工作规划范文

导语：如何才能写好一篇工作规划，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

以科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十精神和市、县经济工作会议精神，积极服务“六区”建设，紧紧围绕“产业兴镇、服务县域、发展自我、殷实民生”工作思路，创先争优，攻坚克难，为建设富裕、秀美、平安、和谐的新而努力，为全面建成小康社会打下坚实的基础。

二、工作目标

2013年经济社会发展的主要预期目标是：①经济发展目标：工农业总产值达到47.03亿元，增长12%以上；社会固定资产投资达到20.85亿元，增长30%以上;财政总收入达到5378万元；农民人均纯收入达到12669元，增长13%以上；争取国家项目投资达到3000万元。②社会发展目标：努力争创社会管理综合治理工作先进乡镇、乡村环境卫生整治先进乡镇、人口和计划生育工作先进乡镇、安全生产先进乡镇，在学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居上持续取得新进展，努力提升人民群众的幸福感。

三、工作重点

1.突出抓好推进新型工业化

坚持把新型工业化作为推动区域经济发展的首选战略，重点抓好以下工作：①协助县政府加快推进生态工业园第四期扩园建设，按县要求完成第四期土地储备1000亩以上，其中4月1日前完成工业园服务区66.08亩建设用地和科伦二期300亩建设用地的征拆工作；②千方百计招商引资，创新招商方式，突出以商招商、以亲招商，增强招商的针对性和时效性，注重招大引强，确保项目到位资金1亿元以上；③加大力度抓好项目协调，及时解决项目建设过程中的困难和问题，千方百计优化企业发展环境；④帮扶企业改造升级，扩大与银信部门的合作，积极开展企业帮扶行动，为企业做大做强提供服务。

2.突出抓好推进新型城镇化

一是要抓好基础建设工作。协助县委、县政府，抓好县城的提质扩容工程。重点抓好以下项目：

①协助抓好荣湾湖综合治理工程，4月1日前完成城北桥头杨地段的征拆工作，7月1日前完成街赵村征拆工作，年底前完成所有重要地块的征拆工作，加大协调力度，确保荣湾湖工程建设顺利；②城南河综合治理4月1日前完成青苗补偿，5月1日前全面完成征拆任务；③全面优化施工环境，协助污水管网6月1日前完成D、E线工程建设任务；④公办中心幼儿园5月1日前完成招投标及征地拆迁工作，年内竣工投入运行；⑤广电中心4月10日前全面完成征拆任务，优化项目建设环境，协助年内完成主体工程建设；⑥5月1日前全面完成特力商城拆危重建扫尾工作；⑦4月1日前全面完成检察院“两房”建设征拆任务，认真做好协调工作，协助年内完成建设任务；⑧5月1日前完成天然气加气站的征地拆迁工作，加大协调力度，协助9月底前完成建设任务；⑨抓好市政工程建设，完成5条背街小巷改造，协助抓好城市道路建设、下水道铺设、街道人行道板铺设、路灯架设及修车、洗车、汽车配件专业市场建设等城市美化、亮化、绿化工程；⑩全力以赴立项争资，争取城市棚户区改造、廉租房、公租房、环境连片整治等项目落户，力争到位资金3000万元以上。

二是要抓好五创提质工作。积极配合创建国家卫生县城、全国文明县城，重点抓好以下工作：

①抓好卫生创建工作，加大国家卫生县城创建宣传力度，重点抓好18个居委会、4个省级卫生村的创建工作，在创建工作中发挥主力军作用，进一步完善卫生基础设施，确保二员（保洁员、市场管理员）到岗到位，责任明确。②加强集贸市场管理，加强五小门店管理，严格出店经营、零贩摊点乱摆乱设行为；市场经营实行食品分区、食品分类、生熟食分开；门店实行门前卫生三包。③加强背街小巷管理，确保卫生整洁、无暴露垃圾，无车辆乱停乱靠，无乱搭及占用通道、晾晒衣物行为。④完善城区功能分区，协助抓好木材交易、修车洗车等专业市场建设，规范荣新路沿线废品回收门店。⑤开展文明创建活动，不断提高市民素质，提升城市公共文明指数，为成功创建国家卫生县城、全国文明县城做出贡献。

三是要抓好禁违拆违治违。重点抓好以下四项工作：①突出重点地段，重点抓好荣湾湖周边、工业园周边及岳望高速连接线拟选址区域的禁违拆违治违工作；②加强规划巡查，加大对20个规划控建重点村、社区的监管力度，提高巡查密度，规范信息报送；③加大拆除力度，对违法建设零容忍，保持高压态势，及时组织行动，坚决拆除违法建设；④引导有序建房，加大居民安置点的规划申报力度，引导居民有序建房，按规划建房。

3.突出抓好“三农”工作

一是要夯实农业农村基础。重点实施以下项目：

①完成村和工业园周边部分村组的安全饮水工程；②完成六合垸东大闸、北大闸机埠维修和小毛家湖电排的维修，完成泥闸和铁路防洪闸的维修，积极争取项目，大力开展沟渠疏浚和骨干山塘清淤工作；③完成通村公路建设5公里；④完成两个村的农村电网改造；⑤完成农村集体土地登记确权发证工作，依法维护农民土地承包经营权、宅基地使用权、集体收益分配权，稳妥推进土地有序流转、适度集中；⑥加强农民负担监督，做到乡镇不截取、村组不克扣，确保各项惠农资金发放到农户手中；⑦加快新农村建设，发挥近城优势，加快科技兴农步伐，鼓励发展休闲农业、特色种养殖业，提高农民收入，以城乡一体化带动乡村发展。

二是要抓好乡村环境卫生整治。重点抓好以下工作：①进一步完善全镇环卫基础设施，配齐焚烧池、垃圾屋；②各村配齐保洁员，落实保洁经费，强化保洁职责，确保垃圾及时清运；③加大考核评比力度，加强检查督导；④加大宣传教育，促使群众养成卫生保洁意识。确保乡村环境卫生整治年度考核进入全县前三名。

4.突出抓好民生改善工作

重点做好以下工作：①不断扩大城乡居民社会养老保险覆盖面，确保参保率达到95%以上；②扎实做好新型农村合作医疗、城镇居民基本医疗保险工作，确保新农合参保率达到100%；③加大社会救助力度，实现“五保”、“低保”应保尽保，加强失地农民保障；④积极扩大就业，做好农村转移劳动力、失地农民、城镇困难人员等就业工作，增加居民收入；⑤争取教育投入完成镇一中运动场配套建设任务，继续完善荷花塘“拆四建三”项目；⑥立足方便群众办事、提高机关工作效率，规划建设机关办公大楼。

5.突出抓好社会管理

计划生育：争创人口和计划生育先进乡镇，要确保实现以下目标：计划生育率稳定在90%以上，出生性别比例控制在110以内，“三查”到位率95%以上，社会抚养费征收到位率达到78%以上。综治维稳：认真做好工作，强化接待机制，准确及时排查社会矛盾纠纷，稳妥化解积案，确保实现全年无赴省访、进京访，无群体性越级上访；加大社会管理综合治理力度，依法整治社会治安秩序，加强对重点区域、重点群体的监管控制，坚决消除涉毒、涉黄、涉毒、涉黑、涉恶等社会治安热点、难点问题。安全生产：重点加大对水上交通、道路交通、烟花爆竹、建筑工地、食品药品、公众聚集场所、校车等七大领域的检查、整治，组织开展“打非治违”、安全生产示范创建等专题活动，严防重特大安全责任事故发生。

6.突出抓好开源节流

开展税源调查和规范定税工作，积极培育税源、发现税源，加强税收征管，确保超额完成县定的税收任务。加大力度、创新方法抓收入，确保财政总收入达到5378万元以上。建设精细化财政所，加强机关财务管理，严格执行财务制度，厉行节约。机关成立采购小组，规范采购管理；严控招待开支，非特殊情况，一律在机关食堂招待用餐，在外招待实行现金结账；规范公务用车，先审批后调车；严控公费考察，外出考察学习须经镇纪委批准；大幅度压缩非生产性开支，严格债务管理，确保镇级财政良性运转。

四、保障措施

1.明确责任抓落实。本年度工作规划要进行分解，明确工作目标、责任领导、责任单位，力求具体细化。各单位须迅速制定相应的年度工作规划，并将年度工作目标任务细化分解，目标立足争先，规划安排到月，任务分解到人。

2.改进作风抓落实。切实改变作风密切联系群众，加强调查研究，提高决策的科学性、可行性；厉行勤俭节约，严格控制公务接待、公费考察、公务用车、非生产性开支和债务；切实转变文风会风，精简会议、精简文件、精简考核评比、精简庆典活动。发扬攻坚克难的精神，在征地拆迁、五创提质、项目建设、环境卫生整治等方面，不推诿不退缩，下大力出实招，苦干加巧干，努力开创工作新局面。

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调整、完善学校德育工作管理网络：第一层面：校长总负责，德育分管校长领导，学生发展中心、课程开发中心和教工团支部进行具体活动、课程落实及实践研究等工作；第二层面：学生发展中心领导，德育处具体实施，班主任（学科教师）进行具体事务性工作的落实；第三层面：班主任负责面向学生开展思想教育、班级管理及各类学生活动的开展；各层级之间互相协调、纵横贯通，真正体现学校德育管理的有效性。

2. 加强德育管理队伍建设，提升专业素养

（1）点面结合，开展学校德育微课培训

立足学校实际，认真规划学校德育培训课程，通过“景行”与“陋巷”两大讲台，开展不同对象、不同内容、不同要求的培训活动，同时认真梳理总结形成学校自我德育培训微课程。

A实务培训：以班级管理、班队建设、家校互动、学生思想道德建设、行规养成及活动开展等内容开展实务性的培训；

B专业培训：分层递进式推动德育管理队伍的专业化，每学期安排班主任或学科教师参与学校心理咨询师、家庭教育指导师及班主任工作坊、班主任研修班等培训内容，向专业化方向不断努力；

C专题培训：聘请教育专家开展德育理论与教育实践向结合的辅导讲座，提升教师德育管理水平。

（2）典型引领，开展传帮带教梯队建设

加强学校德育管理主干力量——班主任团队的建设，通过不同层面的梯队建设，提升班主任团队的整体管理水平，并能拥有一批教育出色、管理特色、品行悦色的班主任团队。

A骨干带教：聘请优秀班主任、骨干班主任开展师徒带教。带领青年班主任熟悉班级管理、实务工作、家校沟通等能力，早日成为一名合格的班主任；

B同伴帮教：在同年组内开展特色互补、资源共享的互帮互助模式，组室内有经验的老教师帮助身边的年轻教师；年轻教师虚心向老教师请教，形成团队合作，共同提高的良好氛围；

C外援跟教：利用见习基地培训及市区开展的各级各类专业培训，跟着专家、优秀教师学习先进的教育理念，更新教育观念，充实自己的教育经验，更好地开展教育实践活动。

（3）定向扶植，开展重点培养跟岗锻炼

通过设定岗位锻炼、认领项目及任务驱动等形式，在实际工作中自培一批在德育管理等方面有一定能力和经验的教师团队，整体提升学校德育管理水平。

A项目领衔：选取有一定能力和有志于德育工作的教师承担项目负责人，在项目的推进过程中提升自身管理能力和水平；

B跟岗锻炼：推出一定的德育管理岗位，让有一定领导、协调和管理能力的教师参与德育管理工作。既能加强学校德育工作过程性管理力量，也能在岗位锻炼过程中发现好的管理人员。

C定点培植：针对不同教师的特点，有针对性地进行放大特点，特色培植的力度，创设学习机会，搭建展示舞台，让“特”走向“优”，让“优”成就“专”。

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一是积极构建农资供应服务网络。以农村社区为中心，通过融资新建、旧店改造提升、连锁加盟等形式，形成覆盖全市208个农村社区的农资供应服务网络，积极开展基地、种植大户农资直供服务，免费为农民测土化验，让农民科学合理施肥用药，降低了投入成本，增加了农民收益。到目前，农资供应服务网点已达540多家，其中，在贾悦镇区投资600万元建设了供销农资配送中心，集农资供应、庄稼医院、仓储于一体，经营面积800多平方米，仓储能力达到1000吨；在程戈庄镇区投资120万元建设了供销农资配送中心，营业面积460平方米，同时，以供销社天益农资公司为龙头，积极开展“农资进社区、农化联万户”服务活动，全年农资供应总量6万多吨，其中农资直供量1.8万吨。同时，积极做好化肥联采工作。

二是不断完善日用品经营服务体系建设。抓住我市社区化发展的有利条件，积极参与社区服务运营。今年，在贾悦镇区投资1100万元建设的供销超市，营业面积2000平方米，自今年1月开业以来运营良好。与此同时，市供销社按照上级关于镇区设超市、社区设便利店的要求，调度11个基层中心社对全市100多个农村社区超市进行了提升改造，扩大了营业面积，增加了销售收入。到目前，全市日用品经营服务网点已达180多个，其中，今年新增直营店4个、加盟店20个。

三是全力推动农产品经营服务体系建设，扩大农超对接。依托当地资源优势和产业特色，创办各类农民专业合作社96个，引导农民开展集约化、规模化、标准化生产，发展社员近万户，建设标准化生产基地32个计18000亩。其中“茁山”牌花生系列产品取得“QS”产品认证，“永丰盛”牌蔬菜取得无公害产品认证。如我们领办的茁山花生生产专业合作社，2014年与周边12个村签订了2200亩花生基地订购合同，带动农民参与合同种植3600多亩，通过办《专业合作社快讯》统一技术指导和管理服务，每亩花生增收450元以上，今年可收购优质花生400万斤，直接为社员增加收入360多万元。目前，专业合作社花生深加工达到了5个系列10多个品种，产品直供、等大城市。由市联社控股的绿博园蔬菜有限公司，通过建基地、搞合作、商标注册、产品推介、营销策划等，主打供销社品牌。

四是整合资源，不断推进大田作物服务工作开展。投资20多万元成立贾悦供销社大田作物服务中心，购置了玉米联合收割机、深松机、小麦免耕播种施肥机等农业机械，同时，多方式整合社会资源，通过入股、联合、合作等形式，为大田作物提供从测土配方施肥、良种、旋耕、播种、收割一条龙服务。今年秋季，大田服务队仅开展玉米收割、小麦播种服务面积就达1600多亩，直供化肥、农药等农资近500吨。

五是抓机遇，全力参与社区服务建设和运营。抓住各镇街新一轮总体规划的有力契机，积极参与新型农村社区服务中心建设和运营，通过融资新建、改造提升、连锁加盟等多种形式，投资180多万元，对埠头、河岔、道口、行寺、高乐埠等5个社区超市进行了提升改造，做到了统一标识、统一管理。增强了供销社发展的实力，提升了为农服务水平，惠泽了“三农”。

六是创新农村融资服务体系建设，大力发展资金互助社。相州镇泰丰农村资金互助社，成立于2010年1月，是全省第二家银监会批准成立的资金互助组织，注册资本600万元，由相州供销社发起成立。其中，诸城市供销社参股55万元。运营以来，服务对象逐步扩大、服务内容更加广泛，有力支持了社员的生产和经营。到目前，资金互助社新增农民社员35户、小企业社员6个，累计发放贷款11620多万元。先后支持23名供销社下岗职工再创业，扶持社员创办发展项目21个、成立公司2个。同时，积极开展专业合作社内部资金互助，目前，已有颐康蔬菜、潍河板栗、叶来香绿茶、下茁山花生等40个专业合作社开展了内部资金互助。参与社员超过2000人，内部信用合作资金总量近5000万元。

七是进一步加快基层社提升发展步伐。按照上级社的要求，创新发展，积极做好11个中心基层供销社的提升发展工作。2014年重点提升发展贾悦、郝戈庄、相州3个供销社，目前，贾悦供销社在新建日用品超市、扩建庄稼医院和农资配送中心，郝戈庄供销社领办花生专业合作社、成立蔬菜联合社，相州供销社创新农村金融服务、发展资金互助社等方面取得了良好的效果。2013年，我们重点启动发展城关、桃林、林家村3个基层社，到2014年11个中心基层供销社至少要有1-2个启动项目，把基层社全部启动起来。

二、2013年工作规划和工作重点

2013年，诸城市供销社重点工作是，进一步学习领会党的十精神，坚持科学发展观，以服务“三农”为切入点，“进一步完善两个网络，重点打造四区一中心建设”及“党社”联建工作，启动发展基层社、完善公司的发展。

（一）、在诸城东部打造农产品标准化种植、加工、展销服务区。以昌城供销社创办的康农农产品专业合作社为中心，联合潍河板栗、田原小麦、德隆蔬菜专业合作社，开展标准化基地种植、扩建冷藏加工设施，打造集板栗、小麦、蔬菜为主要品种的农产品标准化种植、加工、产品展销服务区。抓住全省“百镇建设示范行动”和“省出口农产品质量安全示范区”建设的机遇，投资180万元，整合昌城供销社原址大院，新建农产品加工车间、冷风库、产品展厅，并在已注册产品商标的基础上完成加工车间验收及产品“QS”认证等工作。在此基础上，逐步开展大田作物服务创新工作。同时，在昌城镇区改建、扩建一处大型日用品超市。

（二）、进一步完善日用品网络体系，重点在诸城北部建设日用品、农资商业服务区。抓日用品网络建设，增强供销工作的影响力。以基层中心社为主体，整合内部资源，多渠道融资，改造提升日用品超市，并以供销社德隆公司为龙头对全市农村社区直营店、加盟店进行物流配送，力争配送率达65%以上。与此同时，以相州供销社为主体，供销社创办的泰丰农村资金互助社参与，一期工程投资300万元，在相州镇府东区筹建大型日用品、农资综合超市，经营面积2000平方米。对莲池社区农资、日用品超市进行改造提升，进一步扩大经营面积，增加商品品种，提高服务档次和水平，逐步形成覆盖当地农村社区的经营服务网络。

（三）、在诸城西部创新大田作物托管服务区。以贾悦供销社成立的大田作物服务中心为主，成立农机专业合作社，大力整合社会农机资源，创新以土地托管为主要形式的大田作物服务示范区。2013年，计划再投资100万元，完善服务标准，规范服务措施，扩大服务项目。加大玉米联合收获、秸秆粉碎还田、小麦免耕播种等保护性耕作技术推广的力度，大田作物托管服务面积扩大到5000亩。

与此同时，注册150万元在贾悦镇成立优质菜牛养殖专业合作社，达到一定规模之后，再利用供销社旧址改造建设集宰杀、加工、储藏为一体的冷链设施。

（四）、在诸城南部创建花生出口深加工服务区。以郝戈庄供销社创办的下茁山花生生产专业合作社为龙头，利用诸城市南部山区种植花生多、花生专业合作社多的优势，成立花生专业合作社联合社，创建花生标准化种植、出口深加工片区。达到专业合作社之间产品商标共用、客户资源共享、信息交流互惠，扩大农超对接，实现出口创汇。

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为此，学校希望广大教职工在新的一年里，不断更新教育思想，坚持以人为本，以学生健康发展为本的教育观，踏实工作，潜心钻研，努力在提升水平、提高质量、强化特色上花足功夫，做足文章。

同时，希望我们的年轻教师在新的一年里，各方面都能取得长足的发展。一要不断提升自身的文明素养，争做一个思想品德优、行为习惯好的文明之师；二要加强体育锻炼，积极参加学校各项活动，努力提高身体素质；三要注重教育教学上的进取，大力弘扬“精益求精，诲人不倦”的学风，成为在滨湖起航的排头兵。

面对新形势，校工会2011年的工作计划为：

一是加强理论学习，提高自身的政治理论素质和办事能力。提高工会组织服务大局的能力；提高动员和组织教职工的能力；提高表达和维护教职工合法权利权益的能力；提高协调劳动关系和化解矛盾的能力；提高为教职工服务的能力。

二是继续加强师德建设。提高教职工爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德素质。

三是继续推进校务公开工作。力求使校务公开工作经常化、制度化、科学化、规范化。

四是继续加强民主管理学校的力度。依法保障教职工的民主政治权利，坚持和完善教代会为基本形式的教职工民主管理制度，发挥好教职工民主管理的作用，落实好教职工的知情权、参政权、表达权和监督权。

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一、建设和谐的领导班子，寻求新规律、谋求新思路、解决新问题，真正做到与时俱进。

和谐的领导班子是目标一致、行动一致，各司其职、各负其责，相互协调、密切配合的领导班子，是充满活力、有序运行的领导班子。和谐的领导班子，表现在班子成员之间的和谐。领导班子是各单位、部门的率领者、指挥者和实施者，所以，构建和谐社会必须有和谐的领导班子。有了好的领导班子，才能发挥出合力，真正把精力都放在工作上，才能带得出素质过硬的队伍。基层单位工作具体、任务繁杂，必须不断创新领导方式，提高领导艺术和领导水平，得到群众的支持和认可，提高队伍的向心力、凝聚力；必须不断创新思维方式，在分析问题、解决问题时做到既符合工作实际，又适应形势发展要求。只有与时俱进，不断创新，才能在创新中固本强基，在创新中发展经济，在创新中服务群众，在创新中凝聚民心。一个领导班子只有始终坚持创新、增强活力，才能不断寻求新规律、谋求新思路、解决新问题，真正做到与时俱进。

二、加强公共卫生体系建设

（1）健全突发公共卫生事件应急机制，强化卫生应急规范管理，重点抓好严重威胁公共安全的重大突发公共卫生事件的防范和应对。同时，做好救灾防病和中毒等事件的紧急医学救援工作，健全不明原因疾病暴发流行的处置机制，规范不明原因肺炎的排查，切实提高新发传染病、不明原因疾病等突发公共卫生事件的监测和应对能力，有效应对各种突发公共卫生事件。

（2）加强疾病预防控制体系建设，全面提高疾病预防控制能力。加强疾病预防控制机构和乡镇防保站建设，强化医疗机构疾病预防控制的责任，改善疾病预防控制机构基础设施和实验室设备条件；加强疾病预防控制专业队伍建设，提高流行病学调查、现场处置和实验室检测检验能力。改善和提高食品、劳动、学校、公共场所、放射等公共卫生检测水平。

强化乡镇防保站辖区内传染病监测和管理职责，提高传染病疫情报告的准确率和及时率，降低漏报率；规范村级卫生组织疾病监测管理，切实强化其在疾病预防控制体系中的基础和“前哨”作用。

（3）加强计划免疫，传染病、慢性非传染性疾病、精神疾病防治工作。

做好人感染高致病性禽流感等重大新发传染病的应急处置工作和应对流感大流行的各项准备。做好非典、艾滋病、鼠疫、霍乱、结核病和人禽流感、流行性出血热等传染病防治工作，加强监测和督导检查，落实防控措施。

贯彻《疫苗流通和预防接种管理条例》，加强计划免疫工作，加大培训工作力度，提高疫苗接种率和接种质量，开展预防接种异常反应监测，全面做好疫苗可控制传染病的计划免疫工作。继续做好碘缺乏病等地方病的监测、病情调查和防治工作。

继续做好慢性病防治工作，推广有效干预措施，加强慢性疾病防治。继续开展精神疾病防治工作，加强精神卫生机构网络建设和社区防治工作。

（4）加强卫生执法监督体系建设，不断提高执法能力。

不断完善卫生监督体系，加强卫生监督队伍建设；认真贯彻实施食品卫生量化分级管理，加强食品生产经营单位的监督管理，继续开展食品卫生的专项整治。加大食品卫生、公共场所经常性监督检查力度，提高食品卫生合格率，预防和控制食物中毒事件的发生。严格按照相关卫生法律法规，规范学校卫生管理。进一步抓好《职业病防治法》的宣传贯彻和落实，帮助企业建立健全从业人员健康监护档案。切实加强对医疗卫生单位贯彻落实《传染病防治法》的督导检查，确保各项防控措施的落实。加强《执业医师法》和《医疗机构管理条例》的宣传和贯彻，严厉打击非法行医，规范全区医疗市场秩序，规范医疗机构和执业人员管理，严格实行准入制度。

（5）加强妇幼保健服务体系建设，不断提高母婴保健能力。进一步巩固和完善区、乡、村三级医疗预防保健网络体系。加强区妇幼保健基础建设，继续加强对孕产妇、儿童的系统化管理，加强综合医院、卫生院的产科能力建设，确保孕产妇能够住院安全分娩。加大妇幼保健宣传和投入力度。采取婚前保健、产前筛查、诊断、新生儿疾病筛查、治疗等综合措施，降低出生缺陷发生率。

三、继续加强医政工作

（一）加强各级各类医疗管理

1、继续巩固和加强规范化村卫生室建设。根据《苏家屯区规范化村卫生室设置标准》，继续巩固和完善村规范化村卫生室建设，到2008年我区村卫生室都要达到《苏家屯区规范化村卫生室设置标准》，村卫生室在房屋建设上要达到四室（诊察室、治疗室、处置室、消毒室）分开，村卫生室建筑面积原则上不低于60平方米。（上级有新规定时以上级规定为准）

2、做好医政信息月报表上报工作，及时上报医政信息月报表及济困病床救治情况报表。

3、开展医疗机构年度校验工作。

对区登记287家各级各类医疗机构进行年度校验，确保医疗机构能够严格遵照《医疗机构管理条例》《中华人民共和国执业医师法》《护士管理办法》等法律法规情况下依法执业。

（二）科教工作

1、进一步完善了医学继续教育体系，完善和应用继教管理系统（软件）来管理继教项目和学分工作，继续开展全区范围内卫生技术人员继续教育培训工作，提高卫生技术人员业务水平，提高医疗服务质量。

2、认真做好农村卫生技术人员培训的组织管理工作。加强对乡镇卫生院卫生技术人员及全体乡村医生全科医学知识培训，通过培训提高农村卫生技术人员及乡村医生防病治病能力。

（三）中医工作

1、加强农村中医工作，发挥中医药在新型农村合作医疗中的作用。进一步巩固和健全农村中医药服务网络。加强各乡镇卫生院中医科建设，提高村卫生室中医药服务能力，继续开展农村乡村医生中医药知识与技能培训工作，开展中医专家进农村活动，适时召开一次中医工作现场会，推动我区农村中医事业的发展。

2、发挥中医药的特色和优势，大力发展中医药社区卫生服务工作。合理配置中医药服务设施和人员，充分发挥中医药在社区预防、保健、医疗、康复、健康教育等方面的作用，让更多的社区居民享受到质优价廉的中医药服务。

3、加强中医队伍建设，为中医事业发展提供人才保证

进一步加强中医队伍建设，采取多途径、多方式加强中医药人员的中医药理论和技能的培养。各级医院要有计划地加强培养人才、引进人才，全面提高中医药队伍的整体素质。做好中医专科人才梯队的培养，不断提高学科带头人的学术能力，科研能力和创新能力。

（四）加强医疗安全管理，做好稳定工作

进一步落实责任制和责任追究制度，严格按照《条例》的要求，建立主要领导接访制度和患者投诉接待制度，对外公开投诉电话和接待程序。坚持依法行政，严格执法，加大对案件和医疗事故涉案违法责任人的行政处罚力度。建立重大、疑难医疗事件的听证制度，维护医患难与共双方的权益，有效控制越级上访的发生。加强医务人员学习与培训，提高医疗安全责任意识，重视防范，预防医疗事故的发生。建立和完善医疗风险的社会分担机制，提高患者、医疗机构及其医护人员防御医疗风险的能力，保护医、患双方的合法权益，有效缓解医患矛盾，力争2008年启动医疗责任保险。

（五）做好各项社会医疗工作

1、认真总结三年来实施对口支援和城区医师支援农村卫生院工作经验，深入调研，健全政策措施，逐步完善工作机制，研究建立对口支援的长效机制。承担对口支援任务的城区医疗机构要克服实际工作中的困难，加强对乡镇卫生院管理工作的指导，帮助其建立健全各项规章制度和技术操作规范，全面提高乡镇卫生院医疗服务能力，医疗技术水平和医疗质量，减轻农民群众就医经济负担。

2、继续做好中高考、征兵体检，大型会议和重要公务接待的医疗保障、重大突发事件医疗救治等各项社会医疗服务工作。

3、加强全区济困病床的管理，切实做好苏家屯区最低生活保障居民的医疗救助工作，注重帮扶实效，使贫困群体得到优质、价廉的医疗服务。

（六）继续发挥学会、协会的重要作用，做好政府交办的各项任务。

1、做好执业医师考试报名、考务工作。

2、组织各类卫生技术人员开展专业上岗培训。

3、做好执业护士首次注册及执业地点变更工作。

三、合作医疗工作

（一）加强信息网络化建设

目前各定点医疗机构都配备了微机、打印机等设备，并且都能与区合管办进行联网，为实现网上报销、网上审核、网上监督打下良好的基础，今年年末要实现区合管办与定点医疗机构内的各科室与乡镇合管办之间的网上对接，以便对其进行动态监督，提高工作效率。

（二）加强新农合监督稽查工作

为了合理使用合作医疗资金，规范定点医疗机构服务行为，防止出现套取国家合作医疗资金现象。今后重点工作将转移到现场监督检查上去，成立稽查小组、配备车辆、完善管理制度，加大监督频次和力度，来有效预防资金运行风险，使合作医疗资金100%用于农民身上。

（三）坚持深入开展宣传工作

通过新闻媒体、电视台、印制宣传材料、板报、受益人现身说法等各种形式，把新型农村合作医疗的参加办法、参加人的权力与义务以及就诊程序和报销比例、流程及各种管理办法等宣传到千家万户，努力提高参和农民的知晓率，使广大农民真正认识建立新型农村合作医疗制度的意义和好处，树立共济意识，自觉自愿地参加新型农村合作医疗。

四、深化城镇医疗卫生体制改革提高医疗服务水平

1、继续深化医疗卫生体制改革。认真贯彻落实区委、区政府《若干意见》精神，进一步解放思想、转变职能，不断探索医疗卫生体制改革的新模式，全面深化人事分配制度改革。

2、要加强医院内部管理，要充分体现以人为本的管理理念，对内要以提高员工的综合素质为本，对外要以患者的根本利益为本。要引入市场营销机制，注重创名牌，学会宣传、推销自己的优势“品牌”。以“医院管理年”为契机，加强医疗质量管理，强化医疗行为的规范及医疗机构的监管，建立健全质量控制组织和质量保证体系，建立健全各级各类人员职责和工作制度，加大检查考核力度，认真总结分析问题，及时整改落实。不断增强广大医务人员的规范服务意识、人文服务意识和安全服务意识，有效规避医疗风险，防止医疗事故的发生，建立健康和谐的医患关系。

3、各医疗单位要在各方面做好准备，认真做好城镇居民医疗保险工作，为实现全民医疗保险保驾护航。

五、加强社区卫生机构建设，完善社区卫生服务工作水平。

我们要在现在已有的六家社区卫生服务中心的基础上，完善社区卫生服务站建设，提高社区卫生服务的可及性。六家社区卫生服务中心的功能建设要着力加强，完善六位一体的功能，要把工作重点放在社区基本公共卫生服务项目和任务上，卫生局要加强监督检查和绩效考核。要加强社区卫生人才队伍建设，强化培训，转变思想。要加强宣传，提高社区卫生服务能力和居民对社区卫生服务的认知率、利用率、满意度。

六、安全生产要常抓不懈，维护稳定大局

要高度重视安全生产工作，从局机关到各单位，认真贯彻落实区委、区政府的工作部署、要求和各级安全工作会议精神。各单位领导要重视，认识要到位，始终将安全工作抓在手上。各单位要做到组织健全，职责明确，层层抓落实，各级签订责任书；制度健全，重点突出，做到有领导分管，有专人负责，有计划、有措施、有检查。局安全生产管理委员会要对下属单位进行例会教育和督促检查，发现问题，立即整改，安全教育工作要常抓不懈，维护好当前的稳定大局。

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1、继续做好项目推进工作，加快项目推进力度，力争在下半年完成政府行政中心重建、卫星至义和外连道路重建、中崇路至彭青线路段扩建项目的前期手续办理工作。

2、继续做好我镇安全生产工作，每月定期对企业、食品、各村（社区）进行安全大检查，确保我镇安全生产工作扎实、有序的进行。

3、依托自身资源优势，加大招商宣传力度，力争寻求更多的开发商、投资商来我镇投资建设。

4、积极搭建企业服务平台，为企业提供各类有效信息，加强政府与企业的联系与合作，为企业扩大生产提供服务。

5、依托上海援建机遇，保持与上海援建单位的联系，建立长效援建机制、增进彼此感情，搭建交流平台，我们将充分发挥自身优势，利用各种有效途径加强与静安区联系，更进一步学习他们的先进经验和先进工作方法，并利用各种相互学习的机会，搭建招商平台、争取使两地区域间的合作常态化，使静安区对口援建石羊工作长效化、固定化、模式化。

6、积极引进社会资金，破解场镇改造资金瓶颈，我镇老场镇建筑多为一层至两层的低矮住房，并参插部分企业闲置国有土地。为此，我镇将采取引进社会资金参与和鼓励企业盘活闲置土地的方式，按照场镇总体规划，盘活老场镇内闲置国有土地，并着手进行分片区改造，积极引进社会资金参与开发改造，提升我镇经济实力。

7、努力做好我镇项目的立项申报工作，促进我镇各项事业的健康发展。

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一，场地与物流路径的规划

卓越的现场管理可以极大地增强顾客信任，振奋员工士气，提高工作效率，改善产品质量，减少浪费，增强企业的竞争力。实践证明：卓越的现场对改善产品质量有着神奇的功效。也是实现精益生产不可或缺的必要条件。质保部将协同其他部门一起完成原料，产品，机器，设备，模具，工装，检具等物品的定置定位，建立管理看板，合理有效地利用生产场地，将物品、管理方式、责任人三者建立起联系，使各类物品均处于受控状态。

物流是生产运作过程中必不可少的环节，为了尽可能减少浪费，预防物流对产品质量的影响，需要对物流方式进行合的设计。尽量缩短物流路径，防止出现物品流通不畅，路径反复、流通线路交叉等现象。合理的场地规划是使物流方式合理的基础条件。质保部将通过场地与物流路径的规划，为生产过程中的质量控制做好准备。

二，积极参与项目的先期质量策划

项目的先期策划是质量概念确立的源头，是建立质量要求的重要阶段，先期质量策划是否充分关系到生产运作的各个环节。质保部将积极参与项目先期策划的各个阶段，共同确立装配、功能、外观等各项质量特性，并通过过程流程图，fmea，控制计划等文件对关键质量特性进行传递。协同项目小组进行过程与质量管控方式的设计。试制阶段对设备能力、检测能力、质量保证能力进行可行性评估，及时发现产品实现过程中的薄弱环节及产能瓶颈，制订改善方案，积极采取措施。确保批量生产在经济、有序、可控的方式下顺利进行。项目开发结束后，与项目小组一起总结经验，吸取教训，从而不断增强公司项目团队的过程开发能力。

三，以过程控制为工作的核心

当有序、可控的过程建立以后，对过程的监控是质保部工作的重点，质保部将以质量管理体系的要求为导向，通过关键过程识别、人员培训、文件指导、追溯记录等方式对生产过程进行持续的监控。确保关键过程能得到可靠有效的控制，从而最终保证产品符合初始策划与顾客的要求。过程监控重点对象包括：人员素质、生产设备、工装模具、工艺条件、物流运输等要素。确保人员素质过硬，操作娴熟，生产设备性能可靠，工装模具状态良好，工艺条件符合技术要求，物流运输有序。在关键过程的监控上尽量采用防错技术。在过程监控的同时关注产品实现过程与顾客导向过程的整体衔接，过程的输入输出关系，力求做到把握重点，兼顾全局。

四，部门建设

部门建设是关系到部门工作绩效的大事。一个部门的带头人如果不能充分调动部门成员的工作积极性，使部门成员的才智得到充分的发挥，必然会导致失败。新的一年，质保部将以增强部门的凝聚力，战斗力为部门建设的重点，从工作制度，人员培训，绩效考核等方面着手部门建设。

没有规矩，不成方圆，质保部将以公司的各项规章制度为纲，认真切实履行，同时给予部门成员应有的权力，发挥部门成员的创造性，使其成为工作的主人，让部门成员有成就感。领导的职能从决策转变为服务，在员工迷惑时指明方向，努力为员工创造和谐的工作环境，并通过完善，透明，合理的绩效考核机制，调动员工的积极性。

为了保证部门始终具有战斗力，必须不断地吸取新的知识，增强技能。有计划，有步骤地组织培训是非常重要的工作。质保部将拟定详细的培训计划，培训内容包括质理管理方法，质量工具的运用，质量要求的贯彻、精益生产模式，六西格玛管理等多方面，多层次。从基础到提高，循序渐进。

五，沟通与合作

各部门协调一致是实现公司战略目标的基础条件。如果各部门单打独斗，各自为政将直接影响公司的利益，严重阻碍公司的发展。由于质保部的工作业绩与其他部门的支持密不可分，所以与生产运作各部门之间的通力合作显得至关重要。质保部在全过程质量管理的过程中，将通过积极的协调与沟通与各部门达成共识，并主动配合采购，生产，物流等生产运作部门解决问题，提出过程优化建议，使公司的各项业务在持续改进的过程中，不断趋向完美。

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年供电在保持安全生产无事故基础,仍把对安全生产的组织领导放在首位，成立由供电局局长任组长人组成的安全生产组织机构。人中年龄结构、专业知识结构、驾驭局面的综合能力全部适应需要。在此基础上，分别落实了“五包、四定、三挂勾”责任制，并制定了目标考核及奖罚办法，以此做为实现安全生产管理目标的组织保障、措施保障。

二、要明确安全生产职责用法规统领头脑。

要坚定不移地坚持“安全第一，预防为主”的安全生产基本方针，年为实现安全生产无事故这一目标，要继续深入地学习《中华人民共和国安全生产法》、《电力法》、《安全操作技术规程》、《低压电气技术规程》、《安全生产工作规定》等法律法规，要通过学习领会其精神实质，用政策统领全体干部职工的头脑，用法规规范单位的安全生产行为，要明确安全生产职责,建立行之有效的规章制度,从主要领导、分管领导、领导成员至安全员、班组长及锅炉、财务、门卫等者落实安全生产职责，任务目标量化。同时要制定出保证措施跟踪问效确保安全目标的顺利实现。

三、要层层签订安全生产责任状实行合同管理。

年安全生产仍坚持谁主管谁负责，上下责任连带利益风险互挂的原则，供电局安全生产防范工作实行主要领导是第一责任人负总责主抓，分管领导向正职负责积极配合侧重抓，其余成员积极围绕中心协同作战，各班长是安全生产基础责任人层层签订安全生产责任状的管理办法，年初要与全体员工签状，半年、年末按责任状条款进行考评兑现奖罚，此项措施分别进入“五包、四定、三挂勾”，奖罚实行合同管理，为保证年安全生产目标的如期完成提供了可靠保障。

四、制定事故应急救援预案，预防措施要得力科学。

为防止和杜绝恶性事件的发生，保障人民群众生命财产安全，保证国家财产免受损失企业安全运行，社会稳定，为促进经济发展当好“先行”，年按国家和上级要求要制定出事故应急救援预案，预案制定的指导思想要以认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、为中心，以贯彻落实《电力法》、《安全操作技术规程》《安全生产工作规定》《国家电网运行安全生产规程规定》为主线，遵循国家电网公司特大生产安全事故预防与应急处理暂规定为原则。要制定出科学的应急体系，组织机构，职责，责任追究及要求到位到人，目标任务细化、量化达到国家和上级要求的标准。

五、坚持安全例会、安全教育制度，加大安全监察力度。

要继续领导小组例会制度，每月日为例会日。主题是贯彻落实法规、条例、规程事故通报等，每月至少对员工进行一次安全教育，对特殊工种重点岗位的员工要重点教育，反复教育，要有针对性，实效性，安全教育要有主要领导主抓，要实现“安全第一，预防为主”，提高安全防范自我防护能力和素质。杜绝事故这一根本目的，保证供电局安全运行，可靠供电，促进经济发展当好先行。要加大安全监察力度，依法管电。

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依照州政府有关要求，深入宣传贯彻《消防法》等法律法规。以人员密集场所、城乡结合部、易扎实开展消防平安大检查。督促各行业、系燃易爆场所以及冬季容易发生火灾事故的单位和场所为重点。切实提高全社会防控火灾的能力，统、单位全面落实消防平安责任制。有效预防和减少火灾事故发生，为全市经济发展、社会稳定和人民群众安居乐业发明良好的消防平安环境。

二、组织领导

市政府成立冬季防火工作领导小组，为确保冬季防火工作顺利开展。负责组织、指导、协调开展冬季防火工作。

组长：略；副组长：略；成员：略

设在市公安消防大队，领导小组下设办公室。负责全市冬季防火期间的日常工作。

三、工作方法

以开展冬季消防平安大检查为抓手，以推进构筑社会消防平安“防火墙”工程建设为基础。全面共分三个阶段：认真排查整治火灾隐患。冬季消防平安工作从年月日起至年月日结束。

（一）全面发动阶段市政府将组织召开“冬季消防工作会议”

分析我市冬季防火工作形势，通报近期全市较大以上火灾事故。明确各成员单位的工作职责。会后，全市各单位、各部门要及时召开专门工作会议对本单位、本部门、本行业系统的冬防工作进行全面安排。有针对性地制定消防工作方案，真分析研究本单位、本部门消防工作突出问题。认真谋划，全面落实冬季消防平安工作任务。

（二）检查实施阶段全市各行业、各系统、各单位要全及时开展消防平安巡查和检查，面开展消防平安自检、自查、自改行动。纠正违反消防法律法规行为，整改排查出的火灾隐患。公安、消防、安监、文化、教育、卫生、旅游、民政、宗教、商务、工商等相关职分工开展检查和督察，能部门结合各自工作职责。采取联查、专查、互查、抽查等形式，集中整治各种违全面加强节日期间的消防平安捍卫工作。冬防期间，反消防法规行为和火灾隐患。市政府将组织相关部门对各行业、系统冬季防火工作开展情况进行督查。

（三）总结验收阶段市政府将组成联合检查组。各单位要对本年度冬季防火工作开展情况进行认真总结，火工作开展情况进行考评、验收。逐级上报工作接受上级部门的检查验收。情况。

四、重点检查场所

（一）影剧院、礼堂、录像厅、舞厅、卡拉OK厅、游戏厅、网吧、保龄球馆、桑拿浴室等公共娱乐场所；

（二）旅馆、宾馆、饭店和营业性餐馆；

（三）商场、超市和室内外集贸市场；

（四）学校、托儿所、幼儿园、养老院、敬老院、医院；

（五）劳动密集型企业、小娱乐场所集中的村镇、城乡结合部、城中村”等区域的三合一”多合一”场所；

（六）加油站、加气站、油库、液化气站等易燃易爆场所；

（七）各级党委、政府驻地。以及举办大型活动的场所、两会”驻地等；

（八）高层建筑及大型地下空间场所。

五、工作措施

（一）加强对疏散通道、消防车道、防火分隔设施的检查。督促各类公共娱乐场所、商场、市场严禁宾馆、饭店、医院、学校以及劳动密集型企业等人员密集场所时刻保证疏散通道、平安入口疏通。严禁营业期间封堵、锁闭安全出口；确保防火卷帘、防火门依照要求正常使用；坚决清理挤占疏散通道。占用防火间距、消防车道的违章建筑。

（二）加强对建筑自动消防设施和消防器材的检查。重点检查单位建筑消防设施运行是否正常。移动式灭火器材维护保养是否到位；及时督促各单位对自动消防设施、系统定期维护颐养是否落实到位。落实各种消防设施和器材的防冻措施，配置的灭火器材进行一次检查和维修保养。严禁关闭消防给水阀门严禁擅自停用自动消防设施。

（三）加强对用火用电设施和易燃易爆化学危险物品的检查。人员密集场所严禁违法贮存或使用易燃易爆化学危险物品；易燃易爆单位厂区内严禁使用明火作业、动用电气焊；加强对周边地区的巡逻检禁止在厂区周围烧荒、焚烧垃圾和燃放烟花爆竹；学生宿舍、医院病房等要杜绝使用电炉、酒精炉、查。液化气灶具等用火用电设施；督促各社区、居（村）委会要定期对居（村）民家庭的电气线路、生活用火确保符合消防平安要求。对单位设置、装置用火用电设备不符合消防平安要求的一经发设施进行检查。要立即纠正，现。并督促单位指定专人定期进行检查维护。

（四）加强对重大火灾隐患的排查整治。冬季防火期间。对隐患严重且一时难以整改的要依据公安部《重大火灾隐患判定、督办及立销案办法》行梳理和论证。对整改难度大的要实施政府挂牌督办。相关职能部门要在冬季防火期间集中整依法确立为重大火灾隐患。改一批问题严重、火灾危险性较大的重大火灾隐患。

（五）加强对人员密集场所易燃可燃装修资料的检查。重点对人员密集场所及疏散通道等处房间凡是不符合《建筑内部装修设计防火规范》顶棚、墙体、地面易燃可燃装修装饰资料进行专项检查。公共场所阻燃制品及组件燃烧性能要求和标识》等国家规范要求的要采取有效措施坚决治理。

（六）加强对夜间营业场所的监督检查。公安局、消防大队要根据冬季火灾特点把警力布置在火认真执行“错时”工作制，灾高发时段和高发部位。加强对夜间营业场所的监督抽查，严厉查处消防控制室人员及其他值班人员值班期间脱岗离岗、营业期间锁闭平安入口等行为。

（七）加强节庆、重大活动期间的消防平安检查。圣诞节、元旦、春节、元宵节等重大节日及大由领导小组办公室牵头组织开展全市防火检查，型群众性活动期间。落实各项火灾防控措施，做到提前部周密布置，署。强化措施，及时堵塞漏洞，确保消防平安。重点对节庆期间商贸活动场所、春运场所等大实施不间断地监控，型群众活动场所、各类人员密集场所。确保消防平安；广州亚运会、亚残会和全市“相关职能部门要进一步加大工作力度，两会”期间。采取更加有效的措施，全力营造、良好的消防平安环确保全市不发生有影响的火灾事故。境。

（八）加强对农村、社区火灾隐患的检查治理。要有针对性地开展农村、社区冬季防火工作。街将冬季防火工作任务层层分解，道、乡（镇）政府和村民委员会要发挥组织领导作用。明确工作职责，强逐级履行消防平安职责，化工作措施。形成齐抓共管的冬季防火工作机制。广泛发动群众开展冬季防火工制定村（居）民防火公约，作。建立多户联防等村（居）民自我管理机制，督促村民加强柴草等燃料的堆严格炉灶、烟囱和室外用火的管理，放和管理。预防火灾事故的发生。

（九）加强消防水源建设。各相关部门要把消防水源建设纳入冬季防火工作的重要内容。对存在问题的要及时进行维修颐养。同时，位要对现有消防水源情况进行一次排查登记。要依照乡村和农加大消防水源建设力度，村消防水源建设规范。确保遇有火灾消防水源充分。

（十）加强消防宣传教育。各委办局、各乡（镇）要大力宣传消防法律、法规和防灭火常识，火期间。通过各种新闻媒体，广泛宣传大力普及冬季平安用火、用电等防火知识和逃生自救知识；要根据冬季火灾规律特点冬季火灾防范措施。警示社会单位和群众，剖析冬季火灾案例。营造浓厚的冬季防火宣传氛围；各职能部门要督促社会单位加强消防法律法规和防火、灭火知识的宣传普及，切实履行消防工作职责。不时增强人民群众的消防法制全面提高社会公民的防火平安意识，观念和自防自救能力。自觉维护《消防法》严肃性和权威性，筑牢切实营造平安和谐的消防平安环境。冬季防火工作的社会基础和群众基础。

六、任务分工

进一步加强沟通配合，市政府将统一组织、协调相关职能部门。建立联席会议、联合执法等制度将实施挂牌督办，形成全方位消除火灾隐患的执法。对检查中发现的重大火灾隐患。并依法督促存在火对不能保证人员生命财富平安的将灾隐患的单位落实整改责任、整改方案和整改期间的平安防范措施。要依法责令限期整改坚决责令其停业整改。对已取得营业执照但不具备消防平安条件的生产、经营场所。工商行政管理部门要依法注销注册登记或者吊销整改后仍不能达到消防平安条件的要撤销批准文件。营业执照。教育、安监、人力资源和社会保证等行政主管部门要担负起中小学生、进城务工人员、特殊工种人员的消防知识教育、培训任务。新闻、出版、广电等有关主管部门要大力开展消防平安义务宣传教育工作。

住房和城乡建设、房产等部门要密切配合公安消防机构严把建筑工程审核、验收关。教育、卫生、文化、人防、旅游、民政、交通运输、广电、商务、宗教、林业、工商、建设等部门要监督本行业系统的督促落实消防平安责任制，各单位做好消防平安工作。整改火灾隐患。民政、村屯、社区要落实对所辖范围内的弱势群体人员的看护责任。工商、住房和城乡建设、供水、供电、供气、交通运输、城管等部门要积极协助公安消防机构开展消防监督检查和完成灭火救援任务。监察部门要对各级领导干部履行消防工作对行动缓慢或者履行职责不到位的要加强督办。各乡镇、街道要指导和监督居职责情况进行监督检查。

组织制定防火平安公约，（村）民委员会开展群众性消防工作。进行消防平安检查。各公安派出所要切实加强对列管单位和居（村）民区的消防监督管理。推动社会单位提高消防平安“四个履行消防监督职能。牢固树立消防平安责任主体意识，能力”建设。建立健全消防平安管理制度，定期组织开展消防平安检查制定灭火和应急疏散预案并实施演练，和巡查。加强对本单位员工消防平安教育和培训，定期维护颐养消建立并落实“平安自查、隐患自除、责任自负”消防平安管理机制，防设施。确保本单位消防平安。

七、工作要求

（一）加强领导。真正把消防平安工作摆到重要位置，充分认识做好冬季消防平安工作的重要性和紧迫性。切实加强对冬防下大力气抓好冬防工作。各相关职能部门要认真分析和研究冬防工作面临的形势、存在问工作的领导。制定操作性强的冬防工作方案，题。对冬防工作进行周密安排。

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一、加强货运管理，培育新时期的货运物流市场体系

加快建立区域内货运交易市场网络，为货主和车主提供公平、公正的货运交易场所，引导货运经营业户成立联合组织，进行跨地区联合，提高货物运输的组织化程度。.引导货运企业向物流业转变，勇于探索，大胆实践，推进物流业的发展。加强组织协调，积极开辟绿色通道。积极倡导合同运输，加强货物运算的使用与管理，搞好货源公开、车辆调度、运费结算等一系列服务，促进货运物流市场发展。

二、突破传统管理方式，建立在电子商务平台上的物流信息网络

加快信息网络的建设，建立信息网络体系，进行微机联网,，实现统一的区域性货运信息网络服务体系，构建起区域覆盖面较大的网络信息平台，比照电子商务的网络运行模式，开展网上信息服务，让所有用户输入的数据都直接进入数据库，以便进行各种各样的数据整理，永久储存所有数据，对今后来的管理决策提供大量的基本数据，让用户在这一平台上互动式地经营，实现区域部门之间信息互换、资源共享，并形成规模效应。通过组织与供应商和客户之间达成采购、制造、市场营销、配送等活动的一致和协调，提供给客户最优的服务，并使供应链上的所有合作者获得更多的利润，能有效压缩库存，降低成本，使信息充分共享，有效传播，确保运输环节的紧密衔接，节约大量仓储、配送费用。

三、加强货运基础设施建设，创建物流品牌效应

加强货运交易市场的建设，把货运交易市场建设成货物集散场地，配套和服务性设施齐全，成为集吃、住、玩、运费结算、空车配货、车辆停放等多功能于一体的综合设施。大力改善车型结构，调整运力，提高运输效率，走规模经营之路。积极吸引社会松散的个体经营业户到货运信息物流部挂靠经营，联合本地区货运企业，走集团化共同发展之路，创品牌效应，占领市场份额。