镀锌钢范文

时间:2023-04-06 11:39:46

导语:如何才能写好一篇镀锌钢,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。

镀锌钢

篇1

关键词:激光焊接;锌烧损;镀锌钢;等离子体;气孔

中图分类号:TG17 文献标识码:A

镀锌钢板以其极高的强度和优良的耐腐蚀性能大量应用于汽车制造行业.激光焊接具有焊缝窄而平滑、强度高、成形性好和焊件变形小等特点[1-3],因此镀锌钢激光焊接成为现代汽车制造的关键技术.激光焊接的高能量密度会引起镀层锌的大量烧损而降低接头的耐腐蚀性能.同时,锌的剧烈蒸发还将引起气孔、飞溅和塌陷等焊接缺陷[4-5].因此,激光焊接工艺参数对锌烧损影响的研究及焊接过程锌烧损的实时监测问题尤为重要.等离子作为激光深熔焊接中存在的物理现象,与锌烧损等焊接问题存在重要关联.本文探究了镀锌钢激光焊接时的锌谱线Zn I 328.2 nm及Zn I 330.3 nm与锌烧损的关系,为锌烧损的实时监测提供理论依据.

1实验条件

1.1实验材料

实验材料为宝钢生产的高强度冷轧热镀锌双相钢板B340/590DPD+Z,材料化学成分的质量分数见表1,其抗拉强度σb≥590 MPa ,屈服强度σs≥340 MPa.该材料具有良好的冲压性能,因为镀锌,防腐性能优越,可用于车身各种结构件、加强件和防撞件等.实验试件尺寸为100 mm×30 mm×1.2 mm的平板件.实验中自制的简易焊接夹具夹紧试件,为了尽可能避免油污影响焊接质量,焊前用丙酮清洗焊接部位,去除油污.

1.2实验装置及设备

实验采用的激光器是德国ROFIN生产的DC025型板条式CO2激光器,激光波长为10.6 μm,最大输出功率P=2 500 W,连续输出的激光模式为TEM00,光束发散半角α0.9,采用焦距f=200 mm的铜抛物反射镜聚焦,光束聚焦后的焦斑直径为0.4 mm;焊接机床为湖南大学激光研究所与上海团结普瑞玛公司共同开发的SESAMO型数控三维五轴激光切割焊接机床.光谱采集系统采用美国Princeton Instruments公司生产的SpectraPro2356型光谱仪.为了提高测量精度和方便光谱信号的后处理分析,本试验选择分辨率为0.05 nm,1 200 g/mm的光栅.采用光纤探测组件接受光信号并将光信号传输给光谱仪.光纤探测头固定装置采用二位电动位移平台.实验示意图如图1.

焊后采用型号为JXA8230的电子探针显微分析仪对焊缝元素进行半定量的线扫描分析(日本进口的电子探针显微分析仪 (Electron Probe Micro Analyzer,EPMA)).

1.3实验方案

实验过程采用搭接焊,正交试验选取激光焊接过程中对焊接质量有较大影响的4个因素,分别是激光功率、焊接速度、离焦量、辅助气体流量(注:采用Ar气),每个因素各取4个水平,其焊接水平因素表如表2所示,实验参数表如表3所示,实验过程中采集光致等离子体信号谱线.

2实验结果及分析

实验前,首先分析了锌的烧损量与镀锌层烧损宽度的相关性.锌的烧损宽度采用体式显微镜测量焊缝两侧平行于焊缝中心线的两条白色烧损线间的宽度;焊后锌含量采用电子探针显微分析仪进行中间层锌元素含量扫描后获取.如图2所示,上、下层锌的烧损宽度与焊后试件锌的含量正相关,因而可以用上、下层锌的烧损宽度来描述焊后试件锌的烧损量[7].

2.1焊接工艺参数对锌烧损的影响

照射到工件表面的激光辐照功率密度是否达到锌汽化的阈值将决定锌的烧损宽度[8].以上、下层锌烧损宽度及腐蚀后增重千分比为分析依据,其影响锌烧损因素主次顺序为:焊接速度、激光功率、辅助气体流量、离焦量,优水平为激光功率1 400 W,焊接速度25 mm/s,离焦量-1 mm,辅助气体流量25 L/min.研究结果表明:上述4个焊接工艺参数中,辅助气体流量对锌烧损的影响最小.

2.1.1焊接速度对锌烧损的影响

焊接速度是本焊接过程中对焊接质量最重要的影响工艺参数.从图3中可以看出,上、下层锌的烧损量及焊后腐蚀增重比都随着焊接速度的增大而减小.在激光功率一定的条件下,焊接速度增大,输入试件的线能量减少,因而上、下层锌的烧损量也随着减少.然而,激光深熔焊接形成稳定小孔存在着激光输入线能量最小阈值[7].因而,激光功率一定时,焊接时形成稳定小孔存在合适的焊速范围.焊接速度过大,焊接过程无法形成稳定的小孔;焊接速度过小,锌的烧损量增加.同时,过低的焊接速度还会导致热输入量过大,从而导致焊缝组织性能恶化或出现宏观裂纹.

2.1.2激光功率对锌烧损的影响

激光功率是本焊接试验中影响镀层锌烧损的主要因素.上、下锌层烧损宽度、腐蚀后增重千分比均随着激光功率的增大而增大.激光功率越大,输入能量越大,试件表层上的镀层锌越容易汽化.此时,锌的烧损量(pi)与激光功率近似呈正比,如图4所示.试件材料接触中性的盐水,可以用于模拟大气腐蚀条件下焊件受外部介质的化学作用或电化学作用发生腐蚀.试验结果表明,激光功率越大,锌的烧损量越大,焊后试件腐蚀程度越严重.

2.1.3离焦量对锌烧损的影响

离焦量也是影响镀锌钢激光焊接锌烧损的重要工艺参数.上、下锌层锌的烧损宽度由照射到工件表面的激光辐照功率密度是否达到锌汽化阈值来决定.而离焦量的变化带来了辐照在工件表面的光斑直径和照射在工件表面激光功率密度的变化,进而影响工件材料对激光能量的吸收及上、下锌层锌的烧损宽度.图5表明,锌的烧损量变化在离焦量-1.5 mm~1 mm区间中波动变化,试件焊后腐蚀后增重千分比的变化与上、下锌层烧损宽度变化趋势相同.离焦量为-1.5 mm时,锌的烧损量比-1.0 mm时大.这是因为该区域中激光辐照光斑的直径起主导作用,激光辐照面积越大,锌的烧损量越大.而离焦量在-1.0 mm至1.0 mm区间,离焦量引起的激光辐照功率密度决定了锌的烧损.离焦量为0时,激光辐照功率密度在离焦量为-1.0 mm~1.0 mm区域中最大,此时锌的烧损宽度最大.

2.2锌谱线强度与锌烧损的相关性

采用等离子体特征信号作为焊接质量实时在线监测的依据是激光焊接在线监测技术的发展趋势.本文采集了16组实验中的5组光致等离子体谱线信息进行分析,如图6所示.研究发现:锌谱线Zn I 328.2 nm及Zn I 330.3 nm的强度特征随锌烧损量变化显著[8-10].因此本文重点分析了锌谱线Zn I 328.2 nm和Zn I 330.3 nm的平均强度,得到了锌烧损量与锌谱线强度之间的相关性.从图7发现,中间层剩余含锌量随着锌谱线Zn I 328.2 nm和Zn I 330.3 nm的平均强度的增大而减小,即锌的烧损量随着锌谱线Zn I 328.2 nm和Zn I 330.3 nm的平均强度的增大而增大.在光学薄的等离子体中,光发射谱线的强度与激发态原子的密度成正比.而激发态原子的密度分布符合波尔兹曼分布,与锌蒸气原子密度成正比.因此,监测锌谱线Zn I 328.2 nm和Zn I 330.3 nm的平均强度可用于反映镀锌钢激光焊接时锌烧损量的动态变化.

2.3锌元素分布与气孔之间的关系

如图8所示,采用电子探针显微分析仪进行锌元素线扫描的过程中发现,锌元素含量突增的地方均有气孔存在,且气孔越大,局域锌元素含量越高.因为在镀锌钢激光焊接过程中,镀层锌和基体钢物理特性的极大差异(镀锌层锌的熔点是420 ℃,沸点是908 ℃,基体钢的熔点是1 300 ℃ , 沸点是2 861 ℃[11-12]),镀层锌的汽化先于基体钢的熔化.由于锌的沸点低, 镀锌钢板的镀层锌极易汽化而形成锌蒸气.当锌蒸气被压入焊接熔池时, 对熔池产生扰动, 熔池中的气泡不易排出.加之激光焊接熔池的冷却速度快,熔池凝固时间短,熔池中的锌蒸气引起的气泡极易使焊缝产生气孔.

3结论

镀锌钢激光焊接时,以上、下层锌烧损宽度及腐蚀后增重千分比为依据,其影响锌烧损因素主次顺序为:焊接速度、激光功率、辅助气体流量、离焦量,优水平为激光功率1 400 W,焊接速度25 mm/s,离焦量-1 mm,辅助气体流量25 L/min.分析可得出以下结论:

1)激光功率越大,焊接速度越小,输入工件的线能量越大,锌的烧损量越大,焊后试件腐蚀程度越严重;而在离焦量为-1.5~1 mm区间,锌的烧损量和试件焊后腐蚀增重千分比成波动变化.

2)焊后试件含锌量随着锌谱线Zn I 328.2 nm和Zn I 330.3 nm的平均强度的增大而减小,即锌的烧损量随着锌谱线平均强度的增大而增大.锌谱线Zn I 328.2 nm和Zn I 330.3 nm的平均强度可用于在线监测镀锌钢激光焊接时锌烧损量的动态变化.

3)激光焊接镀锌钢时产生气孔是因为镀层锌的蒸发而引起,气孔越大,局域锌元素含量越高.

参考文献

[1]KIM J D, NA I, PARK C C. CO2 laser welding of zinccoated steel sheets[J]. KSME International Journal,1998,12(4):606-614.

[2]DASQUPTA K, MAZUMDER J. Laser welding of zinc coated steel: an alternative to resistance spot welding[J]. Science and Technology of Welding and Joining, 2008, 13(3):289-293.

[3]ZHAO Yangyang, ZHANG Yansong, HU Wei. Optimization of laser welding thingage galvanized steel via response surface methodology[J]. Optics and Lasers in Engineering, 2012,50(9): 1267-1273.

[4]陈彦宾. 现代激光焊接技术[M]. 北京:科学出版社,2005:64-65.

[5]WANG H Y, ZHANG Z D, LIU L M. The effect of galvanized iron interlayer on the intermetallics in the laser weld bonding of Mg to Al fusion zone[J]. Journal of Materials Engineering and Performance, 2013,22(2):351-357.

[6]刘栓,孙虎元,孙立娟.pH值和温度对镀锌钢在模拟锈层溶液中电化学腐蚀行为的影响[J]. 功能材料,2013,6:858-861+865.

[7]姚星,段红平,李光,等.异种不锈钢激光焊接相结构变化对腐蚀特性的影响[J]. 材料热处理学报, 2013,2:72-76.

[8]段林勇.镀锌钢激光添粉焊接的锌行为控制机理研究[D].长沙:湖南大学,2012:23-24.

[9]WANG Teng, GAO Xiangdong,SEIJI KATAYAMA. Study of dynamic features of surface plasma in highpower disk laser welding[J]. Plasma Science & Technology,2012,14(3):245-251.

[10]SHSIKHNEK M, HAFEEZ S, KALYARM A,et al. Spectroscopic characterization of laser ablation brass plasma[J]. Jounal of Applied Physics. 2008, 104(10):103-108.

篇2

【关键词】原地改造;高强钢;热镀锌;装备技术

1、宝钢1#热镀锌机组的现状

宝钢冷轧厂在1989年建设一条连续热镀锌机组(简称C108机组),该机组原设计产量38万t/a,产品规格0.3~3.0mmx900~1850mm,钢级为软钢,镀层为GI(纯锌镀层),投产至今已24年,目前仅供应低等级建筑彩涂产品的基板。机组设备布置见图1。[1]

机组在上世纪八十年代由美国维恩公司设计,设备能力已跟不上连续热镀锌板产品高强钢轻型化产品生产的发展要求,比如,清洗模式配置非常简单:高压水冲洗+刷洗,仅能去除部分残油,清洗效果良好;退火炉无均热段且废气直接排放,导致镀锌板的可镀性差,对环保节能也非常不利。

机组设备的严重老化,使原设计的机组工艺设备能力不能达标,比如,入出口立式活套钢结构已经严重变形,影响活套正常的冲套、拉套功能,并且带钢跑偏严重。现有C108机组设备老化,急需对其进行现代化改造。

2、改造的定位及难点

2.1机组定位

为了适应汽车工业的发展需要,宝钢一直把汽车板作为战略产品之一。经过多年的发展,宝钢已成为国内生产规模最大及品种最全的汽车板供应商。在热镀锌产品方面的供货能力如下表:

由上表可知,宝钢对抗拉强度大于800MP的汽车板、厚度大于3.0mm的热镀锌板还存在供货能力的缺口。

综合宝钢的汽车板规划及市场发展需求,将C108机组的产品定位为:以厚料、高强和超高强钢为特征的GI汽车板生产线,与其他机组在品种及规格上形成互补,满足不同层次、不同规格、不同品种的汽车用板的需求,使宝钢各条热镀锌机组的产能分配更经济、更合理。

对比改造后的机组定位,现有设计先天不足的机组生产能力远远不能满足需要,多方考虑后,对此机组进行整体拆除,原地重建1条连续热镀锌生产线。

2.2建设难点

(1)机组布置

C108机组与一条连退机组平行布置在一跨42m宽的老厂房,机组布置空间紧张,如下表:

(2)工程设计

限于总图布置,利旧改造厂房布置C108机组。机组位于冷轧厂中心区域,其附近布置前道工序―五机架连轧机及后道机组―彩涂机组,改造空间狭小,并对一些过路能介管道、电缆隧道及区域控制主机造成影响。能介接口改造和主机搬迁事项,需在拆除前或年修期间完成,在空间和时间上对设计形成很大的难度障碍。

3、改造方案

3.1产品方案

改造后的热镀锌机组主要生产以厚料、高强和超高强钢为特征的GI汽车板,设计产能42万t/a(成品量),如下表。

按照改造后的热镀锌机组成材率94.5%考虑,本机组需原料44.5万t/a,由宝钢股份综合考虑上道工序物流解决,其中酸洗机组供5万t/a,轧机供39.5万t/a。改造后的工艺流程见图2。

3.2工艺设备

为了适应改造后机组的高强钢、厚料的生产特点,配置相应工艺设备,机组主要设备配置特点如下:

(1)采用了多级强化清洗技术,包括碱浸洗、碱刷洗、电解碱清洗、热水刷清洗、热水漂洗及热风干燥。清洗强度大、清洗效果好。

(2)采用加热能力大、冷却速度高、温度控制精度高、炉辊辊形控制优良的立式连续直火退火炉,适应多品种、高质量的退火要求。

(3)采用感应加热陶瓷锌锅,带有锌液温度控制和锌锅液面探测系统。

(4)采用空气/氮气两用气刀,带有辅助喷嘴、边部挡板等设施。对板型和位置变化适应性强,可实现在高速下生产出均匀的薄镀层。

(5)采用辊涂式化学处理装置,辊隙及涂料辊和带钢压力可自动调整,以保证镀膜均匀和各种厚度涂层。

3.3机组布置

针对布置难点,作如下特殊考虑:

首先,为了减少对同跨的连退机组生产影响,需要尽量减少连退机组退火炉附近的深基坑开挖,因此,将入口卧式活套设计成半地下式,出口卧式活套则布置在车间地坪(GL=+/-0.00m)以上。

其次,主跨长度仅280m,为此清洗段、中间活套、平整段和后处理塔均采用高架式布置,退火炉也布置在+6.6m平台上,1#开卷机伸入到原料跨,2#卷取机尽可能靠近主跨山墙位置布置,最终机组长度控制在290m之内。主厂房高度制约厚规格带钢镀后冷却能力,为此在带钢出锌锅之后采用移动风箱设备,同时在带钢上行冷却段采用高效冷却技术,尽可能降低镀后塔高度满足厂房高度限制条件。改造后的设备布置见图3。

3.4工程设计

(1)为了减少C108机组设备基础施工对连退机组及老厂房柱基的影响,考虑在原有基础拆除前作基坑围护,并在柱基之间设计支撑。原有基础拆除后,进行回填平整场地,最后根据新老基础载荷的不同进行补桩。

(2)因冷轧厂主电缆地下隧道纵向穿越原电气室地下室,电气室和隧道均无桩基。新建需保留此电缆隧道,拆除电气室之前需在其与厂房柱基之间设置围护。新建电气室时在保留的主线电缆随道两侧补桩新做基础,通过植筋将隧道和基础连成整体,电缆隧道同样设置在新电气室地下室内。

(3)随着现有电气室的拆除,原放置在电气室中的整个2030冷轧厂有线对讲主机必须在拆除前搬迁。在排摸全厂现有几十个电气室情况后,将主机搬迁至相邻的酸洗机组电气室。在设计合理的电缆路由基础上,重新放线各路控制线至新主机。

4、结论

宝钢1#热镀锌机组的现代化改造工作具有很强的专业性,相信在采取上述解决方案之后其改造可以有很大的进步空间,同时也为高强钢连续热镀锌机组的自主集成以及类似机组的原地改造提供一定的参考,确保宝钢在汽车板市场上的强有力竞争力。

篇3

62层,360°

每当面对美好的食物时,总是希望同时能有美丽的景色佐餐。2012年6月开业的西班牙革新料理餐馆VIEW62 by Paco Roncero可以充分满足这一愿望。这家餐厅身处香港特色地标——湾仔合和中心的62层,是香港唯一的旋转餐厅,每小时旋转一圈,可以360°尽览维港、太平山及马场的景色。餐厅的装潢也贴近“天空”的气质,立体波浪形天花由数千支长短不一的垂落木条组成,让人仿佛置身云端。

这家餐厅的创始人是西班牙最具影响力的米其林二星级大厨Paco Roncero,他糅合了最新的烹饪科技与新奇创意,创造出前卫的革新料理,食物与众不同的质感与味道令人难以忘怀。

我点了VIEW62四部曲(小食、头盘、主菜及甜品)中最独具匠心的菜品:小食是“毡酒雪沙配蛋白泡沫”,糅合了冷(冷冻状态的鸡尾酒)、热(温暖泡沫)两种极端体验;头盘也突破传统,“廿一世纪奄列”底层为慢煮洋葱,中间夹着一层幼滑浓郁的蛋黄沙巴翁,再以马铃薯泡沫及橄榄油作点缀;主菜是海鲈鱼伴青豆汁、黑毛猪风腿泡沬;甜品是独树一格的巧克力慕丝,表面淋上液态氮,营造出外脆内软的质感。

亚洲第一港&海盗船

维多利亚港是亚洲第一、世界第三大海港,两岸的美景如同是香港的一张明信片。2012年7月3日正式推出的“张保仔维港探索之旅”,让人们仿佛身处清朝海盗团伙的氛围中,创意性地游览维港。

“张保仔”是一艘美丽的中式帆船,以香港人熟知的清朝著名海盗的名字命名。这艘以红杆木制成的帆船,是香港最后一艘在当地设计制造的传统中式三帆木船,使用古老的造船技术,船身全长28米,划分为两层,有近170平方米的室内及室外活动空间。

乘坐这艘帆船,可以畅游维多利亚港及多个旅游景点,饱览香港的城市美景。维港探索之旅的航行时间是每周二、周五中午12点至下午5点,穿梭于尖沙咀、中环、湾仔以及红磡之间,凭当日船票(成人港币100元,儿童港币80元)可以在船上任意逗留,或登岸观光,次数不限。

VIEW62 by Paco Roncero

地址:香港湾仔皇后大道东183号合和中心62楼

网址:

张保仔的维港探索之旅

停靠地点:文化中心尖沙咀1号码头、天星小轮码头旁中环9号码头、湾仔会议及展览中心、红磡公众码头

篇4

1、镀锌钢板是会生锈的,根据镀锌钢板所处不同环境,发生的反应也是不一样的,如果长期将镀锌钢板放在室外的话,镀锌钢板也是会生锈的,如果将杜镀锌板放在室内,并保持干燥,不要让镀锌钢板沾上水渍以及腐蚀液体,那么镀锌板生锈时间也会延长。

2、镀锌钢板被腐蚀生锈是很正常的一个现象,因为镀锌钢板中含有其它的杂质,如铁锌等其他金属,这样子很容易产生腐蚀效果,从而造成镀锌板生锈。

3、虽然说镀锌钢板有一定的耐腐蚀性,耐生锈性,但是镀锌钢板的能力也是有限的,如果长时间将其放在恶劣的环境下,所有的钢板都是会生锈的。

镀锌钢板还分为冷镀镀锌钢板和热镀镀锌钢板,通常情况下冷镀镀锌钢板比较容易生锈,而热度镀锌钢板是不容易生锈的。

(来源:文章屋网 )

篇5

1.

目的

为了充分体现技术人员工作能力,创新能力,工作量和管理能力,公司决定在技术部实施公开的技术人员薪酬管理体制。在原公司薪酬管理方法的基础上制定了技术人员岗位薪酬标准。

2.

适应范围

本公司技术部在岗员工。

3.

薪酬确定原则

个人薪酬按照其所在技术岗位确定,薪酬随岗位变更而同步变化。

本公司技术人员岗位确定原则:根据本人的技术水平,工作能力,解决问题的能力,创新能力,成功的项目案例,工作态度,团队精神,在本公司工作年限,对公司有特殊贡献者经过综合考核后确定其相应技术岗位。

4.

岗位薪酬方案

4.1

技术人员薪酬构成

技术人员的薪酬由基本薪酬和可变薪酬两大部分构成,具体结构如下表所示:

薪酬类型

内容

基本薪酬

基本工资

工龄工资

福利津贴

可变薪酬

绩效工资

项目进度奖金

项目效果奖金

技术人员月度工资总额

=

基本工资

绩效工资

工龄工资

福利津贴

项目奖单独发放

4.2

技术人员工资标准(不含福利津贴、工龄工资、项目奖)

岗位

薪酬类别

工资等级

一级

二级

三级

四级

五级

六级

高级工程师/组长

基本工资80%

5600

6400

7200

8000

8800

9600

绩效工资20%

1400

1600

1800

2000

2200

2400

小计

7000

8000

9000

10000

11000

12000

中级工程师

基本工资80%

4240

4480

4720

4960

5200

5440

绩效工资20%

1060

1120

1180

1240

1300

1360

小计

5300

5600

5900

6200

6500

6800

一般工程师

基本工资80%

3200

3360

3520

3680

3840

4000

绩效工资20%

800

840

880

920

960

1000

小计

4000

4200

4400

4600

4800

5000

助理工程师

基本工资80%

2400

2560

2720

2880

3040

3200

绩效工资20%

600

640

680

720

760

800

小计

3000

3200

3400

3600

3800

4000

注:

各岗位职称公司采取内聘任命的方式,国家评定的职称只作为参考。

4.3

绩效工资

实发绩效工资

=

绩效工资

×

个人月度绩效考核得分

÷

100

4.3.1

绩效工资考核

凡月度绩效考核得分≥80分的员工都可以拿到100%

绩效工资。

4.4

工龄工资

工龄工资根据员工为公司服务的年限来计算,具体标准为:每年200

元,按月份发放,以此类推。

4.5

项目奖

公司设立项目奖制度,项目奖由项目进度奖金和项目效果奖金两部分组成。两个项目奖各占总项目奖50%

。项目进度奖金在项目交付给客户后支付尾款后兑现,项目效果奖金在客户运营项目维护期结束后兑现。

4.5.1

项目进度奖金

公司按项目的大小、难易程度及实际可能耗用的工时,进行项目进度奖金金额的设定。

项目进度奖金在项目立项时确定其总的额度值。

个人项目进度奖金=项目进度奖金总额×项目总的考核系数×个人负责项目内容进度的考核系数

项目总的进度考核系数及个人负责的项目内容进度考核系数确定方法

考核期内项目进度完成率(或个人工作进程)

项目进度考核系数和个人工作进度系数

完成101%以上

1.2

完成91%~100%

1

完成80%~90%

0.8

完成61%~79%

0.6

完成60%以下

注明:1、确因客观或不可控原因延误进度,时间进度计算向后顺延;

2、项目因其他原因终止,据实际情况酌情另行界定

4.5.2

项目效果奖金

个人项目效果奖金=项目效果实际奖金×个人负责项目工作效果考核系数值。

项目总的市场反馈效果考核系数确定的方法

项目效果状态

效果考核系数

客户非常的满意,信息反馈非常好,维护期内没出现bug反馈

1.5

客户基本满意,对出现的bug问题,能够及时解决,不影响客户使用

1

客户经常反馈bug信息,因bug问题处理不及时或不到位,导致软件在维护期内累计超过15天,但最终将问题解决

0.5

客户抱怨强烈,因bug问题导致客户拒付款或无限期拖延

客户抱怨强烈,因bug问题导致客户要求退款,严重影响公司信誉

4.5.3

项目奖额度确认

每一个项目奖励总额的确认,根据项目成本预算、项目的技术复杂程度、以前公司是否做过类似项目、项目工作量、项目参加人数、项目周期、项目占用公司的资源等因素由公司综合平衡后在立项时确认。

4.5.4项目奖分配原则

项目奖分配权由项目负责人负责。在项目结束后,经过按照项目考核规定考核后,由项目负责人制定项目奖分配方案。项目组获得的项目奖比例应≥70%

,项目负责人个人获得项目奖最高一般不得超过项目组奖励总额的50%。

4.5.5

篇6

今天读了《钢铁是怎样炼成的》这本书,心情很复杂,说不出是被保尔的顽强精神所感动,还是为保尔的悲惨遭遇所难过。这本书为我们叙述了保尔·柯察金一生命运坎坷,参加过无数场残酷的战争,负过许多次伤,但一次次地又顽强的站起来了,他仍希望为自己的国家做些什么,但伤痛使他一次又一次的倒下,最终他用笔写出了震撼世界的名著《钢铁是怎样炼成的》的坚强故事。它使我明白在困难中不要退服而是要乐观的去面对生活,要有钢铁一般的意志使困难不攻自退。

保尔在病床上虽不能打战,但他以笔为枪,与敌人作着殊死拼搏。他还说:“还不如左眼瞎了呢,我怎么打枪啊。”由此可看出,保尔是多么渴望能英勇的站在疆场上,保卫祖国,虽然病了,仍不忘保卫祖国,也可看出保尔十分的乐观,负了伤应该是悲伤绝望的,可他却用开玩笑的语气说了这番话,他不仅是在安慰自己同时也希望家人不要为他伤心了,他真是个爱憎分明的阶级立场、崇高的道德风貌、高昂的革命激情、奇迹般的生命活力和有着钢铁般的坚强意志的坚强勇敢的男人。在保尔出生的那个年代战火连连,他却不顾自己的生命和父兄一起驰骋疆场,英勇杀敌,他为了战争不仅牺牲了健康,甚至牺牲了爱情。他是个英雄更是个强者,它带给人们的不仅仅是感动,更多的是他那不屈服的顽强意志。让我们用心去感受书中那无限的高尚与不屈的精神。

读完了这本书,使我深受启发:人世间既有失去的,也有收获的,你可能会为了学习放弃了玩的时间,但你收获的是知识是赞美是自豪。同学们,既然保尔都能那样为了祖国英勇献身,为什么我们连一点小小的困难都承受不了呢?

篇7

关键词:无线通信;数字集群;调度;通信覆盖;呼损率;背景噪声

中图分类号:U238 文献标识码:A 文章编号:1009-2374(2012)13-0018-03

1概述

随着我国经济的较快速发展,港口运输所承载的任务越来越重,保证港口运输在快速有序的状况下进行就成为日常港口调度指挥的核心任务,其主要手段就是无线调度通信系统。港口调度通信主要特点:

第一,区域性极强:一般港口范围都不是很大,而且总体地势相对比较平坦。

第二,无线调度通信业务以组通信(组呼叫)为主,实际功能需求较简单,呼叫建立要求迅速。

第三,背景噪声较大,移动设备,尤其是手机应具有较强的抑制背景噪声的能力。

第四,需要解决一些盲区的办法(如翻车机

房等)。

依据上述要求,400M数字集群无线调度电话系统就是较为理想的解决方案。目前我国数字集群应用较多的主要有Tetra标准制式,DMR标准制式。Tetra制式适用于小区制大型网络系统,网络结构较为复杂,系统功能齐备,价格比较高。DMR标准制式的网络为大区制系统,系统结构简单,性价比较高,完全满足港口调度通信的需求。

DMR数字集群系统是利用时分多址(TDMA)技术将单个许可的12.5kHz信道分成两个时隙、并使用全数字化编码技术的一种通信制式。采用DMR的通信系统既节约了频率资源,同时用户容量也可以提高一倍。

本文针对唐山港曹妃甸港区煤码头(二期)工程无线通信的需求,介绍系统的设计思路。

2400M数字集群无线调度系统规划方案

2.1系统结构说明

系统采用单基站形式,使用5对双频数字中继台,共10个时隙用于区域内的通信,并采用一拖二光纤直放站解决盲区覆盖问题。同时配备调度控制台对系统进行控制、监控和调度,移动用户选配车载移动台、手持式移动台。考虑整个无线通信网络覆盖的特点,为了提高频率的使用效率,以港区大部为基本通信区域,利用3对频率设立6时隙基站,组成1套6时隙数字集群系统,另外2组频率构成4个常规通话时隙。同时利用直放站将全部5对频率的信号传送到翻车机房底层和封闭堆场实现盲区

覆盖。

按照上述配置,全系统可以覆盖港区及周边25KM范围,同时满足煤码头对于用户容量以及港区的生产调度指挥的需求。

2.1.1时隙(即数字话音信道)的分配

4个常规时隙固定分配给系统中使用频繁的用户组使用,移动用户工作于常规模式且分组数不大于4个,确保通话畅通、及时。

6个集群时隙分配给系统中的其他用户使用,移动用户工作于集群模式,大大提高了频率使用效率以获得更高的用户容量。

常规和集群中继台和移动全相同,今后用户可以根据实际需要对常规/集群时隙的比例进行调整,以满足生产规模的发展和工作条件的变化。

2.1.2盲区直放站覆盖

封闭堆场:直放站安装于封闭堆场内,采用定板状定向天线覆盖堆场内部区域。板状定向天线有较好的方向性,同时对安装条件的要求较低。

翻车机房底层:直放站安装于翻车机房底层,利用全向天线覆盖机房内部通道,也可以根据需求采用定向天线。

2.2400M 数字集群系统主要优点

系统为数字集群系统,技术先进,体现在:第一,语音数字化,具有纠错能力和抗干扰能力,大大提高了信噪比,特别是在嘈杂环境中能够提供比模拟机更高的声音质量。即使在风噪声、重型设备噪声、拖拉机及推土机噪声及各类生产噪声导致模拟对讲机很难清晰传送话音。第二,采用TDMA技术,在每个模拟信道上提供2个通话时隙,相当于增加了一倍的信道数量。第三,移动台操作与模拟机完全相同,不改变用户的使用习惯,利于一线工人直接使用。第四,无需专用控制时隙,不浪费系统时隙(信道)容量,系统成本较低。第五,无需申请及准许机制,快速启动通话,呼叫更快。

2.3本设计方案的主要优点

第一,对于使用非常频繁、并且要求接近100%的呼叫成功率的部分用户,可以使用常规方式进行通话,以避免其他用户的影响。分配原则是:分组数不大于时隙数。

第二,对于一般用户,可以使用集群方式,分组数可以大于时隙数,有足够的集群信道以满足较大的用户数量,大大提高了信道利用率。

第三,常规和集群的中继台和移动全相同,今后用户可以根据实际需要对常规/集群时隙的比例进行调整,以满足生产规模的发展和工作条件的变化。

第四,6时隙集群加4时隙常规混合使用,能够在发挥集群系统性能优势的同时满足部分特殊用户的特别需求。网络结构组合灵活,用户可以根据今后不断发展的生产需要,非常容易的改变网络结构,既可以将4个常规时隙单独组成4个通话时隙的集群系统使用;也可以将所有10个时隙结合起来构建10个通话时隙的集群系统使用

第五,在港区地面架设主基站,翻车机房底层架设直放站远端设备,之间采用光纤链路连接。移动台处于不同区域时不需要漫游和切换。

第六,直放站不需要占用额外的频率资源,用户的所有频率资源都可以用于基站建设。

第七,扩容时只需要在主基站增加信道,而不需要在翻车机房底层、封闭堆场增加设备。

第八,在翻车机房底层、封闭堆场增加新的工作组,不需要增加任何设备。

第九,主基站中所有时隙都会传送到直放站中,所有移动用户(包括常规用户和集群用户)都可以与翻车机房底层、封闭堆场通话,也可以到翻车机房底层、封闭堆场与地面上的其它用户及调度台通话。

第十,系统中出现新的盲区时容易处理,只需要在该盲区处增加直放站远端机即可。

第十一,今后根据需要调整网络结构改变集群信道数量(增加或减少)时无需对直放站部分做更改,只需在主基站进行软件编程设置即可。

3系统功能

3.1组呼

组呼是集群通信最基本的呼叫,它允许移动台与一组用户进行一对多的通话,移动台缺省是工作在组呼模式下,而且非常便于发起和接收组呼。

每个移动台可被编程多个通话组,用户可以很简单地选择进入那个通话组,用户可以随时进入另一个通话组。

一旦选择一个通话组,移动台不需任何动作,便可自动监听接收这个组的呼叫。要发起一个呼叫,用户仅需按下PTT即可讲话。接收扬声器音量通过旋扭可调,也可将音量旋扭调至为零而关闭移动台。

用户台发起组呼时只需按下PTT键即可发起当前所在组的呼叫,也可以拨组号后按PTT键发起组号;用户台在组呼模式下接听当前组呼无需任何操作。组呼为单工方式,只占用一个信道(时隙)

资源。

3.2单呼

系统支持单呼(私密呼叫),当处于私密呼叫时,仅通话双方可以听到通信内容,系统管理员可以配置用户是否具备私密呼叫能力。私密呼叫处于半双工方式,即仅通信一方可以在一个时间讲话,这对在困难的条件下,保持通信的清晰是尤其重

要的。

3.3紧急呼叫

紧急呼叫将发送给同组的对讲机,具备强拆功能,能够在信道全部占用的情况下建立呼叫。

3.4系统呼叫

系统呼叫将发送给全部系统中的对讲机,包括空闲及繁忙的对讲机。

空闲对讲机会立即加入。

繁忙——正在接收的对讲机会在一秒之内

加入。

繁忙——正在发射的对讲机会在PTT结束后

加入。

用户在紧急情况下可发起当前所在通话组的系统呼叫。系统呼叫是单工组呼,只占用基站一个信道(时隙)资源。

3.5短数据

系统的数据功能包括:GPS、短信、其他遥测应用、数据可以在语音系统中传送,或翻转到指定的数据时隙中传送。

4综述

篇8

一、案情概要

中国A公司(卖方)与德国B公司(买方)于2011年5月签订合同,约定由卖方向买方出涂镀锌钢板10000公吨,单价每公吨1075美元CIF加里宁格勒,品质瑕疵率不超过5%。2011年8-9月装船,分两批装运,第一批6000公吨,第二批4000公吨。合同还规定:有关数量索赔,买方需在货到口岸卸货之日起50天内提出。有关品质索赔,买方需在货到口岸卸货之日起70天内提出。不同批次的货物在检验及索赔时分别视为独立合同。其后,德国B公司又将货物转售给俄国C公司。

2011年10月1日,俄国C公司在加里宁格勒收到了第一批货物6000公吨。

2011年11月1日,俄国C公司在加里宁格勒收到了第二批货物4000公吨。但该公司声称:已收到的第一批货物存在品质缺陷,故拒绝接受第二批货物。德国B公司只得将第二批货物暂时存仓,后设法转售俄国D公司。

2011年12月1日,德国B公司分别造访两家俄国公司,对前后两批钢板进行现场检查。

2011年12月15日,德国B公司通过电邮告知中国A公司:钢板存在聚酯涂层缺陷、锯齿利边等品质缺陷。

2011年12月25日,由德国B公司委托的独立勘验机构Schroder & Schmidt GmbH派员前往两家俄国公司对货物实施检验,中国A公司和德国B公司均派代表出席。

2012年1月1日,德国B公司通知中国A公司称:两家俄国公司要求就品质缺陷降价20%,否则拒收货物。为止损,德国B公司已同意降价,并要求中国A公司承担其降价损失。中国A公司予以拒绝,德国B公司遂根据合同仲裁条款,将双方争议提交仲裁。仲裁庭对该案进行了审理。

德国B公司诉称:

1.俄国C公司于2011年10月1日收到第一批货物6000公吨,后又于2011年11月1日收到第二批货物4000公吨。俄国C公司发现第一批货物存在品质缺陷,故拒绝接受第二批货物,并向德国B公司提出索赔。德国B公司只得设法将货物转售俄国D公司,并于2011年12月1日派员前往加里宁格勒检查货物。

2.2011年12月15日,德国B公司通过电邮向中国A公司投诉钢板品质缺陷,主要是:聚酯涂层缺陷;锯齿利边。德国B公司要求中国A公司对钢板品质缺陷导致的一切费用及损失负责。

3.2011年12月17日,德国B公司致电中国A公司,建议尽快将钢板交由独立勘验机构Schroder & Schmidt GmbH实施检验,并要求中国A公司派代表出席检验。

4.2011年12月25日,由德国B公司委托的独立勘验机构Schroder & Schmidt GmbH派员对货物进行了检验。检验报告确认中国A公司生产的钢板存在锯齿利边、未上漆瑕疵、已上漆表面气泡剥落等缺陷。检验报告申明:“货到时,货物包装良好,产品缺陷于拆除包装及加工过程中才凭观察发现。结论是:定必是于生产过程中已形成缺陷”。

5.2012年1月1日,德国B公司致电中国A公司,要求降价20%。但中国A公司认为交货品质合格,拒绝降价。

中国A公司辩称:

1.德国B公司未对俄国客户的不当索赔进行合理抗辩和司法救济,而是单方面以原价80%进行降价处理,造成其自身损失,进而为转移损失而对中国A公司提起仲裁。德国B公司单方面采取的不合理降价行为所造成的损失应由其自行承担。

2.合同规定:关于数量索赔,买方需在货到口岸卸货之日起50天内提出。针对品质索赔,买方需在货到口岸卸货之日起70天内提出。两批货物分别于2011年10月1日和11月1日运抵卸港,而德国B公司直到2012年1月1日才提出索赔,已超过质量异议的期限,中国A公司拒绝理赔。

3.德国B公司选定的检验机构未得到中国A公司的认可,故由该机构出具的检验报告无效。此外,德国B公司向仲裁庭举证了一组检验报告,但该组检验报告既没有检验人员的签字,也没有检验机构的盖章,因此不构成有效证据。另,该组文件实际上是一份“勘验报告”,而非合同规定提交的“检验报告”。故,由德国B公司出具的所谓“检验报告”不具备证据效力。

4.从检验报告的内容看,中国A公司的产品品质符合合同规定。检验报告反映的现场情况是:在两个车间共有144卷钢板已被开启并用于加工。在加工过程中,陆续发现了15-17公吨瑕疵钢板。144卷钢板约重546公吨,该15-17吨瑕疵钢板按中间数16吨计算,瑕疵率为2.9%,远低于合同约定的5%。此外,从检验报告随附的照片看出,有质量问题(如气泡掉漆等)的钢板都是被加工过的成品。出现这些问题,不能必然归结于中国A公司的钢板存在品质问题,因为加工过程中的设备状况、加工工艺、气候条件和不同加工者的技能水平等因素都可能产生上述瑕疵。

仲裁庭经合议认为:(1)第一批货物(6000公吨)索赔逾期,第二批货物(4000公吨)索赔有效;(2)由独立检验机构Schroder & Schmidt GmbH实施检验并无不妥。“勘验报告”与“检验报告”文义一致,其区别系翻译造成。该报告的真实性可信,但其内容仅具备参考价值;(3)中国A公司应按其根据检验报告计算得出的瑕疵率(2.9%)给予德国B公司相应折价。

二、案情分析

(一)品质异议是否逾期?

中国A公司称:本案合同第14条约定了品质与数量的异议和索赔,其中规定“货物到达目的地口岸后,买方发现品质与数量与合同规定不相符合,应凭双方同意的检验机构出具的检验报告,向卖方提出异议。数量异议须于货到口岸卸货之日起50天内提出,品质异议须于货到口岸卸货之日起70天内提出。”

本案合同项下货物分两批出运,第一批6000公吨于2011年10月1日运抵卸港,第二批4000公吨于2011年11月1日运抵卸港。德国B公司于2012年1月1日才提出品质索赔,就第一批6000公吨货物而言,显然已超出合同规定的品质异议期限。

德国B公司称:其针对第二批4000公吨货物的品质索赔并未逾期,对此双方无异议。就第一批6000公吨货物提出的品质索赔,确有逾期,但根据《中华人民共和国合同法》第158条的规定,即便索赔的提出存在一定迟延,但德国B公司的索赔权并不因此而消灭。更重要的是:德国B公司在提出品质异议后,曾就聘请独立勘验机构Schroder & Schmidt GmbH实施检验一事,以电邮方式告知了中国A公司,中国A公司对此并无异议,且派代表出席检验现场。因此德国B公司提出的品质异议符合事实,并具备法律依据。

仲裁庭认为:鉴于当事人双方在合同中未约定适用法律,且由于双方当事人营业地所在的中国和德国均为《联合国国际货物销售合同公约》的缔约国,仲裁庭将适用《联合国国际货物销售合同公约》解决本案争议。

根据《联合国国际货物销售合同公约》第38条、第39条对于货物检验时间和货物不适约的通知期限的规定,仲裁庭认为,所谓品质异议期限,应指货物品质不适约的通知期限。本案合同项下第一批6000公吨货物于2011年10月1日运抵卸港,而德国B公司于2011年12月15日才将货物存在品质缺陷一事通知中国A公司,显然超过了合同规定的卸货后70天的品质异议期限。因此,就第一批6000公吨货物而言,德国B公司丧失了请求中国A公司违约赔偿的权利。

(二)检验报告是否有效?

德国B公司称:其向中国A公司提出品质异议后,委托独立勘验机构Schroder & Schmidt GmbH派员实施了检验。检验报告证明:中国A公司交付的货物存在品质缺陷,且该等缺陷是在生产过程中形成的。德国B公司认为:由Schroder & Schmidt GmbH实施的检验及其出具的检验报告合法有效。

中国A公司称:首先,德国B公司未经其同意,即委托Schroder & Schmidt GmbH实施检验,不符合合同约定。其次,在由Schroder & Schmidt GmbH出具的检验报告中,既无检验师签字,亦无检验机构盖章,故该检验报告不具备证据效力。此外,该检验报告的英文名称为“Survey Report”,其中文译义实为“勘验报告”而非合同规定的“检验报告”。“勘验”意指现场目测,检验师未经科学检验而仅凭现场目测即得出货物品质存在瑕疵的结论,这显然站不住脚。

中国A公司还指出:现场勘验的货物并非中国A公司所交付的全部货物,而仅为已被开启加工的部分货物,即便“Survey Report”描述属实,其瑕疵率也仅为2.9%,完全符合合同规定的不超过5%的瑕疵率要求。另外,既然2.9%的瑕疵钢板是指加工剩余的货物,则所谓的品质瑕疵很可能是由于俄国用户的加工工艺和加工技能不良所造成,未必是因为货物存在品质原残。

仲裁庭认为:本案合同规定买方应凭双方同意的检验机构出具的检验报告向卖方提出品质和数量异议,同时规定了异议期限。德国B公司在委托检验前曾电邮中国A公司,提议将品质争议交由独立勘验机构Schroder & Schmidt GmbH实施检验,中国A公司知晓后,未予反对,并派代表出席检验现场。据此,德国B公司委托Schroder & Schmidt GmbH实施检验并无不妥。

仲裁庭查明:由Schroder & Schmidt GmbH提供的英文报告名为“Survey Report”。根据商务印书馆2008年8月第1版《新英汉字典》的解释,“Survey”既可译为“勘验”,也可译为“检验”。因此,所谓“勘验”与“检验”的差别是翻译所致。故仲裁庭认为,Schroder & Schmidt GmbH提供的报告亦可称为“检验报告”。

仲裁庭注意到:检验报告存在以下三个问题:①没有检验师签字,但德国B公司于开庭后向仲裁庭补充提交了经盖章的检验报告原件;②检验报告的内容证明:检验师并未按合同约定的规格对货物实施检测,对聚酯涂层是否符合合同规定未做结论;③检验报告未提及整批货物存在品质瑕疵的比例。基于上述,仲裁庭决定认可检验报告的真实性,但认为其内容仅具备参考价值。

(三)货物品质是否适约?

德国B公司称:中国A公司交付的钢板存在涂层缺陷、锯齿利边等多项品质缺陷,且系在生产过程中形成,由此导致德国B公司对两家俄国公司的折价损失,中国A公司理应负责补偿。

中国A公司称:其已向德国B公司交付了符合合同规定品质的货物,德国B公司提出的品质索赔没有事实和法律依据。

仲裁庭注意到:在检验报告中,记述了有的货物存在锯齿利边,压制加工后产生裂痕和表面涂料剥落等现象,但未明确说明究竟有多少比例不符合合同约定。据此,仲裁庭认为,德国B公司未提供充分证据,以证明中国A公司交付的货物有多大比例不符合合同约定的质量规格。但,根据检验报告,可知确有部分货物存在表面质量缺陷,中国A公司应当承担适当的赔偿责任。

(四)如何确定赔偿责任?

德国B公司称:由于中国A公司交付的钢板存在品质缺陷,导致俄国C公司和俄国D公司对德国B公司提出品质索赔,德国B公司不得已同意给予两家公司20%的折价,该等折价及其相关费用损失,应由中国A公司赔偿。

中国A公司称:其已向德国B公司交付了符合约定品质的货物,德国B公司针对俄国C公司和俄国D公司的索赔,没有通过合理手段进行抗辩及司法救济,反而不负责任地给予明显不合理的折价,所造成的损失应由其自行承担。

仲裁庭认为:德国B公司将从中国A公司处购买的货物按不同的合同条款和价格转卖给俄国C公司和俄国D公司,同时,针对两家俄国公司的索赔,自行给予20%的折价,然后又要求中国A公司给予全额补偿,依据不足。

仲裁庭注意到:在检验报告述及的检验对象中,共涉及144卷钢板,总重约546公吨。这批货物在加工过程中,陆续发现了15-17公吨的瑕疵钢板,按其中间数16公吨计算,瑕疵率为2.9%,远低于合同规定的不超过5%的允许瑕疵率。因此仲裁庭认为,鉴于德国B公司未提供证据证明整批货物存在品质缺陷的确切比率,以中国A公司根据Schroder & Schmidt GmbH出具的检验报告计算得出的2.9%的品质瑕疵率,作为中国A公司对德国B公司承担赔偿责任的折价率(仅针对第二批4000公吨的货价总额),是适当的。

三、两点借鉴

(一)及时提出索赔异议,提供充分索赔证据

从本案的最终裁决结果来看,德国B公司的仲裁请求基本上没有得到支持。导致德国B公司索赔失利的原因无非有二:(1)第一批6000吨货物的品质索赔逾期;(2)检验师未按合同约定的规格对货物实施检验。同时,检验报告未对品质瑕疵的程度和比率作出明确的量化表述,导致仲裁庭只能按照中国A公司根据检验报告间接计算得出的瑕疵率来确定中国A公司应承担的赔偿责任。德国B公司索赔失利,自身难辞其咎。其对外贸企业的启示是:一旦发现进口货物存在品质(或数量)瑕疵,首先应在合同规定的品质(或数量)异议期限内,及时将货物存在品质(或数量)瑕疵这一事实通知对方,换言之,应第一时间提出异议。在此基础上,可根据合同约定或双方事后协议,安排对货物的后续检验,以确定品质(或数量)瑕疵的性质、程度和比率,并据以确定违约责任和赔偿金额。提出异议和确定异议是不同性质的问题,进口商若不及时提出异议,有可能导致后续检验失去意义,并必然导致索赔失利。德国B公司索赔失利的另一个原因,是检验报告本身的问题,该报告表明:检验师既未按合同约定实施检验,亦未就检验结果作出明确结论,导致德国B公司索赔证据不足。由此可见,进口商在安排到货检验时,应对日后可能的争议和仲裁有所估计、有所安排。针对可能提出的仲裁请求,应在证据方面做好充分准备。

篇9

爱岗敬业是我们中华民族的传统美德,是现代社会发展的要求,是我们每个农信职工最基本的职业道德规范,是对我们工作态度的一种普遍要求。我们爱岗就是要热爱自己的工作岗位,热爱自己的本职工作,我们敬业就是要用恭敬严肃的态度对待自己的工作,就是要认认真真、一丝不苟地把工作做好。

我们要把爱岗敬业当成自己生命的最重要部分。爱岗敬业是衡量我们农信职工的首要标准,因为它关系到农信的生存与发展,关系到每个职工的切身利益。我们应该抱着“感恩”的态度去工作,既然农信给了我们工作的机会,给了我们发展的空间,农信就是我们的衣食父母。我们每个职工都有责任、有义务去做好每一项工作,每个职工都应该为农信尽一份心、出一份力,时刻牢记:爱岗敬业不仅是一种美德,是职工对农信的忠诚,更是自己尊敬自己的一种表现。

我们要把爱岗敬业视为成功的阶梯。世界上只有平凡的人,没有平凡的工作。做任何一项工作,重要的不在于干什么,而在于怎么干。没有一大批爱岗敬业的职工,就无法管理好农信,就难以支持农信的经济发展,就不可能提高我们每个农信职工的生活待遇。爱岗敬业是农信发展壮大的基础,是我们职工个人成功的阶梯。

爱岗敬业的关键是勇于承担责任,做好工作。我们农信职工,不管自己的能力如何,岗位如何,工作环境如何,关键不能忘了自己的责任,要勇于承担责任。承担责任,最基本的要求是熟悉自己的工作岗位责任,明白自己的工作范围。对自己工作责任内的任何事情,都要主动地去做,千万不要等领导来安排,只要人在岗位,事情就要做足到最后一分钟。我们农信职工履行职责要具备良好的职业理念,讲求诚信,珍惜岗位,严守岗位纪律,能够立足本职,以远大的职业理想认真对待工作中的每一个细节。在工作实践中,敢于承担工作风险和工作压力,具有长远眼光和吃苦耐劳精神。在工作岗位上必须具有“职业责任精神”和强烈的“责任角色意识”,尽心尽职,努力做好自己的工作。

真诚服务是我们农信职工工作的出发点和归宿,农信是服务行业,所有的客户都是我们的上帝。我们农信职工做工作就是真诚服务,我们对客户要做到用心服务,微笑服务。用心服务就是要求我们农信职工用自己的思想,用自己的知识,用自己的技能,全心全意,毫无保留地办好客户的所有要求。微笑服务就是要求我们农信职工,用自己的音容,用自己的情感,用自己的行为,让客户感到亲切、愉悦和满意。真诚服务让我们赢得客户,让我们为农信创造效益,也为我们自己酿造甜蜜的生活。

篇10

《钢铁是怎样炼成的》讲述了保尔·柯察金从一个不懂事的少年到成为一个忠于革命的布尔什维克战士,再到双目失明却坚强不屈创作小说,成为一块坚强钢铁(是指他的精神)的故事。下面由小编来给大家分享钢铁是怎样炼成的读书心得,欢迎大家参阅。

钢铁是怎样炼成的读书心得1妈妈给我买了一本《钢铁是怎样炼成的》,告诉我这本书中的主人公保尔的精神激励了中国几代人,让我们来看一下保尔是怎样工作、学习的。

保尔生活在非常艰苦的战争年代,他一直非常顽强的工作、学习。后来他瘫痪了,双目失明了,但他毫不灰心,拿起笔坚持写作,最后根据自己的经历写出了《钢铁是怎样炼成的》这部小说。我有一个舒适忧郁的环境,过着衣来伸手,饭来张口的生活,遇到事情就依赖家长。有时,妈妈让我做家务,我在看电视是或玩时,就会说:“自己的事情自己做!”今后我一定要改。

我要永远记住保尔的话:“一个人的一生应这样渡过,当他回首往事时不应虚度年华而悔恨,也不应碌碌无为而羞耻。”虽然现在我不理解这句话的含义,但我一定要记住这句话。

钢铁是怎样炼成的读书心得2《钢铁是怎样炼成的》这本书给我的心灵之路点亮了一盏明灯,让我充满自信,给了我向前奋进的力量与勇气。

记得那段时间里,我的学习被爱好拉下来了水,成绩下滑的惨不忍睹,父亲也因此责骂了。这时,母亲递给我一本厚厚的书,几个大字印入我的眼帘——钢铁是怎样炼成的。我抬头疑惑地看着母亲,母亲笑了笑,什么也没说,留下了那本厚重的书走了。

起初,我并没有看的欲望。可几天后,它仍然躺在我的书桌上,好像期待和我认识一样。我好奇地翻开了第一页,看后才发现我离不开这本书了,它就像一块磁石紧紧地吸引着我这块铁。这本书告诉了我人要有不怕困难,艰苦奋斗的精神才能战胜一切这个道理,正所谓“世上无难事,只怕有心人嘛。”

读了这本书,我开始努力学习,果然皇天不负有心人,再一次考试中我获得了优异的成绩。我笑着看着母亲,又看了看这本充满神奇魔力的书,终于明白了母亲当时的用意。

一本厚重的书静静地躺在我的书桌正中间。

钢铁是怎样炼成的读书心得3《钢铁是怎样炼成的》,是一部永生的壮丽诗篇。

作者奥斯特洛夫斯基,苏联着名作家,自他的小说《钢铁是怎样炼成的》问世以来,他就同书中主人公保尔。柯察金一起,成为世界千千万万有志青年的朋友与榜样。

主人公保尔。柯察金自幼家境拮据,全靠母亲在富贵人家做帮佣来维持生计。在保尔12岁的时候,母亲把他送到车站食堂做杂役,在那里他饱受凌辱。“十月革命”爆发后,保尔毅然加入了革命队伍,成为了一名光荣的战士。在一次激战中,保尔身受重伤,但保尔用顽强的毅力战胜了死神。他的身体状况迫使他不能再回到前线,于是他立即投入恢复和建设祖国的工作。长期工作在生产第一线的保尔积劳成疾,组织不得不把他送回家乡休养。保尔一边克服着伤病带来的痛楚,一边开始顽强地学习,增强写作能力。在大家的鼓励下,他用生命写成的小说终于出版了。保尔拿起了新武器,开始了新的生活。

这部小说源于生活而高于生活。《钢铁是怎样炼成的》所蕴含的思想精髓,是永远值得人们借鉴与学习的。正如作者在书中写道:“人的生命是宝贵的,每个人只有一次。人的生命则应这样度过:当他回首往事时,他不因虚度年华而悔恨,也不因过去的碌碌无为而羞耻。这样,在他临死的时候,他就能够说:‘我的整个生命和全部精力,都已经献给世界上最壮丽的事业—为人类的自由与解放而斗争。’”确实如此,人的生命不在于长短,而在于对社会的贡献,许许多多的人虽然生命已经结束,但他们为后世做出的贡献却让后世受益无穷,这样,他们就受到了后世的尊崇爱戴。正如大诗人臧克家所言:“有的人死了,他还活着;有的人活着,他已经死了。”所以,我们要以保尔为榜样,以坚持不懈的毅力、坚韧不拔的意念、坚持到底的精神去面对学习和工作中的种种挫折与次次失败,“失败乃成功之母”,经历一次次失败后,胜利的大门终会向我们敞开。同时,我们也要向保尔学习,为社会、为祖国、为人类谋利益,“为人类自由与解放作斗争”,而我们也会因此缔造出辉煌灿烂的人生!

钢铁是怎样炼成的读书心得4一部名副其实的百科全书——《钢铁是怎样炼成的》,让我看到在革命的熔炉中,一位懵懂少年锻炼成为无产阶级战士的展新旅途。

炼狱的炙烤,你不退缩,敢于向命运挑战。自强不息。

你从小在苦水中长大,早年丧父,母亲替人洗衣做饭,哥哥是工人,12岁的你,就被母亲送到车站食堂当杂役,在那里受尽了凌辱,但这一切逆境并没有使你屈服,反而令你更加坚强,你崇尚生活的真善美,渴望过上和平的日子。

或许是上帝的安排,让你遇到朱赫来,在他的启发和教育下,你的思想得到了成长,懂得了不平等生活的社会根源,懂得了要想推翻旧世界,必须成为“勇敢坚强的阶级弟兄”和“坚决斗争的钢铁战士”。

烈火般的焚烧,你从未屈膝投降过,而是奋发向上,为理想而献身。

革命的道路并非一帆风顺,在一次激战中,你的头部受了重伤,但你以惊人的顽强毅力坚持了下去,战胜了死亡。出院之后你已不宜返回前线,你便加入了国家建设队列中,继续投入更加激烈的革命战斗中,在兴建窄轨铁路中,你表现了高度的政治热忱和忘我劳动的精神。在寒冷的大地上,虽然脚冻得又红又肿,脖子生了两个大疮,还得了严重伤寒,但你依然坚持着直到倒下才离开自己的工作岗位。

病魔缠身,你没有倒下,而以钢铁般的意志乐观的生活,为革命尽自己的最后一份力量。

你忘我地工作,甚至不爱惜自己的身体,体质越来越差。你几乎完全瘫痪,接着双目失明。严重的疾病终于把你这个满怀革命热情的年轻人束缚在病榻上,你在肉体上和精神上都忍受着难以想象的痛苦的情况下,重新找到了“”归队的力量,找到了新的目标。你要靠文学创作回到队伍中去。写好的小说寄往柯托夫斯基征求意见,但书稿在途中丢失,你不气馁,重新开始创作,小说最终获得成功。

钢铁是在烈火中燃烧,高度冷却中炼的,因此很坚硬。而你就是这块钢,看客的命运,艰苦卓绝的革命道路都不是你的对手。你以钢铁般的毅力打了一场又一场的胜仗,让我明白了钢铁是怎样炼成的。

敢于向命运挑战,忘我的献身精神,坚强的斗争意志,乐观的生活态度以及明确的人生目标都是你身上的闪光点。我知道了,钢铁原来就是这样炼成的。它将是我前进的动力和力量的源泉。

钢铁是怎样炼成的读书心得5《钢铁是怎样炼成的》这部名着,是一部灿烂人生的教科书,它曾鼓舞过无数人。无论你在人生的哪一个阶段,都可以去细细品读,从其中涉及精神营养,尤其是青少年读者,在当今的社会中,在如今物质丰足、金钱诱惑、人心浮躁之际……

《钢铁是怎样炼成的》讲述了保尔·柯察金从一个不懂事的少年到成为一个忠于革命的布尔什维克战士,再到双目失明却坚强不屈创作小说,成为一块坚强钢铁(是指他的精神)的故事。这是一部带有自传味道的小说,它赞扬了在绝望的命运中仍坚强不屈,向命运挑战的精神,鞭鞑了那些只会作威作福的资本家与资本主义社会的丑陋,表现出了作者所代表的当时无产阶级对受压迫命运的抗争精神。

我永远不会忘记书中那段不断鼓舞我奋勇前进的人生格言:“人最宝贵的是生命。生命对于人只有一次。人的一生应当这样度过:回首往事,不会因虚度年华而悔恨;也不会因碌碌无为而羞愧。临终的时候能够说:我的整个生命和全部精力,都以献给世界上最壮丽的事业——为人类的解放而斗争,”书中的主人公保尔。柯察金和他的其他的伙伴就很好的用全部的生命去诠释着种对生命价值。难道,我们也不应该像这样吗?难道,我们也不应该学习他们吗?难道,我们不应该和他们一样吗?人生,就仿佛像是一条坎坷弯曲不平坦的路。路上,你总是会遇上一些凶猛的“拦路虎”;路上,你总会走着走着出现一些杂草,枯枝败叶;路上,你总会遇上阴晴不定的天气。但是,成功的道路上,注定不会一帆风顺。《钢铁是怎样炼成的》,钢铁是怎样炼成的?这个问题值得我们深思。

《钢铁是怎样炼成的》是一部描写人的成长历程和优秀品质的小说。曾经有一位英国记者问作者奥斯特洛夫斯基为什么以《钢铁是怎样炼成的》为书名时,奥斯特洛夫斯基回答说:“钢是在烈火与骤冷中铸造而成的,只有这样它才能坚硬,什么都不惧怕。我们这一代人也是在这样的斗争中、在艰苦的考验中锻炼出来的,并且学会了在生活面前不颓废。”事实确实如此,奥斯特洛夫斯基曾说过:“钢是在烈火与骤冷中铸造而成的,只有这样它才能坚硬,什么都不惧怕。”;于谦曾说过:“千锤万击出深山,烈火焚烧若等闲。”;还记得有人曾经说过:“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”

读读《钢铁是怎样炼成的》这本好书吧!你将受益终生。