现世安稳范文

导语：如何才能写好一篇现世安稳，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

前面的河流仍然是波澜不惊。那只停靠了经年的小木船，船身已经破旧不堪，好像一阵的风吹雨打就会支离破碎。记得小时候，我常常跟父亲坐在这样的小船里，摇着桨，从一个芦苇荡划到另一个芦苇荡，船舱里便多了一些活蹦乱跳的鱼虾。可是这样的场景，恐怕也只能残留在我儿时的记忆里了。

如今的河道，变浅不说，河水混浊，散发着淤泥的臭味，早已不见鱼虾，只见一股一股不同颜色的水在河面上荡开。岸边的芦苇也很少了，更不用说野鸭和菱角了。抬头，天空中总是混沌一片，像是还没有睡醒的孩子的眼。有时候，教孩子们唱“蓝蓝的天空白云飘”，我都觉得赧颜，孩子们看到的，仅仅是灰蒙蒙的一片。

虽然只是初夏，天气已经很热了。在阳台上站了一会儿，感觉周身都是热气，很久没有下雨了，天空中闷得像是老太太的脸。推门进房，空调房里清凉宜人。桌上的栀子花树，洁白的花朵掩映在碧绿的枝叶间，香气依然迷人。

忽然想起那句“现世安稳，岁月静好”，想起胡兰成和张爱玲如烟花美丽璀璨而短暂的爱情故事。或许这世间种种，终是未知和瞬息万变的。曾经那么隽永的人，也经不过岁月的沧桑和流年的纷离，终是劳燕分飞。唯有这句“现世安稳，岁月静好”似乎见证了他们的这段传奇和美丽。

有人说，时间是个伟大的魔术师。它可以让深的东西越来越深，也可以让浅的东西越来越浅。那些曾经以为是最深的爱，最浓的情，以为这辈子找到了彼此，就是老天最大的眷顾，从此可以天荒地老，可以山高水长，却谁知道最终的最终，有多少的山盟海誓，还是经不住这平淡的时光，在我们那么深信那么执着的守护里，渐渐遗忘了。那么岁月是否还会告诉我们，爱必须与时日一起成长，最好的爱情总在时光最深处。

与一个许久未见的朋友聊天，问到她的近况如何？她答，孩子已经十岁了，聪明健康，学习优秀，老公还未出轨，我也还未出轨，计划再生一个小小孩，不知道这样算好不？我点头，这实在是太好了。

我告诉她说，我有一个朋友，家境很不错。父母身体健康，都有一份不错的工作，老公自己开了一家养殖场，生意蒸蒸日上，儿子幼儿大班，她自己也是一位职业女性。这是一个非常幸福的家庭，可就在前几天，一场车祸无情的夺走她儿子和母亲的生命。她现在整个人都崩溃了。

我说，还有一个朋友的变故，我也是刚知道的。这朋友，她也是认识的，很热情真诚的一位大姐。就在今年三月里的某一天，她上高中的儿子跟同学发生矛盾发生争执之后，一个人跑到山上，竟然失足落下悬崖，不幸身亡。一位如花少年，就这样殒落，从此阴阳两隔。同是父母，这种丧子之痛可能一生都无法平息吧。

篇2

其实这是美人们的通病，但凡有几分姿色的女子，再添得两分才情，气性便孤傲起来，看不得门当户对的俗世爱情，非要找个出尘的人物才配得上自己，更何况王映霞还有着“杭州第一美人”的名号。

就在王映霞人生里最美、最娇艳的时刻，郁达夫出现了，他一见她便惊为天人，然后对她展开了浪漫而热烈的攻势，全然不顾自己家中还有个贤良聪慧的妻子。王映霞最初也是犹豫的，但是未能抵挡住郁在夫的柔情，更何况他太会说话。他问：你情愿做家庭的奴隶呢，还是情愿做一个自由的女王?

自由这个词，在那个时代太有益感力了，就像今天的商品房和宝马车一样能吸引女孩子的眼球。于是王映霞动心了，毅然推掉家中订下的婚事，嫁给了郁达夫，和他一起做起了“富春江上神仙侣”。

听上去像童话一样美。可是，民国时代的爱情，也大抵是这般俗套，更鲜见完美收场。所以这故事，俗套到我连提及的兴趣都寡然。唯一不同的，是王映霞遇见的人太杯具。

她早该知道的，就在他出版《沉沦》的时候。那部小说好是极好，只是，他若不是那般苦闷压抑，以至于抑郁喷薄，扭曲7性情，焉能写出这般惊世之作?这样的人，性格自然是不健全的，有着不可治愈的心里顽疾。更何况、书里还透露出一个重要的信息：他是个不折不扣的暴露狂。

嫁一个男人，第一重要的便是考察他的性情，王映霞却独被疏忽了这一点。其实相比之下张爱玲反倒比她好些，胡兰成虽然负了她，至少在人前还是惯说她的好话的。而郁达夫却不然，她离家出走时，郁达夫便在《大公报》上发表告示让她下不来台，接着又写诗披露她的隐私，闹得家丑人尽皆知，丝毫不顾及一个女子的颜面。

其实郁达夫该懂得的，美人的生命里总是桃花纷飞。既然爱她，就要有些胸襟气度，因为繁华落尽后，她唯一的归属还是他。那时候她对自己的生活也是满意的：笔底生烟霞的老公、众人的艳羡和朋友的祝福都让她温暖，她也曾陶醉在柴米油盐的小日子里，满意地说“我家比鲁迅家吃得好”。

可是他却只是个性情乖戾的才子，一派的天真烂漫歌哭无常，眼里丝毫揉不下沙子，他怀疑王映霞与浙江省教育厅长许绍棣有染，又嫉恨妻子和特务头子戴笠关系暧昧，以为自己是唯一的受害人，自怨自艾间却忘记了如何去做一个绅士。每次她那边一出现火烧云，他就拼命扇火，闹得双方都无法收场。

对他，她本是心存爱恋的，但他的所作所为却只能逼她离开，伤心之下她跑去印尼支教。一年后她回国，他倒又想念起她来。写了含情脉脉的诗给她，“愁听灯前儿辈语，阿娘真个几时归。”想用孩子打动她的心。只是这一次，她再不回头了。这对才子佳人，从萍水相连到不欢而散，倒真戏剧性地印证了郁达夫婚前所言“我且留此一粒苦种，聊作他年的回忆”。

又过了一年，她再嫁钟贤道。钟在婚前对她许诺：“我懂得怎样把你已经失去的年华找回来。请你相信我。”接下来，他给了她一个盛况非常的婚礼。他们在上海、杭州各报上登载了大幅的结婚广告，婚礼上冠盖云集，贺客如云，震动了整个山城。中央电影制片厂甚至还为他们拍摄了新闻纪录片。

后来王映霞回忆说：“我始终觉得，结婚仪式的隆重与否，关系到婚后的精神面貌至巨。”这话倒也有几分道理，因为钟贤道果然给了她后半生的安稳岁月。自此她便成了被家庭保护得极好的小女人，洗尽铅华粉黛“洗手作羹汤”。而钟贤道为人宽厚，不嗜烟酒不沾赌色，却舍得为她一掷千金。

篇3

为深入贯彻国家“六稳”政策，促进农民工稳定就业，湖北蕲艾创客家园外出务工服务中心积极响应号召，联系省内大牌企业开启快速通道，为百万蕲春人民提供大量优质就业岗位，现邀请您来报名挑选。

一、岗位情况

1.武汉联想集团

岗位：主要从事手机、平板电脑生产；

要求：18-43岁，男女不限，会26英文字母；

工作环境及待遇保障：空调车间、坐班，时间8点-20点，两班倒，包吃包住，综合工资5000-5500元/月，5号发放；

优势：坐岗、工作轻松、吃住好、工资高、要求低好入职。

2.武汉冠捷显示集团

岗位：主要从事电脑显示器生产；

要求：18-43岁，男女不限，会26英文字母；

工作环境及待遇保障：上班空调车间、坐班，时间8点-20点，长白班、两班倒部门各半，包吃包住，综合工资4000-5000元/月，5号发放；

优势：坐岗、工作轻松、吃住好、有长白班、要求低好入职。

3.武汉古河汽车线束公司

岗位：主要从事汽车线束生产；

要求：18-42岁，限女性，会26英文字母；

工作环境及待遇保障：上班空调车间、站班，时间8点-20点两班倒，包吃包住，综合工资5500-6500元/月，12号放。

优势：吃住好、工资非常高，适合长期工作的老乡。

二、报名要求

1.招聘对象：符合年龄条件，且有务工意愿的人员，优先贫困户；

2.报名方式：可前往张榜镇桥西大道湖北蕲艾创客家园外出务工服务中心现场报名；亦可通过电话/微信方式报名。（注：现场报名需提供本人身份证复印件3张，一寸彩色登记照3张；电话报名成功的视情组织工作人员到居住点集中办理登记。咨询电话：张杰  136 9955 5188（微信同号）

3.报到时间：2020年9月1-9日期间，由服务中心派车组织人员分批到企业报道。

4.工作期限：初定2020年9月-2020年12月（想继续工作人员可申请延期，最迟2020年1月20日前回家过年）。

福利 

1.凡报名参加活动老乡，上车前免费提供生活大礼包一份（包含棉絮、三件套、洗漱用品等）。

2.集中岗前培训，针对工厂上岗要求，岗前针对性培训，务必到厂即上岗；

3.全程大巴车接送，一站式服务（三个月后报销来回车费），从家门口到厂门口，工作完从厂门口送回家门口。

篇4

工程的进度、安全、质量等问题，在某种程度上，对施工的管理体制方面或多或少的存在一些影响。不完善的管理体制，不仅会拖延工程的竣工时间，而且对施工人员的安全问题带来隐患。因此，有效的工程管理方案与良好的管理体制，都能给整个工程带来好处。在目前我国水利工程行业激烈竞争的大环境下，许多施工企业在经济利益的驱逐下，为使得自己利益的最大化，往往急于求成，提前交工，这将导致在工程质量方面得不到保证。尽管一些工程项目会提前完成，在外观设计上可以达到要求，但因为随着生活水平的提高，对外观质量有了更高的要求，这难免会使得施工企业和业主之间产生矛盾。

二、水利施工管理的改进措施

㈠提升水利管理人员的责任意识

在整个施工过程中，施工管理人员的素质直接影响到整个工程建设。因此要提高施工管理人员的素质，就必须对施工管理人员进行定期的培训，不仅要学习先进的施工管理方式，而且要以身作则，有责任意识。除此之外，水利工程管理人员还要在平时多积累相关工作经验，在实践中提升自己的管理能力。作为水利建设管理单位，首先要明确自身的责任，根据施工进度、质量安全和工程高度采取负责的态度，特别是对于工作人员。这就要求在工程施工中要权责分明，具体工作落实到个人。同时，还要安排相关人员给予严格的监督，加大监督力度，使得施工人员遵循水利工程相关的标准和规范。除此之外，也可以制定相关奖罚制度，对工作认真的人员给予奖励，对于不负责任的人员给予批评与惩罚。但要奖罚有度，要体现奖罚的目的是让管理人员明确自己的责任意识，而不是为了奖励而奖励或者是为了惩罚而惩罚。

㈡加强水利工程质量的监督力度

水利工程的建设过程和水利工程的质量优劣息息相关，特别是引水渠道和堤坝修建的时候，大多数情况下一般选择在枯水期进行，这样有利于工程的顺利进行。同时，针对原材料的不同要求，对原材料的严格管控也显得特别重要，对于不合格或者与工程要求不相符的材料在工程建设中要禁止使用，要对工程建设的质量负责。对工程建设的每一个环节都应严格要求，不能有丝毫的大意，一旦出现问题时，一定要做到有错必改，及时、有效的处理不规范工程技术带来的安全问题。

㈢重视管理人员的现场施工能力

篇5

关键词：安全 文化 生产

中图分类号：X92 文献标识码：A 文章编号：1003-9082（2014）04-0317-01

中国石化中原油田采油五厂维修大队主要担负着全厂前线职工下班的接送、抽油机安装、单井拉油及车辆维修的任务，共有各种特种车辆70余台次，存在着岗位多、车辆多、施工现场分散和工作环境复杂的工作特点，任务繁重，安全生产责任重大。

有鉴于此，本人以为安全重在管理，应突出管理制度化、科学化和职工行为规范化、习惯化，而安全文化正好可以担当这一重任。

一、采用环境熏陶，榜样激励，反面警示的方法，推进全员安全素质提升

充分利用内部网站、简报、停车场安装警示宣传牌、车辆张贴宣传标语等形式，大力营造“人人关爱生命，关注安全”的良好社会氛围，引导群众树立“安全生产人人有责”的观念，同时，在宣传栏宣传一下针对大队特点的安全防范知识和事故逃逸技能，提高覆盖面，增强实效性，使安全成为每位员工的共同的自觉行为。

在安全教育上，形成了以班前会的安全宣贯到生产作业现场“传、帮、带”为主的安全教育“一条线”，以停车场至工作场所悬挂安全理念、安全标语为主的安全教育“一条龙”，以大队、班组学习室、每日一题为主的班前安全教育“一园地”，以《简报》、内部网站、黑板报为主的安全教育“一阵地”的安全教育系统。使安全警示时时见、安全警句时时喊，全员安全素质在耳濡目染中得到升华。

二、创新安全培训方式，提高职工业务技能和防范事故的能力

一是系统培训。采取集中培训、系统讲解、专题辅导等形式，组织员工对规范标准进行系统的学习培训和考试，使员工熟记安全理念，明确行为禁忌、行为准则，掌握操作标准，经考核测试，成绩合格方能上岗。

二是示范引领。主要是选拔优秀的汽车驾驶员、工人技师作为“教练员”，对本班组员工进行训练。同时采取现场观摩的形式，组织员工对管理规范、操作规范落实较好的岗位进行现场参观学习，并对操作的重点步骤和关键环节进行现场实际演示。

三是行为纠偏。以规范标准为参照，以员工自查与互查、单位自查等形式，查纠违章违纪行为、不规范操作行为和管理行为，制定纠偏措施，对查出的问题进行整改。

四是模拟演练。利用多媒体课件，分工种制作工序化操作流程演示片，对每个工种每道工序的操作方法、要领和安全要求进行直观的动作演示，进行强化记忆，进一步提高员工的技术水平和防范事故的能力。

三、开展特色安全活动，营造“人人事事保安全”的氛围

1.组织开展干部跟车上井保安全活动

要求各位基层队干部每月上井率达到50%，对自己上井所检查的施工情况、安全隐患情况进行写实，做到10天一小结。这样一来，基层干部上井的次数多了，职工们的习惯性违章少了，像行车中接打电话、不系安全带、转弯时不打转向灯等一些陋习，渐渐地由少变没，习惯成自然，时间一长，违章现象就杜绝了。

2.开展“自我加压、自我承诺、安全压力层层传递”安全活动

每日上岗前由班长填写《岗前安全检查表》，将每一个安全隐患点查找后由岗位工人、班长、安全副队长直至队长签字认可，做到人人身上有担子，人人肩上有责任，实现了以往“被动以罚带管的安全管理”向“主动自我安全管理模式”的转变，真正实现了安全全员化管理。

3.开展“贤内助”跟车上井体验生活活动

利用亲情文化来促进安全形势的稳定，不仅取得了家庭成员的大力支持，更深层次地理解、关心、支持丈夫的事业，而且还调动了共同关注安全的积极性。

四、以人为本，强化职工安全行为养成，推进大队安全生产水平全面提升

1.抓住“感情线”，实行亲情管理

把“柔性”关怀、“刚性”管理引入安全管理之中，推行“亲情化管理”，变管理为服务，变批评为激励，变上下级为朋友关系，使各项规章制度在亲情、友情、温情中得以更好地落实。组织开展管技人员联系职工群众活动，建立管技人员联系职工制度和机关与基层“结对子”制度，上至大队领导下至普通技术人员，人人都有自己的联系对象，通过定期座谈、约谈、走访等多种形式，一方面倾听职工的意见和建议，了解职工的思想问题和实际困难；另一方面也把队上的规章制度对职工进行面对面的宣传，促进工作落实。

2.抓住“素质线”，强化安全宣教

大力宣传各类先进典型，充分发掘在活动中涌现出来的先进事迹，引导职工见贤思齐、比学赶超。本着“缺什么补什么”的原则，加大技能人才培养力度，切实提高职工技能水平。同时，开展岗位练兵、传帮带教、经验交流和技术比武活动，帮助职工在工作实践中成长为本岗位的技术能手、本工种的能工巧匠。

3.抓住“纪律线”，规范安全行为

层层签订安全承诺书、安全责任状，严格执行安全问责制，完善各岗位责任制和操作规程，使每个岗位“只有规定动作，没有自选动作”；完善隐患治理规章制度，严格履行“管的、干的、看的”三级责任；在完善大队、基层队、班组三级监督检查体系的同时，加大“三违”检查和监控力度，加强要害部位和关键环节的安全隐患排查与治理，对查出的问题及时曝光并做出相应的处罚。

五、结合生产实际，立足本质安全，构建特色安全文化体系

篇6

今年政府工作报告中再次强调‘支持经济区在推进两岸交流合作中发挥先行先试作用’，‘十二五’规划纲要草案又提出‘建设两岸文化交流的重要基地’。这一方面充分肯定了在两岸关系发展中的地位和作用，另一方面也给大力发展文化事业带来了更好的机遇，赋予了更多的责任。”全国政协委员、省政协副主席郭同志说。

“我省要‘建设两岸文化交流的重要基地’，首先要做大做强文化产业。”郭同志说。早在年，我省就提出了建设文化强省战略。他认为，是文化资源大省，具有建设文化强省的良好基础，比如闽南文化、客家文化、妈祖文化、红土地文化、闽都文化等。但文化资源只是潜在优势，要使文化资源优势转化为建设文化强省的现实优势，正确的发展战略选择至关重要。为此，年月，省里出台的《关于加快文化产业发展的意见》提出，到年，全省将形成报刊服务、出版印刷发行、广播影视等10大主导文化产业群。“《意见》出台后，我省文化产业发展更加迅速，十大文化产业群已初具规模。”郭同志说，年，在新闻出版总署公布的产业报告中，我省新闻出版业综合实力排名第十，去年全省新闻出版业销售总值达535亿元，比前年增加114亿元；去年，在全国第十一届“五个一工程”奖评选中，我省参评作品在所设置的6项文艺门类中全部获奖，获奖总数居全国前列，再次实现了“满堂红”。

“其次，与具有‘五缘’优势，我们要发挥这些独特优势，促进两岸文化交流。”郭同志说，与一水之隔，两岸文化同根同脉。多年来，我省围绕“五缘”优势，推动文化交流合作深入发展。“像妈祖入巡游、谱入台巡展、合作举办晚会、合作拍摄影视剧、举办两岸图书交易会、版权交易博览会等，都很好地推动了文化交流。”他说，我省还与等地区共同主办海峡两岸文博会，去年举行的第三届文博会，共签约项目138个，总金额达98亿多元，两岸合作项目涉及影视、数字内容、演艺等众多领域。类似的文化交流合作不仅搭建了两岸文化交流的平台，推动文化产业合作实现优势互补，而且增进了两岸同胞的心灵沟通与情感交融。

“再次，中央明确表示‘支持经济区在推进两岸交流合作中发挥先行先试作用’，因此，在建设两岸文化交流的重要基地时，要在政策允许的前提下敢为人先，在一些领域可以有所突破。”郭同志说，目前，两岸文化交流合作中，我省许多政策、措施着眼未来、快人一步，很好地体现了先行先试，推动了两岸文化交流合作的纵深发展。“比如积极引进高校的优质学科专业资源，两地共同创办大学，就是探索两岸文化交流合作的新模式。”今年内，大学将动工，一期建设3个学院。其中，海峡学院已达成初步合作意向，由师范大学、世新大学、国际股份有限公司、平潭综合实验区管委会共同创办；健康学院则由药大学与科技大学、药理科技大学等联合创办。

“发挥优势，建设两岸文化交流的重要基地，服务祖国和平统一大业，是中央的殷切期望，也是义不容辞的历史责任。”郭同志表示，有中央的大力支持，在省委、省政府的正确领导下，的文化产业一定能蓬勃发展。“‘十二五’期间，我省文化产业总产值将实现翻一番、占GDP的比重达到6%的目标，使之成为我省又一个新兴支柱产业，为发展、海西建设添砖加瓦，为促进海峡两岸文化交流合作，为祖国的和平统一大业作出应有的贡献。”郭同志信心满满地说。

篇7

由于碳黑属于石墨型晶体结构，因此，它的理化性质相当稳定，不溶于水、油和一般溶剂；耐热、耐酸碱、耐氧化；不容易与其他物质起反应。又因碳黑的晶体小，具有连续吸收包括紫外光在内的所有光波的性能，所以能呈黑色。当碳黑颗粒的直径介于0.2mm～0.4mm，接近入射光波长的一半时，能最大限度地散射各种光波，从而防止和避免了各种光对其结构中化学键的破坏，因此碳黑具有良好的耐光性。另外，碳黑还是一种优良的光稳定剂；这是因为碳黑具有深黑颜色，几乎能把光全部吸收，从而使光不能进入纸张纤维内部，起到屏蔽作用。因此，碳黑是字迹色素成分中最耐久的一种。常用字迹材料中以碳黑作为字迹色素成分的有墨、墨汁、碳素墨水、黑色油墨、黑铅笔等。颜料是一种不溶于介质的有色或白色的细小颗粒物质。它与所要着色的材料没有亲和力，是通过其颗粒分散于被染色的材料中而使此材料产生颜色的。因此，其着色力主要决定于其化学结构和晶体结构以及它在被着色介质中的分散性。颜料的耐久性能好，耐晒牢度一般为5～6级，最高可达8级。颜料要求具有适当的遮盖力，适当的着色力，高的分散度，鲜明的颜色和对光的稳定性等。根据来源分为天然颜料和合成颜料两类。天然颜料有矿物性的，如朱砂、红土、雄黄、铜绿等；有动植物性的，如藤黄、胭脂虫红等。合成颜料种类很多，可分为无机颜料和有机颜料两种。无机颜料有钛白、红丹、铁蓝、铅白、锌白、铬黄等；无机颜料的比重大，热稳定性、光稳定性和耐溶剂性都比有机颜料好，但颜色不如有机颜料鲜艳。碳黑原本也是一种无机颜料，但由于它的性能大大优于其他颜料，所以，被列为最耐久的色素。有机颜料有各种色淀、酞菁颜料、金属铬合颜料、喹吖啶铜颜料、异喹吖啶铜颜料等；有机颜料与无机颜料相比，它的比重小，表面积大，透明性好，着色力强，但耐光性差，在光的作用下容易退色，有水渗或油渗现象；因此它的耐久性不如无机颜料。以颜料作为色素成分的字迹材料有彩色油墨、蓝黑墨水、红蓝铅笔、印泥、科技蓝图铁盐线条等。染料的化学性质不稳定，不耐酸、不耐碱，易溶于水、油和醇等有机溶剂。耐光性差，耐光坚牢度一般在4级以下，所以以染料为色素成分的字迹在光的作用下易发生光化反应。有的染料遇光时还会产生光敏氧化作用，这种作用能使纸张纤维氧化过程加速，特别是在空气潮湿时，损害更会加剧。总之，染料是字迹色素成分中最不耐久的一种，其退变主要是共轭双键结构在光化学反应变化过程中，因发色体系发生变化或遭到破坏而引起的。所以以染料为色素成分的档案文献字迹材料应注意防光、防潮湿、防高温、防酸碱、防污染等。用染料作为色素成分的字迹材料有红墨水和纯蓝墨水、圆珠笔、复写纸、印台油、科技蓝图重氮盐线条等。

二、字迹色素的转移方式

字迹的耐久性除了与色素成分的耐久性有关外，还与色素成分与纸张的联结方式是否牢固有关。郭莉珠将字迹色素成分与纸张的结合方式分为结膜方式、吸收方式、填充或黏附方式，金波则概括为结膜和吸收方式、吸收方式、黏附方式。结膜、吸收和黏附三种方式是主要的，不少字迹色素成分的转移方式是上述两种方式的结合，如油墨、墨汁、印泥等。结膜方式：字迹色素成分分散在薄膜之中，薄膜靠分子间力与纸张结合，在纸张表面形成一层薄膜，这种结合方式称为结膜方式。结膜方式是一种独立的字迹色素转移方式，但往往与吸收方式同时发生，如墨、墨汁、油墨、印泥等。吸收方式：字迹书写在纸张上，干燥后并未形成薄膜，色素成分只被纸张纤维间的毛细管吸收从而被纸张纤维吸收，这种结合方式称为吸收方式。这种结合方式耐摩擦，但易发生油渗或水渗现象，是比较耐久的结合方式。以吸收方式转移色素成分的字迹有:墨水、圆珠笔、复写纸、印台油、科技蓝图线条材料等。黏附方式：当字迹书写在纸张上时，字迹材料中的色素成分是以固体状态、靠机械摩擦力与纸张接触后，既未在纸张表面形成薄膜，也未被纸张纤维吸收，而是在纸张纤维间的大空隙内机械地附着，这种结合方式称为黏附方式。这种结合方式不易渗化扩散，但不耐摩擦，字迹容易消失。所以是不耐久的结合方式。以黏附方式转移色素成分的字迹有铅笔。

三、字迹材料耐久性的综合评价

篇8

关键字：建设项目 现场施工 管理

中图分类号：TU71 文献标识码：A 文章编号：

1.现场文明施工管理的主要内容。

文明施工的管理内容包括：现场围挡、封闭管理、施工场地、材料管理、现场办公与住宿、现场防火、综合治理、公示标牌、生活设施、社区服务等内容

1.1合理调整施工现场布局和平面设计

施工总平面设计是施工现场管理的重要内容和基础，目的是对施工场地进行科学规划，合理利用空间。临时设施的建设的总体布局，应该各得其所，具有合理和合法的关系，从而呈现出现场的文明，有利于安全和环境的保护，并有利于节约，施工方便。不同的施工阶段，施工现场布局的需要不同，应进行调整。建设内容发生变化的主要原因是现场的布局调整，不应该认为施工现场是一个固定的空间组合。现场管理人员应定期检查现场的布局，是否布局规划，是否符合要求，是否满足施工需要，明确安排的薄弱环节，从而调整施工现场提供有用的信息，也应该使施工现场保持相对稳定，复杂的施工过程中不会受到干扰或破坏。

1.2 合理规划建设用地，建立文明施工现场

首先，要确保合理使用的规划用地。场内的空间不够的时候，施工单位按照规定向行政主管部门获得批准，才能使用场外临时建造工地。文明工地是指依照有关法律、法规的要求，确保施工现场保持良好的工作环境、健康环境和工作秩序。建立文明施工现场，有利于提高工程质量和工作质量，提高信誉。

1.5坚持现场管理标准化，堵塞浪费漏洞

现场管理标准化范围很广，更加突出，因此需要特别注意站点布局管理和现场安全生产管理，稍有不慎就会造成浪费和损失。必须强调的是管理必须按照规定的标准。施工结束后，应在项目管理团队组织的间隙，拆除临时设施，使整治规划场地，恢复临时占用土地的，不留后患。

1.6良好的施工现场管理评价

工程完成后，应对施工现场管理的总结和综合评价。评价应包括进行经营管理评价、项目质量管理评估、施工安全管理评价、文明施工管理评价、施工队伍管理评价五个方面。综合评价结果可用作对企业资质实行动态管理的依据之一，作为企业申请资质升级的条件，作为对企业进行奖罚的依据。

2.施工现场管理的基本原则

2.1.经济效率的原则。施工现场管理一定要克服只注重工程进度和质量，而不是计算成本和市场，从而形成一个简单的进度理念和生产理念。

2.2.科学合理的原则。施工现场的工作应该是按照科学、合理的工作的原则，做到现场管理的科学化，真正符合现代规模化生产的客观要求。

2.3.标准化、规范化原则。标准化、规范化的施工现场管理是最基本的的要求。事实上，为了建设和生产活动的有效协调，对施工现场的各种要素都必须坚决服从一个统一的意志，克服主观随意性。

3.提升施工现场管理水平方法：

3.1做好施工现场安全管理，精细化管理方面

必须转变观念，提高安全工作的重视程度，从长期发展战略的高度正确认识和积极探索有效的管理手段，努力实现科学管理，以适应市场发展的要求。实施一个全面的安全文明管理的全过程，还必须建立一套安全管理模式，以满足自己的要求，具体做到以下几点：健全六个保证体系。从公司到项目部每一个施工现场，健全组织保证体系、技术保证体系、监督检查保证体系，安全目标责任体系、思想保证体系、政策制度体系。严格按照一标准五规范及安全文明工地管理规定，加强现场管理，优化文明施工专项方案，对脚手架工程、模板工程以及临时用电等重点工程制订相应的专项方案。

3.2建立和完善竞争，激励，约束，监督四个机制，创造一流的员工队伍

3.2.1建立有竞争力的机制。自上而下通过竞争机制上岗，按照“公平，公开，公正”的原则。具体作用：促进机关作风转变，提高工作效率，激发员工的学习热情，提高劳动生产率的广大职工群众的积极性，从而有效地促进了生产建设。

3.2.2建立激励机制。从工人最关心的分配政策的开始改革，彻底打破铁饭碗，取消沿袭多年的档案工资制度，全面推行联产的记酬工资分配方法，支付工资。实施两个工资的方法：第一是承认历史差距的部分，第二部分是联产相关职责的部分。将工人个人收入和施工产值、质量、安全、成本等等结合起来。并实行在额定编制内“增人不增工资、减人不减工资”的规定．体现多劳多得。同时对员工奖惩分明。这样员工就能充分调动施工方的积极性,在使员工获得合理的经济效益的基础上感到干好干坏不一样,同时也达到了工程管理的理想境界。

3.2.3建立约束机制。严格执行该法的规则和规章，使其有效生效，我们已经建立了完善各项奖励和惩罚。严格奖惩，推动建设工作，严格按照技术标准和规范的章程，促进工程质量和文明施工水平的提高。

3.2.4建立监督机制。着眼于提高企业工程的质量和经济效率的中心，切实建立有效的项目管理和监督机制。首先是建立混凝土施工计算机档案管理系统，加强项目过程中的质量控制。二是进一步加强劳动力，物资，材料，机械和电气设备的干预，建立三大市场；同时加强人工费，材料费，设备费和管理费的四个控制成本，发挥市场在监管的基础上建设的资源配置的作用。

3.3以人为本，优化施工现场员工的整体素质。优化网站根本上是坚持以人为本的科学管理，千方百计调动、激发员工的积极性、主动性和责任，加强现场管理，并充分发挥其主要作用，并高度重视思想素质，提高员工的素质。

3.4以一定的团队为主，优化企业现场管理组织。团队是保证建筑施工企业现场施工管理的班组。集体活动的范围是现场，对象是也在现场，所以我们要加强现场的管理总是需要团队来执行工作。

3.5技术经济指标为突破口，优化施工现场管理的有效性。质量和成本是企业的生命，任何时候，市场都会喜欢质优价廉的产品，这需要严格的现场管理来确保专用，否则，企业将难以开拓新的市场，从而影响了走产业市场的占有率和经济效益。

4.增加信息技术在现场施工管理中的应用

信息技术是企业利用科学方法对经营管理信息进行收集、储存、加工、处理，并辅助决策的技术的总称，而计算机技术是信息技术主要的、不可缺少的手段。建筑施工企业应根据上述信息的特点，结合施工管理的现状，战略规划并充分利用现代信息技术的实际情况，并逐步建立站在各种建设管理信息系统。计算机技术的应用反映了信息技术的应用水平，而信息技术的应用提高了施工管理的水平。

5.结语：

对于建筑施工企业来说，建筑施工项目现场施工管理实际上是我们建筑企业生产经营活动的基础，也是建筑企业整体管理工作中最重要组成部分。建设项目现场施工管理是将设计意图转换为实际的过程，这个过程的任何步骤都会影响整个项目的质量，产生致命的缺陷。所以现场施工管理的项目必须是百分之百的认真，施工企业要“内抓现场，外抓市场”，并在此基础上，不断优化现场管理，从根本上保证整个项目的具体实施。

参考文献:

[1] 李建清.论建筑工程现场施工管理[J].科技资讯,2009,(3).

篇9

【关键词】 陕西中医药大学；现代文学课程；现状分析；改革构想；实施方案

一、陕西中医药大学文学课程现状

20世纪90年代以来，社会转型导致社会价值观念的转化，文史哲学科遭遇冷落，文学课程也出现边缘化倾向。高校扩招以来，高等教育由精英教育转向大众化教育，高校教学为适应社会和市场需求，加大课程改革力度，淡化专业，强化素质教育，增加大量通识课和选修课，导致专业课课时压缩。受社会大环境的影响，陕西中医药大学文学课的教与学急需加强。

文学课程是高等院校中文系汉语言文学专业的专业必修课，包括中国古典文学、中国现当代文学、外国文学等不同内容。陕西中医药大学文学课程有一支精良的教学团队，他们不断革新教育理念，根据学生特点，不同程度地进行教学方法和教学手段的改革，贯彻“以学生发展为根本”的教育理念，以适应当前素质教育的目的，为社会培养优秀的语言文学工作者。

本课题组授课教师积极参与汉语言文学专业培养方案实施的各个环节，认真开展各项教学和实践工作。与学生交流，了解学生本专业知识现状和需求；转变教育理念，调整教学内容，改革教学方法，变革课程评价体系；督促学生阅读文学原著，查阅相关论著论文，撰写读书笔记；充分运用现有教学条件，开展多媒体、影像等多种教学手段，重视学生综合素质的培养；撰写学术论文和教改论文多篇，并将科研成果应用于教学中，以期达到教研相长的效果。

二、陕西中医药大学现代文学课程改革构想

自2014年校级精品课程建设开始以来，本课题拟继续加强汉语言文学专业文学课程的教学改革，加强实践教学环节，让每位学生参与教学环节，贯通第一课堂与第二课堂。

基于课程自身的性质、特点与规律等，本课程组不断探索与实践，提出并实施的教改措施、拟解决的问题主要体现在以下四个方面：

1、《现代文学课程综合改革》

本课题从陕医大现代文学教学发展足迹和现状出发，对现代文学第一课堂在教学机制、师资状况、学生素养等方面存在的局限和不足进行逐一剖析，努力查找并分析原因，试图寻求促进现代文学教学第一课堂的有效方法和途径，构建现代文学教学第二课堂内容体系，实现第一课堂与第二课堂的有效贯通。

2、《现代文学课程多元考核评价体系的建构》

鉴于本课程的特点，改变单一的闭卷考试方法。可以就学生感兴趣的问题进行讨论；或指定作家或篇目，以论文方式考核。重视对学生实践能力的培养和提高，加大平时成绩的比例。将平时成绩和卷面成绩比例调整为4：6，即平时成绩占40%，除常规的出勤、提问、讨论外，重点是将学生的读书笔记、学习心得、课堂练笔等计入平时成绩；卷面成绩占60%。

现代文学课程改革的目的是将成绩测试与水平测试、能力测试有效结合，旨在培养和激发学生的学习兴趣及创新精神。

3、《现代文学教学中现代教育技术应用的探索与实践》

主要是解决现代教育技术包括多媒体、课件、影像材料等在教学中的内容、方法、比例等应用问题。逐步实现现代文学课程的网络化教学。

4、《现代文学课程第一课堂教学研究》

主要是解决现代文学课程与美学、文艺学、语言学等学科融合的教学问题，引导学生用所学理论分析文学作品，提高学生的鉴赏能力和感悟能力。

三、研究思路与方法实施

1、建立精讲――实践――自主研究相结合的教学模式

精讲是指授课教师根据教学大纲要求，系统讲授知识点，着重解决教学中的重点和难点。实践是指根据教学重点难点，教师设置问题，以分组讨论、学生讲课等方式开展教学实践活动，帮助学生夯实基础。自主研究是教师引导学生查阅相关资料，了解学科动态，对学科热点焦点问题进行思考，并形成自我观点，撰写相关论文。

2、多种教学方法的运用

（1）原著导读法：文学课程的学习最基本的要求即是尽可能广泛地阅读原著，文学专业学生的作品阅读不是纯粹的娱乐，应该带着问题阅读，运用知识储备，分析作家作品的创作意图、主题和艺术性等相关问题。

（2）启发式教学法：授课教师适时地提出问题，启发学生思考，帮助学生掌握学习重点，突破难点，既活跃课堂气氛，又增进师生的了解。

（3）多媒体与影像教学法：这两种教学方式最大优点是直观形象，能够调动学生学习兴趣。本课题根据实践教学大纲，适度安排多媒体和影响教学，辅助以讲授为主的传统教学，力求两者相得益彰，相辅相成。

3、建立量化考核评价体系

改变单一的闭卷考试方式，加大平时成绩所占比例，将学生平时表现进行量化打分，如课堂讨论、试讲、平时作业等进行综合评定，全面客观地评价学生的综合能力。

我们在学习借鉴兄弟院校经验的同时，结合陕医大学生特点和现有条件，尝试着在教学内容上进行整合，加大实践教学力度，改革单一的考核方式，将提高学生文学鉴赏能力放在重要位置，通过设置问题、课堂讨论、学生试讲等环节，充分调动学生自觉能动性，形成学生积极参与的课堂氛围，挖掘学生的学习潜能，达到教学相长的目的。

中国现代文学是陕医大人文管理学院汉语言文学专业一门专业基础课，它囊括1919-1949年所有的文学现象、文学流派和文学思潮，内容庞杂，作家作品众多。在有限的课时内，按部就班地完成教学任务，授课教师明显力不从心。如何根据教学大纲，取得预期的教学效果？需要任课教师对教学内容进行整合，化繁为简，精讲多练，重视方法的传授，引导学生自学，了解学科动态及最新研究成果，探讨教学中的重点和难点；突出实践教学环节，了解学生对所学知识的理解和应用情况，提高学生的文学感悟和鉴赏能力。

四、已有基础与改革目标

1、已有基础

（1）《中国现代文学》课程是陕医大2014年精品资源共享建设项目之一，已开展多次实践教学，包括学生讲课、小组讨论、作业讲评等形式，学生学习积极性明显提高，对所学知识能够独立思考，具有一定的个人见解。

（2） 《中国现当代文学》教案2012年分别荣获院级、校级一等奖、二等奖；《中国现代文学奠基人―鲁迅》荣获陕西中医药大学2014年多媒体课件比赛中二等奖；在全国多媒体课件比赛中荣获高校文科组三等奖。

（3）学校设立专项资金支持“汉语言文学特色专业建设人才培养模式创新”的教学改革工作。鼓励专业课教师进行教学法研究，开展教学方法、教学手段、教学内容的改革与创新，建立了教学改革优秀论文奖励机制；开展教案展评活动；举行多媒体课件大赛等，调动教师尤其是青年骨干教师的积极性，提高教师的业务能力和科研能力。

2、改革目标

高校文学课程的主要特征是审美性和人文性。文学课程的教学，不仅要提高学生的阅读、理解、分析和写作的能力，更重要的是它要全面地培养和提升学生的人文素养，使之成为一个知识结构合理、文理兼顾，更适应当今时代需要的高素质综合性人才。

短期目标：调动学生对文学课程学习的兴趣。

长期目标：培育学生的人文素养。

只有重新燃起学习兴趣，学生才能主动学习。学会欣赏文学与文化精品，不断丰富自己的感受力、想象力，养成高品位的阅读和写作习惯，甚至让阅读成为一种生活方式，终生受用。使学生进一步接触到中华民族的文化，植根于我们的灵魂、支撑我们的精神文化，更深入地了解中华民族优良的历史文化传统，并增强民族自豪感与自信心。

这就需要授课教师改变“满堂灌”的传统教学模式，根据不同教学内容灵活运用多种教学形式，通过传统教学方法系统介绍基本知识的同时，融入启发式、讨论式等教学方法，寓教于乐，突出学生学习的主体性，引导学生加强对作品的分析鉴赏能力；及时更新教学内容；要求学生积极参与教学环节，积极发言，各抒己见，认真对待各个教学环节，潜移默化中提高学生的鉴赏能力和文学素养。

短短一学期的授课和学习，不可能做到面面俱到，尽如人意。本课题组成员力求引导学生养成文学阅读和鉴赏的习惯，培养和提高学生撰写读书笔记、学术论文的能力。将文学课程的教学和社会现实，和人的思想，和人生本质结合，即儒家思想的“学以致用”。

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【关键词】工程建设；档案管理；现状问题；解决措施

随着国家经济的快速发展，越来越多的工程得到了建设，从而产生了丰富的建设资料。通过建立档案加强这些资料的管理，则能了解工程的品质状态，并为工程的使用维护和后续工程的建设提供参考。但就目前来看，工程建设档案管理并未得到足够的重视，有关工作的开展仍然存在较多问题。因此，相关单位还要加强解决问题的措施研究，以确保档案管理工作能够更好地开展。

一、工程建设档案管理的现状问题

（一）工程建设档案管理现状。目前，工程建设档案管理已经由完善的法律法规作为开展工作的指导，能够使档案管理做到有章可循。在法律法规的约束下，建设单位基本能够履行自身职责，能够在相关部门的监督指导下开展规范的档案管理工作。近年来，随着档案法律法规宣传力度的不断加大，建设单位、施工单位和监理单位等参与工程建设单位都能依法开展工程建设档案管理工作。现阶段，各单位已经完成了档案管理体制、机构和网络体系的建设，能够使工程建设档案的管理与工程建设保持同步。从总体上来看，有关工程建设档案管理的规范和标准大多已经能够在档案管理工作中得到落实。（二）工程建设档案管理问题。尽管工程建设档案工作已经取得了规范化发展，但是目前仍然有一些单位不重视工程建设档案的管理工作，在工程建设的过程中将绝大多数精力放在施工管理上，忽视了档案管理工作。在这种情况下，目前工程参建单位用于进行档案制作的材料不相同，违背了档案管理的标准和规范。其次，由于缺乏对档案管理工作的足够重视，一些参建单位建设的档案材料缺乏真实性和完整性，以至于档案的使用价值大打折扣，为后续档案的利用留下了较大隐患。最后，在档案收集和归档方面，存在签章不完备、材料缺损和突击补制档案等问题，以至于档案归档时常出现不及时的情况。

二、工程建设档案管理问题的解决措施

（一）落实参建单位档案管理责任。针对工程建设档案管理存在的问题，要通过落实各项档案管理制度来解决问题。为达成这一目标，应落实工程参建单位的档案管理责任。具体来讲，就是在参建单位进行工程规划许可办理的过程中，行政主管部门应与其签订工程建设档案管理责任书，从而使各单位明确自身在档案管理中的责任，并且严格履行职责。在实际施工之前，主管部门还应检查参建单位是否按照标准和要求开展相应的档案管理工作，并且要求参建单位将档案管理标准和要求下发到各部门，进而使档案管理工作切实得到落实。再者，在工程建设的过程中，城建档案管理部门还应加强参建单位的监督管理，确保其能够按照工程进度要求完成档案管理计划的制定，并严格按照计划落实档案管理工作。最后，在工程结束后，相关单位要及时完成档案资料收集、归档情况的调查，并确认参建单位提供的档案是否准确和完整。针对未达标准要求的单位，则要给予一定的惩处，进而使参建单位的档案管理意识得到提高。（二）实现档案建设的全过程管理。为使档案内容的准确性和真实性得到提高，还要加强对档案建设全过程的管理。首先，应结合合同条款进行档案管理计划的制定，以便对工程建设档案进行全过程管理，进而使档案的编写质量得到提高。为达成这一目标，建设单位在与设计、施工和监理等单位签订合同时，还应进行档案工作条款的制定，然后在工程结束后按照条款内容进行档案的验收。其次，为使档案质量得到保证，还应将档案建立与经济效益挂钩，以确保负责人员能够认真进行档案的收集、整理和移交。再者，为使档案管理工作得以有序开展，并且能够与工程建设保持同步，建设单位应联合设计单位完成档案管理协议的编制，并结合工程实际建设情况完成管理流程图的绘制。最后，在工程建设的过程中，建设单位还应加强对档案建立情况的经常性监督和检查，以确保档案各项管理工作能够得到落实。（三）严格规范档案管理各个环节。为确保档案管理质量，还应加强档案工作各个环节的管理，从而使档案管理工作得以规范开展。首先，在档案收集环节，还应从档案完整性角度进行工作的开展，加强对档案装订规格、纸张大小和材料字迹等内容的管理，从而使案卷的质量得到保证。针对不符合要求的档案材料，则要退回要求相关单位整改。其次，在档案鉴定工作中，还应加强档案内容的检查，确保其内容齐全。为提高档案鉴定水平，还应加快新技术的引进，并要求档案管理人才加强新技术的学习，进而使档案鉴定工作能够适应市场发展需求。最后，参建单位还应完成档案管理的信息化建设，加快档案管理信息系统的开发和研究，并利用先进的档案管理软件开展相关工作。而利用该系统，则能为多方档案管理工作的开展提供信息交流平台，并加强对各单位档案管理情况的监督管理，进而使档案管理质量得到保证。

三、结论

通过研究可以发现，工程建设档案管理工作虽然已经取得了一定的进展，但是仍然存在较多问题。针对这些问题，相关部门和参建单位还应联合进行管理责任的落实，并加强档案建立的全过程管理，同时加强各个环节的监督管理，以确保档案管理规范和要求能够得到落实，进而使参建单位的档案管理水平得到提高。

【参考文献】

[1]马进江.浅谈我国水利工程档案管理存在的问题与解决措施[J].无线互联科技,2014(04):198.

[2]米晓霞.浅谈电力工程档案管理现状及解决措施[J].科技创新导报,2012(34):209.

[3]刘娟.浅谈北京市建设工程招投标档案管理存在问题的解决对策[J].城建档案,2013(01):67-70.