭、生活上的困难,做到有事请假,不论是上班时间,还是八小时以外,均能够严格要求自己,自觉遵守国家的法律法规和县局的各项规章制度;特别是在执行州局下发的“八条禁令”方面,能够以身作则,自觉抵制不良风气,为异地交流干部作出了表率。

四、工作上能很快转变角色,适应能力较强。该同志自走上副局长领导岗位后,根据县局领导班子成员的分工,能很快进入角色,把主要精力放在计算机中心和人事股的工作管理上。在网络管理上,她多次深入到基层分局解决办公自动化、征管软件运用中网络不畅通的问题,还积极配合县财政局、人民银行、国税局等部门实现了财税库行横向联网。在人事工作管理上,她一是严格要求人事干部做好工资报表的上报,二是抓好全局干部职工的计算机操作培训,三是对全县地税机构设置和人员分布情况做到了一清二楚。

五、作风严谨,工作认真,自觉维护班子的团结。该同志作为分管计算机中心、人事工作的班子成员,能做到办事不推诿,遇难不回避,身先士卒,能与其他班子成员处理好工作关系,在班子分工负责的基础上,坚持搞好协作和配合,促进了县局领导班子的团结,增强了凝聚力和向心力。

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副处级干部工作小结

一,"德"的方面

高尚的道德情操是个人修身和成就事业的重要基础。作为一名高校党员干部,更应该不断加强道德修养的锻炼。一年来,我自觉地学习和贯彻党的基本理论,基本纲领和基本路线,努力践行"三个代表"重要思想,认真学习和领会国家中长期教育改革和发展规划纲要,落实科学发展观及白书记在全院中层干部任职大会讲话精神,坚持做到"认认真真学习,不断求知进步;堂堂正正做人,不断完善境界;踏踏实实做事,不断提高成效"激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。

二,"能"的方面

一个人综合素质的高低,工作能力的强弱,决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。一年来,我主要从两个方面提高自己的综合能力。

1。理论联系实际,提高管理能力。由于自己分管南校区院长办公室,学生管理,安全保卫,后勤保障,教学装备,卫生防疫,教育技术,写实教育,终身教育,体育场馆等方便的工作,这些工作需要一定的专业技术能力,我先后学习了《行政管理学》,《组织行为学》,《教育心理学》,《传染病学》,《消防安全法规》等课程,并把自己所学到的知识运用到的指导实际工作中去。在日常业务工作中,我都能合理调派各方面资源,并与学院的近期重点工作紧密结合,让各项工作都能紧密衔接,有条不紊。

2。不断总结经验,提高创新能力。根据学生管理,校园安全稳定等方面积累的经验,我先后组织开展了新生接待,特色军训,校园消防逃生演练,公寓安全月,学风示范月,"双百万"艺术惠民工程启动仪式,启工中队先进事迹报告会,辽宁省见义勇为英雄事迹报告会,毕业生绿色通道,毕业生专场招聘会,大学生参军入伍宣传,校园常见传染病预防等活动,取得了预期效果,营造了和谐的校园环境。

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公开选拔副处级交流材料

编者按:本文主要从适应发展需要,强化人才意识;严密工作思路,规范运作体系;深化人才管理,完善公选机制进行讲述。其中,主要包括:随着改革开放的不断深入,人才竞争越来越激烈,人们已逐渐意识?quot;人才资源是第一资源",我区面向社会公开选拔处级领导干部、向社会公开选拔处级领导干部涉及面广,政策性强,工作要求高,是一项复杂的系统工程、开选拔干部的实践使我们体会到,招考工作过程的结束,只是阶段性的成果等,具体材料请详见:

我区自1993年起面向社会公开选拔副处级领导干部,自1996年起,又3次面向全国公开选拔副处级领导干部,取得了明显的成效,在方方面面引起了很大反响。截止目前,已公开选拔9批、录用了71名副处级领导干部,占全区处级领导干部总数的23%,占全区年轻处级领导干部总数的63%。在录用的71名同志中,本区以外的人员有25名,分别

来自全国9个省市,占录用干部总数的35%,其中,具有硕士学位的10人,具有博士学位的2人,高级技术职称的7人,改善了我区领导干部队伍的结构,提高了干部队伍的整体素质。

一、适应发展需要,强化人才意识

随着改革开放的不断深入,人才竞争越来越激烈,人们已逐渐意识?quot;人才资源是第一资源",我区面向社会公开选拔处级领导干部,主要基于以下三个方面的考虑:

一是,适应滨海新区发展建设的需要。塘沽区是天津港、天津经济技术开发区、天津港保税区的所在地,处于天津滨海新区的中心位置,具有很大的发展优势和潜力。与我区区位发展优势相匹配,需要一大批高素质的领导干部队伍。总的看,我区领导干部队伍勤奋敬业、甘于奉献、实践经验比较丰富,整体素质不低。但是,与新时期肩负的发展建设滨海新区的历史使命相比,我们干部队伍的结构和素网质还不适应,特别是缺少学历高、专业层次高、综合素质高、年龄低的专门人才。尽管区委、区政府每年都下力量,选送一批年纪比较轻、具有发展潜力的干部进行学历教育,加大了培养选拔优秀年轻干部的力度,但仍然无法满足一些领导岗位对高层次人才的需要。面对这种情况,我们必须立足创新和超前,努力构筑人才高地。

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