部员范文10篇
时间:2024-01-09 19:30:46
导语:这里是公务员之家根据多年的文秘经验,为你推荐的十篇部员范文,还可以咨询客服老师获取更多原创文章,欢迎参考。
竞选外联部部员发言
编者按:我叫林xx,竞选职务为外联部部员。我生于福州,长于福州。有着福州女孩特有的乐观开朗、喜欢交朋友,喜欢冒险,喜欢挑战,尤其喜欢挑战自我。所以,我今天站在这里,向你们展现一个自信的我、勇敢的我、再次经历挑战的我。我参加外联的目的是希望可以锻炼自己外交和磨练自己口才!外联部顾名思义需要对外联络。靠活动来吸引厂家的兴趣,凭口才使他们出资.我把外联的功能概括为三个方面:一是资金,二是联系,三是人气。我也希望大家能给我机会,让我展示一个完整的我,一个丰富的我。
我叫林xx,竞选职务为外联部部员。
林的双木林,是09年房地产评估与经营班的新生。我生于福州,长于福州。有着福州女孩特有的乐观开朗、活泼热情的性格。我喜欢交朋友,喜欢冒险,喜欢挑战,尤其喜欢挑战自我。我坚信,富于历练的人生是精彩而丰富的,所以,我今天站在这里,向你们展现一个自信的我、勇敢的我、再次经历挑战的我。
我参加外联的目的是希望可以锻炼自己外交和磨练自己口才!我觉得这对我今后走上社会是有所帮助的。而且社团还是一个交友的平台,可以接触更多的人,让我去了解他们,了解他们的想法,向他们学习。在共事的同时,也有机会成为最好的朋友,天天在一起的人不一定会是最好的朋友,只有一起吃苦一起欢笑过的人们,才会成为知己。
外联部顾名思义需要对外联络。靠活动来吸引厂家的兴趣,凭口才使他们出资.
我把外联的功能概括为三个方面:一是资金,二是联系,三是人气。资金指外联部必须尽全力为学校的活动获得资金支持。联系则是指外联部在学校与社会联系方面起到至关重要的作用,与媒体联系,与社区联系,与兄弟学校联系。三是人气,外联部其实是海院学生会走出象牙塔,走入社会的一个代表,在与其他单位进行合作后,树立起我们海院学生会的金字招牌,让各大单位乐意与海院学生会合作,扩大我们的社会影响力和活动开展的社会效应,获得人气。
工程部部员个人述职报告
各位领导,同志们:
在工程部的正确领导下,在同事们的帮助支持下,我在自己的工作岗位上认真履行职责,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩。下面,根据上级领导的安排和要求,就自己近年来的工作情况向领导和同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:
一、认真学习,提高业务水平和工作技能
作为一名中铁8局工程部部员,我意识到铁路建设事业的不断发展和业务创新对自己工作提出了更高的要求,必须认真学习,提高自己的业务水平和工作技能,才能适应形势发展与高标准工作的需要。为此,我积极参加部里组织的相关业务培训,认真学习国家法律法规、业务知识与工作技能,提高自己的业务水平和工作技能,适应自己岗位工作的需要,按照工程部的工作精神与工作要求,认真做好自己的工作,确保工作质量,实现工作的高效与完美。
二、刻苦勤奋,努力完成工作任务
自参加工程部工作以来,我在部里主要是从事技术工作,05年至09年10月,先后在东连接线从事技术工作、编制东连接线、沾昆线竣工文件,09年10月起从事技术工作并配合书记搞征地拆迁工作。我始终认为要搞好工作,除了有良好思想与扎实工作技能外,关键是要做到刻苦勤奋。因此,我爱岗敬业、刻苦勤奋地做好各项工作,有困难自己想法克服,有不懂虚心向人请教,时间不够加班加点,务必要完成工作。在完成工作中,尽量做到把工作想得细一些、全面一些,切实把工作做好,争取获得上级领导的肯定与职工同事的满意。征地拆迁工作是一份复杂的工作,我不怕困难,不怕烦琐,在书记的领导下,积极发挥主观能动性,想方设法去完成任务,确保做好征地拆迁工作,为单位做出自己微薄的贡献。
学生文艺部员竞岗发言
尊敬的各位领导,各位老师、同学们:
你们好!我是来自**班的**。首先感谢学校学生会提供这次机会,使我能参与竞争,一展自己的抱负。现在我竞选的是学生会文艺部部员。我郑重地承诺,我将尽自己最大的努力使自己的工作得到大家的认可。
文艺部是一个代表学生的团体,是让每个学生施展自己才华的舞台,因此,我热爱文艺部,并渴望成为其中的一员。具体来说,文艺部通过组织丰富多彩的活动来充实同学们的课余生活。也许有人说,文艺的本身是一种娱乐,是玩,但我认为我们仍要遵循三点原则:第一,玩不能忘本,学生的本性就是学习,不能茺废学业;第二:我们要玩出档次,玩出水平,要玩得有意义,不能玩过之后毫无收获,那样就纯粹是浪费时间。第三:就是要玩得尽兴,一旦文艺部组织的活动再也无法引起同学们的兴趣,那文艺部就失去了它的存在的价值。因此文艺部要善于把握学生的心理,组织的活动不仅要有数量,而且要有质量!
虽然在平时的生活工作中我在许多方面都表现出了不足,但经过长时间的锻炼我觉得在许多方面我都已经有所进步了
首先,我认为自己具备担任该职务的个人素质。我有强烈的责任心,对工作保持着很强的原则性和纪律性。有着宽容、豁达的心胸以及待人接物谦和、真诚的品质。
其次,我有一定的工作经验。凭着多年担任班委的经历,从工作中已锻炼出一定的组织、协调能力,以及人际交往能力。
学生会部员竞选演说稿
各位老师,同学们,大家好!
我叫林xx,竞选职务为外联部部员。
林的双木林,是年房地产评估与经营班的新生。我生于福州,长于福州。有着福州女孩特有的乐观开朗、活泼热情的性格。我喜欢交朋友,喜欢冒险,喜欢挑战,尤其喜欢挑战自我。我坚信,富于历练的人生是精彩而
丰富的,所以,我今天站在这里,向你们展现一个自信的我、勇敢的我、再次经历挑战的我。
我参加外联的目的是希望可以锻炼自己外交和磨练自己口才!我觉得这对我今后走上社会是有所帮助的。而且社团还是一个交友的平台,可以接触更多的人,让我去了解他们,了解他们的想法,向他们学习。在共事的同时,也有机会成为最好的朋友,天天在一起的人不一定会是最好的朋友,只有一起吃苦一起欢笑过的人们,才会成为知己。
外联部顾名思义需要对外联络。靠活动来吸引厂家的兴趣,凭口才使他们出资.
公司销售部员培训心得体会
从xx回到熟悉的xx,回想起来,五天紧张而又充实的培训真的像场梦一样。晚上,打开五天来相聚留念的瞬间,那些曾经陌生到熟悉亲切的面孔,那些一起欢呼尖叫的疯狂场面,那些课堂上大师的人生真谛,那些兄弟姐妹的工作经验分享,以及他们对工作的执着,对生命的热爱,对事业的追求,对朋友的真诚,无不烙印在我的心间。
第一天是我们的拓展训练。拓展训练中的每一个项目,几乎都给我们留下了深深的思考。比如叠纸游戏,为什么在教练给我们同样的指令,我们每一个人叠的结果都不一样,这让我明白在做任何事情的时候,不要像瞎子摸象一样,只按照自己所谓的想当然做事,结果却与教练想要得答案大相径庭,而我们需要的是在自己不是特别清楚如何做的时候,多问几个为什么,让事情更具体,方向更唯一,这样我们的努力才会事半功倍。翻越毕业墙的成功让我们明白了团队力量的伟大,当你在站在4.2米高溜光垂直的墙前时,让你翻过去,脑海里只有一个答案不可能,而在我们团队的共同努力下成为了可能,在这过程当中,由我们总指挥的统筹安排下,有人做了人梯,有人做了保护,有人做了接应,最后我们成功了,让不可能成为了可能。在工作当中,你遇到了靠自己一个人的力量不可能解决的困难时,一定要想到你不是一个人在战斗,你背后还有我们强大的后盾,一滴水只有回归大海才不会干涸,团队的力量是无穷的,任何困难在我们团队面前都是纸老虎。
接下来的四天,我们开始了紧张而又充实的集中学习,我就学习的一些心得跟大家分享。
也许每个人都在抱怨现在的生活压力大,要结婚、要买房、要养孩子,一系列的压力都堆在我们面前,而面对这些压力,我们又不能逃避,只能勇敢地面对,没有压力,就没有动力,这样的人会成为行尸走肉,从而失去了人生的意义,在众多的压力面前,华总的压力情绪管理课程给了我们如何调整心态的一些方法,使其变成动力,使我们生活的更健康更阳光。
生活中的大多人都想成功,都想拥有自己的事业,而现在摆在我们面前只有工作,我们该如何的选择呢,其实就像马总说的一样,把工作当作事业来干的人很容易成功,工作是生存的来源,事业是自身奋斗目标和进取之心的集成,是愿为之付出毕生精力的一种“工作”,是个人的价值所在,不扫一屋何以扫天下,小事都做不好,如何把大事做好,自己想要成功就要先把自己的工作做好。
销售是一门学问,是多门学科和能力的综合,需要不断的系统化,在这几天的培训学习中,蒋博的销售技巧、邵总的大客户管理、谢博有效沟通、吴总的问题解决力等培训,让我工作上的学习和成长都受益匪浅。但最重要的就是把这些东西如何应用到工作中去,确定目标,制定计划,加大执行力度,执行力强的人才是把握自己人生的人;其次把自己100%的热情投入到工作生活当中,99度的水也不能称作开水,就差那么1度你的人生就没有沸腾,所以面对生活我们必须有100%的热情和付出。八小时的工作只是生存,八小时之外的努力才是发展,把自己打造为一个精英,需要更多的努力和付出,自己是个不甘于平庸的人,那就要更加努力的改变自我,把自己从心智模式中解脱出来。
大学社联述职述廉
成为办公室的一名干事,来自历史学院06级旅游管理(2班的年10月有幸加入小社团联合会。从此与社团联合会有了千丝万缕的关系,从此有了很多的故事。有了与社联一年多的联系,有了很多很多的故事。
10月份的时候,从进入社联到现在已经一年多了而作为一名带领干事的部长也有一个多学期了部员也从原先的10名到现在剩下的6名。那时部员刚来,心中有喜悦也有胆怯,因为自己不久前也是一个在部长手底下干活的干事,现在一下子从干事提升带一名部长,一来我没有带部员的经验,二来自己本身的思想也还没有上升到作为一个部长的高度。因此我摸索中,会问问其他部长,但是这一阶段我却没有问主席,因此在这方面是失误。这个阶段我并没有很好的与部员处理好关系,没有把他推出去,让他很好的享受这份工作。
而现在秘书处存在最大问题是与人交流不够,作为秘书处这样一个负责自身建设、协助主席团工作的职能部门。其实上学期秘书处并没有很好的发挥其职能。对于秘书处部员,可以说,只要是力所能及的事,肯定可以很好的完成。但是可能是这个部长没有带好他经过上一学期他似乎还是没有明白或理解秘书处的工作是什么,有哪些,该干些什么,而且上学期对与部员的工作任务没有分得很清楚,导致有些工作要不是很多人在做,要不就是没有人在做,没有明确,非常的混乱!活动前,没有很好的宣传活动,而在活动后,更是不能及时的上传新闻,导致不能更好的宣传社团联合会和它举办的活动,使之受到损失!
这学期之始,鉴于以上情况的出现。召开了秘书处部门会议,把秘书处工作大致分为通知、活动、文字三个方面:
一、这不固定人员,通知分为全体例会通知、部长级会议通知、社团部会议通知、协会会议通知、部门会议通知等。只是轮流进行,让部员与其他人进行联系,以便更好的开展活动。
二、而秘书处本身没有自己的活动,本学期社联基本上每个部门都有12个活动。只能作为一个辅助参与各种活动,因此把每个部员分配到各个活动中,让他参与其中,并且这样也可以了解秘书处在活动中所起的作用,且每个部门的活动的方案、通知、总结等也由负责此活动的部员进行整理、存档,如有少一些活动的材料,则可以直接找到负责该活动的人,少去了一些麻烦。而对于此项活动的宣传,也是由负责人负责,送交网站、简报、广播站等宣传媒体,使此项活动能够很好的进行宣传,并且在活动中要及时与各种宣传媒体取得很好的联系!
大学社联部长述职小结
成为办公室的一名干事,来自历史学院06级旅游管理(2班的年10月有幸加入小社团联合会。从此与社团联合会有了千丝万缕的关系,从此有了很多的故事。有了与社联一年多的联系,有了很多很多的故事。
10月份的时候,从进入社联到现在已经一年多了而作为一名带领干事的部长也有一个多学期了部员也从原先的10名到现在剩下的6名。那时部员刚来,心中有喜悦也有胆怯,因为自己不久前也是一个在部长手底下干活的干事,现在一下子从干事提升带一名部长,一来我没有带部员的经验,二来自己自身的思想也还没有上升到作为一个部长的高度。因此我摸索中,会问问其他部长,但是这一阶段我却没有问主席,因此在这方面是失误。这个阶段我并没有很好的与部员处置好关系,没有把他推出去,让他很好的享受这份工作。
而现在秘书处存在最大问题是与人交流不够,作为秘书处这样一个负责自身建设、协助主席团工作的职能部门。其实上学期秘书处并没有很好的发挥其职能。对于秘书处部员,可以说,只要是力所能及的事,肯定可以很好的完成。但是可能是这个部长没有带好他经过上一学期他似乎还是没有明白或理解秘书处的工作是什么,有哪些,该干些什么,而且上学期对与部员的工作任务没有分得很清楚,导致有些工作要不是很多人在做,要不就是没有人在做,没有明确,非常的混乱!活动前,没有很好的宣传活动,而在活动后,更是不能及时的上传新闻,导致不能更好的宣传社团联合会和它举办的活动,使之受到损失!
这学期之始,鉴于以上情况的呈现。召开了秘书处部门会议,把秘书处工作大致分为通知、活动、文字三个方面:
一、通知分为全体例会通知、部长级会议通知、社团部会议通知、协会会议通知、部门会议通知等。只是轮流进行,让部员与其他人进行联系,以便更好的开展活动。
而秘书处自身没有自己的活动,中所起的作用,且每个部门的活动的方案、通知、总结等也由负责此活动的部员进行整理、存档,如有少一些活动的资料,则可以直接找到负责该活动的人,少去了一些麻烦。而对于此项活动的宣传,也是由负责人负责,送交网站、简报、广播站等宣传媒体,使此项活动能够很好的进行宣传,并且在活动中要及时与各种宣传媒体取得很好的联系!
烟草行业反腐倡廉调研报告
市专卖局稽查支队随着深化改革、扩大开放的不断深入和经济社会的发展,在开展反腐败工作中,群众作用越来越不可被低估。在新形势下,如何调动人民群众的积极性,充分发挥人民群众在党风廉政建设和反腐败中的作用,是摆在烟草行业企业和纪检监察部门的重要课题。
一、烟草行业目前存在的问题
(一)从社会环境看,我国目前正处于经济、政治体制的深化改革期。一方面,随着社会主义市场经济体制的不断完善,极大地推动了中国经济和社会的发展;另一方面,在市场经济体制的建立过程中,人们思想观念也在经受着商品经济的种种诱惑、考验。由于社会主义初级阶段时期法制、管理等的不健全,那些经济效益较好的行业和部门往往成为了不法分子追逐的热点。
与其他行业相比,烟草行业部门经济效益较好,许多想方设法打烟草主意的不法分子通过各种渠道主动找关系、套近乎,甚至不惜重金拉拢腐蚀。在这种纷繁复杂的环境下,我们的同志特别是各级领导干部如果不保持清醒头脑,就可能被利用,就可能成为糖衣炮弹的俘虏。
(二)从行业特点看,我们实行的是“统一领导,垂直管理,垄断经营”的专卖管理体制。国家赋予烟草行业垄断经营权,是“维护消费者利益,保证国家财政收入”的需要,是行业健康发展的重要保证,也使干部手中的权力有了公共优势,使发生权力商品化和权钱交易的产生有了存在的可能性,若不能正确行使权力,容易发生以权谋私、以烟谋私的问题;烟草商业企业是“两块牌子一套人马”。两项职务集于一身,固然便于集中统一领导,但权力过分集中于个人,如果领导自控能力不强,又缺乏有力的监督制约,也会造成权力滥用。
(三)从思想认识看,目前我们一些同志对党风廉政建设和反腐败斗争还存在一些糊涂观念。有的认为,家丑不可外扬,问题揭露多了会损害烟草形象,影响行业威信,对存在的问题采取宽容和息事宁人的态度;也有的同志认为,我们烟草行业效益比较好,浪费一点也算不了什么,享受一点是应该的,甚至还有的把用公款吃喝玩乐、挥霍浪费、收受礼品、索取回扣看作是正常的企业行为等。这些糊涂观念如不认真纠正,就会严重混淆是非,搅乱人们的思想,影响党风廉政建设和反腐败工作的落实,具有很大危害性。
员工生日晚会策划
活动目的:
庆祝生日在3月和4月部员的生日,增进部内的凝聚力和亲和力,加强"绿萤"内部"家"的建设;
在所有部员工作近两个月的疲惫期间,借此机会让部员好好休息一次;
通过一些小活动,给所有部员一个面对面的交流机会,以此加强部内交流.
活动地点:
光彪楼博雅厅
社联交流部规划
一.部门职能认识
交流部主要是针对社团与社团之间交流与合作展开工作的,反映问题与工作汇报,收集社团的相关问题,积极解决加强与强校,大校的联系和交流。
二.内部管理理念,思路
1、积极引导、以更好地指导社团成员的学习和生活,努力引导他们成为“学习的典范,工作的模范”,实现成员“精英化”。
2、内部我不也提出了自己的方案,定期对每段时间部里工作表现好的部员提出表扬,予以荣誉,激励他们继续努力,不要因为一点点成就就满足,就不断进取,不断创新。定期对部里工作表现差的部员予以批评,累计三次的取消年度评优资格。
3、让部员与各个社团的主席团人员以及各个社团的部员充分接触,一是对部员能力的锻炼,二可以借助他们的关系对社团内部有一个深入的了解。