班规大全范文
时间:2023-04-07 01:49:35
导语:如何才能写好一篇班规大全,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。
篇1
可乐瓶3个(1个大,2个小)、胶水1瓶、4根长短不同的硬吸管、1根橡皮管、长方形透明塑料盒1个、红、黄、蓝、绿即时贴若干、剪刀、塑料糖盒1个(小雪人)、乒乓球1个。
制作注意事项:
1.所有的接口处都要保证是密闭的。
2.一号管20厘米、二号管30厘米、三号管40厘米。
3.使用胶水封闭管子与瓶盖的接口处。
制作方法:
1.喷泉的制作方法。
(1)教师选择三个可乐瓶。(1个大可乐瓶,2个小可乐瓶。)
(2)首先选择大可乐瓶来制作喷泉的贮水池,用剪刀将可乐瓶剪去瓶底部分,留住上半部分。如图示:
(3)将三个可乐瓶的瓶盖钻两个小孔。(比较好的做法是先钻好一个瓶盖,然后将第一个钻好的瓶盖倒扣在第二个瓶子的瓶盖上,透过第一个瓶盖钻好的孔去加工第二个瓶盖,这样就可以保证所有的瓶盖钻孔的位置都是一致的。使用同样的方法处理第三个瓶盖。)
(4)零件都加工好了,将三根不同颜色及长短的吸管与可乐瓶连接起来。
1号吸管与2号瓶与3号瓶连接;
2号管与1号瓶与2号瓶连接起来;
3号吸管与1号瓶、2号瓶和3号瓶进行连接。
(5)连接吸管时注意每根吸管呈现的高度要有所不同,调节好吸管的位置后,用胶水将吸管与瓶盖进行密封。
2.底座的制作方法。
(1)选择半圆形的积木四个,将四个半圆固定住结合在一起,组成一个圆形的底座。
(2)将喷泉底部放在底座上,看喷泉能否固定在底座上。
(如果底座偏大,教师可用泡沫胶粘在圆形底座里,以便瓶子能固定在底座里。)
3.小雪人出水管的制作方法。
(1)教师选用一个空糖罐(小雪人形状或其它形状),教师用锥子把糖罐的罐身前面和后面各钻一个孔(小孔的大小要与硬吸管同等大)。
(2)教师请幼儿把硬吸管穿过小孔,这时硬吸管的长短位置幼儿可根据自己的意愿来定。
(3)教师请幼儿把橡皮管与硬吸管的一头连接起来。
备注:以上步骤完工以后,在小实验操作中,可能会存在这样一个问题,喷泉喷水的位置太高,而小雪人吐水车可能有些矮,这时我们可以请幼儿自己用积木做一个高一些的底垫,这样喷泉和小雪人吐水管就能有机接合在一起。
4.小水车的制作方法。
(1)教师选用废旧的塑料盒一个,将塑料盒两边各穿两个孔。
(2)教师将易拉罐剪开,做四个薄片。教师用螺丝帽将薄片与塑料盒固定在一起,做一个支架。
(3)选择一个废旧材料的小水车,用螺丝帽将小水车与支架固定在一起。
(4)请幼儿用即时贴剪出喜欢的图案装饰小水车。
玩法一:
1.把组装好的可乐瓶拿起来。
2.把3号瓶子瓶口打开,向3号瓶加水,水位与短管(1号管)一样高。
3.注完水以后,把底部的瓶子与瓶口拧紧封口。
4.这时把瓶子倒过来放,让3号瓶里的水流向2号瓶,保持水位平衡,再把3号瓶放在底座上固定住。
5.拿水杯向贮水池加满水,促使瓶子里产生空气压力,这时贮水池里的吸管会向上喷水。
6.幼儿操作时要不停地向贮水池里加水,保证贮水池的水源源不断,这时瓶子里的水会循环利用,“趣味喷泉”会不停地向上喷水。
玩法二:
1.第一次实验使用过的水在瓶子里保持不动,可继续循环利用,把瓶子由上向下倒转,使3号瓶的水流向2号瓶。
2.掌握流动的水位以后,拧开3号瓶子的瓶盖将3号瓶里多余的水倒在水槽里。
3.把3号瓶与盖封口,把可乐瓶固定在底座上。
4.拿出黄色的橡皮管,一端连接在贮水池吸管上。
5.橡皮管的另一端与小雪人身后的吸管进行连接。
6.用杯子向贮水池加满水,瓶子里产生空气压力。
篇2
北京青年报报道,该草案规定,今后,在室内公共场所举办参加人数超过500人,或者在室外公共场所举办聚集人数超过100人的大型社会活动,主办方应当在举办大型社会活动之前到公安机关申请安全许可。(另一方案是:单场次活动参加人员在1000人以上的大型社会活动,应当申请安全许可。)
同时,公安机关将对大型社会活动安全许可实行分级管理。
按照规定,主办方在申请安全许可时,必须提交根据安全评估制定的安全工作方案、突发事件应急预案等材料。
对于可能严重妨碍道路交通秩序和社会治安秩序的大型社会活动,公安机关不予安全许可。举办大型社会活动时,当发生人员超过核准安全容量、现场秩序混乱,影响活动正常进行、发生可能危害公共安全的其他紧急情况的情形时,公安机关可以责令其停止活动。
篇3
一、理论联 系实际,善于借鉴他人成功经验
要搞好班主任工作,就得多学习借鉴别人的经验,在实践中不断的完善工作方法,并且不断完善班级管理制度。比如,每学期的班主任培训、经验交流会上 ,一些有经验的班主任的发言常 令我获益匪浅,尤其从一些老班主任的发言中受到很大启发。之后,根据我班实际情况付诸实践。除了学习同事的经验,另一提高班主任工作能力的绝好途径是从各种书籍、报刊杂志中获取丰富的理论知识,如人生哲学方面的书籍《错误与人生》、《成功启示录》《人生心理指导大全》等,这类书既能丰富人的思想,又能提高解决学生问题的能力;另一类就是指导班主任工作的书籍,诸如阅览室的《班主任之友》
二、规范班级制度,放手学生管理
班主任要管理好一个班级,该用什么手段呢?这个问 题我进行了思考。战国时的儒家和法家,一个是推崇仁治,另一个是强调法制,但是走任何一个极端都是行不通的。我觉得现代社会将儒法结合,既讲民主又有法制 ,是很值得推崇的。治理国家如此,管理班级也应该是民主与法制的结合。明白了这一点,我在培养班级民主气氛的同时,制定了详细的班规,使班级管理有据可依。虽然在制定班规时是需要花费不少心思,但是 "磨刀不误砍柴功",班规定下之后,我感到班主任工 作轻松了许多。当然我班班规的制定是经过了一个循序渐进的过程的:首先在暑假,当我得知将要做班主任时,就找了一些文章看,在开学前夕,初步制定了一些管理的要求。整个一学期中,我一旦发现好的方法,便付诸实践,前前后后宣布了好些班规,但因为是不成文的,有时会出现法度不一的混乱情况。因此,我一直在考虑将这些规定用文字进行规范化。后来,我挤时间打了草稿;其次,新学期一开学,我就主持全班讨论,经反复修改,将班规规范成文,制定出了详细的班规,并且自己打印出来,督促学生遵规执行。我们班除了10位班委及课代表,每 组设有组长、副组长,每天有值日生值日,并从每组选出一位值周班长。组长管全盘并负责收作业;副组长主要负责登记日常德育加减分情况,每周末在班会汇报一次,并负责德育考核;值日生、值周班长的职责在班规中都有明确的规定。因为管理规范,我班基本达到了人人有事做,事 事有人管的目的。也充分发挥了他们的积极性、调动了他们的主人翁意识。在实践中师生不断完善班规,形成了良好的班风。良好的班风是形成良好学风的充分条件。
三、做好思想工作,班会是主战场
想让学生切实按照老师的要求做,就必须在思想上让他们想通, 思想工作做好了,其它问题也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在这方面,我主要有以下一些做法:
1.在班会课上对全班进行思想教育,我们班的班会通常先由学生自己总结,然后是我讲近期发现的问题并以多种形式进行教育。目前,我们面对的学生思想比较复杂,作为班主任得时时刻刻了解他们的想法,然后有针对性的做全体学生的思想工作。比如,开诚布公的给他们讲浮躁心理,谈早恋问题,并设身处地的进行换位思考,使学 生对此有清晰的认识,从而正确对待;我要求学生遵守的班规,我就在班会详细解释为什么这样要求;要他们不要早恋,首先从思想上让学生 正确认识,然后就以自己的耳闻目睹、举各种事例进行说明教育;当前的社会需要的就是有自信,充满勇气的人,只有努力学习,注意学习方法,提高自身素质,做人才有自信。教他们如何做人,每次要讲是推心置腹,尽量讲得亲切随和,让人容易接受,收到较好的效果。平时看到有利于学生的好文章,就将它收集下来,抽空念念。此外,我认为学生,尤其是高三年级的学生并不喜欢说教,所以精心设计的各种话题让他们讨论。更可以根据学生中出现的问题,及时 设计恰当的主题,如:"谈谈自信""我看高考""生活与挫折""我的梦想"等。主题班会上,要尽量让每个同学都能发表自己的看法,班主任则及时鼓励。
2.做好个别同学的思想工作
关于这一 点,我不想展开说,有一点让我体会很深的就是尽量不对学生大发脾气,有力度的批评是需要的,但不要辱骂,不损害学生的自尊和人格。当某些很让我生气的事发生后,我常采取冷静法,先不找学生谈话,等自己冷静下来并已想好怎么谈话后再找学生谈。这时心平气和,思路清晰,谈话往往能收到意想不到的效果。
3.随时随地教育,抓住每一次教育契机。
在当班主任的过程中,我深感做一个好班主任需要有随时随地的发现问题并能及时准确的加以教育引导的素质。用各种方式,通过各种途径对学生进行教育,我感到学点创造性思维对我们是很有好处的。
从大的方面来说,班级管理的各种规章制度、实施办法、参加学校、年级的各种活动、组织班级活动都需要我们动脑筋精心设计;从小的方面讲,对学生的表扬、批评、鼓励也需要我们动脑筋。而每当我 的脑海里出现一个新念头时,我会马上把它记下来,并尽快付诸实施。教 育学理论告诉我们,每个学生都是有进步要求的,都希望自己成为一个好学生。因此我平时尽量给更多同学以鼓励,多正面教育、引导。如:每一次写期末评语时,力求写出新意,写出我的真实感情,把一次评语当作与学生交流感情的重要手段,同时又让学生从中受到鼓舞。于是我精心构思每位同学的评语,语言尽量亲切随和,能准确地反映学生的优点、特点,同时提出殷切的期望。
篇4
1、孙万你性格开朗乐观,待人真诚,对老师彬彬有礼,待人接物得体放得开有礼节,能乐意接受老师的建议,关爱班集体,有极强的集体荣誉感和自豪感,能出色地完成工作,毫无怨言,学习自尊心强,好学好问,成绩进步幅度大,但数学学科有点落后,高一年级要多花时间补差,以后才能脱颖而出,相信你的聪明敏捷会在下学期充分发挥出来的,万事都会有解决的办法,待到三年高中毕业时,你在人中笑,我要为你而自毫!
2、蒋凌杰你很开朗阳光,每天总能微笑地面对老师和同学,面对高中的生活和学习,拥有积极的心态就会拥有进取的精神,所以你身为走读生,能克服困难,周末也能坚持上学和上晚自习,好学精神让老师感动,成绩在稳步上升,只有英语暂时落后,希望下学期争抢时间,多向班级高手请教,养成好习惯,如写字要工整,这样能培养自己的静心和投入,多与老师交流,求得他们的指点,你就会少走弯路,高速进步。
3、陈全孚你为人敦厚诚实,待人和气,与人为善,同学之间不斤斤计较,因此人际关系好,对老师彬彬有礼,表达落落大方,个人素质和修养高;对自己负责的工作率先垂范,先人一步,对老师分配的任务能高效高质地完成;上课注意力集中,能和老师互动达成共鸣;勤学好问,成绩上升的空间大,能主动和老师交流,找出存在的问题,希望你充分利用班集体的优势,保持稳定的心态和稳定的成绩,明确努力方向,制定学习计划,在高手众多的班敢于争先,付出汗水,就连上天都会成全你的,不信,努力试试看! 张诚你到高中后成长最快,我首先指的是你的身体,老师更希望你长知识,长学问,长进步;在班你的父母对你关心最多,说明你是全家的期盼,你更能力有实力有潜力实现全家的梦想;可能是进入高中一时适应不了,所以成绩没有达到理想的高度,但我知道你很困惑在反思更在努力,做一名让家长依靠的男子汉,张开双臂迎接成功是家长的梦想,我相信你会做到的!
4、彭蓓蓓你非常地开朗阳光、清纯秀气,更可贵的是没有娇气,很坚强,经得住困难的考验,对同学热情真诚,笑口常开,对老师彬彬有礼,落落大方。学习有很强的上进心和主动性,作业一丝不苟,态度端正严谨,成绩稳步上升,希望下学期充分利用班级的优势,多向师生请教,相信你会悄然地绽放出成功之花。
5、张涛你是一位很稳重的男生,说话不多,声音不大,但做事认真,为人和气,默默无闻,说明你有责任感;你在学习上能够完成一级跳,证明你有很强的实力和潜力;学习上一定付出了汗水,说明你有明确的学习方向。你遵守校纪班规,上课认真听讲,各门学科齐头并进,全面发展,成绩在年级前列。希望你今后进一步提高学习效率,勤学还要好问,多与师生主动交流沟通,上课发言要积极大胆,这样你就能进入年级竞跑的快车道,在班级争做文化成绩的领跑人。
6、孟静你是开朗阳光靓丽的女生,每天总能微笑地面对老师和同学,面对高中的生活和学习,拥有积极的心态和进取的精神,对家长的辛苦养育充满感恩之情,所以你身为走读生,能克服困难,周末也能坚持上学和上晚自习,好学精神让老师感动,成绩在稳步上升,且每门学科上升的空间都很大,希望下学期争抢时间,多向班级高手请教,养成好习惯,如写字要工整,这样能培养自己的静心和投入,多与老师交流,求得他们的指点,你就会少走弯路,高中三年,你会静悄悄地绽放自己的梦想之花。
7、蔡曙旭你性格内向,不多言语,待人真诚,与人为善,对老师彬彬有礼,同学之间相处融洽,能乐意接受老师的建议,关爱班集体,能出色地完成老师布置的任务而毫无怨言,学习自尊心强,各科成绩上升的空间大,但是在高中,你明显的不足是适应高一学习慢了一拍,没有及时地完成从初中到高中的角色转换,所以成绩没有达到理想的高度,高一年级要多花时间补差,夯实基础,以后才能脱颖而出,相信你会像冉冉升起的旭日,战胜自己,走出低谷,渐入学习佳境的!
8、丁冬霞你性格内秀文静,为人低调,不多言语,不事张扬,相对于其他女生来说,显得稳重成熟,待人接物得体有分寸,严格遵守校纪班规,对分配的任务能高效高质地完成,深受师生好评;学习有主动性,善于思考,能独立完成作业,成绩显著;希望下学期多和师生交流和沟通,取长补短,和本班的初中校友一比高下,愿你是羞答答的玫瑰,静悄悄地绽放出成功之花。
9、孙开星你为人内敛不张扬,对人和善真诚,虽不多言语,但很有自己的思想,显得成熟稳重;数学学得卓有成效,成绩上升幅度大,学习上有很大的潜力,能虚心地接受老师的建议和批评,能诚恳地对老师说出心理话,同学之间相处融洽;不足的是沉迷于网络小说,缺乏自控能力,记住:到高中要想成功,要学会放弃自己的一些爱好,珍惜时间,下足苦功,才能学有所成,特别是英语要多花时间,学会补短,你会让老师和家长感到骄傲的。
10、何兆坚你长得帅,但字写得差;你不善多言,但很有个性;你对人真诚,为人低调,不事张扬;你学习基础好,但听课时精神不是很集中,目光迷离易走神;能独立完成作业,但字写得不工整,缺乏美感;有集体荣誉感,但有时自控力不强;老师希望你下学期抖擞精神,抢抓时间,自加压力,只有你坚定方向,刻苦努力,何愁好兆头不光临于你,这可能就是家长为你命名的初衷吧!
11、王步凯你性格外向,乐观开朗,快人快语,反应敏捷,接受能力强,对老师彬彬有礼,有理有节;对同学周到热情,爽朗大方。学习有动力,有积极性和主动性,成绩有显著的进步;能严格遵守校纪班规,让老师放心和省心,对班级事务热心,有集体荣誉感和自豪感,希望下学期努力提高英语成绩,高一有时间补差,全面发展,发挥主观能动性,改进学法,提高效率,我想三年的高中学习,你会榜上有名,学有所成的。
12、李扬你属于阳光开朗型的男生,相对于其他男生来说,你显得沉稳庄重了些,能发自内心地和同学真诚相处,所以同学之间是和睦的,对老师彬彬有礼,落落大方,所以深受学科老师好评;你在文化学习上基础好,底子厚,潜力大,只要注意方法,用时间来保证,用刻苦来兑现,一定会绽放出自己的成功之花。
13、漆慧之你初来乍到,但我希望你早日融入班级浓厚的学习氛围中;慧之反向谐音智慧,作为你妈妈的同事,我是看着你长大的,希望你要长身体长知识长学法长素质长成功;作为班主任,希望你模范遵守校纪班布规,全面发展,品学兼优,给同学带个好头;作为语文老师,希望你语文有优势,其他学科更精彩,养成好习惯,好习惯使人终身受益,例如把字写得整洁美观让每一个阅卷老师都想高抬贵手;三年后待你金榜题名,四年后等你功成名就,就是我和你爸妈举杯共庆时!
14、刘天翔你为人质朴忠厚诚实,待人热心和善真挚,值得师生信赖;能严格遵守校规班纪,从不给师生添麻烦;文化学习基础较好,两语有一定的优势,但数学相对落后,成为家长最大的心事,希望你利用节假日下苦功补差,越到后来时间越紧,偏科,总分和名次都不容易上去;对班级事务有责任感和荣誉感,默默地为班级争光添彩,但不喜欢张扬自我,老师提醒你到高中适当放弃个人的一些爱好,专心学业,把字写工整,养成好习惯,好习惯会让人受益终身,另外各学科全面发展,做一名让家长不操心有责任感的男子汉!
15、张鸣一你性格内向,不多言语,待人真诚,与人为善,对老师彬彬有礼,同学之间相处融洽,能乐意接受老师的建议,关爱班集体,积极参加校学生会,能出色地完成工作,毫无怨言,学习自尊心强,各科成绩上升的空间大,高一年级要多花时间补差,夯实基础,以后才能脱颖而出,()相信你的聪明敏捷会在下学期充分发挥出来的,待到三年高中毕业时,你会一鸣惊人的,到那时老师和家长都会为你感到骄傲和自豪的!
篇5
关键词:青少年“第六伦”教育“关心他人”
一、人之生命完整性呼唤“第六伦”
人自从诞生之日起,就处于一种二元分裂的状态中,处于一种矛盾之中。如何才能获致统一与和谐,这个问题贯穿于人类历史之中,可以说,人的全部活动都在有意或无意地为解决这个问题而努力,人一直在力图寻求统一,实现最终的完满与统一。这是人的本真的存在方式。引导人追求统一与完满的动力来源于其超越本性.即人的精神,它永远超越现实,指向未来。这种对统一、大全、完满或者说对完整性的追求是生活的“普照光”,生命存在的意义与价值就来源于此。人作为一种活生生的生命存在于世界之中,是一种完整性的存在。人自身存在的肉身性与精神性、个体性与社会性构成了人的生命的完整性。其中个体性与社会性的和谐统一是人之生命完整性的重要一维。人就其本质而言是一种关系性的存在,从呱呱坠地来到这个世界上一直到默默地离开这个世界。一刻不停地与他人发生联系。人以一个个独立的生命个体生存在活生生的世界之中,就是在这个流变的、生生不息的、历史的、价值的、文化的社会生活世界中,个体生命与历史、与社会、与他人进行交往。正是外在世界向人的意识的不断涌人而使外在世界不断转化成人的内在精神世界,拓展人的意识空间。
在伦理学中,伦指人伦,即人的血缘辈分关系;伦理的班集体,实现班集体的共同目标,必须有一批团结在班主任周围的班级学生干部和积极分子,以形成班级领导核心”。因此,选拔培养班干部是班主任建设班集体的重要环节。在开校之初,经过一段时间的了解,班上的积极分子就不断涌现出来了.可以通过自荐、委任、竞选等各种方式把那些愿意为同学们服务,有一定号召能力和组织能力的学生选为班干部。在开学之初的临时班干部,宜少不宜多。否则,在调整班干部时被调整出去的不合适的班干部会增加心理压力,给班级带来不安定因素。对班干部的培养工作应贯穿于学龄阶段。班主任要教育班干部重视团结.只有班委团结一致,才能做好班级工作.否则就会出现班委会成员不支持、同学不服从的窘境:要培养班干部组织能力,调动他们工作的积极性。但班主任必须过问和督促他们的工作,因为他们毕竟是学生.除工作经验欠缺之外,还要把主要精力集中在学习上.工作中难免考虑不周。一个良好的班集体,必须有班纪班规。它应该是全体班级成员共识的体现,是全体学生对实现班集体的奋斗目标这一愿望所产生的强烈要求。在制定班主任班规的过程中,要广开言路,接纳全班学生的意见和建议。集思广益,因为由学生自己制定,就能自我约束。有了优秀能干的班干部,有了班规班纪的约束,就能形成良好的班风。
(三)要树立威信、言传身教、以身作则。
古人云:“有威则可畏,有信则乐从,几欲服人者,必兼备威信。”威信是一种教育力量。班主任有威信、以身作则.学生才愿意接受教育,才能收到事半功倍的教育效果。班主任不能体罚、侮辱学生,否则就为学生提供了一个不良的范本,把他们引入歧途。班主任若是污言秽语,学生必定污言秽语;班主任若是彬彬有礼,学生必定彬彬有礼。班主任所从事的一切都会对学生产生种种影响。学生会从教师的一言一行中学到种种东西。
(四)要有责任心、爱心、耐心、细心。
责任心是我们对工作负责的态度。班主任有强烈的责任心,才能不怕疲劳不怕麻烦地把班级工作做好,才能有管理班级的动力。班主任要热爱学生、信任学生。从学生的心理需要上讲,爱和信任是他们最渴望得到的东西。对学生充满信任与肯定的一句话、一个眼神、一个举动在班级工作中都能收到意想不到的教育效果。学生在充满爱心和信任的环境中成长,才能信任别人,富有爱心。做好班级工作,班主任还必须有耐心和细心。对于学生的教育不是一蹴而成的,尤其是对问题学生的教育.这就要求班主任走进学生的心理世界,了解学生的需要,从学生的现实出发,耐心细致地引导.从而使“差”的学生也有进步。班主任要对学生的学习、情绪、身体、表现进行细心的观察;对学生的家庭情况、学生的思想动态、点滴的进步进行细致的了解,才能有的放矢地进行教育。没有细心的态度,班主任是做不好班级工作的。指调整人伦关系的条理、道理或原则。我们通常在生活中所说的伦理,是指处理人与他人之间相互关系所应遵循的道理和规则。人作为社会性的动物,他的一切社会活动都必须遵循一定的社会秩序、规则,都必须遵循一定的伦理规范。自古以来只有“五伦”,正如孟子所说的“父子有亲,君臣有义,夫妇有别,长幼有序,朋友有信”。父子、君臣、夫妇、长幼、朋友这五种关系是封建社会基本的人际关系,而五伦就是这五种社会关系和相应的道德操守。在中国已传衍数千年之久。随着社会的发展,人类理性能力的发展,认识水平的提高,科技的进步,原有的纲常伦理已不能适应多元社会的需求,在一个公共社会里。偏重于私德的五伦已不足以概括人际之间的复杂关系。与陌生人打交道是现代人不可避免的行为。世界越来越挤.家庭越来越小,交通越来越发达,人与人之间的接触越来越频繁,非亲非故非敌非友之间的相互关怀就变得越发不可或缺。这就需要建立一种公共责任意识,规范个人与社会群体的关系,规范人在日常生活中对待偶遇之人的态度。这种伦理,有学者称之为“第六伦”。“第六伦”超越了敦亲睦邻的境界,把爱与责任提升到社会合作的层面,提升到个人在群体中的存在价值,提升到“人与他人”共建共融共和的理想境界。
二、倡导“关心他人”的教育活动
人之生命完整性不仅要关心个体生命的成长,更要实现人与社会、与他人的和谐统一。人就本质而言是一种关系性的存在,是与他人相联系的,同时也是自然性的存在,是自然链中不可或缺的最活跃的存在。人的生命存在并不是彼此孤立、互不联系的单子式的存在,而是一种互相依赖、彼此依存的主体际的存在。主体间性不是主体和主体之间的在人之外的某种性质,它实际上是主体性在人与人之间关系中的一种表现,在本质上仍然是一种主体性。在人与人之间的“主一客”关系中表现出来的主体性是单子式的,不符合生命的要求,是异化的主体性。“真正的主体只有在主体间的交往关系中,即在主体与主体相互承认和尊重对方的主体身份时才可能存在”。因此.人与自身、人与自然、人与他人,都应该用“交往”的关系来面对,在主体间的关系中,每个主体都既是目的.又在一定程度上作为手段而起作用。联合国教科文组织1989 年提出“学会关心”,正是“第六伦”在教育中的体现。学会关心就是学会关心他人、与他人相处;学会关心全球、面向未来,并在相处中,体验关心和实践关心,走近他人.超越自我。
(一)建立合理的交往观
交往是个体生命存在的需要,是人类发展的需要.也是人类社会之所以存在和发展的根源。“人生活在人与人、群体与群体的交往之中,人的世界是一个交往的世界。处于交往关系中的人的主体性是一种交互主体性.这是一种‘构成主体性普遍网络的交互主体性…。交往与对象化活动不同。对象化活动反映的是主体与客体之间的“占有”关系,是单一的主体对客体的占有,因此,在单一的对象化活动中生成的主体性是单子式的个人主体性。交往反映的不是主体一客体关系,交往的双方不存在纯粹的客体,每个人都是主体,都是彼此间相互关系的创造者,他们塑造的不是对方,而是相互间的关系。通过对相互间关系的塑造而达成共识、理解、融合。因此,交往指一种主体间的关系或一种内在的相关性。在这种意义上。笔者认为人与自然、人与他人、人与社会都是一种交往。因为,人与自然、人与社会都要达到一种和谐统一.自然与社会都成就了人的发展,人不能一味地“占有”它们.而是要与之塑造一种协调的可持续发展的关系。然而,遗憾的是,人在处理这些关系的时候总是以对象化的实践观来面对。在当下的教育中,“交往的异化,主体之间的不贯通造成了现代教育的祛魅,学者们对此多有批评,对唯科学主义的声讨与对人文关怀的呼唤,从一个侧面反映了这一点,其间蕴含的乃是人们对教育返魅的期待,而这种期待的实现,将在一定程度上取决于交往主体对教育的复杂性,非线性特征的认识”。教育一味追求分数、升学等这些功利层面的东西,教师注重的则是把学生塑造成“器”.从而毫无交流、平等而言,忽略了对学生的尊重。扭曲异化了学生的个体生命,师生、生生之间的交往合作被视为对象化的活动。因此,我们的教育要建立合理的交往观.从对象化活动转变为交往,在平等的,充满温润、信赖、和谐的交往中,使学生发现生命的意义,处理好与他人、与自然的关系。
(二)学会宽容
宽容是以多元为依据的,是“一种建立在对人与世界的多样性,真理的相对性与个体的真实性自觉意识基础上的理性和明智的生活态度、行为方式和人生观。具体来说,宽容意味着对世界差异性存在的认可;意味着对价值多元主体的承认、尊重和平等看待;意味着对不同事物个性化理解的合法化;意味着对非主流的、不守成规的观念行为的容忍,对挑战甚至反对自己的观点的容忍”。但必须注意的是,仅仅尊重他人的不同观点并非宽容。而是要捍卫“个体的真实性”。宽容是主体间性的深层品质。主体间性超越了主客二元对立,超越了主客体之间的对立、压迫和排斥,把交往、对话、理解作为人的一种生存方式.在这种生存方式中单子式的自我中心化结构得以消解.个人的生存获得了开放性,也使得建立在开放性基础上的宽容意识得以形成。因此,教育应该使人认识到以下几点:其一,消解自我中心,向他人开放。这要求我们要确认他人的价值,形成开放的心态。我们的教育要使每个个体善于自己向他人、向社会、向整个人类的认识网络开放.通过多极、多重主体之间认识上的互动,自主地建构起具有时代特征的认知结构,充分发挥每个人的认知能力.并在这基础上形成人类整体的认识系统。其二,走进他人.理解他人,构建平等的交往关系。真正平等的主体间性体现为交往中的“我一你”关系。马丁・布伯认为。人际交往的双方是主体间的“我一你”关系,在这种关系中.双方不是把对方看作要改变的对象,而是把对方看作与“我”讨论共同话题的“你”,沟通交流中的“你”,是一个完整意义上的人,他的情感与理性、直觉与感觉、思想与行动都参加“我”与“你”的直接关系里。因此,只有走近他人、理解他人,人才能造成“我”与“你”的相遇。
(三)走向“类生命”的生成
“类生命”是生命发展的理想阶段,它的发展是一个生成性的动态过程,是生命的共时形态与历时形态的有机融合,这种融合的结果就是引导人从当前的“个体生命”走向“类生命”。人之为人不在于人有自然生命.而在于人有超越自然生命的精神生命和社会生命。因此,马克思把人自由自觉的活动作为人的类特性,正如他所说:“通过时间创造对象世界.即改造无机界,证明了人是有意识的类存在物,也就是这样的一种存在物,它把类作为自己的本质.或者说把自己看做类存在物。”人作为“类的存在物”,人的“类”属性是在改造客观世界中得到确证的。人以世界为对象,与自然、社会和人自身建立对象的关系,人不仅存在于以他为对象关系的统一体中,而且存在于人以外的一切对象关系的统一体中。未来每一个生命的发展都离不开自然生命的健康发展,离不开超越的精神生命的不断提升,更离不开人与人之间的和睦相处、人与社会的共同进步、人与自然的共存共荣、人的历史责任感和未来使命感的交相辉映,这种多重关系辩证矛盾的统一体决定了我们当前的生命教育不能只是单纯地从个人视角探讨对生命的关注与舒展。不站在人类生命发展的更广阔的视野下,我们将不会真正实现生命教育的美好理想与愿望――每一个生命个体自由、全面、和谐地发展。所以教育主体只有在人类这样的高度上超越个体存在的时空局限。教育才是可能的。“‘类生命’教育”致力于增强学生“对自我生命的体认、肯定、接纳、珍爱,对生命意义的自觉、欣悦、沉浸(陶醉),以及对他者生命乃至整个生命世界的同情、关怀与钟爱”,在关注学生个体生命的同时,教育与引导学生能够自觉尊重他人的生命。并对整个人类有着深切的人文关怀和终极生命关切,最终目的是实现所有人的生命全面和谐的发展。
参考文献:
[1]韩庆祥,邹诗鹏.人学――人的问题的当代阐释[M].云南:云南人民出版社,2001:123.
[2]张世英.论黑格尔的精神哲学[M].上海:上海人民出版社.1986:266.
[3]赫舍尔.人是谁[M].贵阳:贵州人民出版社,1988:52.
篇6
当了高年段的班主任,感受最深的就是怎样与学生相处,关系融洽,效果好,说实在的,我觉得这是一门深奥的人际关系学。现在面对的学生已经不再是我们读书时那么单纯了,老师的命令就像圣旨一般,从来没有想过老师会是错的,即使意识到老师有错,也不会不分场合,不顾时间,对老师指出,与老师进行辩论。下面由小编来给大家分享班主任工作心得,欢迎大家参阅。
班主任工作心得1素质教育要求我们要面向全体学生,使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素质得到全面和谐地发展,个性特长得到充分的培育。这是一项长期的、具有划时代意义的改革。学校教育是我国主要的教学形式,班级授课制是学校教育的基本形式。因此,作为班集体灵魂的班主任应该充分认识到自己所承担的历史重任。
小学班主任面对6、7岁--11、12岁的儿童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望胜任这项工作并把自己从繁重中尽量解脱出来,那么,如何开展小学班主任工作就至关重要。下面我谈谈自己的体会。
一、亲近学生,研究学生;展现自我,树立威望。
谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺利开展一切工作的基础。 研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是通过活动观察。
了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点;二要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需要注意的学生等等。
在亲近与研究学生的过程中,班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你既亲近又崇拜,既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。
二、干部队伍的组建和培养。
一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着以点带面和以面带面的作用,我称他们是班主任的左右手。所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。
当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即以点带面;其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即以面带面。
三、以强化常规训练带动教育教学工作。
良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,直接影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。 训练的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。训练可以通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(根据具体情况选择),务必使每个学生具有服从集体,服从命令的思想,具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出活而不乱,严而不死的良好班风班貌。
四、拟定集体与个人的远、近期目标。
有目标才有动力。班主任要根据学校工作安排和本班实际情况,拟定全班与小组在知识、能力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,避免盲目、低效地学习和生活,从而增强集体的凝聚力和动力。 然后,要对每一个学生拟定切实的个人远、近期目标,将集体的动力落实到每个学生身上,帮助和鼓励每一个人进步,使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。
目标的制定不是目的,如何通过努力去实现目标,提高学生的素质才是目的。因此,鉴于小学生年龄与心理特征,有两点需注意:一是近期目标较之远期目标更有激励作用;二是目标的制定必须切实,要让孩子能跳一跳摘到苹果,不能好高骛远,以免丧失孩子信心。 五、激发学生竞争意识及其途径。 竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。班主任应在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。必须强调,这是互助、友好的竞争而不是敌视和保守的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。
1、激发与外班学生的竞争意识:
从集体活动的表现、班级荣誉的争取、留给老师的印象以及个人获将情况等等多个方面激发全班由整体到个人的与外班的竞争意识。这也是一种集体主义精神的培养。
2、设立定期评价制度:
以《评价手册》和月评表等相对固定的评价模式,对学生个人和小组的各种表现定期评价,使每个学生和小组明确近期优缺点何在,在班上居何位置,从而增强警惕性和进取心。
3、建立互助组:
以互助小组、1+1小组(一一对应的优生帮助差生形式)、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。 4、奖励和批评:奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。奖励比批评的教育效果更明显。
六、重视主题班会与主题队会的开展。
要注重每次活动的实效性,使每次活动都让学生得到一次思想和灵魂的洗礼,留下深刻印象并指导自己以后的言行。其主题可以根据社会影响、学生思想动向以及偶发事件拟定。比如激励学生好好学习的班会《我和小萝卜头》,教育学生正确对待金钱的班会《金钱是什么》以及宏扬红岩精神的队会《热血热泪洒热土》等等,主题都非常优秀。
七、协调与科任老师和家长的关系,建立丰富的信息网络。
班主任只凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必须力争本班科任老师和家长对学生有一致的要求和态度,并时常同他们交换意见。 家长会是学校与家长联系的重要途径,班主任应高度重视,确保会议质量,尽量与家长取得共识。会上可以请个别优秀家长介绍成功教育孩子的经验,可以谈教改的方向,谈本期教学内容及要求,谈本期整体情况,进行作业展览或者谈学校对家庭教育的建议均可。要充分调动家长的积极性,配合学校教育好孩子,班主任工作才能更加顺利轻松。
此外,班主任还要通过观察、与学生谈心、干部和同学之间互相监督汇报以及听取来自校领导、其他老师、社会的意见等等途径,建立起丰富的信息网络,随时掌握与调控学生的思想行为动向。
八、学生个性特长和创造能力的培养。
素质教育应时代需要所培养的人才应是高素质的,是有创造性的人才。班主任在使素质不同的全体学生在各自原有基础上都得到尽可能大的提高和发展的同时,更要努力发掘学生的潜能,充分发展学生的个性特长、培养创造能力,培养他们成为班上各方面的顶梁柱和带头人,也为培养21世纪的专业人才奠定基础。
九、班主任对学生的评价策略。
对学生的评价必须讲究策略。班主任要把握激励胜于颂扬,表扬胜于批评的原则,让学生在鼓励中发扬成绩,在微笑中认识不足,在轻松愉快的氛围中受到爱的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保证学生健康地成长。
十、做好个案总结和班主任工作总结。
做好总结是进行班主任工作的教育理论研究和教育实践的需要。通过总结要认识不足,吸取经验,努力使今后的工作更加完善。
诚然,在我国的班级授课制度下,在教育学生学会生存,学会学习,学会关心,学会做事,学会生活的过程中,小学班主任工作的内容是复杂的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地捧着一颗爱心,加深理论修养,在实践中不断完善自己,形成系统科学的工作方法,是完全能够干得非常出色而游刃有余的。
班主任工作心得2一个学期来,卑人能时刻牢记“爱岗敬业”和“为人师表”的职业道德之宗旨,在实际工作中不辞劳苦、焚膏继晷地主动开展班级管理和德育建设,在上级诸多领导的关心、支持、指导和帮助下,取得了一定的收效并且有了良性的发展。
现将上学期期末工作总结汇报如下:
一、主动贯彻落实学校以及各职能部门各个阶段和突发性的工作要求,做到坚决服从、动作迅速、部署到位、落实有策,经常性抓好班级管理中的组织、协调、督促、检查和小结环节工作。与其他班主任一样,经常性加强对学生的集会、早读、课间操、卫生清洁、午休、晚自习等督促检查并考核登记,阶段性地或持续某段时间坚持每天对早读、午休、清洁卫生情况或晚自习况进行突击检查,经常性、随意性地观察其他课任教师上课时学生的学习和纪律状况,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加强动态管理,在深入学生的学习、生活和活动中及时了解、关心、教育并且督促其良好习惯的养成,同时发挥教师的言传身教之示范效果。
二、主动、大胆搞好对学生干部的发掘、使用、扶持、教育和培养工作,尽可能的发挥学生的自我管理、自我监督和自我教育能力,培养和提高学生的“五自”能力。该班“难得”的班干部从总体上说:“领头雁”几乎没有、表率网射作用差、胆小怕事常拖拉。针对本班学生干部胆小怕事、明哲保身而不能形成班集体的核心这一状况,深入学生生活,善于洞察和了解情况。我更多的采取定期召开班干部会议或个别谈话,分析研究之根源、指出教育其不足、授之建议以方法;同时进行职责分工,做到人人有权、人人有责、互相监督、相互协调,实行民主管理,逐步培养出像曲超、刘玺、王琳、那荣威、张一烁等这样一批较为得力的班干部,使班级管理有了良性的互动,此一状况在有了明显的改观。
三、始终贯彻分层次教育,做好教学工作计划,坚持“抓两头、促中间”,不厌其烦地耐心做好后进生的帮教转化工作。针对本班如:杨恒、李忠阳、杨行、杨磊、曾超、李文君、蔡思阳、王照、金善、邵楠等纪律或学习双差的后进生多、且突出之头疼状况,我班实行了《学生每天情况登记表》、《学生思想动态情况每天公布》制度,坚持每天登记、每周公布、每月小结的做法,发现问题及时纠正教育,做到“小犯指出批评、多错检讨通报、大错约见家长、累犯严肃处理”,更主要的是班主任经常性加强督促和引导,充分利用班会、集会小结、召开座谈会、电话通知其家长、开展“告别不良行为,重塑文明形象”等进行苦口婆心的教育,从情入口、感之以心。同时,有的放矢地“约法三章”,狠治各种歪风邪气,培育正确的舆论导向,耐心做好后进生的教育转化和家长的配合督导;充分利用班(团)会、课余时间以及校内外各种方式的活动,结合《德育量化考核实施细则》和文明学生的评比,培育正确的舆论导向和核心集体,多发现他们的“闪光点”、多些“暖处理”给他们定目标限期改正,扩大积极分子队伍,形成良好的学风、考风和班风。通过坚持不懈的“苦心经营”,教研专区全新登场教学设计教学方法课题研究教育论文日常工作特别是大力加强班主任与课任教师、与家长之间的经常“合力教育”,违纪现象有效地得到了遏制,班级纪律迄今终于有了根本性的扭转。
四、主动联系和协调各课任教师,共同努力搞好教育教学研究,加强学生的思想教育、学习辅导和后进生的帮教,增进师生情谊。本学期面对后进生工作面积大、难度大、反复大、转化难的“四大一难”,本人竭尽全力,一改一些成效不大的做法,保持了幽默、风趣、耐心的帮教与引导,配合家长,擒贼先擒王,促使如杨恒、李文君、蔡思阳、杨磊、李忠阳等一大批纪律差生首先得到了有效的抑制,转化效果明显。
五、经常性与家长取得联系,定期召开家长会,积极做好合力教育工作。邀请家长来校面对学生一起商讨教育对策。本学期第一次检测后及时召开了11位后进生及其家长和科任教师的面对面座谈会;按学校的安排于开学初与中段检测后召开了家长会,绝大多数家长都能依时到会,缺席家长后来通过电话、写条等也取得了联系,有力密切了学校和社会的联系,有力配合了对学生的及时教育。
六、积极、依时参加学校、年级(组)召开的各种会议,认真做好会议记录,及时上传下达,工作做到心中有数、有条不紊;依时完成学校、级组的各种材料汇报和上交事务。
七、在做好本职工作的同时,本人还常常勇挑重担、乐于助人。作为一名大学班主任,应做好大学班主任工作计划,并能正确对待工作中的成败利钝,对学校、级、组制定的各项政策范文大全和提出的要求坚决执行。
总之,差班的管理需要抓好突破口,班主任要用细心、耐心、虚心、忍心和爱心、良心去竭力培育,功夫才会不负有心人。在桃园中学做班主任三年多来,深刻体会到:做优秀班主任之最主要、最关键之处即“勤”——勤下班、勤巡视、勤“谈话”、勤“蹲点”、勤“陪读”??总之,勤能补拙;时间就是效率、时间就是质量、时间就是生命!
班主任工作心得3不知不觉,工作已有半年,在这半年里,从开始的不十分了解辅导员这个工作,亦步亦趋地走向熟悉,走上正轨。我所担任的是10级园艺专业110名同学的辅导员工作,在工作上,严格要求自己,为人师表,做学生学习的楷模,积极投入到学生生活当中去,加强和学生的沟通联系,了解学生的生活规律,掌握学习及其心理动态。本学期工作我是从以下几个方面进行开展:
一、思想政治教育方面
学生的思想动态关乎到学生安全、学院的发展、学校的稳定,是学生工作的重中之重,在这方面,首先以班委为抓手,要求他们政治立场坚定,工作态度端正,不随波逐流,在遇到突发事件时能把握住大局。利用班会、同学谈话聊天的时机对大家进行遵守法纪、尊敬师长、团结互助、自尊自爱、自强自立等优良品质的教育和培养。同时教育大家对自己的大学生活要有规划,通过确定自己的未来目标来走好大学里面的每一步,扎扎实实走向成功。及时地了解学生的思想动态,对个别特殊学生加以引导,接触心中疑惑并告诉大家要有集体荣誉感,把专业当做一个大家庭。
二、班级管理方面
一个好的集体离不开一个好的班级干部团体,班干是管理班级的有力助手。在新生军训期间,就开始对班级中表现突出、能力优秀的同学进行了摸排,并让有竞选想法的同学可以找我来谈,做好前期的准备工作。在军训结束之后,马上进行了班级选举,以竞聘演讲,同学投票为参考,学院综合考虑定出28名班委。在之后,为了使班委能了解自己的工作职责,更好的开展工作,平均每2周带领班委召开一次班委例会,各班委对自己近期工作进行述职,对接下来要开展的工作进行交流,对班级存在的问题,共同商讨解决方案。
同时,不定期召开班会,就学风、考风、为人处世、理财、锻炼身体、感恩等内容对大家进行教育,让学生遵守学校各项规章和治安秩序,注意自己财产人生安全,对班级近期出现的一些不好现象进行批评教育,对出现的先进分子表扬鼓励,激励大家要积极地参与学校各项活动,利用各种平台来锻炼自己的各项能力。
在学生军训期间,第一时间建立学生档案,尽快的对每位同学有一个大致了解,与此同时,将学生家庭信息完善,对出现问题的学生及时的与家长联系。为了能更方便的与学生联系,建立了班级飞信群、qq群,积极地深入学生宿舍,与学生交谈聊天,让学生把自己的心思都展现出来,再针对主要的环节进行一一引导,解除学生心中的困惑。
指导学生开展各项班级活动,班级的第一次出游对班级以后活动的开展很重要,为此,我对3个班的班委都事先进行了布置工作,从出游的选址、活动方案等方面进行了指导策划。在以后的各项班级活动中,也及时给予方向性指导,确保每次活动能够有效地开展起来。
三、工作不足及存在问题
作为一名新上任的辅导员,在学生管理方面还有很多不足之处,如在活动策划方面有时过于繁琐,在学生心理了解方面缺乏经验,对于班级中某些不积极分子仍感到棘手。在以后的工作会进一步改善,与此同时,也要加强自己个人的学习,使自己和所带的班级能一起共同成长。
班主任工作心得4本学期,我担任高一四班的班主任工作,高一四班是刚刚组建的一个班级,为了让每个人都能更快的融入这个班级,创建一个良好的班级环境,我和同学们共同提出“团结自律,诚实做人,超越自我,永不言败”的目标,共同打造一个“淡丽文竹”班。淡丽文竹,表示的是文竹颜色是淡丽的,象征班级的和谐氛围;文竹是文雅之竹意思,经历了一代代文人的熏陶,她富有十足的书卷味道,正如班级里充满了书香气息;文竹为了开花,默默汲取阳光、水,两至三年,恒心让她发美丽。我们也会如此,默默努力三年,相信会开出最美的花。在学校各级领导的正确指导下、年级教师特别是科任老师及本人的辛勤努力下,各项工作顺利开展,在学习、卫生、纪律及各项工作中都取得了较突出的成绩,为了将来能更好地工作,现将本学期的班主任工作总结如下:
一、培养和建立相互信任、相互尊重、相互友爱的师生关系
我以教师的“十六”知晓 为目标努力提高自己 知晓学生的姓名含义知晓学生的生活习惯;知晓学生的个性特点知晓学生的行为方式 知晓学生的思维方法知晓学生的爱好兴趣;知晓学生的困难疑惑 知晓学生的情感渴盼 知晓学生的心路历程知晓学生的知音伙伴;知晓学生的成长规律 知晓学生的家庭情况 知晓学生的上学路径知晓学生的社区环境;知晓学生的家长思想 知晓学生的家长愿望
二、深入全面地了解学生,加强班级管理,形成优秀的班风和学风
这些高一学生刚入学时,很多生活行为和学习习惯很不规范,我就先耐心地教他们,如何做好值日工作,班级物品如何摆放等都是由我先做示范;并在开学之初,我利用主题班会的形式详细讲述了高中与初中学习的不同之处以及如何适应高中的学习等。同时向他们传达了我校的有关规章制度,约束了学生在各方面的行为,强化班级管理。为了保障有一个好的学习环境,我重点强化了纪律观念、时间观念和卫生观念,特别规范了自习和课间纪律,要求自习课上,老师来与不来都要一样安静,有专门班级干部负责,保证班级学生的学习纪律,为形成良好的班风和学风打下了的基础。通过这些强化措施,形成了良好的班风和学风,同学之间互相帮助,比学习、比纪律。
三、建立特色班级体
班级口号:团结自律,诚实做人,超越自我,永不言败。
班级目标:和谐共处、文明务实、奋发图强、勇攀高峰
班歌:最初的梦想。
班级特色一:花香四溢,书香满园——班级环境的建设(物质建设)
(一)幽雅的环境。幽雅整洁的班级环境 有着春风化雨,润物无声的作用。因此,我们非常重视教室环境的美化,督促搞好班级环境卫生,保证教室窗明几净,绿意满屋,花香四溢,以创造一个整洁的学习环境。
(二)自己的图书角。班内创建了一个图书角,放置一些从图书馆借阅和大家捐赠的图书丰富大家的课余生活,增长见识。
(三)板报的设计
班级的黑板报,我们力求每期内容新颖,各具特色,新闻采集,文编辑,版面设计都由学生自己完成,使黑板报成为学生们施展才华、培养想象力、创造力,倾吐心声,掘取知识的“宝库”。同时也充分调动学生读书看报的积极性,构建了班级物质文化的同时也促进学生全面发展。
(四)健全班级的各项制度,《班规制定》《奖惩制度》调动一切因素提高学生参与班级的积极性。
班级特色二:快乐学习,乐趣生活—生动有趣的活动(精神文化建设)
1.为了活跃学生的生活,班内安排了很多活动,如象棋比赛,诗歌朗诵会,“一起动手”等,同时鼓励学生积极参与学校组织的各项活动,如运动会、教师节、“趣味运动会”活动等,让学生紧张的学生生活中充满了乐趣。
2.让学生独立组织开展班级活动。
如:组织辩论赛,开展主题班会,班级、包干区卫生值日安排、运动会项目人选确定、班级文艺活动节目排练等。
班会,是老师和学生进行总结、沟通的一种特殊方式,形成一种班级凝聚力。比如,我在开学第二周开展了“爱,在心中飞翔——沟通心灵主题班会”,在10月份开展了“学习方法大家谈“主题班会,交流学习经验。
班级特色三:自主管理,我是主人——班级的管理方法
(1)班干部竞争上岗制
班干部是经过班主任及所有教师通过一个月的时间观察,在通过选举竞争上岗的。同时,民主监督,如果班干部不负责任,同学们会重新选出合适的人。通过考察、竞争、监督等一系列活动,培养学生的个性和能力,让学生明白当班干部不仅仅是一种荣誉、一种满足,更多的是一种责任、一种义务、一种锻炼机会。
(2)制订自主管理目标,制订“班规”,制定班级发展方向
(3)班级民主生活
利用班会时间,每月组织一次民主生活会,由各部门提出自查意见,然后开展民主评议。
(4)成绩的奖赏。通过每次重大考试找出突出进步的给予物质奖励,
有退步的同学,找出原因,接受的相应的小惩罚。
特色之四:建立班级博客《淡丽文竹》,成立“天使之翼”爱心社团
开设板块班主任工作和加油,__级我的四班等交流平台!促进师生活动,学生可留言,可评论,可发表文章。充分给予学生参与集体活动的自由空间。成立服务社团主要是校内、校外参与奉献爱心的活动,比如给校园拣纸,给实验室,机房做卫生等力所能及的活动培养学生服务意识。
四、争取科任老师的配合,协调学校各方面的教育力量,发挥好纽带作用
针对实验班学生思想及学习压力大的情况下,我主动找各科任都是寻求解决的对策,我把这些老师告诉我的好的学习方法逐一的教授给学生,并及时了解学生在课堂上的表现和取得的成绩。同时,我倡导愉悦学习,即有好的心态去面对学习及由此产生的种种压力,让他们正确看待自已所处的学习上的位置,保持良好的心态,使他们开开心心的迎接每一天的学习生活。
五、开展好各项活动,并取了一些成绩
本学期,在学校的各类活动及两次考试中,我们四班也取得了一些成绩,在开学之初的军训中,由于全体学生的团结及努力拼搏特别是教官的诲诲教导下,军训第二,拔河第一的成绩,四班取得了在校趣味运动会上取得了好成绩,通过这些活动,不仅展示了四班学生的风采,也增强了班集体的凝聚力,同时也促进了他们的学习,全班同学都在努力着。积极配合学校,成功召开了家长会,并赢得了家长对我及学校工作的大力支持。
六、存在的不足和今后努力的方向
我公平、公正地对待每一位学生,尊重学生,爱护学生,关心每一位学生的成长和进步,以自已全部的热情和精力投入到我热爱的班级管理工作中。本学期的班主任工作取得的成绩,得益于学校各级领导信任和帮助,得益于全体任科教师的配合,也得益于全班同学和我的共同努力,但我深知还有许我的不足之处,如对同学的了解还不够深入,以至出现了学生吸烟等不应该发生的突发事件,对学生的关心还不够等,今后我会吸取教训,改正工作方法,努力做好班主任工作,以我的爱心、信心、耐心、恒心、精心、细心、狠心带好班级,让来到我班的每一名学生都进步,成才,让学校放心,让家长满意!
班主任工作心得5班主任工作千头万绪,为了把班主任工作做好,我曾像一位尽职尽责的“保姆”一样,事无巨细,一抓到底,管得很辛苦也很累,但效果甚微。后来我尝试使用参与式班级管理,把班级管理的主动权交给学生,让每个学生都感觉到自己是班级的主人,真正成为班级的管理者,班主任成为 “引导者”。 结果收到了很好的效果。我是这样做的:
第一,“人人有事做,事事有人管”。
在班级纪律和卫生方面,班级实行个人负责制。通过让学生细致观察教室、宿舍后,讨论定出自己的承包区,班委采取民主集中制的原则把承包区安排给每个学生,生活委员作好记录后公布。班级承包区的范围、内容和职责都分得很细和具体明确。比如:前门、后门、座位表、值日表、天花板分成三块,由三个同学承包,教室玻璃窗分成十扇,由十个同学承包,教室桌椅及桌面摆设分成四组,由四个同学承包,走廊外天花板、走廊外瓷砖、整理教室内可回收垃圾、整理报纸、班级纪律、两操、英语、语文、政治早、晚读、宿舍的纪律、宿舍卫生、宿舍考勤等都有同学承包;清洁区则分成八块,由八个组长带领组员完成各自的责任区,学生每天上课前自觉完成自己的承包区。每天由劳动委员负责检查、监督并记录在本班教室日志上,由班主任随时检查,同时把学生存在的问题或工作中碰到的问题及时向班主任汇报,以便班任采取相应措施解决问题。
自从实行了“人人有事做,事事有人管”以后,我们班的教室面貌大有改观,脏、乱、差的现象再也没有了。老师走进教室上课时,看到的是教室明亮的玻璃,干净的地面,整洁的桌面以及洁净的讲台,教师可以随意把书放在讲台上,而不用先吹掉讲台上的粉笔灰再小心翼翼地把书放在上面,也不会在上完一节课后,担心衣服被弄脏。这让所有的任课老师都感到心情舒畅,从而更愉快地投入到教学中去。
第二,“分组学习,互相竞争,共同进步”。
在学习方面,1,经过班委讨论,把班上同学分成八个小组,各组学生素质尽量均衡,然后向全班宣布各组名单,再由八个组的学生自己选出各组组长,科长(科代表),并讨论给各组命组名。比如:第一组叫牵手圆梦,第二组叫八彩棒棒,第三组叫never give up等。学生们很兴奋、很乐意为本组做事。2,明确职责,组长负责管理本组学生课堂作业情况、纪律情况、劳动情况,每天填写好记录本,认真记录每天本组学生的各方面情况,统计本组学生的各科测试情况并统计本组学生的操行分,周末对本组学生作总的评价。星期天晚自修前各组长把工作记录本交到讲台上让班主任检查。科长则负责检查本组学生的课外作业,每周三、六检查两次并及时向科任汇报检查结果。3,各组根据各组的学生学习成绩,制定了学习计划和找出帮扶对象,互相协作,相互帮助,共同提高,力争最好。4,各小组间互相竞争,共同进步。每次每科的平时测验成绩或月考及期考成绩都以小组为单位公布上墙,让大家看一看,比一比,然后通过小组会议找出各小组的问题和差距,同时制定出下阶段的个人目标和小组目标。这种以小组为单位公布成绩,既能照顾到一些暂时考得不好的学生的面子,又能让学生增强集体荣誉感。
第三,民主管理,奖罚明确,凸显班级学生操行量化表的作用。
学生通过讨论,自己制定班级操行量化表中的纪律、日常行为和学习方面的考核内容,考核采取加分和扣分的赋分形式,由各组长考核记录并根据本组学生情况参照班规给本组学生赋分。学习方面主要考查本组学生各科测试以及月考、期考成绩。以组为单位,组平均分80分以上,该组成员各加2分,个人上90分以上加2分,100分加4分。纪律方面主要是考查学生的考勤情况、课堂纪律、考试纪律以及日常行为等。卫生方面主要考查值日生是否认真履行职责,清洁区是否按时按量完成,是否有扣分现象,打扫清洁区时,无扣分现象,则该组成员每人加2分。给校广播站投稿被录用者,每次每篇加2分。另外,好人好事根据情形也给以相应加分。班级学生操行量化表统计时间为每周一小计,每月一大计,期末总计。最后评出班级“操行量化总分优秀奖”15名和“学习之星”(主要是参照学生的考试加分合计)10名并给以奖励。