结对帮扶情况汇报范文

导语：如何才能写好一篇结对帮扶情况汇报，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

我乡虽然没有接受“两不愁三保障”回头看大排查抽查，但是我乡党委政府一直严格按照检查要求落实相关工作，我乡结合“两不愁三保障”回头看大排查抽查反馈问题整改工作台账积极开展自查整改，现将自查整改情况汇报如下。

一、大排查工作

（一）帮扶责任人未及时在户档和系统内更新。

整改措施:一是继续加强与各帮扶单位和结对认亲单位的沟通和衔接，共同做好帮扶工作；二是及时根据各帮扶单位和结对认亲单位提供的帮扶责任人信息变更对各系统内容进行修正和完善；三是督促各帮扶单位和结对认亲单位帮扶责任人有更变的及时进行户档内容的修正和完善。

整改情况:自查无此问题，继续坚持做好此项工作，确保工作落实到位。

（二）帮扶措施针对性不够完整

整改措施:一是继续严格按照帮扶工作要求继续开展好帮扶工作；二是继续加强帮扶工作中的沟通和协调；三是加强脱贫攻坚帮扶工作中的互相帮助和沟通工作；四是督促本单位干部职工开展好每月的入户帮扶工作。

整改情况:自查无此问题，继续坚持做好此项工作，确保工作落实到位。

（三）帮扶措施收支台账数据和系统平台不一致。

整改措施:一是继续严格按照相关文件内容计算本年度的农户收入情况；二是收入核算时坚持帮扶责任人、包村干部同时在场，并坚持农户认可后签字确认；三是规范整理户档收入做好备份；四是严格按照农户认可的本年度收入完善系统收入情况。

整改情况:自查无此问题，继续坚持做好此项工作，确保工作落实到位。

（四）排查问卷调查结果不一致。

整改措施:一是坚持做好各项政策宣传工作，确保群众能够详细的知晓各项医疗救助、社会保障、教育扶持等政策；二是做好各项政策申报程序和时间规定的通知，充分利用乡帮扶工作微信群和党建微信工作群及时相关信息，让帮扶责任人和农户都知晓相关政策。

整改情况:自查无此问题，继续坚持做好此项工作，确保工作落实到位。

（五）手册更新不及时。

篇2

根据上级各项工作要求，现将某镇某村驻村工作队就“两项帮扶”工作开展情况向镇党委及后盾单位汇报如下：

一、本月开展的工作

1.入户走访情况。我村共有贫困户XX户XXX人，本月共走访了XX户XX人，走访完成率达到XX%。非贫困户XXX户XXX人，本月共走访了XX户XX人，走访完成率达到XX%。走访中发现XX等X户农户因汛情房屋受损。

2.后盾单位党委（党组）到村开会情况。我村后盾单位为XX,党委（党组）共有X人，本月由党组书记、局长XX带队于X月X日到我村召开会议，共研究了X个问题：一是研究解决脱贫攻坚考核反馈问题。二是研究抗灾恢复生产工作。三是XX工作。

3.结对帮扶工作情况。我村结对帮扶单位为XXX单位，分X批于X月X日、X日来我村对帮扶对象进行了走访，主要开展脱贫成效宣传，完善台账资料。帮扶走访达到了全覆盖，手册填写规范。

4.主题党日开展情况。我村于X月X日按照“3+N”模式开展了本月主题党日活动，内容为集中交纳党费、民主议事、崇尚先进学习先进争当先进。

5.基础设施建设情况。本月村道路加宽硬化完毕，水池修建正在进行中。

6.驻村工作队日常工作情况。本月驻村工作队按照要求工作日驻村XX天，周末值班XX天。其中工作队长驻村XX天，周末值班X天，队员XX驻村XX天，周末值班X天。队员XX驻村XXX天，周末值班XX天。均按照要求认真填写了驻村帮扶日志，工作完成较好。组织召开了X场屋场会，宣传扶贫成效，听取意见建议。

7.其他需要补充的工作。本月还配合村两委开展了房屋确权、防汛等工作。

二、存在的问题及建议

无

三、工作亮点及典型事例

为全力配合搞好脱贫攻坚检查工作，工作队X人多次主动牺牲周末休息时间，加班加点在村整理资料。并组织召开两场屋场会宣传扶贫成效及政策。

XX驻X镇X村工作队

篇3

为认真贯彻落实县委、县政府关于全面打赢脱贫攻坚战的总体要求，XX县XX局在巩固前期联村包户帮扶工作的基础上，持续加大帮扶工作力度，充分发挥牵头协调作用，巩固好XX村脱贫成效，确保实现2020年同步迈入小康目标，全力打赢脱贫攻坚战。现结合周家村工作实际，工作汇报如下。

一、目前扶贫工作概况

XX村现辖9个村民小组，627户2141人，总面积4500亩，其中退耕还林2100亩、耕地1800亩、荒山600亩。主导产业以柿子、花椒、苹果为主，村民收入来源主要是柿饼加工业。XX村已于2016年底脱贫摘帽。目前工作重点是巩固脱贫成果，继续落实好帮扶政策及帮扶举措，防止返贫致贫，持续提升脱贫质量。

目前全村“两委”干部8人，其中党支部委员5人，村委会委员4人，交叉任职1人。党支部下设4个党小组，现有党员61人，其中男性党员50人，女性党员11人，流动党员16人，35岁以下的年轻党员7人，年老体弱不能正常参加组织活动的党员5人。

二、强化组织协调夯实帮扶责任

在局党组的统一部署安排下，行政审批服务局今年持续强化联村包户责任制，落实帮扶措施，巩固多年来的帮扶工作成效。由局机关干部联村包户结对帮扶，按照《XX县XX局2020年度干部包户结对帮扶计划安排表》进行帮扶。

三、简要工作情况

1、产业帮扶。投入XX元，为有劳动能力贫困户夏秋两季发放化肥，以解决产业发展需要；投入XX元，为每户贫困户提供滴灌带及滴头一套，以解决贫困户生产抗旱需要。积极联系聘请县农业技术部门专家开展柿子、花椒的栽植、管理、加工等实用技术培训。

2、消费帮扶。对贫困户销售需求进行摸底，实施帮扶助销行动，积极出击，多方式助力宣传、推销，积极搭建营销平台，切实发挥干部职工及其社会关系和人脉，“以购代捐”的形式购买贫困户的产品，拓宽销售渠道。帮扶消费土鸡120只，14400元；直接购买花椒、苹果等农副产品，27300余元；沙包、鸡毛毽、鞋垫等手工艺品，800元。

3、教育帮扶。全村共有贫困学生18户21人，全部享受教育支持扶贫。其中义务教育阶段学生6户9人，全村无义务教育辍学学生。组织引导包联干部与贫困学生进行结对帮扶，以贫困学生资助、办理助学贷款、学习辅导和思想教育等多方式进行帮扶。

4、就业创业。贫困劳动力种养殖、就业创业人员32户62人，其中在外务工人员19户28人。公益性岗位2名，防疫专岗2名。

5、改善基础设施。在完成新修进村主干道路2公里的基础上，积极协调相关部门，投资4.8万元安装路灯40盏，以实现主干道路亮化。

6、支持发展壮大村集体经济。支持办好村级集体经济，组织协调相关部门，为企业发展创造良好的外部环境，增加集体收入，惠及贫困群众。

7、强化宣传。注重扶贫同扶志、扶智相结合，开展系列活动，努力转变贫困户“等靠要”思想，挖掘贫困户自身发展潜力，激发脱贫内生动力。

8、做好脱贫“回头看”。对已脱贫贫困户继续开展脱贫人口“回头看”，防止出现返贫风险。对贫困家庭发生重大事故的贫困户，由驻村工作队和村两委成员第一时间介入，给予帮助。

9、提供营业执照办理指导服务。充分发挥我局优势，立足XX村特色产业情况，以村室为依托，成立营业执照办理指导点，为村集体、村里有发展意愿的能人开办企业和项目建设提供指导，加快审批，为农产品生产加工销售提供便利，促进农民增收。

10、开展服务民生工作。发挥便民中心各进驻单位优势，以送服务下乡的方式，为群众及时办理养老保险、助学贷款、合疗报销、法律援助等涉及民生的服务事项，为助力脱贫攻坚提供强有力的保障。

四、脱贫攻坚工作后期工作计划

一是继续扎实推进脱贫攻坚工作。对已脱贫贫困户继续开展脱贫人口“回头看”，防止出现返贫风险。对贫困家庭发生重大事故的贫困户，由驻村工作队和村两委成员第一时间介入，给予帮助；注重扶贫同扶志、扶智相结合，努力转变贫困户“等靠要”思想，挖掘贫困户自身发展潜力，激发脱贫内生动力。

二是结合周家村实际，打造便民服务室。事项和服务承诺公示上墙，将多项村务工作整合集中办理，实行“一窗受理、全科服务”。对行动不便的村民开通上门办理和代办服务，对外出村民采取预约服务模式。充分发挥基层党支部服务群众的职责，解决服务群众“最后一公里”问题，提升基层堡垒规范化建设水平，真正实现“办事不出村”。

篇4

一、领导高度重视，精心编织维稳、治安乱点、安全隐患“三大排查”网。

针对当前时机敏感，群众情绪不稳定，“三大隐患”时有发生的现状，乡党政领导高度重视书记、乡长负总责，分管领导具体抓，其他驻村领导、驻村干部认真排查化解，真正做到全乡上下一盘棋，每次党政班子会议的头等大事就是汇报排查情况和分析当前“三大隐患”的摸排化解情况及下一步的工作安排，并充分利用和发挥了乡、村、组的三级排查网，真正确保了一有隐患马上能得到报告，使党委、政府真正做到聪目明，动作迅速，协调有利。

二、干部深入，认真排查出每件维稳，治安乱点、安全隐患苗头性问题

乡实行社会治安“三排查”乡村干部常年抓负总责。谁的地盘谁负责，谁家的孩子谁抱走的原则，始终把“三大排查”工作作为衡量和考核干部的依据，实行随时排查，随时上报，随时化解，并且每月的15日和30日为固定的“三大排查”工作调度汇报会，通过调度会乡党委、政府掌握全乡动态，化解有关隐患，今年以来，全乡通过三大排查共发现相关隐患68起，其中已化解56起，正在化解5起，还有7起目前乡党委、政府不是化解能力，需要得到县委、县政府的关心和照顾才有可能化解到位，目前也已通过各种形式进行了上报。

三、结对帮扶，用真心真情感动，努力化解每一起相关隐患。

为了确保“两节一会”期间乡的社会稳定，隐患排查到位，化解到位。乡实行所有乡村干部和相关“三大排查”信息员包干负责，包案落实的工作责任制。实行“一个隐患一名包案领导、一班人马、一套方案、一种应急预案”的五个一，切实做到早排查，早发现，早介入，早解决。

四、严格考核，实行“三大排查”工作一票否决制

乡针对当前相关隐患多，属于典型的移民后期安全隐患，。事项集中爆发期的特点，制定了严格的考核措施。如果各相关单位未能在第一时间把相关隐患排查到位、化解到位，将实行领导问责制并在年终评先评优中一票否决。7月村里南坑水库出现险情后，相关人员第一时间发现险情并及时上报，采取措施进行除险加固，但事后还是对相关责任人进行了责任追究。通过责任的追究，确保所有相关人员时刻绷紧“三大排查”这根弦，切实做到不放过每一个可能的隐患，真正实现全乡社会稳定、和谐。

五、取得的成绩及存在的问题

2013年在全乡广大干部的共同努力和全乡群众的积极支持配合下，乡在维稳，治安乱点和安全隐患的“三大排查”中取得了良好成效，全乡社会稳定和谐。

尽管乡采取了各种措施，并取得了一定的成效，但由于乡地广人稀又是移民乡镇，导致仍然有许多隐患，仅凭乡的力量很难解决到位。现将相关隐患情况汇报如下：

（一）至大田公路沿河护栏至今未安装，相关移民意见很大。

（二）相关林权纠纷此起彼伏，很难得到根治，仅凭乡也不能真正解决。

篇5

一、2017年工作总结

（一）提高产业扶持力度

按照市委、市政府培育壮大、延伸提升农村产业体系的基本要求，结合川主庙村实际，大力发展种植业和散户养殖业，着重抓好脱贫奔康产业园建设，提高川主庙村产业发展总体水平。

1、散户养殖。深入贫困户规划一户一策发展项目，并以贫困户实际生产发展情况为准，为全村**户贫困户提供散户产业补助，南充发展公司共出资**万元。

2、种植业方面。一是鼓励川主庙村贫困户管护好核桃、砂糖橘种苗，以贫困户实际存活种苗数为准，由公司提供补助资金**万元。二是提供**万元脱贫奔康产业园管理补助，主要用于日常管理养护人员工资补助和购买肥料等。三是在种植**亩核桃和**亩砂糖橘的基础上，套种花生**亩，高淀粉红苕**亩，黑黄豆**亩，大蒜**亩，并对**户贫困户进行了实物分红，折合现金人均约**元。四是组织好脱贫奔康产业园种苗的补植补栽工作。

（二）完善基础设施建设

协调有关部门支持，完善村道社道建设和脱贫奔康产业园水系、道路建设。

1、公司出资**万元，帮助完善了脱贫奔康产业园的水系建设，在产业园区新建蓄水池**口，引水渠**米，维修止漏蓄水池**口。

2、协调****出资**万元，帮助完善了脱贫奔康产业园道路建设，在园区新建道路**公里，其中水泥路**米，泥结碎石路**公里。

3、协调****出资**万元，帮助完善村道社道建设项目，拓宽村道**米，新增村道错车道**处，完善沿路标识标牌等。

4、协调**出资**万元，帮助解决脱贫奔康产业园土地流转费及园区场地平整费。

（三）突出教育引导，强化文化建设

一是继续深化拓展“卫生标兵”创建活动。二是按照“四好村”建设的要求，利用农民夜校等平台，积极配合开展“社会主义核心价值观”教育和感恩教育工作，着力抓好移风易俗，努力倡导文明、科学、健康、向上的生活方式，2017年共开展农民夜校讲座**次。

篇6

 

去年以来，XX委组织部将教育扶贫工作作为推进抓党建促脱贫攻坚的重要内容，深入开展贫困村党员干部、后备干部和农村实用技术人才教育培训，实现了扶贫和扶智两手抓、两手硬。现将有关情况汇报如下：

一、基本情况

2017年，XX共举办村书记培训班4期，入党积极分子培训班6期，参培960余人次。培养储备村（社区）后备干部855人。出台了《XX关于扶持“一村多名大学生计划”学员回乡创业助推精准扶贫的实施办法》，村村有“一村多名大学生计划”培训人才指导精准扶贫精准脱贫。围绕新农村建设、农村电子商务等内容，培训农村实用人才12000人。实施 “千名电商人才培育打造脱贫攻坚生力军”工程，为343个村（社区）各培养1名村级电商指导员、3名电商运营人才，累计培训1372人次。

二、存在的问题及原因

1.党员干部教育培训的针对性和实效性有待提升。目前党员干部教育培训主要还是传统的教学方式，以课堂理论教学居多，缺少或较少开展课外实践活动。老师与学员缺乏互动，老师讲什么，学员就听什么，没有按照“缺什么教什么”的原则，存在教与学、学与用脱节现象，导致有的党员干部存在着“要我学”的思想，“学时激动，归来浮动，实际不动”，最终导致学与不学一个样。

2.农村实用人才培训系统性不强。由于农村实用人才涉及的面比较广、队伍相对庞大，加之大多是自然成长起来的“土专家”、“田秀才”，靠得是多年的实践积累，掌握一定的专业知识，但文化程度相对较低，多数只有初中文化，且从事专业杂乱、技术种类繁多，培训专业的设置很难适应农村实用技术人才的培训需求，只能停留在对种植、养殖等带有共性专业的培训上，而对农村经纪人、企业经营、专业技术等方面培训力度有待加大。

3.农村实用人才作用发挥有待加强。由于少数农村实用人才观念落后，普遍存有小农经济思想，等、靠、要思想，影响着实用人才整体作用的发挥。部分实用人才在参加结对帮扶致富、领富带富方面积极性、主动性不强，帮扶中也仅局限在“亲帮亲”上，真正起作用的实用人才还只是占少数，农村实用人才发挥作用不够普遍。

三、意见建议

1.强化教育培训的针对性和实效性。找准不同领域不同类别的党员期待所在、兴趣所在，做到突出重点、因地制宜、分类施教、按需培训。比如对于农村党员，着重从发展现代农业、带领群众致富、壮大集体经济、建设美丽乡村、维护农村稳定等方面加强培训；对于机关党员，着重围绕服务中心、服务改革、服务基层、改进作风、增强廉洁从政意识和履职尽责能力开展培训；对于非公及社会组织党员，着重围绕遵循市场经济规律、深化企业改革、规范经营决策、资产保值增值、公平参与竞争、提高企业效益、承担社会责任开展培训。通过分层分类教育培训，使培训的内容更贴近培训对象的实际，从而增强教育培训的针对性。

篇7

陈巴尔虎旗委组织部

陈巴尔虎旗创建旗级领导干部基层组织建设“八个一”责任体系，形成了责任明确、领导有力、上下联动、保障到位的长效工作机制，扎实有效地推进了基层党建工作。他们的作法有四个特点：

一是深化四大班子领导干部抓基层党建联系点制度，将“三级联创”活动真正落到实处，创建了基层组织建设“八个一”责任体系。即：旗级领导干部联系一个苏木镇(办事处)、一个或几个嘎查、一个社区、一个机关、一个非公企业、一个牧民党员户、一个贫困牧民户和一个贫困居民户。二是成立“八个一”工程办公室。明确职责，狠抓落实，有效增强了各级各类党员领导干部抓党建工作的力度。三是旗委常委深系点，摸底调查，分析研究，掌握实情和工作特点，指导联系点理清工作思路，创新工作方式，帮助解决突出问题和实际困难。四是建立制度。建立苏木镇领导干部联系机关、嘎查(社区)、非公企业、牧民党员、贫困牧民和贫困居民制度；机关与企业、与嘎查、与社区、与牧民党员、与贫困牧民和贫困居民结对帮扶制度；企业与嘎查、与社区、与牧民党员、与贫困牧民和贫困居民结对帮扶制度；嘎查与社区、与牧民党员、与贫困牧民、与贫困居民结对帮扶制度，建立了环环相扣，紧密联系的工作机制。

喀喇沁旗：认真抓好“五个点”学习实践成效显

李桂芝　强松涛

喀喇沁旗在学习实践科学发展观活动中，认真抓好“紧贴实际找准切入点、严格要求把握关键点、促进交流寻求结合点、选树典型打造闪光点、积极参谋体现着力点”，有力地促进了学习实践活动扎实深入开展。

紧贴实际，找准切入点。旗指导检查组、督查调研组从各参学单位的实际出发，主动出主意想办法，全力当好联系单位学习实践活动的帮手。指导参学单位把上级指示精神和本单位的具体实际相结合，突出活动的实践特色。

严格标准，把握关键点。按照学习实践活动的指导思想、目标要求、工作原则和方法步骤，对参学单位进行跟踪问效，保证了学习实践活动各环节工作的顺利开展。

促进交流。寻求结合点。坚持把指导检查和督查寓于帮促服务之中，深入基层。及时发现、总结和推介有特色、有成效的典型经验，促进各部门各单位相互学习、相互借鉴，共同提高。

选树典型，打造闪光点。认真研究分析各单位的自选动作，探索和创新符合实际的组织形式、实践载体和方式方法。

积极参谋，体现着力点。指导检查组和督查组把发挥好参谋助手作用作为开展工作的着力点，注重在工作中发现问题，研究解决问题，及时向各单位反馈在整体推进中需要注意解决的重要问题和学习实践活动中出现的个性问题，有针对性地提出整改建议。

鄂前旗：探索“无意识”考核制度　保护干部健康成长

杨　云　马学忠

近年来，鄂托克前旗立足地方实际，探索推行了以民主生活会监督、组织部长约谈、重大事项跟踪考察、日常巡访考察和八小时以外考察为主的“无意识”考核制度，有效预防了干部思想上出轨、作风上出格、工作上出错、调整任用上出乱，进一步规范了干部日常行为，有效保护了干部的健康成长。

一是民主生活会监督。严格按照有关规定，督促科级领导班子定期召开民主生活会，视其会议情况由纪检委、组织部派员参加或专门听取情况汇报，调阅会议纪录，了解和掌握班子成员及党员干部对班子集体特别是主要负责同志的意见和建议。

二是组织部长约谈监督。旗委组织部长定期与科级领导班子成员以及有关人员个别谈话，了解班子及其成员的表现，及时疏导可能出现的不良情绪和思想问题，使领导干部内心世界与日常行为和谐融洽。

三是重大事项跟踪考察。对旗委、政府做出的重大决策、重要部署、重点项目，对市委“三重一大”制度要求的事项，会同旗党政督查室、纪检委、考核办以及相关监控部门，及时掌握和了解情况，进行跟踪考察，掌握贯彻落实情况。

篇8

一、指导思想

关爱留守流动儿童工作以优化留守、流动儿童生存发展环境，促进留守流动儿童健康成长为目标。以动员社会支持，提高家长素质为着力点，通过“共享蓝天”支持行动、维权行动、关爱行动、宣传行动四大行动，切实推进留守流动儿童问题的有效解决，促进留守流动儿童健康成长。

二、工作内容

（一）开展留守流动儿童情况调查，建立留守儿童情况档案。中小学校建立留守儿童情况登记、监护人联系、结对帮扶、寄宿优先等制度，抓好农村寄宿制中小学的建设和管理，为留守儿童提供良好的学习生活环境。

（二）开展关爱活动，营造留守流动儿童健康成长的良好氛围。开展“家长”、“亲情电话”、“城乡少年手拉手”、组建“留守小队”等形式多样的关爱活动。

（三）教育指导留守儿童监护人，建立家庭教育指导服务阵地。在留守儿童集中的区域建立家庭教育指导服务阵地，对留守儿童监护人进行家庭教育指导，以“如何加强孩子的道德教育”、“如何关怀、爱护孩子”、“如何培养孩子良好的生活习惯”为内容，给留守流动儿童家长传授科学育人的方法。

三、要求和保障措施

1、加强领导。成立李阁镇“关爱留守流动儿童工作领导小组”，由镇长任“关爱留守流动儿童工作”领导组组长，教办、妇联、卫生、司法、民政、团委等各部门负责同志任成员，办公室设在教办，负责日常工作。各村也相应成立关爱留守流动儿童领导组，负责相关工作。

篇9

为深入贯彻落实市委十届二次全会暨全市经济工作会议精神，以更加奋发有为的精神做好各项工作，根据局文件精神，公司党支部决定，从1月10日至17日，开展为期18天的“六查六看”活动，通过近几天深刻剖析,对照检查，现将自查情况汇报如下：

一是专题部署，周密组织。制定“六查六看”活动工作方案，召开专题会议，坚持“抓好本级，指导下级，点面结合”原则，对“六查六看”工作进行具体部署，向各部门、各项目部提出明确的查改要求。同时落实责任，加强监督，以人员、内容、时间的落实，确保“六查六看”落到实处。

二是紧扣主题，注重质量。围绕“六查六看”具体内容，结合奋发有为的要求，联系公司实际情况，认真查找思想、行为、效率、制度、纪律、精神状态等方面存在的突出问题，着力解决公司员工中存在的“六不”行为，真正深入一线，关心群众疾苦，重视群众诉求。

三是开门改作风，敝门纳诤言。本着揭短不怕“丑”，问题主动找的精神，通过畅通渠道“找”意见，组织座谈“求”建议等多种方式查找问题、缺陷，征求意见、建议，如召开民主生活会、支部党员会、中层干部座谈会以及向工程一线吸取意见等。

四是着眼长效，查改结合。首先，深入查摆，对照“六查六看”内容，采取个人自查、同志互查、组织点评等方式，深入查找思想观念、工作思路、机制举措、干部作风等方面存在的问题，并深入剖析产生问题的原因；其次，积极整改，着眼加强公司工作作风和效能建设，提出了整改措施，硬化制度规定，做到令行禁止、违者必究。

五是查改为契，推进工作。以此次“六查六看”活动为契机，着力解决公司发展、项目建设等重点工作存在的责任不强、作风不实、效能不高的问题。同时积极开展“结对帮扶”、慰问职工家属活动；党支部围绕创先争优活动要求，作出了公开承诺；开展工程安全施工专项检查。

总之，通过18天的查摆、剖析、整改，公司干部职工的精神面貌有了较大的改观，进一步增强了自我反思，自我剖析，自我批评，自我提高的工作能力，有力地推动了公司各项工作落实。同时我们也认识到，查看整改工作仍存在不足，如个别部门查改落实力度不大，管理责任不明确；针对性整改有待强化等。在今后的工作中，公司将认真总结，按照上级要求，补缺补差，力争推动干部作风转变、工作效能提升工作再上新台阶，从而提升公司的服务水平和品牌形象。

篇10

1、安排了一次集中大走访活动。

4月28日，我局9位“三送”干部分成两个组，分别由刘局长、姚副局长带队，前往乡村、中叶村开展集中走访活动。通过与农户座谈、深入田间与老表交流等方式，亮明三送干部身份，告诉农户电话号码以便农户遇到困难时联系，了解掌握联系户的基本信息、“危改”进展情况、春种春耕情况，帮助群众释疑解惑，解决群众矛盾纠纷，为农户解决生产生活中遇到的实际困难。此次集中走访了60户重点联系户，收集整理农户意见建议近20条。

2、开展了“爱心妈妈”结对帮扶活动。

我局两位女干部在乡村“三送”干部的陪同下，来到乡中心小学分别看望了在该校四（2）班、六（2）就读余桂芳、朱林园同学，并与她们的老师汪老师、郭老师见面，了解孩子在校的学习、生活情况。据村干部及老师介绍，这两位同学都是村的困难留守孩，父母均常年在外务工，一般吃住在校，节假日在家跟随爷爷奶奶生活，诚实守纪、礼貌懂事、学习成绩优秀。临别前，女干部给孩子们留了联系方式，告诉她们有何困难可随时联系，并鼓励她们要安心学习、自强自立，为自己的美好明天不断努力。

3、密切跟踪“危改”进程。

科技局“三送”干部和乡、村干部一道，在驻点的村、中叶村进组入户，与危改户建立“一对一”或“一对多”的帮扶关系。密切跟踪今年村112户、中叶村85户土坯房改造进程，积极协助乡村干部解决危改中出现的宅基地纠纷等矛盾。目前，村核实的112户危改对象已有约70﹪完成土坯房拆除工作，40﹪以上完成整地基、浇圈梁工作，其中进展最快的是北坑组朱家法家，二层墙体已砌完，不日将扎钢浇筑楼面，预计入秋即可搬进新居；中叶村核实的85户危改对象已有约20﹪完成土坯房拆除工作，25﹪以上完成整地基、浇圈梁工作，其中进展最快的是坑头组刘积禄家、广背组黄荣兴家，均已完成一层楼面浇筑，准备二层砌墙。

4、为民解难办实事。

服务周活动期间，我局三送干部积极给农户送去春耕科技知识，发放《肥料农药实用技术手册》、《农村生产技术问答100》等科普资料300余份；与村三送干部一道为身有残疾的老人申请办理五保户；协助村三送干部调解组村民间有关砍伐杉木的纠纷；协助下陂组养猪大户联系贷款等等，切实地为农民做了一些实事。

5、帮助村委推进低保听证。