会计综合管理范文10篇

摘要:我国企业面临着激烈的市场竞争，在新时期下，需要不断提高综合实力，同时对于企业现阶段出现的内部经济核算问题作出科学有效的分析，在日常管理中还要提高对这个问题的重视，给予会计工作更多的支持和鼓励。本文站在市场经济的视角，主要对目前管理会计变革与创新措施作出具体的分析。

关键词:管理会计;改革创新;实地研究

我国经济的迅速发展不断加快了企业的稳定发展，在信息技术蓬勃发展的今天，企业发展规模不断扩大，目前将会计工作列入管理工作的范围内。为促进人员综合素质和业务能力的提升，需要积极加强对会计管理体系的有效完善，同时对相应的规章制度作出及时优化，以此方式更好的体现了我国企业会计管理工作的科学性与规范化。我国经济与发达国家比起来还是有一定差距，为了有效缩短这种差距，必须要加强对会计工作的严格管理和控制，及时改善会计管理现状，根据实际问题来提出相应的解决措施。积极学习会计管理理论，在此基础上，提出行之有效的会计管理创新路径，加强对会计工作过程的监督，强化职责划分，将会计理论与日常实践更好的融合起来，有助于运用理论带动实践创新，只有这样方可改善目前会计管理的状况，同时为会计工作的有序进行提供了科学的参考依据。

一、管理会计变革的相关介绍

管理会计变革指的是我国企业为了提高自身的竞争实力，更好的适应国际化的发展需求，将会计管理内容进行细化，对管理会计系统作出合理的调整和改变，从而达到了提高企业经济效益的最终目的。研究表明：管理会计变革在国内企业发展的过程中采取的管理会计规则发生了一定的改变，在改变惯例的基础上，企业的组织结构、相关利益群体、企业文化等多个方面都发生了不同程度的变化，由于这些改变，导致了企业会计管理工作具有一定的不确定性，目前面临着严峻的市场环境，企业的园子外部的压力增大。新时期下，管理会计成为国内会计领域的主要研究对象，也是一大热点问题，在此过程中，要求相应的人员必须要具有很强的综合素质和业务能力，同时不断学习专业技术，同时提出了创新型的管理会计变革模式，并可以从不同角度来揭示企业管理会计与创新的本质。

二、当前我国管理会计的现状分析

摘要：知识经济的创新发展促进综合经济体制的改革，知识经济的改革需要引入各种创新技术。利用经济知识的创新、管理的创新、技术的创新，完成对会计领域综合的发展，促进经济知识农业的综合发展，完成工业经济而不断变革，实现会计生存环境的保护和发展。利用会计模式的观念，改善会计基本理念，改变会计创新模式，适应会计基本知识经济发展标准，从而实现知识经济的创新。

关键词：经济；会计；创新

一、会计经济的发展状态

（一）对会计目标的影响

受经济发展的影响，会计目标主要研究决策标准派、知识流派之间的关系。我国的会计基本理论主要是区别会计目标标准完成的。通过区分向前性、可靠性标准，对未来的重要标准性问题进行分析，确定可能存在的最大局限性问题，确定知识性经济是否满足现有知识水平。根据企业经济信息使用标准，对企业的资本知识进行创新研究，分析企业财务报告标准内容，分析满足企业的资本物资资源增长标准，提高复合企业综合经济资源发展的信息要求，满足企业人力资源经济发展建设。

（二）影响会计信息的综合质量

摘要：随着我国社会服务发展进入新常态，现代医疗体系也得到了快速的发展。作为医院要想在激烈的竞争中谋求发展，必须以管理会计为根本，采取多元化医院财务管理模式，不断优化医院管理体系，提升管理会计质量，满足现展需求，提升医院自身综合竞争力。

关键词：管理会计；医院；财务管理；财务体系

在现代社会服务体系中，医院占据着重要地位。医院财务管理作为医院经营管理的重要组成部分，在社会发展的新常态下，面临新的挑战。如何通过管理会计实现转型升级，是当前医院财务工作面临的重要问题，通过管理会计优化医院财务管理的方式，可以充分发挥医院综合管理效能，提升综合发展水平。

一、管理会计在医院财务管理中的价值

在医院转型发展实践中，要想实现财务管理创新的目标，必须遵循基本的发展原则，有效构建管理会计机制，保障财务管理工作沿着正确的方向发展，提升综合管理发展效能。在探索管理会计模式优化的过程中，不管是管理模式探索还是工作创新探索，都要结合需求实际，以财务管理需求为导向，加强医院的财务安全管理水平，提升综合适应能力，满足工作创新需求。在推进医院财务管理转型发展过程中，根据医院的整体发展状况，制定适合未来发展的长远规划，适时调整医院财务管理模式，对于促进医院更好更快发展具有十分积极的战略性意义。在此过程中，管理会计的运用，对于规范医院财务行为，提升财务管理质量和效率，都具有明显作用。只有医院的财务管理行为规范了，才能使发展不偏离预定的轨道，从而按照既定的战略目标发展，也能有效避免财务工作中潜在的风险，达到提升经济效益的预期目的，促进医院持续健康发展，从而更好的为社会经济发展服务。

二、管理会计在医院财务管理中的应用存在的问题

摘要：随着改革开放政策的不断深入，我国各个行业都得到了巨大的发展空间，许多企业不仅在国内形成一定规模，也积极走出国门走向世界。但是由于经济情况的不断变化，对企业内部财务管理水平也提出的新要求，企业整体发展与内部财务管理息息相关，内部财务管理如果不能与企业发展水平保持一致，短期内虽然没有明显的阻碍作用，但长此以往，会对企业的未来发展产生不良影响。故应该在企业内部积极推行财务会计与管理会计共同发展策略，本文就当前在企业中单方面实行财务管理与会计管理存在的不足，以及将两者融合过程中出现的一系列问题进行分析，为整体提升企业的综合竞争力提供一些建议。

关键词：新形式;企业发展;财务会计;管理会计;融合发展

我国经济在近年来不断得到发展，企业间的竞争也逐渐升级，在产品方面的表现也从单纯的产品质量到整体服务过程进行过渡，这不仅对企业发展提出了新要求与新挑战，也直接或间接地增加了企业发展的压力，在竞争激烈的市场经济中，企业要想得到发展，需要不断提升自身的综合实力，对于企业内部而言，应该对财务会计与管理会计工作进行融合，两者分开的工作模式已经成为阻碍企业进步的主要内部因素，本文就将两者工作之间存在的共同点进行分析与讨论，以保证企业可以获得稳定、高效的发展。

1财务会计与管理会计的含义

在企业的发展过程中，财务会计与管理会计都占据着重要的位置，是企业内部财务管理的重要途径之一，良好的财务管理工作对企业健康高速发展意义巨大[1]。1.1财务会计的基本概念。财务会计的全称为企业对外报告会计，是相关会计人员根据国家相关制度、企业内部行业规定以及会计准则等要求，对企业运行中已经结束的流动资金进行整体的结算与评价，为企业的投资人以及债权人还有国家政府的相关管理部门提供当前企业运行过程中的资金盈亏情况、企业经营情况等以数字信息方式进行说明的一种评估报告活动。在目前企业运行过程中，财务会计工作的重要性不容忽视，作为企业主要的内部管理工作之一，可以对企业的资金情况与债券关系进行计算与评估，是向外界传递企业整体情况的主要方式。1.2管理会计的基本概念。管理会计与财务会计所涉及的区域不同，它的工作内容主要是对企业内部进行报告管理工作，与财务会计的职能不同，管理会计主要为分析企业内部的发展经营轨道、模式，并综合分析企业发展过程的外部环境与企业自身的优势，得出最适宜企业发展策略，改善在企业发展过程中存在的不足，以便整体提升企业的综合实力[2]。管理会计是从传统的会计系统中独立起来，承担着为企业优化决策、加强经营管理的重要工作责任。

2财务会计与管理会计两者的联系与区别

本文作者：潘忠志段金敏工作单位：东北电力大学

教学内容规范化分析

会计电算化课程绝非简单的会计理论与计算机操作的结合，还包括内部控制、计算机审计、电子商务等综合知识，合格的会计电算化工作人员不仅能够应用会计软件完成基本会计核算业务，还必须胜任会计信息数据库的管理维护、会计电算化风险防范、预防计算机舞弊等综合管理工作［4］。根据会计电算化发展趋势和企业实际需要，可以把教学内容按照知识结构划分为以下三个知识模块进行教学:(1)会计电算化基础理论知识主要讲授会计电算化基础理论，包括财务软件介绍、会计电算化组织与实施、会计电算化内部控制、电算化审计、会计信息系统开发原理、计算机舞弊及其防范，目的在于使学生了解会计电算化的发展过程、会计电算化基本原理、会计软件的基本功能与结构、不同会计软件的比较与介绍、如何组织实施会计电算化、会计电算化软件的开发过程、会计电算化系统管理等知识［5］。(2)会计电算化软件基本操作主要讲授会计软件的系统初始化、账务处理、工资核算、固定资产管理、往来款管理等业务模块的操作，强调实务操作能力训练，使学生能够熟悉财务软件的基本操作和业务流程。通过上机操作模拟完成会计软件的系统初始化、建立账套到凭证的录人、审核、登记账簿，期末结转各种损益、核对往来账款，编制会计报表等业务，对整个电算化条件下会计业务的流程、工作岗位设置有清晰的了解。(3)会计电算化软件系统维护与管理知识主要讲授计算机网络基础知识、SQLSERVER关系数据库安装与管理、结构化查询语言SQL、Excel在财务管理中应用等知识［6］。使学生能够熟练维护与管理计算机网络、数据库，应用Excel软件对会计核算数据进综合利用，开展财务分析、编制报表、完成项目财务评价。

教学模式改革思路

(1)在教学中确立会计核算系统是ERP系统核心系统的观念。信息技术促进了会计和管理工作的现代化、信息化，企业已经开始应用ERP系统综合管理和运用企业资源，对会计人员提出了更高的要求，会计电算化教学必须适应这一变化。在教学中不仅要确立财务会计系统的核心地位，同时必须将会计电算化教学放在ERP环境下组织和开展。(2)分工协作实验，团队化管理会计软件中根据会计核算需要和职责分工要求，分别设置系统管理员、会计主管、凭证处理人员等不同角色，每个角色分别由不同人员担任，各自完成不同的会计核算任务。在具体模拟操作过程中，往往不能由一个人完成所有的操作与管理，可以根据需要，把学生按每组3～5人分成不同的学习小组，分别由不同的学生担任不同的角色，分工协作完成模拟试验。(3)采用比较教学法采用比较教学法，在讲授中不仅仅要介绍财务软件的基本操作，还要分析软件的结构和功能、操作流程以及会计数据在软件中的传递方式和过程，让学生了解会计软件的共性与差异之处，区分不同会计软件的设计思想和操作流程。(4)计算机会计无纸模拟实习在实务模拟操作中，可以采取计算机会计无纸模拟实习的方法，所有操作都在会计软件中模拟完成。这种无纸化操作可以使学生更加熟悉会计电算化条件下的账务处理流程和凭证、账表的存在形式，对比手工会计方式和会计电算化核算方式的区别和联系。

会计电算化课程教学体系构建

一、医院会计管理风险问题分析

(一)会计人员综合素质有待提高

在我国医疗卫生体征改革事业逐渐深化的背景下，医院的会计工作发生了巨大的改变。要想使医院会计管理工作更加完善，便需要提升会计人员综合素质，无论是会计理论知识还是工作技能等，均需要提升。然而，现状下，医院会计人员所存在的问题却是综合素质普遍较低，对于信息化会计管理的应用无法及时掌握，同时还缺乏应该具备的会计知识以及相关工作技能等。显然，这样将大大降低医院会计管理的质量，进一步引发会计管理方面的风险。

(二)医院在会计管理中缺乏监督机制

对于医院会计管理工作来说，加强监督是非常重要的。目前，部分医院在会计管理工作中却存在缺乏监督机制的现象。由于没有有效的监督机制对管理加以规范及约束，导致在医院会计管理中风险问题的发生大大增加。最为显著的便是在监督管理力度不足的情况下，审计工作无法有效展开，从而致使医院会计信息失真的现象时常发生。显然，这对医院会计管理的发展是极为不利的。

二、医院会计管理风险防范的有效对策探究

1当前我国企业财务会计发展所面临的问题分析

1.1企业缺乏健全的财务会计管理制度

当前我国大多数企业的财务会计管理制度并不健全，而且在财务会计活动的开展过程中多依赖于公司管理层，很多会计为了满足管理层招标筹资的需要，提供虚假财务会计信息。一方面，这样的行为导致企业利益相关者（如投资人、债权人）在投资决策上产生错误，无法对企业当前的经营情况做出正确的判断。另一方面，企业通过明示或暗示的方式命令财务会计造假，目的可能就是为了逃税漏税，违反了国家税收法律法规。

1.2国家政府对财务会计的监管力度不够

我国出台了《会计法》、《企业财务会计报告条例》、《企业会计制度》等相关的法律法规，对我国的财务会计进行了监督核算，对会计行为的规范有一定的作用。但是，我国存在着国家政府部门对财务会计监管不严的情况，长久以往，企业和财务会计人员就会产生懈怠，放松对自身的要求，最终导致会计行为的不规范，对企业和自身的发展造成一定的影响。另一方面，不管是国家还是企业内部，对企业财务会计的权责划分界限模糊，不利于会计工作的正常开展。因此，国家政府必须加强对财务会计监管的力度，真正做到做到依法办事。

1.3财务会计人员的综合素质较低

1、引言

作为财务管理体系的重要分支，管理会计是企业管理和传统会计的结合，它是指企业采取与其实际情况相符合的会计处理方法和业绩评估体系对企业一定时期内的经营业绩进行分析、评估和考核，并将分析结果作为企业生产销售活动、投资融资决策的依据的方法和工具总称，也被称为内部会计［1］。管理会计是为了满足企业内部管理的需要而建立并发展起来的，它对于企业管理有着重要促进作用。首先，通过对企业历史财务信息的整合和分析，帮助管理层制定适合于本企业的发展战略;其次，通过对企业当前财务活动和财务数据的分析和调整，加强管理者对企业当前经营活动的控制，提高生产经营和财务管理的执行力度;最后，通过对可获取的竞争对手和市场环境信息的仔细研究，并结合企业自身实际经营状况，辅助管理者对企业未来的发展做出合理的预测。

2、管理会计在我国企业中应用现状分析

管理会计经过了多年的发展和积累，在我国企业管理中的应用取得了一定成绩，但是仍存在着管理理念薄弱、体系建设不全等不足，具体分析如下:(1)管理会计意识薄弱，内部控制体系不全。尽管我国早在上世纪七十年代末就引入了管理会计的概念，但是到目前为止，仍有部分企业管理层没有对管理会计给予应有的重视，管理会计也没有得到有效应用［2］。管理层的不重视导致企业财务部门在应用管理会计时面临着巨大阻力，即使财务人员具备相关方面的理论知识和实际从业经验，也难以在企业内部顺利实施管理会计，企业管理会计内部体系缺失严重，不相容职务相分离、关键岗位轮班等基本管理会计内部控制制度形同虚设，企业没有按照管理会计的要求落实企业内部控制风险管理工作，未明确各部门和岗位的具体职责，风险预警机制没有发挥其应有的作用。(2)人员综合素质偏低，信息化建设滞后。相对于传统会计而言，管理会计对专业人才的综合素质提出了更高的要求，管理会计人员既要熟悉传统会计理论知识和实务操作，也需要具备企业战略制定、财务管理分析等方面的理论知识和从业经验，同时还需要熟练掌握高集成度ERP财务软件的使用方法和技巧，现阶段下部分企业管理会计人员综合素质不高，不能胜任企业管理会计工作，人才储备不足严重制约了管理会计在企业管理中的应用［3］。同时，部分企业信息化建设滞后，管理会计财务软件系统不完善，财务软件功能过于简单，对管理会计有重要作用的成本核算功能、资金供求预测功能并没有完全应用在企业管理中。(3)管理会计应用不足，日常执行监督不力。就目前而言，我国并没有形成完善的管理会计理论体系，现有的理论研究大多是对国外管理会计论著的翻译，并没有结合我国社会主义市场经济的特殊情况进行改良和整合，管理会计理论在实际工作中可操作性不高，日常执行和监督不力。同时，国外管理会计相关研究大多是基于市场经济自由开放的发达国家国情，但目前我国市场经济并没有达到自由竞争的状态，资本市场也并非完全有效，行政权力干预市场时有发生，这些因素均会影响管理会计在我国企业管理中的应用［4］。

3、完善管理会计在我国企业中应用的具体措施

针对管理会计在我国企业应用现状中的不足之处，完善管理会计在我国企业中的应用可以从以下方面着手:(1)增强管理会计理念，健全内部控制体系。首先，企业应当转变传统企业管理模式，充分认识到管理会计对于提升企业管理水平、增强企业经济效益的重要性，提高对管理会计的重视程度，树立现代化管理会计理念。其次，企业应当健全管理会计内部控制体系，严格遵守企业会计准则、内部控制管理基本规范和配套指引等指导文件关于企业管理会计方面的规定和要求，科学设置管理会计部门和岗位，合理安排人员，贯彻落实不相容职务相分离、关键岗位轮班和重大资金集体审批等规章制度［5］;同时，企业应当深入分析企业现有组织结构和内部机构设置是否符合管理会计工作的要求，及时发现并消除管理会计工作中的漏洞，建立有效的风险预警机制，为企业管理会计工作的顺利开展提供制度保障。(2)提高人员综合素质，完善内部应用环境。首先，企业应当提高管理会计人员综合素质，一方面，企业可以通过提升管理会计人员的薪资待遇水平、提高管理会计人员进入门槛等措施，积极吸引外部高素质人才;另一方面，企业也要加强对现有管理会计人员的培训，定期举行管理会计理论知识和从业经验学习班，鼓励管理会计人员积极参加相关方面的资格认证考试，及时更新管理会计人员的知识系统，提升管理会计人员的专业素养。同时，企业还应当加强对管理会计人员的职业道德教育，树立爱岗敬业、廉洁奉公的工作作风，防范企业管理会计人员会计舞弊现象发生［6］。其次，企业应当完善管理会计工作内部环境，积极购置会计电算化环境下所需的机器设备和管理会计财务软件系统，并加强管理会计人员对相关软件系统的学习，提高会计电算化环境下企业管理会计工作的质量和效率。(3)加强日常执行监督，强化绩效考核激励。首先，企业应当深入分析日常生产经营活动各环节之间的内在联系，将管理会计工作具体流程细化、规范化，增强管理会计工作的实用性和可操作性，同时，采取针对性措施有效控制资产管理、负债管理、预算管理等内部控制各活动的关键控制环节，及时发现并消除管理会计工作的潜在风险因素，强化管理会计风险预警机制作用。其次，企业应当加强对全面预算管理在管理会计工作中的应用，落实对外投资、大型机器设备采购等活动的事前可行性研究，编制科学合理的预算报表，积极引入预算限额管理模式，对于实际执行情况与预算数之间的差异，深入分析其差异性质及产生原因，并采取相应奖惩措施强化绩效考核与激励效果，加强企业管理会计工作的日常执行和监督。

一、农业综合开发项目

农业综合开发是一项中央政府设立专项资金用于对农业资源进行的综合开发利用项目。它的目的在于支持农业发展、改善农业项目的条件、使农村经济结构更加合理，并同时提高农业生产效益等。农业综合开发项目包括土地治理项目和产业化经营项目。

农业综合开发项目也多种多样，其中包括土地治理、基本农田建设、优势农产品项目、养殖、土地改造、综合治理、灌溉节水等土地治理项目；还包括农产品加工等在内的许多产业化经营项目。

1、农业综合开发的形势

现在农业综合开发项目的形势一片大好，主要体现在：国家对农业开发项目的饿政策好，实行“国家引导、配套投入、民办公助、滚动开发”的投入机制。农业综合开发在这种好的形势下，应该抓住机遇，强化资金运行管理体系，大大提高财会管理在新形势下的作用，力争通过强有力的会计管理工作，增强农业开发项目的资金管理体系，使农业综合开发项目健康、快速向前发展。

2、农业综合开发资金管理现状

1．会计电算化实践中存在的问题及其原因

1．1对会计电算化的认识还不到位

从某种程度上来说，当前农业会计电算化开展不到位深层上来说是意识的问题，同志说过，世上最怕认真二字。如果能从思想上对会计电算化的实施有着深刻认识，必然会想方设法去做好这项工作。但是很多领导对此不重视，职员也是出于应付的心态了事，最终就影响到了会计电算化的实施。

1．2电算化基础管理工作十分薄弱

很多财会管理人员都是一些老同志，根据自己多年以来的工作经验以及工作习惯，对会计电算化非常陌生，更习惯于手工处理账目。有的财务人员甚至较为排斥，认为现在在电脑技术并不安全的大环境下，会计电算化的保密性、安全性都存在一定缺陷，这种思想也限制了会计电算化的普及推广。

1．3缺乏会计电算化专业人才