钢材市场范文

导语：如何才能写好一篇钢材市场，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

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2007年12月底，国务院关税税则委员会了《2008年关税实施方案》。中国联合钢铁网分析师表示，国内钢材市场所受的影响还没怎么显现。“出口合同提前一两个月就签订了，保税区里也囤积着不少钢材呢。”不过他预计，虽然短期内影响不大，但国家陆续使用宏观调控手段，对钢铁行业的影响将会在一段时间后连锁显现。

中国钢铁工业协会顾问吴溪淳认为，随着多轮出口税收政策的调控，从2007年10月份起国内钢材出口已有明显回落，照此水平，2008年将比2007年减少出口粗钢2000万吨左右。同时他还提醒，由于2008年又有大量新增产能投放，国内出口冲动依然强劲，如出口反弹还可能引来国家新的调控。

2007年1月-11月，国内粗钢产量44783万吨，比2006年同期增加6409万吨；全年预计粗钢产量4.9亿吨，比2006年增加6740万吨，增长16%。截至2007年12月上旬，国内市场长材（螺纹钢、线材等）均价上涨38.93%，中板均价每吨5376元，均创历史最高。

“大好形势”的取得，自然主要是源于国内钢铁行业的强劲发展。2007年1月-11月，我国钢材和钢坯出口量达到6416万吨，与进口相抵，折净出口粗钢5110万吨，比2006年同期增加2117万吨，增长70.7%。据权威人士预计，折合钢量进出口对冲后，2007年我国将净出口粗钢5458万吨，比2006年增加约2000万吨，增长57%，出口量占到2007年全国总产量的11.1%。

“净出口5458万吨是什么概念？这相当于我国全年新增钢产量6740万吨的80%以上都用于出口。从这个意义上说，正是大量的出口掩盖了国内钢铁产能过剩的矛盾，支撑了国内钢铁行业产量和价格的高位运行，换来了众多钢铁生产和贸易企业的‘好年景’。”

业内人士表示，矿产资源约束已成为影响我国经济社会可持续发展的主要瓶颈。据了解，为生产2007年出口的5458万吨粗钢，我国共消费了铁矿石成品矿约7800万吨，超过全年铁矿石进口增加量，并由此引发海运费成倍上涨。著名经济学家樊钢指出，我国钢材之所以能凭借低价优势占领国际市场，成为钢材出口第一大国，很大程度上是建立在资源环境、劳动工资、社会保障等必要开支没有完全计入成本基础上的，这种过度出口事实上是把后代应当享有的资源拿来补贴外国人当前的消费，将对中国造成长期损失，这种做法是得不偿失的。

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2、贵州省有色钢材市场：贵阳市二戈寨富源巷96号，电话：3929613；

3、沙冲路钢材市场：贵阳市沙冲北路145号附91到94号，电话：5796542；

4、东方金属材料交易中心：贵阳市蓑草路98号，电话：5504101；

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与此同时，中国钢铁总的产能正开始由供不应求向供大于求转变，未来钢铁行业利润将向板材及优质钢、技术装备领先、产业链完善、产品替代能力强等4类企业集中。

设备制造业

实际上，中国设备制造业是中国经济发展的“软肋”，被外资长期关注，未来设备制造业的持续快速发展及升级将带来制造业用钢的需求空间，国内固定资产投资结构变化、外资对中国投资结构变化将影响中国钢铁市场需求,并进一步决定未来钢材市场的需求品种。

2008年，外商投资额达到1150.7亿美元，2008年上升为1473亿美元，增长28%，实际使用外资606亿美元，同比增13.3%。其中投向制造业占很大比重(70%)。

交通运输设备制造业同比增52.9%，通用设备制造业同比增41.4%，专业设备制造业同比增68.1%。制造业的发展，极大地拉动了2008年制造业用钢的需求。尽管受到11号、29号文的影响，预计2008年实际使用外资仍将达到去年水平，并仍将主要投向交通运输及设备制造业。

中国经济由基础产业和制造业支撑，目前制造业中，中国产品制造业产能严重过剩，而设备制造业如轨道交通设备、输变电设备、工业设备，以及机器装备制造业如生产工业设备的基础制造业等产能严重不足，是中国急需发展的产业，它们对优质钢材有长期需求，如无逢钢管、合金钢或特种钢国内需求不足，需要大量进口，没有钢铁工业支撑，无法实现产业结构的升级。而外商的投资为其发展注入活力，并因此带动相关钢品种的需求。

物流用固定资产投资增长拉动相关钢材品种的需求

物流用固定资产投资2000年以来持续增长，2008年物流基础设施固定资产投资总额0.7万亿，同比增长24.3%，增速低于同期社会物流总额增长速度5.6个百分点，低于同期全社会固定资产投资增长幅度25.8%水平1.5个百分点。

物流用固定资产投资即将进入增长期，今年上半年，国内物流相关行业固定资产投资额预计为3447亿元，同比增长26.5%，增幅比上年提高2.9个百分点，高于全国平均投资增长水平。从投资构成看，交通运输业投资，达到2858亿元，占物流用固定资产总投资的83%，同比增长24.5%，增幅比上年提高1.2个百分点。物流用固定资产投资的增长将带动相关行业如铁路建设、港口建设、造船等的快速发展,继续拉动相关钢材品种的需求。

汽车行业预计2008年全年用钢需求量约为1500万吨，较上年增长20%

汽车工业可以带动制造业的发展，属于国民经济的高增长产业，与GDP运行规律非常密切。以轿车为例，2008年轿车产量231.62万辆，同比增11.99%；销量247.5万辆，同比增15.17%；Kj(轿车增长率与GDP增长率之比值)为1.28。本次调控是延长经济上升期阶段，2008年GDP为9.5%，2008年预计9%左右，轿车市场一定存在“余喷”，即Kj指标仍会上升到2.0以上，表现出中等繁荣，预计三季度仍是锯齿波态过渡，四季度平稳回升。

汽车行业作为国民经济支柱产业进入快速发展期，预计到2020年，中国汽车需求量将达到1320万辆，需用钢材3600万吨，特别是板材类产品的消费空间很大。2008年，行业开始回暖，特别是大客车和重型货车需求保持快速增长，而二者用钢量较大，其用钢需求逐步上升，预计2008年汽车行业全年用钢需求量约为1500万吨，较上年增长20%。其中，由于中高档轿车的钢板、以及轿车、卡车的一部分棒线材、汽车发动机的气阀钢和一些高强度标准件用的冷墩钢、易切削钢需要大量进口，国内仍供不应求；特别以优特钢为主要材料的汽车零部件用钢的需求呈不断增长态势，预计2008年汽车行业优特钢的需求量为300万吨以上，将同比增长近40%。

按发达国家钢结构占用钢总量平均10-20%计算，中国年钢结构产量将达2000-4000万吨

钢结构在国外发达国家应用十分广泛，如美国、日本，其钢结构建筑与混凝土建筑比值在0.9以上，欧盟也在0.5以上，而中国仅为0.1左右，与希腊和葡萄牙的情况相当。各国钢结构占钢材总量的比例表明，美国和日本在25-35%，而中国不到5%。这说明，钢结构未来有很大的发展机会。

目前中国钢结构市场的主角是工业项目，建筑用钢结构市场仍未得到发展，这是国内钢结构企业和钢材生产企业的潜在发展机遇。目前H型钢在钢结构制造企业的用料比例仅占15%左右，其它钢材品种，如方矩管的应用比例在不断增加，而目前钢铁工业技术进步水平和城市化进程使钢结构已具备实际应用价值，具有广泛的应用前景。《钢铁产业发展政策》明确提出使用节约型钢，大力推广H型钢、高强度钢板、钢管等钢材品种，这对钢铁行业的发展，其潜在市场十分巨大。

如果按年递增7-9%的发展速度计算，目前我国年钢结构产量600-700万吨(2008年为645万吨,预测2008年为700万吨)；按发达国家钢结构占用钢总量平均10-20%计算，年钢结构产量将达2000-4000万吨，这是一个非常大的市场。2008年，受到宏观调控的影响，预计钢结构用钢需求1100-1200万吨；未来西部开发、振兴东北、中部崛起，奥运和世博会等重大基础建设稳步快速推进，将进一步推动整个城市化进程，钢结构的市场空间和应用领域已经打开。

行业利润将集中在四类钢铁企业

中国钢铁总的产能正开始由供不应求向供大于求转变。2008年底，中国炼钢产能达到4.19亿吨，炼钢在建规模1.19亿吨；到2008年，如果1.19亿吨在建能力完成，总的炼钢产能将达5.38亿吨。需求方面，2010年，中国钢铁需求预计为4.3亿吨(不含重复材)，而到2008年，中国炼钢产能就可达到4.9亿吨。

与此同时，目前钢铁工业的产业布局表现出能源、矿产资源、港口运输与钢铁生产配置的矛盾。能源与矿产集中在西北和东北，大部分钢铁企业集中在华北和华东；特别是一些大型钢铁企业布局在华东和华北中心城市或是周边，影响或违反环保要求；华北地区缺水少电，但聚集了较多钢铁企业；长江南北铁路运输能力相对较弱，长江流域运力较强，港口接运能力与铁路疏运能力不平衡状况严重，影响甚至制约铁矿石的进口量。

这些都使得原燃料价格不断上涨，钢铁生产成本不断上升。2008年钢铁行业总的炼钢生铁成本比上年提高46%。今年1-5月炼钢生铁制造成本同比上升14.92%，预计2008年成本再上涨15%左右。特别在成本结构中，原燃材料、运输成本的增长远远大于人力成本的增长，其占总成本比重在不断加大。相比之下，拥有矿山和完整产业链条的企业，其生产成本具有相对比较优势，如果自有矿比例在70%以上，2008年炼钢生铁成本上升不到30%。

因此，未来产品结构调整充分，且具有能源、矿产、水利及交通保障的钢铁企业盈利能力强，成本优势显著，这就决定了未来行业利润将集中在四类钢铁企业。

目前这四类企业均被包括在中国92家重点冶金企业中。财务数据表明，这92家重点企业2008年到2008年每月的销售收入和利润总额总体上呈现增长态势；2008年全年利润总额782.62亿，平均月利润额65.22亿。尽管2008年2季度钢材价格下跌，但上半年仍实现利润总额500.15亿，平均月利润额83.36亿，同比增长34.27%。特别是年产量500万吨规模以上的15家钢铁生产企业的销售收入、利润分别占重点大中型企业销售收入、利润总额的54%和72%以上。

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一、九月国内建筑钢材市场回顾

1、9月国内建筑钢材市场整体走势综述

国内建筑钢材市场9月份持续阴跌，价格再度逼近行业平均成本。上海市场：本月整体呈下跌态势，月末由于下游用户开始节前采购备料使需求略有放大，26日起螺纹小幅回升。截止9月27日上海市场Φ6.5mm高线市场主流价格为3270元/吨，较月初下跌70元/吨，Φ18-25mm螺纹钢市场主流价格为3100元/吨较月初略涨20元/吨。天津市场：本月整体下跌迅猛，与上海走势相同至26日起天津市场建筑钢材价格开始止跌上扬，截止9月27日天津市场Φ6.5mm高线市场主流价格为3060-3080元/吨，Φ18-25mm螺纹钢市场主流价格为3080-3100元/吨。高线、螺纹钢较本月中旬上涨幅度均在20-30元/吨。但较月初分别下跌150元/吨与140元/吨。武汉市场：建筑钢材持续下跌月末受上海及周边市场建筑钢材价格上涨的利好消息跌幅逐渐放窄，截止9月27日Φ6.5mm Q235高线市场主流价格为3300-3310元/吨，较月初下跌10元/吨，Φ18-25mm HRB335螺纹钢市场主流价格为3000元/吨，较月初下跌170元/吨。

2、8月国内建筑钢材生产情况

8月份我国钢产量又创年度新高：其中8月生产粗钢3045.63万吨，生产生铁2809.06万吨，生产钢材3269.49万吨分别同比增长同比增长26.8%、27.6%、27.6%环比增长4.15%、1.65%、4.25%， 其中全国钢筋产量为606.17万吨，同比增长26.3%、环比增长5.4%。全国线材产量为531.7万吨，同比增长23.65%、环比增长5.8%。从增量因素看：相对数方面，重点企业钢、铁、材产量的增幅分别较上年同期增长21—30%左右，而以民营企业为代表的其它企业增长幅度却高达55—71%左右，为国有重点企业的2倍到3倍之间；从增量的绝对数看，钢和生铁的产量，国有是民企的3.2-4.4倍左右，钢材是民企的2.5倍。比重分析表明，1-8月份全国钢铁产量的高增长，主要是重点国企和民企共同推动的作用，特别是民企产量的高度增长值得高度关注。

3、8月建筑钢材进出口情况

8月份我国钢材和钢坯出口均继续下降。据海关统计8月我国棒线材合计进口量约为9.7万吨，1-8月份累计进口了73.6万吨，同比下降26.19%；7月份我国棒线材合计出口量为44.19万吨，1-8月棒线材累计出口420.74万吨，同比增加70.57%。1-8月棒线材净出口347.14万吨。9月份国际长材市场价格稳中有升,我国线材和钢筋出口价格也基本企稳，目前钢筋和线材出口FOB价格分别在370-390美元/吨和370-380美元/吨,与上个月基本持平。由于我国长材主要出口地东亚地区的新开工建筑项目出现下降,以及经济的不确定因素等方面的影响，目前线材螺纹出口价格还难有大的上升。

4、当前国内建筑钢材消费情况

据国家统计部门最新公布的数据，今年1-8月份，我国城镇固定资产投资41151亿元，比去年同期增长27.4%，8月当月同比增长28.5%；房地产开发投资8920亿元，增长22.3%； 8月施工项目17.7万个，同比增加22998个；施工项目计划总投资14.8万亿元，同比增长29.7%。其中新开工项目11.4万个，同比增加19808个；新开工项目计划总投资39975亿元，同比增长28.4%。这些数据表明我国钢材市场需求仍保持旺盛。

今年我国的经济增长预计是9.2%，四季度投资的增幅会明显增加。由于前期国家宏观调控政策的影响，对资金的投放并不充足，为完成全年的经济指标，预计在四季度国家要增加货币的投放，有利于拉动需求。另外，9、10月份是工程施工的旺季，10月份工程会集中开工或加快工程进度，区域之间的资源会加速流动，有利于缓解库存的压力，有利于市场心态的稳定。

5、国内建筑钢材库存情况综述

目前国内建筑钢材市场库存表现为增长快、消耗慢的态势，加上市场心态不稳以及建筑工地延迟采购等因素影响，国内主要市场库存仍处于相对较高水平。随着国庆长假的临近，月末建筑工程备货有所增加，建筑钢材需求情况较前期略有好转，不过市场整体成交情况仍不活跃，建筑钢材库存总体看继续呈小幅攀升趋势。目前国内主要城市线材库存总量为35.54万吨，较前期增加1.27万吨；螺纹钢库存总量为114.86万吨，较前期增加0.37万吨。其中上海、北京、广州市场建筑钢材库存量分别达到20万吨、26万吨和30万吨左右，均较8月中旬出现较为明显的增加。

6、国际建筑钢材行情综述

近期美国长材市场保持强劲走势，目前美国市场上10月交货的螺纹钢基价根据采购量的多少在25.25－26.25美元/英担（556.67－578.71美元/吨）范围内，较上周上涨1.75-2.25美元/英担，由于丽塔飓风的影响未来几周美国螺纹钢市场将继续呈上扬趋势。目前欧洲地区钢筋的库存量逐步减少，并且IFO指数走强将导致建筑需求的增加，并进一步促使买方采购力度加大，9月普碳线材出口价格较8月份340美元/吨上涨100多美元/吨达到450美元/吨（FOB）。独联体钢筋和线材出口价格也分别环比攀升11%和7%，达到365美元/吨（黑海FOB）和375美元/吨（黑海FOB）。

7、国内主要建筑钢材企业价格政策评述

9月23日倍受关注的华北五钢会议，终于确定了9月份的结算价格政策：在月初的价格政策基础上，螺纹钢、线材统一下调价格150元/吨，大螺纹钢到京价3060元/吨；线材到京价3100元/吨。同时，确定了10月份的指导价格，大螺纹钢到京价3060元/吨；线材到京价3060元/吨。钢厂这次确定的价格已经远远低于其成本线，但本次会议并没有涉及到8月亏损如何贴补的问题，综合8、9两月盈亏来看，对大户而言仍处于亏损。

二、十月国内建筑钢材市场走势展望

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[关键词]钢材现货；钢材期货；期货市场

[DOI]1013939/jcnkizgsc201615024

1我国钢材现货市场的价格走势及规律

钢材是把炼钢用生铁放到炼钢炉内按一定工艺熔炼，再压制而成的各种材质规格型号的一种重要的生产资料，广泛运用于国民经济建设的重要行业。钢材现货贸易是将钢材此种商品在市场上进行交易，付款的同时转移货物所有权的行为。钢材现货市场交易品种多种多样，包括建材、型材、板材等，还包括钢材生产过程中的中间产品。我国处于工业化发展的建设期，随着基础设施的增加，我国对于钢材的需求大幅增加。我国钢材现货市场具有以下几大特点：

（1）有效需求不足，库存维持高位运行，供大于求的局面未能得到改善。随着2008年经济危机的爆发，钢材也受到经济不振的影响，出现过大幅度的价格下跌。虽然后期全球经济曾出现过一段时期的复苏，但随着2011年8月开始的欧债危机的爆发，经济又陷入衰退的局面。国内的GDP增速下滑，工业增加值下降，房地产行业和高铁等基础设施建设放缓，钢材行业的下游需求减少。钢厂的产能未出现大幅度降低，钢材社会库存处于高位。

（2）我国的钢材产量持续增长，产能过剩严重。随着固定投资的增加，伴随着钢铁行业的整合，钢铁行业内的产能不断扩张。而持续大幅度的产能扩张，并未伴随相应比例的需求增长。

（3）全球铁矿石资源被垄断，大部分集中在三大矿石商手中，造成铁矿石价格不断上涨，原材料持续上升。虽然我国是铁矿石进口量大国，但是如此大的进口量并没有占有铁矿石定价的主动权。我国对铁矿石的进口依存度极高，2010年三大巨头力拓、巴西淡水河谷、必和必拓取消了长久以来的长协定价制度，取而代之的是指数定价和按季度结算，导致铁矿石价格继续上升。钢材企业的原材料成本大幅上升，钢材企业将成本向下游转移，提高出厂价格。

（4）钢材价格倒挂明显，价格波动幅度剧烈。由于高成本的影响，钢厂的出厂价往往比较坚挺，在市场行情低迷、需求不强时，出现市场价低于出厂价的倒挂现象。作为中间商的钢材贸易商接到高价货而卖价低于进价，出现亏损。钢厂仅仅在年底象征性地补几十块差价，但难以弥补钢材贸易商的巨大损失。

（5）钢材交易量扩大，钢材贸易商数量较多力量壮大，钢厂行业整合加快。近期，国家发改委提出了钢铁产业发展政策，至此正式拉开大型钢材企业的兼并重组序幕。鞍钢与本钢组成了鞍本钢铁集团，唐钢邯钢组成了河北钢铁集团，宝钢兼并了韶钢和广钢。

（6）钢材市场竞争激烈，价格透明度高，差价利润越来越小。很多产品的价格都能在行业内的网站上查询到，如我国的钢铁、钢之家等。部分产品交易价直接按照网上公布的价格加减一定金额后进行结算。

（7）钢材现货市场的交易模式由简单往复杂多样化发展。过去的钢材交易往往是在钢材现货市场交易大厅进行，现货市场是前店后库的市场，在市场内交钱开提货单然后去仓库提货，多属于批发零售形式。随着钢材贸易的发展，逐渐出现了更为方便客户的销售模式。如代客采购模式，钢材贸易商直接向下游客户收取一定的保证金，下游客户付清余款提货。或者是工程配送，钢材贸易商通过参加工程招标，中标后为某项工程直接送货，将货物送至工地，按照签订的合约在一定期间内结算货款。为了减轻客户的资金压力，也出现了质押抵押等多种合作模式，钢材贸易商、客户、银行的合作更加紧密。

2钢材期货的发展概况

21国外钢材期货简介

伦敦金属交易所（London Metal Exchange，LME）是世界主要的金属交易市场。它于2008年4月28日推出了钢坯期货的场内交易。在LME上市交易的钢坯合约包括现货合约和期限在15个月内的期货合约。报价是美元每吨。一张合约的规模为65吨。交割地点必须是LME批准的全球网点之一。也只有LME批准品牌的钢坯才可以用于交割。作为合同标的物的钢坯按其成分分为九级不同的品质。交易所对于可交割钢坯的规格也有具体的规定。

日本的钢材品种很多，为这些品种众多的期货提供统一的标准比较困难。而废钢供应产品种类较少，比较容易统一标准，所以日本选择了推出废钢期货，以抓住定价权并提供规避市场风险的工具。2005年10月11日，全球第一个废钢铁期货合约在日本中部商品交易所（Central Japan Commodity Exchange，C-COM）正式上市交易。废钢的规格也并不唯一，C-COM选择最高等级的废钢规格作为标准。交割地点可以在东京湾所在码头或者由交易双方协议。

印度于大宗商品交易所（Multi Commodity Exchange，MCX）提供低碳钢坯（Mild Steel Ingot）的期货。标价是卢比（印度货币）每吨。一张合约的规模为10吨。交割地点是交易所指定的交易中心。

2007年10月29日阿联酋迪拜黄金与商品交易所（Dubai Gold and Commodity Exchange）推出了螺纹钢期货合约。一张合约的规模为10 吨。交割地点是迪拜的阿里山自由区内。交割商品必须是由交易所批准的厂商生产的。交易所对商品的质量参数也有具体规定。

22我国钢材期货的发展历程

随着钢材市场的发展，多种创新的交易方式应运而生，以弥补现货交易市场的不足，电子盘和钢材期货在此时出现。现阶段钢材电子盘交易所包括上海大宗电子交易所，渤海商品交易所，品种比上海期货交易所丰富，有卷板和钢坯。钢材期货是在上海期货交易所上市的，目前品种包括螺纹和线材。2009年3月27日起，螺纹钢和线材期货合约在上海期货交易所正式挂牌交易。曾经一度钢材期货由于存在不规范的地方，钢材期货曾经被停止交易。1993年3月苏州商品交易所推出了φ65mm的线材期货。天津、沈阳、重庆、上海和北京的交易所随后陆续推出了该种商品的期货合约。但由于当时期货管理经验不足，缺乏相应的控制投机的制度，导致线材期货交易过度扩张，出现了过度投机的现象。1994年3月线材期货的交易被国务院叫停。在十多年后，钢材期货再次迎来了新的生机，根据“尽快推出适应国民经济发展需要的钢材等商品期货新品种”的战略部署，上海期货交易所在2009年3月27日推出了螺纹钢和线材期货交易。钢材期货的推出为钢材交易套期保值提供了金融工具。国际经验表明，世界大型企业都利用期货金融工具作为风险管理的重要手段。500强的企业甚至设立了专门的部门负责运作期货市场上的保值头寸，以控制原材料价格波动的市场风险。上海期货交易所上市的钢材期货包括螺纹钢期货和线材期货，它们上市以来价格运行平稳，并且与现货市场价格波动存在相关性。和证券市场上的钢铁板块的走势也具有一定的联系。买卖双方力量相符，未出现过大量逼仓现象，钢厂与钢材贸易商也开始参与进来，钢材期货的功能得到了充分的发挥。标志着钢材期货已经成为稳定发展的成熟品种，这为企业参与钢材套期保值提供了良好的平台。

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【关键词】钢材专业市场 物业管理 人力资源 周宁 上海

随着改革开放往纵深方向发展,面对日益激烈的竞争市场,90年代中期的周宁上海钢材现货交易市场面临严峻的挑战。如何才能在激烈竞争中立于不败之地,笔者认为钢市物业必须树立科学的人力资源管理理念,加强人开发意识,运用现代管理方法,实现人力资源管理工作的高效率和最优化,以强有力的人力资源保证企业的可持续发展是其途经之一。

1 周宁上海钢市物业管理的人力资源状况

周宁上海钢材现货交易市场(以下简称钢市)是指自1996年以来,周宁人针对上海基建需要而建立的前店后库式钢材交易专业市场。 从1996年到2005年,周宁人先后组建了上海江扬钢材现货市场、上海七宝钢材现货市场等40多个市场,400多家有实力的企业入驻经营,成为带动民营企业发展的龙头。然而,由于钢市一般为家族所有,且建立者限于文化程度、对现代管理认识不足等,在人力资源开发上存在诸多问题,主要如次:

1.1 传统人事管理观念处于主导地位

据调查,钢市的工作人员多属于老总的亲朋好友,且文化程度不高。虽然近年来,许多钢市把人事部门改成了“人力资源部”,但仍沿用传统的人事管理,其思想和方式没有根本转变,管理上注重的是“安置人”,目的是“控制人”,关注的是成本、使用和控制,忽视了对员工积极性、创造性的开发和系统管理。

1.2 定位低,无法统筹管理公司人力资源

2006年8月份,笔者对11家钢市人力资源管理部门进行有关政策领域中的影响和权力的问卷调查,发放问卷360份,收回132份,结果统计如表1所示:

从以上的表格所显示的信息中可以看出:人力资源管理部门权力主要体现在工资管理、培训、人力规划、招工与筛选等方面,在这些领域,政策大部分由人力资源管理部门制定和发挥作用,而在新技术、雇员关系、工作评估等的影响非常有限。此外,对人力资源经理的一项抽样调查显示,他们精力的70%以上被用于处理档案管理、填写表格,仅有20%左右的精力用来为员工和管理人员提供咨询服务,不足10%的精力用于为公司战略提供人力支持。

在这种情况下,人力资源管理职能只能是企业经营战略的一个执行者,无法参与企业战略的决策过程,不能在战略执行的过程中通过各种人力资源管理政策和制度的设计以及对人力资源管理实践的调整来帮助企业赢得竞争优势。

1.3 管理层知识程度总体水平低

根据钢市物业行业知识结构及薪酬福利的调查显示:人员素质普遍偏低,管理人员中硕士(包括emba)以上的占到0.43%,本科毕业的占到10.84%,大专以下学历的占88.73%。而据深圳物业管理行业调查材料显示,管理人员中,硕士以上为4.2%,本科59.4%,大专以下36.4%。比之房地产行业,差距更大。原因很多,主要是这些钢市皆为家族式企业所至。

1.4 薪酬水平言低于其他管理层

从调查的数据显示,与房地产等其他行业相比,钢市物业公司的薪酬福利整体水平属中下。例如逸仙钢市物业管理行业低级职位年收入2.2万元左右,最高级职位在30万元上下。 据太和调查的数据显示,与房地产行业相比,物业公司的薪酬福利整体水平要低得多。房地产行业低级职位的年度总薪酬大约在7万元左右,高级职位则可以达到55万元。

众所周知,企业竞争就是人才的竞争。针对钢市的人力资源言,其还有许多可开发之处,且只有根据实际,不断开发钢市物业管理人力资源,才能与时俱进,在竞争中取胜。据此,笔者认为开发其人力资源,可从以下几方面入手:

2 周宁上海钢市物业管理的人力资源开发

2.1 认清形势,正确定位

(1)认清当前劳务所处的阶段,根据实际,改变策略。以上海钢材市场的广告为例:据调查,钢市中入驻者96%以上为周宁人,从2000年至2004年,钢材市场在春节期间的招租广告铺天盖地,效果显著,引导了几万周宁人挺进上海滩。而2004年以后广告效益就大不如以前。主要是因为周宁能外出的人员差不多都已外出。所以,当务之急是根据实际认清所处阶段,并采取切实可行之政策,提高服务质量,主动出击,用高质服务招揽入驻企业。

(2)认识到规摸经营是钢市发展、壮大的唯一途径。就世界各国经济发展史而言,自由竟争必为垄断所取代。垄断企业的生存、发展的合理性自不必言,而规摸经营是自由竟争向垄断过度的必经之路。所以,当前各位钢市能人需要转变思维模式和看问题角度,以适应市场变化,先形成正规合法的小范围的规摸经营,然后,以资金的优势兼并联合,向上海腹地和其它省份挺进。

2.2 明确所需物业管理的人才的类型

根据成功的企业经验,结合物业管理自身特点,得出其人员素质结构主要有以下几个方面:

(1)决策参谋型。既有雄才大略和过人胆识,又有敏锐的洞察力和慎密判断能力;有真知灼见,思维敏捷,阅历丰富,善于出谋划策,拟定方案。此类人才一般可以出任公司总经理或总经理助理之职。

(2)协调型。活动能力强,人际关系好,善于组织协调,具有较丰富的心理学知识。对内能协调各部门关系,使其相互配合,对外则善于化解各方面的冲突,此类人才则适合于出任管理处主任或客户服务部经理。

(3)监督型。秉公从业,办事公道,铁面无私,管理严格,通晓法律,善于采取对策,依法维护经营权益。此类人才一般适合在审计部门或品质管理部及人力资源行政部。

(4)执行型。办事认真可靠,落实迅速准确。此类人才适合在基层出任班组长。

针对以上的标准,选聘所需人才充实管理层,提高管理层整体水平,以应形势之需。

2.3 健全用人机制

具备人员素质结构,只是为企业的发展提供必要条件。而建立科学的用人机制,合理地使用人才,是企业经营行为富有成效的关键。钢市的管理层在知识、技能方面存在一定缺陷,再加上传统的人事管理,即只追求结果及成本的控制,制度的落实等,视员工为监督的对象,不重视对员工的能力和潜力的提高,未能对员工以人文关怀,影响积极性和自觉性的发挥。

基于此,人力资源管理者,应该从用人机制出发,重视对人员的开发,提供机会发挥员工能力,建立适合实际的用人机制,让员工获得主人翁的责任感,真诚与企业共进退。

2.4 加强培训

企业人力资源的开发中最主要的措施之一就是员工的培训。目前,各发达国家的企业都很重视培训,把它列为企业的战略任务;而钢市管理层员工的素质偏低,企业对员工的培训观念落后和狭隘,且存在误解和偏见,培训机制不健全。因此,钢市物业管理必须重视员工的培训,努力提高其素质和技能,这对于提高企业整体的效能和市场竞争力意义重大。

2.5 完善钢市物业管理人力资源管理制度

如何建立一套行之有效的人力次源管理方案,不仅是对企业人力资源管理者的考验也是企业人力资源开发的成败。只有通过人力资源管理的有效实施,才能更好的提升实企业核心竞争力,保障企业的可持续发展。

当前随着钢市物业管理的不断发展和完善,竞争更加激烈,因此必须树立科学的人力资源管理理念,提升人力资源开发意识,配备有现代素质的人事工作人员,采用先进的管理手段,运用现代管理方法,实现人力资源管理工作的高效率和最优化,促进企业提高核心竞争力,以强有力的人力资源保证企业的持续发展。

参考文献

[1] 劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心组织编写.物业管理师国家职业资格培训教程[m].北京:中央广播电视大学出版社,2004.

[2] 周宁县统计局编.周宁年鉴[z].2001.

[3] 曾雄.物业管理行业结构分析[j].城市开发,2003(4).

[4] 郑邦荣.上海商业地产的开发和运作[j].上海商业,2005(8)

[5] 孙绍旭.劳动力转移模式实证分析——以周宁劳务输出百年变迁为个案[m].香港:马出版有限公司,2008.

篇7

【关键词】房屋盖系统；可靠性检测；措施

0.前言

马钢第三钢轧总厂炼钢厂房始建于上世纪70年代，70年代末投产。主体为混凝土结构厂房，屋盖系统大多采用预应力混凝土屋架、大型屋面板，其中转炉区域采用钢屋架。2009年6月4日上午，E-F跨30-31柱间有三块屋面板突然塌落，砸落在屋架下部的天车上，所幸并未造成人员伤亡。为了查明屋面板塌落的原因，找出安全隐患，确保屋面系统的安全，必须对其进行全面地检查、检测，对其可靠性、安全性进行准确评价，提出处理意见。

1.2屋架、托架以及天窗架检查

CD 跨转炉区域的托架上支承屋架采用钢结构屋架，其余采用混凝土屋架；DE跨12-16和28-33均采用混凝土屋架；EF跨转炉区域采用钢结构屋架，其他范围采用预应力混凝土屋架。所有托架、天窗架均采用钢结构。

经检查，混凝土屋架未出现显著锈胀裂缝，混凝土表观密实无酥松现象，屋架与排架柱顶连接完好，无显著偏差或支承长度不足现象。

钢构件表面防腐层完好，双角钢的内侧无法进行防腐施工，但从厚度检测情况看，仍满足设计厚度要求，并未显著影响承载力。

1.3屋面支撑检查

屋面支撑采用钢结构。现场检查发现，CD跨24轴附近一处下弦支撑杆件被切断。EF跨30-31柱间一处下弦支撑杆件严重变形。另外水平支撑杆件有下挠现象，部分支撑的角钢在接长时轴线存在角度偏差。

1.4屋面板检查

屋面板采用预应力9m跨大型屋面板，局部更换为钢屋面板。检查发现，部分屋面板存在开裂、渗水现象，更换的钢屋面板出现锈蚀。

1.5天沟板检查

天沟板为预制混凝土板，现场检查发现，绝大多数天沟板下部严重露筋，保护层剥落。下雨时屋面积灰迅速向天沟内淤积，荷载较大，应尽快对天沟板进行更换。

1.6现场检查小结

屋面系统检查结果汇总如下：

（1）屋面板塌落处：1）小钢架未设置竖向支撑，小钢架有明显的倾斜，两侧屋面板搭接长度长短不均。

2）从掉落屋面板的支承节点看，屋面板均为两点焊接，不满足至少三点焊的施工要求。

（2）屋架、托架及天窗架：1）混凝土屋架未出现显著锈胀裂缝，混凝土表观密实无酥松现象，屋架与排架柱顶连接完好，无显著偏差或支承长度不足现象。

2）钢构件表面防腐层完好，双角钢的内侧无法进行防腐施工，但从厚度检测情况看，仍满足设计厚度要求，并未显著影响承载力。

（3）屋面支撑：CD跨24轴附近一处下弦支撑杆件被切断。EF跨30-31柱间一处下弦支撑杆件严重变形。另外水平支撑杆件有下挠现象，部分支撑的角钢在接长时轴线存在角度偏差。

（4）屋面板：部分屋面板存在开裂、渗水现象，更换的钢屋面板出现锈蚀。

（5）天沟板：绝大多数天沟板下部严重露筋，保护层剥落。下雨时屋面积灰迅速向天沟内淤积，荷载较大，应尽快对天沟板进行更换。

2.屋面板塌落原因分析

2.1原因分析

经过现场勘查及分析，屋面板塌落的原因主要有以下几点：

（1）设计缺陷：屋架上再增加小桁架的做法为非标准设计，支承该三块板的小钢桁架自身刚度及稳定性不足。该屋面主体采用预应力钢筋混凝土屋架，上弦在东侧基本为水平布置，为了维持屋面坡度，此处设置钢结构小桁架，其上铺设大型屋面板。屋架的竖向支撑和水平支撑以及系杆均设置在下部钢筋混凝土屋架的上下弦，而小钢架自身平面外并未设置任何支撑杆件，平面外刚度非常小。同时小钢架上弦采用两根75×6角钢，斜杆及竖杆采用两根50×6角钢，截面偏小，杆件刚度差，自身稳定性差。

（2）施工安装偏差：小钢桁架顶部节点位置设置有钢支托支承屋面板，从现场检查看，支托施工偏差较大，小钢架自身有显著的倾斜，造成屋面板支承长度长短不均，支承长度较短的屋面板就比较容易塌落。

（3）环境不利因素：炼钢厂房内热源较多，炼钢过程大量烟气粉尘及高温的长期作用对屋面构件造成侵蚀。根据对我国多个炼钢厂房的调查发现，炼钢车间的屋面板比普通厂房早15-20年出现钢筋锈胀现象，寿命大大减少。

（4）屋面板缺陷：现场检查发现，塌落屋面板最多只有两点焊（要求至少三点焊），所以与小钢架的连接未达到设计的要求，削弱了安全性。同时屋面板存在渗水、开裂现象，部分支座部位酥松，对安全有一定影响。

（5）端部第二柱间效应：塌落位置紧邻该伸缩缝区段的端柱间，在温度作用下，每个温度区段的变形在中部最小，在端开间为最大，而端开间均设置有充足的竖向支撑、水平支撑，刚度较好，抵抗变形能力较强，而紧邻的第二开间则成为变形最大的区间。多次重复的伸缩变形，造成屋面板节点处连接破坏。同时变形大造成该处防水最先破坏，屋面板节点处肋端受干湿影响快速劣化，增加屋面塌落的可能性。

（6）天车振动：天车通过时屋面有显著的振动，当屋面板节点连接不好时，会促使屋面板变形移动，也是破坏的不利诱因之一。

从以上分析可知，影响屋面板安全性的影响因素很多，但最重要的是小钢架的设计构造不合理，在经多年使用后，由于存在施工偏差，在最不利的位置（第二柱间）发生了塌落。

2.2临时处理措施

根据现场检查情况，为了保证目前塌落屋面周围杆件的安全，提出临时处理建议如下：

（1）在塌落屋面板位置沿南北向设置型钢梁，以临时保证屋盖的整体刚度，避免小钢架一端失去屋面板支撑后侧向变形过大引起相邻屋面板塌落。

（2）将屋面板塌落造成破坏的支撑杆件进行恢复，节点处可采用外包套箍的方式进行处理（原节点板如果是采用对拉螺栓固定，可重新按原样进行恢复）。

（3）塌落区域覆盖彩钢板或其他板材，暂时不影响厂房内生产。

（4）在塌落区域四周砌筑一定高度的导流墙，避免雨水进入厂房内部。

（5）由于塌落区域临近板块的支座处混凝土剥落、钢筋外露，施工时应采取对应措施，提醒施工人员注意。并设置围栏，避免人员进入该区域。

（6）在最终屋盖处理方案确定以前，屋面清灰施工人员应注意自身安全，采取必要的安全防护措施。

3.结构可靠性评定

依据《工业建筑可靠性鉴定标准》（GB50144-2008），在本次鉴定现场检查、检测、分析的基础上，对厂房屋盖系统的可靠性评级结果如下：

3.1构件评级

3.1.1安全性评级

混凝土构件的安全性等级应按承载能力、构造和连接二个项目评级，并取其中较低等级作为构件的安全性等级。

钢构件的安全性等级应按承载能力（包括构造和连接）项目评定，并取其中最低等级作为构件的安全性等级。

（1）混凝土屋架外观完好无显著破损或其它缺陷，构造和连接完好，构件安全性评级为a级。

（2）钢屋架、托架以及天窗架未出现导致截面显著削弱的锈蚀，构造和连接完好，构件安全性评级为a级。

（3）屋面板评级参见附录。

（4）小钢桁架平面外无支撑，自身刚度较小，是本次屋面板塌落的主要原因，构造存在严重缺陷，构件安全性评级为d 级。

3.1.2正常使用性评级

混凝土构件的使用性等级应按裂缝、变形、缺陷和损伤、腐蚀四个项目评定，并取其中最低等级作为构件的使用性等级。

钢构件的使用性等级应按变形、偏差、一般构造和腐蚀等项目进行评定，并取其中最低等级作为构件的使用性等级。

（1）混凝土屋架外观完好，无显著裂缝、变形或其它缺陷，构件使用性评级为b级。

（2）钢屋架、托架以及天窗架未出现显著变形或偏差，存在一定程度的锈蚀，构件使用性评级为b 级。

（3）屋面板评级参见附录。

（4）小钢桁架有显著的倾斜，构造存在严重缺陷，构件使用性评级为c级。

3.2屋盖系统评级

3.2.1安全性等级

屋盖系统属于围护系统的一部分，应按承重围护结构的承载功能和非承重围护结构的构造连接两个项目进行评定，并取其中两个项目中较低的评定等级作为该围护结构系统的安全性等级。

由于小钢桁架存在严重构造缺陷，威胁到整个屋盖系统的安全，所以屋盖系统的安全性评级为D 级。

3.2.2使用性等级

围护系统得使用性等级，应根据承重围护结构的使用状况、围护系统的使用功能两个项目评定，并取其中两个项目中较低评定等级作为该围护结构系统的使用性等级。

由于屋面板多处开裂渗水，天沟板严重破损露筋，围护系统使用性评级为C 级。

3.3鉴定单元可靠性综合评级

根据以上项目和结构系统评级结果，对马钢三钢轧炼钢厂房屋盖系统的可靠性鉴定综合评级结果如表6.3.1 所示：

马钢三钢轧炼钢厂房屋盖系统的可靠性评定等级为四级，即其可靠性极不符合国家现行标准规范对可靠性的要求，仍存在安全隐患，影响整体安全，必须立即采取措施。 4.安全性处理意见

由于屋盖存在构造隐患，必须立即对其进行处理。

方案一：

（1）在各温度区段的端开间以及其他设置屋架竖向支撑的开间，临时增设小钢桁架的竖向支撑，在其他开间设置小钢桁架的纵向系杆。以保证小钢桁架的侧向稳定。

（2）一年内安排重新制作小钢桁架，加大其杆件截面，完善小钢桁架的支撑系统，更换其上部的5 列屋面板为钢屋面板。

（3）五年后对未更换的原有屋面板及屋架系统再次进行检测鉴定。

方案二：

（1）将小钢桁架及其上部的5 列屋面板拆除，重新制作小钢桁架，加大其杆件截面，完善小钢桁架的支撑系统，上部更换为钢板屋面。

（2）五年后对未更换的原有屋面板及屋架系统再次进行检测鉴定。

方案三：

（1）将所有大型屋面板及小钢架拆除，重新制作小钢桁架，加大其杆件截面，完善小钢桁架的支撑系统，上部全部更换为钢板屋面。

（2）五年后对屋架系统再次进行检测鉴定。

除了采取方案中的处理措施外，还应采取以下措施维护厂房屋盖系统的安全：

（1）立即对屋面天沟板进行更换。

（2）对被切断的支撑杆件和严重变形支撑杆件进行恢复。

（3）定期组织对屋面积灰进行清理。

篇8

刚出生的小仓鼠需要7周才能长大。

仓鼠共七属十八种，主要分布于中亚干旱地区，少数分布于欧洲。仓鼠体长5至12厘米，身体较为肥圆。除分布在中亚的小仓鼠外，其他种类的仓鼠两颊皆有颊囊，从臼齿侧延伸到肩部，因此得名为仓鼠。仓鼠通常会在筑巢的地方挖洞，喜夜间活动。常常会收集种子并把种子带回洞中或储存洞中。这种动物非常迷你和可爱，是一种很强势的独居动物，同时也是一种很受欢迎的宠物。仓鼠有多种品种，如金丝熊，三线仓鼠，一线仓鼠等。

（来源：文章屋网 ）

篇9

“有了一顿冲，没了敲米桶”是营销人员缺少营销预算的生动写照。实践中，年初、月初大把烧钱，岁末、月末分文皆无，但为了达成目标，“求爷爷告奶奶”的场景也非常普遍。这种缺少计划性预算的营销工作，不仅会令营销人员丧失营销工作的主动权，也常常导致他们不得不眼睁睁地看着市场机会溜走，因为预算是对营销机会、营销阻力预测和如何抓住营销机会、渡过难关的具体实施部署。

现实中，营销人员往往在预算工作中出现以下问题：

1.认识上的误区。很多人认为预算束缚了营销并让营销工作无法应对市场变化，其实这是工作缺少计划性和系统性统筹的一种表现。预算是对整体工作统筹后的一种计划，也是对整体工作目标及实现目标过程的一种资源投入计划。认为预算是束缚，只能说明大家对预算的本质性作用理解还不透。

2.执行过程中的问题。不少营销人员认为预算是一种形式上的东西、一个框架性的方案，并没有实际意义，因此，在工作中仅仅把预算作为年初、月初汇报工作和计划工作的幌子，一到市场上或遇到具体的问题就把预算抛之脑后。这种随意性本身就是对预算作用的最大破坏，自然就不能感受到预算的真正作用了。

3.缺少预算制订的论证和执行分析。在企业年初或月初制订预算时，缺乏足够的重视和参与，对预算的执行过程缺少分析。

4.预算方法单一。不能根据不同营销目标采取相应的预算方法，如基于销量增长目标的增量预算方法、基于稳定和企业收益目标的零基预算方法、基于竞争需要的弹性预算方法。

要想用预算杠杆撬动市场，必须做好如下工作：

1.为预算的制订提供依据并做好预算执行分析；

2.加强市场机会和市场阻力的预测研究；

3.以预算为主要工作依据，围绕预算做重点工作安排。

杠杆二:核算

核算是财务对经营分析、评价的主要手段，通过核算对经营结果进行定性和定论。核算是营销工作的核心，因为营销是实现企业经营的核心环节，而企业对营销工作评价的主要方式就是用核算分析营销的主要指标。

营销人员，尤其是一线营销人员大多是杀敌猛将、阵前先锋。可是，他们与对手一阵交锋下来往往是“杀敌八百，自伤一千”，当自我感觉良好时却遭到企业的痛斥。他们在工作中还常常做出“劝瞎子跳井”的行为：营销人员对经销商一阵豪言壮语后，经销商热血沸腾，双方很快达成让销售额实现翻几番、市场迅速成功的共识。然后，经销商起早贪黑地工作，结果销量是比较喜人，利润却为负数，厂商从此开始“交火”。

营销人员在核算方面存在的问题：一是没有全面的核算意识，片面追求销量，甚至是饮鸩止渴式的短期销量；二是对有形的核算过多，忽略了无形的、深层次的核算，单一地用直观核算方法衡量自己的收获而忽略微观的无形损失。如当月加大一倍促销力度实现销量翻番，但下月销量为零，两个月加起来还是完成平均销量，请问加大的费用如何核算价值？很多营销人员会直接拿第一个月的销量增长量核算费用价值，而忽略了这种掠夺式增长的种种弊端；三是缺少完整的、系统的、连续性的核算，或缺乏正确的分析方法让核算准确化、规范化、科学化（核算分析可以用趋势分析法、结构分析法、比率分析法等）。

怎样让核算杠杆在撬动市场中发挥作用？

1.准确把握相关数据并作为分析依据；

2.利用正确的分析方法，允许有定性和定论的结果差异；

3.有效地结合最初目标和最终结果，并对比分析短期、长期利益；

4.站在不同的角度对核算的依据进行分析。

杠杆三:政策

销售政策，说白了就是营销工作的总体游戏规则，营销系统要根据不同的市场情况，对企业的销售政策进行二次细化，让它更有针对性、可行性。

现实中，一线市场的销售政策应用存在以下问题：一是缺少二次转化能力，主要是一线营销人员习惯于执行，对政策是否真正适合自己的市场或缺少思考或缺少二次转化的能力；二是过多地从利益分配的角度考虑政策的二次转化，缺少策略性，让政策失去牵一发而动全身的作用；三是政策整体链条的驱动力不足，没有环环相扣的系统性。政策被某一通路环节挤占后就会明显削弱其他环节的承载力，造成只要遇到竞争加剧或某一环节受打击，就很容易被竞争对手打开缺口，致使整体政策链条在渠道失效。如：进行新市场开发的第一轮铺货时，如果政策带有明显的二批倾向，就会出现因零售终端拒绝接收而使产品在二批处大量积压。

如何围绕政策杠杆做好撬动市场的工作呢？

1.结合具体的市场环境和市场现状，策略性地转化企业纲领性的销售政策；

2.把握销售政策的整体驱动力并形成政策链条；

3.使销售政策与市场不同的发展阶段同步发展；

4.根据市场的竞争变化及时调整政策的针对性。

杠杆四:费用

费用杠杆是撬动市场的最主要杠杆，也是最有力的营销杠杆，这根杠杆往往因被放错支点而丧失应有的功能。企业最大的流失除了费用流失本身，就是费用流失背后的市场机会流失和损失。费用被误用的原因有：

一是营销人员对费用的神化，费用似乎成了营销工作的万能工具。一些营销人员只看到了费用的本身而忽略了费用只有使用得当才能发挥作用，可以说正确的费用使用方法才是引爆费用威力的导火索。

二是缺少费用的使用管理意识，对费用使用的目的、达成效果、投入金额没有系统的方案。部分营销人员把精力集中于如何挖空心思向企业申请费用或能使用多少费用的权力，当费用真正属于自己独立使用时却将费用使用的权力拱手相让，自己沉浸在申请胜利的里。

三是缺少费用的使用分析，认为花出去的钱如同泼出去的水，看了也没用或往事不堪回首，这是导致费用持续流失的主要原因，因为忘记过去的人注定要重复过去，而重复过去注定是一种悲剧。

四是费用控制力度不够，费用支出的随意性较大。这种现象发生的原因，除了市场的竞争与变化无常外，恐怕缺少财务意识和知识也是原因之一。

如何用好费用这根杠杆呢？

1.正确对待费用，认清费用杠杆发生作用的两大基本条件：一是正确的使用方法；二是用工作推动基础建设，才能用费用点燃市场能量。

2.加强费用的使用过程管理。

篇10

［关键词］钢结构 滑移法 施工技术

中图分类号：TU74 文献标识码：A 文章编号：

一工程概况及施工难点

工程概况

洛阳泉舜财富购物中心位于洛阳市洛龙区。本工程采光顶跨过一区的K~Q/8~12轴和六区的R~S/8~12轴，东西方向最大跨度30米，南北方向50.4米，结构形式采用钢结构，东西方向为主梁H型钢，H型钢梁通过方钢管向上凸起，凸起部分形成一个单坡形钢结构。采光顶最高点高度为27.080m，最底点高度为25.000m。主结构采用H500x200x10x16，凸起结构上弦杆采用160x80x6方钢管，腹杆采用80x80x4方钢管，材质均为Q235B。

二、本工程的特点难点

1、结构复杂

本工程钢结构工程主要包括H型钢桁架主结构、方钢管凸起结构。

2、造型新颖

采光顶钢结构周边为规则的弧形，内环也为规则的相近的弧形，凸起的内环靠下面的内环进行支撑。整个采光顶线条简明，造型新颖。

3、大跨度钢梁拼装困难

采光顶钢结构位于主体结构内部，吊车无法进入吊装，必须采用搭设脚手架平台和单元滑移相结合的方案。

4、测量控制难

各施工工况下对H型钢主结构和凸起椭圆拱形结构的位置必须进行跟踪测量，施工时应采取必要的措施，使变形在受控下完成，以保证整体造型和施工质量。

二 采光顶钢结构施工工艺

一、安装总思路

采用搭设脚手架平台组装和滑移法相结合的方法安装。

二、施工工艺流程

拼装用龙门架、塔吊准备脚手架平台搭设钢结构拼装胎架制作测量复测、放线和定位H型钢构件拼装点焊固定测量复测、放线和定位H型钢构件焊接成型凸起部分方管桁架结构焊接成型两榀桁架结构组合成型组合成型后桁架滑移就位两两桁架组对依次滑移就位油漆填补。

三、钢结构施工步骤

（一）第一步：脚手架平台的搭设

主梁H型钢结构桁架的拼装，利用脚手架操作平台及塔吊，进行高空散装。

（二）第二步：拼装胎架的制作

1、拼装胎架的形式

脚手架平台搭设完毕，需要在平台上铺上型钢作为拼装胎架，主结构采用方钢管，次结构采用4#角钢，材质均为Q235B。

2、拼装胎架的制作

（1）胎架制作方法

利用经纬仪在平台上放线，定出胎架中心线后，利用钢尺和角尺定出的位置，再进行安装。利用水准仪控制胎架标高。

（三）第三步： H型钢桁架主结构的组拼工艺

（1）、现场拼装工艺流程

胎架制作H型钢梁的定位拼装校正检验对接焊缝焊接焊后校正方钢管上弦杆和腹杆的拼装焊缝焊接焊后校正监理工程师检查验收涂装检验合格。

（2）、H型钢桁架构件拼装时，先进行定位，定位用小铁板与胎架进行焊接定位，安装时必须定时校对胎架中心线，不得强制进行装配，拼接口不合适时可以切割修复。

（四）第四步：H型钢桁架主结构的组拼焊接

（1）、焊接工艺操作：

1）、H型钢的装配与焊接参数：

施焊前应将H型钢坡口面两侧各50mm 宽表面上的油污、铁锈等污物清理干净。

2）、焊接操作：

a）、装配定位焊：

必须使H型钢对正，不应出现中心偏斜。一般施焊时先焊下部，为了补偿这部分焊接过程中所造成的上缩，应把H型钢的上部间隙放大0.5~2.0mm，作为反变形量。如发现有缺陷，必须铲平重焊。

b）、打底层的焊接：

进行水平固定全位置施焊时仰焊比平焊少5％-10％，立焊较平焊少10％-15％，边施焊边调节电流。

c）、其他各层的焊接操作：

①填充层的焊接操作，先将前一层的焊渣、飞溅物等清理干净，并将接头处凸起的地方磨平，施焊时焊条不摆动，随时要注意防止将打底层焊道烧穿。

②盖面层的焊接操作，先将前一层的焊渣、飞溅物等清理干净。

（五）第五步：相邻两榀主钢结构桁架的组装焊接及滑移

（1）、单榀H型钢桁架主结构全部焊接完成后，因为单榀榀H型钢桁架主结构为平面结构，无法滑移，因此将两榀相邻主结构组拼在一起，并全部焊接成一个整体，这样就形成了一个移定的滑移体系。

（2）、两榀主结构组拼在一起约重8吨，采用2个10吨的手拉葫芦（倒链）作为牵引设备，分别在滑移轨道前方进行牵引。

（3）、滑移单元滑移到位后，经检查各部分尺寸、标高、支座位置符合设计要求后，即可落位。落位时，用4个千斤顶滑移单元支撑点，经检验无误后平稳过度到预埋板上。

（4）、同样，在K轴部位的脚手架平台上按图纸尺寸组装第二个滑移单元,用同样的方法进行滑移到位。

（5）、在第二个滑移单元到位后，经校正无误后，然后，把第一个滑移单元与第二个滑移单元之间的杆件安装并焊接。

（6）、用同样的方法把K~N轴的所有主桁架结构滑移到位，并把各个滑移单元连接在一起。

四、焊接工艺

桁架组装焊接采用CO2 气体保护和手工电弧焊两种方法：在工艺可行性好的情况下用CO2 气体保护焊（H08Mn2Si 焊丝）；手工电弧焊用Φ4 ㎜焊条进行底层和盖面层焊接，并控制焊接层间温度110~150℃，做好焊接施工记录。

五、涂装工艺

1、喷砂除锈

1)除锈可以采用喷砂机，磨料采用河砂，除锈等级Sa2.5级。

2)经处理好的摩擦面，不能有毛刺（钻孔后周边即应磨光）、焊疤飞溅、油污、氧化铁皮等，要露出金属光泽，并不允许再行打磨、锤击或碰撞。

2、涂装

涂装场地设备准备工件进场喷砂除锈粗糙度检验钢梁喷漆测厚并交验喷写标记待发运。

六、拼装变形控制措施

1、补偿焊接收缩量

由于焊口较多，焊缝金属填充量较大，因此，拼装过程中的焊接收缩量很大。必须在焊接之前加以补偿。

2、拼装技术保证措施

（1）焊接收缩量的补偿措施

在工厂进行无余量预组装，即杆件的下料长度不考虑焊缝根部间隙，此时的控制尺寸为设计尺寸；在吊装现场进行有余量拼装，即留有焊缝根部间隙。

（2）补偿加载挠度的技术措施

对钢结构进行预起拱，预起拱值为恒荷载标准值加1/2活荷载标准值所产生的挠度值，根据计算， H型钢桁架梁的最大挠度为85.2mm，因此对H型钢桁架梁预起拱85.2mm。

七、拼装注意事项

1、平面找正：平面找正包括平面位置、垂直度和标高的找正，平面找正在安装前完成，垂直度校正采用揽风绳校正法进行。

2、H型钢桁架结构安装：第一个滑移单元安装就位后及时加设揽风绳，进行校正，临时固定；用同样的方法进行第二个滑移单元、第……个滑移单元的安装，在H型钢桁架单元安装完毕后，及时进行连续横梁的安装。