主任医师论文范文
时间:2023-04-11 11:44:43
导语:如何才能写好一篇主任医师论文,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。
篇1
关键词:班主任;事业观;意识
职业是人赖以谋生的手段,是生存的必需,是被动的、甚至某种意义上说是无可奈何的;事业是积极的、主动的,是人们倾全部热情、甚至是毕生精力为之奋斗而无怨无悔的。班主任工作,应是一份事业!是一份责任心极强的事业!为了这份无限光荣的事业,我想谈谈班主任的事业观。
一、思想意识方面
班主任是学生集体的组织者和教育者,是学校领导进行教学工作的得力助手和骨干力量,是各科教师与学生、学校与社会、家庭各种教育因素的协调者。诚如一位省级优秀校长所言,“班主任是班级的灵魂,是一个班级发展、培育英才的重要指挥者和领导者”。正因如此,班主任的思想意识对班级的影响是十分巨大的,班主任的思想意识问题也就显得尤为重要。
(一)大局意识和责任意识
在目前高考剧烈竞争的大趋势下,高中班主任工作时间长、劳动强度和劳动密度大、平均每天在校时间超过12小时;没有星期六、星期天;只有理论上的节假日;基本没时间和精力照顾爱人和孩子,家人满意程度低;整个班主任群体职业倦怠感显著,对付出劳动与所得报酬表示不满。但是,只要高考制度不改革,我们敢放松吗?这就要求我们要站到国家利益、民族前途的高度上看问题:着眼于国家兴旺之大业、民族兴衰之大局,讲奉献、比付出;着眼于学生前途、家庭幸福、社会稳定的大局面,讲责任、比效果。高一点位置、多一点责任,鞠躬尽瘁、无怨无悔。
(二)超前意识。
一位优秀的班主任不能只做“消防队员”,头疼医头、脚疼医脚。应当立足本班实际,用超前的思维分析问题、用发展的眼光看待问题。用正确的理论开道,合理的制度护航;未雨绸缪、胸有成竹,御问题于千里之外。
如中学生的男女交往问题,如果等到两人关系密切到了相当的程度再去“灭火”,一定是费力不讨好的。这就需要我们班主任独具“慧眼”,不仅仅是学习,还要善于从学生的言语、行为、穿着、交往等各个方面观察他们,并能从中发现问题,抓住实质及早下手,将问题扼杀在摇篮里。06届的张宝同学,平时学习下不太稳定,有一天我忽然发现她竟穿了很短的小裙子上课、还染了红红的脚指甲(我校对学生服装有规定,不许穿超短裙、不许染发、染指甲等),这就是信号!后经多渠道了解果然和我班一男生正在频频交往,幸亏发现的及时,才没有造成严重后果。另如师生配合程度,同桌、同宿舍之间的关系等隐性问题的发现和预防,都需要我们具有超前的意识和眼光,对每个同学施以无私的关爱。
(三)效率意识。
“兵熊熊一个,将熊熊一窝”,一个丢三落四、瞻前顾后、做事拖泥带水的班主任,不可能将自己的班级治理成团结、高效、和谐、奋进的集体。首先,严格要求自己,用我们的行动去影响学生。课堂上的恰当点拨、详略分配;班会中的简明扼要说教、主次分明论理;工作中的轻重缓急、及时、高效等点点滴滴都会给学生性情上的陶冶,这也叫行为渗透。其次,学习工作中讲求目的性、策略性和艺术性。按照教育的客观规律,严谨、慎密的思考问题;分清主次、重点集中、迅速准确的解决问题,不断提高班务工作的艺术性也是班主任的可及目标。
(四)持久意识。
班主任工作的连续性、持久性是由教育本身的长期性决定的。首先是班风建设,班风正则学风正。良好班风的形成需从学生思想、纪律、卫生、团队活动等各个方面着手,而这些都不是一朝一夕之功,应脚踏实地、持之以恒。其次,班级各项工作要有一个长远计划和奋斗目标,尤其是优秀生的培养与学困生的转化,对他们的成长态势要密切关注、胸中有数。克服功利思想,不能只对近期的显性效应感兴趣,而应用更多的心思和行动去关注潜在的、长期的效果。
(五)创新意识。
创新是发展的灵魂,是素质教育的至高目标。班主任不能满足于“经验型”“吃老本”,这就要求我们具有开拓精神,在教学过程中、在日常班务工作中胆大细心、勇于创新、才能既不丢掉成功的经验,又不拘于老黄历,从而有所发展、与是俱进。并注意为学生营造一个具有探索研究氛围的学习环境,充分把握学生的认知规律和心理特点,发挥学生的主体作用,引导他们注重知识的同时要敢于怀疑、敢于创新,才能培养出“出于蓝而胜于蓝”高素质的人才。
二、自身素质方面
实践证明,学生欣赏、佩服、信其道的班主任,不是靠武力造就的,也不是靠上下级之间的行政权力造就的,而是在日常的教育教学中,学生对我们“丰富的知识、超众的能力、高尚的人格”的认可与肯定,是我们自己智慧、能力等综合素质对学生内心的征服。诚如是则定能达到“亲吾师、信吾道、不令而行”的效果。
(一)文化素质——一专多能、博学多才。
“传道、授业、解惑”是教师的天职,学生最不能原谅的就是教师对知识的似是而非、一知半解,学高方为师嘛。我们要有丰厚的专业知识,对知识的前因后果、来龙去脉、性质用途必须了然于胸、如数家珍、毫不含糊;还应对相关科目及现代信息加以涉猎,具有良好的教材组织能力、语言表达能力和管理能力,如此就能在教学中居高临下、旁证佐引、通晓古今、游刃有余。:
(二)道德修养——言行的榜样、品行的楷模。
前苏联著名教育家马卡连柯说过“教师的个人榜样,乃是使青年心灵开花结果的阳光”。教师是学生的楷模,教师的言行举止、自身素质、道德修养都耳濡目染、潜移默化的影响着学生的成长。可以想象,一个经常口出脏话的老师教育学生用语文明的坎坷;也不难想象,一个信口开河者的老师教学生诚信时的尴尬。而整洁、自然、大方的衣着;稳重、得体、准确的举止是我们静心求知、钻研学问的需要,也是我们倡导文明、为人师表的信号。“德高者方为范”,这就要求我们谦虚谨慎、积极学习,内强素质、外树形象,努力提高道德修养,达到“此处无声胜有声”、“润物细无声”境地。
篇2
人文主义教育思想是欧洲文艺复兴时期产生的,发展到今天,已经被赋予了新的内涵。历史学科是一门基础学科,其具有极强的人文素养教育功能,这门课程不仅涵盖了人类社会所特有的爱国主义情感,还对道德教育、学生民主观念的建立、法制观念的建立以及合作、竞争、创新等积极精神的培养都有所涉及。初中历史教育中加入人文主义思想教育是基于思想政治教育和道德教育两方面基础上开展的,结合历史课程本身的特征和初中生自身的身心发展特点,我们有理由相信在初中历史教学中开展人文主义思想教育不仅能够帮助青少年建立正确的人生观、价值观,还能引导学生进一步正确地自我认识,启发学生对自我个性的充分发展,从而更加积极理性地实现自我价值,建立健全初中生独立、完善的人格。
2如何在初中历史教学中开展人文主义思想教育
第一,初中历史教学中的人文主义思想教育要注重科学性与人文性的有效结合。当前的初中教育中对于历史科目的重视度还不够,很多学校偏重于科学知识的传授,对于历史这样人文知识为重点的教学科目有所忽略。但是,通过素质教育的改革,越来越多的教育者开始认识到,我们培养的人才不仅要具备过硬的知识素养,还应该有健全的人格思想,因此,重视初中历史教育实际上就是将科学教育与人文教育结合在一起,发挥其共同的积极作用。初中历史教学属于人文学科的范畴,因此历史课程不仅具有科学性,还包含了深刻的人文性。所以在初中历史课程的人文主义思想教学中不仅要体现历史知识的科学性,还要体现历史学科的人文性。
第二,更新初中历史教学观念,广泛挖掘教材中的人文主义思想。当前的初中历史课程因为受到客观因素的限制,在进行人文主义思想教育的时候主要还是要依靠已有的初中历史教材。历史教师要善于在学科教材中广泛挖掘人类历史发展的进程与已经取得的成果,并将其贯穿在历史人文教学中。通过对人类文明创造史的进一步了解,学生很快能够建立一种执着追求的精神风貌,这是历史人文教育在陶冶学生情操、解放学生思想方面取得的显著进展。新时期的初中历史教师需要培养的是具有全方位素质的人才,他们不仅对中国近现代史有详尽的了解,还应该从纷繁复杂的历史事件中提取无价的人文精神,这样才能督促学生建立对美好生活的追求和勇往直前的民族主义精神。
篇3
【关键词】挖孔;钢筋笼制作;灌注混凝土
一、概述
人工挖孔灌注桩是一种通过人工开挖而形成井筒的灌注桩成孔工艺,适用于旱地或少水且较密实的土质或岩石地层,因其占施工用场地少、成本较低、工艺简单、易于控制质量且施工时不易产生污染等优点而广泛应用于桥梁桩基工程的施工中。
河南省道S226翟阳线马家庄至东岩段改建工程为河南省2004年路网建设重点项目,全长54.445公里。项目位于河南省北部林州境内,西倚太行山,地形多呈丘陵、盆地和河谷地形,起伏较大,基岩,有稀疏植被,土质多为黄褐色、棕褐色亚粘土和灰黄色黄土,地下水主要靠大气降水供给,水位较低。沿线桥梁设计均为灌注桩基础,桩径有120cm和140cm两种。在灌注桩的施工中全部采用了人工挖孔灌注桩的施工工艺,取得了理想的效果,现笔者结合本工程对人工挖孔灌注桩施工工艺进行详细介绍,希望能对其他类似工程的施工提供借鉴。
二、挖孔及护壁
人工挖孔灌注桩需要进行人工开挖、扩壁、土石方外运和护壁,是与其他灌注桩类型最大的区别之处。
(一)挖孔
挖孔前应按施工图纸准确放线,确定桩位中心位置,并向桩心位置四周引出四个控制点,以控制桩心。开挖应自上而下分层进行,每一层土方开挖区的形状呈上小下大圆台体形状,厚度为100cm,上底和下底的口径分别大于设计桩径20cm和40cm。自上而下分步进行开挖,开挖区的侧壁要求做到光滑平整,底面要水平,挖出的土方要及时运送到地面并外运,不得堆放在孔边。
在挖孔过程中施工人员必须熟悉所挖孔的地质情况,井上和井下之间应保持良好的联络信号。要勤检查,注意土层的变化,当遇到流沙、大量地下水等影响挖土安全时,要立即采取有效防护措施后,才能继续施工。
人工挖孔比较容易组织,一般以三到四名工人为一组,井下工人使用短把铁锹、羊镐等工具开挖,井上工人使用辘轳将井下工人装到料斗中的土方绞上来,并用手推车推到指定的地方。如果井下没有岩层,人工开挖一个12m深的井筒大约需要6~8天。就单个井筒而言,人工挖孔的速度不如钻孔,但人工挖孔可以几个甚至十几个工作面同时开展施工作业,从而大大加快了施工进度。
(二)护壁
为防止塌孔,每一层土方开挖后应进行护壁。
1.护壁钢筋笼。护壁钢筋笼的形状为一个圆台体的侧表面,由6道φ8环形钢筋及8道φ8母线钢筋焊接而成,环形钢筋间距为20cm,自上而下排列,其顶部和底部环向钢筋的直径分别大于设计桩径10cm和30cm,其余环向钢筋的直径按线性变化的规律自上而下递增。
第一层开挖位于地表,可将其开口适当加大,以使护壁钢筋笼在场地上制作好后直接放入其中,对于第二层及以下各层而言由于护壁钢筋笼底部直径大于顶部钢筋直径,所以护壁钢筋笼不能直接放入,只能在井下制作完成。
2.护壁模板。浇铸护壁的模板相应也呈圆台体形状,其上口的直径等于设计桩径,下口的直径大于设计桩径20cm,高100cm,由3块呈曲面扇形的薄钢板制作而成,背后焊接三角铁作为骨架起支撑作用,相邻两块模板拼缝要预留2cm间隙。拼接时用螺栓将相邻模板从拼缝处固定,并用木条填塞预留缝隙,以方便拆卸。拆模的方法是:卸掉拼缝处固定的螺栓,向内侧敲打填塞的木条,使各块模板松动、分离后逐一取下。
3.浇铸护壁混凝土。护壁混凝土按C20设计,在混凝土内应掺一定数量速凝剂,以尽快达到强度要求。浇铸护壁时,为了防止模板产生偏移,应对称下料,用敲击模板或木棒插实的方法振捣,由于护壁混凝土在地面以下,湿度、温度对护壁混凝土强度的形成和增长非常有利,一般1天强度就能达到10Mpa左右,半天就可以拆模。如拆模后发现护壁有蜂窝、漏水现象,要及时加以堵塞和导流,保证护壁混凝土强度及安全。
4.岩体中的开挖。当开挖的时候遇到岩体时,应采用爆破的方法进行。
本项目马家庄中桥共有18根挖孔灌注桩,这些挖孔灌注桩的直径为120cm,长度为12m,在挖至9~10m深度时遇到了石灰岩层,采取了爆破的方法进行施工。每一次爆破的厚度大约为60~80cm,以井筒的中轴线为圆心,分别以20cm和60cm为半径,各以相等的间距打两圈80cm深的垂直炮孔。其中里圈炮孔为4个,外圈炮孔为8个,每个炮孔装药约300g,里圈的装药先爆炸,300毫秒后,外圈的装药再爆炸。这样,里圈的四个药包将爆碎的岩体向上抛起,外圈的8个药包对爆破部位的残存岩体实施光面爆破,以形成垂直的井壁,效果十分理想。经过清孔后,再进行相同程序的爆破,直至桩底标高。爆破后形成的井壁不需要进行混凝土护壁,但爆破时的飞石有可能会使上面土体中护壁遭到破坏,所以每次爆破后,应逐一进行检查,将受到破坏的护壁进行加固处理,以免发生安全事故。(下转第40页)
(上接第32页)
三、钢筋笼的制作与安装
钢筋笼骨架在加工场地分段制作,分段长度视起吊设备的高度和钢筋主筋规格而定,一般为6m左右,如12m长的钢筋笼可分为两段。为使钢筋笼骨架有足够的刚度,每隔2.5m应在主筋外侧设置一道Φ18加强箍筋,以保证在运输和吊放过程中不产生变形。将钢筋笼运至现场后,用吊车起吊,第一段放入孔内后用钢管或型钢临时搁支在护壁上,再起吊第二节钢筋笼,对正位置焊接,焊接应采用搭接焊法,要注意搭接应满足规范的要求,焊接后逐段放入孔内至设计标高。安放前需再检查孔内的情况,以确定孔内无塌方和沉渣,安放要对准孔位,扶稳、缓慢、顺直,避免碰撞孔壁,严禁墩笼、扭笼。放入后应反复校正设计标高并用工艺筋固定,防止钢筋笼下沉或上浮。
四、灌注混凝土
当钢筋笼在井筒中就位以后,便可灌注混凝土,混凝土坍落度宜控制在7~9cm,拌和时间不得少于90秒。在井口的上方搭起支架,将溜槽和串筒接上,串筒宜距混凝土面2m以内为宜,随着混凝土表面不断上升逐步减少串筒数量。严禁在井口向井下抛铲或倾倒混凝土料,以免产生离析现象,影响混凝土整体强度。每次灌注高度不得大于60cm,由井下工人用插入式振动器捣振,插入形式为垂直式,插点间距约40~50cm,应做到“快插满拔”,以保证混凝土的密实度。孔内的混凝土必须一次连续灌注完成,不留施工缝。挖孔灌注桩的混凝土质量容易保证,在制作承台时,无需打掉桩头,只需将其顶面凿毛即可。
通过对本工程完成的挖孔灌注桩进行试块强度试验和桩身动检证明,I类桩达到95%以上,取得了预期的效果。
五、注意事项
第一,挖孔达到设计深度后,应及时进行孔底处理,必须做到无松渣、淤泥等扰动软土层,使孔底情况满足设计要求;
第二,嵌入承台的锚固钢筋长度不得低于规范规定的最小锚固长度要求;
第三,混凝土的原材料和混凝土强度必须符合设计要求和施工规范的规定,且桩芯灌注混凝土量不得小于计算体积;
第四,钻孔灌注桩人工劳动强度大,风险也较大,应严格按照《公路工程施工安全技术规范》执行各项安全措施,施工中应由专人负责安全问题,防止塌孔、有毒气体侵害等危及人员安全的事故发生。
【参考文献】
篇4
【关键词】社会责任意识 直播节目 主持人
新闻直播节目以其与新闻事件同步、新闻走向不确定性等诸多特点,吸引着受众的广泛关注。然而新闻直播节目在扮演着争夺受众关注点,在受众中树立公信力和权威性等重大作用的同时,种种问题也相继爆发。
在中央人民广播电台的一次内部通报中,就曾经披露了《中国之声》的某位主持人因为在一次直播节目过程中,在香港某网站上看到了一条:东北某省委书记被的传闻,不假思索就直接播发出去了,而事后证明这是一条虚假消息。但是新闻播报的结果却很严重。消息播发当时,就引起了当地的震动。该省所辖的所有市级主要领导都打电话向省委求证此事。而该省的常委宣传部长也直接驱车来北京,到中央台表示抗议。此事令中央台很被动,在核实清楚事实的基础上,向对方道歉。最后以在第二天同样的时段播报这个省委书记视察当地工作以平息此事。而这位新闻主持人也被开除。
一、新闻直播节目主持人社会责任意识需要提高
一位中央台的优秀新闻节目主持人暴露出来的问题,其实不仅仅是她一个人的问题,与节目竞争机制,与收听率考核的外在压力等也息息相关。为了获得更高的收听率,利用爆炸性新闻貌似是一条捷径,但是危险性也不言而喻,因为新闻消息的真实性很难得到充分的保障。但是抛开节目竞争机制、节目形成机制等许多人曾经探讨过的问题之外,新闻节目主持人是否具备较高的社会责任意识,也是问题的关键所在。在新闻直播节目中,一个好的节目主持人能最大限度地扩大新闻直播节目的张力,在确保节目内容存在的矛盾性得到充分展现的基础上,通过掌控新闻播报的节奏,对介绍新闻背景的有所侧重,设置议题引导受众产生判断预期等方面有很多的操作空间,从而使节目在不确定性中增加可控性,在新闻事件的展示过程中增加节目的深度和广度。这就要求新闻直播节目主持人除了要有出色的语言表现力之外,还必须有处变不惊、反应敏捷的应变力,以及对整体事件的感知力和节目现场的控制力。这些都要建立在新闻节目主持人自身的社会责任意识的基础上。
否则,新闻节目主持人将会感受到越来越大的压力。以中央台为例,直播新闻节目的延迟播出技术早已经在节目中广泛使用,并且已经取消听众参与直播连线环节,但是仅靠技术防范定不够。越来越多的直播嘉宾被引入直播间,参与节目的制作播出。一些专家学者在自己擅长的领域深耕细作,但是在参与直播节目中由于紧张或者对涉及的话题并未有清晰全面的认识,从而导致负面影响的出现。因此在面对这些知名的专家学者,本来学识上就处于下风的新闻节目主持人,在引导专家顺畅参与节目的同时,更要牢记自己的社会责任,在心中树立防范意识,在节目中加以辨析引导。
二、主持人的社会责任意识是其政治素质的具体体现
1996年同志提出的舆论导向福祸论:“舆论导向正确,人民之福;舆论导向错误,人民之祸”言犹在耳。如今媒体人热衷讨论的社会责任意识,则是新闻工作者政治素质的具体体现。新闻节目主持人要具有强烈的社会责任感、社会使命感,对社会负责。而对社会负责,就是要对最广大的人民群众负责,对代表最广大人民意志和利益的党负责。
主持人在直播过程中要时刻提醒自己,不忘作为新闻工作者的职业素质,牢记传播新闻要尊重事实真实性这一根本原则,绝不能为了追求所谓的高收视率、收听率而抢发所谓独家新闻,从而导致哗众取宠的谣言。此外在报道涉及到国家利益、民族尊严和社会稳定等重大问题时,直播主持人在发挥舆论引导时不但要起到沟通、疏导、反馈等作用,还要满足受众平等交流、宣泄情感的心理需求。例如针对日本把“所谓国有化”问题。2012年9月10日,中央电视台新闻直播节目《新闻1+1》就专门播出了一期节目《日本想“钓鱼”:别“钓”到自己!》。针对国内一些高涨的反对声,节目主持人白岩松就提倡:“的确我们要保持冷静,继续前行。但是保持冷静可不意味着什么动作没有、什么话不说,这就涉及到今天的一个关键词叫‘反制’,针对它所谓的国有化,我们的反制从眼前、从中期、从长期都会有哪些思考?……”,在随后的节目中,白岩松邀请相关专家就此进行了详细的梳理与解读,从而引导观众理性对待问题,相信国家会有相应的措施来反制日本的挑衅行为。
三、直播节目主持人社会责任意识的培养与锻炼
新闻节目主持人的社会责任培养并非一朝一夕之功,尤其在直播节目过程中,面对亿万双眼睛的注视,亿万听众的关注,直播间的“放大功能”将主持人平时的修养与素质会集中展现,稍有差池就会酿成不可挽回的负面影响。主持人的社会责任意识只能靠平时有意识的培养与锻炼。
1、直播主持人要注重学习与积累
主持人首先应该准确理解党和国家出台的政策文件与法律法规,吃透各种政策精神,从而在直播节目面对嘉宾时既能把握节目的走向,又能在嘉宾言论方向有所偏离时,适时引导回来。主持人如果只能拿着记者采访的素材,编辑撰写好的稿件,在镜头前播音,对节目涉及的相关政策背景没有深入了解,这将导致在直播中面对相关问题时,主持人往往表达的离题万里、不知所云。相反,如果能够在直播前熟练掌握更多的政策法规,节目播出效果自然不可同日而语。主持人柴静在《看见》一书中曾经回忆,在做一个关于土地内容的选题时,由于对土地政策掌握不足,而采访的专家也不愿接受采访时,她只能通过连夜的恶补,突击把握政策,从而保证了第二天节目的顺利进行。
节目主持人在常年累月的直播过程中,要面对大量的问题。如果他们注重平时的学习与积累,并将其运用到工作中去,当他们面对直播嘉宾时就会更加自信、平等地参与对话,而非只是起到简单的串联作用,对于节目的顺利进行将会起到很好的推动作用。
2、直播主持人要深入基层
我国的播音员主持人往往给人高高在上的感觉,这源于其很少参与到新闻报道中去。要培养主持人的社会责任意识,就需要让他们深入到基层,深入到群众的火热生活中去。
2011年中央人民广播电台“走转改”报道组深入到贵州省采访报道。9月27号下午主持人记者们在贵州省毕节地区威宁县雪山镇中心学校采访时,面对异常艰苦的学习环境,面对瘦弱的农村孩子们给他们佩戴红领巾,记者主持人们都受到了强烈的震撼。其中的一位主持人后来写道:“孩子给我系久违的红领巾的同时,激动的感觉令我有点手足无措。在繁忙的都市工作、生活已经太久了,忙忙碌碌让我们有时迷失了自己的方向,忽视了生命中最美好的情怀。所幸这次贵州之行,它让我重新审视自己,走出困惑与迷茫,更加珍视真挚的情怀。也许这是我贵州之行最大的收获!”
3、直播主持人要有“新媒体传播者”意识
从2010年至今,微博、微信的广泛运用,使得媒体从业人员明显感受到新媒体时代的来临。作为直播节目的主持人在利用新媒体平台进行传播时也要注意体现社会责任感。今年4月份发生的四川雅安地震,中央电视台多名直播主持人将更多的注意力投射到地震救灾中去,体现了强烈的社会责任意识。例如拥有207万粉丝的赵普就在4月23号转发了一条信息,呼吁在地震发生几小时后,大家尽量不要向灾区打电话。将拨打电话的机会留给灾区中向亲人报平安的群众。
面对受众不断增强的传播需求,直播节目主持人的社会压力也越来越大。只有有意识的培养和锻炼社会责任意识,主持人才能在自我完善的过程中与媒体共同成长。
篇5
关键词:班主任工作;组织者; “十个一工程”
班级是学校教育教学工作的基层组织,班级管理工作主要由班主任负责,班主任是班级各方面教育力量的组织者,是学生方方面面的管理者,是党的教育方针和学校工作要求的执行者,是学校教育、社会教育和家庭教育的协调者。班主任工作做得如何,直接影响到学校的教育教学质量和社会声誉,因此,班主任在学校工作中的地位是举足轻重的。如何当好班主任,尤其是当好中学阶段的班主任,是班主任学中的重大课题。我以为,当好一个班主任,除了教师的个人魅力、学识水平外,还必须认真做好以下十件工作,我把它称为班主任的“十个一工程”。
一、组织好一次精心准备的入学教育
入学教育是每个学校每学期初都要进行的,是班级常规管理中的一个首要步骤。据我观察和了解,现在班主任对入学教育流于形式或草草了事。个人认为,入学教育不仅是班级常规管理中的一个步骤,而且是一项关键性的工作,它的质量的好坏,对班级良好班纪班风、学风和学生良好行为习惯的养成有着最为直接的影响,尤其是对新生班级而言,显得更为重要。对班主任来说,入学教育的类型主要有两种,一种是新生班级或刚接手班级的入学教育,一种是原来班级的入学教育。wWw.11665.COM不论哪种形式,班主任对入学教育这项工作要引起高度重视,要认真筹划、精心准备,因为这是展示班主任形象、能力的一个平台。在入学教育中,班主任要与学生坦诚相见,用良好的形象来吸引学生,用真情的话语来打动学生,用语言和行动证明自己是优秀的,这样,学生才会佩服班主任,才会服从班主任的管理,所以说,组织好一次精心准备的入学教育极为重要。
二、召开好一次气氛热烈的誓师大会
誓师大会是一种树立学生信心、激发学生热情的有效形式。这个大会一般在开学一周内完成,同样,对于这样的会议,班主任要精心组织,从会议布置、会议仪式均要安排妥当,要开得气氛热烈。会前,班主任根据了解或掌握的班上学生的各方面情况拟定好书面发言稿,同时,要求学生人人写出表态发言,重点安排班上不同类型的学生在誓师大会上宣誓。学生在写书面发言稿时,班主任要进行具体指导。会中要求程序清楚,最好安排学生主持会议,班主任要做好 总结 发言。会后,将每个学生的表态发言收集起来,装订成册,至于学业成绩方面的奋斗目标,还要求学生用纸条写好后用透明胶布贴在位子的左上角,不要小看这一举动,这是一种时刻提醒和激励学生的好方法,长期的实践证明,这种办法成效显著。
三、制订好一套完整详细的班纪班规
俗话说:不以规矩,不成方圆。一套完整详细、符合班情生意、赏罚分明,具有可操作性的规章制度是搞好班级工作的基本前提,这项工作,班主任也要在开学后一周内完成,当然,在开学前形成初稿最好。班纪班规制订好后,要及时向学生公布,还要组织学生定期和不定期地学习,必要时还要开展背诵班纪班规的活动,要让班纪班规在学生心目中打下深深的烙印,只有这样,学生在班纪班规的约束下,在学校才会正常地学习和生活。久而久之,学生也就养成了良好的学习、生活习惯,学生的文明素质也就会得到很大的提高。
四、组建好一支模范带头的班干部队伍
众所周知,一支学业成绩好,具有良好行为习惯,有一定组织管理能力,能起模范带头作用的干部队伍是搞好班级管理工作的关键之一。但如何组建好一支这样的班干部队伍,我认为,在新生班级,采取看学生入学成绩、向相关人员打听学生品行,在报名中班主任自己观察询问学生等多种形式来了解学生的情况,在短时间内由班主任任命班干部,从而组建一支班干部队伍。任命时,要向学生说明任命的理由,以后每期(或原来班级)则采取民主选举、竞争选举的方式组建新的班干部队伍。通过这些方式,让学生较早地认识民主集中制的优越性,形成公正、公平、公开的观念,认识到当今社会是具有挑战性的,从而培养和提高学生的适应能力
五、树立好一批各具特色的先进典型
俗话说,榜样的力量是无穷的。班主任要在班级管理工作中善于发现和树立一批不同类型、各具特色的先进典型。如全面 发展 的三好学生、学习标兵、 体育 尖子、劳动积极分子、优秀组长、文艺活动积极分子、优秀黑板报主编等。通过典型引路、榜样示范来带动全体学生,激发和调动全班学生的学习积极性和工作热情,使班级典型层出不穷,从而有效地推动班级管理工作朝健康向上的方向发展。
六、建立好一份详细具体的学生档案
这里所说的学生档案不是指保存在学校的学生学籍档案,而是班主任为了管理好班级,掌握好学生表现而自制的一种对学生日常生活中突出或特别的言行举止、学习态度、道德品质、行为习惯以及家庭状况等进行详细记载的 教育 管理档案。该档案每生二页(个别学生也可以多页),档案表中设有若干栏目,以记载学生的操行为主,这种档案有很好的作用,它不仅仅是学生成长的记录,而且还是班主任教育学生、向家长汇报学生在校情况的事实材料,有很强的教育说服性,是班主任管理好学生的一种很好的手段。
七、举办好一个期中期末的 总结 表彰
班主任要认真搞好两个阶段总结,一个是期中的,另一个是期末(有时放在开学初)。总结中,班主任尽量地要发现学生的闪光点,在总结中予以表彰,同时也要指出学生中存在的问题。一般情况下,只讲问题,不点名批评,给学生们以足够的面子,要通过总结表彰大会,让学生树立信心,产生先进更先进,后进赶先进的效果。
八、开展好一次分门别类的家庭走访
家访是了解学生生活环境、在家表现的最好方式,是对学生进行个别教育的有效途径。通过有计划的家访,既可与家长进行情感沟通,又可密切班主任与学生的关系,所以说,成功的家访是教育学生、形成健全班级的催化剂。但是现在许多家长在外打工,实现真正意义上的家访是有困难的。那么,现阶段如何进行家访,可采取以下三种方式,一是上门家访,二是电话家访,三是信函家访。不论哪种形式的家访,班主任都要讲究家访技巧,即尽量委婉地指出学生存在的问题,使家长引起高度重视,否则,会造成班主任与家长对立、班主任与学生对立的不良后果。
九、安排好一次对每个学生的谈心活动
每个学生都希望自己得到老师的关心和爱护,而交心谈心活动是关心和爱护学生、激励和教育学生的一种重要的有效的方法。作为班主任,每个学期都要与学生进行一次交心谈心活动,在这个活动中,班主任应以激励教育为主,轻言细语,和颜悦色地开展谈心活动。通过这个活动,要让学生真正感受到老师的关爱。当然,对于个别学生的谈心活动,不应该只有一次,而应该是多次的。
十、策划好一次标准较高的家长集会
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论文摘要:任何事物的发展都有其历史渊源,要了解和认识它就要研究它发展的整个过程,“自由”作为现代法律的基本价值之一,作为最根本的价值,有很多的社会原因,经济原因等。本文在此探讨了自由的思想渊源,即西方自由主义思想。
一、西方自由主义的产生和种类
自由主义作为一种意识形态,最早可以追溯至文艺复兴时期人文主义对于国教权威的对抗。人文主义的主要思想是主张个性解放,反对中世纪的禁欲主义和宗教观:提倡科学文化,反对蒙昧主义,摆脱教会对人们思想的束缚;肯定人权,反对神权,屏弃作为神学和经院哲学基础的一切权威和传统教条。所以在文艺复兴时期人们就开始以各种艺术形式来表现自由和追求自由。而自由主义作为一种理论、一种完整的思想体系最早出现在英国,确定在m世纪,确切的讲是a}世纪的英国资产阶级革命前后。
自由主义的分类有很多种,有的把自由主义分为积极自由主义和消极自由主义,有的把自由主义分为大陆自由主义和英美自由主义,有的把自由主义分为经济自由主义,政治自由主义,伦理自由主义和哲理自由主义。虽然对自由主义的分类很多,而且也有助于对自由主义从不同角度来研究,但目前我们国内对西方自由主义的分类主要倾向分为西方经济自由主义和政治自由主义。
经济自由主义是随资本主义经济发展而发展的,政治自由主义表现在积极的政治行动上,“如起草宪法和权利法案,建立代议制政府,推广选举权,实现制衡制度,编制法典等,最高被认为属于人民全佩政治制度则必须顺应人们的意志”,其中代表人物是亚当斯密,马歇尔,还有哈耶克。政治自由主义作为一种政治哲学和思想流派,代表人物主要有托马斯·霍布斯,约翰·洛克,边沁等。
二、西方自由主义的作用
首先,西方自由主义具有世界性。它虽然产生于西方,但自由作为人类普遍追求的价值,是不分地域和种族的,这就使得它具有世界性。当代西方自由主义的政治文化社会化是实现自由民主的“崇高使命和最高使命”。以西方为主导的政治社会化是将经济上的强大实力同自由主义政治文化向世界各地强行推行“民主和自由市场”.在实施社会化的过程中,它虚拟了一个“全球社会”,将国家与非政府组织所推行的政治文化之间的关系拟化为社会化主体与客体的关系。它所型铸的政治主体不是“公民’,而是文化的“消费者”:政治社会化途径不是“家庭、学校、社会各组织共同体”的有机谐合,而是倾销文化产品的“购物商场”。全球化以特定的形式促成了人类共同利益的形成,并使其以否定的形式表现为各种全球问题的出现。而人类共同利益的形成和各种全球问题的出现客观上又反过来向当代人类的全球性社会提出了一种共生共存的价值规范,这就是要求当代全球性社会中的人们以人类的共同利益为价值取向来处理人与人、人与社会、人与世界的关系,以便解决当代的各种全球问题,使人类能够继续生存和持续发展。
其次,西方自由主义具有创造性。自由主义是实现人的解放,推动社会进步的一种基本力量。它是一种创造力量,因为要创造而要求进步,因为要进步而必须反对束缚,反对干涉。近世的文明,可谓为自由主义所放出之花。"19世纪在西方形成与发展的所有不同形式的政治社会无不是自由的创造物,没有自由就不会出现民主政体,亦不会出现社会主义和民族主义,更不会出现任何多样化的发展前景。
三、西方自由主义对中国的影响
大约从1900年左右,中国知识分子开始将西方自由主义的理念译介到中国,最具有代表性的自由主义者有严复、谭嗣同、梁启超等。但是由于中国的传统和长期所受教育而形成的思想,使得中国人在自由的思想上起步较晚。中国人深受儒家文化的影响,而儒家思想强调“礼”,儒家基本上坚持“亲亲”、,’尊尊”的立法原则,维护“礼治”,提倡“德治”,重视“人治”。这样的一种根深蒂固的观念使得人们对自由的观念很淡化。并且,自由主义的命运与资本主义的发展也有密切的关系。在近代中国与自由主义相互配合的资本主义逐渐受到排斥,而资本主义是强调私人财产和市场经济的,这也影响到自由主义在中国的传播。超级秘书网
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商场如战场,遵循着“成者为王,败者为寇”的法则。史玉柱的脑白金屹立在保健品市场十多年不败,并保持着高速成长的速度。尽管你可以指责脑白金广告的恶俗,你可以对其文化内涵的浅薄而不肖;你也可宣称:“打死我也不买脑白金”。但你也不得不承认史玉柱在保健品市场大获成功的事实。
众多营销专家把史玉柱所创造的营销神化归结为“人性化营销”的成功范例。但只要我们真正透视一下脑白金的营销模式,并非象专家们描述的那么完美。至少对其他企业而言,毫无可借鉴性和模仿性。
笔者提出心中五大疑问,与读者共同探讨:
疑问一:脑白金能活多久?
史玉柱自称:“花70%的精力研究消费者,20%的精力管理好终端,10%的精力管理经销商”。史玉柱对消费者的研究可深可精,他明白国人逢年过节得送礼的情结,买者不喝,喝者不买;将自己的产品打造成送礼佳品就行,至于消费者是否真正喜欢未必重要;只要送礼人有了面子就足够了。就这种畸形的消费模式以及思维怪圈造就了现行的脑白金营销模式。
品牌的立足点在于产品的核心价值。而脑白金的核心价值又在哪里呢?只不过是作为礼品的最佳选择。国人的送礼情结不变,似乎脑白金就有生命力;这也是史氏广告长久不衰的原因所在。另一方面中国市场广阔,尤其是农村市场的非理性化和不成熟性,也为脑白金类的产品提供了发展的土壤。
但脑白金品牌内涵的苍白以及文化价值的缺位,会导致脑白金类产品根基的浅薄和生命力不强。脑白金所推广的不过是保健品的一个概念,它无法与消费者在价值理念,消费习惯以及社会文化层面上真正达成共识;无法形成忠实,稳固的消费群体。脑百金不过是特定时期的消费热点,总有时过境迁的时刻。史玉柱对经销商的漠视,导致经销脑白金的销售商利润不足1%。脑白金之所以生存至今,只不过是靠高强度的广告来维持。史玉柱其实早已看到了这一点,几年以前,就将脑白金的所有权卖给了其他公司。脑白金还能活多久,笔者以为屈指可数。
脑百金的营销模式不过是“捞一把就走”急功近利的模式。脑白金的起步得益于保健品鼎盛时期。其营销模式无丝毫可借鉴性,亦不可被其他企业所模仿。否则你就等着后悔去吧。
疑问二 黄金酒的成功系数有多高?
史玉柱连手五粮液集团打造的黄酒酒成功系数有多高?现在定论还为时以早。黄金酒延续了脑白金的营销模式,在春节即将来临之即,在铺天盖地的广告声中上市了。黄金酒的广告延续着恶俗的老路子。在史玉柱看来,你可以讨厌我们的广告,但越讨厌,越容易记住我的广告。如去年同期的恒源祥广告在一片叫骂声中,让全国人民记住了恒源祥。“不能名垂百世,也要遗臭万年。”这就是众多广告人的思想。
但酒并不等同于保健品。酒文化在中国源源几千年。国人对酒的认知和偏爱非一片叫卖声中可以改变的。酒行业经过十多年来的起伏和沉淀,已形成较为固定的市场格局。史玉柱的黄金酒将面临着严峻的挑战。
史玉柱以为借助着五粮液的金字招牌,再加上他那屡试不爽的营销模式;今年在酒市场可以所向披靡。笔者以为史玉柱低估了国人的智商。第一 黄金酒定位模糊,是将其归为保健酒还是白酒系列?如归为保健酒;以劲酒,椰岛鹿龟酒为代表的保健酒所已形成的优势,将阻挡黄金酒的步伐。第二 黄金酒缺乏根基,一个OEM模式的新兴酒企业毫无技术含量。第三。以保健品为主而建立起的销售团队和销售渠道,在酒的销售上有多强的销售力?
现在就说黄金酒难以成功还难以定论,据闻黄金酒的发货量已达到二十亿。真正实现销售的尚无法统计。笔者以为或许史玉柱能在黄金酒上赚上一笔,但存活期不会超过三年。
疑问三:史玉柱的营销有“人性”吗?
中国的人文文化中强调的是一个“孝”字,正所谓“百善孝为先”。脑白金的广告中在不停地叫喊“送父母,送长辈,送老师”,在迎合国人尊老爱幼的传统。于是有专家就把“史氏广告”归结为人性营销。
我们先不论“史氏广告”制造的噪音,倒了多少国人的胃口。就冲其在广告中无限制地夸大产品的功效以及为推广自己的产品而挑起消费者相互间的攀比,就表现出该企业诚信的不足以及公德的缺位。
人性是什么?从社会的角度来讲,人性对是社会的进步和发展所作出的贡献。从道德的角度上讲,人性是人情伦理的尊崇和对弱势群体的关爱。脑白金在无休止地重复着“爱父母,爱子女,爱长辈,爱老师”之时,又为真正所需要关爱的弱势群体做了什么呢?至少史玉柱在慈善事业上做得是远远不够的。
国人的送礼情结是不值得倡导的。每年有多少官员倒在腐败的路上,又有多少国人勒紧裤腰带,做不必要的送礼;节日期间,又有多少礼品是东家送西家,西家再送北家?其实许多人也讨厌礼品大回转。只是风俗如此,无法改变罢了。每年春节之后,因过期或霉变而扔掉的礼品有好几十亿。这又是多大的资源浪费?最不道德的就是“送老师”。让还未踏入社会的学生就学会送礼,这正是对中国教育机制的最大讽刺。
“史氏广告”是对社会不良风气的迎合和推波助澜。完全出自于企业的功利,至社会公德而不顾;那有什么人性而言?“史氏营销”充其量不过是“功利营销”。把它说成是人性营销确实是言过其事了。
疑问四:史玉柱的“强势落地”法则有多少科学性?
其实史玉柱的产品推广模式无丝毫的技术含量。他所强调的有两点:一是高空广告起效,二是终端落地的配合。也就是说空中铺天盖地的广告,地面多渠道的铺市和产品陈列。这对稍有经验的营销人员来说,这不过最为简单的运作模式。只不过许多企业不具备这个经济实力罢了。
“强势落地”法则一直被史玉柱津津乐道。但我们仔细分析一下,除无技术含量之外,也有多少科学性?这一法则强调的有两点:一是广告的密度,二是产品的覆盖率。广告强调的是重复性,高密度的广告就是不间断的广告强行向消费者灌输产品信息。史氏产品的广告基本集中在电视剧开播的前后和中间。该时间段的主要收看对象是中老年观众。抓住了其产品的主要消费群体。但不要忘了,中老年群体的审美观,消费习惯,价值取向差异性很大。城乡差异,文化差异都会影响到广告效果。只是恒而为一的广告传播,会导致广告资源的浪费。“史氏广告”一味走低俗化道路,会激发起人们对“史氏产品”的反感。在较为发达的地区和中心城市,脑白金的销量在下降。虽凭借这广阔的农村市场,脑白金还能活得有滋有味。但绝不要忽略了城市对农村市场的影响力。
为保证“史氏产品”的市场覆盖率,史玉柱在全国200多个城市建立了办事处,3000多个县建立代表处,有8000多名销售人员。这让我们想起了当年的“三株”口服液。销售渠道无限制的延伸,销售队伍的庞大,对企业而言意味着埋下了定时炸弹。其实史玉柱的营销团队管理机制早已是危机四伏了。工作效率的低下,流程的混乱,产品冲流货现象严重,经销商积极性低落等弊端,以让史玉柱感觉到危机重重。
“强势落地”法则只不过是保健品的高利润率所决定的。绝不能成为效仿的对象。
疑问五:史玉柱是营销高手吗?
史玉柱是个非常会作秀的人。无论是“赚钱还债”,还是在“赢在中国”栏目里高谈阔论。脑白金的大旗竟然十多年不倒,近几年来又大搞《征途》网络游戏,推出黄金酒。于是专家们就将其称为“营销高手”。
专家永远是马后炮,成功时一片赞誉,失败了一无是处。史玉柱大起大落,笔者以为称之“营销高手”难以名副其实,称之为“营销怪才”到更准确些。
营销是门科学,更是门艺术。营销的魅力在于创新。“史氏营销”不过是重复了他人多年的老路,无丝毫创新。国内企业界此类营销模式处处可见。如哈药集团等等。只不过史玉柱坚持得更长久,更恒一罢了。
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首先感谢我的导师王束玫教授和季永成副主任医师,感谢您们接受我作为MPH的学生,感谢您们多年来对我的支持和帮助。在学术上您对学生高标准、严要求,不允许一丝一毫的粗心大意。在工作中积极为学生完成论文提供方便。在修改论文时,小到标点符号,大到论文的结构都浸透着您的心血。在生活和工作上,您对学生无微不至的关怀,使我们能够实现攻读学位和工作两不误、两促进。在此对两位导师致以最崇高的敬意和最诚挚的感谢。
感谢济南市疾病预防控制中心的领导。是你们的支持和帮助使我结合工作的开展,完成了硕士学位的攻读。
感谢我的同事张昌庆、石志林、王美花、杨慧、朱艳文、张明玉、贾卓,是你们放弃休息时间开展调查和干预工作,使本次研究得以顺利开展。
感谢山东省疾控中心的毕振强主任医师和艾滋病防治研究所傅继华主任医师、钱跃升副所长、刘学真主任医师。感谢你们给予本次研究经费和技术的支持。
感谢历城区卫生防疫站的李兆民站长、王创新副站长,感谢你们对本研究的支持和配合。
感谢历城区卫生防疫站所有参与本研究的同志,感谢你们认真完成了每一份问卷调查,收集了整个研究的基本数据
感谢我在攻读MPH期间所有的授课老师,我每一点成绩的取得都离不开您们的帮助。
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杨明功,主任医师、教授。安徽医科大学第一附属医院内分泌科
地址:安徽省合肥市绩溪路218号
邮编:230022
出诊时间:周一上午、周四下午安医附院长江路门诊
周五上午安医住院部专家门诊
个人简介:1965年毕业于安徽医学院,主任医师,教授,享受国务院政府津贴。曾任安徽医科大学第一附属医院副院长、内分泌科主任;中华医学会内分泌学会常委,中华糖尿病学会常委。现任安徽省医学会内分泌、糖尿病学会主任委员。参编出版专著9部,60余篇,担任《国际内分泌代谢杂志》等多部杂志的编委。
专业特长:从事临床、教学、科研工作40余年,对内分泌代谢疾病,如糖尿病、甲状腺疾病、肾上腺疾病等有丰富的诊疗经验。
魏子孝,主任医师。中国中医科学院西苑医院内分泌科
地址:北京市海淀区西苑操场甲1号
邮编:100091
出诊时间:周二、周四上午专家门诊
周四下午特需门诊
个人简介:1970年毕业于北京中医学院,1980年毕业于中国中医研究院研究生部,内科师从方药中、时振声,妇科师从钱伯煊、赵数仪、傅方珍诸位老师。硕士学位、主任医师、博士研究生导师。原中国中医科学院内分泌科带头人,西苑医院内分泌科主任。
西苑医院内分泌科设病床32张,以中西医结合治疗,收治糖尿病及慢性并发症、各种甲状腺疾病、内分泌代谢疾病为主。
专业特长:中医内科杂病,糖尿病、甲状腺疾病、肾脏病、风湿性疾病的中医药疾病。
陈霞飞,主任营养师、医师。华东医院营养科
地址:上海延安西路221号
邮编:200040
出诊时间:每周二下午
个人简介:1964年上海第二医学院医疗专业本科毕业。现为复旦大学附属华东医院主任营养师、执业医师。上海市临床营养质控中心主任、上海药学会老年药学专委会副主任、上海糖尿病康复协会顾问、上海食疗研究会理事、中国临床营养杂志编委、糖尿病新世界杂志专家顾问。曾任中国营养学会理事、临床营养分会副主任、上海市营养学会临床营养专委会主任。
专业特长:长期从事临床营养、营养保健和营养教学工作,对老年营养、各类疾病营养和临床营养支持方面有较丰富的实践经验。
李毅斌,副主任医师。北京同仁医院眼科中心
地址:北京市东交民巷1号
邮编:100730
出诊时间:周二、周四上午
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吉林大学第一医院原名白求恩医科大学第一临床学院,始建于1949年,2000年与吉林大学合并,正式更名为吉林大学第一医院。该医院是一所国家卫生部直属的集医疗、教学、科研、预防、保健、康复于一体的大型综合性三级甲等医院。吉林大学第一医院坐落在吉林省长春市景色秀丽的新民大街,南与朝阳公园相连,北与文化广场相望,建筑面积为36万平方米。近年来,该医院多次获得“全国百佳医院”、“全国爱婴医院”、“全国卫生系统先进集体”等光荣称号。目前,该医院共设有53个临床科室,11个门诊科室,11个医技科室,1个转化医学研究院和13个重点实验室,其中神经内科是东北三省唯一一个国家重点临床科室及国家神经内科培训中心。吉林大学第一医院神经内科创建于1953年,在老一辈学科带头人、我国著名神经病学和神经病理学专家刘多三教授的领导下,历经60余年的风风雨雨,现已成为吉林省最大的神经内科诊疗中心,也是全国规模最大的神经内科之一。该科室在诊治脑血管疾病、静脉系统血栓、痴呆、朊蛋白病、脱髓鞘及周围神经疾病等方面具有明显的优势,一直处于国内领先水平。目前,该科室共开放住院床位250余张,拥有医护人员百余人,其中具有正、副高级职称的技术人员25人,博士生导师8人,硕士生导师12人。自成立以来,该科室共为全国培训神经内科医师800余名,培养神经病学医学博士169名,医学硕士201名,为我国神经病学的发展输送了大批高质量的人才。
吴江医生简介:吴江医生现为吉林大学第一医院神经内科主任、主任医师、教授、博士生导师、中华医学会神经病学分会常委、中华医学会神经病学分会脑血管病学组委员、中国医师协会神经内科分会常委、吉林省医学会神经病学委员会主委、长春市医学会神经病学分会主委、东北三省神经病学学术交流协会副主委。吴江主任1978年毕业于白求恩医科大学医疗系,毕业后一直在吉林大学第一医院神经内科从事临床、教学及科研工作。她擅长各种神经系统疾病的诊治和危重病人的抢救,尤其在诊治脑血管病、颅内静脉系统血栓、老年痴呆、神经系统变性疾病等方面有很深的造诣和丰富的临床经验。近年来,吴江主任主持并完成了多项国家级、省部级科研项目的研究工作,以第一作者的身份在国内外发表学术论文60余篇,并荣获卫生部科技进步三等奖、教育部科技进步二等奖、吉林省科技进步二等奖、吴阶平医学研究三等奖等多种奖项。
杨弋医生简介:杨弋医生现为吉林大学第一医院副院长、主任医师、教授、博士生导师、中华医学会神经病学青年委员会副主委、卫生部脑卒中筛查与防治工程全国中青年专家、吉林省医学会神经病学青年委员会主委、吉林省中西医结合青年委员会主委、东北地区神经病学学术交流协会副主委、吉林省科学技术协会委员。杨弋院长2001年毕业于吉林大学临床医学专业,曾赴加拿大萨省大学进修,回国后一直在吉林大学第一医院神经内科从事临床、教学及科研工作。他擅长诊治头晕、头痛及各类脑血管疾病,尤其在诊治脑出血、脑动脉狭窄、进展性卒中等脑血管病方面有很深的造诣和丰富的临床经验。近年来,杨弋院长主持并完成了多项国家级、省部级科研项目的研究工作,以第一作者的身份在国内外发表学术论文70余篇,并荣获吉林省科技进步二等奖、吉林大学医疗成果二等奖、吉林省青年科技奖等多种奖项及吉林省卫生系统有突出贡献中青年技术人才、吉林省高校科研春苗人才、吉林省第三批拔尖创新人才等光荣称号。
吉林大学中日联谊医院
耳鼻咽喉头颈外科
吉林大学中日联谊医院的前身是白求恩医科大学第三临床医学院,始建于1949年,是一所国家卫生部直属的集医疗、科研、教学、预防、保健、康复为一体的大型综合性三级甲等医院。该医院坐落在吉林省长春市经开区仙台大街126号,占地面积为24.29万平方米,共开放住院床位3178张。近年来,该医院多次获得“白求恩杯竞赛最佳单位”、“首批长春市职业道德建设示范单位”、“吉林省文明服务单位”、“长春市创建文明城市最佳单位”等光荣称号。目前,该医院共设有耳鼻咽喉头颈外科、骨科、心血管外科、胸外科、泌尿外科、神经外科、显微整形外科、心血管内科、呼吸内科、消化内科、风湿免疫科、肿瘤血液内科、放射治疗科、感染科、妇产科、儿科、中医科等48个临床、医技科室,其中耳鼻咽喉头颈外科是国家卫生部重点学科,是长春市乃至吉林省最好的耳鼻咽喉头颈外科之一。该科室创建于1962年,拥有包括多功能纤维鼻咽喉镜、鼻内窥镜、多功能微波治疗仪、超声雾化仪、纯音及阻抗测听仪、中耳分析仪、脑干电位仪及多功能射频治疗仪在内的国内一流诊疗设备。近年来,该科室开展了以喉癌、鼻神经外科疾病为重点的头颈肿瘤外科诊疗服务,每年收治省内外住院患者近千人,曾多次荣获国家级及省部级科技成果奖和医疗成果奖,在省内外均具有极高的声誉。
朱冬冬医生简介:朱冬冬医生现为吉林大学中日联谊医院耳鼻咽喉头颈外科主任、主任医师、教授、中国医师协会耳鼻咽喉科分会常委、中华医学会耳鼻咽喉头颈外科分会委员、中国抗癌协会委员、中华医学会吉林省耳鼻咽喉头颈外科分会副主委。朱冬冬主任1993年毕业于华西医科大学,此后一直在吉林大学中日联谊医院耳鼻咽喉头颈外科从事临床、教学及科研工作,他擅长诊治喉癌、下咽癌、腮腺颌下腺肿瘤、上颌窦癌、舌癌、口底癌,擅长进行小儿扁桃体腺样体的手术和睡眠呼吸暂停综合症的治疗。他在东北地区率先开展了鼻内窥镜下视神经管减压、脑垂体瘤摘除、嗅母细胞瘤切除及颅底修复等微创手术的研究工作,是目前吉林省唯一能开展此类手术的专家。
董震医生简介:董震医生现为吉林大学中日联谊医院学位委员会主席、耳鼻咽喉头颈外科主任医师、教授、博士生导师、中华医学会耳鼻咽喉头颈外科学会鼻变态反应组组长、首都医科大学耳鼻咽喉科学院学术委员会委员、《中华耳鼻咽喉头颈外科》杂志副总编,享受国务院特殊津贴,他擅长诊治过敏性鼻炎、鼻息肉、鼻窦炎等。
吉林大学第二医院心血管内科
吉林大学第二医院始建于1936年11月,其前身是新京特别市立医院(新京医科大学附属医院),于1978年12月定名为白求恩医科大学第二临床学院,2000年6月与吉林大学和白求恩医科大学等五校合并,正式更名为吉林大学第二医院。经过几代人的辛勤耕耘,吉林大学第二医院现已成为一所集医疗、科研、教学、预防、保健、康复为一体的大型综合性三级甲等医院。该医院坐落在吉林省长春市南关区自强街218号,占地面积为19万平方米,建筑面积为17万平方米。该医院拥有精良的医疗设备,包括飞利浦256排CT、西门子1.5T核磁仪、数字平板减影血管造影机、医用电子直线加速器、全飞秒激光治疗仪、锐影彩色多普勒超声波诊断仪等高精尖仪器设备300余台。同时,该医院还不断加大投资,用于改善就医环境,提高服务水平。在日益激烈的医疗行业竞争中,吉林大学第二医院以雄厚的实力、齐全的设施、一流的服务赢得了业界的广泛赞誉,成为一所国内外知名的现代化综合性医院。近年来,该医院多次荣获“全国爱婴医院”、“全国百姓放心示范医院”、“全国卫生系统先进集体”等多项殊荣。目前,该医院共设有43个临床科室,6个医技科室,其中心血管内科为吉林省临床重点专科,是长春市最好的心血管内科之一。该科室始建于19世纪60年代,经过几代人半个多世纪的努力,该科室现已成为长春市最大的心内科诊疗中心,拥有包括惠普CCU中央监护系统、Marquette运动平板系统、心脏监测仪、EP-Workmate多导生理记录仪、心脏除颤器、Medtronic心脏起搏器、呼吸机、心导管室、数字减影机(DSA)、射频消融仪、24小时动态血压检测仪、倾斜试验机、高压注射器等国际一流的诊疗设备。目前,该科室拥有医护人员百余人,其中具有正、副高级职称的技术人员10人,博士生导师1人,硕士生导师7人。
李淑梅医生简介:李淑梅医生现为吉林省心脏病介入治疗中心主任、吉林大学心脏病诊疗中心主任、吉林大学第二医院心血管内科主任医师、教授、博士生导师、中华医学会心血管分会委员、中华医学会起搏电生理委员会委员、中华医师学会常务理事、中华生物工程学会心律分会常委、吉林省医学会常务理事、吉林省医学会心血管分会主委、吉林省医学会起搏电生理委员会主委、长春市医学会心血管分会主委、长春市医学会常务理事,享受国务院特殊津贴。李淑梅主任从事心血管内科的临床、教学及科研工作30余年,具有十分坚实的理论基础及丰富的临床经验。她擅长心律失常、心衰、心脏骤停及冠心病的诊治。近年来,李淑梅主任主持并完成了多项国家级、省部级科研项目的研究工作,以第一作者的身份在国内外发表学术论文70余篇,并荣获吉林省卫生厅新技术一等奖、吉林省科委科技进步二等奖、吉林省科委医疗成果奖等多种奖项。
杨东辉医生简介:杨东辉医生现为吉林大学第二医院心血管内科副主任、主任医师、教授、中华医学会心脏起搏与电生理分会委员、中华医学会起搏学组成员、中国生物医学工程学会心律学会青年委员。杨东辉主任1992年毕业于中国医科大学英语医疗专业,曾赴美国德克萨斯州大学心脏研究所进修,回国后一直从事心血管内科的临床、教学及科研工作。他擅长各种快速心律失常和缓慢心律失常的诊治,擅长做有创和无创心脏电生理检查、导管射频消融手术及起搏器植入手术。近年来,杨东辉主任主持并完成了多项国家级、省部级科研项目的研究工作,以第一作者的身份在国内外发表学术论文60余篇,并荣获省科技进步二等奖、三等奖等多种奖项。
长春中医药大学附属医院儿科
长春中医药大学(原长春中医学院)附属医院创建于1958年,是吉林省唯一一所集医疗、教学、科研、康复为一体的大型综合性三级甲等中医医院。2008年,该医院被确定为国家中医临床研究基地建设单位、国家药品临床研究基地、国家中医师资格认证基地、国家中医药国际合作基地以及全国中医中风急症医疗中心。长春中医药大学附属医院位于吉林省长春市朝阳区工农大路1478号,建筑面积为8万平方米,固定资产总值为2.9亿元,共开放住院床位1000张,拥有在编职工近千人,其中有享有盛名的国家级名老中医、终身教授4人,具有正、副高级职称的技术人员205人,吉林省及长春市名医17人,博士生导师10人,硕士生导师74人。近年来,该医院多次获得“全国百佳医院”、“最佳三级甲等中医院”、“全国杏林示范中医院”、“全国卫生系统先进集体”等光荣称号。目前,该医院共设有内科、外科、妇科、儿科、骨伤科、眼科、针灸科、推拿科、急诊科等38个临床科室及放射线科、电诊科、检验科、病理科、内镜科等8个医技科室,其中中医儿科为国家中医药管理局重点专科,是长春市最好的儿科之一。该科室创建于1958年,于2007年1月被确定为吉林省中医药管理局重点专科,同年被确定为国家中医药管理局“十一五”重点专科建设单位,先后于2008年和2009年获得全国及吉林省“巾帼文明示范岗”、“全国青年文明岗”、“优秀护理团队”等荣誉称号。该科室发挥中医药的优势,发展专科特长,稳定研究方向,在临床医疗实践中注重突出中医特色,长期以来逐步形成了对小儿反复感冒、肺炎、哮喘、病毒性心肌炎、过敏性紫癜、斜颈、脑瘫、遗尿、厌食、腹泻、抽动症、肾小球肾炎、肾病综合征等疾病的诊疗特色,并整理总结出一系列完善的诊疗方案。