化验室安全管理工作总结范文

时间:2024-01-17 17:17:14

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化验室安全管理工作总结

篇1

“安全生产”是我们企业永恒不变的主题。伴随着新年的钟声,我们送走多事的2008,以我们饱满的精神状态迎接充满希望的2009。在这一年中我厂安全工作又上了一个新的台阶,现将2008年安全工作总结如下:

一、安全宣传与安全教育

今年新入厂员工共78人:其中1月份6人,3月份16人,4月份10人,6月份13人,7月份11人,8月份13人,9月份7人,10月2人。为适应新工人的厂级培训教育,我们建立健全了新工人培训手册,内容包括各项规章制度、安全生产法律法规、安全生产管理制度、我厂生产特点及工艺概述、我厂基础知识、安全生产的重要意义、企业火灾的危害、事故案例等十二项二十几篇。每次培训时都要请科室、车间负责负责人给新工人讲述全厂的工艺流程、厂内各类规定和各车间的安全生产注意事项,使他们慢慢适应环境。各级教育严格把关,将新工100%培训合格后送入岗位,还要与工人签订师徒合同,让师傅手把手带领三个月后才能独立上岗操作,今年入厂的新工人中已有66人具备独立操作能力,领取厂内发放的安全作业证。

除新工人的安全教育外,对老工人的教育也不放松,每天三班交接班会中主任不断地强调安全。安全科按时参加每周一次的安全活动日,班组长从思想上教育每个工人认识安全的重要性,每月一次的安全例会无论是厂部对车间负责人,还是主任对班组长都反复宣传教育,从事故案例到应急预案再到相关法律的培训,层层分解、落实。

我厂安全科于11月9日至11月12日对柳林浩博焦化厂实习人员进行了为期四天的岗前安全教育。针对我厂易燃、易爆、易中毒;高温、高压、高精度的生产特点,重点从化工部五项禁令、化产车间通用安全规程、化产车间工艺流程、企业消防基础知识、职业卫生基础知识、事故案例等方面进行了细致的讲解。培训结束后经过考试,以优异的成绩通过此次安全培训。

二、日常安全检查工作

今年我厂安全科对于离石区安监局发放的《危险化学品企业2008年安全生产隐患排查治理工作方案》,吕梁市卫生局发放的《关于开展2008年职业病防治法宣传周活动的通知》,公司发放的《关于进一步开展安全生产隐患排查治理工作的通知》和《关于开展安全生产百日督查专项行动的通知》,我科室进行了逐一排查与整改,共提出了150项,提出炼焦53项、化产38项、备煤28项、筛焦31项,均已在厂内各部门、车间、科室的配合下完成。通过各车间的自检,发现一部分问题,并严格按照“三不推诿”原则,做到了车间能解决的自行解决,不能解决的向厂部打报告,力争把安全隐患解决在萌芽状态,杜绝各类事故的发生,保障我厂的安全生产以及奥运会期间的安全工作。10月初,我厂在厂长高跃平、副厂长薛晓华的牵头下,开展了隐患排查治理检查工作。通过厂部领导的带队,在九月三十日到十月四日的四天时间里,对全厂所有车间、岗位进行了一次地毯式的安全检查,及时发现并纠正了八十项事故隐患,并以安全检查三定表的形式通知各车间在最短的时间内进行整改。10月10日、11日在安全科科长李锋的带领下安全科对这些问题进行了落实。通过落实本次隐患排查治理的80项问题已全部整改完成,真正做到了有检查、有落实,不走过场搞形式的安全检查,为我厂的安全生产提供有力的保证。

三、季节性安全检查工作

1、防暑降温工作

08年5月到9月我厂各车间开展防暑降温工作,加大力度对各种设施、设备的开、停,严格进行管理,及时消除高温带来的各种危害,定期开启防暑降温设施,各车间要加大力度通过各种培训教育、督促检查等方式对劳保用品穿戴进行管理,通过我们的努力,我厂现大部分职工都能自觉、规范地穿戴劳保用品,在生产过程中保护自己。另外,各车间要不断加大巡检力度,巡检过程中要随时观察操作人员的精神状态,提醒职工及时补水,预防中暑现象发生。今年我厂发放茶叶821袋,冰糖1459袋。

2、防洪防汛工作

为了确保安全稳定生产,我们开展了防洪防汛工作,给各车间配备了足够的防洪防汛用具。具体分配数量如下,备煤车间雨鞋5双、雨衣5套、手电1把;化验室雨鞋2双、雨衣2套、手电1把、铁锹1把;筛焦车间雨鞋5双、雨衣5套、手电3把、铁锹5把;化产车间雨鞋10双、雨衣10套、手电5把、铁锹10把;炼焦车间雨鞋14双、雨衣10套、手电8把、铁锹10把。

在汛期来临之前,组织各车间对所属排水沟做进一步的清理,保证在汛期时畅通无阻。

3、冬季防冻保温工作

随着气温逐渐降低我厂大力开展冬季防冻保温工作。(1)防冻保温工作的培训:继续加强防冻保温工作的培训,利用周二安全生产活动日以及班前会的时间,要求各车间穿插冬季事故案例培训、冬季安全注意事项的培训、冬季特殊操作的培训。(2)防冻保温工作的计划:各车间针对当前气温变化情况,对防冻保温工作做出相应的计划,建立健全防冻保温制度,列出需要防冻保温的部位,责成专人进行巡检,并制定相应的考核制度。(3)防冻保温工作的检查:要求各安全员对全厂各车间针对性的进行防冻保温方面的检查,发现车间有积水、积冰现象时第一时间通知车间负责人,以便于及时清理。(4)防冻保温工作的落实:针对防冻保温制度的要求,落实责任人按照防冻保温考核制度进行逐项落实,以保证全厂各设备、人员安全度过冬季严寒期。

四、职业健康工作

积极响应公司三标认证的号召,关注工人职业健康。为保护员工的健康,九月中旬我们分两批次22人次进行了岗前体检。加强厂部和各车间职业卫生培训的工作,确保每月进行一次职业卫生培训。针对各尘毒危害严重的岗位,及时发放个人防护用品,并加大检查力度,确保各岗位使用率达百分之百。

我厂在11月5日至11月9日这五天时间为全厂生产一线员工进行了全员体检。在此期间我厂安全科全过程参与了体检工作,并配合各车间反复强调体检时的注意事项,保证了我厂员工在体检过程中的人身安全。针对各尘毒危害严重的岗位,及时发放个人防护用品,并加大检查力度,确保各岗位使用率达百分之百。

五、消防管理

我厂生产现场现有干粉灭火器220具,二氧化碳灭火器74具,粗苯蒸汽灭火装置1套,粗苯罐区泡沫灭火器8台,焦油罐区泡沫灭火器4台,室内消防栓143个,室外消防井18个,消防水泵2台,消防加压泵2台,消防沙箱6个。对于配置的消防应急器材不光车间每月检查,安全科对全厂的消防器材每季度也检查一次。今年所发现的70台压力不足灭火器已全部更换,并对备煤车间各机动车新增5具灭火器,配齐13个短缺的消防水枪,更换水枪胶垫12个。

本年度我厂安全科人员对生产区内消防器材、设施、消防工作进行了四次季节性检查,并在12月我们对全厂各岗位的灭火器进行了年检,把所有灭火器进行了更换,共计:二氧化碳灭火器74具、干粉灭火器220具、泡沫灭火器12台。

六、事故管理

2008年无大小人身事故。

在接下来的工作中,我们将再接再厉,继续督促各车间的安全工作, 加强管理人员对生产现场的不安全隐患检查力度,对违章行为及时制止,教育整改,提高全车间员工的安全意识,提高在职人员工作责任心,认真执行有关安全规定。绝不能让这种现象再次发生,要让职工、干部从思想深处对安全有进一步的认识,能够自觉遵守各项安全规程,执行各项安全生产管理制度,将事故发生率减到最小。

七、健全安全生产管理体系:

1、总结了安全生产工作的不足,完善了各种安全管理台账。

2、各车间专职安全员已经定岗定位。

3、每月按时组织一次安全例会,宣传国家的安全法规和厂规,学习讨论安全知识,安排各车间的具体安全工作。

4、按照省安监局的要求,结合我厂实际情况旧版安全生产管理制度进行了进一步完善。

八、安全管理

企业管理的一个重要组成部分是以安全为目的,进行有关决策、计划、组织和控制方面的活动。它包括现存系统中可导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为以及管理上的缺陷。

1、针对我厂生产中各种粉尘较大的现状,加强了职工劳动防护用品的配戴。此外,劳动防护作为职业卫生防护管理的一种重要手段,是生产过程中一种必不可少的防护用具,而劳保用品穿戴是否规范,直接影响职工的安全与健康。为了使全体职工都能认识到职业防护的重要性,主动配戴各种防护用品,我厂加大职业卫生的培训工作。

2、能产生的二次扬尘的工作岗位,已经增加除尘装置。

3、各通廊清扫卫生时,用水冲洗,避免产生二次扬尘。

4、加强了检查过程中出现的“三违”现象排查力度。

九、应急救援与响应

重大突发性事故应急预案作为的一种管理手段,在我厂安全管理工作中占有十分重要的地位,根据《安全管理条例》规定,生产单位就当制定本单位的事故应急救援预案,配备应急救援人员和必须的应急救援器材、设备,并定期演练。

2008年今年我们要原有的应急预案进行了修改,并制订了重大突发性事故应急救援预案。在不断完善的过程中,提高企业以及全体职工的应急救援能力,并在全体职工中间进行培训,要求全体职工都能了解事故发生后的应急办法,减少事故带来的损失。

结合以上几方面的工作,2008年我们做了大量的工作,取得了一定的成绩;但是也有事故发生说明我们工作还很不到位,在接下来的工作中我们要加强安全管理工作,为我厂的安全生产服务。

篇2

医院保卫科工作计划【1】一、参照消防部门意见,2月底前完成对婺城大厦行政楼消防设施改造工作。

二、1月底前通过“市级治安安全单位”考评,做好“省级治安安全示范单位”的申报工作。

三、编制保卫科XX年度工作计划,与临床科室签订“XX年度综合治理目标责任书”、“XX年度消防安全责任书”,重新修订《单位内部治安防控工作规范》、《医疗纠纷突发事件应急处置工作预案》。

四、继续做好“平安医院”创建工作资料收集工作,逐项完成迎接省“平安医院”创建考核准备工作。

五、落实普法教育工作,充分发挥院报、宣传专栏、橱窗等的宣传阵地作用,利用信息网络宣传,举办讲座,知识竞赛等职工喜闻乐见的形式,营造学法用法的氛围。

六、继续在全院深入开展“平安医院”创建活动,不断完善治安安全设施,强化各项制度落实,确保继续深化“平安医院”创建活动,力争年内通过省级“平安医院”创建考核验收工作。

七、加强消防安全管理工作,以多种形式宣传新《消防法》,结合医院实际情况,年内进行1—2次消防演练。认真组织消防知识培训,力争年内全体医务人员都能正确掌握消防器材的使用方法。继续加强消防重点部位的监管力度,确保年内无重大安全事故发生。

八、做好医患纠纷的调处工作,及时妥善处理医患纠纷,利用与城中派出所共建警务室的便利关系,请公安机关提早介入,防止矛盾激化,保证医院正常的医疗秩序。

九、认真落实禁毒工作责任,完善各种制度、措施,强化剧毒、麻醉药品管理,协助辖区派出所开展“无毒社区”工作。

十、认真执行上级有关规定,做好全院干部职工出国出境的登记和上报工作,并做好保密工作和安全工作。

十一、 继续加强院内车辆管理,大力整治乱停乱放现象,保证车辆停放安全有序。加强出租房监管力度,与出租户签订消防、治安安全责任书,定期检查、发现隐患、及时整改。

医院保卫科工作计划【2】市人民医院xx年在市委、市政府、市卫生局及上级有关部门的正确领导和大力支持下,认真贯彻落实党的xx大精神和xxxx重要思想,全面落实科学发展观,紧紧围绕打开围墙办医院,人民医院为人民的办院方针,内强素质,外树形象,力求突破争创一流,抓住医疗质量万里行活动的契机,狠抓医院医疗服务质量,强化全方位管理,综合治理,平安创建,医院安全生产管理是我院今年的主要工作。

xx年,我院根据上级的要求,认真落实综合治理责任制,结合平安医院的创建工作,以维护医院政治稳定,治安消防安全为目标,为临床一线服务,立足基础,深化创新,进一步加大工作力度,先后开展维护医院稳定,xx普法教育,治安防范,消防安全教育,安全生产管理,医疗质量管理,纠纷调解等一系列工作,为医院的平安创建、安全生产管理年及医疗质量万里行等活动做出了一定的贡献。现将xx年的工作总结如下:

一、社会治安综合治理

1、建立建全了管理和责任制度,落实领导责任制,医院强化了以邵敏书记为组长,各职能科室负责人为组员的社会治安综合治理领导小组,各组员职责明确,责任到人。

2、落实目标责任制,为把医院的社会治安综合治理目标真正落到实处,医院同各科室(病区、班、组)的负责人签订了综合治理目标责任书,明确科室负责人为第一综合治理责任人,同时落实月(季)度例会制度。

3、进一步深化和完善治安防范措施,有效降低医院的刑事发案率,改变医院的政治面貌。医院是公共场所,我院又地处繁华的新华街,进出人员杂,每天有1000多人次进出医院,在如此多的人员中做好安全防范工作,确有一定的难度,根据这一特殊情况,我院充分利用现有的硬件设施进行24小时监控,并加强制度建设,要求每个值班保安做好巡逻登记工作,做到谁上班,谁负责。增强保安人员的工作责任心。

4、针对打开围墙办医院的方针,我院实行开放式管理。人员流动量大、杂,在病区、门诊容易发生钱包、手机被窃这一现象,我们采取了相应措施。①专门请婺城分局反扒能手在门诊、药房、抽点巡逻(特别是单人病房和电梯口病房),使我院失窃率大大降低。②对门诊楼各楼层的电子监控设备进行了改造,优化了监控设备,并在门诊药房、付款窗口粘贴防盗警示标牌。组成人防和技防的双重防范,使我院门诊发案率明显降低。

5、抓好普法教育工作,用法律保护自己,用法律手段来处理医疗纠纷。在医院的医疗服务中,特别是病人死亡,造成医院与病人家属的纠纷,是医院最头痛、最棘手的事情。病人家属寻衅滋事,大动干戈,有时影响到其他病人的治疗和正常办公。我们一方面用法律来教育病人,一方面利用与派出所共建警务室的便利关系,请公安机关提早介入给予调解,医院出现的许多纠纷都能及时平息。

xx年我院进一步深入开展了社会治安综合治理工作,并取得了较好的成绩,xx年我们将再接再励,按照上级有关部门的要求,为医院的安全尽职尽责努力工作,争取有更好的成绩。

二、继续深入开展平安医院创建工作

医院的治安、消防安全是平安医院创建的重要组成部分,我院贯彻以安全第一,预防为主的方针,结合医院平安创建实际工作,认真学习上级有关部门的文件精神发动和依靠全院干部职工,为维护医院正常的医疗秩序和平安医院的创建工作发挥了重要作用。

1、思想重视,认识到位

医院治安安全工作是一项重要工作,关系到患者、家属及广大医护人员。医院始终将治安安全工作列为医院工作重点来抓。每年都将此项工作列入义程,我们每季组织一次安全教育活动。上级的有关文件通知,在院长办公会、院周会上反复传达学习,以邵敏书记为主任的综合治理委员会专门负责此项工作。安全警钟要时时敲、月月响。医院利用横幅、黑板报、宣传窗、信息网络,开展宣传教育活动。如围绕医院的医疗质量安全、医患纠纷安全、信息网络安全、治安安全、科室外出活动安全、车辆停放安全、消防安全等开展学习讨论。人人重视治安安全工作,发现不安全因素及时排除,发现不安全事件及时报告,及时整改。一年来医院未发生刑事案件、重大医疗事故和治安、消防责任事故。全院874名职工,100多名临时工均无违法违纪记录。

2、明确职责,责任到人

谁主管、谁负责这是个很好的制度。医院的治安安全工作也是一样,根据医院工作需要,成立了消防工作管理委员会和综合治理委员会及安全生产管理委员会,定期对全院的安全生产工作及消防工作和治安安全工作进行全面检查。发现问题,及时开出要事督办单,限时整改。院领导每季度要对全院的医疗质量安全、消防安全和治安安全进行大检查。保安部做到月月要检查,小问题及时解决,大隐患及时上报。

保安部与各科室、病区签定了治安、消防安全责任书明确科主任、护士长为第一责任人,同时落实月(季)度例会制度。年终院部对各科室(病区)进行考核,对消防、治安安全工作不合格病区(科室)实行一票否决。

3、以制度化管理,保障医院治安稳定

没有规矩,不成方圆建立必要的安全制度是提高医院治安安全的保证。确保医院财产和医护人员安全,维护医院正常的医疗秩序,建立和完善一定的安全制度是非常必要的。我院先后制定和完善了《门卫制度》、《临时工管理制度》、《车辆管理制度》、《消防安全制度》、《保安巡逻制度》、《危险品,(麻醉品)保管制度》、《财会人员现金保管制度》、《安全生产目标管理责任追究制度》、《市人民医院消防应急预案》、《市人民医院急救长铃规定》,医院在节假日安排院领导和职能科室负责人双值班制度。由于有了以上一些制度,门卫白天把好人员进出关,晚间各楼道按时上锁。保安人员严格执行《治安消防巡逻制度》做到每二小时全院巡逻一次,巡逻病房后由值班医护人员签字,保证在第一时间掌握病区不安定因素及消防安全系数。医院财务科、药库、总务仓库、计算机房等重点部们均安装了110防盗报警系统,病案档案室及有贵重医疗设备的科室均安装了防盗窗、防盗门。门诊楼、新病房大楼、内科住院楼、均安装有电子监控设施,有效增强了医院的安全系数。

4、警民共建,齐抓医院治安

我院与婺城公安分局城中派出所建立共建关系,在医院建立警务室。城中派出所对我院的治安安全和普法教育工作给予了大力支持。每周二、四、派民警到警务室值班,所领导每季一次到医院为医护人员上普法教育课,分析当前社会治安形势,使医护人员的法律意识明显增强,让医护人员懂得如果用法律武器来保护自己,用法律手段来处理医疗纠纷。同时我们还利用警民共建关系。请城中派出所民警(反扒能手)指导在门诊、病房开展反扒窃专项行动,使门诊、病房钱包、手机失窃率大大降低,得到了病人及医护人员的肯定。

5、抓消防安全防范不放松

安全事故防不胜防,火灾事故也一样。多年来我院十分重视消防安全工作,医院成立有义务消防队。并建立了《消防安全制度》、《消防安全管理制度》。每年进行了一次消防演练。邀请消防队参谋到医院来讲课培训,使队员个个懂得消防知识,人人学会使用灭火器材。我们还组织全院职工分批进行消防培训,让全院医护人员的消防意识得到有效提高。医院的十五层病房大楼配有温度探测器、烟感、喷淋系统,紧急逃生缓降器等先进消防设施。设消防控制中心一个,由专业人员持证上岗,24小时值班。在每个病房门上设置了应急疏散路线图,让住院病人及家属知道自己所处的位置,紧急情况下怎样离开。为确保防火安全医院今年先后更新了部分干粉灭火器。更换烟感探测器30只,消防安全出口标志牌10块,并在门诊检验科加挂了2只应急灯、4块安全出口标志牌,急诊输血科、急诊化验室各增加了1只应急灯,病房大楼的230只干粉灭火器已在请示更换当中。在此基础上保卫科还制定有火灾应急预案和消防知识宣传资料,在每个病区(科室)进行宣传学习。保卫科经常对全院各病区(科室)进行消防检查,通过检查整改,彻底排除了安全隐患。

6、加强安全检查,及时落实整改

绷紧安全工作这根弦。勤查勤检不放松。院领导根据医院工作特点,在每周的院长查房时,对全院的消防,治安安全工作都认真细致的检查,发现问题,会同相关部门及时解决。重视出租房管理,保卫科将租房户的详细情况登记造册,并与租房户签订《治安、消防安全责任书》,定期对出租房检查,发现隐患及时整改。保卫科每周对各病区(科室)进行全面检查。查门窗、查电器使用、查消防设施,同时宣教病人及家属,不要在病房吸烟和使用电器。教育工友不在配电房使用电饭煲、微波炉,把事故苗头消灭于萌芽状态。

医院新区的安全保卫工作保卫科也非常重视,为新区设立24小时门卫值班制度,定时对宿舍区进行巡逻检查(2小时一次),晚上大门定时上锁,自行车、摩托车入库有序停放,谢绝外来车辆过夜停放。积极协助辖区派出所创建平安小区。

7、加强周边社区治安整治

医院的周边治安整治不容忽视。我院地处繁华的新华街,西靠市区最大的兰溪门菜场,外来人员过多,治安状况复杂。根据这一情况,医院保卫科请城中派出所协助指导,每天中午、晚上到四周巡逻。如发现围墙、栏杆有缺口破损,及时通知有关部门整改维修。发现违章摊贩占道经营及时给予整治清理,若发现外来不法可疑人员能不畏,依法盘问查询。

8、规范院内车辆管理,确保车辆停放安全有序

螺蛳壳里做道场是我们施长春院长对外常说的一句话。医院因地理环境及历史原因,占地面积不大,供车辆停放的面积不多,这就给车辆管理工作带来一定的难度。保卫科制定了《停车须知》制度及职工车辆停放通行证,车管人员24小时值班,对进出库车辆认真指挥,并做好登记工作。为确保停放安全,医院给汽车停放处划定标准车位,安装了减速块,定位器等车库设施,并且利用监控设施进行24小时监控。车管人员加强巡逻,做到谁上班谁负责。

医院治安消防安全是医院发展的根本,医院治安消防安全工作必须长抓不懈。

三、开展安全生产目标管理责任制活动

开展安全生产目标管理责任制活动也是社会综合治理和平安医院创建的重要组成部分,我院根据上级卫生主管部门的部署,结合我院的实际情况,在医疗安全,生产安全方面做了大量的工作。

1、医院专门成立了安全生产管理委员会,制定了《市人民医院突发性事件应急预案》并与各职能科室、临床科室签订了安全生产目标管理责任书,把生产安全、医疗安全、防火、防盗、社会治安等具体工作分解并落实到科室及个人。

2、医院定期组织院长行政查房,通过走访病人,现场查看等形式及时发现存在问题,并及时通知相关科室或个人限期整改,对整改不力的人或事进行处罚,并做到考核有标准,检查有尺度,奖惩有依据。

3、生产安全的防范要做到,人防、物防、技防相结合,强化特种设备及水、电、气、交通、通讯、信息网络等重点部门的安全管理,责任落实到人,并与奖惩相结合。

4、为确保医院安全,医院增加了安全设施、保安人员的投入,今年在原有监控设施的基础上,又新增加了部分摄像机,有效增强了医院治安安全的系数。

5、xx年医院对一批老化的消防设施、设备进行了更换,对全部烟感进行了全面清洗,更新烟感探测器30只,消防水带、水枪头若干只,更新干粉灭火器若干只,更换消防安全出口标志牌10块,增加消防安全出口标志牌4块,应急灯4只,更新了消控主机,有效增强了消防安全系数。