民主生活会报告范文

导语：如何才能写好一篇民主生活会报告，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

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市外经贸局党委民主生活会报告

市纪委、市委组织部：

按照湖组通发[20xx]64号文件《关于开好20xx年度县（区）和市直单位党员领导干部民主生活会的通知》要求，我局党委于20xx年1月25日召开了民主生活会。民主生活会由局党委书记、局长冯罗宗同志主持，五名党委成员都参加了生活会。现将情况报告如下：

一、积极做好会前准备工作

一是组织集中学习。围绕主题，认真组织集中学习《》、党的十七大报告、省第十二次党代会报告、省委十二次全会二次全会精神、市第六次党代会报告等有关内容。二是广泛征求意见。发放《民主生活会征求意见表》，召开全市外经贸系统开放型济工作分析会、系统支部书记座谈和党委成员下基层搞调研等形式，广泛听取各方意见和建议。三是认真准备发言提纲。班子成员按照要求，认真准备了发言提纲，重点检查在思想、作风和工作方面存在的问题和不足，剖析思想根源，并对其他成员提出批评意见，对领导班子存在的问题提出了整改建议。四是积极开展谈心活动。班子成员相互谈心、交心，开展思想交流，党委书记冯罗宗同班子成员分别谈心，对其思想、工作情况作出实事求是的评价；努力提高局领导班子成员的思想认识，使每个班子成员从内心珍惜这次会议、重视这次会议，真正将民主生活会摆到自己的重要工作日程上来。

二、认真开展批评和自我批评。

民主生活会上，紧紧围绕市纪委、市委组织部确定的主题，按照“四对照、四检查”的要求，各班子成员认真回顾总结一年来个人的思想、工作作风以及廉洁自律等方面的实际，认真开展批评与自我批评，重点检查了理想信念、坚持科学发展观和正确政绩观、求真务实、联系群众、廉洁自律等方面存在的问题，深刻剖析了思想根源，明确了努力方向。班子成员之间本着认真负责、改进工作、增进团结的态度开展批评与自我批评，提出了许多诚恳的意见和建议。通过此次民主生活会，进一步统一了思想、增进了团结，班子凝聚力、战斗力得到增强，达到了预期的目的。

三、制定和落实整改措施。

党委针对群众反映和民主生活会上查找出来的问题。提出了五点改进措施：

1、加强理论学习。党委成员要按市委对中心组学习要求以及学习型班子要求，采用多种形式，带头学好理论和业务知识，牢固树立科学发展观，不断加强党委班子自身建设和执政能力，增强党委凝聚力和战斗力

2、强化创新精神。党委要着重针对当前影响外向型经济发展的各种制约情况，深入基层，大兴调查研究之风，大胆创新，创造性地开展工作，切实解决群众关心的热点、难点问题，为加快全市开放型经济工作的发展作出贡献。

3、加强作风建设。继续深入开展“项目推进年”“服务企业年”活动，切实加强对县区外经贸局的工作指导和政策导向；进一步强化服务工作，要加强对涉外企业的指导服务工作。着力为改善我市投资环境和外经贸企业发展保驾护航。

4、加强制度建设。要进一步完善有关制度，建立健全长效机制，用制度来管理，一级抓一级，加强内部管理，加强检查落实，提高工作效率。

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20__年2月1日

根据响组通（20__）27号文件精神，为保证民主生活会的质量和效果，我局采取制定方案，组织学习，广泛征求意见等方法，经过充分准备，于20__年1月30召开局领导班子民主生活会，现将有关情况汇报如下：召开民主生活会，是强化责任，强化教育，强化制度，强化监督，全面加强领导班子思想作风建设的有效形式。我局领导班子非常重视。一是制定民主生活会方案。在方案中，明确了领导班子成员的学习内容。对谈心交心活动、撰写发言提纲、制定整改措施、召开民主生活会、材料归档等工作都作了明确的要求和具体的工作步骤，以确保民主生活会扎实有序进行。二是广泛征求意见。向县直机关、企事业单位及服务对象发放征求意见函300余份，充分征求意见，并及时进行汇总和梳理。三是认真组织学习。坚持自学与集中学习相结合。重点学习《赵鹏同志在全市县处级领导班子思想作风建设会议上讲话》、《》、《文选》、科学发展观和十六届六中全会精神。通过学习，使领导班子成员进一步统一思想，提高认识。

在民主生活会上，大家本着从工作大局出发，实事求是地开展了批评与自我批评，会议上洋溢着浓浓的民主氛围。会上排查出的主要问题有：1、学习的深度、广度不够，特别是组织职工系统学习抓的不紧；2、工作抓落实的力度不够，对工作布置的多，跟踪督查的少；3、抓形象工程的力度不够，如服务形象、医院的重点专科建设形象等等；4、班子整体的能力建设有待进一步提高；5、改革的意识不浓，特别是内部运行机制改革比较滞后。针对存在问题，大家各抒己见，根据所分管范围提出了切实可行的整改意见。在会议结束前，党委书记、局长zzz围绕20__年工作思路向领导班子成员提出六点意见：

1、要深入基层，帮助基层有针对性地开展工作，解决具体问题。

2、医疗服务工作有待进一步加强，这项工作与广大人民群众的切身利益相关，尤其是乡镇卫生院，更要贴进群众，符合群众的健康需求。

3、工作要注意抓落实，做到有布置、有检查，扎实开展工作。

4、增强班子活力，班子是一个整体，要形成合力。分工只是对某项工作的侧重，要做到分工不分家，心往一处想，劲往一处使，不断提高领导班子执政能力。

5、工作不能只求过得去，要求突破。

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一、会前准备充分

为了开好民主生活会，镇党委做了周密的部署。一是确定了此次民主生活会的主题，制定了较为详尽的方案。二是对全体机关党员和村干部发放了《专题民主生活会征求意见表》，共发放56份，收回有效意见表33份。经过整理，对党委班子的意见及建议10条，对每位班子成员的意见各若干条。三是班子成员进行了充分准备，认真撰写了民主生活会发言材料。

二、成员剖析深刻

会上，党委书记李章庆就镇党委的工作中存在的问题开展了批评与自我批评，指出领导班子的自身建设有松懈的迹象、党性意识有淡化的迹象、对党员干部的监督管理有软弱的迹象，并找出原因：放松了政治学习，放松了思想改造，放松了监督管理。

每位班子成员针对自身存在的问题进行了深刻的剖析，查找自身不足，分析存在问题的原因。成员之间进行了相互评价，提出了意见和建议，进一步提高了每位成员对自身的认识。

三、群众监督严格

为了进一步使民主生活会落到实处，此次民主生活会邀请了两名退休干部、两名村干部、四名大学生列席会议，对整个会议过程进行监督，并提出意见和建议。退休干部段书记指出，党委需要在调查研究、掌握实情、明确目标、做好决策四个方面做足功夫，同时提出要加强对民族中小学和镇卫生院的管理。退休干部祁书记指出，党委班子要明确分工，各司其职，制定的制度要严格落实，对工作要有迎难而上的精神。

四、整改方向明确

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今年以来，在局班子的正确领导下，我能够立通战线，倾心公路建设事业，发挥自身特长，努力搞好自身分管工程技术管理工作，经过自身的不懈努力，取得了一些成绩，但仍然存在明显的失误和不足，现对照全年工作实际，将我今年以来的思想、学习、工作方面存在的问题作以汇报，如有不妥，请各位领导及班子成员批评指正。

一、个人在学习、工作以及思想作风方面存在的问题和不足

1、理论学习的自觉性不强。一是自觉主动抽出的时间学习不够，有时工作之余，未能去主动学习理论知识，没有全心全意的投入到学习中去。平时虽然学习了一些技术管理论知识，学习了一些政策、法规、技能，但不系统，缺乏全面的、系统的钻研精神，在自觉性方面还存在着较大的差距，对于学过的东西没有进行反思、没有深刻钻研。二是理论联系实际、运用理论指导工作上有差距。缺乏应有的敏锐性和洞察力，不善观察问题、分析问题。例如平时学习了一些工程管理、行政管理等方面的理论知识，但是在实际的运用过程中，当发现与实际有出入、执行困难的时候，不是去总结、分析，而是常常不了了之。三是专业理论知识学习不够。作为副总工，在工作中就要加强和上级主管部门、监理、设计、勘察、监督站等各个单位去沟通，经常需要沟通的时候，畏首畏尾、顾虑太多。思想上另外一个方面：在奉献精神上做的还不够好，有一些患得患失的情绪等。在实际工作中表现在技术服务上不够精细、处理问题表面化，有时停留在指出问题点到为止，没有主动追究问题发生的根源，较少举一反三，共同诫勉。 

2、管理能力缺乏，不能够很好的项目管理技术工作。缺乏管理能力，特别是人越多，体现的就越明显。现在虽然技术人员比较多，对于他们的管理很不到位，布置的任务，有时不能按时完成，缺少过程的监督与督促，只追求结果，因为这样，耽误了不少工作。做具体的事情来说并不难，难就难在怎么样管好自己的兵，角色转变不完全，对下属多认为他们能力不足、态度不诚恳、思想不健康。常常心太软，生怕管严了他们心理承受不了，撂挑子，怕他们记恨，有时，为了这一点顾虑，就放松了管理，宁愿自己承担一点责任，而不愿意多管、多说，有的当老好人的思想。

    3、对本职工作知识把握的不深、不全，工作能力有待进一步加强。 有时候虽然也看看图纸、翻翻规范，但有些实用主义的思想，急用的先学习，暂时不用的不理会。存在时紧时松的现像，对新技术、新工艺的知识学习不够，了解不深，很少用于技术管理中去，而是按照老套路，中规中矩的按套路出牌，在工作中缺乏开拓创新的精神，思想不解放，求稳思想比较重，对工作中碰到的难题和矛盾，有时候抓不住问题的实质和根本。 

4、缺乏全局意识。有时候做事情只从自身业务或技术管理出发，对关系到发展全局的工作安排和理解不够，又时候也按照领导要求完成的了要做的工作，心理上仍有一些其它的想法和主意，在工作中有时带有个人的情绪，也没有时刻全身心的投入工作。

5、工作和生活作风的缺点。对刚毕业的大学生缺少应有的关心和指导，较少去主动了解他们的思想动态、工作和生活上有什么困难。分配工作任务的时候，有时候直接指派给股长，没有落实到个人，有点官僚主义作风。对技术人员的分工不明确，分配任务的时候，对于比较听话的技术员，安排的工作、过程指导和训斥就多一些，对于个性比较强、不太听话的技术员就听之任之，任期自生自灭，不利于性格比较内向的人员的发展和成长。

今年来，由于自身身体原因，多次请假看病，致使工作中难免有松懈之处，虽然完成了领导交办的主要工作任务，但是仍有许多不足：

（一） 理论学习还深入不主动，自觉性不高，系统性不强，业余时间学习也较少。学习存在实用主义倾向，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学，遇到问题才翻理论、寻政策，碰到需要才找依据、查资料。学习停留在一般化水平，缺乏积极主动的学习。

（二） 自身工作能力与领导的要求还有差距。一是工作经验比较缺乏。工作的角色定位、工作的性质要求发生了变化，面对新岗位，自己感觉在管理和领导方面的经验还不足。工作思路还有局限性。二是宏观思考的能力欠缺。很多时候工作还停留在处理繁杂的事务之中，思考问题不全面、工作定位没有系统、明确的标准，对问题的判断缺乏前瞻性、综合性。三是把握大局，处理复杂事件的能力还不强，对工作中涉及到的一些"老大难"问题，解决、推动、协调的能力不强，自我感觉沟通能力较弱，往往有力不从心的感觉。

（三） 开拓创新精神与当前形势发展的要求还有差距。在工作中虽然有进取心，但工作作风还不够大胆。特别是对工作中出现的新问题，产生的新矛盾，还缺乏有效的办法，工作方式比较简单。

三、今后努力的方向

1、强化学习意识。一是进一步加强政治理论学习，提高理论素养，增强理性思维。二是要丰富学习内容。认真学习业务知识，不断拓宽知识面，广泛学习经济、文化、管理等知识，提高综合素质。三是注重学习形式既要向书本学，更要向领导学，向同事学，通过学习充实丰富自己，增强工作能力。

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一、围绕会议主题开展学习的情况

围绕“为民务实清廉”的主题，积极开展以集中学习为主要形式的学习活动。从12月5日开始，每天（除星期六、星期日外）下午2时至3时为集中学习时间，其余时间为自学时间。集中学习实行班子成员轮流辅导制，学习时要求做好学习笔记，学习后要求写好学习心得，学习上体现了深入性、系统性和实效性。集中学习的主要内容有：群众观点和党的群众路线及工作方法；中央、省委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的重要文件、工作会议精神；中央八项规定、省委省政府十项规定、市委市政府十项规定和区委区政府十项规定精神等。自学的主要内容有：、党的十报告、十八届三中全会精神；《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪党规。学习上做到了边学、边议、边思、边改，充分结合工作和个人实际，力戒空谈、言之无物。通过学习活动的开展，为民主生活会的召开奠定了坚实的思想基础。

二、查摆出的问题

我街道党工委将广泛征求意见、全面查摆问题作为此次民主生活会的重要环节来抓。共召开座谈会3次，进行个别访谈15人，发放意见征求表260余份，广泛征求了机关干部、社区干部、离退休干部、党员代表、群众代表及社会各界的意见建议，并对所反映的问题进行了梳理汇总。主要问题有：

（一）领导班子存在的问题：1、在贯彻落实中央八项规定和省市区十项规定方面，缺乏具体有效的措施和机制；2、街道办事处成立后，尚未形成明确的发展战略、工作思路和良好的工作运行机制；3、班子的整体凝聚力和战斗力还有待加强；4、对干部的管理松散，缺乏经常性教育，未真正建立完善并逗硬落实公平有效的奖惩激励机制，干部的工作激情和活力未充分迸发；5、与干部缺乏及时的沟通交流，对干部关心不够，存在中梗阻现象，未形成强大的团队工作合力；6、党务政务公开工作有待进一步完善。

（二）班子成员存在的问题：1、班子成员缺乏全面系统深入的学习，政治素养和理论素养有待进一步提升；2、个别领导班子成员领导能力和工作水平较低，工作缺乏方式方法，创新意识和能力不强；3、个别班子成员工作不深入实际，当“甩手掌柜”，缺乏工作魄力，怕担风险和责任。

三、班子成员谈心交心的情况

党工委书记段守科以集体谈和个别谈相结合的方式，与班子成员进行了谈心活动；班子成员间相互进行了谈心活动；班子成员与分管部门负责同志之间也普遍进行了谈心活动。在开展谈心活动时，把握好了以下几个原则：一是突出“讲政治”这个核心；二是紧紧围绕区委区政府及街道党工委、办事处的发展思路、中心工作、重点工作来开展谈心活动；三是开展谈心活动坚持了实事求是、一分为二的原则；四是开展谈心活动时，注意把执行上级有关廉政建设的规定的情况作为重要内容。班子成员在开展谈心活动时，均做好了充分的准备，并根据掌握的情况，突出重点、有的放矢，力求及时性、针对性、有效性。对谈心中发现的问题及时进行了解决，不使问题积累、矛盾扩大。通过开展谈心活动，消除了隔阂和误会，增进了友谊和共识，增强了班子的凝聚力和战斗力。

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此次党员领导干部民主生活会从2012年9月份开始筹备。会议方案三易其稿，局党组就会议方案、对照检查内容、征求意见、剖析材料撰写、会议议程等多次研究，并于2012年10月8日召开党组会议讨论通过会议方案。

一是广泛征求意见。会议方案形成后，我们按部就班进行实施。2012年10月10日开始陆续向社会各界、向机关干部职工广泛征集意见。请县级领导提意见，向县四大家办公室及党委主要部门、发展计划系统各单位、10个代表乡镇、10家代表企业、10名退休干部等发出班子征求意见表53份。面向在职在岗45名干部职工，发出班子及班子成员征求意见表各45份。截止2012年10月26日，班子征求意见表，发出98份，收回70份，收回率71.43%；班子成员征求意见表，发出45份，收回37份，收回率82.22%。满意率在97.30%至100%之间。

二是认真对照自查。征求意见表收回后，局党组书记、局长同志多次组织研究查找班子存在的问题，形成表格，指导撰写班子剖析材料，确保此次民主生活会准备充分。会前，每位领导班子成员紧扣民主生活会的主题，结合个人工作实际，深入查找自己存在的主要问题和不足，着重从思想观念、工作作风、廉政建设、创先争优等方面开展深入细致的剖析，认真撰写剖析材料。局党组成员对各自的发言材料进行了多次修改，为民主生活会的顺利召开奠定了良好基础。

二、开诚布公、深入客观，会议召开取得实效

会上，局党组书记、局长同志首先代表局党组班子进行剖析发言，结合发展改革工作实际简要介绍了我局在2012年取得的一些成绩，着重分析存在的问题、查找问题根源、提出整改措施。接着，率先垂范，充分发扬党内民主，带头开展了批评和自我批评，积极引导其它同志剖析发言。

局党组成员结合各自分管工作，本着“团结—批评—团结”的方针，按照“自己查、众人帮、领导点”的形式，坦诚地开展批评与自我批评，辩证地分析工作中的成绩和不足，并有针对性地提出在今后工作中的整改措施，虚心听取和接受各种建议。各班子成员之间坦诚相见、畅所欲言、实事求是，会议自始至终都充满着民主、诚挚、团结、求实的氛围。通过开展批评和自我批评，使领导班子的民主作风进一步发扬，班子战斗力进一步增强。

三、针对问题，及时整改并反馈

在收回的征求意见表中，退休干部提了几点建议，我局党组高度重视这些问题，专门开了党组会议，成立了退管办，陈德射同志兼任了主任，对退休干部的一些基本待遇都作了通盘考虑。

针对其他问题，下步整改措施：

（一）加强职能研究，全面把握部门职能。坚持党组会议、局务例会等制度，除常规的工作汇报与安排外，加大职能、业务、政策等研讨力度，学习、借鉴、比较，站在全县、全局等大局角度考虑问题，统筹协调好相关方面的事宜。全面履行部门职责，积极探索，主动作为，切实发挥职能作用。认真研究国家宏观政策，密切关注和洞察宏观层面的大动向、大趋势，结合我县经济发展的实际、存在的难点和热点问题，尽可能多的寻找有利政策空间，提高研究工作的针对性。

（二）加强学习培训，全面提升人员素质。进一步加强理论学习和领导班子自身建设，努力提高思想理论水平和干部队伍素质。从思想上不断提高理论学习的自觉性和系统性，领导带头学，鼓励职工学，持续建设学习型机关。坚持干部职工定期学习制度，在家主持工作领导主持在家干部职工学习政策、业务，因公在外、因假在外人员自学补笔记。当前重点是学习党的十精神，将十精神贯穿落实到发展改革工作中去。

（三）加强内部沟通，共同推进业务工作。班子成员在抓分管工作中要深入地与所分管股室一道抓细、抓深、抓实，不当“二传手”。多交流、多沟通，难度大的工作，坚持通过集体研究决定，不简单分工，不简单落实到某个具体工作人员头上。养成一起研究工作、商量工作的方式和方法，形成共同研究推进工作的良好氛围。

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12月13日，龚大塘社区党支部召开了深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段的党员干部专题民主生活会。

大会由社区党支部书记夏能峰同志主持会议，并带头发言，社区干部、支部党员认真对照检查，深刻自我剖析，就在思想、工作、作风上存在的实际问题，查找自身的不足和差距，开展批评与自我批评。大家本着“团结—批评—团结”的宗旨，对支部和支部其他成员存在的不足，提出了诚恳的意见和建议。

夏能峰在生活会上指出：1、社区召开的这次专题民主生活会，紧紧围绕“践行科学发展，改进工作作风，支部成员结合工作实际，通过认真思考，深入查找支部和个人在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，大家都能畅所欲言，深刻地谈认识、谈问题、谈原因、谈思路、提建议。态度端正，批评到位，分析透彻。这次专题民主生活会开得很好，体现了重在查找突出问题，重在总结经验教训，重在明确今后科学发展方向，为下一阶段整改落实打下了良好的基础。2、科学发展观落实在社区，就是要体现在每个环节多为居民群众办实事，为居民服务好，要突出“为民服务”这一主题

民主生活会上社区党支部成员联系自己学习和分管工作的实际，诚恳地开展了自我批评，认真查找了存在的问题，分析了原因，并提出了整改措施和今后一段时间的具体打算。

夏能峰还对第二阶段工作提出了三点要求：第一，要在学习上多下功夫。党员干部要努力提高政治理论水平和指导实际工作的能力，把理论学习与业务培训紧密结合，树立科学的发展观，用科学发展观指导社区建设发展的实践，努力提高理论指导实践的能力。第二，要在深入整改上下功夫。坚持边学边改，着力解决支部和社区工作中存在的突出问题，完善体现科学发展观的各项体制机制。第三，要在“为民服务”上多下功夫。从群众反映的热点、难点问题抓起，由简到繁，由浅入深，不断提高社区为民服务的能力。

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一、召开深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段动员大会

12月9日下午，我所召开深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段动员大会。大会由刘文长所长主持，党委书记、所深入学习实践科学发展观活动领导小组组长朱效中同志作动员报告。局第一检查指导组组长、局工会主席张明文同志出席会议并作重要讲话。全体党员同志参加了大会。朱效中书记全面总结了我所学习调研阶段工作。同时部署了学习实践活动分析检查阶段的工作。主要任务是征求意见、找准问题、分析原因、明确方向。要在继续深化学习、调研和讨论的基础上，重点抓好召开领导班子专题民主生活会、形成领导班子分析检查报告和组织群众评议三个环节。局第一指导检查组组长张明文同志在动员大会上作了重要讲话。他肯定了我所第一阶段的工作。对我所分析检查阶段活动提出了三个方面工作重点。第一要结合自身实际，开好专题民主生活会。第二要紧密联系实际，认真撰写好分析检查报告。第三要认真组织好职工评议，自觉接受职工监督。他强调指出，要加强组织领导，确保各项工作取得实效。一是领导干部要带头履行职责，抓好组织落实工作。二是要坚持统筹兼顾，加强分类指导。三是要继续深入学习，坚持边学边查边改，确保取得实效。四是要进一步加强舆论引导，营造活动氛围。五是要进一步提高思想认识，切实做好领导联系点工作。他要求全体党员特别是党员领导干部一定要从全局和战略的高度，进一步提高认识、统一思想，始终把搞好学习实践活动作为一项重大政治任务，作为提高全体党员干部思想素质、推动科学发展的强大动力，不断增强参加学习实践活动的内在动力。希望所党委高度重视，抓紧抓实，抓出成效，保证完成第二阶段各项工作任务。

二、召开所级党员领导干部学习实践科学发展观专题民主生活会。

认真开好领导班子专题民主生活会，是搞好分析检查的基础。在认真学习、广泛征求群众意见、开展交心谈心、认真撰写发言提纲的基础上，12月17日下午，我所召开了所级党员领导干部深入学习实践科学发展观活动专题民主生活会。会议由党委书记、所深入学习实践科学发展观活动领导小组组长朱效中同志主持，省局学习实践活动领导小组第一指导检查组副组长罗翔同志、组员赵力同志到会指导。所级党员领导干部刘文长、潘同应、普金锋、石玉方、李世民、李正麟等同志作专题发言。党委、纪委成员列席了会议。所级党员领导干部按发言提纲作了深刻的分析检查和自我剖析。在分析检查中全面回顾了贯彻落实科学发展观的情况，汇报了开展学习实践科学发展观活动的基本情况和主要收获，深入查找了党员领导干部自身存在的突出问题并分析了其原因，提出了贯彻落实科学发展观、推进事业新发展的思路和打算。专题民主生活会报告已报局党委。

三、形成所领导班子分析检查报告

所领导班子在全面回顾十六大以来，特别是2*年1月国务院《关于加强地质工作的决定》出台以来，我所学习贯彻落实科学发展观情况的基础上，充分运用学习调研、征求意见和专题民主生活会成果，认真查摆贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，深刻分析形成问题的主、客观原因特别是主观原因，确定进一步贯彻落实科学发展观的主要思路和加强领导班子自身建设的具体措施等，形成了领导班子分析检查报告。分析检查报告紧密联系实际，突出检查和分析这两个环节，党委书记朱效中同志全程主持分析检查报告的撰写。初稿形成后，通过不同阶段发放到所领导班子成员、学习实践活动领导小组成员、各党支部、党风廉政建设监督员，最后放到所网站公开征集、讨论，广泛听取各方面意见，并经党委扩大会议充分讨论，反复修改完善后才定稿。分析检查报告全面总结和回顾了党的十六大以来所领导班子贯彻落实科学发展观的情况，特别是在科学发展观指导下取得的突出成效，梳理出了当前存在的制约和影响我所科学发展的突出问题，提出了全面贯彻落实科学发展观的总体思路和推进我所又好又快发展的六大举措：

一是深化地勘队伍改革，继续推进事业单位企业化经营，劳动人事制度改革，转变经营方式，调查经济结构；要发展我们的事业，搞好实验测试、工程检测、做强做大地质，人员结构要调整，一方面做好改制企业人员的安排和转岗培训，充实生产一线；另一方面做好专业技术人员的引进和培养，尤其是岩土、分析、地质高学历人员的引进。在今后3—5年引进和培养一批具有一技之长，在不同专业岗位上，能独挡一面、踏踏实实在一线工作的专业技术人才。

二是深入贯彻落实科学发展观，以地质实验分析测试为主导，加速发展工程检测及延伸业，拓展房产经营空间，积极推进地质找矿，矿冶综合利用，形成以地质测试为核心竞争力的多学科、多领域、多层次的经济发展链；维护和加强资质建设，力争在2年时间内固体矿产勘查获甲级资质加强科研立项工作，积极申报省部级科研项目，加强自主创新能力，扩大高附加值的业务市场和工作范围。

三是充分利用人才技术、仪器设备、地理环境优势，逐步实现“实验立所、富民强所，和谐兴所”的奋斗目标；加强运作国土资源部合肥矿产资源监督检测中心这个机构名称，争取一些执法项目，为安徽矿产的监督工作做一些有益的事，同时也提高了我们的社会效益、经济效益和社会知名度；

四是坚持以职工为本，尊重职工的主体地位，保护职工的切身利益，充分调动职工的积极性、创造性，逐年提高职工收入，增强单位的凝聚力、战斗力和竞争力，既要全所统筹规划，又要抓住牵动全所的主要工作，事关职工利益的突出问题，着力推进，重点突破；改善职工的办公、工作、生活条件，考虑异地建地质实验综合研究大楼，把化验场地搬出去，将现在的场所构建成安徽省黄金珠宝集散中心；争取局支持在政策允许的条件下，努力解决青年职工住房问题。

五是加强对文明创建工作的领导，将文明创建工作纳入我所全年工作规划，成为重要的组成部分，切实为全所的经济工作提供强有力的精神动力和保证作用。继续制定全所文明创建规划和年度计划。具体任务分解落实到各部门各单位；严格考核制度，与生产经营指标紧密挂钩，奖惩分明。加强宣传力度。充分利用简报、宣传栏、网站等宣传载体大力宣传文明创建工作；要充分利用各种会议宣传精神文明建设的各项任务，布置落实文明创建各项工作。加强对外交流。所领导和有关部门要经常主动到上级部门和街道等地方部门、兄弟单位学习交流文明创建经验或邀请有关部门领导来所指导检查工作；所宣传部门要经常对外投稿或邀请宣传媒体到所采访报道。加强制度建设。对以前的制度进行清理，进一步建立健全文明创建工作制度建设，逐步完善我所各项规章制度。重视文明创建各种资料的收集整理归纳工作，实行专人管理，装订成册。努力实现办公场所，职工生活区域分开，加大硬件投入。进一步加强物业管理，规范车辆停放、出租屋管理，解决空气污染等问题。继续进行两个大院道路维修、卫生清扫、绿化工作。想方设法及早解决实验楼搬迁问题，努力改善办公条件。加强安全保卫工作。门卫值班规范化，进行安全防范教育，实行安全巡逻制度，采取安全保卫措施等。加强机关效能建设。落实效能建设各项规章制度，严格管理、严格考核。加强职工思想、职业道德教育。

六是以改革创新的精神全面推进我所党建工作和三个文明建设。进一步规范、完善、修订和建立有利于我所发展的规章制度，进一步完善机制和体制，把政治过硬，专业能力强，有市场开拓精神，想干事的年青同志选拔到重要岗位上来，使党的工作和党的建设更加符合科学发展观的要求，为科学发展提供可靠的政治保证和组织保证。全所职工在所网站都可以看到所领导班子分析检查报告，分析检查报告专门上报局党委，报告内容不在这儿详细阐述。

四、各党支部过好组织生活会

在认真学习科学发展观的基础上，我所党员同志不顾工作忙、时间紧，积极参加支部党员组织生活会，结合学习成果，紧密联系工作实际，按照科学发展观要求有针对性地分析查找自身存在的差距和不足，明确了努力方向，按要求完成了任务。

篇9

教育――筑牢廉洁自律防线。以“清风徐徐”为主题，开展廉政文化“六进”系列活动，形成了“大宣教”工作格局。向540名副局职以上干部赠送《大邑县反腐倡廉征联集》，组织他们观看“清风颂”廉政文艺演出，并将演出舞台搬到广场、社区、学校、工厂、农村，营造以廉为荣、以贪为耻的社会氛围。在先进典型示范和警示教育活动中，全县涌现出了毛德春、田秀英等一批廉致先进典型；通过组织领导干部旁听对原建设局局长何某、刘氏庄园博物馆原馆长赵某贪污案的公开审理，为干部群众上了一堂生动的反腐倡廉教育课。在领导干部作风整顿建设活动中，开展专题讨论，编印工作简报，邀请省委党校教授进行专题辅导。通过问卷调查、召开座谈会等方式广泛征求社会各界对领导干部作风的意见和建议。在此基础上，分别召开县委常委、副县长以及县人大、县政协领导参加的领导干部作风整顿建设专题民主生活会，建立作风整顿建设的长效机制，使“立党为公、执政为民”的思想深深根植于领导干部心中。

制度――创新中治本抓源。县委、县政府把党风廉政建设责任制列入考核目标，实行量化考核。深入“五项改革”，创新制度建设，从源头上预防和治理腐败。制定了《大邑县投资体制改革的实施办法》，对总投资，800万元的45个政府性投资项目进行规范管理。推进干部人事制度改革，以扩大民主和群众参与为着力点，落实干部推荐责任，前移监督关口，从制度上防止和纠正不正之风。全面推行常委会向全委会报告工作制、重大事项全委会决策制、人事任免常委会票决制、重要人事提名全委会推荐制，让选拔任用干部的各项制度得到很好的落实。建立健全议事决策公示和听证制度，细化首问责任制、一次性告知制和政务公开责任追究等相关制度，拓展了公开内容和渠道。开放县委常委会、全委会、县人大常委会、县政府常务会议等涉及群众的议题，开放乡镇党委会、政府会、人大主席会。通过源头治理，较好地遏制和减少了腐败现象，进一步密切了党群干群关系。

监督――执法监察不循私情。县纪检监察部门紧贴党委、政府中心工作，加强对全县经济发展重大决策和措施执行情况的监督检查，努力营造有利于发展的良好氛围。重点开展了国有土地使用权招标拍卖、建设工程招投标、国有资产产权交易、国债资金管理使用、乡镇机构改革等工作的监督检查。共查出违纪违法金额498.81万元，挽回经济损失115.51万元，纠正退还违纪违法金额3186.71万元，发现案件线索22件，对发现的问题及时作出严肃处理。

篇10

2008年，全市检察机关在市委和上级检察院的正确领导下，在市人大、市政府、市政协以及社会各界的监督、支持和帮助下，认真贯彻市委十届十二次全会精神，按照市十四届人大一次会议的要求，努力践行“强化法律监督，维护公平正义”的工作主题，依法全面履行检察职能，为维护社会稳定，促进经济发展，做出了积极贡献。

一、落实严打方针和宽严相济刑事政策，维护社会和谐稳定

二、加大查办和预防职务犯罪工作力度，促进经济平稳较快发展

三、强化对诉讼活动的依法监督，维护社会公平正义和法治权

以解决群众反映强烈的执法不严、司法不公问题为重点，进一步强化监督意识，拓展监督领域，提高监督效能，维护了法治的尊严和正确统一实施。一是强化刑事侦查和审判活动监督，本着实事求是、不枉不纵的原则，较好地履行了侦查监督、审判监督职责。二是强化刑罚执行和监管活动监督，通过落实日常监督检查，认真落实防止和纠正超期羁押的工作机制，在全市杜绝了超期羁押案件的发生。三是强化民事审判和行政诉讼监督，受理民事、行政申诉案件408件，经立案审查，做出提请抗诉或提出抗诉决定54件，维护了涉诉单位和公民的正当权益。

四、大力加强检察队伍建设，提升检察队伍整体素质

以建设政治坚定、业务精通、执法公正、人民满意的检察队伍为目标，切实加强检察队伍建设，推动各项检察工作的健康深入发展。一是深入开展“大学习、大讨论”活动，切实加强思想政治建设。在“环境年”建设活动中，市检察院及时召开全市检察机关积极投入“环境年”工作、促进和谐**建设动员大会，出台了《全市检察机关积极投入“环境年”工作、促进和谐**建设的暂行规定》和《从严治检“十条禁令”》两个规范性文件，有效地统一了干警的思想，规范了干警的执法行为。二是认真落实党风廉政建设责任制，加强纪律作风建设。认真落实党组民主生活会制度、重大事项报告制度、诫勉谈话制度、述职述廉制度。对队伍中暴露出的问题，依法依纪进行严肃查处。三是适应新形势、新任务，切实加强检察队伍专业化建设。进一步完善了检务保障，各项检察基础设施建设得到了加强。本着公开、公平、竞争、择优的原则，开展了中层干部竞聘上岗，一般干警双向选择，调动了检察干警的工作热情，提高了队伍的战斗力。

一年来，检察工作中也存在着一些问题和不足：一是少数检察干警的执法理念需要进一步更新，文明执法意识和服务大局意识有待进一步增强，个别检察干警还存在执法作风不文明、执法行为不规范的现象；二是法律监督工作尚需进一步加大力度，在监督效果上有待实现新的突破；三是检察队伍的专业化建设和检务保障有待进一步加强，特别是一线办案力量不足，基层检察院业务骨干缺乏，在一定程度上影响了检察工作的深入开展。

一、认真贯彻科学发展观，推进

和谐**建设。一是要紧紧围绕全市经济建设这个中心，着力转变不符合、不适应科学发展观的思想观念，着力解决不符合、不适应科学发展观的突出问题，坚持用科学发展观统领各项检察工作。二是要为经济社会发展提供强有力的法治保障和服务，准确适用法律政策，不断提高服务水平，切实增强服务实效，努力为全市经济社会发展创造良好的软环境。三是要用统筹兼顾的方法均衡处理各种关系和矛盾。要结合**检察工作实际，正确处理好监督与配合、打击与预防、继承与创新、近期目标与长远发展等各方面关系，使全市检察工作更加符合科学发展的要求，推动各项检察工作稳步、协调、可持续发展。

二、全面履行检察职能，更好地为全市工作大局服务。一是依法打击刑事犯罪，全力维护社会稳定。要始终把维护社会稳定作为重要任务，认真履行批捕、职责，依法打击危害国家安全犯罪、有组织犯罪、严重暴力犯罪和多发财犯罪，切实维护我市社会治安大局稳定。二是严肃查办、积极预防职务犯罪，促进依法行政和廉政勤政。按照中央和省市委关于反腐败斗争的总体部署，把查办和预防职务犯罪工作放在突出位置。积极开展预防职务犯罪工作。加强预防调查、犯罪分析、对策研究和行贿犯罪档案查询系统等预防工作专业化、基础化建设，促进预防工作的不断深化和发展。三是强化对诉讼活动的监督，努力促进司法公正。以人民群众反映强烈的执法不严、司法不公等突出问题为重点，全面加强对刑事诉讼、民事审判、行政诉讼和刑罚执行活动的法律监督，拓展监督途径，强化监督实效。四是做好涉检工作，确保全市大局稳定。健全完善预约接访、公开听证、公开审查、责任追究等各项行之有效的工作制度，做到有理的解决到位，有困难的帮扶到位，无理的处理到位，错案赔偿到位，确保按期息诉罢访。