先进材料范文

导语：如何才能写好一篇先进材料，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

电气车间在化工区共设1#、2#、3#、4#个35kv变电所，共有十四台35kv变压器，十九个配电室，目前担负着向8个分厂配送电的重任。如果说，我们的企业是心脏，那么化工区域就相当于它的四肢，而要使这些肢体充分发挥出自己的作用，那就离不开我们电气这个经络了。电气车间，在这里起到的就是脉络的作用。在成立到现在的一年多时间里，总共完成了上万次的倒闸操作，发现和消除设备大小隐患千余起，技术革新十多项，为“安全生产、平稳供电”提供了有力保障。

一，优化班组人员，增设站点为调试服务；

为了适应开工调试的整体要求，优化运行班组设置，进行现场办公。把班组由原来的每个班三个人，增加到现在的七人，并且在一号变电站，设立了现场办公区。抽调精兵强将驻扎，专门负责1#，2#、气化、空分、pp、预干燥、输煤、污水配电室的6kv和380v倒闸和巡回检查操作。在目前短短的三个月的时间里，共完成大小操作1400 项，发送终结各类工作票近400张，很好地配合了各分厂的调试。

二．推进技术创新，确保各设备的检修质量；

电气车间加强设备管理，推进技术创新，严格执行检修工艺标准，不断提高检修水平，圆满完成了空分#1、#2开工氮压机电机、甲醇合成压缩机四台空冷风机电机、预干燥烧坏电气设备更换等诸多检修、抢修任务。尤其空分#1、#2开工氮压机电机的反复拆装八次，电气车间每次都高质量完成任务，保证了开工氮压机顺利启动，为煤气化的开车，各车间调试提供了可靠的氮气供应。

在甲醇催化剂还原过程中，因厂家电机轴承质量问题导致2台空冷风机停运，甲醇合成压缩机马上面临停车，一旦停车，催化剂报废，后果非常严重，电气车间积极组织，立即对轴承进行了更换，保证了甲醇催化剂还原工作的顺利完成。

三，开展员工培训，提升员工整体素质；

员工是企业的基石。稳定的员工队伍是企业创造辉煌的根本。xx 年，电气车间紧抓员工培训工作，建立车间培训管理制度与考核档案，不定期对职工进行考试，并与经济责任制进行挂钩，以促进职工学习，为公司培养出了一大批优秀的基层员工。

作为新成立的车间，年轻人占很大比重，培养一支德才兼备的高素质员工队伍一直是车间工作的重点。车间领导特别重视员工的培训和学习，不断为员工创造学习机会，要求他们不断更新、扩展自己的知识，掌握和学习新知识、新技术，并号召员工利用一切可能机会提高自身业务素质和技术水平,争做学习型员工。并且利用每一次售后服务人员到厂服务的机会，组织讲课和技术交流，让职工充分了解设备的结构原理及检修工艺，使员工专业技能得到很大提高。

四，打造团队文化，加强团队战斗力；

在xx年里，车间成功的打造了属于自己的团队文化，使车间生产工作不断取得新的突破。团队文化即企业团队精神，对加强团队的凝聚力，提高团队士气，加强团队战斗能力非常重要。新木桶理论指出，一只木桶能够装多少水正常情况下取决于三方面的因素：第一是每一块木板的长度，最短的木板决定盛水量。第二是木板与木板之间的结合是否紧密。第三是有一个很好的桶底。即使每一块木板都足够长，但如果木板与木板之间存在缝隙或缝隙很大，也无法装满水；同样，如果没有好的桶底，盛水只能是空想。团队文化建设与新木桶理论有着异曲同工之妙：一个团队的战斗力，不仅取决于每一个成员的水平，也取决于成员与成员之间的协助与配合的紧密度，同时团队给成员提供的平台也至关重要。在7月12 日上午7:40分左右，预干燥厂房三单元23米的煤粉燃烧事故中，造成电气设备大部分严重烧损，由于调试开车在即，车间领导当晚调配人员，全体党员与员工奋战在一起，于7月13日早晨电气检修班全体人员全力投入到这场抢修中，确定故障位置，隔绝故障点，查阅图纸，准备器材，拆电机、放电缆，大家互相协作，真正起到了事半功倍的效果。大家抢时间、抢进度、重效率，中午放弃了休息时间，终于在短短的两天内将11#，12#排风机四根动力电缆，11#，12#，13#给料机，排风机六根控制电缆，11#，12#三通阀两根动力电缆，两台132kw排风机电机等烧损的设备于7月14号22:00份已全部恢复完毕。在这里，车间提供了一个协作团结的平台，在技术上，材料供应上予以有力的配合。员工们更是一鼓作气，以自己真正的实力，为公司展现了一个优秀的基层集体，一个精英团队。

五，结合实际，积极组织人员进行技术攻关；

各装置区中交后，新增大量设计变更，大大小小共计100余项，电气车间积极组织，认真制定施工计划，完成了空分两台螺杆压缩机、新增216台电动阀、气化装置包括水处理120台通风机、公用工程70台通风机、预干燥冷凝水系统改造等大的施工任务，敷设各种规格电缆共计20余万米，安装电气盘柜16面，安装动力配电箱、操作装150余台，为各装置的调试开车提供了有力保障。

我们的继保班，在厂家无法组织安装队伍的情况下，克服人员少、电缆敷设难度大等困难，敷设电缆2万余米，安装光线纵差保护屏11面，按期完成14套光线纵差保护接线、调试工作，并成功投入，为公司节约了资金。

在各分厂调试过程中，电气车间积极配合，圆满完成了甲醇合成压缩机、净化丙烯压缩机、气化co2压缩机、mtp烯烃压缩大机组的电气试运工作，气化分厂的#2、#3煤气化煤循环测试、#3煤气化点火一次成功，电气工作者经受住了考验。

六，综合管理，认真开展技术监督管理工作，

技术，是一个车间的核心，掌握了技术，就等于有了属于自己的生存空间，也才能更好地为我们的开车，调试服务。目前车间已完成了化工高压电气设备台帐的建立，其中高压电动机138台、35kv变压器14台、6kv变压器60台、高压开关212个、电缆（6kv、10kv、35kv）200多条。高压电气设备台帐的完善为各分厂开车顺利进行提供保障，同时也为今后长期的监督、管理、检修工作打下了良好基础。

电气车间自组建以来就一直把“安全第一,预防为主，综合治理”作为生产的核心内容来抓，严格落实各项安全规程、规章制度，各项工作都坚决围绕“安全”进行精密部署。建立起车间安全生产责任制和各岗位的工作标准、设备分工等各项管理制度，做到了有章可循。严格执行“两票一证”制度，认真开展班组“三讲一落实”活动，进行危险因素辨识。强化员工安全意识，明确责任，弥补不足。过去的一年，虽然取得了很大的成绩，但是，在未来的一年，考验也是艰巨的。主要突出在以下三个方面：

首先， xx年各界区的电气设备未长周期运转，有些问题没有充分暴露，xx年面临着各装置全面开车生产，对电气设备将是真正的考验。

篇2

解顺民心的难事

“权为民所系，利为民所谋”这是新一届党总支一贯秉承的理念。过去存在着两个阻碍经济发展和影响村民生活环境的不利因素：一是村土地有限，加上县城建设征地，剩余耕地人均不到四分；二是村内的两个砖厂常年排放废水和废气，严重破坏了耕地质量、污染了环境，给本村发展和村民的健康造成了严重的影响，村民们逐渐地产生了不满和抱怨的情绪。党总支顺应民心，转变发展方式，力求实现土地的利用最大化、产出最大化、效益最大化。经村党总支与村委会研究决定，在种植结构上进行调整，改单一种粮为增加蔬菜种植；改粗放型农业为集约型设施农业，同时将两个砖厂关停并把废弃的砖厂空地复耕建成40多栋高标准日光节能温室。目前全村已初步建成18个小拱棚种植试点，在南园子规划新建了蔬菜大棚20座，在北坪发展山楂基地600亩，使设施农业占了黄寨耕地的半壁江山，成为支柱产业，村民人均收入达5900元，成了远近闻名的富裕村。

谋合民心的实事

由于历史缘由，村民居住分散，又由于多年形成的不良卫生习惯，垃圾长久得不到有效解决，致使全村脏乱差现象严重。党总支与村委会结合本村实际情况，把科学的划分了十个居民点，每个居民点建一个垃圾池，并有专人定时定点清洁。在全县实施城乡清洁工程以来，全体两委干部坚持战斗在清洁工程第一线，脏活累活抢着干，白天黑夜连轴转，全体村民积极投身到城乡清洁大会战中，以清淤为重点，大规模开展了清运垃圾、清理卫生、粉刷墙壁、规范门面、拆处违章等行动，连续奋战几个月，清洁工程取得显著成效。如今街道整洁、环境优美、路灯明亮、村容村貌展新颜。

的南坡路是该村通往县城和外界的主要道路，但由于多年的车辆碾轧和水流的冲蚀破坏，路面崎岖不平，破损非常严重。党总支急群众所急，想群众所想，几经商计决定修复此路。在全体村干部的共同努力之下，经过20多天的日夜奋战，一条长达700余米、宽6米的水泥路从直达县城，给村民铺设了一条通往县城的便捷之路。在此基础上，继续加大投入，投资13万元更换南坡街自来水管道400米，大街自来水管道1000米；投资60余万元对黄寨街、学校路、西庙街、巷道路、龙王沟等道路进行全面维修改造，硬化路面3000余平方米；投资22万元硬化圈马沟道路600多平方米，财政局南路800平方米，既方便了百姓出行，也为新农村建设打下了坚实的基础。

教师节期间，党总支还特地对辛勤工作在教育战线上的教师予以每人3000元的现金奖励。同时对学校的安全尤为重视，当党总支得知部分校舍存在安全隐患时，果断决定拆除。经过多方接洽，多方筹资，如今一座投资220万元的崭新教学楼拨地而起。

做暖民心的好事

在不断的学习与实践过程中，党总支对新农村有了更深一层的理解：“新农村建设不只是种植、修路、盖楼，还需要着眼于提高老百姓的素质”。为此，村党总支建起了图书阅览室和文体活动中心，安置了多媒体器材，普及了电视电话，宽带进户率在不断增加。以成人技术学校、党员之家、图书阅览室、文体活动室、菜农协会等作为村民集中学习和培训的主要阵地，充分利用黄寨学校拥有电教室、多媒体设备、大会议室和图书室的教育资源，通过聘请相关专家学者对村民开展培训。

篇3

*同志，男，**岁，大专文化程度，****年**月参加工作，先后担任过营业员、分拣员、综合员、东局邮电局局长、邮政局经营部副主任等职，邮电分营后任***市邮政局报刊发司经理、储汇分局局长，***年元月任****区局长，20xx年6月至今任经营服务部主任。该同志具有较高的政治素质，扎实的理论功底，又有较丰富的实践经验，业务能力很强。从事邮电工作17年来，无论在哪个岗位上工作，都能做到敬业爱岗、认真钻研、勇于创新，工作成绩都十分突出。其主要表现有：

一、****年至****年任储汇分局局长的三年期间，邮储余额增长了**个亿，刷新了株洲邮储业务发展的最高纪录；同时，他还致力于邮储中间业务的发展，通过制定一系列中间业务发展的激励措施，让株洲邮储中间业务步入了良性快速发展的轨道。****年邮储网点代收话费达到了***个亿，市场占有率由原来的22上升到30；***年保险业务***万元，取得了我局保险以来最好业绩。

二、***元月开始任***区局区局长，上任伊始，他针对区局业务发展确定了“一月一突破”，所有业务“均衡发展”的经营模式。其邮储业务从元月开始，增长速度一直处于“领跑者”地位，同时其它重点业务的发展也齐头并进。他重点抓好了窗口营销的“三个转变”，即普包转快包、挂号转特快、普通汇款转新业务汇款，取得了很好成效。其电子汇兑新业务占比达到80.58,所辖的火车站支局新业务比重高达99.3，区局仅此一项每月增收7.73万元，快包占比届提高了近40个百分点，每月增收4万元，我局把***区局成功经验和现形做法在全区进行了推广，其他区局和县局纷纷借鉴，使我局20xx年汇兑业务在开发张数和开发金额都大幅下降的情况下，保持了收入与去年持平，包件业务在专项整治之后虽然业务量下降，业务收入也保持了持平。

三、20xx年6月份该同志根据组织安排，离开已打下良好基础的***局局长职务，到市场经营部任经营部主任。他更是利用自己拥有的专业知识和实际工作经验，多次成功地策划了业务营销活动，取得了非常可观的经济效益，其中有多项营销项目为我局业务发展史上首创。

（一）、筹备召开“产品说明会”，使我局的大客户营销工作踏上了一个新台阶。

我局在每年一度的“世界邮政日”要针对大客户单位召开的“大客户答谢会”，今年，35届“出界邮政日”来临之机，****同志大胆地提也了把以用邮大客户为目标对象改为以对所有邮政服务和邮政产品有潜在需求的用户为目标对象，分别召开帐单、速递、集邮、邮储、票务等七场产品说明会，这是我局对外展示邮政服务产品和邮政实力一次有益尝试，并取得了理想效果。通过本次产品成本说明会，我们的个性化邮品、商业信函、帐单、邮送广告和广告明信片达到一个广而告之的市场效果，各与会来宾对邮政新业务产品产生浓厚兴趣，并提出了一些业务的合作意向。会后，对这些意向单位进行了分类，并明确了专人负责跟进，为我局的大客户营销工作踏上了一个新台阶。

（二）、实施组建个性化投递队伍的构想，为我局报刊、商函业务的发展奠定了坚实基础。

20xx年，他针对我局现有投递网络不能全方位满足客户的个性化服务要求的现状，提出了组建了个性化投递队伍的设想，并制订出“一个办法、三种考核”的运作模式。10月，我局的个性化投递队伍正式开始运作，30名投递员划分10个投递段，以《东方新报》为支撑，负责全市商函、帐单、邮送广告的分发、投递和夹报工作，实行上楼、入户、入门面、入摊位投递，个性化投递队伍以其高度负责的服务态度、无微不至的服务品质，赢来了客户的信任和合作，全面提高了我局邮政投递网络适应市场需求的能力。目前通过个性化投递队伍投递的《东方新报》120xx份，为企业带来近40万元的收入。

（三）、以项目经理制强化了专业营销，以项目营销推动大客户营销工作，全面提升了我局的专业营销水平。

20xx年6月，为进一步激励专业营销人员的创收积极性，他确定了以项目经理制强化专业营销的经营思路，要求每个专业要明确自由自在开发的项目，确定专人为项目经理，带动市县联动发展。同时每周对各营销项目进展情况进行通报，对完成情况给予奖罚，从而使我局专业化经营工作落到了实处。运作几个月以来，大部分项目已取得了成效。

如邮资封项目的成功运作有效地弥补了我局今年以来函件业务的欠产缺口，全区完成134万枚，使我局函件业务收入完成了526万元，完成了全年函件业务收入计划的117，排名全省第一。

如针对移动、电信、银行、保险等服务性行业都拥有一批VIP客户的特点，为这些单位制定了其VIP客户赠送报刊的方案，并顺利实施，为我局新增畅销报刊10000份，其中高费率的《东方新报》达到了8000份以上。

如我局的金卡营销项目围绕“增加有效收入”为中心，他在提出了按比例折算的考 核方案，充分调动了各营销单位的积极性的同时，对各单位提出了要由简单营销、熟人营销向方案营销转变的要求。我局20xx年完成企业金卡收入40万元，比去年同期增幅120。

以上营销项目成功动作，创下了了我局最佳专业营销业绩，使我局的专业营销水平踏上了一个新台阶。

篇4

公婆说：“有好儿不如有个好媳妇”

年，带着女孩的纯真走进了这个家庭，20多年来，她默默地为这个家任劳任怨地奉献着。

丈夫是家中的长子，因此在赡养老人问题上，对丈夫最常说的一句话就是“小事不计较，大事做表率”。只要老人有困难，她总是第一个出现。

为了让公婆安度晚年，，她为公婆在市内买下楼房。为了给公婆一个舒适的环境，她每周到公婆家里打扫房子，把家里收拾得干净整洁；为了让公婆增加营养，她就隔三差五变换着花样给老人做菜；为了排除公婆寂寞的心情，她经常利用周未陪老人外出散心；每年春秋和过年过节，给两位老人里里外外换个新，老人嘴上说不要乱花钱，但心里乐开了花，总是乐呵呵的，在老战友面前也扬眉吐气了。公婆常说“有这样的好媳妇，是我们前生修来的福分。”

月日婆婆外出突发过敏，当帮忙人问她家在哪时，她脱口而出的不是儿女的联系方式，而是儿媳的联系方式。

有一次，婆婆生病，她为了让婆婆早日康复，每天下班后无论多忙多累，她都要去照顾婆婆。每天为婆婆喂水喂饭，洗洗涮涮。常言说“久病床前无孝子”，但婆婆在床上最长躺的三个月。她为婆婆洗澡、梳头、理发、捶背，剪指甲，精心侍侯，从不厌烦。婆婆逢人便说：“有好儿不如有个好媳妇，我家待我比亲闺女还亲。”为照顾卧病在床的婆婆，她很少走娘家，偶尔去一趟也是来也匆匆去也匆匆，每次看着老母亲恋恋不舍的表情，她的心中就有说不出的愧疚。

如今，公婆都已经80高龄，在她的悉心照顾下，身体健康、精神舒畅，走起路来根本不象80岁的老人，邻居说他们有福气，婆婆说：“都是媳妇照顾的好”。而她却说：“爸妈，作为小辈，我们孝敬你们是应该的，为什么非要让别人知道呢？”

儿子说：“妈妈是我最好的老师”

她深深懂得父母是孩子的第一位老师，父母的言行举止直接影响着子女。儿子从小到大，她没有过多的唠叨，也没有空洞的说教，而是用自己的一言一行、一举一动去影响儿子。在她的影响下，儿子小小年纪就充满孝心、爱心、上进心。每次买了儿子最喜欢吃的东西，儿子总是先拿给爷爷奶奶吃，爷爷奶奶不吃就硬往他们嘴里填；爸爸不在家的日子，爷爷病了，儿子一晚上不离爷爷左右，把爷爷感动的直掉眼泪；儿子上学、放学的路上常常会遇到一些行乞的残疾人，每次他都会把自己的零花钱全部送给他们；学校组织给困难或患病的学生捐款，儿子捐的总要比别人多；坐公交车遇到老人时，儿子赶快让座并把老人搀扶到座位上；下雨天，儿子总是主动把雨伞让给离家远的同学。如今，已经大学毕业的儿子一个人在乌鲁木齐打拼，面对激烈的竞争环境，她经常教育儿子，要自己努力认认真真做事，要礼貌特人，尊重领导、同事等。通过她的悉心教导和鼓励，儿子能正确地处理各种困难和问题，为自己理想事业努力勤奋的工作着。

丈夫说：“她的支持是我努力工作的动力”

丈夫从事工作，她了解丈夫、理解丈夫，为了支持丈夫干好工作，她承揽了全部家务。为了做家务，这么多年她中午从不睡午觉，晚上忙到12点多。为丈夫工作性质的原因，经常出差，为了让丈夫安心在外工作，公婆病了，儿子病了，自己颈椎疼的抬不起了......她都一个人扛着，从来不告诉在外出差的丈夫。

人常说“患难见真情”，年月丈夫不幸遇到火灾，造成全身十几处骨折，几处烧伤。因伤情严重，有时候脾气不太好，她总是无怨无悔地悉心照顾着。前期丈夫不能下地，她守在丈夫床前，精心照料，端屎端尿……没有一句怨言。出院后，丈夫不明原因全身痛痒，她跑遍了五师、州市大小医院，请大夫到家给丈夫看病，找多少药方，抓了多少中药煎熬喝了但效果不好，没有办法的她就一晚上无数次给丈夫用手搔痒。丈夫病情稍有好转，她就鼓励丈夫多活动，避免长期卧床肌肉萎缩，一日三餐丈夫想吃什么，她就赶紧做什么，为怕丈夫寂寞，她买来许多丈夫爱看的书，让他在床上看，打消病痛的折魔。

同事说：“她待我们情同姐妹”

她说能在一起共事是缘分，她把同事当作自己的兄弟姐妹，无论谁有困难她都毫不犹豫地去帮助。几年前，单位一位同事下午下班后突患急病，因其丈夫一时赶不回来，她就把同事的孩子和自己的孩子交给丈夫看管，自己在医院照看病人，直到病人家属赶来。同事感动地说：“我真的没有看错人，你就像我的亲妹子一样啊”！像这样的事情她已记不清自己做了多少次，每当别人向她提起时，她总是说：“是吗？我早忘了。”

篇5

“晴天一身灰，雨天一身泥”。25年来，*不管烈日当头，还是风雨交加，始终坚持每周一、三、五亲自下田调查，或走村串户为广大农民“传经送宝”。

20*年，全省农业部门启动农产品质量安全工作。“农业老兵”*主动请缨务重、专业性强，为了在规定的24小时内将样品送到长沙化验，她总是白天下乡取水样、土样，晚上回来加班整理到深夜，第二天7点钟又马不停蹄坐火车将样品送往长沙，每期每批都是如此。这一年，她女儿正在高考。女儿7月8日刚考完试，她9日坐车就去了长沙送样品。8月11日是二本录取的最后一天，她刚到江口乡下车准备取土样就得到急信，说她女儿的档案被投错了。同事们都说，升学是儿女一辈子的大事，劝她马上回家。可她只说了一句，取样品也急呀。最后硬是坚持将样品取齐了才回来。经过几年努力，*区共组织无公害农产品产地认定面积14.6万亩，无公害农产品认证12种，绿色食品认证39种，有机食品认证14个。她自己也多次被省农业厅评为该项工作的先进个人，并被中国绿色食品发展中心评定为全国绿色食品执行检查员。

“我的实验就是在田里”

*是个女人，但钻研科研的那股韧劲，男同事都自愧不如。

*一年将近2/3的时间在田间地头，她先后主持了100余项农业技术科研推广，40多项荣获省农业丰收奖、市科技进步奖、市农业丰收奖……一项项荣誉，折射出一个农业科技工作者数十年的汗水和心血。

20*年，*负责组织实施省农业厅立项项目《特色作物蔬菜测土配方施肥》，在24块蔬菜田试验。为把项目抓好，从蔬菜播种到栽培和施肥，每一个环节，她都坚持亲自测土。当时天公又不作美，总是阴雨绵绵，衣服经常是湿了又干，干了又湿。有时病了，晚上跑到医院打吊针，第二天一早又赶去了。有一天，她带领四位技术干部乘公共汽车赶到*镇*村进行一个“3415”田间试验后，看着天没全黑，又赶到安和村对4块萝卜田进行试验施肥，一直忙到7点多钟才完成。功夫不负有心人，*区测土配方施肥项目得到了国家农业部的首肯，被农业部立项支持。

“能帮扶更多的人致富，那是我的快乐”

篇6

在**乡，提起**，人们都会竖起大拇指。从富士苹果到大樱桃，从三季梨到安哥诺李子，35岁的她在XX年间引进了10余个新品种果树。给**乡的果农带来了丰厚的经济回报。而她引进的壁蜂授粉则引发了一场果树管理技术的崭新革命，这项技术正以**为中心，迅速向周边地区扩散。

“我引进的角额壁蜂授粉技术在东北是最早的，我们**乡果农靠这项技术每年就能增收100万元!”在接受记者采访时，**骄傲地说。

人工辅助授粉是果树管理中最繁琐的一件事，春季果农都要花费大量的时间和人工去做这项工作，但受气候因素的影响，效果并不理想，自xx年春季开始，数十万头的角额壁蜂开始飞舞于**乡的果园里，取代了人工劳动。据**介绍，一只角额壁蜂的访花量相当于80只蜜蜂的访花量，用角额壁蜂授粉既省工，又省钱，效果又好，而且角额壁蜂繁殖容易，搭个简易蜂窝就能产卵，第二年春天长成后又可以访花授粉，可以说是一次投资，永远受益。 **是一个聪明人，也是个细心人。xx年秋季，河北省一家公司带了一位意大利客商来到她家果园，双手捧着苹果，说了一通听不懂的外语，直摇头。**忙向翻译问个究竟。原来外商说她的苹果光洁度和着色度不够，与欧洲市场标准有一定距离，应该采用反光银膜。

篇7

我们是在校团委领导下，理学院团总支指导下的电子科学与技术091班的团支部，今天我们怀着激动的心情递交“先进团支部”的申请材料！请各位各位认真审阅核对我们的材料。

我们电子科学与技术091班团支部有35个共青团员，4个非团员青年分子。至大一以来，我们团支部一直都秉承我们安徽科技学院“敬业、垂范、实践、创新”的校训，一直保持着一个优秀的“学习之风”、“工作之风”、“生活之风”。下面从思想政治方面、班风建设方面和活动方面说说我们团支部一学年以来的辉煌。其中在思想政治和班风建设方面只是简单的说说重要工作，着力在活动方面，因为一个班级的活动是班级内部各成员在思想、政治、生活多方面的体能，也是构建一个和谐文明向上的班级的重中之重事项。

一、思想政治方面

1、在大一上学期开学初在理学院的具体组织安排下收集整理班级团员和青年信息。为之后的入党做充分准备，本班共有18人递交了入党申请书（大一下学期有2人也提交了申请）。然后就是在大一下学期于XX年11月23日进行入党信息采集核对，并且在班级成员、班主任及学院的共同决定下，本班推选了2人为入党积极分子，参加了第32期党校培训，认真学习党的章程、政策、纲领、思想等，积极参加了各方面活动，并且在班里也多次宣传了党的先进知识，先进思想和先进精神。2名入党积极分子在入党积极分子结业考试中也取得了优异的成绩。

2、围绕学习长江大学及安徽涉外经济学院大学生“见义勇为，舍己救人”精神，我们做了以下活动：a）组织本班人员于XX年11月份参加了相关主题演讲比赛。同时本班于XX年11月20号晚开展了“见义勇为，舍己救人”主题交流会。本次活动比较成功，虽然说大多数人都积极发言，但是还是有少数未真正的融入进来，通过此次活动，不仅学习了当代大学生的英雄精神，还增强了班级的凝聚力和同学们的友谊。b）本班还出了一份关于学习英雄事迹精神的手抄报，做工精致，可以说是很不错了作品，详见图片。

2、迎接党代会，我们出了一份“喜迎党代会主题”黑板报。

3、同时还组织班级学生参加学院学校及更高层次的各种思想政治方面的活动。

二、班风、学风建设方面

1、本班重点抓三风建设，即“学习之风”、“工作之风”、“生活之风”。

2、本班于XX年12月17日在理学院的指导下我们开展了“诚信文明”自查交流会。此次交流会本班学生讲的都不错，都从不同的角度切入这个“诚信文明”主题之中，但还是有些许瑕疵，有些成员积极性任需提高，以后还要调动更多的人参与到班内交流中。

3、在学院的组织下本班的班长、团支书和学习委员参加了一周一次的干部培训，更进一步的了解了作为班级主要干部职责，为以后的更好的为班服务做理伦知识的深化。

篇8

提起片警，在县镇几乎无人不晓。他是派出所里一名普通的片警，四年来，他的足迹踏遍了镇的山山水水，每个村庄都留下了他的足迹和汗水。在片警的平凡岗位上用墙头苦干书写了一页页充实的人生，深受责任区群众的喜爱。近日，他被评为全省公安治安系统先进个人、省优秀人民警察。

20年5月从巡警大队调到派出所，干了一段时间内勤后接手责任区工作，他所负责的责任区包括4个村、2个场、近8000人口。各种矛盾纠纷及治安案件让他感到了前所未有的压力。从小在农村长大的认为自己，农村群众质朴、厚道，只要自己真心与农民交朋友，调处各类矛盾纠纷就会事半功倍。从那以后，在田间地头、村民农中处处都能看到他那敦实的身影……

20年11月1日，镇岩前村发生一起意外死亡事外，一村民在驾驶收割机时，不慎滑入泥塘，将在收割机上帮忙装稻谷的另一村民压死。死者家属情绪激动，将死者尸体停放在对方家中，要求对方巨额赔偿，对方也不相让，双让一触即发，情况十分危急。接到报警后的第一个赶到现场，边控制现场局势边向所领导汇报。最后，通过各方努力。接到报警后的第一个赶到现场，边控制现场局势边向所领导汇报。最后，通过各方的努力，11月8日凌晨2时许，双方终于达成协议，避免了一场流血事件的发生。在过去的七天里时间里，作为责任区民警，每天都坚持到凌晨双方都平静下来后，才赶回所里休息片刻，第二天天不亮又赶回，有时实在太困了干脆就住在村记家中或在车上睡一觉。他们的举动深深地打动了村民和双方家属，为化解矛盾奠定了基础。调解纠纷是片警的重要工作，邻里纠纷、婆媳矛盾等许多看起来“鸡飞蒜皮”的小事，片警都不能有丝毫懈怠，几年来，用真情化解，用事实说话，角案件析法，用教训警人，先后为群众化解各类矛盾纠纷160余起，矛盾纠纷调处率达98%，责任区内未发和一起因矛盾纠纷激化而引发的、上访事件和刑事案件。

篇9

多年来， 凭借扎实的专业知识、 灵活的教学方法、 先进的教育理念、默默奉献奉献在教育岗位上，赢得了师生的喜爱、 同行的认可和社会的广泛赞誉。

一、悉心从教，爱岗敬业 踏入工作岗位后的我, 一直对自己严格要求，努力完成学校交给 的各项任务。在教学管理上，我努力钻研教学教法，全身心地去研究 每个学科。多少次,为了老师们能讲上一节优质课早来晚走，琢磨好 每句话，搜集各种资料，给老师做各好的带头。我始终认为，既然选 择了教师这个职业，就要尽职尽责，上好每一堂课，不求回报。在教 学工作中，我精益求精，踏踏实实，并用课改理念来丰富课堂教学， 引导教师质疑调查、探究，调动每一个学生的学习积极性，使每一个 学生都尝到成功的喜悦。

二、德育管理，创新思路 以落实常规工作为中心， 制定适合本校发展的学常规、 建 班规、 赛常规规范学生的言行。让学生形成了良好的行为习惯， 营造了一个文明、和谐的校园氛围。

创建一支德才兼备、高效的班主任队伍。班主任是学生精神成长 的引路人。在选拔、培训时朝着敬业奉献、热爱学生，善于做学生的思想工作，具有较强的教育教学组织能力，班主任学科专业和教育 专业基础扎实，具有团结协作精神和较强的人际沟通能力的方向。

让德育管理，与时俱进。紧密配合学校教学工作，落实学校班级 日常管理常规，贯彻让优秀成为习惯的育人理念，深入开展各项 德育工作。打造一支强有力的班级队伍。对班干部进行定期的教育学 习 ，有意识地引导他们在竞争中树立民主意识，在生活中注重培养 服务意识、自律意识、创新意识，强化自主意识，一批品学兼优的班 干部脱颖而出。

三、关爱学生，撒播阳光 英国哲学家罗素说过：

爱是一缕金色的阳光， 凡缺乏爱的地方， 无论是学生的智慧还是品格都得不到充分或自由的发展。作为德育 工作者，应该是一个播种阳光的人，用关心、信任和激励，把阳光的 种子撒进学生的心田。多年来，我校在爱心捐款活动中，师生都非常 踊跃的捐款献爱心，广大师生的人格如风行水上，了无痕迹，润物无 声，潜移默化间影响着学生的成长。以博爱塑造着学生的灵魂。

篇10

杨文坚同志是珠海市公共汽车公司的一名普通驾驶员，在平凡的岗位上，他练就了一手过硬本领。今年4月在上海揭晓的中国城市公共交通领域“节油王”评比中，代表珠海“称王”，成为该领域广东唯一获奖者（全国公交领域共11人获“节油王”称号）。今年6月，在珠海市“百佳驾驶员”社会评选活动中，获得“百佳驾驶员”荣誉称号。

1999年，杨文坚应聘到珠海市公共汽车公司任驾驶员。十年来，他在开好安全车，做一名合格驾驶员的同时，练就了一套“节油经”，并从中享受开车的乐趣。

许多人都见到过车辆冒黑烟，乌烟瘴气，对环境影响极大。杨文坚认为那不是车辆的问题，主要原因是操作不当。他开车就不会出现这种情况。养成良好的驾驶习惯是做好节油的重要条件。节油控制，不轰油门，缓缓控制，始终保持一种“行云流水”的状态。每次一上车，他首先调整好情绪，把心情调整到最佳状态，轻踩油门，平稳起步，手握方向盘眼观六路心平气和，脚踏离合器耳听八方忙而不乱。起初，杨文坚跑99路线，单程38公里，55个站点，一天要跑300多公里，是市内交通站点最多、里程最长的线路之一。他的“节油经”就是在这条路上练就的。

“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”。他对自己要求严格，在行车中做到不踩多一脚油门，不踩错一脚刹车。他每月行驶约5000多公里。进站时，他都能提前松油门，让车辆滑行进站，出站时起步平稳，不猛轰油门。经过红绿灯时，他都会根据信号灯的转换规律，判断红绿灯切换的时间，控制好车速和时间将被动转为主动，尽可能在红绿灯刚好变为绿灯并且其他车辆已经开始起步的时候，驾车平稳通过，这样就可避免重新起步，因为车辆频繁地重新起步，对油耗、轮胎磨损都较大。如果看到绿灯即将变为红灯时，他也会松开油门，让车慢慢滑行至红绿灯等待通行，避免急刹车造成燃油浪费。

爱护车辆也是杨文坚的节油法宝。平时，他会做好车辆在发车前、行驶中、收车后的检查工作，对车辆进行油路、气路、电路、冷却水、轮胎气压的检查，发现车辆有故障马上到车间进行维修，确保车辆处于最佳的工作状态。比如，他会每天检查轮胎气压的情况，气压不足时会加注到规定的压力，因为正确的轮胎气压对车辆的节油非常重要。还有车辆的滑行距离如果明显缩短，车辆则可能存在刹车拖的情况，就必须马上维修。空气滤芯是否过脏，致使进气量不足造成燃油燃烧不充分而浪费。发动机的动力性是否不足，离合器是否打滑等等，这些他都能及时发现，将车辆存在的故障迅速处理，确保车辆各方面的技术状况良好。由于他对车辆的精心呵护，他的车不仅油耗低，而且省材料。和他同一批的车电瓶，别的车已经换了几个了，他车上的电瓶不仅没有更换，而且仍然处于良好状态。

自20xx年5月开展“节油能手”评比活动来，21个月里，杨文坚有17个月被公司评为“节油能手”，共节油7788升,按当时的柴油价格4.73元/升计，折合36837元，为公司节约了较大的燃油成本。由于节油工作做得好，杨文坚被推选在线路会上介绍经验，交流驾驶技术和节油技巧。今年4月，被评为中国城市公共交通领域的“节油王”。