稳定压倒一切范文

导语：如何才能写好一篇稳定压倒一切，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

信息化发展到一定阶段,数据量急剧增加,存储变得更加重要。在这样的背景下,由王纪奎编著的《成就存储专家之路》一经问世,就得到热烈的反响,4个月时间销售一空。此书的精华篇章――存储用户的需求分析与存储规划,站在行业信息化角度,系统而深入地剖析了存储重点诉求与实现。

为此,本报特邀王纪奎开设专栏,汲取此书之精华,结合行业发展最新趋势,为读者勾勒更全面的行业存储蓝图。本期介绍电信行业存储的特点,下期将刊登银行行业的存储特点,敬请关注。

步入2010年,3G网络逐渐成熟,视频信息日渐丰富,三网融合走上前台,云计算正如火如荼地展开,物联网也逐步从概念走向试点,电信行业正处于存储高速增值的需求阶段。

数据增长快

中国电信行业是存储需求最大的行业。据可靠数据显示,某省的BOSS和智能分析系统的存储容量已经超过2500T。

转型时代的电信综合业务支撑系统(BOSS)将计费、营业、客服三种基本业务系统融合在一起,使得电信企业的信息技术环境变得越来越复杂。面临日益加剧的市场竞争,24×7小时服务被运营商当做了一个最基本的服务措施,所有与存储相关的工作都要在系统不间断运行的状态下完成。同时,电信系统运转过程中产生的海量数据也给存储系统带来了越来越大的压力,决策分析、CRM等应用所需要的庞大数据仓库不仅要求存储系统能够在第一时间完成对这些数据的传输、保存,而且任何小小的存储偏差和故障都不允许。

此外,开放的存储系统呈现快速增长趋势。Windows和Linux平台上的存储容量增长迅速,核心原因就是非结构化数据增加快。以往我们了解较多的是结构化数据,这往往是企业内部交易系统中的数据。另一类则是“业务关键数据”,是指非结构化数据,这类数据往往用来向内部或外部客户提供服务,在开放的环境中可由公众访问,比如像E-mail、Web网站内容、文档、图片、音频/视频数据等。这类数据的不断增长对存储系统提出了新的需求。用户不再仅仅要求单一的存储产品,而是需要厂商从平台到应用提供一站式存储解决方案,需要支持基于策略的数据管理,能够通过不同存储产品的组合获得最佳存储能力。

目前,电信运营商的IT支撑系统走向一个从分散到集中,从简单到复杂的过程。其中,服务器和存储系统由于承担着认证、存储、运行各种增值业务的关键任务,它们密不可分,并且在很大程度上决定了电信转型时期的业务发展。今天,电信运营商在开拓新业务的同时,还需要不断提高服务质量,这对IT系统特别是存储系统提出了更高的要求。结合原有核心电信业务、运营支撑系统的优化改造,传统电信运营商如何合理地规划和建设新一代数据存储系统,已经受到广泛关注。

计费、对账、网管等系统的顺畅运行是电信运营商顺利开展各项业务的基本条件,这些数据的安全与否甚至会关系到运营商竞争策略的制定以及市场地位,因而打造一个坚固稳定的存储系统显得格外重要。

时下,对关键数据的存储和备份也已成为电信业基础运营发展的关键。电信行业的数据环境比较典型: 一是应用类型的多样性,如Web、E-mail、综合营账、短信计费及移动计费等主营业务; 二是数据类型的多样化,在电信行业的应用中包括了数据库数据文件、普通文本文件、各种格式的图形文件、表格、多媒体文件以及其他各种文件格式; 三是系统平台的多样性,在电信行业中Unix、NT等多种平台的使用方法都不尽相同; 四是存储结构的多样性,因为电信行业自身的发展历程和时间的延续,在不同时期的不相同应用导致了多种存储方式并存的现象,规模较大的电信行业网络可能同时具有从DAS、NAS到SAN的各种存储结构。

三类存储利弊分析

目前的存储方式通常被划分为三大阵营,即SAN、iSCSI和NAS,它们分别针对不同的业务应用。SAN存储方式具有高度的数据安全性和高性能运转等特 征,因此在电信关键业务领域被广泛采用。NAS技术则更适用于具有大量历史数据的IP局域网络的集中存储。iSCSI作为新技术,实际上是FC技术和IP技术的综合利用,高性价比和可靠的性能广泛应用于以流媒体为主的视频监控和CDN宽带项目上。

三种技术的不同优势使电信运营商在构建不同存储系统时可各取所长。例如,某运营商为了在保证业务量高速增长时实现后端存储系统性能和容量,故选择了SAN解决方案。为了解决原有直连式存储(DAS)对数据高度集中形成的瓶颈,该运营商利用基于SAN存储区域网的存储和信息共享平台对原系统进行了改造,不仅大大减少了系统的停机时间、备份和恢复时间,而且还进一步优化了存储和服务器资源。

随着存储技术的发展,用户对于SAN的逐渐认可成为当前存储虚拟化热潮的主要推动力。通过网络存储技术,SAN正急剧改变着传统的存储模式。曾经被大量的异构服务器和存储系统、多重冗余的光纤交换机连结、相互交织的应用系统等问题困扰不已的电信行业用户对全面存储管理的渴望日益强烈。

另外,iSCSI产品在连接通路上就比FC存储更加平民化,把SCSI协议封装在IP包里,这让存储系统走出了贵族式的消费,开始让广大的用户可以使用高速稳定的数据存储服务。 随着iSCSI存储系统中基于Cache Mirror双控技术的成熟,iSCSI有取代中低端FC存储的趋势。例如在某省运营商的“全球眼”系统招标中,最初的考虑方案是FC存储系统。 但是“全球眼”项目存放的大都是视频文件,动辄上百T。如果使用FC存储,存储的投资将达到全网投资的一半以上,而且分布在各地的FC存储系统都需要专人维护,维护费用太高。而最后选用的IP存储设备解决了这些问题: 基于Cache Mirror的双控全冗余技术能够提供电信级的服务,而基于IP网络的Web管理模式,能让用户在30分钟内学会应用。

简约之道

鉴于电信存储的复杂需求,电信级存储几乎被视为是最复杂存储环境的集合。为了避免风险,电信运营商通常会选用多个存储设备厂商的产品来组成这个庞大的存储阵列。但是这种模式最终却成为了阻碍电信系统数据资源共享以及系统协同运作的障碍。为何会如此呢?因为不同存储设备厂商基于不同技术内核设 计出来的产品形成了一个个异构系统,它们缺乏统一标准,从而制约了存储设备的无缝连接。由于这一矛盾日益凸显,大量的资源浪费以及对电信系统整合的迫切需求都在催促着存储市场能够出现一种完美的解决方式来打破这种僵局。

简约存储的理念就这样应运而生了,将复杂的存储环境简单化,消除异构平台所造成的信息传递壁垒是简约存储的基本思路。简约存储的根本目标就是充 分提高存储资源的利用率,降低存储管理的复杂性,将企业内部分散的存储系统有效整合,实现跨平台的存储资源共享和统一管理,将存储再度化繁为简。

虚拟化存储成为实现简约存储的实际途径。虚拟化是一种实现对逻辑环境进行简单管理的有效手段。通过虚拟化,用户将摆脱底层物理环境的复杂性,充分利用基于异构平台的存储空间,在开放的基础上实现对资源的有效规划。虚拟化可以自动配置存储设备及其空间,使用户能在一个域中使用在物理上分散存在的所有存储资源,以便跨地区管理不可预测的事件。而无论这些存储资源所处的存储域的位置、大小、类型和制造商如何,都可从单一逻辑视图中进行管理。

虚拟化存储是实现简约存储的实际途径。它可以在三个不同的层面上实现: 基于专用卷管理软件在主机服务器上实现,利用阵列控制器的固件在磁盘阵列上实现以及利用专用的虚拟化引擎在存储网络上实现。在复杂的电信环境下,由于同时存在多个主机服务器访问多个异构存储设备的状况,基于存储网络的存储虚拟化成为了其主要的发展方向。

引入信息生命管理

为了以最低的成本实现信息价值最大化,企业已经开始将自动化网络存储基础设施与其综合服务和解决方案结合在一起,然后以此为基础制订新的信息管理策略。这种新的信息管理策略称为信息生命周期管理(Information Lifecycle Management, ILM),其目标是完全支持组织、机构业务目标和服务水平的需求。

采用这种新的信息管理方式,企业将根据战略需求对数据进行分类,然后制订相应的策略,确定最优服务水平和最低成本,并利用自动化网络存储基础设施,将信息转移到相应的服务等级,以满足企业要求。

信息生命周期管理通过对信息进行分类和分层管理,可以提高资源的利用率,保证服务水平管理(SLA)的实现,从而保证投资效益的最大化。

ILM需要一个灵活、统一、可扩展、稳定且自动的存储基础设施。

信息生命周期可分为六个阶段,它们分别为数据创建阶段、数据保护阶段、数据访问阶段、数据迁移阶段、数据归档阶段、数据回收(销毁)阶段。每个阶段对其信息管理的需求都是不一样的。数据创建阶段需要稳定、可靠、高可扩展能力的存储设备; 数据保护阶段将按照数据和应用系统的等级,采用不同的数据保护措施和技术,如磁盘备份、磁带备份、本地复制和远程复制等,以保证各类数据和信息得到及时和有效的保护; 数据访问阶段要按照数据和应用系统的等级实现在线、近线和离线三种访问方式; 数据迁移阶段要将数据从一个存储设备转移到另外一个存储设备,而且不影响系统的正常运行; 数据归档阶段可通过价格低、容量大的存储介质和系统,对要长期保存的数据进行存储。

整个信息生命周期管理涉及信息存储的各项技术,包括网络存储平台、存储基础设施软件、信息复制、备份和恢复软件、基于策略的存储管理软件以及存储、数据优化服务等。

当前传统电信运营商在集团、省和本地网三级管理模式下,数据大量集中于本地网,而集团和省两级系统的数据则严重缺乏,因此无论从业务管理还是技术实现的角度考虑,实现数据向省和集团系统的集中势在必行,这种趋势已经在一些新电信运营商实际运营过程中得到了充分验证。

未来传统电信运营商的数据存储模式会在集团、省和本地网三级结构基础之上构筑,通过简化本地网存储应用,在省级实现数据存储高度集中的基础之上,实现全国范围内数据在集团的汇总。存储还是会以高带宽、高速的FC存储为主作为系统的支撑存储系统,而其他的增值业务,如视频监控、IPTV和彩铃等,因为投资成本及业务的快速变化会大量使用ISCSI的新型存储系统,NAS作为最灵活,最方便的存储系统也将大量使用在办公和一些增值业务上面。

案例解析

省级BOSS系统的存储分析

BOSS系统由计费结算子系统、营业账务子系统、综合查询子系统和报表子系统组成,各子系统之间的数据交互关系如图所示。

子系统组成

公司业务支撑系统包括操作型和分析型系统两部分。分析型业务支撑系统主要由省级经营分析系统和地市数据集市系统构成; 操作型业务支撑系统由全省集中的BOSS计费结算子系统、BOSS营业账务子系统、门户网站系统、区域分散的客服系统构成。

全省集中的计费结算子系统通过地市采集中心从各MSC、SCP、ISMG、SGSN、GGSN等网元采集用户服务记录之后进行计费结算处理,并把经过批价的用户清单发送到BOSS营账子系统,由BOSS营账子系统进行账务处理。

全省集中的营账子系统实现营销、账务和客服功能。营业厅、代办点或客服中心的营业员通过BOSS系统进行用户业务受理,同时产生订单,并通过与HLR等网元的接口程序实现服务开通。同时,营账子系统对清单进行合账,产生账单,并进行销账,同时支持多种缴费方式,实现欠费管理等。客服热线子系统作为BOSS的组成部分,实现业务咨询、投诉和故障申告等功能。

备份需求

BOSS计费结算子系统、营业账务子系统以及关键业务容灾子系统都采用SAN架构,使用高端磁盘存储;

目前备份/恢复系统分割成两个层次。一级备份设备为二级存储(虚拟磁带库VTL): 一方面,利用其高速的数据吞吐能力来匹配主机的数据处理能力,完成快速备份; 另一方面,匹配低速的物理磁带库。二级备份设备利用现有的物理磁带库,将数据备份到物理磁带,达到离线保存的目的。而全部的备份存储设备(包括VTL和物理磁带库)采用备份软件(Veritas NBU),在其管理和控制下工作。离线数据转存只在二级存储和物理磁带库之间进行,不占用主机资源,不受时间窗口控制,可灵活设置和选择。

存储要求表

BOSS系统数据(除详单外)全备份时间周期≤7天。

BOSS系统详单数据全备份时间时间周期≤1个月。

BOSS系统数据增量备份时间周期≤24小时。

BOSS系统操作系统备份时间周期≤1个月。

BOSS系统原始服务使用记录要求在线保存3个月、离线保存6个月。

对异常服务使用记录要求在线保存3个月、离线保存1年。

结算数据(包括漫游结算和网间结算)要求在线保存4个月、离线保存1年。

省中心联机采集系统保存原始服务使用记录的时间3个月,其中在线保存7天。

省中心保存详单3年,其中在线可查询6个月内的服务使用记录(含智能网服务使用记录)。

省中心保存上发文件3个月,其中在线保存7天。

省中心保存营业、账务及客户服务交易记录数据3年,其中在线可查询12个月内的记录。

省中心保存账单3年。

省中心在线永久保存客户资料(客户信息、用户信息、账户信息)、产品资料和统计报表的结果数据。

在线保留扣费文件时间: 3个月; 离线备份: 2年。

在线保留扣费结果记录时间: 3个月,离线备份: 2年。

在线保留业务管理交易记录时间: 1年; 离线备份: 2年。

在线保留话务控制交易记录时间: 1个月; 离线备份: 2年。

链接

电信行业存储的三大特性

高可用性 在基础设施系统中,存储与服务器并存,一旦服务器发生故障,用户可正常访问数据,即要求服务器在发生故障的情况下保证存储系统中的数据可用。另外,要求系统运行具有很强的容错能力,以保持高可靠性。

不间断运行即保证存储系统在不中断的情况下实现数据的备份、系统的维护和应用的不间断运转。

高效的灾难恢复在用户的应用过程中,自然灾害和人为意外难以避免,在人为意外和自然灾害之后能够顺利地恢复存储系统。

篇2

当今中国正处于经济迅速发展和社会转型的关键时期,稳定是发展的基础与保证,因此维稳问题尤显重要。一些地方基于短期利益考量,“稳定压倒一切”变成了政治任务,任何工作都要给维稳让路。有些地方为了维稳甚至不惜给正常经济发展、民众日常生活带来不便和负面影响。这就使得维稳发生了异化,使它从手段变成了目的,甚至嬗变为一些地方政府非法行政和维护部门利益乃至私人利益的借口。在“稳定压倒一切”的观念主导下,其他任何事情都要以稳定为基本前提,政府采取的社会管治方式往往呈现简单化和绝对化。

中国式维稳有哪些误区

目前,一些地方政府和官员维稳思维和模式存在着误区:一种比较典型的误区是将民众的利益表达与社会稳定对立起来,将公民正当的利益诉求与表达视为不稳定因素,通过压制和牺牲弱势群体的利益表达,来实现短期内的社会稳定。有的地方官员把维稳单一理解为武力压制一切暴民或刁民闹事,在以暴力对抗暴力的错误思维下,面对表现形式比较激烈的社会冲突,他们往往轻率地滥用警力,高压维稳,结果是不仅无助于矛盾化解,反而造成警民对立、干群对立,引发社会矛盾和冲突,破坏政府形象,导致社会利益关系严重失衡,加速了社会基础秩序和社会价值体系的失范。社会不满情绪因缺乏正常表达渠道,必将酿成更大的不稳定因素。

另有一种比较典型的错误思维和模式是个别地方官员为了保住自己的位置,为了从维稳中捞取更大的经济利益和政治利益,不惜牺牲国家利益满足一些无理取闹者的非分要求。他们在化解矛盾的实际操作中,从个人利益考虑,不能坚持依法办事,迁就或满足一些人的无理要求,其所代表的政府行为明显缺乏原则性和规范性。这种经济补偿式的维稳思维,常用模式就是单纯依靠维稳基金,“花钱买平安”,即所谓的“人民内部矛盾用人民币解决”。这种错误思维和模式对其他民众造成了一种误导,好像任何事情都是“大闹大解决,小闹小解决,不闹不解决”。结果是一些群体或个人只从自己利益考虑,无视国家法律和社会公德,总是采用法律外的方式、甚至暴力来表达和发泄不满,导致了社会矛盾愈加激烈。

异化的四大表现

近年来,中国式维稳的异化主要表现在四个方面:

一是领导方式的异化。现在多数地区对维稳工作采取主要领导亲自抓,各个部门、各级领导齐动员的方式。本来在民主国家和现代化社会做任何事情都应该依法办事,建立长效治理机制;而现在一些地区的维稳工作,已异化成“首长挂帅”、“全民动员”、“政治运动式治理”的领导方式。只要进入“敏感时期”或者遇到“敏感事件”,一些地方政府就开展大规模政治动员,一切都要给维稳让路,当地最高领导亲自挂帅,各个部门齐上阵,不惜财力、物力、人力,不计成本,以保辖区一时平安。不少地方还搞达标评比,按照“六有标准”(有组织、有人员、有牌子、有阵地、有活动、有记录)建立各种维稳站点。一些地区安排主要领导干部负责包抓群众反映集中、影响社会稳定的突出问题,力求使、来省集体上访、进京上访三项数据大幅下降。这种大搞群众运动的领导方式,表面上看来轰轰烈烈,有时也能见一时之效,但实际上是一种治标不治本的陈旧方式。

二是治理方法的异化。对不稳定因素,特别是突发性,本应采取疏导情绪、听取民意、耐心解释、化解矛盾的,依法办事,按规章按程序解决。但现在个别地区的治理方法异化为镇压、驱散、限制、跟踪、等。一些地方敏感时期需稳控的对象竟有“21种人”,稳控一名重点对象的相关人员可达数十名;为防止重点人员上访,甚至派人跟踪盯梢。一些地方不但不解决上访群众反映的问题,反把、控访作为主要任务,极大地损害了政府的形象,群众对维稳治理方法的异化意见更大。实际上,目前中国的“”,多数是部分群体为维护自身利益集体上访,而地方政府定性不准、处置不当造成的。这些事件本来最初并不是针对政府的,或者说不是官方原因造成的,政府至多处于调解者或中立方的位置。但因某些地方官员把这些行为定性为影响社会稳定的重大事件,而采取了镇压、驱散或推脱敷衍的处理方法,最终激起了众怒。这无疑是治理方法异化带来的恶果。

三是维稳重心的异化。维稳工作的重心应是寻找和解决不稳定因素的根源,防患于未然,而现在异化为重视事后处理胜过源头预防。一些之所以发生,主要原因之一就是没有做好源头的预防和治理工作。这种维稳重心的异化也反映出一部分基层政府官员行政能力的低下和服务意识、公仆意识的缺失,对社会不稳定因素和易激发矛盾的事件,不愿调研、无法预见,也无能为力,于是从“见怪不怪”到“熟视无睹”,失去了必要的防范能力和应急处置能力。一般情况下,公众最基本的利益诉求,首先会在制度框架内寻找解决问题的途径。只有缺乏正常途径或堵塞了沟通渠道,公众才会以一种非制度化甚至是非理性化的方式来表达自己的利益诉求,这种诉求表达方式虽然形式各异,但共同点就是不可预期甚至不可控制。

四是政绩考核功能的异化。上级政府把维稳作为一项重要的政绩考核指标,试图约束基层官员的不作为或不当执政行为。但是这种约束不但没有发挥应有作用,反而异化为维稳压倒一切的现实考量,致使很多基层官员不得不用极大精力应付与维稳相关的事项。在中国目前的行政管理体制下,上级对下级的政绩考核是决定官员任免和升迁的重要指标。在这种政绩考核功能异化的情况下,许多基层官员为了应对上级领导的压力,往往并不去思考如何解决群众的诉求,而是采取了、销号、拘留、罚款、劳教、判刑等控制手段压制上访人员。

中国式维稳未来有挑战

本人认为,中国式维稳未来将接受至少三方面的挑战:

首先是管理机制的改革。一方面要改变目前的上级高压式管理体制,积极推进维稳治理机制的改革,加快法制化建设,真正落实体制下的公民权利,充分满足民众的参政意愿,切实保障公民的有序政治参与,才能使国家的长治久安有可靠保障。如果民众缺乏真正代表他们的利益表达机制,其不公正感和被剥夺感就会诱发社会不稳定因素。

其次是政府职能的转变。政府是社会管理的主体,当然也是预防和维护社会稳定的主体。今后新的稳定思维应该是避免政府在社会矛盾中处于首当其冲的位置,强化政府作为规则和程序制定者以及矛盾调节和仲裁者的角色,促进民间组织的发育,形成化解社会矛盾和社会冲突的社会性机制。但是,这一政府职能的转变并不意味着政府推卸和放弃维稳的职责,恰恰相反,政府要从根源上解决稳定的问题,首先要建设高效能的服务型政府,把公共服务和社会管理放在更重要的位置,努力为人民群众提供方便、快捷、优质、高效的公共服务。

最后是思维模式的重构。今后解决维稳问题需要树立科学的思维模式,要突破过去片面理解的“稳定压倒一切”的思维定势,改变那些不计成本和后果、一切都要为稳定让路的做法。走出旧的思维定势既需要各级政府官员思想的创新,也需要社会的宽容和理智、群众的理解和信任,还需要执政者有较高的政治智慧。

篇3

为了认真贯彻履行上级有关部门关于“稳定压倒一切”的思想和“高度重视、扎实工作、加强建设、预防为主、内紧外松、严加防范、树立信心、确保稳定”的工作方针，切实抓好幼儿园的安全工作，确保师生安全和幼儿园教育教学工作的正常进行，现根据上级有关文件精神，并结合本园实际，制定本工作计划。

一、领导重视，认识到位，是开展好幼儿园安全工作的有力保障。

幼儿园将继续建立健全由园长为第一责任人的幼儿园安全工作领导小组，把安全工作摆到幼儿园的主要工作议事日程中去。定期召开安全工作会议，落实安全责任和自查自纠责任，做到年初有计划、半年有小结、全年有总结。进一步完善幼儿园安全工作的网络机构。根据“谁主管，谁负责”的原则，使幼儿园的安全工作做到领导重视、组织完善、制度健全、职责明确、层层签订责任状，齐抓共管，为全园师生营造一个安全、安静、和谐、健康的学习和工作环境。幼儿园安全教育工作领导小组成员如下：

组长：

副组长：

组员：

二、加强幼儿园的内部管理，做好各项制度和措施的落实，把各项工作落到实处。

1、“看好自己的门，管好自己的人”，本学年将进一步加强门卫的管理，监督好门卫人员严格执行门卫工作制度的情况，并经常检查门卫的来客登记盘问制度的落实情况，严禁社会闲杂人员进入园，以确保幼儿园正常的教学秩序。

2、坚持实行领导每天值班制。负责督促检查幼儿园的日常教学秩序、管理秩序和卫生、安全，以及幼儿的行为规范。以确保幼儿园的安全和正常秩序。

3、坚持以防为主，防治结合，“人防”和“技防”并举的原则，作好节假日值班安排和记录，确保幼儿园的财产安全。

4、重视幼儿园安全教育，采取讲座、参观、观看电影录像、演练、主题活动等多种形式开展对师生安全知识教育和培训提高他们的安全意识，增强处理突发事件的能力。

5、消防安全是幼儿园安全工作中不可忽视的一个重要环节，幼儿园将严格遵照《消防安全管理制度》，根据上级有关部门的要求，对幼儿园重点部门的消防安全坚持“以防为主。以消为辅”的消防工作方针，做到技术规范、监督执行、经常检查、依法管理。对幼儿园化学药品、易燃易爆品做到专人专管，排除隐患、杜绝火灾、爆炸、中毒等重大事故的发生。

6、幼儿园安全教育工作领导小组成员要定期布置自查安全工作，实行安全工作自查制度，各部门、各人员要认真仔细地检查并做好记录，发现问题要及时报告、整改，排除不安全隐患，防止事故发生，确保幼儿园师生人身安全和公共财产不受侵害。

7、幼儿园实施安全工作报告制度和重大事故报告制度，坚持每月月底向主管部门报告幼儿园安全工作情况，发生重大事故在第一时间报告上级有关主管部门。并积极争取时间，做到把损失降低到最小。

8、幼儿园实施师生出游和园外集体活动申报制度，经主管部门审批同意后，由幼儿园领导对全园师生进行安全教育，并与各责任人签订安全责任书，确保出游和园外集体活动安全开展.

篇4

一、尽职尽责、全力支持，积极参与社会治安综合治理工作

我作为治保主任，我深知自己肩上重担的分量，在社会治安综合治理工作中，我要求自己尽职尽责参与到具体实际工作中，将稳定工作放在各项工作之首。无论是召开社会治安综合治理工作业务工作会议还是深入群众调查研究，我都要花一定的时间、精力讲社会治安综合治理工作，反复强调没有一个稳定的环境，不仅改革、发展无法进行，而且已经取得的成绩也将付之东流，再三要求全体村民时刻绷紧维护稳定这根弦，无论什么时候，无论工作多么繁重，都要做到“稳定高于一切”、“稳定压倒一切”，把维护稳定放在各项工作的首位，作为万事之先。对社会上的不稳定因素，及时与领导报告，抓早、抓小、抓苗头，本文来自小草就地及时化解，做到小事不出村，大事不出乡，调处纠纷不过夜，解决问题不留后遗症，把问题解决在基层，消化在萌芽状态，防止引发，用自己的行动为的稳定出力。

二、努力做好群众来信来访工作

对群众的每一封来信，我都认真阅读，对前来向我反映情况的群众，我认真接待，仔细听取情况反映。对他们反映的问题，凡通过努力能够解决的，我都认真予以办理，对少数受条件限制或政策不允许确实解决不了的，认真做好解释说服工作。

三、全力支持政法各部门工作。

对政法各单位要求我村做的工作，我都积极主动付诸实施，对他们开展的各项综治活动全力支持，对他们提出要协调本文来自小草的问题，我都参加，力所能及地帮助他们解决一些问题。

四、尽力参与社会治安综合治理的各项活动。

篇5

一、尽职尽责、全力支持，积极参与社会治安综合治理工作

我作为治保主任，我深知自己肩上重担的分量，在社会治安综合治理工作中，我要求自己尽职尽责参与到具体实际工作中，将稳定工作放在各项工作之首。无论是召开社会治安综合治理工作业务工作会议还是深入群众调查研究，我都要花一定的时间、精力讲社会治安综合治理工作，反复强调没有一个稳定的环境，不仅改革、发展无法进行，而且已经取*得的成绩也将付之东流，再三要求全体村民时刻绷紧维护稳定这根弦，无论什么时候，无论工作多么繁重，都要做到“稳定高于一切”、“稳定压倒一切”，把维护稳定放在各项工作的首位，作为万事之先。对社会上的不稳定因素，及时与领导报告，抓早、抓小、抓苗头，就地及时化解，做到小事不出村，大事不出镇，调处纠纷不过夜，解决问题不留后遗症，把问题解决在基层，消化在萌芽状态，防止引发群体性事件，用自己的行动为大佛村的稳定出力。

二、努力做好群众来信来访工作

对群众的每一封来信，我都认真阅读，对前来向我反映情况的群众，我认真接待，仔细听取情况反映。对他们反映的问题，凡通过努力能够解决的，我都认真予以办理，对少数受条件限制或政策不允许确实解决不了的，认真做好解释说服工作。

三、全力支持政法各部门工作

对政法各单位要求我村做的工作，我都积极主动付诸实施，对他们开展的各项综治活动全力支持，对他们提出要协调的问题，我都参加，力所能及地帮助他们解决一些问题。

四、全力做好民兵、征兵及应急工作

组织好民兵参加上级下达的各项任务，顺利完成了每年的征兵任务，建立了我村应急保障机制，对紧急事件进行了有效处理，保障了群众的生命财产安全。

五、做好村委会的其他工作

 

按时完成上级和村党支部交予的各项工作。

六、尽力参与社会治安综合治理的各项活动

篇6

一、积极参与社会治安综合治理工作，尽职尽责、全力支持。

深知自己肩上重担的分量，作为治保主任。社会治安综合治理工作中，要求自己尽职尽责参与到具体实际工作中，将稳定工作放在各项工作之首。无论是召开社会治安综合治理工作业务工作会议还是深入群众调查研究，都要花一定的时间、精力讲社会治安综合治理工作，反复强调没有一个稳定的环境，不只改革、发展无法进行，而且已经取得的效果也将付之东流，再三要求全体村民时刻绷紧维护稳定这根弦，无论什么时候，无论工作多么繁重，都要做到稳定高于一切”稳定压倒一切”把维护稳定放在各项工作的首位，作为万事之先。对社会上的不稳定因素，及时与领导报告，抓早、抓小、抓苗头，就地及时化解，做到小事不出村，大事不出镇，调处纠纷不过夜，解决问题不留后遗症，把问题解决在基层，消化在萌芽状态，防止引发，用自己的行动为村的稳定出力。

二、努力做好群众来信来访工作

都认真阅读，对群众的每一封来信。对前来向我反映情况的群众，认真接待，仔细听取情况反映。对他反映的问题，凡通过努力能够解决的都认真予以操持，对少数受条件限制或政策不允许确实解决不了认真做好解释说服工作。

三、全力支持政法各部门工作

都积极主动付诸实施，对政法各单位要求我村做的工作。对他开展的各项综治活动全力支持，对他提出要协调的问题，都参加，力所能及地帮助他解决一些问题。

四、全力做好民兵、征兵及应急工作

顺利完成了每年的征兵任务，组织好民兵参与上级下达的各项任务。建立了村应急保证机制，对紧急事件进行了有效处置，保证了群众的生命财富平安。

五、做好村委会的其他工作

按时完成上级和村党支部交予的各项工作。

六、尽力参与社会治安综合治理的各项活动

篇7

不得不承认，这一担忧是有道理的。在“稳定压倒一切”和“发展是硬道理”之间，往往最终倒向稳定。而失业在经济上被认为是造成社会不稳定的重要原因。因为失业会加深贫富差距，同犯罪率有密切关系，这导致决策层很难容忍失业，哪怕是预期中的失业。而大学生找不到工作的消息加剧了失业恐惧预期。

中国改革开放的前30年，由于经济发展带来的就业增加和人均收入增长，使得经济发展可以作为稳定的手段。但当收入分配不公程度急剧上升，尽管依旧伴有高速增长，人们对社会不公现象的不满程度也急剧上升。频发正是其表现。这对决策者的稳定目标构成了挑战。

不过仔细审视，失业恐惧预期依然困扰着决策层。“十二五”规划的首要目标是发展经济，保持经济增长。因为经济增长能增加就业岗位，但如果出现人们所说的“一方面新增就业，一方面缺少劳动力”，对中国经济而言，同样是极为不健康的。用大量资金替代劳动力的诱惑极大，短视政策会带来恶性通胀，从而进一步加剧贫富分化，造成不稳定。

目前的计划生育政策和人口老龄化趋势将会恶化劳动力人口减少的趋势。而基于户籍制度的歧视以及大学生的技能不匹配问题，会进一步拉大新增就业与劳动力供给之间的缺口。这恐怕是深层次的危机了。

计划生育政策的弊端日趋显现，或将有所松动和调整。延长退休年龄的建议也一直有学者在呼吁；而消除户籍歧视的改革已经在成都等少数地区开始，城乡差别的消除会促使劳动力的流动，但跨区域的流动依旧受限制；大学扩招的势头已经趋弱，但学生技能与就业岗位的不匹配依旧存在。这带给中国经济的未来诸多不确定性。

篇8

一、领导重视，制度健全。在我办领导身兼数职的情况下，成立了以主任××任组长的综治领导版权所有小组，全面负责综台工作，副主任××为副组长，具体抓综治工作。认真落实责任制，层层签订责任书，主任向农办签订了责任书，科室负责人向单位负责人签订了责任书，各科人员向科长签订了责任书，既保证了本人在综治工作中认真做好自己和家人的工作，又保证了签订人认真履行职责抓好综治工作范围内的工作。认真落实会议分析制度，做到一季度不少于一次领导小组会议，研究分析本单位、本辖区在综治工作中存在的问题和薄弱环节，查找隐患，制定措施，找出解决方案，结合“保先”教育进行单位自检和个人自检自纠；配合市上做好退休老职工、下岗工人、买断工龄和企业此文来源于干部的稳定工作，保证了本人不参与、亲戚朋友不参加集体*和闹事事件，大力宣传党和国家关于企业改制方面的一些政策，稳定了人心。

二、加强思想教育，提高防范能力。我们紧紧围绕“维护稳定为目的，强基固本为基础，法制教育为手段，创安活动为载体”的工作思路，认真开展了思想道德教育和法制宣传教育，不断提高职工的道德素质和法律意识。

三、防范措施有力，实效明显。居民楼实行门卫制度，小时值班，严格入院手续，不经本人同意外来人员一律不得入内，禁止小商小贩入内叫买叫卖。认真贯彻落实国务院《企事业单版权所有位内部治安保卫条件》，治安保卫工作得到了进一步加强，加强本单位治安安全防范工作，及时查找和整改隐患，做到了无刑事案件和治安案件，杜绝了交通、火灾、垮塌、爆炸等重大事故的发生。

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一、抓制度建设。根据上级部署和开发区的实际情况，开发区党工委把综治工作纳入综合目标管理考核责任制，制定了全年综治工作计划，对园内主要企业分别签订综治目标管理责任书，完善了各项应急预案。

二、抓队伍建设。成立了以开发区警务室为成员的开发区综治工作领导小组，进一步加强领导，强化责任。

三、抓好安全生产和节日期间巡逻活动。为确保企业的安全生产，经常性开展安全生产大检查，加强了对企业消防安全检查力度，发现问题及时整改。对节日前后社会治安问题，治安巡逻队，进行夜间定期或不定期的巡逻，发现问题及时处理，并提醒企业防火防盗，增强企业的责任心。先后邀请区消防科组织企业参加“消防知识演练”等活动，确保节日期间的活动安全。

四、抓社会不安定因素的排查。进行了定期和不定期的社会不安定因素排查，第一时间掌握辖区内的治安状况，对重点人、重点物、重点事、重点地进行具体分析研究，发现问题及时调处，今年以来，先后举办了“远离珍爱生命”等普法宣传活动排查不稳定因素，维护了开发区的社会稳定。

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年龄：30岁是降低择偶要求的节点

三十而恋、三十而婚30岁确实是一个转折点。你会在几岁降低择偶标准?

调查显示，30岁是单身人士降低择偶要求的年龄节点。到了30岁，会出现单身人士降低自己择偶标准的小高峰。

职业：稳定压倒一切，娱乐圈人最不受待见

收入：近8成女性要求男性收入比自己至少多1倍

除了职业外，男性收入稳定比有房更易获得女性青睐。不知从何时起，房子压上了男人的肩，刺痛了女人的心。不过，这份调查报告给单身青年一些喜悦 ――81.8%的人认为男人有稳定收入就可以结婚，其中女性更高居89.0%。相比之下，近六成的人希望另一半有房，近半数的人希望另一半有一定积蓄。

家庭CFO(首席财务官)暗战从结婚后开始。调查发现，男性上不上交工资卡是新婚夫妻婚后需要面临的重大分歧之一。53.2%的女性认为男人婚后应该上交工资卡，但仅有17.9%的男性持此看法。与此相比，近三成男性不想上交财政。

压力：8成80后家人最着急张罗婚事

是不是年龄越大，单身男女面临的择偶压力越大?

对于单身人群的个人问题，家人表现出着急甚至帮忙到处寻找的年龄段多在处于适婚年龄的80后-85后，64.6%的80后-85后个人问题受到家人的关注和协助。

社交：近五成单身男女有异性知己

比朋友近一点，比恋人远一点――单身男女有没有异性知己?