村支部范文10篇

同志们：

依照《中国共产党章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和中共绣惠镇委员会关于做好村“两委”换届选举工作实施意见的规定，今天举行村支部选举大会，投票选举我村支部委员会成员。

大会进行第一项：清点人数，确认党员选举资格。

现在，我向大家报告参加选举大会的人数。全村有选举权的党员共名，实到名。有选举权的党员到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效，可以开会。

大会进行第二项：通过选举办法。

按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》第条规定，本次支部委员会选举一律采取无记名投票、差额选举的方式进行。即采取采取候选人比应选人数多1人的差额选举办法进行。

同志们：

依照《中国共产党章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和中共绣惠镇委员会关于做好村“两委”换届选举工作实施意见的规定，今天举行村支部选举大会，投票选举我村支部委员会成员。

大会进行第一项：清点人数，确认党员选举资格。

现在，我向大家报告参加选举大会的人数。全村有选举权的党员共名，实到名。有选举权的党员到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效，可以开会。

大会进行第二项：通过选举办法。

按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》第条规定，本次支部委员会选举一律采取无记名投票、差额选举的方式进行。即采取采取候选人比应选人数多1人的差额选举办法进行。

镇村位于石养（—养马）线上，与养马镇大坪、三洞桥等村相邻，共有10个社，1567人，耕地1649亩。2013年，村党支部一班人齐心协力，团结带领全村党员干部群众，继续加强支部建设，以抓制度促进各项工作的规范化管理，以抓结合将支部工作与生产发展有效融入当中，以抓活动载体推动重点工作任务的落实，以抓典型发挥引领示范作用，实现了党的建设与经济社会各项事业齐头并进，协调发展，农民生活水平不断提高。

一、抓班子，带队伍，筑牢战斗堡垒。村支部建立健全了党组织生活、党员议事、村民代表会议、民主评议等一系列民主管理制度，并统一规范上墙。充分发挥村民监督委员会作用，严格推行“四议两公开”制度，凡涉及村发展和村民切身利益的重大事项，都经村党支部会提议、“支部”会商议、党员大会审议后，提交村民代表会议讨论作出决定，并建立了公开栏，定期公开党务、村务、财务情况。

深入落实“”制度，健全党的组织生活，严格党员管理，加强经常性的党性教育，引导党员干部强化党性修养，增强党的意识，牢记党员身份，严格遵守党章，使广大党员干部加深理想信念和认识。

继续以高标准发展和培养新鲜血液，2013年共发展党员1名，培养积极分子3名，为村党员队伍注入了新鲜血液。同时狠抓班子队伍党风廉政建设，以镇党委政府印发的《党员干部廉洁自律手册》为指导，切实转变工作作风，广泛听取群众意见，及时开展批评与自我批评，做到扎扎实实为人民办实事，解决好群众最关系最急切的现实问题，进一步密切了村支部和老百姓的关系。

二、添措施，求突破，加快经济发展。村支部在抓好水稻、小麦等作物种植的基础上，大力发展以油菜、核桃为主导的农业产业经济。积极摸索土地流转的经验和路子，成功流转土地近100亩，带领村民科学种田，带动村民增收致富。全年向村民发放使用复合肥20余吨，发放地膜1500余公斤，把新技术送到田间地头。2013年共种植油菜近800亩，并成立“村油菜专业合作社”，合作社覆盖全村，发展优质油菜超过800亩。大力发展核桃产业，现全村种植核桃约500亩，共计15000余株，帮助群众实现增收近300元。全村2013年实现人均纯收入9910元。三、顺民意，解民忧，切实惠民利民。村支部立足服务，着力为群众排忧解难，不断改善村民生产生活条件，克服困难，真心实意为群众办实事。进一步推进农村医疗保险和农民养老保险工作，2013年全村医疗保险参保人数超过1500人，参保覆盖率达98%以上。农村小额意外伤害保险参保近600人，妇女双癌保险近60人，农村养老保险参保人数逐年上升，全村90%以上的农民都参加了各类保险，极大改善了村民的养老问题，增强村民因病致贫的抗风险能力。支委成员每人联系3户，党员每人联系2户，通过传技术、找项目，7名党员共帮助8户贫困户实现了脱贫目标。帮助困难群众申请医疗救助金、生活临时补助近10000元，充分发挥扶贫互助资金作用，落实了25名党员干部、致富能手“一对一”结对帮扶指导44户低保、五保户发展产业，推动了全村经济发展。针对行路难的问题，2013年共投资近200万元，对村内所属8个社的道路进行硬化，全长3.3公里，极大地改善了交通状况。整治塘堰3口，新建蓄水池8口，方便了村民的耕作。全村面貌焕然一新。

我们村有10个村民组，568户2726人，面积12平方公里，耕地2912亩。村党支部有党员45名，其中35岁以下8名，女党员5名，10个党小组。以前，我们村群众生活十分困难，人均年收入250元、粮食250公斤，是一个贫困村。近几年来，我们努力实践“三个代表”，特别是经过农村“学教”活动，村干部和党员受到深刻教育，以带领群众脱贫致富为己任，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，大力发展山区农村经济，群众生活明显提高，2002年全村人均年收入2048元、粮食702公斤，村集体积累10万元。我们的做法是：

一、把党支部建设成为带领群众脱贫致富奔小康的坚强核心，把党员培养成为致富带头人

农村奔小康，关键靠支部。我们按照建设“五个好”村党支部的目标要求，始终把党支部自身建设摆在首要位置，认真抓紧抓好。一是通过“两推一选”，把党性强、作风正、懂经营、善管理的致富能手童华才选为村支部书记。童华才担任支书后，以身作则，尽心尽责，事事把党和群众的利益放在首位，为我村的发展作出了重要贡献。不幸的是，童华才今年3月由于劳累过度，突发疾病去世，全村党员群众感到无比悲痛。童支书带领支部一班人，切实加强自身建设，坚持政治教育，提高思想觉悟，支部每月召开一次党员大会，每季度举办一次党员培训班，学习党的方针政策，了解农村改革时事政治，澄员对改革开放的模糊认识，还组织党员到临近地区去学习好经验，发扬艰苦奋斗精神，立志改变村的面貌。二是建立干部经常受教育的机制，加强制度建设，用制度约束我们村干部的行为。制定和完善了《村干部联系村民组制度》、《村干部值班制度》、《村财务管理制度》。推行村干部岗位目标责任制，明确规定村支两委的任期责任、目标要求、权利义务，严格考核评比，并将考核结果向群众公布，使班子成员置身于群众监督之下。村支部还进一步完善了村务公开制度，建立公开栏，公开村经济社会发展规划、财务收支、重点项目经费收支、农业税和特产税收缴、计划生育指标分配、宅基地审批等群众关心的问题。这些制度有力地促进了我村的民主管理、民主决策、民主监督，使党支部成为群众信任、群众满意的领导集体。

在加强支部班子建设的同时，我们注重培养锻炼一支好队伍，把致富能手、科技能手、经营能手作为培养对象，坚持每年发展二至三名党员。选送党员、入党积极分子到市、县、镇参加市场经济知识和农业实用技术培训，到外地参观考察，把党员培养成致富能手和致富带头人。全村45名党员都已脱贫致富，其中20多名成为了致富带头人。

全村党员脱贫致富后，我们通过组织开展“1＋1”帮扶活动，让每个党员在劳力、技术、信息、资金等方面结对帮扶一户贫困户。支部书记童华才率先垂范购买了4000多株日本沙梨苗，无偿提供给100多户农民种植。通过帮扶，使帮扶对象增加了经济收入，生产和生活条件明显改善，部份农户还走上了致富道路。村民宋兴友家境贫寒，党小组长胡友能为他购买了果苗，手把手地传授种植技术，使他经济收入明显增加，生活条件有了明显改善。

二、不断强化基础设施建设，大力发展山区农村经济

支部书记讲话

以身作则团结协作

充分发挥党支部的战斗堡垒作用

×××镇×××村支部书记×××

各位领导，同志们：

我是×××村支部书记×××。我们村是×××水库移民村，人口1012人，耕地650亩。近年来，在各级领导的关心和支持下，支部村委团结协作，拧成一股劲，带领村民积极调整产业结构，建成了全县最大的食用菌种植示范园区，种销两旺，效益逐年提高，多次受到上级党委、政府的表彰。

我村于今年5月，按照乡党委统一部署，在村支部和党员中深入开展了创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。现就具体工作汇报如下：

一、基本情况

行政村位于县乡西北方向，距县城40公里，距乡政府15公里，属于干旱草原区，也是一个风口地带，南接盐兴公路，西邻高鸦公路，北邻307国道，全村辖6个村民小组，有560户2079人，有党员32名，其中女党员4名，近几年发展新党员15名。全村总土地面积128856亩。共有草原面积94062亩，其中围栏23500亩，完成草原承包面积26019亩;实有旱耕地面积22672亩。

二、工作措施

1、领导有力，组织得力，为创先争优活动提供坚强的政治保证。在乡党委指导下，成立了创先争优活动活动领导小组，明确了创先争优活动的第一责任人，切实担负起开展创先争优活动的领导和指导责任，加强对此项工作的组织领导。建立了创先争优活动联系点，并以基层党组织和党员的创先争优活动带动工会、共青团、妇联等群众组织开展创建先进集体、争当先进个人活动。

2、广泛动员、深入宣传，为创先争优活动营造良好的工作环境。我村专门召开了创先争优动员大会，传达各级党委有关会议文件精神。同时发挥报刊、广播、电视以及现代远程教育和信息简报作用，学习各行各业先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹。并通过巡回报告、张贴标语、发放明白纸等形式加大宣传力度，努力在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气，把广大党员群众吸引到活动中来，自觉地参加创先争优活动，形成一干事创业的良好局面。

各位领导、同志们：

自我任双林村党总支书记以来，在镇党委的正确领导下，在广大党员、干部的支持下，我加强学习，努力工作，坚持一切从自己做起，自觉接受群众的监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，创新思路求发展，攻坚克难促发展，在班子其他成员的配合下，在全村人民的共同努力下，工作取得了一定成效。下面，按照镇党委的安排，我就个人学习、生活、思想状况及本支部2009年上半年以来的工作情况向各位领导和同志作如下汇报。

一、加强学习，把握政策，不断提高自身素质

学习是履行好职责的基础。不学习，思想就会落后于形势，行动就会脱离实践。作为一名村支部书记，我深感责任大，压力大。为此，我始终坚持把学习作为提高素质，完善自我的首要任务。在学习方法上，坚持学以致用，把集中学习和个人自学相结合，努力做到工作学习两不误。一是加强党的方针政策和政治理论的学习，不断提高理论功底和政策水平。二是加强法律法规学习。任职以来，我坚持把和自己履行职责相关的法律法规知识作为学习重点。先后学习了《行政许可法》、《土地法》等法律法规，并在工作中自觉坚持依法行政。三是向实践学习，向其他干部群众学习，实践出真知。对工作中遇到的一些棘手或吃不准的问题，坚持向上级领导早请示、早通气，遇事敢于碰硬，不推诿扯皮，有效提高了工作效率和领导工作的能力。

二、党支部2009年上半年主要工作

1、加强领导，切实搞好基层组织建设。

村支部书记成长规律调研报告

（2006年5月15日）

近期，我镇按照县委组织部的要求，通过走访调查、召开座谈会、问卷调查等形式，对全镇各村党支部书记队伍现状及村支部书记成长规律情况进行了专题调研，获得了大量翔实来自一线的调研资料。从调研情况看，农村党支部书记队伍建设还存在一些问题，需要在今后的工作中进一步探索研究。现就我镇村支部书记队伍建设面临的问题和对策及其成长规律作一浅显的探讨。

一、村支部书记队伍现状

我镇现有村支部书记19个，其中女支部书记2人，平均年龄44岁，文化层次为中专1人，高中9人，初中7人，小学2人；工作年限20年以上的2人，20以下15年以上的2人，15年以下10年以上的1人，10年以下的14人；全镇19个村有集体收入的17村，年收入均在万元以下，村支部书记年报酬平均600元，最高800元，最低500元。在工作中发挥作用较好的有15个，基本胜任的2人，难以胜任的2人。

二、加强农村党支部书记队伍建设的主要做法和基本经验

我任双林村党支部副支书记以来，在镇党委的正确领导下，在广大党员、干部的支持下，我加强学习，努力工作，认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，创新思路求发展，攻坚克难促发展，在全村人民的共同努力下，工作取得了一定成效。下面，按照镇党委的安排，我就上半年个人学习、生活、思想状况汇报如下：

一、加强学习，把握政策，不断提高自身素质

加强学习，提高思想政治素质。首先，以“三个代表”为主线，把学习、践行“三个代表”贯穿工作的始终；其次，以树立马克思主义的世界观为根本，以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点，以立党为公、执政为民为目标，认真开展权力观自我教育，增强权为民所用的责任感；再次，以学习系统内外涌现出的先进典型，对自己进行示范和警示教育，不断警醒自己该干什么和不干什么。通过学习，一是坚定了正确的政治方向。二是提高了思想政治素质。坚持理论与实践相结合的学风，在实践中学，在实干中用，不断改造自己的主观世界和客观世界，从而进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养，做到了与人为善，和睦相处。

二、齐抓共管，技能创建，夯实我村平安法制。

一是把我村治安作为经济建设的保证。认真落实“稳定压倒一切”的方针，加强村级治安防范措施的落实，增强在维护社会治安中的作用，切实落实“属地管理”的原则，积极推动村级建设综合治理工作；进一步加大创建平安社会活动的宣传力度，提高全民参与意识，动员全社会积极参与治安志愿者的活动中；完善组织网络和规章制度，积极开展群防群治工作；以流动人口规范化管理为突破确保我村发案率的下降。加强流动人口规范化管理，严抓人口管理工作；深入开展禁毒与反邪教警示教育、强化居民防范意识：结合禁毒工作安排积极开展无毒村的创建工作，以“不让进我家”等活动为切入点，在村内以禁毒宣传单，入户宣传等活动形式，加强了我村群众的禁毒意识。目前我村无吸毒人员，无制、贩毒行为。

二是围绕普法依法治理工作、抓好两劳帮教、开展人民内部矛盾的预防调解工作。我村上半年以板报、讲座、宣传栏等形式，积极开展各项普法宣传工作，营造辖区浓厚的法制舆论氛围，开展法制学习4次，学习《信访条例》、“四五普法读本”等，组织普法考试1次，通过开展法律进村活动，增强了我村群众的法律知识，使群众懂得了学法、知法、守法、用法的重要性，提高了群众依法办事的法律意识；排查化解人民内部矛盾，按照“预防为主，教育疏导，依法处理，防止各类矛盾激化”的原则，把各类矛盾化解在萌芽状态，维护社会稳定。上半年里，调委会共接受调解纠纷5起排查率100%，调成率95%。还定期组织工作人员学习业务知识，积极开展岗位练兵活动。

同志们：

大家好！

为了全面提高基层党支部书记的政治思想素质、政策理论水平和驾驭农村工作的能力，切实在全县农村推进党员首议制的实施，决定举办这次全县村（居）、社区支部书记培训班。在此，我向长期战斗和工作在农村一线，为我县基层组织建设和经济社会发展做出艰苦努力和积极贡献的村（居）党支部书记表示崇高的敬意。下面，我就农村干部队伍建设谈些想法，与大家共勉：

深刻认识当前农村党员干部面对的新挑战，增强村级党员干部队伍建设的紧迫感和使命感

大家都知道，我县围绕与全国同步实现全面建设小康社会的奋斗目标，提出了打造“四个万年”即文化万年、活力万年、生态万年、和谐万年的目标。从我县的实际情况来看，农村是建设“四个万年”的重中之重。新形势下的新目标对农村工作、对干部队伍建设特别是农村干部队伍建设提出了诸多新挑战：

一是生产力发展水平较低，综合经济实力弱，面对如何促进群众增收、增强增收后劲的挑战。