五严规定范文

导语：如何才能写好一篇五严规定，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

一、备教材，备学生，备教法。

备课是一个必不可少，十分重要的环节。首先，备教材。由于课时量的减少，英语教学不可能再按部就班的按照教材进行，必须对教材进行合理的取舍、整和，然后再写出对应的教学案。教学案并不是简单地把要处理的知识点呈现、罗列在学案上，而是要充分体现学生的学习主体地位，培养学生自主学习的能力和合作探究的能力。因此，要科学设计教学案，突出讲练结合，精讲多练，注意启发性，启发学生思维，让学生逐渐学会自己去总结、归纳、思索。其次，备学生。教师课堂教学的对象不仅是一部分学生，要做到兼顾难易适中各个档次。

二、优化集体备课，发挥群体优势。

做好集体备课。集体备课必须定时间、定地点、定内容、定主讲人、定记录人、定监督人，采取“轮流主备，主备试教，共同研究，优选教案”的方式。在备课的过程中必须强调一周的预习、学案、作业。备好、修好一周的教学案，重视思想、方法、知识的联系，学法指导、习惯养成。倡导教案以“好用、实用、有个性、有新意”为原则，减轻负担，创造性地开展工作，力避机械重复。充分利用现代信息技术，不断提高教案共享度，发挥教学资源集团效应。提倡现代网上办公，尝试备课组长当版主，教研组长做网管，加强学科间横向联系和纵向沟通。

三、给学生制订预习计划。

有些学生学习习惯不好，缺乏学习英语的动机和热情，没有形成预习的习惯，这就需要教师帮助学生明确预习的目标，预习的重点和难点及预习的内容。预习的内容包括：需要学生课前查阅哪些资料，了解哪些知识；预习下一节课要学习的单词，短语，句型，课前需要阅读的材料，在阅读材料中需要理解并回答哪些问题。教师在制定预习计划之前，一定要研读，吃透教材，给学生提出的问题要合理，要避免太难，形式单一，模式一样，以免学生失去预习的兴趣。对于预习阅读材料提的问题，要简洁，易懂。

四、合理地运用现代教育资源，提高课堂效率。

有效的媒体手段有助于课堂容量、密度和速度的提高。在新授课文分析上可利用现代教育资源，如录音、幻灯、挂图、投影、光盘等视听器材，这样视听结合，有机统一，既符合人的认知规律，还节约了大量的板书时间，使教学活动生动直观，兴趣盎然。在复习课堂上适当地使用多媒体手段，不但可以活跃课堂，更能提高学生的参与面，短、频、快的大容量课堂节奏能有效的吸引并集中学生的学习注意，从而最终提高学生的听课效益。

五、完善作业流程，提高作业质量。

学生在校时间缩短，所以教师必须严把作业质量关。以前学生重复做得多，考试次数偏多，对相同题目，多次训练，有时通过大量练习，提高学生解题技巧，使学生成了高分低能的人，让学生失去了学习的兴趣。因此教师在作业及练习安排上精选、精讲、精练、精批，有发必收、有收必批、有批必评、有错必纠。学生作业练习题选择注意阶段性、典型性、滚动性、层次性，进一步提高作业的针对性和有效性。建立纠错制度，做到有错因分析、错题再做、反思感悟和检查批改。

六、组建、指导课外合作学习小组。

由于课内合作学习会受到时间和空间的限制，学生合作学习的效果不能得到充分体现，因此在搞好课内合作学习的基础上，适当进行课外合作学习，可以对课内学习起到弥补并促进的作用。课外合作学习就是学生为完成课内未完成的任务或一个新的任务而在课外进行的共同合作学习。课外合作学习模式创设了一个具有开放性的、由学生自主安排的、适合学生参与的课外英语学习环境，从而把学生学习英语的空间逐渐由课堂内向课堂外延伸。所以课外合作学习是课内合作学习的补充和扩展，二者是相互联系、相互渗透的整体。教师首先应当指导学生建立课外学习小组，设计合作学习的任务。当然，有效的合作学习离不开教师的指导。教师不能只是把学生们放到一起，然后告诉他们要合作。教师要根据学生的身心发展规律，在课外小组合作学习开展前、开展过程中以及一个合作任务完成后，对学生进行必要的合作技巧的指导。

七、加强个别辅导。

过去很多教师的教育教学方法单一，教育教学缺乏针对性，对所有学生千遍一律。用统一标准、统一模式、统一方法、统一要求教育所有学生，忽略学生个体差异性，也就是用工业化大机器，采用流水式生产方式教育我们学生，抹杀了学生的个性发展。而不能忽略的事实是学生存在个体差异，在兴趣、认知、能力、个性上都千差万变，所以同一教育方式不可能适应于所有的学生。要想为所有孩子提供优良教育，就必须加强个别辅导。教师应利用各种活动指导学生，同时无论课堂上，还是课后，都要因地制宜开展个别指导。

八、建立公正合理、灵活多样的激励性评价机制。

有些家长和教师只看眼前，观念有些陈旧，对学生评价不够准确、全面，甚至只看分数，唯分数论，这样做不能正确引导孩子成长。而在学习中，成功感是英语学习中重要的情感因素，它能使学生萌发兴趣，增强信心，激起学生内在动力，大大增强认知效果。多次的成功会使学生充满自信，并逐步体会到学习英语的乐趣。因此对学生的评价必须讲究策略。我们必须知道：无论孩子多差，他也一定拥有自己的特长。我们也许无法帮助他们提高成绩，但是我们可以设法帮助他们克服自己的缺点，帮助他们树立人生的自信，让他们尽可能多学一点，少浪费一点时间。因此，对于这些学习较差的和学习上经常出现错误的学生，课堂上也不要随便批评，要说些鼓励的句子，这样才不会使他们丧失学习的信心。

九、加强自我培训，着力提高师能。

篇2

第一条为了加强病原微生物实验室（以下称实验室）生物安全管理，保护实验室工作人员和公众的健康，制定本条例。

第二条对中华人民共和国境内的实验室及其从事实验活动的生物安全管理，适用本条例。

本条例所称病原微生物，是指能够使人或者动物致病的微生物。

本条例所称实验活动，是指实验室从事与病原微生物菌（毒）种、样本有关的研究、教学、检测、诊断等活动。

第三条国务院卫生主管部门主管与人体健康有关的实验室及其实验活动的生物安全监督工作。

国务院兽医主管部门主管与动物有关的实验室及其实验活动的生物安全监督工作。

国务院其他有关部门在各自职责范围内负责实验室及其实验活动的生物安全管理工作。

县级以上地方人民政府及其有关部门在各自职责范围内负责实验室及其实验活动的生物安全管理工作。

第四条国家对病原微生物实行分类管理，对实验室实行分级管理。

第五条国家实行统一的实验室生物安全标准。实验室应当符合国家标准和要求。

第六条实验室的设立单位及其主管部门负责实验室日常活动的管理，承担建立健全安全管理制度，检查、维护实验设施、设备，控制实验室感染的职责。

第二章病原微生物的分类和管理

第七条国家根据病原微生物的传染性、感染后对个体或者群体的危害程度，将病原微生物分为四类：

第一类病原微生物，是指能够引起人类或者动物非常严重疾病的微生物，以及我国尚未发现或者已经宣布消灭的微生物。

第二类病原微生物，是指能够引起人类或者动物严重疾病，比较容易直接或者间接在人与人、动物与人、动物与动物间传播的微生物。

第三类病原微生物，是指能够引起人类或者动物疾病，但一般情况下对人、动物或者环境不构成严重危害，传播风险有限，实验室感染后很少引起严重疾病，并且具备有效治疗和预防措施的微生物。

第四类病原微生物，是指在通常情况下不会引起人类或者动物疾病的微生物。

第一类、第二类病原微生物统称为高致病性病原微生物。

第八条人间传染的病原微生物名录由国务院卫生主管部门商国务院有关部门后制定、调整并予以公布；动物间传染的病原微生物名录由国务院兽医主管部门商国务院有关部门后制定、调整并予以公布。

第九条采集病原微生物样本应当具备下列条件：

（一）具有与采集病原微生物样本所需要的生物安全防护水平相适应的设备；

（二）具有掌握相关专业知识和操作技能的工作人员；

（三）具有有效的防止病原微生物扩散和感染的措施；

（四）具有保证病原微生物样本质量的技术方法和手段。

采集高致病性病原微生物样本的工作人员在采集过程中应当防止病原微生物扩散和感染，并对样本的来源、采集过程和方法等作详细记录。

第十条运输高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本，应当通过陆路运输；没有陆路通道，必须经水路运输的，可以通过水路运输；紧急情况下或者需要将高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本运往国外的，可以通过民用航空运输。

第十一条运输高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本，应当具备下列条件：

（一）运输目的、高致病性病原微生物的用途和接收单位符合国务院卫生主管部门或者兽医主管部门的规定；

（二）高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本的容器应当密封，容器或者包装材料还应当符合防水、防破损、防外泄、耐高（低）温、耐高压的要求；

（三）容器或者包装材料上应当印有国务院卫生主管部门或者兽医主管部门规定的生物危险标识、警告用语和提示用语。

运输高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本，应当经省级以上人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门批准。在省、自治区、直辖市行政区域内运输的，由省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门批准；需要跨省、自治区、直辖市运输或者运往国外的，由出发地的省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门进行初审后，分别报国务院卫生主管部门或者兽医主管部门批准。

出入境检验检疫机构在检验检疫过程中需要运输病原微生物样本的，由国务院出入境检验检疫部门批准，并同时向国务院卫生主管部门或者兽医主管部门通报。

通过民用航空运输高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本的，除依照本条第二款、第三款规定取得批准外，还应当经国务院民用航空主管部门批准。

有关主管部门应当对申请人提交的关于运输高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本的申请材料进行审查，对符合本条第一款规定条件的，应当即时批准。

第十二条运输高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本，应当由不少于2人的专人护送，并采取相应的防护措施。

有关单位或者个人不得通过公共电（汽）车和城市铁路运输病原微生物菌（毒）种或者样本。

第十三条需要通过铁路、公路、民用航空等公共交通工具运输高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本的，承运单位应当凭本条例第十一条规定的批准文件予以运输。

承运单位应当与护送人共同采取措施，确保所运输的高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本的安全，严防发生被盗、被抢、丢失、泄漏事件。

第十四条国务院卫生主管部门或者兽医主管部门指定的菌（毒）种保藏中心或者专业实验室（以下称保藏机构），承担集中储存病原微生物菌（毒）种和样本的任务。

保藏机构应当依照国务院卫生主管部门或者兽医主管部门的规定，储存实验室送交的病原微生物菌（毒）种和样本，并向实验室提供病原微生物菌（毒）种和样本。

保藏机构应当制定严格的安全保管制度，作好病原微生物菌（毒）种和样本进出和储存的记录，建立档案制度，并指定专人负责。对高致病性病原微生物菌（毒）种和样本应当设专库或者专柜单独储存。

保藏机构储存、提供病原微生物菌（毒）种和样本，不得收取任何费用，其经费由同级财政在单位预算中予以保障。

保藏机构的管理办法由国务院卫生主管部门会同国务院兽医主管部门制定。

第十五条保藏机构应当凭实验室依照本条例的规定取得的从事高致病性病原微生物相关实验活动的批准文件，向实验室提供高致病性病原微生物菌（毒）种和样本，并予以登记。

第十六条实验室在相关实验活动结束后，应当依照国务院卫生主管部门或者兽医主管部门的规定，及时将病原微生物菌（毒）种和样本就地销毁或者送交保藏机构保管。

保藏机构接受实验室送交的病原微生物菌（毒）种和样本，应当予以登记，并开具接收证明。

第十七条高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本在运输、储存中被盗、被抢、丢失、泄漏的，承运单位、护送人、保藏机构应当采取必要的控制措施，并在2小时内分别向承运单位的主管部门、护送人所在单位和保藏机构的主管部门报告，同时向所在地的县级人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门报告，发生被盗、被抢、丢失的，还应当向公安机关报告；接到报告的卫生主管部门或者兽医主管部门应当在2小时内向本级人民政府报告，并同时向上级人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门和国务院卫生主管部门或者兽医主管部门报告。

县级人民政府应当在接到报告后2小时内向设区的市级人民政府或者上一级人民政府报告；设区的市级人民政府应当在接到报告后2小时内向省、自治区、直辖市人民政府报告。省、自治区、直辖市人民政府应当在接到报告后1小时内，向国务院卫生主管部门或者兽医主管部门报告。

任何单位和个人发现高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本的容器或者包装材料，应当及时向附近的卫生主管部门或者兽医主管部门报告；接到报告的卫生主管部门或者兽医主管部门应当及时组织调查核实，并依法采取必要的控制措施。

第三章实验室的设立与管理

第十八条国家根据实验室对病原微生物的生物安全防护水平，并依照实验室生物安全国家标准的规定，将实验室分为一级、二级、三级、四级。

第十九条新建、改建、扩建三级、四级实验室或者生产、进口移动式三级、四级实验室应当遵守下列规定：

（一）符合国家生物安全实验室体系规划并依法履行有关审批手续；

（二）经国务院科技主管部门审查同意；

（三）符合国家生物安全实验室建筑技术规范；

（四）依照《中华人民共和国环境影响评价法》的规定进行环境影响评价并经环境保护主管部门审查批准；

（五）生物安全防护级别与其拟从事的实验活动相适应。

前款规定所称国家生物安全实验室体系规划，由国务院投资主管部门会同国务院有关部门制定。制定国家生物安全实验室体系规划应当遵循总量控制、合理布局、资源共享的原则，并应当召开听证会或者论证会，听取公共卫生、环境保护、投资管理和实验室管理等方面专家的意见。

第二十条三级、四级实验室应当通过实验室国家认可。

国务院认证认可监督管理部门确定的认可机构应当依照实验室生物安全国家标准以及本条例的有关规定，对三级、四级实验室进行认可；实验室通过认可的，颁发相应级别的生物安全实验室证书。证书有效期为5年。

第二十一条一级、二级实验室不得从事高致病性病原微生物实验活动。三级、四级实验室从事高致病性病原微生物实验活动，应当具备下列条件：

（一）实验目的和拟从事的实验活动符合国务院卫生主管部门或者兽医主管部门的规定；

（二）通过实验室国家认可；

（三）具有与拟从事的实验活动相适应的工作人员；

（四）工程质量经建筑主管部门依法检测验收合格。

国务院卫生主管部门或者兽医主管部门依照各自职责对三级、四级实验室是否符合上述条件进行审查；对符合条件的，发给从事高致病性病原微生物实验活动的资格证书。

第二十二条取得从事高致病性病原微生物实验活动资格证书的实验室，需要从事某种高致病性病原微生物或者疑似高致病性病原微生物实验活动的，应当依照国务院卫生主管部门或者兽医主管部门的规定报省级以上人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门批准。实验活动结果以及工作情况应当向原批准部门报告。

实验室申报或者接受与高致病性病原微生物有关的科研项目，应当符合科研需要和生物安全要求，具有相应的生物安全防护水平，并经国务院卫生主管部门或者兽医主管部门同意。

第二十三条出入境检验检疫机构、医疗卫生机构、动物防疫机构在实验室开展检测、诊断工作时，发现高致病性病原微生物或者疑似高致病性病原微生物，需要进一步从事这类高致病性病原微生物相关实验活动的，应当依照本条例的规定经批准同意，并在取得相应资格证书的实验室中进行。

专门从事检测、诊断的实验室应当严格依照国务院卫生主管部门或者兽医主管部门的规定，建立健全规章制度，保证实验室生物安全。

第二十四条省级以上人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门应当自收到需要从事高致病性病原微生物相关实验活动的申请之日起15日内作出是否批准的决定。

对出入境检验检疫机构为了检验检疫工作的紧急需要，申请在实验室对高致病性病原微生物或者疑似高致病性病原微生物开展进一步实验活动的，省级以上人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门应当自收到申请之时起2小时内作出是否批准的决定；2小时内未作出决定的，实验室可以从事相应的实验活动。

省级以上人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门应当为申请人通过电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件等方式提出申请提供方便。

第二十五条新建、改建或者扩建一级、二级实验室，应当向设区的市级人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门备案。设区的市级人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门应当每年将备案情况汇总后报省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门。

第二十六条国务院卫生主管部门和兽医主管部门应当定期汇总并互相通报实验室数量和实验室设立、分布情况，以及取得从事高致病性病原微生物实验活动资格证书的三级、四级实验室及其从事相关实验活动的情况。

第二十七条已经建成并通过实验室国家认可的三级、四级实验室应当向所在地的县级人民政府环境保护主管部门备案。环境保护主管部门依照法律、行政法规的规定对实验室排放的废水、废气和其他废物处置情况进行监督检查。

第二十八条对我国尚未发现或者已经宣布消灭的病原微生物，任何单位和个人未经批准不得从事相关实验活动。

为了预防、控制传染病，需要从事前款所指病原微生物相关实验活动的，应当经国务院卫生主管部门或者兽医主管部门批准，并在批准部门指定的专业实验室中进行。

第二十九条实验室使用新技术、新方法从事高致病性病原微生物相关实验活动的，应当符合防止高致病性病原微生物扩散、保证生物安全和操作者人身安全的要求，并经国家病原微生物实验室生物安全专家委员会论证；经论证可行的，方可使用。

第三十条需要在动物体上从事高致病性病原微生物相关实验活动的，应当在符合动物实验室生物安全国家标准的三级以上实验室进行。

第三十一条实验室的设立单位负责实验室的生物安全管理。

实验室的设立单位应当依照本条例的规定制定科学、严格的管理制度，并定期对有关生物安全规定的落实情况进行检查，定期对实验室设施、设备、材料等进行检查、维护和更新，以确保其符合国家标准。

实验室的设立单位及其主管部门应当加强对实验室日常活动的管理。

第三十二条实验室负责人为实验室生物安全的第一责任人。

实验室从事实验活动应当严格遵守有关国家标准和实验室技术规范、操作规程。实验室负责人应当指定专人监督检查实验室技术规范和操作规程的落实情况。

第三十三条从事高致病性病原微生物相关实验活动的实验室的设立单位，应当建立健全安全保卫制度，采取安全保卫措施，严防高致病性病原微生物被盗、被抢、丢失、泄漏，保障实验室及其病原微生物的安全。实验室发生高致病性病原微生物被盗、被抢、丢失、泄漏的，实验室的设立单位应当依照本条例第十七条的规定进行报告。

从事高致病性病原微生物相关实验活动的实验室应当向当地公安机关备案，并接受公安机关有关实验室安全保卫工作的监督指导。

第三十四条实验室或者实验室的设立单位应当每年定期对工作人员进行培训，保证其掌握实验室技术规范、操作规程、生物安全防护知识和实际操作技能，并进行考核。工作人员经考核合格的，方可上岗。

从事高致病性病原微生物相关实验活动的实验室，应当每半年将培训、考核其工作人员的情况和实验室运行情况向省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门报告。

第三十五条从事高致病性病原微生物相关实验活动应当有2名以上的工作人员共同进行。

进入从事高致病性病原微生物相关实验活动的实验室的工作人员或者其他有关人员，应当经实验室负责人批准。实验室应当为其提供符合防护要求的防护用品并采取其他职业防护措施。从事高致病性病原微生物相关实验活动的实验室，还应当对实验室工作人员进行健康监测，每年组织对其进行体检，并建立健康档案；必要时，应当对实验室工作人员进行预防接种。

第三十六条在同一个实验室的同一个独立安全区域内，只能同时从事一种高致病性病原微生物的相关实验活动。

第三十七条实验室应当建立实验档案，记录实验室使用情况和安全监督情况。实验室从事高致病性病原微生物相关实验活动的实验档案保存期，不得少于20年。

第三十八条实验室应当依照环境保护的有关法律、行政法规和国务院有关部门的规定，对废水、废气以及其他废物进行处置，并制定相应的环境保护措施，防止环境污染。

第三十九条三级、四级实验室应当在明显位置标示国务院卫生主管部门和兽医主管部门规定的生物危险标识和生物安全实验室级别标志。

第四十条从事高致病性病原微生物相关实验活动的实验室应当制定实验室感染应急处置预案，并向该实验室所在地的省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门备案。

第四十一条国务院卫生主管部门和兽医主管部门会同国务院有关部门组织病原学、免疫学、检验医学、流行病学、预防兽医学、环境保护和实验室管理等方面的专家，组成国家病原微生物实验室生物安全专家委员会。该委员会承担从事高致病性病原微生物相关实验活动的实验室的设立与运行的生物安全评估和技术咨询、论证工作。

省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门和兽医主管部门会同同级人民政府有关部门组织病原学、免疫学、检验医学、流行病学、预防兽医学、环境保护和实验室管理等方面的专家，组成本地区病原微生物实验室生物安全专家委员会。该委员会承担本地区实验室设立和运行的技术咨询工作。

第四章实验室感染控制

第四十二条实验室的设立单位应当指定专门的机构或者人员承担实验室感染控制工作，定期检查实验室的生物安全防护、病原微生物菌（毒）种和样本保存与使用、安全操作、实验室排放的废水和废气以及其他废物处置等规章制度的实施情况。

负责实验室感染控制工作的机构或者人员应当具有与该实验室中的病原微生物有关的传染病防治知识，并定期调查、了解实验室工作人员的健康状况。

第四十三条实验室工作人员出现与本实验室从事的高致病性病原微生物相关实验活动有关的感染临床症状或者体征时，实验室负责人应当向负责实验室感染控制工作的机构或者人员报告，同时派专人陪同及时就诊；实验室工作人员应当将近期所接触的病原微生物的种类和危险程度如实告知诊治医疗机构。接诊的医疗机构应当及时救治；不具备相应救治条件的，应当依照规定将感染的实验室工作人员转诊至具备相应传染病救治条件的医疗机构；具备相应传染病救治条件的医疗机构应当接诊治疗，不得拒绝救治。

第四十四条实验室发生高致病性病原微生物泄漏时，实验室工作人员应当立即采取控制措施，防止高致病性病原微生物扩散，并同时向负责实验室感染控制工作的机构或者人员报告。

第四十五条负责实验室感染控制工作的机构或者人员接到本条例第四十三条、第四十四条规定的报告后，应当立即启动实验室感染应急处置预案，并组织人员对该实验室生物安全状况等情况进行调查；确认发生实验室感染或者高致病性病原微生物泄漏的，应当依照本条例第十七条的规定进行报告，并同时采取控制措施，对有关人员进行医学观察或者隔离治疗，封闭实验室，防止扩散。

第四十六条卫生主管部门或者兽医主管部门接到关于实验室发生工作人员感染事故或者病原微生物泄漏事件的报告，或者发现实验室从事病原微生物相关实验活动造成实验室感染事故的，应当立即组织疾病预防控制机构、动物防疫监督机构和医疗机构以及其他有关机构依法采取下列预防、控制措施：

（一）封闭被病原微生物污染的实验室或者可能造成病原微生物扩散的场所；

（二）开展流行病学调查；

（三）对病人进行隔离治疗，对相关人员进行医学检查；

（四）对密切接触者进行医学观察；

（五）进行现场消毒；

（六）对染疫或者疑似染疫的动物采取隔离、扑杀等措施；

（七）其他需要采取的预防、控制措施。

第四十七条医疗机构或者兽医医疗机构及其执行职务的医务人员发现由于实验室感染而引起的与高致病性病原微生物相关的传染病病人、疑似传染病病人或者患有疫病、疑似患有疫病的动物，诊治的医疗机构或者兽医医疗机构应当在2小时内报告所在地的县级人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门；接到报告的卫生主管部门或者兽医主管部门应当在2小时内通报实验室所在地的县级人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门。接到通报的卫生主管部门或者兽医主管部门应当依照本条例第四十六条的规定采取预防、控制措施。

第四十八条发生病原微生物扩散，有可能造成传染病暴发、流行时，县级以上人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门应当依照有关法律、行政法规的规定以及实验室感染应急处置预案进行处理。

第五章监督管理

第四十九条县级以上地方人民政府卫生主管部门、兽医主管部门依照各自分工，履行下列职责：

（一）对病原微生物菌（毒）种、样本的采集、运输、储存进行监督检查；

（二）对从事高致病性病原微生物相关实验活动的实验室是否符合本条例规定的条件进行监督检查；

（三）对实验室或者实验室的设立单位培训、考核其工作人员以及上岗人员的情况进行监督检查；

（四）对实验室是否按照有关国家标准、技术规范和操作规程从事病原微生物相关实验活动进行监督检查。

县级以上地方人民政府卫生主管部门、兽医主管部门，应当主要通过检查反映实验室执行国家有关法律、行政法规以及国家标准和要求的记录、档案、报告，切实履行监督管理职责。

第五十条县级以上人民政府卫生主管部门、兽医主管部门、环境保护主管部门在履行监督检查职责时，有权进入被检查单位和病原微生物泄漏或者扩散现场调查取证、采集样品，查阅复制有关资料。需要进入从事高致病性病原微生物相关实验活动的实验室调查取证、采集样品的，应当指定或者委托专业机构实施。被检查单位应当予以配合，不得拒绝、阻挠。

第五十一条国务院认证认可监督管理部门依照《中华人民共和国认证认可条例》的规定对实验室认可活动进行监督检查。

第五十二条卫生主管部门、兽医主管部门、环境保护主管部门应当依据法定的职权和程序履行职责，做到公正、公平、公开、文明、高效。

第五十三条卫生主管部门、兽医主管部门、环境保护主管部门的执法人员执行职务时，应当有2名以上执法人员参加，出示执法证件，并依照规定填写执法文书。

现场检查笔录、采样记录等文书经核对无误后，应当由执法人员和被检查人、被采样人签名。被检查人、被采样人拒绝签名的，执法人员应当在自己签名后注明情况。

第五十四条卫生主管部门、兽医主管部门、环境保护主管部门及其执法人员执行职务，应当自觉接受社会和公民的监督。公民、法人和其他组织有权向上级人民政府及其卫生主管部门、兽医主管部门、环境保护主管部门举报地方人民政府及其有关主管部门不依照规定履行职责的情况。接到举报的有关人民政府或者其卫生主管部门、兽医主管部门、环境保护主管部门，应当及时调查处理。

第五十五条上级人民政府卫生主管部门、兽医主管部门、环境保护主管部门发现属于下级人民政府卫生主管部门、兽医主管部门、环境保护主管部门职责范围内需要处理的事项的，应当及时告知该部门处理；下级人民政府卫生主管部门、兽医主管部门、环境保护主管部门不及时处理或者不积极履行本部门职责的，上级人民政府卫生主管部门、兽医主管部门、环境保护主管部门应当责令其限期改正；逾期不改正的，上级人民政府卫生主管部门、兽医主管部门、环境保护主管部门有权直接予以处理。

第六章法律责任

第五十六条三级、四级实验室未依照本条例的规定取得从事高致病性病原微生物实验活动的资格证书，或者已经取得相关资格证书但是未经批准从事某种高致病性病原微生物或者疑似高致病性病原微生物实验活动的，由县级以上地方人民政府卫生主管部门、兽医主管部门依照各自职责，责令停止有关活动，监督其将用于实验活动的病原微生物销毁或者送交保藏机构，并给予警告；造成传染病传播、流行或者其他严重后果的，由实验室的设立单位对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予撤职、开除的处分；有资格证书的，应当吊销其资格证书；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第五十七条卫生主管部门或者兽医主管部门违反本条例的规定，准予不符合本条例规定条件的实验室从事高致病性病原微生物相关实验活动的，由作出批准决定的卫生主管部门或者兽医主管部门撤销原批准决定，责令有关实验室立即停止有关活动，并监督其将用于实验活动的病原微生物销毁或者送交保藏机构，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

因违法作出批准决定给当事人的合法权益造成损害的，作出批准决定的卫生主管部门或者兽医主管部门应当依法承担赔偿责任。

第五十八条卫生主管部门或者兽医主管部门对符合法定条件的实验室不颁发从事高致病性病原微生物实验活动的资格证书，或者对出入境检验检疫机构为了检验检疫工作的紧急需要，申请在实验室对高致病性病原微生物或者疑似高致病性病原微生物开展进一步检测活动，不在法定期限内作出是否批准决定的，由其上级行政机关或者监察机关责令改正，给予警告；造成传染病传播、流行或者其他严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予撤职、开除的行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第五十九条违反本条例规定，在不符合相应生物安全要求的实验室从事病原微生物相关实验活动的，由县级以上地方人民政府卫生主管部门、兽医主管部门依照各自职责，责令停止有关活动，监督其将用于实验活动的病原微生物销毁或者送交保藏机构，并给予警告；造成传染病传播、流行或者其他严重后果的，由实验室的设立单位对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予撤职、开除的处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第六十条实验室有下列行为之一的，由县级以上地方人民政府卫生主管部门、兽医主管部门依照各自职责，责令限期改正，给予警告；逾期不改正的，由实验室的设立单位对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予撤职、开除的处分；有许可证件的，并由原发证部门吊销有关许可证件：

（一）未依照规定在明显位置标示国务院卫生主管部门和兽医主管部门规定的生物危险标识和生物安全实验室级别标志的；

（二）未向原批准部门报告实验活动结果以及工作情况的；

（三）未依照规定采集病原微生物样本，或者对所采集样本的来源、采集过程和方法等未作详细记录的；

（四）新建、改建或者扩建一级、二级实验室未向设区的市级人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门备案的；

（五）未依照规定定期对工作人员进行培训，或者工作人员考核不合格允许其上岗，或者批准未采取防护措施的人员进入实验室的；

（六）实验室工作人员未遵守实验室生物安全技术规范和操作规程的；

（七）未依照规定建立或者保存实验档案的；

（八）未依照规定制定实验室感染应急处置预案并备案的。

第六十一条经依法批准从事高致病性病原微生物相关实验活动的实验室的设立单位未建立健全安全保卫制度，或者未采取安全保卫措施的，由县级以上地方人民政府卫生主管部门、兽医主管部门依照各自职责，责令限期改正；逾期不改正，导致高致病性病原微生物菌（毒）种、样本被盗、被抢或者造成其他严重后果的，由原发证部门吊销该实验室从事高致病性病原微生物相关实验活动的资格证书；造成传染病传播、流行的，该实验室设立单位的主管部门还应当对该实验室的设立单位的直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予降级、撤职、开除的处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第六十二条未经批准运输高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本，或者承运单位经批准运输高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本未履行保护义务，导致高致病性病原微生物菌（毒）种或者样本被盗、被抢、丢失、泄漏的，由县级以上地方人民政府卫生主管部门、兽医主管部门依照各自职责，责令采取措施，消除隐患，给予警告；造成传染病传播、流行或者其他严重后果的，由托运单位和承运单位的主管部门对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予撤职、开除的处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第六十三条有下列行为之一的，由实验室所在地的设区的市级以上地方人民政府卫生主管部门、兽医主管部门依照各自职责，责令有关单位立即停止违法活动，监督其将病原微生物销毁或者送交保藏机构；造成传染病传播、流行或者其他严重后果的，由其所在单位或者其上级主管部门对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予撤职、开除的处分；有许可证件的，并由原发证部门吊销有关许可证件；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）实验室在相关实验活动结束后，未依照规定及时将病原微生物菌（毒）种和样本就地销毁或者送交保藏机构保管的；

（二）实验室使用新技术、新方法从事高致病性病原微生物相关实验活动未经国家病原微生物实验室生物安全专家委员会论证的；

（三）未经批准擅自从事在我国尚未发现或者已经宣布消灭的病原微生物相关实验活动的；

（四）在未经指定的专业实验室从事在我国尚未发现或者已经宣布消灭的病原微生物相关实验活动的；

（五）在同一个实验室的同一个独立安全区域内同时从事两种或者两种以上高致病性病原微生物的相关实验活动的。

第六十四条认可机构对不符合实验室生物安全国家标准以及本条例规定条件的实验室予以认可，或者对符合实验室生物安全国家标准以及本条例规定条件的实验室不予认可的，由国务院认证认可监督管理部门责令限期改正，给予警告；造成传染病传播、流行或者其他严重后果的，由国务院认证认可监督管理部门撤销其认可资格，有上级主管部门的，由其上级主管部门对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予撤职、开除的处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第六十五条实验室工作人员出现该实验室从事的病原微生物相关实验活动有关的感染临床症状或者体征，以及实验室发生高致病性病原微生物泄漏时，实验室负责人、实验室工作人员、负责实验室感染控制的专门机构或者人员未依照规定报告，或者未依照规定采取控制措施的，由县级以上地方人民政府卫生主管部门、兽医主管部门依照各自职责，责令限期改正，给予警告；造成传染病传播、流行或者其他严重后果的，由其设立单位对实验室主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予撤职、开除的处分；有许可证件的，并由原发证部门吊销有关许可证件；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第六十六条拒绝接受卫生主管部门、兽医主管部门依法开展有关高致病性病原微生物扩散的调查取证、采集样品等活动或者依照本条例规定采取有关预防、控制措施的，由县级以上人民政府卫生主管部门、兽医主管部门依照各自职责，责令改正，给予警告；造成传染病传播、流行以及其他严重后果的，由实验室的设立单位对实验室主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予降级、撤职、开除的处分；有许可证件的，并由原发证部门吊销有关许可证件；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第六十七条发生病原微生物被盗、被抢、丢失、泄漏，承运单位、护送人、保藏机构和实验室的设立单位未依照本条例的规定报告的，由所在地的县级人民政府卫生主管部门或者兽医主管部门给予警告；造成传染病传播、流行或者其他严重后果的，由实验室的设立单位或者承运单位、保藏机构的上级主管部门对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予撤职、开除的处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第六十八条保藏机构未依照规定储存实验室送交的菌（毒）种和样本，或者未依照规定提供菌（毒）种和样本的，由其指定部门责令限期改正，收回违法提供的菌（毒）种和样本，并给予警告；造成传染病传播、流行或者其他严重后果的，由其所在单位或者其上级主管部门对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予撤职、开除的处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第六十九条县级以上人民政府有关主管部门，未依照本条例的规定履行实验室及其实验活动监督检查职责的，由有关人民政府在各自职责范围内责令改正，通报批评；造成传染病传播、流行或者其他严重后果的，对直接负责的主管人员，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第七章附则

第七十条军队实验室由中国人民卫生主管部门参照本条例负责监督管理。

篇3

关键词：规避；无固定期劳动合同；动因；对策

中图分类号：D922.52 文献标志码：A文章编号：1673－291X（2011）02－0064－02

2008年生效的《劳动合同法》对无固定期限劳动合同制度进行了突破性规定，受到社会各界的广泛关注，引起极大的争议。《劳动合同法》中的无固定期限劳动合同的实施改变了传统的短期雇佣模式，不仅有利于增强劳动者对用人单位的认同感和信任感，也有利于促进企业不断改进经营管理，增加收益。但由于在实践中存在对无固定期限劳动合同的种种误解，出现了华为公司集体辞职，沃尔玛突击裁员，政协委员张茵、经济学家张五常建议取消无固定期限劳动合同等事件，显现了人们对无固定期限劳动合同制度的困惑和误读。本文以企业规避无固定期限劳动合同制度的现象为切入点，在分析归纳企业规避行为动因的基础上，对加强我国无固定期限劳动合同制度保护提出建议。

一、无固定期限劳动合同的法律界定

劳动合同也称“劳动契约”，是劳动者与用人单位建立劳动关系时所订立的合同。劳动合同是劳动关系的核心，一切劳动关系均建立在劳动合同之上，并由此而展开。我国按合同期限可以将劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。其中，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。除法律、法规有规定外，当事人应当约定合同变更、解除的条件。只要法定的条件未出现，劳动关系就一直存续。无固定期限并非指永远，而是指劳动关系可以在劳动者的法定劳动年龄内和企业存续期限内无期限存续，只有在符合法定的合同解除条件出现时，劳动关系才可终止。无固定期限劳动合同制度是劳动合同制度的一项重要内容，充分体现了公法对私法的干预，它在劳动者与用人单位之间的利益平衡上有着其独特的作用。目前，无固定期限劳动合同已成为西方国家劳动制度通例[1]。

二、企业规避无固定期限劳动合同的具体表现

在《劳动合同法》刚刚颁布之时，就有很多企业认为此法中的无固定期限劳动合同制度只是为了维护劳动者利益而订立，对用人单位有百害而无一益，并针对此制度采取对应措施。2008年1月1日《劳动合同法》实施后，各用人单位纷纷想方设法规避该制度，以防企业利益受损。用人单位的规避行为主要有如下方面。

（一）工龄清零

规避行为中最引人注目的是华为7 000员工请辞事件。深圳华为技术有限公司是国内知名IT企业。 2007年9月华为通过了鼓励员工辞职的方案，要求工作满8年的员工在《劳动合同法》正式实施之前办理自动辞职手续，工龄清零，以规避无固定期限劳动合同制度，共计有超过7 000名老员工办理了相关手续。这就是轰动一时的华为“辞职门”事件[2]。虽然华为公司对员工进行相应补偿，并一再否认这是为了规避《劳动合同法》，但我们不难看出，华为公司的此种做法和《劳动合同法》无固定期限劳动合同制度的实施关系紧密。华为“辞职门”事件影响巨大，被众多民企仿效。

（二）突击裁员

同样规避无固定期限劳动合同制度的还有沃尔玛。从2007年10月末开始，沃尔玛全球采购中心上海分部的部分员工就陆续收到了解聘的通知。与此同时，沃尔玛深圳、上海、莆田、东莞四个分部的全球采购中心被全部裁撤。而沃尔玛对这些解聘和裁撤行为没有给出任何合理理由。虽然沃尔玛中国区负责人声称此次裁员只是沃尔玛采购系统正常的人动，但一般认为沃尔玛公司此次突击裁员主要是为了规避《劳动合同法》无固定期限劳动合同制度[3]。

（三）劳务派遣

数据显示，很多企业，包括航空、银行、石油、电信等行业的大型国企，纷纷在2007年底前突击把一些员工改为劳务派遣。有的甚至让劳务公司公开竞标，以求把企业的成本和责任压到最小。这些做法远远超越劳务派遣一般在“临时性、辅或者替代性”的工作岗位上实施的法律规定。全国公有制企业、事业、机关单位使用的劳务派遣工超过2 500万人，一些大型国有企业甚至l/3～2/3的员工都属于劳务派遣[4]，劳务派遣被这些企业视为规避无固定期限劳动合同制度的一把利剑。

（四）更换名称

为规避无固定期限劳动合同制度，许多中小企业换个名称重新注册。其后来注册的公司并非用来进行正常的经营活动，而只是用来与员工签订合同。员工在这家新名称的公司工作的内容与原来的工作内容相同，甚至上岗证、出入证、考勤卡、工资卡、税单上的单位名称都没有变更。

三、企业规避无固定期限劳动合同的动因分析

众多企业采取上述措施，是为了规避无固定期限劳动合同制度。那么，无固定期限劳动合同制度究竟有什么可怕之处，使得企业视其如洪水猛兽？笔者认为主要原因如下。

（一）把无固定期限劳动合同同固定工制度相混淆

很多企业之所以惧怕与职工签订无固定期限劳动合同，很大程度上是因为把这种制度和我国计划经济体制下的固定工制度相混淆。固定工制度是计划经济时代我国全民所有制单位的基本劳动制度。这种劳动制度的特点是职工的工作期限没有限制，除了特殊情况外，劳动者就业后长期在一个单位内工作，职工不能无故离职，单位也不能无故辞退职工。劳动者与用人单位保持着终身的固定劳动关系。长期以来，这种用工制度在保障劳动者就业和社会主义建设方面确实发挥了重要作用，但也存在用工单位大包大揽、劳动者安于现状等弊端，从而在一定程度上限制了劳动者的自由竞争，也遏制了单位的自由发展。正是由于认为无固定期限劳动合同是变相的“终身制”、“铁饭碗”，会对企业的长远发展带来负面影响，企业才会采取种种措施规避。

（二）担心无固定期限劳动合同会对企业的管理造成不利影响

首先，许多用人单位担心一旦签订无固定期限劳动合同，劳动者就会丧失积极性，不再将精力全部用于工作上甚至出现消极怠工的情况；其次，签订无固定期限劳动合同后，对于劳动者的岗位调整也将受到一定的限制，这将直接削弱用人单位的人事任免权；最后，如果劳动者出现违反公司章程行为而又未达到法律规定的条件，用人单位也不得随意辞退，直接影响到公司的内部管理。担心无固定期限劳动合同会对其用工灵活性造成不利影响，这也是企业对无固定期限劳动合同有抵触情绪的一个很重要的原因。

（三）担心无固定期限劳动合同会增加企业的用工成本

与固定期限劳动合同相比，无固定期限劳动合同如不遭遇法定解除和终止的情形就应当一直履行下去。因此，企业除工资外还必须负担职工的养老、医疗、失业保险以及各种津贴福利。之所以出现企业大规模裁员的情况，其深层次的原因是因为在被强制性安排劳动者生老病死的情况下，潜在的劳动力成本、管理成本的急剧上升已超过用人单位的心理预期，用人单位作为一个理性的经济人作出了一个理性反应。一方面，用人单位认为这种合同与其利润最大化的目标严重冲突，使用人单位承担过大的负担和成本；另一方面，劳动者认为这一合同无疑是一个保险合同，一旦签订很难解除。再加上由于愿意签订这一合同的劳动者多数年龄偏大、技能偏低，使用人单位产生严重不满情绪。

四、解决企业规避无固定期限劳动合同制度的几点建议

劳资矛盾已经成为目前影响我国社会和谐稳定的主要因素。保护资本的利益事关经济发展，保护劳动者的利益则关乎社会稳定。在对劳动力市场进行立法干预时，到底应该坚持“发展才是硬道理”还是奉行“稳定压倒一切”的方针，是我国构建和谐社会的一道难题。劳动法的责任就是在资本、劳动和政府的三方博弈中，做好私法自治与国家干预的辩证统一，平衡劳动者和用人单位双方利益。对于企业规避无固定期劳动合同制度，我们建议：

（一）从政府角度

1．进一步强化劳动力市场的法律调节

法律设定的目的是平衡社会各方的利益。我国目前的国情是用人单位和劳动者的地位严重失衡。我国法律要求用人单位设立工会组织来保护劳动者利益，但实际生活中工会很难在两者之间起到应有的积极作用和效果。这种情况下，政府只能尝试使用行政手段调节各方利益，以期望实现劳动者和用人单位双方地位上的对等。政府需要不断提高劳动者和用人单位的法律意识，不断加强对用人单位的行政监察，广泛利用群众监督和舆论监督的方法，做到有法可依、有法必依、执法必严、违法必纠，从而构建和谐稳定、公平公正、共获收益的平等劳动关系。

2．进一步壮大基层工会组织力量

实现基层工会真正代表职工利益、为职工谋福利的工作职能，需要从以下几方面工作入手：一是要进一步明确基层工会职能。基层工会的主要职能应当是维护劳动者的正当权益，在今后的工会立法和工会工作中应强调这一点，而不再强调维护整体利益的职能。二是要加强基层工会组织的独立性。国家需要在政策、人力、物力和财力等方面对基层工会给予必要支持，壮大基层工会的力量，使基层工会真正有能力承担起维护劳动者正当权益的职能。同时，要丰富工会组织的组织形式，如建立地区性和行业性的工会组织，进一步降低工会对企业的依赖程度。三是要积极有效行使集体谈判权[5]。工会组织应将集体谈判权落到实处，推行区域性、行业性平等协商和集体合同制度，将企业和职工最关心的工资、津贴、保险、用工制度、工作环境等问题，列为集体谈判和集体合同的重点。四是要培养高素质、专业化的工会干部队伍。工会干部可由上级工会组织委派，组织关系保留在上级工会组织处，其工资和保险由上级工会组织下发和缴纳[6]。上级组织有必要对工会干部进行定期培训，不断增强其思想政治素质和法律意识以及业务素质。增强工会对劳动者的责任感，使得其能够真正服务于劳动者。

（二）从企业角度

1．消除偏见，重新审视无固定期限劳动合同的价值与功能

企业应认识到无固定期限劳动合同比固定期限劳动合同更有助于形成稳定和谐的劳动关系，使企业和员工实现双赢。一方面，无固定期限劳动合同制度把员工在同一企业工作一定年限以上作为员工提出订立无固定期限劳动合同的必备条件之一，实际上是把员工对企业的前期贡献与其以后的职业保障相联系起来，这样就使员工无须担心自己“黄金年龄”过后的再就业问题，解除了后顾之忧，使员工对企业有了归属感、认同感，又使员工从企业的长远利益考虑自己的要求、行为，与企业同甘共苦。这样，可以极大地提高其积极性和创造性，有利于他们积累工作经验，不断提高工作效率。另一方面，对企业而言，市场经济的本质是不同企业之间人力资本的竞争。人力资本是生产力中最活跃的决定性因素，劳动者在劳动过程中的主观能动性得到充分的发挥，效率得到有效提升，最终受益的还是用人单位。

2．建立无固定期限劳动合同的评估与管理机制

企业的规避行为如被认定为违法，不仅降低企业信誉，还会给在职员工造成很大压力，导致企业凝聚力低下、士气低落，不利于企业的长远发展。企业应因势利导建立无固定期限劳动合同评估与管理机制。在评估机制方面，用人单位应当事先对相关工作岗位进行分析归类，判断可以接受无固定期限劳动合同的岗位类别。适合签订无固定期限合同的岗位应是需要对技术秘密、经营信息严格保密的岗位，或者是对劳动者的经验与技术熟练度的要求大于对劳动者体力要求的岗位。用人单位应选择具有不可替代性的关键岗位员工签订无固定期限劳动合同。在管理机制方面，用人单位为避免出现效率低下、人浮于事的情况，可以通过强化绩效管理来促动劳动者持续高效工作。可以对工资结构进行调整，加大绩效考核部分比重，降低基本工资比重，以绩效考核为杠杆实现优者上、庸者下的人力资源用人格局。

参考文献：

[1] 姜颖. 劳动合同期限的立法探讨[J].法学杂志，2006， （5） .

[2]“华为辞职门”事件愈演愈烈.新浪财经.http：//business.省略/20071105/n253058245.shtml.

[3] 沃尔玛博弈劳动法.搜狐财经.http：//finance.省略/focus/wemhtf/index.shtml.

[4] 曹海东.劳务派遣的非正常繁荣[N].南方周末，2007-12-12.

篇4

地点：某地税税务所，办公室内。

人物：杨婕——女，基层税务所长，28岁，性格泼辣但有人情味儿。

冉总——某大公司经理，派头十足，却拖欠税款。

李秘——男，年龄不明，冉总秘书，势利，逢迎的小丑式人物

幕启：（杨婕办公室，一桌两凳，桌上有电话、文件、水杯等。杨在打电话。）

杨：喂，小张啊，今天双休日，卖体育彩票的现场，要多去几个人啊。对，嗬！奖品小到自行车，大到夏利汽车？全是重奖啊！别忘了这可是征个人所得税的好时机。对！抽奖不结束，征收员不下岗，别让税跑了！没听清？我说，别让税跑了！

（李秘书探头探脑上。听见杨的话。）

李：早就听说这个女人不寻常，还是什么“地税之星”！在她手里一分税也逃不过去！雁过她也能拔根毛下来！你听听，真是收税收疯了，人家摸彩票碍她什么事？得个多不奖容易，一辈子能碰上几回呀？她还不放过！要我说呀，什么地税之星？生意人的煞星！（向内低喊）冉总！冉总！

（冉鬼鬼鬼祟祟上，到了门口又摆出派头。）

冉（悄悄地）：姓杨的女人在吗？

李：在，在，就一个人，在里边打电话呢！

冉（一喜）：噢？还不快进去！一会人多了就不方便了！

（李敲门。杨内应。李、冉进。）

杨：喔，冉总经理，李秘书，请坐！

李（抖擞精神，牛哄哄地）：杨所长，按理说呢，应该是你上门找我们收税，不过，看在你跑了八趟的份上，我们冉总经理在百忙之中，亲自光临···

杨（不软不硬的）：您说错了，自觉纳税是每个公民的义务，你欠税我不去催，就是我失职，对国家不负责。你们公司成立三年，欠税两百三十万，不但不缴，甚至抗税，那是贱踏法律，是可耻的。因此，我上门催税，不等于说是我低三下四去求你们。你主动来缴税，也不说明是你屈尊，在道理上我并不欠你什么！所以还是请您坐下，我们谈点实质问题，否则冉总百忙之中抽出来的时间不是浪费了吗？

李（尴尬地）：你！

冉（圆滑地）：杨所长，杨所长——我们今天就是特意为税来的！

李：是呀，我们冉总的时间就是金钱，

杨：冉总经理，既然这样，今后象缴税这类事情，只要交给贵公司的财务人员来办就行了，我们并不想占用您宝贵的时间······不过，我猜冉总今天大驾光临，恐怕不是为了缴税，而是为了我们刚刚执行的保全措施吧？·····

冉：杨所长聪明，聪明！我，我不是·····是······

李：我们要请你说清楚，为什么查封我们公司的货，还准备拍卖！你们也太过份了！封了货，我们怎么经营，拿什么钱缴税？还有，事先为什么不通知，不打招呼，不······

杨：冉总，还记得我第八次上门催税时的话吗？我说，有再一再二，没有再三再四，你再不缴税，我们要采取保全措施了，到时候不要怪我们不给面子！你当时是怎么说的？你说，面子？面子值钱么？你们不就是想要钱么？请便，我没钱！

冉（装糊涂）：我说了吗？不可能啊，李秘书，有这回事么？

李：哪一次？八次我自始至终都在呀！没听说！再说啦，我们冉总，待人接物从来都有绅士风度，这口气就不象！

杨：那么三次催缴通知书可是您冉总亲自签收过的，难道也没有发生过？三次催缴通知书啊！我们还不算人至义尽吗？如果每一个纳税单位都象贵公司一样，我们的工作该怎么作，我倒要请教请教了。

冉（恶声恶气的）：那——你们是要动真格的了？

李（充白脸状）：杨所长，你，你能不能和别的领导再商量一下，可不能又查封又拍卖，那样，我们公司的信誉就砸了！再说我们冉总是本地人，弄得他人不人鬼不鬼的，以后怎么抬头？

杨：形成目前这种局面，完全是你们自己造成的，我们也不愿意看到。查封的决定是请示上级批准的，改变是不可能的。

冉（变脸，淌汗，发泄地）：查吧，封吧，要不了一个月，我冉某人又是一个总经理！姓杨的，你要是让我过不去，我也让你过不安生。

李：你砸了我们的饭碗，我们就带着老婆孩子到你家去吃住。

杨（一笑）：随便，看在朋友面上，也许我会给你一碗饭。但所欠的税你要一分不少的交上来。我们是按税法办事，你如果不服，可以向市地税局提出复议，再不行还可以上告。 杨：你这话的意思是——

（冉示意李说，自己踱到一边）

李：没什么意思，人和人之间还是要讲些人情的嘛！我们这200万不能白交，咱们做个朋友好不好？（从包内拿出个红包放在桌上）

杨（抑揄地）：这一套好象行不通吧？

冉（羞怒）：姓杨的，比你官大的，我见得多了，咱们走着瞧！

杨：再见。

（冉、李怒下。电话铃响，杨接电话。李返回拿忘记的手绢，听见杨的电话······）

杨（听电话）：喂，大嫂，我是杨婕。什么？你中了特等奖？哇！真的吗？！太好啦！祝贺祝贺！什么，不给领奖？为什么？要上个人所得税呀？对对！是有这一条规定，我来帮你算算······个人所得税是百分之二十······什么，就是，起码两万！是有点儿心疼······对，是我们所管的地段，人也是我们所的，让我帮忙啊？（李敏感的注意听。以为抓到了把柄，兴冲冲跑下去喊冉总······）

杨（为难地）：这个忙可有点儿······也不能少交，税额谁定的？国家定的呗。我？我不过是个执法的。我说大嫂，说心里话，我也想帮忙，自己哥哥不帮帮谁呢？可那奖卷上印着税票号码，不上税，我也没办法领奖品！蒙混过关？不行，不不不，坚决不行！那可是国家的钱，我可没有权力送人情！嫂子，要我说，知足吧，花两折的钱买一辆轿车，还不便宜？以后坐车出去旅行，可别忘了我呀！哈哈···

（李、冉匆匆上，见杨欲放电话，一把抢过话筒。别有用心的把话筒对着观众·····）

冉（讥讽地）：杨所长——没想到吧？我倒想请教请教，不交个人所得税，算不算偷税呀？（别有用心的，对着观众举起话筒）

（杨平静的笑，话筒中传出女人的骂声——）

女（电话中）：杨所长，你真行！记住，我不是你嫂子，你也没有哥哥，臭美的你，还想坐我的车，作梦······你怎么不说话了？好了，我不求你了，我这就给你缴税去！你高兴了吧？！（啪！）

篇5

关键词：杠板归提取物；黄粉虫；麻醉活性；体质量变化

中图分类号：R285.5 文献标识码：A DOI 编码：10.3969/j.issn.1006-6500.2015.06.022

Abstract： Biological activity of five extracts of P. perfoliatum was determined on anesthetic activity and weight changing of T. motlitorlin. The research results showed that the anesthetic activity of extracts of petroleum against 3rd and 8th instars larvae of T.motlitorlin possesses significant activity. When its concentration was 4 mg・mL-1， the corrected rate of anesthesia of 3rd and 8th instars larvae of T. motlitorlin in 3 min was 100%. P.E. extracts against 3rd and 8th instars larvae of T. motlitorlin exhibited anesthesia activity with LC50 values of 0.008 3 and 0.058 9 mg・mL-1， respectively. At the same time， for the inhibition of weight gaining of instars larvae of T. motlitorlin， the most obvious effect against 3rd instars larvae of T. motlitorlin was observed at 0.5 mg・mL-1 of P. E. extracts， and inhibition of insects average growth rate of weight was 2.9% lower than the control's in 16 days， and reached extremely significant level with the control. These results suggested that compounds of the anesthetic and inhibition of weight growth belonged to compounds of the lower polarity.

Key words： extracts of P. perfoliatum L.； T.motlitorlin （L.）； anesthetic activity； weight change

蓼属（Polygonum）是蓼科植物中的药用大属，主要分布于北温带。我国约有120 种，其中近80 种供药用，分布于全国各地，蓼属大多具有清热解毒、散结消肿、活血止痛、顺气解痉、收敛止泻、通经利尿等功效[1]。此外，该属植物还具有杀虫、昆虫拒食、驱避以及抗菌等活性。杠板归为蓼属一年生攀援草本植物，又名贯叶蓼、蛇牙草等。目前已从杠板归中分离得到的天然化合物有黄酮及苷类共13种、4个蒽醌类化合物、9个萜类化合物、12种酚羧酸类化合物、5个新苯丙素糖酯类化合物、3个酰胺类化合物等众多类型的化合物[2-9]。活性研究表明，杠板归具有抗炎、抗疱疹病毒、抗肿瘤、止咳、杀虫等活性作用[10-13]。为更好地开发利用这一重要的传统草药资源，本试验以黄粉虫为试虫，以杠板归不同层提取物的麻醉活性及其对生物体重变化的影响为筛选指标，寻找杠板归的有效部位或活性化合物。本研究旨在为系统研究杠板归的活性成分及开发杠板归的药用价值提供活性依据。

1 材料和方法

1.1 材 料

1.1.1 供试植物 杠板归全草于2012年采自河北雾灵山，经河北科技师范学院生命科技学院徐兴友博士鉴定为杠板归（Polygonum perfoliatum L.）。将阴干的500 g杠板归全草粉碎，过孔径为0.187 5 mm的筛，备用。

1.1.2 供试昆虫 黄粉虫[Tenbrio motlitorlin （L.）]幼虫由河北科技师范学院生命科技学院植物保护实验室提供。选取健康、大小一致、体质量相近、发育正常的3、6、8龄幼虫用于麻醉活性和体质量变化情况的测定。

1.1.3 主要仪器 JA1203电子天平（上海精科天平制造厂）、HH-8数显恒温水浴锅和HDM电子调温电热套（江苏金坛荣华仪器制造有限公司）、KH-100B超声波清洗器（江苏昆山禾创超声波仪器有限公司）、GG17旋转蒸发器（上海申生科技有限公司）、FZ-102高速粉碎机（河北省黄骅市齐家务科学仪器厂）和SHZ-D（Ⅱ） 循环水式真空泵（巩义市予华仪器有限责任公司）。

1.2 方 法

1.2.1 样品的制备 用90%乙醇加热回流提取3次，每次3 h；再用70%乙醇加热回流提取2次，每次3 h；合并提取滤液，减压浓缩成浸膏，即杠板归粗提物（Crude）（204 g）。粗提物用水分散后分别依次用石油醚（PE）、乙酸乙酯（EtoAc）、正丁醇（BuOH）各萃取7次，萃取液分别减压蒸馏，浓缩后依次得到PE层浸膏8.879 g，EtoAc层浸膏7.191 g，BuOH层浸膏11.016 g，取水层液置于蒸发皿中加热浓缩至浸膏31.787 g，所得材料备用。

1.2.2 活性测定 （1）麻醉活性的测定。将杠板归粗提物、PE、EtoAc、BuOH、水层萃取物用20%乙醇溶液分别配制成0.25，0.5，1，2，4 mg・mL-1系列浓度药液。在培养皿中放置2层滤纸，喷水保湿，将靶标物黄粉虫在药液中浸泡5 s，然后放入培养皿中观察，每个浓度药液3次重复，每重复10条黄粉虫。对照组黄粉虫用20%乙醇溶液处理，在各处理后的2 h内密切检查试虫麻醉情况，于3，5，10，20，30，40，60，90 min检查试虫麻醉数，虫体平直、完全瘫软、镊子尖刺其尾部，试虫无反应者为麻醉。

（2）对黄粉虫的体质量的影响。将杠板归粗提物、PE、EtoAc、BuOH、水层萃取物用20%乙醇溶液分别配制成0.25，0.5，1，2，4 mg・mL-1系列浓度药液。每处理用电子天平称取2 g黄粉虫饲料放入培养皿中，然后向每个培养皿中加入3 mL上述药液搅拌均匀后晾干，将体质量大小一致的10条黄粉虫幼虫（记录黄粉虫原始体质量）放在培养皿中喂食，每处理重复3次，每重复10条黄粉虫。对照组用20%乙醇溶液处理，每隔2 d称量黄粉虫体质量，记录其16 d内的体质量变化，并画出体质量变化趋势线。

1.2.3 数据处理 利用STATA SE 12 软件进行麻醉活性的meta分析[计数资料用比值比（Odds ratio， OR）表示，用95%的可信区间（Confidence interval， CI） 表达]和DPS7.05版软件对黄粉虫的麻醉和体质量变化情况做显著性方差分析，根据供试浓度的对数值和校正麻醉率的几率值，计算回归方程和麻醉中浓度（LC50）。计算公式：

麻醉率=麻醉黄粉虫数/供试黄粉虫数×100%

校正麻醉率=（处理麻醉率-对照麻醉率）/（1-对照麻醉率） ×100%

体质量增长率=（当前体质量-上一体质量）/上一体质量×100%

2 结果与分析

2.1 杠板归提取物对不同龄黄粉虫的麻醉活性

2.1.1 杠板归粗提物对黄粉虫麻醉最佳时间的测定 杠板归粗提物对3、6、8龄黄粉虫麻醉最佳时间的测定（图1、2、3）结果表明，不同龄的黄粉虫均以3 min为较好，且有剂量依赖效应。

2.1.2 杠板归不同层提取物麻醉活性的测定 由图4、5、6可见，在所供试的5个不同层提取物中，PE萃取物的麻醉效果对3、6、8龄黄粉虫的麻醉活性最好，其次为BuOH萃取物，这表明杠板归中所含的麻醉活性物质分布在极性较小的PE层和极性较大的BuOH层中。

2.1.3 对不同龄期黄粉虫的麻醉试验 由图7～11可知，试验中5个提取物的麻醉效果对3、6、8龄的黄粉虫，以3龄最为敏感，这表明试验中应注意选择低龄幼虫。

2.1.4 对时间、物质、龄期、浓度的互作情况分析 由表1知，由于因素间可能存在的交互作用，当单因素作用时，通过F值检验，表明麻醉效果受浓度的影响最大；当2因素交互作用时，浓度受物质的效应修饰最显著，表明在两因素交互作用中，选择不同物质处理也是影响试验效果的第2重要因素；当3因素交互作用时，可见龄期因素的作用可以修饰浓度与物质的交互作用；当4因素同时交互作用时，可知浓度、物质、龄期等3因素的交互作用被时间所修饰。结果表明，当不同浓度的不同物质麻醉不同龄期的黄粉虫时，麻醉效果所受因素的影响由大到小的顺序为浓度、物质、龄期、时间。其中，浓度为最主要因素，所以针对浓度做差异显著性检验（表2）。

由表2可知，4，2，1，0.5，0.25 mg・mL-1等5个不同浓度药液之间均达到极显著性差异，其中4 mg・mL-1的麻醉效果最明显，浓度在试验中起着决定性作用。

2.1.5 杠板归提取物对3、8龄黄粉虫的麻醉毒力分析 结果显示，杠板归提取物对3、8龄黄粉虫的麻醉效果最明显的均是PE萃取物，毒力回归方程分别为y=6.558 1+0.748 5x，y=6.173 3+0.953 9x；LC50分别为0.008 3，0.058 9 mg・mL-1，较其它物质的麻醉中浓度低（表3、4）；而BuOH萃取物对8龄黄粉虫的的麻醉效果仅次于PE萃取物，其毒力回归方程为y=5.328 6+0.953 9x，LC50为0.452 4 mg・mL-1，较其它物质的麻醉中浓度低（表4），推测活性成分主要分布在极性偏小的PE层所在极性范围内，也可能有少量分布在极性偏大的BuOH层所在极性范围内。

2.2 杠板归提取物对黄粉虫体质量的影响

通过对3、6、8龄黄粉虫体质量影响情况的显著性方差分析，针对每一个龄期，不同层的提取物在5种不同浓度处理下研究黄粉虫的平均体质量与浓度的关系，于饲喂后不同天数称量体质量。现以浓度为类，饲喂天数为组进行方差分析，可以得到0.5 mg・mL-1和1 mg・mL-1的浓度是抑制黄粉虫平均体质量增长的最显著浓度。选取低浓度0.5 mg・mL-1为例，针对最敏感的3龄黄粉虫进行下一步分析。

由表5可知，对黄粉虫平均体质量增长有明显抑制作用的物质是PE萃取物，其与对照达到了极显著水平。推测抑制黄粉虫体质量增长的活性成分在极性偏小的PE层所在极性范围内。所以，针对不同浓度的PE萃取物对3龄黄粉虫的平均体质量变化做差异显著性检验（表6）。

由图12和表6可知，不同浓度的供试药液对黄粉虫体质量的影响大体都呈增长的趋势，但可以看出随着时间的增加，低浓度抑制黄粉虫体质量的增长。其中0.5 mg・mL-1对黄粉虫体质量增长的抑制效果最显著，且与对照达到了极显著水平，体质量平均增长率为11.29%；而对照20%乙醇处理下的黄粉虫体质量平均增长率为14.19%，2 mg・mL-1处理下的黄粉虫体质量平均增长率最大，为15.81%，但与对照组没有达到显著水平。由此可知，低浓度抑制其体质量增长，高浓度反而促进其体质量增长。

3 结论与讨论

研究发现，杠板归提取物对供试昆虫主要表现出麻醉和抑制体质量增长的活性。试验表明，麻醉活性物质存在于不同层的提取物中，主要存在于PE层和BuOH层的萃取物中；3龄为最敏感龄期，实际应用中注意选择在最佳龄期时用药。推测其抗药性机理可能是由于代谢速率的差别和幼虫处于不同的生理时期而引起的，也可能是对于不同龄期的黄粉虫的活性成分可不一样，其机理有待进一步研究。PE萃取物对3龄黄粉虫的平均体重增长的抑制作用最明显，EtoAc萃取物的抑制作用次之，低浓度处理下抑制体质量增长最显著。生长抑制作用对于大多数昆虫来说，虽然没有达到直接控制害虫数量的目的，但不良的生长发育会直接影响到后期幼虫化蛹率和蛹的质量及大小。在试验过程中，经过杠板归提取物处理后的黄粉幼虫，伴随着生长缓慢，行动迟缓，蜕皮延期，虫体收缩变软的现象也验证了这一点。因此可对PE层、EtoAc层及BuOH层的萃取物进一步分离、鉴定。

本试验推测的活性物质分布在PE层和BuOH层中，根据极性大小，可以推测活性化合物种类可能是极性偏小的黄酮类化合物、萜类化合物和极性偏大的黄酮苷类、酚羧酸类化合物。目前已知卫矛科杀虫植物苦皮藤（Celastrus angulatus Max.）对10多种重要的农林害虫均有良好的防治效果，其中对菜青虫（Pieris rapae）、粘虫（Mythimna separate）、槐尺蠖 （Semiothisa cinerearia） 等主要表现为麻醉作用[14]，对蝗虫（Locusta migratoria）、芫菁叶蜂（Athalia rosae）、小菜蛾（Plutella xylostella）有强烈的拒食作用[15]；已从苦皮藤中分离鉴定出了具有麻醉活性化合物苦皮藤素Ⅳ[15]和具有拒食活性的化合物苦皮藤素Ⅰ[16-17]。目前对杠板归的研究主要集中在黄酮类及蒽醌类的化学成分及其药理活性上，是否有其他化学成分及活性物质尚不明确，还需在生物活性指导下进行系统分离研究。以活性为指导对杠板归的有效活性成分、结构、构效关系以及防治病虫害的作用机制进行深入系统的研究，可为进一步开发我国植物源农药提供理论基础。

参考文献：

[1] 江苏新医学院.中药大辞典：上册[M].上海：上海科学技术出版社，2000：869-871.

[2] 张荣林，孙晓翠.杠板归化学成分的分离与鉴定[J].沈阳药科大学学报，2008，25（2）：105-107.

[3] 江琼，陈立.杠板归化学成分的研究[J].军事医学科学院院刊，2009，33（3）：254-256.

[4] 王定勇，卢江红.杠板归根化学成分研究[J].亚热带植物科学，2004，33（2）：10-12.

[5] 汪琼.草药杠板归抗HBV及保肝活性的初步研究[D].北京：中国人民军事医学科学院，2009.

[6] 李红芳，马青云，刘玉清，等.杠板归的化学成分[J].应用与环境生物学报，2009，15（5）：615-620.

[7] 徐进.杠板归的化学成分及其生物活性研究[D].杭州：浙江工商大学，2010.

[8] 赵超，周欣，秦翱，等.杠板归的化学成分研究[J].中成药，2009，31（10）：1 610-1 611.

[9] 赵超，陈华国，龚小见，等.杠板归的化学成分研究（II）[J].中草药，2010，41（3）：365-367.

[10] 温云贵.生杠板归治疗带状疱疹疗效观察[J].中国民族民间医药杂志，2004（1）：29.

[11] 龚平，崔志刚.杠板归的超临界萃取和红外光谱研究[J].北京联合大学学报：自然科学版，2007，21（4）：32-37.

[12] 周日宝，罗跃龙.杠板归的形态组织和紫外吸收光谱鉴别[J].中药材，2001，24（4）：251-254.

[13] 谢海，熊丽.杠板归的性状及组织显微鉴定[J].中药材，2002，25（7）：470-472.

[14] 吴文君，曹高俊.杀虫植物苦皮藤的作用方式及对菜青虫的防治试验[J].植物保护学报，1985，12（1）：57-62.

[15] 吴文君，胡兆农，刘慧霞，等.苦皮藤主要杀虫有效成分的杀虫作用机理及其应用[J].昆虫学报，2005，48（5）：770-777.

篇6

【关键词】 来酸桂哌齐特 木糖醇注射液 药物配伍 稳定性 高效液相色谱法

马来酸桂哌齐特注射液（Cinepazide Maleate injection），商品名克林澳，是由北京四环制药有限公司生产的新型心血管药物。其独特的药理特性表现在内源性腺苷增效作用。同时，该药具有弱钙离子阻滞作用［1］，临床上多用于脑血管疾病（如脑动脉硬化、短暂性脑缺血发作、脑血栓形成、脑栓塞等）、心血管疾病（如冠心病、心绞痛等）、外周血管疾病（如下肢动脉粥样硬化病、血栓闭塞性脉管炎、动脉炎、雷诺病等）的治疗。木糖醇注射液具有补充热量、改善糖代谢、消除酮血症的作用，用于糖尿病患者的糖代用品和补充体液。马来酸桂哌齐特治疗心脑血管疾病并发糖尿病患者时与木糖醇注射液可否混合静脉输注，笔者对此进行了稳定性考察。

1 仪器与试药

1.1 仪器 美国Waters高效液相色谱仪（包括1525二元高压梯度泵、717自动进样器、2487双波长检测器）；UV－2401型紫外分光光度计（日本岛津）； pHS-3C型精密pH计（上海雷磁仪器厂）；三用电热恒温箱（江苏淮阴医疗机械厂）； KS-80D型超声清洗机（宁波海曙科生超声设备有限公司）

1.2 试药 马来酸桂哌齐特注射液（北京四环制药有限公司，批号200500801）；木糖醇注射液（徐州远恒药业有限公司，批号060209）；甲醇（上海凌峰化学试剂有限公司，色谱纯）；磷酸盐缓冲液由本实验室自制：纯化水由本院制剂室提供。

2 实验方法与结果

2.1 色谱条件 色谱柱：XTerra RP18（4.6 mm×250 mm，5 μm）；预柱：XTerraRP18（3.9 mm×20 mm， 5 μm）；流动相：甲醇∶0.02 mol·L-1磷酸盐缓冲液（含0.6％三乙胺，用磷酸调pH至4.5）=55∶45；流速：1.0 ml·min-1；检测波长：303 nm；柱温：30℃；进样：20 μl。在该色谱条件下，木糖醇、马来酸桂哌齐特、木糖醇＋桂哌齐特溶液色谱图分别见图1A、B、C。各溶液在相同保留时间无杂质峰出现，对测定无干扰。 转贴于 2.2 标准曲线的制备 精密吸取马来酸桂哌齐特1.5 ml，加纯化水配成浓度为600 mg·L-1的储备液，用纯化水稀释成含马来酸桂哌齐特6.0、12.0、18.0、24.0、30.0 mg·L-1 5个浓度的溶液，在303 nm处测定峰面积A值。峰面积A与浓度C进行回归处理，得标准曲线方程为:A＝-1.897×103+5.2112×104C ， r = 0.9998 （n=5）。结果表明，在上述浓度范围内具有良好的线性关系。

2.3 回收率实验 精密吸取马来酸桂哌齐特储备液适量，分别按比例加入木糖醇注射液，用纯化水稀释成含马来酸桂哌齐特浓度为6.0、18.0、30.0 mg·L-1的溶液，分别测定峰面积A值，并代入标准曲线方程。求得回收率见表表1 回收率实验结果

2.4 配伍稳定性实验 模拟临床用药浓度，将马来酸桂哌齐特与木糖醇配制成供试液，取供试液分别置于25℃、37℃恒温水浴中，于0、1、2、4、6 h取出适量，立即用自来水冷却至室温，用适量纯化水稀释成含桂哌齐特24 mg·L-1的测定液，同时观察配伍液的外观、测定pH值，同前法测定配伍液的峰面积A值，以0时的峰面积A值为100﹪，计算各相应时刻峰面积的百分数，结果显示配伍溶液在不同时间的外观澄清无浑浊、色谱峰峰面积及峰形无变化，pH值与药物含量变化见表2。 表2 不同温度下样品测定结果及pH值

3 讨 论

用高效液相色谱法测定马来酸桂哌齐特注射液与木糖醇注射液配伍后的药物含量，在25℃与37℃条件下6 h内pH值、外观无显著变化，色谱峰的峰面积也无变化，色谱峰无位移，且无其他色谱峰产生，配伍液的药物含量基本无变化。实验证明马来酸桂哌齐特注射液与木糖醇注射液在6 h内配伍是稳定的。

配制一定浓度的木糖醇溶液和马来酸桂哌齐特混合液，于200～400 nm波长范围内，用紫外分光光度计扫描，结果马来酸桂哌齐特在303 nm处有最大吸收，而木糖醇在此处无吸收。实验证明选择波长为303 nm测定混合液中马来酸桂哌齐特的含量的方法是可行的。

本实验仅从理化性质角度对马来酸桂哌齐特与木糖醇注射液的配伍稳定性进行考察，其药理及生化方面配伍因素的考察实验有待进一步研究。

篇7

一、总体要求

开展“三严三实”专题教育，要深入学重要讲话精神，认真贯彻落实中央、省委和市委从严治党的部署要求，对照“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，与思想教育、党性分析、整改落实、立规执纪相结合，做到心中有党不忘恩、心中有责不懈怠、心中有戒不妄为。要结合业务工作“查作风，促自律，争当为民务实表率；查业务，促提升，争当规范高效标兵；查担当，促落实，争当干事创业先锋”，进一步改进工作作风，提升工作水平，为打重建“硬仗”、补发展“欠账”提供坚强的思想保证和组织保证。

二、主要措施

这次“三严三实”专题教育不分批次、不划阶段、不设环节，不是一次活动，既要融入领导干部经常性学习教育和工作实践，又要纳入干部常规学习和工作计划之中。从5月开始，在班子成员中开展专题学习，重点做好以下工作。

（一）领导干部带头讲一堂专题党课

根据市委“三严三实”专题教育要求，结合我局工作推进情况，在5月底前，由局主要负责人带头讲一次“三严三实”专题党课。其他班子成员根据工作分工到分管科室讲一次党课。专题党课应包括“三严三实”的重大意义和丰富内涵、“不严不实”的具体表现、严重危害和问题根源，切实发挥好带学促学作用。

责任人：

完成时限：5月底

（二）开展好三次专题学习研讨

深入学重要讲话，学习和党的纪律规定，重点研读《谈治国理政》《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》《关于全面依法治国论述摘编》、学习贯彻省委从严治党《决定》“两个意见”及加强领导班子思想政治建设十项规定，学习市委全面推进从严治党《意见》，学习焦裕禄、兰辉、菊美多吉、毕世祥、王加林等先进典型事迹，学习初信初访办理、依法逐级走访等规范要求。采取中心组专题学习讨论和“三查”的方式，重点分三个专题展开。

专题一：严以修身，抓好信仰之修、道德之修、境界之修。重点学习研讨如何始终坚定信仰和中国特色社会主义信念，增强道路自信、理论自信、制度自信；如何站稳党和人民立场，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、义利观，忠于党、忠于人民，坚决防止庸俗化、随意化、平淡化的问题，自觉远离低级趣味，抵制歪风邪气。结合个人实际，查找干事创业方面是否存在担当不够，攻坚克难的意识不强；查否适应工作新常态要求，自身修养不够；查是否关心群众疾苦，依法按职责做好本职工作;查敬业精神强不强，是否存在推脱躲、“说一下动一下”被动工作和“只求过得去、不求过得硬”；查是否存在工作浮躁、粗枝大叶、应付了事，查工作精不精，出手的东西是否体现最高水平等，争当为民务实表率。

责任人：

完成时限：6月底

专题二：严以律己，以法律之律、纪律之律和心律之律严格要求自己。重点学习研讨如何遵守，落实在十八届纪委五次全会上提出的“五个必要”要求，贯彻省委《十项规定》，真正把政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和法制规矩严明起来。结合个人实际，具体查找作风方面是否存在的“庸懒散浮拖”，上班迟到早退，工作不在状态；查是否存在自由散漫、有令不行、有禁不止现象；查是否上班看电影、逛淘宝、耍手机，始终对纪律保持敬畏之心，规范自己的行为，争当自律守纪模范。

责任人：

完成时限：7月至8月

专题三：严以用权，做到公权不私、勤政有为、规矩用权。重点学习研讨如何坚持用权为民，自觉按规则、制度和法律法规行使权利；如何坚持从实际出发，适应新常态，推动工作规范化、高效化。结合工作实际，着力事项受理环节，查是否受理审查不严、受理范围过宽，是否出具书面受理告知书；着力办理环节，查办理机关是否认真调查核实作出处理意见；着力答复环节，查是否按期出具办理意见，答复意见格式是否规范、内容是否清楚、意见依据是否准确；着力信息录入环节，查事项是否及时全部录入，录入内容和要素是否齐全；着力督查督办环节，查是否对办理程序不规范问题及时跟进纠正等，争当规范高效标兵。

责任人：

完成时限：9月至10月

（三）开展好三项专项教育

专题一：理想信念教育。开展中国特色社会主义理论体系系统学习，以“三严三实”教育为主题，开展党性党风党纪教育，促进全体干部坚定理想信念，牢记责任，敢于担当，攻坚克难，争当干事创业先锋。

责任人：

完成时限：6月底

专题二：法纪和警示教育。集中观看警示教育片、发放警示教育读本，积极参加市委组织的县级干部到法纪教育基地参观活动，旁听职务犯罪庭审、切实筑牢“不想腐”的思想根基。

责任人：

完成时限：6月底

专题三：先进典型教育。学习焦裕禄、兰辉、菊美多吉、毕世祥、王加林、袁超等同志先进事迹。学先进、学典型，找差距、找不足，比成绩、比奉献，凝聚万众一心、干事创业的正能量。

责任人：

完成时限：7月底

（四）开展好一次民主生活会和组织生活会

以“三严三实”为主题，召开好一次专题民主生活会和组织生活会，领导干部要参加双重组织生活会。具体做到“六对照六检查”：对照党内规章制度、党的纪律、国家法律、党的优良传统，对照指出的“七个有之”“五个必须”，对照省委“三个不可低估”重大判断，对照省委书记王东明同志指出的“十类问题现象”和全市查摆出来的“六个方面问题”，对照省委“十项规定”，对照群众路线教育实践活动专题民主生活会上的整改承诺，检查修身严不严，反思纪律是否严肃、规矩是否坚守；检查用权严不严，反思宗旨是否坚持、用权是否为民；检查谋事实不实，反思决策是否科学、原则是否坚持；检查创业实不实，反思在位是否谋政、为官是否有为；检查做人实不实，反思从政是否廉洁、防线是否牢固。

责任人：

完成时限：12月底

（五）抓好一系列制度建设

作风建设永远在路上。围绕“从严从实”，对干部职工思想作风的问题，建立机关管理制度，实现以制度管人。对业务方面的问题，严格制定办信、接访、网上投诉、督查督办等各项业务规则，严格落实受理、转送交办、办理、送达、录入、督查督办等工作流程规定，不断提升工作的科学化、规范化水平。

责任人：、

完成时限：10月底

（六）集中开展一次破解难题集中攻坚行动

把“三严三实”各项要求与全市群众工作结合起来，紧紧围绕到京非访居高不下的问题，围绕重点领域、重点人群扎实开展“三无”创建活动，集中攻坚积案，坚决遏制到京非访、越级访的高发态势。

责任人：、

完成时限：12月底

三、工作要求

篇8

摘 要 强调，“严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气”。这一论述，把严以修身上升到了党员干部应有的价值追求和政治品质。“三严三实”是一个有机统一的整体，既有因果关系，又有并列递进关系，逻辑性很强。把严以修身摆在“三严三实”专题教育的首要位置，有很强的现实针对性。

关键词 三严三实 严以修身

严以修身是“三严三实”的起点、基本要求和基础，直指为人为政的根本，切中干事创业的要害，是干事立业之本，是立身、立德、立言的基石，关系个人荣誉和事业兴衰。严以修身重在“修”、贵在“严”，作为“三严三实”的第一“严”，严以修身如同第一颗扣子，扣子扣好了，才能把牢思想和行动的总开关。如何“严以修身”笔者有以下三个方面的认识和感悟：

一、严以修身，首在修炼党性

“三严三实”专题教育，说到底是锤炼党性的问题，严以修身的根本就是加强党性修养。党性不是与生俱来，需要通过不断学习、不断实践，经过长时间自我修养获得和保持。去年以来，公司按照要求，深入开展了党的群众路线教育实践活动，我们每位党员干部都对照中央“八项规定”进行了深刻自查，对“”突出问题进行了整改，这就是一个思想改造和修炼党性的过程。

在党言党、在党忧党、在党为党。作为领导干部，只有通过深入学重要讲话精神、学习和党的纪律规定，不断强化党员意识、纪律意识和规矩意识，不断加强党性修养，提高政治免疫力，更好地补精神之钙，在思想、政治和行动上与中央保持一致，才能在复杂的环境下做到政治信仰不变、立场不移、方向不偏。

党员领导干部，必须始终牢记自己永远姓“党”，这既是由党的性质和党的历史使命决定的，也是在入党誓词中明确要求的，如果忘记了这个身份，遵守党纪党规、践行“三严三实”就成了一句空话。同时，必须自觉增强纪律观念，带头遵守党的政治纪律、组织纪律和廉政纪律，尤其应把严守政治纪律和政治规矩放在第一位，挺在前、严起来、执行到位，牢记自己的第一身份是党员、第一职责是为党工作，听党话、跟党走，按原则、按程序办事，保持党员的政治本色。经常用审视自己、用党律检查自己、用党员标准反思自己，自觉守纪律、讲规矩，明底线、知敬畏。

二、严以修身，重在修正立场

严以修身核心在立场，立场问题是一个感情问题、根本问题，是修身的第一要求。群众立场是党最根本的政治立场，站稳党和群众的立场，既是党员干部的行为准则，也是严以修身的重要途径，更是践行“三严三实”的最终目标。所以，应时刻用党性来衡量，我们的思想到底是站在谁的立场上，是不是站对了。

只有坚持群众立场，才能践行“三严三实”。联系到公司实际就是增强对职工的感情，增强职工观点，心里始终装着职工，作决策、办事情充分考虑职工利益，处理矛盾、解决问题多站在职工的立场上。同时，沉下身子、多接地气，经常深入一线、带头到联系点、到分管领域和基层单位、到职工中去，了解情况，倾听职工呼声，回应职工期盼，解决职工遇到的困难和问题。

去年，公司结合单位实际，在公司范围内全面部署开展了“暖心防险工程”，分层分级实施了“暖心谈话”、“热心走访”、“关爱提醒”等系列活动，主动到基层一线，与职工面对面、心贴心交流，了解职工的想法、需求和期盼，收集问题和意见建议，并及时进行分类、汇总、处理和反馈，帮助职工解决实际问题，起到了良好效果，得到了公司干部员工的好评和认可，这实际就是坚持群众立场的一种体现。

今年，公司第十次党委会研究决定，全面提升公司“暖心防险工程”工作，在全面开展“暖心防险工程”的基础上，结合公司“五融三控”风险防范，进一步提升领导层级、提升工作范围、丰富完善谈话内容，公司领导班子主动深入基层、深入一线，与干部员工交流研讨，帮助解决问题，这实际就是践行“三严三实”的重要途径和手段，也是深入开展“三严三实”专题教育的重要内容。

三、严以修身，贵在把牢思想和行动

篇9

2014年1月20日，中央党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议召开， 26日省委紧接着也召开党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议，这两次会议为第二批党的群众路线教育实践活动指明了方向，统一了思想，明确了任务、方法、步骤和要求。

为深入学习贯彻关于教育实践活动的一系列重要讲话精神，全面落实中央、省委党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议精神，市委在2月20日召开了全市党的群众路线教育实践活动动员部署会议，省委常委、市委书记史文清同志作了重要讲话。通过学习，认识到，开展教育实践活动，是弘扬苏区精神、谱写群众路线新篇章的使命所系，是凝聚智慧力量、开创改革振兴发展新局面的内在要求，是解决突出问题、巩固党的执政根基的迫切需要。如何贯彻落实中央、省委、市委会议精神，让教育实践活动取得实实在在的效果，我以为要做到“一个明确”和“五个贯穿始终”。

一、 要明确教育实践活动一系列要求，做到认识深

中央明确要求，开展好教育实践活动，必须紧扣一个主题，就是为民、务实、清廉；贯穿一个总要求，就是“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”；解决一个根本问题，就是密切党同人民群众血肉联系；盯住一个焦点，就是形式主义、、享乐主义、奢靡之风；抓好三个基本环节，就是学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制；达到五个目标要求，就是党员干部思想认识进一步提高，作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立，基层基础进一步夯实。中央还要求，要坚持教育和实践两手抓，两手都要硬，调动领导干部和广大群众两个积极性，打牢学习教育和查摆问题两个基础，抓住整改落实和建章立制两个关键，以严的标准、严的措施、严的纪律深入扎实开展好活动。这些都为我们指明了方向，务必深刻领会，提高认识，不折不扣抓好落实。

二、 坚持“五个贯穿始终”，确保效果好

能不能达到预期目标，解决实际问题，让群众满意，是开展好教育实践活动的关键所在。我认为要坚持学习教育、整改落实、正风肃纪、开门活动、认真精神贯穿始终。

1、要坚持学习教育贯穿始终。“”问题归根结底是理想信念出现动摇所致。理想信念不坚定，就会导致政治上变质、经济上贪婪、生活上腐化。行业不正之风得不到纠正，其原因也是思想认识有偏差。有什么样的认识，就有什么样的态度，就会有什么样的行动，就会导致什么样的结果。因此，必须从根子上切入，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。基层的工作较繁杂，有忽视学习的倾向，更应该把学习教育作为第一项任务抓紧。要学重要讲话精神，学习苏区优良传统，学习社会主义核心价值观，学习先进典型，用理论经典浸润思想，用红色资源洗涤心灵，用先进典型校正行为，真正把为人民服务的宗旨观念，内化于心、外化于形，成为广大党员、干部的价值追求和行为准则。

2、要坚持整改落实贯穿始终。坚持问题导向，解决突出问题，是这次教育实践活动的鲜明特点，也是活动能否取信与民的关键所在。基层天天与群众打交道，群众对身边的腐败深恶痛绝，对身边的不正之风反映最为强烈。一定要从群众反映最迫切、最不满意的地方改起，边学边改、边查边改、边整边改，不等不靠，立行立改。紧盯作风问题不放，从小事做起，从具体事抓起，做到有利于百姓事再小也要做，危害百姓的事再小也要除，让群众实实在在感受到活动带来的成效和好处。

3、要坚持正风肃纪贯穿始终。指出，正风肃纪要严起来，凡是违章和党的纪律，特别是政治纪律、组织纪律、财经纪律的行为，都不能放过，更不能放纵。要把教育实践活动与查处违反中央八项规定、违反卫计委加强行风建设“九不准”规定结合起来，做到发现一起查处一起，让纪律成为带电的“高压线”，以案件的查处促进自我警醒、自我约束、自我克制，自觉做到防微杜渐。

篇10

关键词　北宋　文同　近体诗诗韵　韵例　韵字

一、文同及其诗歌简介

文同(1018－1079)，字与可，号笑笑先生，又称“锦江道人”，“文湖州”，或“石室先生”，梓州永泰(今四川盐亭)人。幼年笃于学，发奋读书，二十岁左右已经“博通经史诸子，无所不究”。

仁宗皇祐元年(1049)进士，初仕邛州判官。至和二年(1055)调静难军节度判官，嘉祜四年(1059)召试馆职。六年，出通判邛州。英宗治平二年(1065)改汉州。三年，还知普州。神宗熙宁三年(1070年)召知太常礼院。因议新法不合，四年。出知陵州，历知兴元府、洋州。元丰元年(1078)改知湖州。二年，赴任途中卒于陈州，年六十二。文同除诗外尤以墨竹知名，画家称文湖州竹派。后人编有《丹渊集》四十卷，拾遗二卷。《宋史》卷四四三有传。文同肯定熟悉宋代通语。三十岁以前一直生活在家乡，后亦曾在四川供职。必定通晓家乡永泰方言，梓州永泰方言一定在他的诗歌中有所反映。

文同是北宋中期诗赋书画全能的大家，苏轼在《书与可墨竹并序)冲说：“亡友文与可有四绝：诗一，楚辞二。草书三，画四。”“四绝”中，诗列首位。可见苏轼对其诗歌的赞赏。现存文同诗歌856首，其中近体诗283首。我们将古、近体诗分开考察，本文在对其近体诗用韵进行穷尽考查基础上，试图对其用韵情况做出浅析，调查时笔者主要依据北京大学古文献研究所编、北京大学出版社出版的《全宋诗》第八册所收二十卷文同诗作。并参考影印文渊阁《四库全书》本。

二、韵部说明及特殊韵例韵字讨论

文同近体诗283首，共283个韵段，全部押平声韵，共分25韵部，其中阴声韵11部，阳声韵14部。

(一)歌戈部

含《广韵》歌戈两韵，共入韵5次，其中戈独用2次。歌戈同用3次。《广韵》规定歌戈同用，实际押韵亦歌戈同用，没有借韵、出韵的情况，故将歌戈两韵系合为一部。

(二)麻佳部

包括《广韵》麻韵和佳韵，共入韵11次。其中麻独用6次，借出韵字是蟹摄的佳韵字，共有5次。七绝《约春》6344(题后的数字为《全宋诗》〈北京大学出版社〉的页码，下同。)叶“赊涯花”，原文为“去岁相违恨已赊，今年相遇喜无涯。红情绿意知多少，尽入泾川万树花。”七律《明教院》6346叶“斜加花涯华”，原句为“两岸烟云闲景物，一轩泉石静生涯。”七律《邛州东园晚兴》5352叶“纱家花霞涯”，原句为“向晚双亲共诸子，相将来此乐无涯。”五律《晴步西园》5407叶“霞斜沙蛙”，原句为“稚土贫亦乐，一部奏池蛙。”七绝《过青泥》6433叶“加涯花”。原句为“铁山正月雪交加，欲探东风未有涯。”“涯蛙”为佳韵字，其余皆为麻韵字。文同近体诗里没有佳韵字押入蟹摄灰哈部的，也没见佳韵独用。按《广韵》规定，假摄麻韵字不能与蟹摄佳韵字相押。假摄麻韵字与蟹摄佳韵字相押这种现象起于何时，颇难断定。到唐代，诗人用韵中，佳韵字如“佳涯崖柴”几个字都偶然押入麻韵(刘晓南2001年)，到宋代，佳韵字押入麻韵系已是一个较为普遍的音变现象，同为四川籍诗人苏轼的诗作中，麻佳互押就有2例。研究表明，宋代山东、江西、福建、江浙诗词韵都充分反映了这种语音演变现象。

(三)灰哈部

含《广韵》灰哈两韵，共入韵7次，其中灰独用1次，哈独用2次，灰哈同用4次。《广韵》灰哈同用，实际押韵亦灰哈同用，没有借韵、出韵情况。故灰哈两韵系合为一部。(四)齐西部 含《广韵》齐韵，共入韵2次《广韵》规定齐独用，实际押韵亦独用，无借韵、出韵，故齐韵独立为一部。

(五)微依部

含《广韵》微韵，共入韵16次。《广韵》规定微独用，实际押韵亦独用，借韵1次。七律《金桃》5363叶“垂衣归唏稀”，原句为“雨染烟蒸万实垂。丹殊为骨菊为衣”。“垂”属支韵。“衣归唏稀”属微韵。

(六)脂之部

包括《广韵》支脂之三韵，共入韵25次，其中支独用2次，支脂之同用4次。支之同用16次，脂之同用2次，支脂同用1次《广韵》规定支脂之同用，实际押韵亦支脂之同用，故支脂之三韵系合为一部。本部借韵6次，其中齐韵2次，微韵4次。七绝《忽忆故园修竹因作此诗=》5408叶“溪枝迟”，原句为“故园修竹绕东溪，占水侵沙一万枝。”其中，“溪”属齐韵，“枝”属支韵，“迟”属脂韵。七绝《寄景孺提刑按武兴》6408叶“西驰诗”，原句为“夹栏虚栈武兴西，使骑翩翩晚夕驰。”其中，“西”属齐韵，“驰”属支韵，“诗”属之韵。七律《送李野夫兼简公择学士同年》5330叶“归时诗思卮”，原句为“吾友野夫官满归，峡中风物正春时。”其中，“归”属微韵，“时诗思”属之韵，“卮”属支韵。七律《洗竹》538011十“稀篱枝池时”。原句为“斤斧从来到此稀，为撩疏密绕藩篱。”其中，“稀”属微韵，“篱枝池”属支韵，“时”属之韵。七绝《斋宫》5424叶“霏枝之”，原句为“玉龙喷雾碧霏霏，钿枕珠衾照百枝。”其中，“霏”属微韵，“枝”属支韵，“之”属之韵。七绝《飞仙石溪》5434叶“衣时迟”，原句为“爱此潺谖任溅衣，独寻幽石坐多时。”“衣”属微韵，“时”属之韵。“迟”属脂韵。

(七)豪包部

含《广韵》濠韵。共入韵8次。《广韵》规定豪独用。实际押韵亦独用，无借韵、出韵，故豪韵独立为一部。

(八)萧宵部

含《广韵》萧宵两韵，共入韵3次。《广韵》萧宵同用，实际押韵亦萧宵同用，没有借韵、出韵的情况，故将萧宵两韵系合为一部。

(九)尤侯部

包括《广韵》尤侯幽三韵，共入韵20次，其中尤独用10次，尤侯同用9次，尤幽同用1次。《广韵》规定尤侯幽同用，实际押韵亦尤侯幽同用，故尤侯幽三韵系合为一部。

(十)鱼居部

含《广韵》鱼韵。共入韵9次。《广韵》规定鱼独用，实际押韵亦独用。无借韵、出韵，故鱼韵独立为一部。

(十一)虞模部

含《广韵》虞模韵，共入韵6次，其中模独用2次，虞模同用4次《广韵》规定虞模同用。故将虞模两韵系合为一部，借韵1次。七绝《寄永兴吴龙图给事(之二)》5399叶“虚图炉”，原句为“见山楼迥倚晴虚，看展终南百幅图。”“虚”属鱼韵，“图炉”属模韵。

(十二)侵寻部

含《广韵》侵韵，共入韵10次《广韵》规定侵独用，实际押韵亦独用，无借韵、出韵，故侵韵独立为一部。

(十三)真谆部

含《广韵》真谆韵。共入韵14次，其中真独用7次，真谆同用7次《广韵》规定真谆同用，故将真谆两韵系合为一部。借韵1次，出韵1次。五绝《骢马》6305叶“云银神”，原句为“髦鬣拥如云。西人号乞银。”“云”属文韵，“银神”属真韵。七绝《读史》6360叶“秦人斤”，原句为“不得荥阳遂失秦，始知成败尽由人。可怜一掷赢天下，只使黄金四万斤。”“秦人”属真韵，“斤”属欣韵。

(十四)文欣部

含《广韵》文欣韵，共入韵10次，其中文独用10次，欣出韵1次，占总数的10％。当合为一部。五律《吕惠穆挽诗四首(之四)》6456叶“勤君闻云”，原句为“自出公门下，常蒙礼意勤。相看如子姓，交政为郎君。”“勤”属欣韵，“君闻云”属文韵。

(十五)元魂部

含《广韵》元魂痕韵，共入韵13次，其中魂独用3次，元魂同用8次，元魂痕同用2次《广韵》规定元魂痕同用，实际押韵亦同用，无借韵、出韵，故将元魂痕三韵系合为一部。

(十六)寒桓部

含《广韵》寒桓韵，共入韵12次。其中寒独用3次，寒桓同用9次。

《广韵》规定寒桓同用，故将寒桓两韵系合为一部，借韵3次。七绝《闻陈山人定命丹成试以诗乞》6379叶“还干丸”原句为“水火相交养大还，已闻神汞满炉干。”“还”属山韵。“干”属寒韵。“丸”属桓韵。七律《题兜率寺》6460叶“闲峦宽安残”，原句为“簿领迷人喜暂闲，聊寻古寺陟孤峦。”“闲”属山韵，“安残”属寒韵。“峦宽”属桓韵。五律《宿云屏山寺》5446叶“端蟠看寒栏”，原句为“翠岭耸云端，嘘峨走复蟠。客从尘外入，僧向画中看。”蟠，《广韵》“附袁切”，又扶干切。元韵字与山摄相押，文同近体诗仅此一例。元韵本属臻摄。但在《韵镜》、《七音略》等韵图中，属山摄。在苏轼的诗作中，在反映口语里已并入山摄。

(十七)先仙部

包括《广韵》先仙两韵。共入韵24次，其中先独用5次。先仙同用19次。《广韵》规定先仙同用。实际押韵亦先仙同用，故先仙韵系合为一部。借韵1次，五律《弄珠亭下柳》5423叶“前烟绵舡年”。原句为“远外分晴岛，深中泊暮舡。”其中，“绵”属仙韵，“舡”属江韵，其余属先韵。“舡”。《广韵》许江切，“解舡船完”《集韵》“艐舡舟名。”其反切是枯江切。又“《博雅》解舡舟也。”其反切是虚江切。“船”，查《集韵》食川切，“《说文》舟也。《方言》自关而西谓之船。俗作舡，非是。”寒先部与江阳部混押，上古中古直至唐代诗文用韵极少，但在宋代四川诗人作品有11例。(刘晓南2006年)今盐亭方言中。江摄舒声与山摄舒声韵尾不混，不能印证。但在今赣方言、吴方言、闽方言、湘方言和官话区的江淮方言中却很普遍。在宋代四川通语音系中中尾并入尾。即真文部、庚青部合并。是一种普遍音变现象。江窗部押入先仙部，江窗部尾韵与先仙部尾韵相押现象反映了文同口语中尾并入尾的倾向，当是方音现象。

(十八)删山部

含《广韵》删山两韵，共入韵12次，其中山独用1次，删独用1次，删山同用10次。《广韵》删山同用，实际押韵亦删山同用，没有借韵、出韵情况，故删山两韵系合为一部。

(十九)江窗部

含《广韵》江韵，文同近体诗仅入韵1次。《广韵》规定江独用，实际押韵亦独用，故江韵独立为一部。

(二十)阳唐部

含《广韵》阳唐韵，共入韵20次，其中阳独用5次，阳唐同用15次《广韵》规定阳唐同用，故将阳唐两韵系合为一部。

(二十一)庚青部

包括《广韵》庚耕清青韵，共入韵23次，其中，青独用14次，耕清独用各1次，庚清同用5次，庚耕同用1次，庚耕清同用1次《广韵》规定庚耕清同用。青独用，但青14次独用就有9次借韵庚，庚清借出韵青3次，故庚耕清青四韵系当合为一部。例多，此举4例，其余从略。七律《汉州王氏林亭》5363叶“扃清英名缨”，原句为“短干勺疏篱入野扃，竹烟松露满襟清。”其中，“扁”属青韵，“英”属庚韵，其余属清韵。五律《野迳》5377叶“晴名行营”，“行”属庚韵，其余属青韵。七绝《可笑口号七章》之七55384叶“城生”，原句为“可笑山州为刺史，寂寥都不似川城。若无书籍兼图画，便不教人白发生。”“城”属青韵，“生”属庚韵。七律《晚泊金牛》5422叶“清行声精征”，原句为“一襟初觉晚霜清，短鞋垂头任马行。斜日敛回疏木影，急风收断落泉声。望穷好景番番别，题遍新诗阕阕精。终是教人伏潘令，许多才调赋西征。”其中，“声精”属青韵，“清征”属清韵，“行”属庚韵。

(二十二)蒸登部

含《广韵》渫登两韵，共入韵4次，其中登独用2次，蒸登同用2次《广韵》蒸登同用，实际押韵亦蒸登同用，没有借韵、出韵情况，故蒸登两韵系合为一部。

(二十三)东钟部

包括《广韵》东钟冬三韵，共入韵26次，其中东独用21次，钟独用4次，钟冬同用1次，东钟借用4次。《广韵》规定东钟同用，冬独用，但冬用韵1次就与钟同用，故东钟冬三韵系当合为一部。

(二十四)覃谈部

含《广韵》覃谈韵。文同近体诗仅入韵1次。《广韵》睨定覃谈同用。故覃谈独立为一部。

(二十五)盐添部

包括《广韵》盐添衔严韵，文同近体诗仅入韵1次。七律《江原张景通善颂堂》6396叶“岩髯帘添严”，原诗为“庭前云盖碧峻岩。堂上先生雪满髯。说药客来聊下榻，谒斋僧去便垂帘。种时法好花难谢，买处钱多石易添。子舍光荣身壮健，只将香火事华严。”其中，“岩”属衔韵。“髯帘”属盐韵，“添”属添韵，“严”属严韵。《广韵》规定盐添同用，成衔同用，严凡同用，故盐添独立为一部。

三、结语